75 empleos Jefe / Supervisor / Responsable en Guayaquil, Guayas

Nos encontramos en búsqueda de un Jefe de Seguridad Industrial y Ambiente. Será parte del equipo responsable de garantizar la seguridad y salud ocupacional en nuestras instalaciones, identificando, evaluando riesgos potenciales y gestionando planes para mitigarlos, cumpliendo con las normas y regulaciones.Principales Responsabilidades: Actualizar instructivos, procedimientos del plan de seguridad industrial y ambiental Desarrollar y gestionar planes de emergencia Coordinar y dirigir programas de capacitación en seguridad y medio ambiente Realizar auditorías de seguridad y salud ocupacionalRequisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería en Seguridad y Salud Ocupacional, Ingeniería Industrial, Ingeniería Ambiental o carreras afines. Título de cuarto nivel en Seguridad Industrial, Seguridad y Salud Ocupacional. Experiencia mínima de 5 años en empresas industriales. Conocimiento en la elaboración de matriz de riesgo, plan de emergencia, programas de seguridad y salud ocupacional Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipoBeneficios: Beneficios de Ley Alimentación Desarrollo Profesional

Funciones principales: -Publicar vacantes en portales de empleo, redes sociales y medios internos. -Filtrar hojas de vida y realizar entrevistas preliminares por competencias. -Aplicar y revisar pruebas psicométricas o técnicas básicas.-Coordinar entrevistas con líderes de área y llevar seguimiento del proceso. -Apoyar la organización de inducciones y capacitaciones internas. -Acompañar a nuevos colaboradores en su proceso de onboarding. -Mantener actualizados los registros de selección y asistencia a formaciones. -Participar en ferias laborales, alianzas con instituciones educativas y procesos de atracción de talento joven. -Brindar soporte a otras actividades del Área de Talento Humano cuando sea requerido.

📣 CORPORACIÓN GERARDO ORTIZ – OPORTUNIDAD LABORAL ASESOR / ESPECIALISTA EN MAQUINARIA PESADA – LÍNEA FAW📍 Ciudad: Guayaquil🏢 Sobre NosotrosEn Corporación Gerardo Ortiz, somos una empresa líder en la comercialización de vehículos livianos, pesados y maquinaria pesada, representando la reconocida marca FAW. Nos caracteriza la innovación, el servicio integral y el compromiso con el desarrollo del sector automotriz e industrial en el país.📌 Descripción de la VacanteBuscamos un profesional especializado en maquinaria pesada para fortalecer el desarrollo comercial de la línea FAW en Cuenca. El candidato ideal debe poseer conocimiento técnico y experiencia en el sector, orientado a brindar asesoría experta y generar oportunidades de negocio con clientes industriales, constructores y corporativos.✔️ Requisitos Experiencia comprobada en maquinaria pesada, equipos industriales o sectores afines. Conocimiento técnico de maquinaria, componentes y funcionamiento. Habilidad para asesorar, gestionar clientes y cerrar negociaciones. Formación en Ingeniería, Mecánica, Administración o carreras relacionadas. Excelentes habilidades de comunicación y orientación a resultados. Residencia en Cuenca o disponibilidad inmediata.💼 Beneficios Integración a una corporación sólida y en crecimiento. Sueldo competitivo más beneficios de ley. Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional. Capacitación continua en productos de maquinaria pesada FAW.

Misión del Puesto:Definir y ejecutar campañas y promociones para incrementar el tráfico en las tiendas y la retención de clientes. Planificar y desarrollar forecast de nuevos productos y gestionar inventarios. Supervisar la identidad visual de la marca en tiendas y establecer alianzas estratégicas con terceros.Responsabilidades: Medir e informar sobre el desempeño de las campañas de marketing y evaluar la rentabilidad de la inversión y los KPI. Idear estrategias de crecimiento innovadoras para generar ventas y cumplir con los presupuestos. Planificación comercial de estrategias de corto y mediano plazo en conjunto con Category Management y Ventas. Desarrollar inputs para la planificación y desarrollo de nuevos productos con Category Management. Realizar investigaciones de tendencias locales y competencia, y analizar precios y promociones. Elaborar y ejecutar campañas de publicidad y lanzamientos de temporada. Subir las promociones al sistema y asegurar su correcta implementación. Negociar con agencias de publicidad y proveedores externos. Coordinar e implementar actividades y activaciones en tiendas físicas y web. Supervisar el material POP, exhibición y señalética comercial en los almacenes.Perfil del Puesto: Escolaridad: Ingeniería en Marketing, Publicidad, Comunicación. Experiencia: 3 años en roles relacionados. Competencias: Compromiso, Ética, Orientación a resultados, Iniciativa, Innovación, Colaboración, Comunicación efectiva, Habilidad analítica. Habilidades: Analítico, Creativo, Proactivo, Pensamiento a largo plazo, Conocimiento en marketing digital y redes sociales.Condiciones Especiales: Supervisión de actividades de mkt durante fines de semana y feriados Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Vehículo propio..Requisitos:Perfil del Puesto: Escolaridad: Ingeniería en Marketing, Publicidad, Comunicación. (indispensable conocimiento de MKT digital) Experiencia: 3 años en roles relacionados. Competencias: Compromiso, Ética, Orientación a resultados, Iniciativa, Innovación, Colaboración, Comunicación efectiva, Habilidad analítica. Habilidades: Analítico, Creativo, Proactivo, Pensamiento a largo plazo, Conocimiento en marketing digital y redes sociales.Beneficios¿Qué Ofrecemos? Salario competitivo acorde al mercado. Beneficios de ley y adicionales. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Capacitación continua en áreas relacionadas.

Grupo DIPASO es líder en la importación y distribución de productos de belleza, cosmética, cuidado personal, cuidado capilar y bazar en Ecuador. Con 37 años en el mercado, representamos marcas reconocidas y contamos con 40 puntos de venta a nivel nacional.Nuestro propósito es transformar vidas para bien a través de la belleza.FUNCIONES Responder por el cumplimiento del plan de ventas del almacén, a fin de lograr contribuir con la rentabilidad del negocio. Revisar el reporte de contribución analizando el margen bruto de utilidad del almacén. Manejo de presupuestos, administración y formación de personal a su cargo Coordinación con Gerente de Retail todo lo referente a exhibición, promoción y requisición de productos para la venta.Requisitos:Requisitos:Formación:Profesional o Egresado en las carreras de Ingeniería Comercial, Ingeniería en Ventas, Marketing, Economía, Gestión Empresarial.Experiencia: mínimo 3 años en empresas comerciales de retail en posiciones similares.Habilidades y competencias:Liderazgo, orientación y responsabilidad por resultados, trabajo en equipo,criterio en la toma de decisiones, excelente manejo de personal.Otros conocimientos: Manejo de Utilitarios de Office - IntermedioDisponibilidad de horarios para laborar en horarios de centros comercialesBeneficiosTodos de Ley y propios de la Empresa

Ubicación: Guayaquil, Guayas – Ecuador Modalidad: Presencial – Tiempo completo Área: Logística - CalidadSomos una empresa de reconocida trayectoria en el mercado y estamos en la búsqueda de un Coodinador Regulatorio para liderar nuestro equipo. Buscamos a una persona comprometida, organizada y con alto enfoque en el cumplimiento normativo que contribuya al aseguramiento de calidad en los procesos de importación.Responsabilidades principales Revisar y validar la documentación para importaciones y compras: certificados, registros sanitarios, permisos y otros requisitos regulatorios. Verificar lotes conformes e identificar y notificar las no conformidades detectadas. Realizar inspecciones aleatorias de lotes que ingresan a la cadena de abastecimiento y elaborar informes de novedades. Elaborar documentación interna (manuales, instructivos, formularios) para procesos y auditorías. Coordinar capacitaciones relacionadas con normativas y buenas prácticas. Gestionar procesos y trámites con entidades reguladoras: ARCSA, ECUAPASS, INEN, QUIPUX, entre otras. Apoyar en la implementación y seguimiento de Normas ISO, BPA y regulaciones vinculadas a registros sanitarios.Formación requerida Título universitario en Química y Farmacia (INDISPENSABLE).Experiencia Mínimo 2 años en roles de supervisión y como líder en procesos regularios.Conocimientos necesarios Manejo de plataformas regulatorias: ARCSA, ECUAPASS, INEN, QUIPUX. Conocimientos en normativas y regulaciones: Registros Sanitarios, Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA), Normas ISO. Conocimiento básico de procesos de importación. Excel intermedio y manejo general de Office.¿Por qué unirte a nosotros?Ofrecemos un entorno dinámico, con oportunidades de aprendizaje y crecimiento en el área regulatoria, dentro de una empresa sólida y referente en su sector.

Objetivo :Responsable de supervisar la operación y al personal en el punto de venta, mediante la óptima atención al cliente, visual merchandising, gestión de cajas, manejo de inventarios y así cumplir los objetivos establecidos.Perfil requerido : Estudios en carreras administrativas o afines Experiencia previa liderando equipos en el sector de retail y/o servicios, interés en la moda.Competencias : Servicio al cliente Orientación a resultados Comunicación Asertiva Trabajo en equipo ProactividadOtros : Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y feriados.#Jefe #Empleo #Guayas #AtenciónAlCliente

Objetivos del cargo Jefe de Bodega:Responsabilidades del cargo: Garantizar el abastecimiento de materia prima para el área de diluyentes, resinas y producción. Despachar de manera oportuna, eficiente y fidedigna la mercadería a los clientes. Coordinar con el personal a cargo el despacho de la mercadería. Almacenar y rotar los productos dentro de las bodegas de manera correcta bajo el método FIFO. Custodiar los productos de la bodega a su cargo. Revisión y control de documentos de la empresa. Control y monitoreo de las rutas de los camiones por GPS. Hacer inventarios diarios para verificar y controlar el stock de los productos, materias primas y demás insumos de la bodega.Requisitos: Experiencia mínima de cinco años manejando bodegas en despacho y recepción de mercadería. Tener experiencia en toma y control de inventarios. Capacidad para trabajar bajo presión y enfocado en resultados. Experiencia en elaboración de informes. Disponibilidad de trabajar en horarios extendidos. Ser Responsable. Ser Proactivo. Tener vehículo propio (No Indispensable)Beneficios: Sueldo $800.00 Beneficios de ley

Objetivos del cargo chofer profesional para Guayaquil:Conducir los camiones de la compañía para distribución de productos en las diferentes ciudades que requiera la empresa.Requisitos: Nivel de Educación: Instrucción bachiller Experiencia mínima: de 2 años en adelante en manejo de camiones entre 7.5 y 14 toneladas. Licencia tipo E mínimo con 20 puntos (indispensable) Experiencia en Rutas de la Región Sierra y todo Costa Disposición para el trabajo en equipo Disponibilidad para viajar Orientación a la eficiencia: ser capaz de cumplir con las rutas de entrega establecidas minimizando errores. Conocimientos de servicio al cliente Residencia en Guayaquil (Sector norte) Tener movilización propia (indispensable) Remuneración: Sueldo básico + beneficios de ley Objetivos del cargo ayudante de ruta:Encargado de realizar la carga y descarga de camiones dentro y fuera de la cuidad.Requisitos: Nivel de Educación: Instrucción bachiller Experiencia mínima: de 2 años en trabajos de despacho como ayudante en rutas todo costa Disposición para el trabajo en equipo Residencia en Guayaquil (Sector norte) Tener movilización propia (indispensable) Remuneración: Sueldo básico

Importante grupo empresaria busca un Líder de Proyectos de Aplicaciones para Guayaquil con el siguiente perfil: Ingeniero de Sistemas o Computación graduado. Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares. Deseable experiencia en el sector de retail.Conocimientos:· Conocimientos sólidos en SO Servidor Windows/Linux Conocimientos en infraestructura, redes y seguridades Conocimientos en base de datos MS SQL/My SQL Conocimientos básico de servicios en la nube (Google, AWS, MS) Conocimiento sólido en administración de proyectos Experiencia en administración de proveedores

📢 ¡Oportunidad de Liderazgo! Buscamos Supervisor de Campo - Área de Seguros.¿Eres un líder nato con experiencia en ventas de campo y una profunda comprensión del sector de seguros ? ¡Esta es tu oportunidad para crecer con nosotros!💼 Posición: Supervisor/a de Campo Objetivo del RolAsegurar el cumplimiento de las metas de ventas de seguros y el desarrollo efectivo del equipo de asesores comerciales en el territorio asignado.Principales Responsabilidades Liderazgo y Supervisión: Dirigir, motivar y capacitar al equipo de asesores de campo para alcanzar y superar los objetivos de venta. Gestión de Territorio: Planificar, organizar y ejecutar estrategias de venta directa en el área geográfica asignada. Reclutamiento y Formación: Participar activamente en la selección de nuevos agentes y asegurar una formación continua sobre productos, técnicas de venta y normativas. Análisis y Reporte: Monitorear el rendimiento diario, analizar métricas de venta y elaborar informes periódicos para la gerencia. Acompañamiento: Realizar trabajo de campo acompañando a los asesores para identificar oportunidades de mejora y cerrar ventas complejas.Requisitos Indispensables Experiencia Comprobada: Mínimo 2 a 3 años de experiencia como supervisor, coordinador o líder de equipos de ventas de seguros en campo. Conocimiento del Sector: Experiencia previa y demostrable en la venta y supervisión de productos de Seguros, Previsión o Asistencias. Habilidades de Liderazgo: Fuerte capacidad para formar, motivar y gestionar personal. Orientación a Resultados: Historial de cumplimiento exitoso de metas de ventas. Movilidad: Contar con vehículo y licencia de conducir vigente. Educación: Estudios técnicos o profesionales en áreas comerciales, administrativas o afines.¿Qué Ofrecemos? Salario Base competitivo más excelentes comisiones por cumplimiento de metas grupales. Capacitación constante. Un ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en el bienestar.

📢 ¡Oportunidad de Liderazgo! Buscamos Supervisor de Campo - Área de Seguros.¿Eres un líder nato con experiencia en ventas de campo y una profunda comprensión del sector de seguros ? ¡Esta es tu oportunidad para crecer con nosotros!💼 Posición: Supervisor/a de Campo Objetivo del RolAsegurar el cumplimiento de las metas de ventas de seguros y el desarrollo efectivo del equipo de asesores comerciales en el territorio asignado.Principales Responsabilidades Liderazgo y Supervisión: Dirigir, motivar y capacitar al equipo de asesores de campo para alcanzar y superar los objetivos de venta. Gestión de Territorio: Planificar, organizar y ejecutar estrategias de venta directa en el área geográfica asignada. Reclutamiento y Formación: Participar activamente en la selección de nuevos agentes y asegurar una formación continua sobre productos, técnicas de venta y normativas. Análisis y Reporte: Monitorear el rendimiento diario, analizar métricas de venta y elaborar informes periódicos para la gerencia. Acompañamiento: Realizar trabajo de campo acompañando a los asesores para identificar oportunidades de mejora y cerrar ventas complejas.Requisitos Indispensables Experiencia Comprobada: Mínimo 2 a 3 años de experiencia como supervisor, coordinador o líder de equipos de ventas de seguros en campo. Conocimiento del Sector: Experiencia previa y demostrable en la venta y supervisión de productos de Seguros, Previsión o Asistencias. Habilidades de Liderazgo: Fuerte capacidad para formar, motivar y gestionar personal. Orientación a Resultados: Historial de cumplimiento exitoso de metas de ventas. Movilidad: Contar con vehículo y licencia de conducir vigente. Educación: Estudios técnicos o profesionales en áreas comerciales, administrativas o afines.¿Qué Ofrecemos? Salario Base competitivo más excelentes comisiones por cumplimiento de metas grupales. Capacitación constante. Un ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en el bienestar.

Prestigiosa empresa se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Servicio al Cliente capaz de liderar su equipo de trabajo y ofrecer una atención de calidad para los clientes.Objetivo del cargo:Asegurar un servicio de calidad y el buen rendimiento de sus delegados.Funciones: Controlar el buen funcionamiento del establecimiento Manejo del personal Asegurar limpieza y mantenimiento de todas las instalaciones Atención al cliente, resolver conflictos o novedades que se presente con clientes externos e internos Ofrecer un servicio de calidad Entrenar a su equipo de trabajo y supervisar el correcto desempeño de los mismos Coordinar horarios de sus delegadosRequisitos: Licenciatura o Ingenieria en Marketing o carreras afines. Experiencia mínima 2 años con personal a cargo. Licencia de conducir tipo B, saber conducir. Disponibilidad de tiempoCompetencias: Liderazgo Atención al Cliente Trabajo en equipo

Planificar, coordinar y supervisar las operaciones de distribución en las agencias asignadas, garantizando el cumplimiento de rutas, tiempos de entrega y estándares de servicio. Gestionar al equipo operativo de reparto y logística, asegurando el cumplimiento de indicadores clave (KPIs) y promoviendo buenas prácticas de trabajo. Monitorear diariamente el flujo de pedidos, cargas y despachos, asegurando la correcta distribución de productos según la demanda regional. Controlar y optimizar el uso de recursos logísticos: vehículos, combustible, herramientas y materiales de distribución. Identificar oportunidades de mejora en los procesos operativos para reducir tiempos, costos y reprocesos. Verificar el cumplimiento de normas de seguridad, integridad de carga y procedimientos internos en todas las etapas del proceso de distribución. Brindar soporte a las agencias ante eventualidades operativas (novedades de rutas, retrasos, imprevistos, incidencias con clientes, entre otros). Elaborar reportes periódicos de gestión y presentar resultados de desempeño regional. Coordinar con áreas internas (comercial, ventas, logística) para asegurar el funcionamiento eficiente de las operaciones de entrega.

Importante Constructora requiere incorporar a su equipo de trabajo dos "Residentes de Obra" para proyecto ubicado en Guayaquil.Misión del cargo:Supervisar la ejecución de actividades de obra, en base a la planificación y programación del proyecto, con el fin de proporcionar obras de calidad con seguridad, en el tiempo establecido y con los recursos necesarios.Funciones principales: Elaborar los libros de obra, dando seguimiento del avance diario. Solicitar los recursos necesarios para la ejecución del proyecto (mano de obra, materiales (registro en S10), equipos (registro en S10) en base a la planificación. Participar de forma activa en las actividades de planificación de obra. Supervisar el cumplimiento de seguridad industrial en las actividades del proyecto. Mantener comunicación efectiva dentro del equipo de trabajo. Atender las actividades y responsabilidades delegadas por el lider inmediato superior relacionados con la ejecución del proyecto. Supervisar y aprobar la calidad de los trabajos ejecutados. Realizar el control de calidad de los materiales. Llevar el control de los costos de los rubros ejecutados. Supervisar y aprobar el registro de uso de mano de obra (tareo). Elaborar y aprobar las requisiciones para las salidas de materiales de bodega.Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería Civil. Experiencia 10 años como Residente, Superintendente o Director de proyecto, en proyectos de construcción, ampliación, remodelación, rehabilitación y/o repotenciación de edificaciones institucionales, habitacionales, oficinas, centros educativos, deportivos y/o culturales, con un área ≥5.000 m² por cada proyecto, en los que se hubiera ejecutado como mínimo reforzamiento estructural, remoción controlada de componentes, instalaciones hidrosanitarias, eléctricas, electrónicas y mecánicas, y cuyo monto de inversión sume al menos USD 10.000.000. Conocimiento en metodología BIM. Contar con certificación de eficiencia energética (EDGE, LEED o BREEAM).Disponibilidad inmediataBeneficios de ley y propios de la empresa