1.643 empleos para Semi Sr Full-time

Buscamos un/a Analista de Crédito y Cobranza responsable de ejecutar y controlar procesos operativos y financieros relacionados con la gestión de cartera, análisis de crédito, conciliaciones bancarias y aplicación de pagos. Será responsable de brindar soporte en el seguimiento de cartera vigente y vencida, regularización documental y control de información financiera, asegurando el cumplimiento de políticas internas y normativas establecidas.La posición apoyará en la gestión de recuperación de cartera, revisión de documentación crediticia, conciliaciones, reportería financiera y control de procesos relacionados con financiamiento y cobranzas. Además, contribuirá a mantener información actualizada y ordenada para la correcta toma de decisiones y mitigación de riesgos financieros.Requisitos: Formación en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Manejo de Excel y sistemas contables. Conocimiento en conciliaciones, cartera, crédito y cobranza. Orientación al detalle, análisis y organización.

¿Quieres trabajar GANANDO CON EL SISTEMA DE COMISIONES MÁS INTERESANTE DEL SECTOR AUTOMOTRIZ, con un equipo que te apoye a conseguir tus objetivos, y en una empresa que te cuide y te pague de forma puntual?¡Entonces, esta posición como ASESOR/A COMERCIAL PARA GUAYAQUIL te va a encantar!En ChevyPlan, harás realidad el sueño de todos tus clientes de tener su CHEVROLET NUEVO Y SEMINUEVO. No venderás vehículos, sino que ofrecerás las mejores soluciones de financiamiento para que personas que sueñan con tener su propio auto, lo puedan conseguir.“En ChevyPlan seleccionamos talentos basándonos en la evaluación de tus competencias” Nuestro proceso de selección se basa en capacidad y mérito, sin distinción de género, etnia, edad, orientación sexual u otra característica personal. Fomentamos un entorno de respeto y libre de discriminación con procesos transparentes e inclusivos. En esta compañía tendrás:¿Qué te hará triunfar como ASESOR/A COMERCIAL? Tener experiencia como ASESOR/A COMERCIAL en productos como compra programada, financiamiento de bienes, seguros, exequiales, electrodomésticos, telecomunicaciones o microcréditos. Si es así, tendrás mucha facilidad para vender nuestros productos y superar todos tus objetivos. Tener disponibilidad para laborar en horarios rotativos y fines de semana, ya que es cuando mejor podrás hacer visitas y reuniones con clientes. Pero no te preocupes, porque tendrás tus días libres entre semana y lo sabrás de manera anticipada. Ser un/a apasionado/a por la búsqueda de clientes en campo y por medios digitales, ya que en tu día a día contarás con varias herramientas para tu gestión como: Ferias automotrices, activaciones de marca, gestión de leads, bases de datos, programas de referidos y otras que te permitirán contar con un universo de oportunidades de cierre.¿Cuál será tu misión en ChevyPlan? Brindarás asesoría entendiendo las necesidades de cada cliente y su capacidad de pago, con el objetivo de proponerle una solución de compra que le ayudará a ahorrar al máximo en la compra de su vehículo Chevrolet Nuevo. Levantarás y gestionarás tu propia cartera de clientes a través del correcto manejo de citas en un CRM amigable, que te permitirá organizar tu día a día, reuniones, visitas, negociaciones y cierres con tus clientes. Buscarás nuevos clientes en puntos de venta, referidos de concesionario, clientes de recompra o referidos de clientes que ya te hayan comprado. Cuantos más contactos, más oportunidades de cierre tendrás.¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido con periodo de prueba de 90 días. Remuneración acorde al mercado + un interesante paquete de comisiones sin techo. Plan celular para tu gestión Seguro de vida privado (desde el inicio de tus labores) y seguro de salud privado (desde tu sexto mes con nosotros) Utilidades Premiaciones trimestrales y anuales por tus ventas. Después del segundo año en la compañía, 3 semanas íntegras de vacaciones (es decir, tus vacaciones no cuentan fines de semana). Descuentos en compra de nuestros planes de ChevyPlan con 75% de descuento en Cuota de Inscripción para el colaborador y un % de descuento en la facturación final de tu Chevrolet Nuevo, además de un 50% descuento en Cuota de Inscripción para familiares.¿Y TÚ QUÉ ESPERAS? ¡FORMA PARTE DE ESTE EQUIPO Y CUMPLAMOS LOS SUEÑOS DE NUESTROS CLIENTES! DÉJANOS TU CV

Buscamos un/a Jefe/a de Ventas Automotriz orientado al cumplimiento de objetivos comerciales y liderazgo de equipos de alto desempeño. Será responsable de planificar, dirigir y supervisar la gestión comercial, asegurando el crecimiento de ventas, rentabilidad del negocio y excelencia en la atención al cliente.La posición liderará estrategias comerciales, seguimiento de indicadores, negociación y cierre de negocios, administración de cartera de clientes y acompañamiento continuo al equipo de ventas. Además, impulsará nuevas oportunidades de negocio y garantizará el cumplimiento de políticas y estándares de calidad de la marca.Requisitos: Formación en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares dentro del sector automotriz. Conocimiento en liderazgo comercial, negociación y estrategias de ventas. Manejo de indicadores comerciales y orientación a resultados. Disponibilidad para trabajo en campo y visitas comerciales.

En nuestra empresa estamos en la búsqueda de un Asistente Administrativo de Trade Marketing para unirse a nuestro equipo en la ciudad de Cuenca. Buscamos a una persona enfocada en estrategias de marketing para el área de Trade Marketing. Serás responsable de colaborar en el diseño e implementación de planes de marketing, así como en el seguimiento y análisis de resultados para optimizar estrategias.El candidato ideal debe poseer una sólida formación en el área de Marketing, con experiencia previa en roles similares y un alto nivel de creatividad para proponer soluciones innovadoras. Deberá tener habilidades analíticas para interpretar datos y tendencias del mercado, así como ser proactivo y organizado para gestionar múltiples tareas en un ambiente dinámico.La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con el equipo de Marketing y Ventas, contribuyendo al desarrollo y ejecución de acciones que impulsen la visibilidad y posicionamiento de nuestras marcas en el mercado. Además, participará en la coordinación de eventos promocionales, soporte a fuerza de ventas, y ejecución de estrategias de comunicación.Si te apasiona el mundo del marketing, tienes habilidades interpersonales destacadas y te consideras una persona proactiva y creativa, ¡esta oportunidad es para ti!Requisitos: Graduado en Marketing, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares Movilidad Propia Disponibilildad de cumplir rutas en campo.Beneficios Beneficios de Ley desde el 1er día Acceso a Seguro Privado Descuentos en empresas que forman parte de la Corporación Eljuri

Misión del CargoAnalizar y aprobar operaciones de crédito y trámites no relacionados con originación dentro de su nivel de aprobación, controlando el cumplimiento de políticas y procedimientos internos para contribuir con los objetivos y metas institucionales.SEGMENTO AUTOMOTRIZ Realizar la revisión y evaluación de solicitudes de crédito de Banca Minorista (Segmento Personas) para el producto Automotriz. Reducir los errores en el proceso de análisis a fin de evitar riesgos para la Institución, incluye el registro de información en la base de gestión sobre la cual se generan estadísticas. Realizar visitas diarias a concesionarios y asistir a ferias automotrices coordinadas previamente. Brindar un servicio ágil y oportuno a clientes internos y externos. “Aquellas funciones y responsabilidades descritas en los art. 8, 13, 14 y 15 del Reglamento Interno de Seguridad y Salud aprobado.”Especificidad de la ExperienciaComo analista de crédito segmento consumo e inmobiliario o automotriz.

Jaboneria Wilson, una empresa del grupo Alicorp, se encuentra en la búsqueda de un/a Asistente de Talento Humano para la ciudad de Quito, para apoyar a Talento Humano en la gestión y acompañamiento de los colaboradores , participando en selección, onboarding y administración de personal.Formación:Titulo Profesional en Talento Humano, Psicología Organizacional, Administración de Empresas, o carreras afinesExperiencia:Mínimo 2 años desempeñando cargos similares (de preferencia en consumo masivo).Responsabilidades:- Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección.- Gestionar Onboarding e inducción de nuevsos colaboradores.- Mantener actualizada la documentación y expedientes del personal.- Brindar soportes en procesos de cumplimiento legal laboral y normativa interna.- Dar seguimiento a los KPIs estrátegicos del áreaConocimientos- Paquetes Utilitarios (Word, Excel, Internet) Nivel Intermedio.- Conocimiento de legislación laboral ecuatoriana.- Experiencia en selección de personal (publicacion de vacantes, filros de CV y coordinación entrevistas.)Indispensable: Vivir en la ciudad de Quito, de preferencia, sector Norte de Quito . Sector Calacali.Beneficios:Sueldo acorde al mercadoBeneficios de ley.Beneficios corporativos

IMPORTANTE EMPRESA DEL SECTOR INDUSTRIAL REQUIERE CONTRATAR UN ASESOR TÉCNICO COMERCIALPropósito Principal del Cargo:Ventas de productos y soluciones Integradas de equipos eléctricos a nuestra cartera de clientes. Creación y desarrollo de oportunidades de negocios en la industria, construcción, energía e infraestructuraActividades:Apegado a la estrategia comercial de la empresa, aprovechar las oportunidades de desarrollo de negocios, reduciendo riesgos y logrando satisfacción de nuestros clientes con planes de acción de mejora y fidelización.Responsabilidades Gestionar los planes de ventas de la región para el cumplimiento de presupuestos Promocionar el portafolio de productos técnicos con el plan de visitas de los sectores mencionados Visitas técnicas a constructoras, visitas a obras Asesora a los clientes comerciales para impulsar la compra de productos técnicos. Brindar capacitación de nuestros productos a clientes y cerrar negociosCompetencias Requeridas Pensamiento analítico Trabajo en equipo Orientado a resultados Enfocado en las personas Capacidad para trabajar bajo presión Planificación y organizaciónRequisitosFormación Académica: Tercer Nivel, Ingeniero Eléctrico, Tecnólogo Electromecánico o formación Comercial/Marketing con bases o experiencia técnica en Electricidad.Experiencia: Mínima 2 años en posiciones similares del sector comercial eléctrico.Manejo de Cartera de clientes, cadena de distribución y usuarios finales.Debe contar con movilización propia en buenas condiciones. Licencia Tipo B con los puntos necesarios.La Empresa Ofrece Estabilidad laboral. Sueldo Base + Comisiones y beneficios de ley + gastos de movilización. Beneficios propios de la empresa. Por favor aplicar las personas que únicamente cumplan el perfil

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Mocache! 🌟Estamos buscando un Asesor Comercial Retail dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una pasión por las ventas, un excelente servicio al cliente y la capacidad de alcanzar y superar los objetivos, es importante que resida en Machachi, y conozca de la linea retail de electrodomésticos.Responsabilidades Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta. Ofrecer una experiencia de compra excepcional. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantener el conocimiento actualizado de los productos y servicios ofrecidos. Gestionar el stock y la presentación de los productos en la tienda.Requisitos Experiencia demostrable en ventas retail 2 años y en manejo de crédito. Excelentes habilidades de comunicación y persuasión. Orientación al cliente y a resultados. Capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y feriados y con ventas en terreno. Residir en Mocache

Sobre el Rol:Comercializar y promocionar los servicios que ofrece la empresa y todas sus unidades de negocio, realizando el acercamiento con los clientes actuales y potenciales (líneas navieras, importadoras, exportadoras, agentes de aduana, consolidadoras, des consolidadoras), fidelizando y realizando presentaciones de proyectos y seguimiento a los mismos, con el fin de incrementar la cartera de clientes, cerrar contratos y acuerdos comerciales que contribuyan con el cumplimiento de los objetivos corporativos.Requerimientos de la Posición: Título de tercer nivel en carreras como Ingeniería Comercial, Ingeniera Industrial, Comercio Exterior, Administración de Empresas o Negocios Internacionales, afines. Utilitarios office MS-Office Ingles Nivel Intermedio-Alto Conocimiento en ventas y análisis, estrategias de Marketing, CRM, Conocimientos de Comercio Exterior y Logística. 2 a 3 años en posiciones similaresResponsabilidades Claves: Realizar estudios de mercado, investigando y monitoreando a la competencia en aspectos relacionados con costos y servicios. Realizar visitas comerciales y gestionar la atención de carteras de clientes y participar en ferias comerciales, brindando asesoría logística y proporcionando información sobre servicios, tarifas y beneficios del holding, alineados con las necesidades del cliente. Cerrar negocios vinculando las necesidades del cliente con las soluciones ofrecidas por la empresa. Realizar monitoreos semanales del movimiento de cargas, incluyendo clientes nuevos, así como incrementos o disminuciones en el volumen de carga.

Misión: Garantizar y asegurar un servicio ágil, amable, e impecable con la distribución y exposición de nuestro producto con actuales y potenciales clientes.Principales Responsabilidades: Gestionar la exhibición y reposición optima de los productos en los puntos de venta. Dar a conocer las características y beneficios del producto. Verificar que el proceso de entrega del producto cumpla con los estándares de la Compañía. Contactar y/o visitar a potenciales clientes. Monitorear y reportar el inventario de productos.Perfil: Estudios de tercer nivel Experiencia de 1 a 3 años en posiciones similares como Mercaderista. Conocimientos: ventas avanzado, negociación avanzado, Excel intermedio.Al enviar tu hoja de vida, nos autorizas al tratamiento de tus datos personales para iniciar un proceso de selección

COBRADOR VERIFICADOR- EL COCABuscamos 🔎 al mejor talento para unirse a nuestro equipo, eres una persona que se caracteriza por: ✔ Orientación a resultados ✔ Trabajo en equipo ✔ Crear una experiencia positiva en el cliente.Objetivos del cargoCumplir las metas de recuperación alineados a las directrices organizacionales.Responsabilidades del puestoRealizar la verificación terrena para otorgamiento de cupo al cliente y emitir criterio que respalde la aprobación o negación.Realizar las actividades de cobranza cumpliendo la planificación y objetivos.Competencias Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Orientación a Resultados Autocontrol Negociación estratégicaEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperiencia1 añoConocimientos Recuperación de cartera VerificacionesBeneficios Ofrecemos atractivo paquete salarial y beneficios corporativos Excelente clima laboral Estabilidad laboralTener Moto con matricula a su nombreLicencia Tipo AEnviar hoja de vida al número 0993167151

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa para la provincia de MANABÍ en las ciudades de (Chone), cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Residir en la misma ciudad que aplicas Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa para la provincia de MANABÍ en las ciudades de (Chone), cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Residir en la misma ciudad que aplicas Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

¡Únete a nuestro equipo como Asesor Comercial para la provincia de El Oro!¿Eres un profesional apasionado por las ventas y te encanta superar desafíos? ¿Te gustaría formar parte de nuestra empresa? ¡Esta es tu oportunidad!Estamos en búsqueda de un Asesor Comercial para gestionar, mantener y prospectar nuevas cuentas, asegurando la satisfacción de nuestros clientes y alcanzando los objetivos comerciales.Requisitos: Profesional en Ingeniería Comercial, Marketing, Industrial o carreras afines. 2 años de experiencia en empresas de Retail. Experiencia en manejo de cartera de clientes con presupuesto asignado y apertura de nuevos clientes. Poseer movilización propia (indispensable). Conocimientos: Gestión y planificación de ventas. Estrategias comerciales efectivas. Competencias: Negociación efectiva. Orientación a resultados. Comunicación asertiva.

*Tener disponibilidad para entrevista vía video conferencia*FUNCIÓN PRINCIPAL Instrumentar el proceso de captación, reactivación, reafiliación e incrementos de afiliados corporativos y/o independientes ofertando el fondo de Ahorro Horizonte, los beneficios y servicios que la Administradora provee en esta estructura del negocio, como también realizar un seguimiento a la recaudación de las cuentas captadas, a fin de apoyar el cumplimiento de las metas propuestas en el periodo comercialPERFIL REQUERIDO Experiencia mínimo de 1 a 3 años en adelante en ventas de Servicios Intangibles. Estudios Universitarios en: Ing. en Ventas, Ing. Comercial, Marketing o carreras afines.CONOCIMIENTO: Procesos de Ventas Proceso de Fidelización con ClientesRESPONSABILIDADES: Prospección y visitas programadas diarias a Clientes para desarrollar relaciones comerciales , con el objetivo de brindar asesoría en la mejor utilización de los productos de la marca. Cumplimiento de metas mensuales de ventas. Cierre de Ventas.HABILIDADES: Buen manejo de Relaciones Públicas Capacidad de Trabajo bajo presión y por objetivos Orientación al logro Proactivo, dinámico, emprendedor, con facilidad para establecer relaciones interpersonaleTE OFRECEMOS: Atractivo sistema de compensasión: sueldo, comisiones, plan de incentivos y beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento. Excelente ambiente laboral.

Estamos buscando para Guayaquil:Cajero/a Facturador/aObjetivo del cargo: recibir, revisar e ingresar a nivel nacional documentación financiera, elaborar la facturacion del area de posventa, realizar el envío a bancos para garantizar el cuadre de caja satisfaciendo las necesidades de los clientes internos y externos mediante el cumplimiento de las políticas de la empresa.Estudios: Carreras Administrativas, Contables o afines.Experiencia: al menos 2 años de experiencia en el mismo cargo (preferible en el sector automotriz)Conocimientos: Contabilidad, facturación y manejo de sistemas informáticos.Competencias: Orientación al cliente Ëtica Calidad del trabajo Orientación a resultados Compromiso Productividad Responsabilidad.

Constructora Barrazueta Si eres una persona dinámica, con alta energía y proactividad, y te apasiona alcanzar grandes metas, ¡esta oportunidad es para ti! ASESOR/A - EJECUTIVO/A DE VENTAS INMOBILIARIAS - Constructora Barrazueta ✅ 📍Ubicación: Quito - Tumbaco ✅ Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia en ventas de productos o servicios de alto valor. Se valorará experiencia en ventas de proyectos inmobiliarios en Quito y los Valles. Disponibilidad para atender clientes en horarios extendidos y fines de semana. Formación o capacitación en Ventas, Marketing, Negocios o afines. ✅ Conocimientos: Desarrollo de clientes, negociación y cierre comercial. Procesos de promesa de compraventa y escrituras. Financiamiento BIESS y banca privada. Gestión de CRM.

VACANTE: ANALISTA DE IMPORTACIONES Y COMPRAS LOCALES📍 Área: Supply Chain y Abastecimiento 📍 Modalidad: Presencial 📍 Ciudad: QuitoObjetivo del cargoContribuir al eficiente abastecimiento de productos y materiales necesarios para la operación de la empresa, garantizando calidad, disponibilidad y costos competitivos, mediante una adecuada gestión de compras locales e importaciones.Principales responsabilidades Gestionar procesos de compras locales e importaciones de productos, materias primas y servicios. Mantener relaciones estratégicas con proveedores nacionales e internacionales. Negociar condiciones comerciales favorables: precios, calidad, plazos de entrega y formas de pago. Realizar análisis comparativos de costos, calidad y condiciones de abastecimiento. Monitorear el cumplimiento de entregas desde proveedor hasta bodegas. Buscar y desarrollar proveedores alternativos. Gestionar documentación de importación y cumplimiento aduanero. Dar seguimiento a pedidos en tránsito y cumplimiento de tiempos de entrega.Perfil requeridoFormación académica Título de tercer nivel en:Comercio Exterior Negocios Internacionales Administración Ingeniería Comercial o afines Experiencia Entre 2 y 4 años en cargos similares: Analista de Importaciones Comercio Exterior Compras Logística Supply Chain ⭐ Deseable experiencia en industrias: Producción Manufactura ExportacionesConocimientos técnicos Importaciones y exportaciones Normativa aduanera vigente Aranceles y costos impositivos Cadena de suministro Logística y transporte internacional Negociación con proveedores Microsoft Office avanzado

📣 ¡Forma parte de nuestro equipo! 🚀Estamos en la búsqueda de un/a:Ejecutivo Comercial de Seguros – CuencaDescripción del puestoBuscamos un profesional orientado al logro de resultados, enfocado en la captación de nuevos clientes y el fortalecimiento de relaciones comerciales, con habilidades de negociación, comunicación y servicio, que contribuya al crecimiento de la cartera y al posicionamiento de los productos aseguradores de la organización.Responsabilidades Prospectar y captar nuevos clientes, identificando oportunidades de negocio de los seguros en el mercado. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, fortaleciendo relaciones comerciales de largo plazo. Asesorar a clientes sobre las diferentes soluciones de seguros ofrecidas por la compañía, garantizando una atención personalizada y oportuna. Elaborar propuestas comerciales y realizar seguimiento continuo a las oportunidades de negocio hasta su cierre. Promover y comercializar productos de seguros y fianzas de acuerdo con las necesidades de cada cliente. Cumplir con los objetivos comerciales establecidos y generar estrategias para el crecimiento sostenible de la cartera.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en venta de Seguros. Conocimiento y experiencia en comercialización de fianzas Estudios de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Dominio de herramientas tecnológicas. Contar con vehículo propio. Disponibilidad para movilización a nivel nacional.Competencias Comunicación efectiva Servicio al cliente Negociación y resolución de conflictos Análisis de información Orientación a resultados ProactividadBeneficios Beneficios de ley Seguro de salud y vida Desarrollo profesional continuo Excelente ambiente laboral Oportunidades de crecimiento dentro de la¡Postula y sé parte de nuestro equipo! 📩

Nos encontramos en búsqueda de un Desarrollador RPA Semi Senior con experiencia en automatización de procesos mediante UiPath, orientado/a a la mejora continua, optimización operativa y desarrollo de soluciones tecnológicas.📍 Ubicación: Quito 🏢 Modalidad: Presencial 📄 Tipo de contrato: Servicios profesionales (inicialmente por 1 año)🎯 Misión del cargoDesarrollar, configurar y dar soporte a automatizaciones RPA, garantizando estabilidad, calidad y eficiencia en los procesos automatizados, trabajando de manera colaborativa con equipos técnicos y funcionales.🚀 Responsabilidades principales Desarrollar y configurar automatizaciones utilizando UiPath. Analizar procesos candidatos a automatización. Documentar flujos, reglas de negocio y procesos automatizados. Ejecutar pruebas funcionales y validaciones de automatizaciones. Realizar soporte y ajustes sobre soluciones implementadas. Monitorear el desempeño de automatizaciones en producción. Trabajar en conjunto con áreas funcionales y equipos de TI. Garantizar buenas prácticas de desarrollo y calidad.🛠️ Requisitos técnicos Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo RPA. Experiencia sólida con:UiPath Conocimiento en:Automatización de procesos Diseño y configuración de flujos Manejo de excepciones Pruebas funcionales Documentación técnica y operativa Deseable conocimiento en:APIs SQL básico Jira / Confluence 🎓 Formación académica Ingeniería en Sistemas, Software, Tecnologías de la Información o carreras afines.🌟 Competencias clave Pensamiento lógico y analítico Proactividad Trabajo en equipo Organización y seguimiento Comunicación efectiva Orientación a resultados Capacidad de aprendizaje continuo🚀 Si te apasiona la automatización y quieres participar en proyectos tecnológicos de impacto, esta oportunidad puede ser para ti.