Jefe de infrestructura

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Publicado hace 5 horas

Descripción del puesto

Planificar, dirigir y controlar la infraestructura tecnológica de la organización, garantizando la continuidad operativa de los sistemas, comunicaciones y plataformas tecnológicas, asegurando altos niveles de disponibilidad, seguridad y eficiencia, en línea con la estrategia de TI de la compañía.


Responsabilidades:

- Definir, implementar y mantener la estrategia de infraestructura tecnológica alineada a la Gerencia de TI.

- Administrar y supervisar los recursos tecnológicos: servidores, redes, telecomunicaciones, hardware y software base.

- Administrar y supervisar los recursos tecnológicos: servidores, redes, telecomunicaciones, hardware y software base.

- Supervisar la operación de los servicios de red, conectividad, accesos y data centers.

- Gestionar proyectos de infraestructura, asegurando su cumplimiento en costo, calidad y tiempo.

- Controlar la capacidad y disponibilidad de la infraestructura para responder a las necesidades del negocio.

- Definir y mantener acuerdos de nivel de servicio (SLA) con las áreas usuarias y proveedores.

- Coordinar al equipo de infraestructura, asignando tareas y fomentando la mejora continua

- Asegurar el cumplimiento de normativas y políticas de ciberseguridad y de continuidad operativa.

- Gestionar relaciones con proveedores de servicios tecnológicos, telecomunicaciones y soporte

- Elaborar y administrar el presupuesto del área de infraestructura.

- Evaluar e implementar nuevas tecnologías que optimicen el rendimiento y seguridad de la infraestructura.


Requisitos:

- Nivel de Educación:

Ingeniería en Sistemas, Redes, Telecomunicaciones o afines.

Experiencia Mínimo 5 años en administración de infraestructura tecnológica.

3 años en posiciones de liderazgo o coordinación de equipos de infraestructura.

Deseable experiencia en entornos híbridos (on-premise y cloud).


Beneficios:

- Sueldo competitivo

- Beneficios de ley

- Alimentacion

- Descuentos corporativo

Beneficios

  • Descuentos Corporativos

Publicado el 30/10/2026

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