80 empleos Jefe / Supervisor / Responsable en Guayaquil, Guayas

Prestigiosa empresa se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Servicio al Cliente capaz de liderar su equipo de trabajo y ofrecer una atención de calidad para los clientes.Objetivo del cargo:Asegurar un servicio de calidad y el buen rendimiento de sus delegados.Funciones: Controlar el buen funcionamiento del establecimiento Manejo del personal Asegurar limpieza y mantenimiento de todas las instalaciones Atención al cliente, resolver conflictos o novedades que se presente con clientes externos e internos Ofrecer un servicio de calidad Entrenar a su equipo de trabajo y supervisar el correcto desempeño de los mismos Coordinar horarios de sus delegadosRequisitos: Licenciatura o Ingenieria en Marketing o carreras afines. Experiencia mínima 2 años con personal a cargo. Licencia de conducir tipo B, saber conducir. Disponibilidad de tiempoCompetencias: Liderazgo Atención al Cliente Trabajo en equipo

Planificar, coordinar y supervisar las operaciones de distribución en las agencias asignadas, garantizando el cumplimiento de rutas, tiempos de entrega y estándares de servicio. Gestionar al equipo operativo de reparto y logística, asegurando el cumplimiento de indicadores clave (KPIs) y promoviendo buenas prácticas de trabajo. Monitorear diariamente el flujo de pedidos, cargas y despachos, asegurando la correcta distribución de productos según la demanda regional. Controlar y optimizar el uso de recursos logísticos: vehículos, combustible, herramientas y materiales de distribución. Identificar oportunidades de mejora en los procesos operativos para reducir tiempos, costos y reprocesos. Verificar el cumplimiento de normas de seguridad, integridad de carga y procedimientos internos en todas las etapas del proceso de distribución. Brindar soporte a las agencias ante eventualidades operativas (novedades de rutas, retrasos, imprevistos, incidencias con clientes, entre otros). Elaborar reportes periódicos de gestión y presentar resultados de desempeño regional. Coordinar con áreas internas (comercial, ventas, logística) para asegurar el funcionamiento eficiente de las operaciones de entrega.

Importante Constructora requiere incorporar a su equipo de trabajo dos "Residentes de Obra" para proyecto ubicado en Guayaquil.Misión del cargo:Supervisar la ejecución de actividades de obra, en base a la planificación y programación del proyecto, con el fin de proporcionar obras de calidad con seguridad, en el tiempo establecido y con los recursos necesarios.Funciones principales: Elaborar los libros de obra, dando seguimiento del avance diario. Solicitar los recursos necesarios para la ejecución del proyecto (mano de obra, materiales (registro en S10), equipos (registro en S10) en base a la planificación. Participar de forma activa en las actividades de planificación de obra. Supervisar el cumplimiento de seguridad industrial en las actividades del proyecto. Mantener comunicación efectiva dentro del equipo de trabajo. Atender las actividades y responsabilidades delegadas por el lider inmediato superior relacionados con la ejecución del proyecto. Supervisar y aprobar la calidad de los trabajos ejecutados. Realizar el control de calidad de los materiales. Llevar el control de los costos de los rubros ejecutados. Supervisar y aprobar el registro de uso de mano de obra (tareo). Elaborar y aprobar las requisiciones para las salidas de materiales de bodega.Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería Civil. Experiencia 10 años como Residente, Superintendente o Director de proyecto, en proyectos de construcción, ampliación, remodelación, rehabilitación y/o repotenciación de edificaciones institucionales, habitacionales, oficinas, centros educativos, deportivos y/o culturales, con un área ≥5.000 m² por cada proyecto, en los que se hubiera ejecutado como mínimo reforzamiento estructural, remoción controlada de componentes, instalaciones hidrosanitarias, eléctricas, electrónicas y mecánicas, y cuyo monto de inversión sume al menos USD 10.000.000. Conocimiento en metodología BIM. Contar con certificación de eficiencia energética (EDGE, LEED o BREEAM).Disponibilidad inmediataBeneficios de ley y propios de la empresa

Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. Estamos en búsqueda de un talentoso Jefe Comercial para unirse a nuestro equipo en el Mall del Río GYE en Guayaquil, Guayas, Ecuador. En esta posición, la persona seleccionada estará a cargo de liderar y coordinar las estrategias comerciales para alcanzar los objetivos de ventas establecidos.El candidato ideal deberá contar con una sólida experiencia previa en el área comercial, así como habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. Buscamos a alguien proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y negociación, capaz de generar nuevas oportunidades de negocio y mantener una relación efectiva con los clientes.El Jefe Comercial será responsable de supervisar al equipo de ventas, establecer metas y objetivos, diseñar planes de acción, identificar tendencias del mercado y proponer mejoras continuas en los procesos comerciales. Además, deberá mantener un seguimiento cercano de las métricas de desempeño y realizar informes periódicos para la dirección.Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y con pasión por el mundo de las ventas, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo y participa en el crecimiento y desarrollo de una de las empresas más sólidas y reconocidas del país. Requisitos: Formación en Administración, Marketing o afines.Experiencia mínima de 4 años en áreas comerciales, incluyendo manejo de administración y marketing.Experiencia previa en retail, centros comerciales o gestión de arrendatarios.Conocimientos sólidos en gestión comercial, presupuestos, campañas de marketing y negociación de contratos.Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y orientación a resultados. Beneficios SUELDO BASE + KPI + BENEFICIOS DE LEY Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la empresa

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados.Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP.Nos encontramos en la búsqueda de Supervisor de Mercaderistas e Impulsadoras en Productos de Consumo Masivo.Funciones: -Supervisar gestión del equipo de mercaderismo -Realizar gestión diaria y elaboración de reportes -Veelar por el cumplimiento de metas asignadas. -Liderar, empoderar y direccionar personal a cargo. Experiencia manejando reportes de efectividad de cobertura.Requisitos: Experiencia mínima 1 año como supervisor de Mercaderistas o Impulsadoras en cuentas de canal moderno. Contar con experiencia en Canal Moderno Conocimiento de Ms. Office (Excel) nivel Intermedio. Conocimiento de reportes y manejo de rutas. Manejo de equipos de trabajo. Deseable Movilidad PropiaBeneficiosCrecimiento ProfesionalPlanes de Carrera

Descripción del CargoBuscamos un líder comercial estratégico y orientado a resultados para dirigir nuestro equipo de ventas a nivel nacional. El candidato ideal será responsable de desarrollar e implementar estrategias comerciales, gestionar un equipo de alta performance y alcanzar los objetivos de ventas establecidos. Ubicación: Guayaquil – disponibilidad para viajar Horario Trabajo: 08:30 – 18:00 Días laborables: Lunes – Viernes (jornada completa) / Sábados (media jornada)Actividades a realizarse Dirigir, motivar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo metas claras y proporcionando la capacitación necesaria. Acompañar al agente vendedor, guiarlo y demostrarle la estrategia ideal para cerrar la negociación. Desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas, incluyendo la definición de territorios, establecimiento de cuotas y seguimiento del desempeño individual y del equipo. Gestionar negociaciones comerciales a gran escala, asegurando condiciones favorables para la empresa. Realizar análisis de mercado para identificar oportunidades de negocio y tendencias del sector. Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes más importantes. Preparar informes de ventas periódicos y análisis de desempeño para la alta dirección.Requisitos del Postulante Estudios: Título Universitario en Administración de Empresas, Gestión Empresarial y carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia en roles de liderazgo comercial, preferiblemente en el sector ferretero o industrias relacionadas.Competencias técnicas Dominio de herramientas informáticas (Excel, PowerPoint, CRM) Capacidad de análisis de datos y elaboración de reportes. Inglés (plus).Competencias transversales Liderazgo Comunicación efectiva Negociación Orientación a resultados Trabajo en equipo Capacidad de adaptación.Valores Compromiso Responsabilidad Integridad Liderazgo

Calbaq es una empresa familiar orgullosamente ecuatoriana, sólida, dinámica e innovadora en el medio empresarial que logra un crecimiento sostenido en el tiempo, gracias a su portafolio de marcas líderes, su pasión por la calidad, su equipo humano altamente calificado y su estrecha relación comercial con socios estratégicos, clientes y proveedores, es así como hemos logrado mantener nuestra posición como un referente comercial confiable en el Ecuador durante estos 50 años.Aplica a nuestras ofertas laborales y únete a la familia Calbaq!Funciones Principales:- Asegurar la calidad de los productos que se elaboran en la empresa.- Garantizar que se cumplan las características físicas, químicas y microbiológicas de los productos fabricados localmente y por terceros nacionales o importados.- Garantizar el cumplimiento legal con entidades como el ARCSA, y todo lo relacionado a permisos de carácter regulatorio. Control de Registros Sanitarios.- Representante técnico en sustancias controladas- Desarrollar y / o diseñar nuevos productos, mejorarlos o sustituir materias primas por nuevas que aparecen en el mercado- Garantizar que la calidad de los productos que se elabora se elabora de acuerdo a los estándares establecidos.Requisitos: Formación académica: Ingeniería Química Experiencia: 3 a 5 años en cargos similares Conocimientos técnicos: Normativas ARCSA, sistemas de gestión BPM, 5s, herramientas de mejora contínua, trazabilidad, legislación sanitaria. Habilidades: Liderazgo, comunicación efectiva, planificación estratégica, toma de decisiones. Conocimiento de utilitarios (Office)

FUNCIONES DEL CARGO Definir el Plan de Demanda y su actualización (Rolling Forecast), a nivel nacional y por sucursal, en conjunto con el equipo comercial, finanzas y compras (Proceso S&OP). Definir los niveles adecuados de inventario de PT para la venta y también el nivel de materiales (MP/ME) para la producción, tanto en CD Matriz y sucursales, a través de un Plan de Inventarios. Definir y supervisar planes y programas semanales de producción, asegurando su ejecución y respetando: prioridades de ventas, coberturas de inventario (PT), disponibilidad de materiales (MP/ME), disponibilidad de mano de obra, ratios de producción, capacidad de almacenamiento y demás restricciones en la cadena de suministro. Definir planes de abastecimiento de materiales (MP/ME), respetando el lead time de los proveedores, tamaño de compra mínimos, cubicación de contenedores / camiones y capacidades de almacenamiento de la compañía. Participar del comité de abastecimiento de la compañía y ser soporte para el área de Compras en el monitoreo de precios de las materias primas, y demás eventos que puedan afectar el costo del abastecimiento de materiales. Definir, socializar y controlar el cumplimiento del Plan Mensual de Planeación Operativa: cumpliendo y haciendo cumplir el envío de información y demás entregables en coordinación con el resto de las áreas. Monitorear y velar por la correcta salud de nuestros inventarios: a través de reportes: cobertura y rotación PT/MP/ME. Respectivo seguimiento periódico para evitar obsolescencias y minimizar el proceso de reacondicionados internos. Controlar y medir periódicamente el cumplimiento % de los planes de operaciones (Demanda / Inventarios / Producción / Abastecimiento), presentando los respectivos informes a Gerencia y equipo de liderazgo de la compañía. Participar activamente en el proceso de desarrollo de nuevos productos junto con la Gerencia de Desarrollo Técnico y el equipo de Ventas, asegurando suficiencia de materiales (MP/ME) para su producción e introducción al mercado, a través de un plan de lanzamiento de nuevos productos factible y ordenado. Controlar y monitorear el maestro de datos en Sistema ERP, asegurando calidad de la data para la generación correcta de reportes en Planeación, Logística, Producción y Compras. Comunicar a través de reportes estandarizados, los planes, controles y resultados obtenidos de la gestión de su área (nivel de servicio y costo $). Elaborar reportes y análisis adicionales solicitados por la Gerencia de Operaciones Comunicar, cumplir y hacer cumplir las normas y políticas definidas por la Compañía. Beneficios : Expreso y Almuerzo.

Asignar materia prima de acuerdo a la planificación elaborada según requerimientos y transportarla al área designada. Controlar el desempaque de la materia prima. Controlar el Abastecimiento a la línea de producción. Transferir mediante el sistema interno de la empresa los códigos de motor y chasis e insumos de producción de materia prima a la línea de ensamble. Informar al Jefe Inmediato sobre daños y faltantes de la materia prima recibida. Apoyar en la supervisión del personal de abastecimiento. Realizar informes de productos no conformes, novedades de importaciones y reportes solicitados por el Jefe inmediato. Recibir, ingresar y ubicar en las áreas designadas los componentes nacionales que ingresan a la empresa. Realizar el muestreo e inspección de la materia prima. Controlar el personal a su cargo. Concurrir a las reuniones de trabajo o cursos de capacitación a los que fuera convocado por la empresa. Cumplir las políticas y normas establecidas en materia de seguridad, salud ocupacional y del sistema de gestión de calidad. Cumplir con las tareas asignadas por su Jefe inmediato. Mantener el orden y limpieza en su área de trabajo.Asignar materia prima de acuerdo a la planificación elaborada según requerimientos y transportarla al área designada. Controlar el desempaque de la materia prima. Controlar el Abastecimiento a la línea de producción. Transferir mediante el sistema interno de la empresa los códigos de motor y chasis e insumos de producción de materia prima a la línea de ensamble. Informar al Jefe Inmediato sobre daños y faltantes de la materia prima recibida. Apoyar en la supervisión del personal de abastecimiento. Realizar informes de productos no conformes, novedades de importaciones y reportes solicitados por el Jefe inmediato. Recibir, ingresar y ubicar en las áreas designadas los componentes nacionales que ingresan a la empresa. Realizar el muestreo e inspección de la materia prima. Controlar el personal a su cargo. Concurrir a las reuniones de trabajo o cursos de capacitación a los que fuera convocado por la empresa. Cumplir las políticas y normas establecidas en materia de seguridad, salud ocupacional y del sistema de gestión de calidad. Cumplir con las tareas asignadas por su Jefe inmediato. Mantener el orden y limpieza en su área de trabajo.

Misión del Puesto:Definir y ejecutar campañas y promociones para incrementar el tráfico en las tiendas y la retención de clientes. Planificar y desarrollar forecast de nuevos productos y gestionar inventarios. Supervisar la identidad visual de la marca en tiendas y establecer alianzas estratégicas con terceros.Responsabilidades: Medir e informar sobre el desempeño de las campañas de marketing y evaluar la rentabilidad de la inversión y los KPI. Idear estrategias de crecimiento innovadoras para generar ventas y cumplir con los presupuestos. Planificación comercial de estrategias de corto y mediano plazo en conjunto con Category Management y Ventas. Desarrollar inputs para la planificación y desarrollo de nuevos productos con Category Management. Realizar investigaciones de tendencias locales y competencia, y analizar precios y promociones. Elaborar y ejecutar campañas de publicidad y lanzamientos de temporada. Subir las promociones al sistema y asegurar su correcta implementación. Negociar con agencias de publicidad y proveedores externos. Coordinar e implementar actividades y activaciones en tiendas físicas y web. Supervisar el material POP, exhibición y señalética comercial en los almacenes.Perfil del Puesto: Escolaridad: Ingeniería en Marketing, Publicidad, Comunicación. Experiencia: 3 años en roles relacionados. Competencias: Compromiso, Ética, Orientación a resultados, Iniciativa, Innovación, Colaboración, Comunicación efectiva, Habilidad analítica. Habilidades: Analítico, Creativo, Proactivo, Pensamiento a largo plazo, Conocimiento en marketing digital y redes sociales.Condiciones Especiales: Supervisión de actividades de mkt durante fines de semana y feriados Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Vehículo propio..Requisitos:Perfil del Puesto: Escolaridad: Ingeniería en Marketing, Publicidad, Comunicación. (indispensable conocimiento de MKT digital) Experiencia: 3 años en roles relacionados. Competencias: Compromiso, Ética, Orientación a resultados, Iniciativa, Innovación, Colaboración, Comunicación efectiva, Habilidad analítica. Habilidades: Analítico, Creativo, Proactivo, Pensamiento a largo plazo, Conocimiento en marketing digital y redes sociales.Beneficios¿Qué Ofrecemos? Salario competitivo acorde al mercado. Beneficios de ley y adicionales. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Capacitación continua en áreas relacionadas.

Objetivo del PuestoBrindar soporte en la gestión contable y financiera de la organización mediante el registro, supervisión y análisis de las operaciones contables, asegurando el cumplimiento de las disposiciones legales y políticas internas. Contribuir a la exactitud y transparencia de los estados financieros, fortaleciendo la toma de decisiones y el adecuado desarrollo de las actividades empresariales.Principales Responsabilidades Registro contable: Realizar el registro oportuno y preciso de las operaciones en el sistema, garantizando la adecuada clasificación de las transacciones. Controlar los registros contables, inventarios, costos y conciliaciones. Verificar y aprobar el procesamiento de la información diaria. · Validaciones con el SRI: Ejecutar validaciones y conciliaciones con el Servicio de Rentas Internas para asegurar el cumplimiento tributario y prevenir inconsistencias. Gestión de facturación: Revisar, controlar y registrar la facturación emitida y recibida, verificando el cumplimiento de requisitos legales y políticas internas. Conciliaciones bancarias y medios de pago: Elaborar conciliaciones periódicas de cuentas bancarias y tarjetas de crédito, identificando y resolviendo diferencias de forma oportuna. Flujo: Controlar y administrar el flujo de caja, transferencias bancarias y realizar todos los pagos de obligaciones financieras (nómina, impuestos, IESS, etc.), verificando su correcta ejecución y cumplimiento. Identificar oportunidades de ahorro, a través de análisis y medición de gastos de los proyectos y procesos. Análisis de cuentas y gestión en plataformas oficiales: Realizar análisis de cuentas contables y gestionar procesos en plataformas como SRI, asegurando el cumplimiento de las obligaciones legales y fiscales. Impuestos y declaraciones: Asegurar el estricto cumplimiento de todas las obligaciones tributarias ante el Servicio de Rentas Internas (SRI), incluyendo declaraciones de IVA, Retenciones en la Fuente, Impuesto a la Renta y anexos transaccionales. Balances tributarios y NIIF: Elaborar, ejecutar y supervisar el ciclo contable y cierres mensuales/anuales. Manejo de sistemas contables: Gestionar y controlar los procesos contables en plataformas tecnológicas, para la correcta administración de la información financiera. Soporte contable y auditorías: Brindar apoyo en procesos de auditoría interna y externa, manteniendo la documentación contable organizada y actualizada. Control de inventarios y activos fijos, incluyendo procesos de depreciación. Diseñar, proponer e implementar políticas, procesos, metodologías, procedimientos y estrategias de aplicación contable, para mejorar eficiencia operativa.Habilidades y Competencias ClaveLiderazgo efectivo y capacidad para formar equipos de alto desempeño.Enfoque en resultados, cumplimiento de plazos y precisión contable.Dominio avanzado de Microsoft ExcelExcelentes habilidades de comunicación, negociación y trabajo colaborativoOrganización y gestión del tiempo para cumplir con cierres y obligaciones contables.Compromiso y responsabilidad en el manejo de información sensible.Capacidad para resolver y analizar situaciones con criterio y sentido común.Iniciativa para proponer mejoras.Profesional proactivo con alto potencial de trabajo en equipo, comunicación efectiva y trabajo a presión.Requisitos Adicionales:Disponibilidad InmediataEdad de 28 a 45 añosEnviar CV al correo:

Descripción del puesto: Supervisor de Producción - AcromaxUbicación: Guayaquil.En esta emocionante oportunidad laboral, el Supervisor de Producción en Acromax tendrá la importante tarea de organizar y supervisar el equipo de trabajo a su cargo, para garantizar la producción eficiente y de alta calidad en nuestra planta de Guayaquil. Esta posición requerirá de tu expertise en el área de Química Farmacéutica, así como tu habilidad para resolver problemas, tomar decisiones y trabajar bajo presión.El candidato ideal será un profesional proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Deberá estar orientado a resultados y ser capaz de cumplir con los estándares de calidad y seguridad establecidos por la empresa.Si te apasiona la producción y tienes experiencia en supervisión de equipos, ¡esta es tu oportunidad para unirte a nuestro equipo en Acromax y crecer profesionalmente con nosotros! Requisitos: Título de tercer nivel en Químico Farmacéutico (indispensable) Experiencia de 3 a 5 años en cargos afines de preferencia en sector farmacéutico. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.

BUSCAMOS SUPERVISOR DE VENTASEl candidato tendrá la responsabilidad del cumplimiento de cupos de los vendedores. Indispensable poseer conocimiento y experiencia sobre el mercado ferretero , ademas para el cargo es necesario que poseea vehiculo y tenga disponibilidad para viajar a nivel nacional.Responsabilidades Apertura de clientes especiales Cumplir presupuestos por marcas y ventas de los vendedores asignados Presentación de resultados semanales y mensuales a gerencia Análisis y organización de tiempos y rutas de las zonas de ventas Capacitar y formar vendedores Acompañamiento de vendedores para análisis de desempeño Cumplir con una cobertura y venta efectiva >80% en los clientes de su equipoRequisitos: Experiencia trabajando bajo presión Carrera culminada en Ing Marketing,Comercial o afines Experiencia minima 2 - 3 años en posiciones similares en el sector ferretero Tener vehiculo con documentos en regla Disponibilidad para viajar a nivel nacionalOfrecemos: Sueldo acorde al mercado Bonificaciones por cumplimiento Prestaciones de ley Viaticos

¡Buscamos un Jefe de Logística!Importante empresa del sector alimenticio se encuentra en la búsqueda de un/a profesional apasionado/a por la gestión logística, con visión estratégica y capacidad para liderar equipos en entornos dinámicos.El rol tendrá como misión planificar, organizar y supervisar las operaciones del centro de distribución, asegurando la eficiencia en almacenamiento, inventarios, recepción, despacho y transporte, garantizando la continuidad de la cadena logística y la satisfacción del cliente interno y externo.Responsabilidades clave: Supervisar y optimizar las operaciones del centro de distribución. Asegurar el cumplimiento de tiempos de entrega, exactitud de inventarios y eficiencia operativa. Coordinar con áreas internas para mantener una logística fluida. Monitorear indicadores de desempeño (KPI) y liderar iniciativas de mejora continua. Velar por la seguridad, calidad y trazabilidad de los productos.Perfil buscado: Formación en Ingeniería en Logística, Industrial, Administración o afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años en posiciones similares, preferiblemente en la industria alimentaria. Liderazgo, enfoque analítico y habilidades de comunicación efectiva.Lugar de trabajo: Guayaquil