2.076 empleos en Comercial, Ventas y Negocios

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un/a ASESOR/A COMERCIAL MICROEMPRESA para la ciudad de LATACUNGA, cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad, Agronomía o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

Serás responsable de liderar la alianza estratégica entre Revista Mundo Diners (Dinediciones) y Diners Club del Ecuador, asegurando distribución, visibilidad, comercialización de pauta y contenidos patrocinados, cumpliendo OKRs y maximizando valor.Principales tareas y responsabilidades: Gestión Integral de la relación Revista / Diners Club Supervisar y dar seguimiento a toda la relación operativa y estratégica entre la Revista y Diners Club. Asegurar la correcta distribución de la revista en todos los puntos estratégicos definidos en conjunto. Abrir y gestionar nuevos convenios y puntos de visibilidad para la revista (sucursales, lounges, aliados, espacios premium). Coordinar y supervisar la entrega mensual con la empresa distribuidora, asegurando:I. Entrega total durante los primeros días de cada mes.II. Cero backlog de revistas no entregadas.III. Reportes claros de distribución y cobertura. Acompañamiento comercial y monetización Acompañar activamente al equipo comercial en la venta de pauta y paquetes publicitarios a clientes comerciales de Diners Club. Comunicar de forma clara y consistente los beneficios exclusivos para clientes Diners incluyendo:I. 50% de descuento en la primera pauta.II. Beneficios editoriales y de visibilidad.III. Paquete digital Apoyar la construcción de relaciones anuales y de largo plazo con clientes pautantes. Presencia de marca y eventos Asegurar la presencia física y estratégica de la Revista Mundo Diners en todos los eventos auspiciados por Diners Club del Ecuador. Coordinar entregas, exhibición, activaciones y visibilidad de la revista en eventos corporativos, culturales y de marca. Seguimiento de OKRs Dar seguimiento periódico a los OKRs definidos en conjunto entre la Revista y Diners Club. Preparar reportes de avance, alertas y propuestas de mejora. Asegurar alineación entre objetivos comerciales, de marca y editoriales. Contenidos patrocinados y aprobación editorial Ser el punto de contacto principal para la gestión y aprobación de contenidos patrocinados. Coordinar con el equipo editorial para asegurar:I. Coherencia con la línea editorial.II. Cumplimiento de estándares de calidad y marca.III. Aprobaciones oportunas con Diners ClubRequisitos:Formación: Administración de empresas, marketing, comunicación, periodismo o afines.Experiencia: 3-5 años de experiencia en: Alianzas estratégicas Gestión de cuentas clave (KAM) Medios de comunicación, banca, marcas premium o agencias Experiencia trabajando con múltiples stakeholders internos y externos.Habilidades clave: Alta capacidad de coordinación y ejecución. Visión comercial con sensibilidad editorial. Gestión de proyectos y seguimiento de KPIs. Comunicación clara y asertiva. Negociación y manejo de relaciones estratégicas. Orden, seguimiento y accountability.

Empresa industrial del area de la construccion, requiere contratar 2 RUTEROS (COMERCIALES), levantamiento de informacion, para la ciudad de GUAYAQUIL, que cumplan con los siguientes requisitos:FUNCIONES: Mapear la ciudad con el objetivo de buscar obras en construccion Establecer un contacto con los residentes de obra para gestionar una posible venta Indicar a los asesores comerciales las obras encontradas para la posible venta Reportar diariamente la gestion realizadaCONOCIMIENTOS: Tecnicas de ventas Conocimientos de relaciones humanas para crear vinculosFORMACION Y EXPERIENCIA Experiencia en ventas Bachiller o estudios superiores incompletos No va a realizar un proceso comercial, es mas con la finalidad de levantar informacion y la misma pase al area para negociar una posible venta POSEER MOTO (INDISPENSABLE)

Empresa industrial del area de la construccion, requiere contratar 1 RUTERO (COMERCIAL), levantamiento de informacion, para la ciudad de QUITO, que cumplan con los siguientes requisitos:FUNCIONES: Mapear la ciudad con el objetivo de buscar obras en construccion Establecer un contacto con los residentes de obra para gestionar una posible venta Indicar a los asesores comerciales las obras encontradas para la posible venta Reportar diariamente la gestion realizadaCONOCIMIENTOS: Tecnicas de ventas Conocimientos de relaciones humanas para crear vinculosFORMACION Y EXPERIENCIA Experiencia en ventas Bachiller o estudios superiores incompletos No va a realizar un proceso comercial, es mas con la finalidad de levantar informacion y la misma pase al area para negociar una posible venta POSEER MOTO O VEHICULO (INDISPENSABLE)

Estamos en busca de un Supervisor de Ventas TAT para liderar y motivar a nuestro equipo de ventas en distintos puntos del país: Cuenca, Loja , Quito y Guayaquil, asegurando el cumplimiento de objetivos y el crecimiento del mercado.Principales tareas y responsabilidades: Supervisar y coordinar las actividades del equipo de ventas TAT. Desarrollar estrategias para aumentar la cuota de mercado. Monitorear el rendimiento del equipo y proporcionar retroalimentación. Establecer metas de ventas y asegurar su cumplimiento. Fomentar relaciones sólidas con los clientes.Requisitos: Graduado de Ingeniería Comercial ,Administración de Empresas, Ingeniería en Marketing o afines. Experiencia previa en supervisión de ventas de al menos 3 años Conocimiento del mercado TAT en Ecuador. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Capacidad para trabajar bajo presión. Disponibilidad para viajar dentro del país.Beneficios: Salario competitivo. Bonificaciones por desempeño. Capacitación continua. Ambiente de trabajo colaborativo.Principales Habilidades: Liderazgo. Comunicación efectiva. Planificación estratégica. Negociación. Resolución de conflictos. Orientación a resultados.

¡CONSTRUYE TU FUTURO CON NOSOTROS!En nuestro Holding Empresarial creemos que el éxito no es cuestión de suerte, sino de decisión. Hoy abrimos nuestras puertas a personas con actitud, determinación y sueños grandes, personas que quieran construir estabilidad para su familia y un futuro sólido para sí mismas.Si tienes energía, ambición y ganas de crecer en el área comercial, esta oportunidad es para ti.¿A QUIÉN BUSCAMOS?Buscamos profesionales o personas con deseo de profesionalizarse, que quieran desarrollarse en el área comercial y generar ingresos sin límites a través de sus resultados.Queremos personas que: Tengan experiencia en ventas (¡si no la tienes, te capacitamos!). Estén comprometidas con su crecimiento personal y profesional. Disfruten trabajar en equipo y estén orientados al logro de objetivos. Posean habilidades de comunicación y negociación. Tengan liderazgo, iniciativa y autonomía. Sueñen en grande y estén dispuestas a trabajar por esos sueños. Tengan disciplina, sean responsables y comprometidos.No buscamos personas conformistas. Buscamos constructores de su propio destino.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Serás responsable de promover y comercializar nuestros productos. Identificar oportunidades de negocio y expansión. Desarrollar y gestionar cartera de clientes. Crear relaciones sólidas con clientes y convertir cada meta en un logro alcanzado. Representar a la empresa con profesionalismo e integridad.Aquí tu esfuerzo tiene impacto. Aquí tu voz cuenta. Aquí tu crecimiento depende de ti y te brindamos todas las herramientas para que lo puedas lograr.¿QUÉ TE OFRECEMOS? Ingresos competitivos y sin techo Capacitación inmediata y acompañamiento constante Plan de carrera con oportunidades reales de ascenso Incentivos, reconocimientos y viajes anuales Desarrollo profesional basado en tu desempeño Un equipo dinámico que impulsa tu crecimientoEn nuestra empresa no solo encontrarás buenos ingresos, también encontrarás una oportunidad para construir y transformar tu vida.ESTA ES TU SEÑALSi estás listo para dejar de buscar excusas y comenzar a construir resultados. Si quieres estabilidad, crecimiento y libertad financiera. Si deseas ser parte de un equipo que cree en el talento y lo impulsa.Postúlate hoy. Tu futuro empieza con una decisión. Éxito en tu entrevista.

EMPECEMOS EL 2026 EXCELENTE ¡DA EL PRIMER PASO HACIA TU ÉXITO CON NOSOTROS!En nuestra empresa, nos especializamos en la comercialización de productos tangibles, ofreciendo soluciones efectivas a nuestros clientes con un excelente asesoramiento.Buscamos personas motivadas, con ganas de crecer y desarrollar sus habilidades profesionales. REQUISITOS:Disponibilidad inmediata.CreatividadResponsabilidadPuntualidad y organizaciónBuenas habilidades de comunicación verbalActitud positiva y deseo de superación. OFRECEMOS:Capacitación constante y apoyoIngresos superiores a $750Comisiones sin límiteBonosIncentivos y beneficios exclusivosOportunidades de viajes internacionalesSi estás listo para unirte a un equipo de alto rendimiento, ¡esperamos tu contacto!

JEFE NACIONAL DE SERVICIO POSTVENTA – GUAYAQUILFAW | Corporación Gerardo OrtizEn Corporación Gerardo Ortiz, representante de la marca FAW, nos encontramos en la búsqueda de un Jefe Nacional de Servicio Postventa, quien será responsable de liderar la operación postventa a nivel nacional, asegurando excelencia en el servicio, rentabilidad del negocio y altos estándares de calidad de la marca. Ciudad base: Guayaquil Cobertura: Nacional Objetivo del cargo:Dirigir y fortalecer la gestión nacional del área de postventa (talleres, garantías y repuestos), implementando estrategias que garanticen el cumplimiento de indicadores de productividad, satisfacción del cliente y rentabilidad. Principales responsabilidades: Liderar y supervisar la operación nacional de talleres y servicio técnico. Controlar y dar seguimiento a los procesos de garantías bajo lineamientos de la marca. Gestionar indicadores clave (KPIs) de productividad, eficiencia, calidad y satisfacción del cliente. Desarrollar estrategias de mejora continua en procesos y rentabilidad del área. Coordinar y potenciar el desempeño de los equipos técnicos y administrativos a nivel nacional. Administrar presupuesto y asegurar el cumplimiento de objetivos financieros del área. Requisitos: Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería Automotriz, Mecánica, Industrial, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años liderando áreas de servicio postventa en el sector automotriz. Sólidos conocimientos en gestión de talleres, garantías y repuestos. Manejo de indicadores de gestión y control presupuestario. Liderazgo estratégico y orientación a resultados. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Beneficios Beneficios: Salario competitivo acorde al mercado y nivel de responsabilidad. Esquema de bonos por cumplimiento de indicadores y resultados. Beneficios corporativos propios de Corporación Gerardo Ortiz. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la marca FAW. Estabilidad laboral en una empresa sólida y en expansión. Excelente ambiente laboral y liderazgo de equipos a nivel nacional.