1.253 empleos en Guayaquil, Guayas

VACANTE: VENDEDOR DE COBERTURA – CANAL TRADICIONALÁREA: VentasModalidad: Presencial/ CampoPrincipales responsabilidades: Realizar la venta directa tienda a tienda en la zona asignada. Cumplir con los objetivos de ventas, coberturas mensuales establecidos. Desarrollar y mantener una cartera de clientes activos. Prospectar nuevos clientes y ampliar la cobertura del territorio. Gestión de cobranza según políticas de la empresa. Cumplir con el presupuesto asignado mensualmente. Reportar ventas, visitas y novedades de la ruta de forma diaria.Perfil: Edad comprendida entre 20 a 40 años. Orientación comercial, servicio y fidelización al cliente. Orientación a resultados y cumplimiento de metas a través de indicadores. Educación Bachiller o estudios superiores Experiencia de 1 año en ventas o atención al cliente. (consumo masivo, deseable) Manejo básico de herramientas digitales (celular, apps de pedidos). Conocimiento en ventas de cobertura TAT, trabajo en campo y mapas. Habilidades para relacionarse, negociar, vender, trabajar y comunicarse con otras personas.VACANTE: REPARTIDOR LOGÍSTICO – CANAL TRADICIONALÁrea: Logística / Distribución Modalidad: PresencialPrincipales responsabilidades Realizar la distribución de productos de tienda a tienda según rutas asignadas. Cumplir con los horarios y rutas de entrega establecidos. Verificar que la mercadería entregada coincida con la facturación y pedidos. Apoyar en la carga y descarga de productos. Mantener en buen estado el vehículo asignado (limpieza y revisión básica). Recoger firmas, comprobantes o evidencias de entrega. Reportar novedades, devoluciones o incidencias durante la ruta. Cumplir normas de seguridad, tránsito y políticas internas de la empresa.Perfil requerido Edad comprendida entre 18 a 35 años. Educación mínima: Bachiller Experiencia mínima de 1 año como repartidor en canal tradicional o consumo masivo (deseable). Conocimiento de rutas locales y zonas comerciales. Buen estado físico y disposición para trabajo operativo. Habilidades de organización, responsabilidad y puntualidad. Buena actitud, trato cordial con clientes y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos diarios.Contratación y sueldo sera conversado durante la entrevista.

Buscamos vendedores/asesores, capaces de leer al cliente, entender su espacio y cerrar ventas de alto valor con experiencia en Retail - almacenes comercialesSi te mueve el logro, el ticket promedio y la experiencia del cliente, sigue leyendo.🎯 PROPÓSITO DEL PUESTOGenerar experiencias de compra memorables que se traduzcan en cierres efectivos, crecimiento en ventas y clientes fidelizados, alineados al estándar premium🧩 FUNCIONES CLAVE Asesorar al cliente de forma estratégica, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones de diseño y producto. Persuadir y cerrar ventas de manera efectiva, maximizando ticket promedio y conversión. Presentar y promover promociones vigentes según lineamientos del Jefe de Local. Elaborar cotizaciones y realizar seguimiento comercial hasta concretar la venta. Manejar objeciones con seguridad y enfoque a resultados. Mantener una experiencia de servicio alineada a la imagen📚 ÁREAS DE CONOCIMIENTO Técnicas de venta: cierre efectivo, manejo de objeciones, canasta promedio. Servicio al cliente de alto nivel. Conocimientos básicos de diseño de interiores (deseable, no excluyente). Manejo de herramientas utilitarias (Excel, sistemas de venta, cotizaciones).✅ REQUISITOS Experiencia: 2 a 3 años en ventas retail (idealmente tiendas especializadas o de valor). Edad: 20 a 35 años. Excelente presencia y habilidades de comunicación. Enfoque comercial claro y actitud ganadora.💡 HABILIDADES CLAVE Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Alto desempeño bajo presión comercial. Proactividad y liderazgo personal. Trabajo en equipo y enfoque colaborativo.🎁 ¿QUÉ OFRECEMOS? Ingresos competitivos Oportunidades reales de crecimiento Beneficios sociales y beneficios propios de la empresa. Estabilidad, marca sólida y ambiente orientado a resultados.

Sobre el PuestoEstamos en búsqueda de un/a subdistribuidor/a de preventa con actitud proactiva, enfoque comercial y excelente manejo de clientes, para unirse al equipo de nuestro cliente, una reconocida empresa del sector de consumo masivo.En este rol, serás responsable de tomar pedidos en ruta, mantener relaciones comerciales sólidas con el canal detallista y asegurar la correcta transmisión de pedidos para su posterior despacho, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales en la ciudad de Guayaquil.Responsabilidades Ejecutar toma de pedidos a clientes del canal detallista. Cumplir con la cobertura total de la ruta asignada en Guayaquil. Gestionar y registrar pedidos de forma precisa y oportuna. Coordinar con el equipo de logística para el correcto despacho de productos. |Brindar atención personalizada al cliente, fortaleciendo la fidelización y recompra.Requisitos Bachiller o título de tercer nivel (culminado). Disponibilidad inmediata. Flexibilidad para realizar cobertura de rutas asignadas. Mínimo 1 año de experiencia en preventa, ventas de cobertura o atención al canal detallista.Cualificaciones Deseables Experiencia en ventas de productos de consumo masivo. Conocimiento de rutas comerciales en Guayaquil. Manejo de herramientas digitales para toma de pedidos.Salario y Beneficios Remuneración más comisiones por cumplimiento de ventas. Seguro médico y de vida. Plan celular corporativo. Capacitación continua en ventas y portafolio de productos. Entrega de uniformes.¿Quiénes Somos?¡Talento donde lo necesitas, cuando lo necesitas!SGF Global es un proveedor líder de soluciones especializadas de talento, dedicado a conectar profesionales altamente calificados con oportunidades en múltiples sectores. Ofrecemos soluciones de contratación temporal, permanente y por proyecto en áreas como tecnología, finanzas, ingeniería, marketing, telecomunicaciones, manufactura y más.

Buscas tu primer empleo o una nueva oportunidad laboral?¡Esta es tu oportunidad para empezar una carrera en ventas y atención al cliente! Somos Ecuaconexión S.A., un call center líder en ventas telefónicas a nivel nacional, y estamos en búsqueda de jóvenes proactivos, con buena actitud y ganas de aprender, para unirse a nuestro equipo comercial.📞 No necesitas experiencia — te capacitamos en comunicación, técnicas de venta y atención al cliente.💰 Ofrecemos: Sueldo base + atractivas comisiones + bonificaciones por desempeño. Capacitación 100% gratuita y continua. Ambiente laboral dinámico y divertido. Oportunidades reales de crecimiento (Asesor → Supervisor → Coordinador, entre otras). 👥 Requisitos: Ser mayor de 18 años. Excelente dicción y actitud positiva. Ganas de aprender y crecer profesionalmente. Manejo básico de herramientas digitales.📍 Lugar de trabajo: Guayaquil – (presencial-Tiempo completo).Contactanos: 0980264915 - 0968322382💬 ¡Postula ahora: https://airtable.com/app4J8Hhim2NKe6Pr/pagw4q69XHIpzJR7B/form 😀 y sé parte de una empresa que impulsa tu talento desde el primer día!

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Compras Nacional con sólida experiencia en gestión de proveedores, análisis de cotizaciones y seguimiento de procesos de compra, orientado a la optimización de costos y cumplimiento de tiempos de abastecimiento.Requisitos Experiencia mínima de 3 años como Analista de Compras o cargos similares. Estudios universitarios en CPA, Administración, Comercio Exterior o afines. Manejo de Excel intermedio – avanzado. Manejo de SAP - Indispensable Conocimiento de procesos de compras, negociación y análisis de costos.Responsabilidades Registro y control de facturas acorde con su naturaleza de gasto. Emitir retenciones. Analizar requerimientos de compra de las distintas áreas. Solicitar, evaluar y comparar cotizaciones de proveedores. Negociar precios, plazos y condiciones comerciales. Emitir y dar seguimiento a órdenes de compra hasta su entrega. Gestionar y actualizar la base de proveedores. Elaborar reportes de compras, ahorros y cumplimiento de proveedores. Asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos.

Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. VACANTE DISPONIBLE – VENDEDOR MAYOREO | GUAYAQUILReconocida empresa comercial se encuentra en la búsqueda de un Vendedor de Mayoreo para la ciudad de Guayaquil, con enfoque en resultados y desarrollo de cartera de clientes.Perfil requerido: Experiencia comprobable en ventas al por mayor Movilidad propia (requisito indispensable) Conocimiento del mercado mayorista local Habilidades de negociación, planificación y cierre Alto nivel de compromiso y responsabilidadPrincipales funciones:• Gestión y fidelización de clientes mayoristas• Prospección y apertura de nuevos clientes• Cumplimiento de objetivos comerciales• Seguimiento de pedidos y cobranzaLa empresa ofrece:• Remuneración competitiva acorde al mercado• Comisiones por cumplimiento de metas• Estabilidad laboral• Oportunidad de crecimiento profesional Requisitos: Beneficios beneficios de ley y de la empresa

Nos encontramos en la búsqueda de un Auditor Senior que será responsable de realizar la ejecución de los programas de auditoría de acuerdo con las disposiciones del marco internacional para la práctica profesional de la auditoría interna con el fin de cumplir con la planificación de auditoría en la compañía.Requisitos: Experiencia: Título de tercer nivel CPA o afinesEstudios: 2 años en Firmas Auditoras o puestos similaresConocimientos especiales: NIIF”s – Normas de Auditoría – Tributación – Financieros – Procesos – Office intermedio (Word, Excel, Power Point y BI) – Básico en IDEA/ACL

¡Únete a una importante empresa de consumo masivo!Buscamos Oficiales de ruta Guayaquil apasionados por el servicio al cliente.Requisitos: Experiencia en servicio al cliente (preferible en consumo masivo). Contar con tìtulo de Bachiller. Orientación a resultados y excelente actitud comercial. Disponibilidad para laborar a tiempo completo de lunes a sábado.Ofrecemos: Sueldo fijo + comisiones. Beneficios de ley desde el primer día de trabajo. Estabilidad y oportunidades de crecimiento.📍 Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo comercial exitoso.

Profesional con experiencia de mínimo 2 años en la venta y promoción de equipamiento y herramienta automotriz.Competencias:- Proactividad, poder de negociación, comunicativo, alto nivel de organización, liderazgo- Manejo de herramientas office, internet y redes sociales- Residir en Guayaquil- Movilización propiaResponsabilidades:Visitas a clientes corporativos y particulares en Guayaquil y provincias asignadasElaboración de proformas comercialesElaborar plan de visitas a clientesMantener comunicación por diferentes canales con los clientes de la empresaManejo de la cartera de los cliente asignadosParticipación en eventos y ferias corporativas

Somos una importante empresa dedicada a la importación, distribución y comercialización de productos, con una sólida trayectoria en el mercado. ¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo!Requisitos: Bachiller técnico (mecánico, industrial o áreas afines). Licencia de conducir tipo E vigente (indispensable). Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Manejo responsable de unidades de transporte. Conocimiento y cumplimiento de rutas asignadas. Trabajo en equipo, orden y alto sentido de responsabilidad.Responsabilidades: Ejecutar rutas de entrega conforme a la hoja de despacho. Garantizar la correcta entrega de pedidos, cuidando el buen estado de la mercadería. Mantener el camión en óptimas condiciones de funcionamiento y limpieza. Reportar novedades o incidencias durante la ruta. Cumplir con normas de seguridad y procedimientos internos.Ofrecemos: Atractivo paquete remunerativo. Beneficios corporativos. Beneficios de ley.

RequisitosEstudios superiores en Sistemas, de Software, o carreras afines.Experiencia a partir de 5 años en el cargo.Experiencia Frontend: Dominio de React JS y Typescript. Experiencia con HTML y CSS. Familiaridad con herramientas como VS Code. Buen conocimiento en UX/UI y diseño de interfaces. Backend: Experiencia en .NET C# y .NET Core. Conocimientos en MVC, Hexagonal, y Domain-Driven Design. Familiaridad con Entity Framework y patrones como MVVC, FLUX y BFF. Arquitectura y Servicios: Conocimiento en SOA (Aplicaciones orientadas a servicios). Experiencia en Servicios Web (REST, SOAP). Dominio en bases de datos SQL Server y TransactSQL (Vistas, Procedimientos, Índices, Jobs). Horario: Lunes a viernesLugar: Guayaquil

Misión:Nos encontramos en la búsqueda de un Pasante de Recursos Humanos para nuestra empresa el cual van a tener la responsabilidad de brindar soporte dentro de los procesos asignados y tener la oportunidad de adquirir y especializar conocimientos para su experiencia laboral.Requisitos: Estudiante activo en carreras como Gestión del Talento Humano, Psicología Organizacional o afines. (Indispensable) Cursar mínimo la mitad de la carrera Disponibilidad para trabajar 6 horas diarias. Experiencia mínima de 6 meses en áreas relacionadas (deseable). Conocimientos de Excel intermedioCondiciones:El salario ofrecido para la posición es de acuerdo con la ley es de un tercio del salario básico unificado.La duración de la pasantía es de 6 meses.Competencias: Atención al detalle. Comunicación efectiva. Responsabilidad. Trabajo en equipo.

Nos encontramos en bíusqueda de un profesional en el área Contable para integrarse a nuestro departamento Financiero en el cargo de Analista Contable, enfocado no solo en el cumplimiento de objetivos sino también con ganas de crecer.Educación: Ingeniero (a) o Licenciado (a) en Contabilidad y Auditoría, Contador (a) Público Autorizado.Experiencia: 3 años de experiencia como Analista en empresas de giro industrial, manufacturero o alimentario.Conocimientos: Análisis de cuentas, conciliación bancaria, control de cuentas por pagar, declaración de IVA y renta, inventarios, ajustes contables. Manejo de ERP Contable (SAP B1 deseable), Excel Intermedio, leyes tributarias y laborales. Participación en cierres de mes, auditorías anuales de cumplimiento (deseable).

Objetivo del PuestoDirigir, supervisar y optimizar las operaciones de los restaurantes a su cargo, garantizando excelencia, eficiencia operativa, rentabilidad y visión, con estrategia.Responsabilidades Principales Supervisar la operación integral de los locales. Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, servicio al cliente e imagen de marca. Diseñar, implementar y mejorar procesos operativos, manuales y KPIs. Controlar costos operativos (alimentos, bebidas, nómina, mermas). Garantizar el cumplimiento de normas sanitarias, seguridad alimentaria y regulaciones legales. Analizar resultados financieros y proponer estrategias de mejora en rentabilidad Monitorear la experiencia del cliente y resolver incidencias de alto impacto. Gestión análisis, revisión de inventarios.Formación Académica Licenciatura en Administración de Empresas, Gastronomía, Hotelería, Turismo o afín.Experiencia Mínimo 2 años comprobable en restaurantes y en el cargo. Experiencia en aperturas, estandarización de procesos y manejo de marcas premium. Edad de 25 a 35añosConocimientos Técnicos Gestión de operaciones Costeo de recetas, control de inventarios y mermas. KPIs operativos y financieros Normativas de higiene y seguridad alimentaria. Planeación estratégica y presupuestos.

Objetivo del PuestoGarantizar la excelencia en el servicio, la correcta operación diaria del restaurante y la satisfacción del cliente, manteniendo los más altos estándares de calidad, presentación, higiene y experiencia.Funciones y Responsabilidades Supervisar y coordinar la operación diaria del restaurante. Asegurar el cumplimiento de los estándares de servicio y protocolo de atención al cliente. Enfoque, estrategia para llegar a las proyecciones mensuales. Verificar que se cumplan los procesos. Coordinar al personal en turnos, asignación de tareas y roles. Resolver quejas o situaciones con clientes de manera profesional y empática. Supervisar el cumplimiento de normas de higiene, seguridad y manipulación de alimentos. Controlar tiempos de servicio y calidad de la experiencia del cliente. Coordinar en todas las áreas la fluidez operativa. Reportar incidencias, ventas y desempeño del personal al JA Realizaren inventarios, control y análisis.Requisitos del Puesto Licenciatura o carrera técnica en Gastronomía, Hotelería, Turismo o afín Experiencia mínima de 2–3 años en restaurantes. Conocimiento de protocolo de servicio. Manejo de estándares de calidad y servicio premium. Experiencia en liderazgo y manejo de personal. Conocimientos básicos de costos, ventas y control operativo. Edad de 25 a 35 años Trabajo en turnos rotativos. Disponibilidad de horarios (fines de semana y días festivos).