31 empleos para Semi Sr Full-time en Los Ríos

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Quevedo! 🌟Estamos buscando un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail de electrodomesticos. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y experiencia en ventas externas y digitales. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados, comunicación, negociación estratégica, Disponibilidad para movilizarse dentro de Santo Domingo, el Carmen, Concordia.

Vacante: Analista de Cobranza – QuevedoUbicación: Quevedo, Los Ríos / Modalidad: PresencialPerfil buscado Experiencia en gestión de cartera y cobranza. Estudios de tercer nivel en Administración, Finanzas o afines (deseable). Manejo de Excel y habilidades de negociación. Residencia en Quevedo o disponibilidad inmediata.Funciones Seguimiento y recuperación de cartera. Negociación de acuerdos de pago. Elaboración de reportes de cobranza.Beneficios Sueldo competitivo. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTOEjecutar labores de auditoría en el campo financiero, contable, operativo, técnico y del Sistema de Gestión de Calidad de la Empresa aplicando el marco legal normativo, que permita asegurar el logro de los objetivos planteados.PRINCIPALES FUNCIONES Control mensual de los procesos de caja chica, caja general, inventarios, cartera de todas las Agencias a nivel Nacional (disponibilidad para viajar). Verificación de cartera en campo acorde a la antiguedad de cartera. Análisis mensual de los gastos efectuados y cumplimiento de autogestión de las Agencias a Nivel Nacional. Muestreo físicos mensuales de las bodegas de Materia prima, Repuestos, de Piso y Producto terminado. Verificación de los procesos de toma de pedidos y entregas en todas las Agencias a Nivel Nacional. Ejecutar demás actividades asignadas acorde al plan de auditoría anual de la empresa.PERFIL DEL CARGOEDUCACIÓN DEL CARGO: Ingeniería en Contabilidad y Auditoría, Contaduría Pública CPA o carreras afines. Experiencia de 2 año en actividades de auditoría, control interno o contabilidad.CONOCIMIENTOS, HABILIDADES: Conocimiento Avanzado en Utilitarios Windows Excel-Word-PPT Conocimiento en Contabilidad (NIIF´s) Conocimiento de Leyes Tributarias (LORTI) Conocimiento y manejo ERP Trabajo bajo presión Razonamiento lógico Capacidad Analítica

Estamos en la búsqueda de Estibadores responsables y comprometidos para ejecutar labores de carga, descarga y movilización de productos dentro de las áreas operativas. El rol es clave para asegurar un flujo eficiente de materiales, manteniendo siempre la seguridad y el orden en el proceso.Requisitos: Bachiller culminado. Experiencia 2 años. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.Beneficios Beneficios de Ley Beneficios propio de la empresa

Operador de Montacargas responsable y con experiencia comprobada en el manejo de equipos especializados para la movilización, carga y descarga de mercancías. El candidato será responsable de operar montacargas con aditamento (uña) para garantizar la seguridad, eficiencia y el cuidado de la carga.Requisitos:Educación Formal: Bachillerato culminadoLicencia Tipo G vigente Experiencia Laboral: Mínimo 2 años en manejo de montacargasDisponibilidad turnos rotativos.BeneficiosBeneficios de LeyBeneficios propio de la empresa

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.La persona seleccionada será responsable de realizar las transacciones requeridas por los Clientes del banco en el área de cajas, cumpliendo con los procesos operativos, así como políticas, normas y controles establecidos, con el compromiso de brindar un servicio al cliente de calidad que impulse la estrategia de fidelización de clientes y aporte en la misión institucional.Requisitos:Formación académica: Estudiantes desde segundo año de carreras universitarias relacionadas al giro de negocio: Contabilidad y Auditoría, Finanzas, Economía y Administración de EmpresasExperiencia: Dos años en áreas operativas o contables, o de servicio Valorable haber realizado el curso de Cajero BancarioConocimientos: Conocimientos Financieros Básicos Técnicas de atención al cliente Ley de cheques Identificación de especies falsas Prevención de lavado de activos Sistemas contables bancarios Contabilidad; General y BancariaNota: Indispensable residir en BabahoyoBeneficiosOfrecemos un atractivo paquete salarial acorde a la posición y al mercado, beneficios institucionales y buen ambiente laboral.Si cumples con el perfil, esta oportunidad es para ti!

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Quevedo! 🌟Estamos buscando un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Presentar propuestas comerciales y cerrar acuerdos. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias del mercado.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y experiencia en ventas externas y digitales. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo (zonas rurales y urbanas de Sto Domingo). Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados, comunicación, negociación estratégica,

Importante Industria Nacional Agroindustrial se encuentra en la búsqueda de un COORDINADOR DE MANTENIMIENTO DE FLOTA para la ciudad de QUEVEDO.Objetivo:Asegurar la operatividad de los vehículos de la flota a nivel nacional, anticipándose a la aparición de averías que supongan la paralización del vehículo por falta de mantenimiento programado.Formación:Ingeniero mecánico, industrial, eléctrico, automotriz o afinesExperiencia:Mínimo 2 años en empresas donde haya manejado flota de camiones.Principales Responsabilidades: Supervisar el mantenimiento y reparación de los vehículos de la flota, incluyendo la programación de revisiones y reparaciones. Gestionar la adquisición y reposición de vehículos, incluyendo la negociación de contratos de compras. Monitorear el rendimiento de la flota y tomar medidas para mejorar la eficiencia y reducir costos. Coordinar con el equipo de choferes para asegurar que se cumplan las políticas y regulaciones de seguridad y que se utilicen los vehículos de manera eficiente. Realizar seguimiento al cumplimiento de los plazos de entrega y a la actividad de la flota. Generar informes y análisis de rendimiento para la toma de decisiones. Gestionar el plan de mantenimiento y controlar el presupuesto asignado.Conocimientos:Plan de mantenimiento de flota.Excel nivel intermedio.Conocimientos técnicos de mecánica.

🛠️ COORDINADOR DE INFRAESTRUCTURA - QUEVEDO🧾 Descripción del puestoImportante grupo empresarial busca un perfil para liderar y supervisar el mantenimiento, mejora y desarrollo de las instalaciones en plantas industriales, agencias y restaurantes de la empresa. El objetivo principal del cargo es garantizar que toda la infraestructura se mantenga en condiciones óptimas, velando por la seguridad, funcionalidad y cumplimiento normativo.🔧 Responsabilidades Supervisión de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones. Coordinación y ejecución de proyectos de construcción y mejoras. Control y seguimiento de contratistas. Gestión de presupuestos y seguimiento del gasto. Supervisión de sistemas de calidad en mantenimiento. Coordinación con otras áreas y elaboración de informes de avance. Evaluación de necesidades de infraestructura y propuestas de mejora. Otras actividades de acuerdo a las exigencias del cargo🎓 Perfil del candidato Títutlo en Ingeniería Civil, Arquitectura o afines. Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento de infraestructura, obras civiles o proyectos en plantas industriales.Conocimientos requeridos: Normativas de construcción, HACCP, BPM, FSCC 22000. Interpretación de planos y croquis. Software de diseño y gestión: AutoCAD, MS Project, Office. Indicadores de gestión, metodologías 5S y lean manufacturing.

Importante Grupo Empresarial 📌 FACTURADOR/A – CUENTAS CLAVES (Quevedo)Misión del puestoGestionar y facturar pedidos del canal moderno, asegurando el correcto manejo del sistema de Cuentas Claves y el cumplimiento de los procesos establecidos.Responsabilidades principales Recepción y archivo de pedidos vía portales web o correo electrónico. Verificación de stock y facturación completa de los pedidos. Realizar cortes de facturación según horarios establecidos. Entrega de pre‑embarques a bodega antes de las 11:00 a. m. Entrega de facturas según cronograma de clientes. Emisión diaria de informes de productos no facturados y sincronizaciones. Registro de notas de crédito y retenciones. Coordinación con bodega para el despacho según disponibilidad de stock.Formación requerida Administración de Empresas, Contabilidad, Comercio Exterior o afines.Experiencia Mínimo 2 años en cargos similares.

Buscamos un Asesor Comercial dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo. Será responsable de identificar y generar nuevas oportunidades de negicio, realizar visitas comerciales y cumplir con las metas de ventas establecidas, garantizando un servicio profesional y de confianza.Funciones principales: Prospección y captación de nuevos clientes. Presentación y promoción de los servicios de seguridad privada. Negociación y cierre de contratos comerciales. Cumplimiento de metas mensuales de ventas.Requisitos: Experiencia en ventas (B2B, servicios, seguridad o afines). Estudios superiores en Administración, Marketing o afines (no indispensable). Habilidades de negociación y comunicación efectiva. Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo metas. Compromiso, etica y disciplina.Ofrecemos: Sueldo fijo competitivo. Comisiones sin techo por cumplimiento de meta Beneficios de ley. Capacitación continua. Excelente ambiente laboral. Oportunidad de crecimiento en la empresa.

Importante Empresa Agroindustrial desea incorporar un/una Trabajador/a Social para la Ciudad de Quevedo, quien será responsable de brindar soporte en la promoción de políticas y procedimientos relacionados al Bienestar Social de los empleados de la empresa, cumpliendo y haciendo cumplir los programas de ayuda social aprobados por la Dirección de la compañía asegurando que exista un excelente clima laboral dentro de la organización.FUNCIONES Socialización del reglamento interno de trabajo Actividades administrativas Desarrollo y evaluación en programas de difusión, promoción y capacitación Visitas domiciliarias Asesorar al empleado cuando necesite completar sus trámites de subsidios. Planificar y coordinar la implementación de todo tipo de programa que fomente la integración positiva de los colaboradores: día de la madre, convewnciones, olimpiadas, navidad, mejor colaborado, excelencia académica. Supervisar el buen funcionamiento del servicio del comedor del personal y exigir al proveedor, calidad en la atención, menú de comida, limpieza e imagen del lugar. Implementar política de uso de uniforme a nivel nacional y controlar el proceso de entrega y uso de uniformes del personal. Controlar el indicador de ausentismo y coordinar con el responsable de biométricos el control de colaboradores ausentes e informar al jefe inmediato los motivos de faltas al trabajo. Reportar las ausencias por abandono para el trámite legal respectivo. Realizar visitas domiciliariasa los colaboradores que presentan ausentismo, problemas de salud o en los casos requeridos por el jefe inmediato.PERFIL DEL CANDIDATOEducación: Título de Licenciado/a en Trabajo SocialExperiencia: Mínima 3 años de experiencia en empresa industriales.CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS: Conocimientos en utilitarios Windows, Excel, Word-PPT Conocimiento de leyes laborales Actitud para el trabajo en equipo Razonamiento lógico Habilidad numérica Capacidad para mantener buenas relaciones interpersonales. Capacidad analítica. Aprendizaje continuo Proactivo.