Azuay
Cuenca
Full-time
Vacante: Bodeguero - CuencaUbicación: CuencaSector: Acabados para la construcción y decoración.Descripción del cargoSe busca un Bodeguero responsable de supervisar y ejecutar las operaciones de recepción, almacenamiento, despacho y control de inventarios, garantizando el correcto manejo de los productos y el cumplimiento de los procedimientos establecidos por la empresa.Funciones principales Recibir, registrar y organizar el producto dentro de la bodega. Estibar y supervisar el despacho de productos. Mantener la bodega limpia, ordenada y segura. Ejecutar inventarios semanales por muestreo. Mantener actualizados los registros y documentos de respaldo. Verificar y controlar el Kardex en el sistema. Coordinar y/o emitir ajustes por rotura, cruce de material o errores de digitación. Colaborar en otras actividades asignadas por la Gerencia de Logística.Perfil requerido Formación: Bachiller – Tecnología en Logistica y Bodega. Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares. Conocimientos: Control de inventarios, manipulación de carga. Sexo: Masculino.Importante: Todas nuestras vacantes se publican únicamente a través de la cuenta oficial del Centro Cerámico en Multitrabajos.
¡Únete a Cooperativa JEP y crece junto a nosotros! 💼👉 Requerimos Asesor comercial especilizado en el área de CONSUMO para nuestra Agencia en la ciudad de Cuenca.Actividades:Cumplir con las metas de colocación de creditos y recuperación de cartera según el presupuesto asignado.📌 Requisitos:✔ Experiencia comprobable en colocacion de creditos de consumo, hipotecarios y vehiculares.✔ Conocer la zona✔ Indispensable poseer movilización propia: moto licencia (A) o vehículo✔ Trabajo 80% fuera de oficina💰 Ofrecemos:✅ Sueldo fijo✅ Comisiones✅ Bono de alimentación✅ Bono de movilización
Objetivo del cargo: Garantizar la efectividad, eficiencia y mejora continua del sistema de control interno, mediante auditorías objetivas e independientes en las áreas operativas, financieras, comerciales, contables y de cumplimiento, con especial énfasis en ventas, postventa, repuestos y talleres.Responsabilidades clave: Evaluación de controles internos en procesos clave del negocio. Ejecución de auditorías recurrentes y especiales. Análisis de cuentas por cobrar y por pagar. Revisión de talleres, inventarios y órdenes de trabajo. Seguimiento de cumplimiento legal y normativo (SRI, UAFE, laboral, etc.). Identificación y mitigación de riesgos. Investigación de fraudes e irregularidades. Elaboración de informes a la Alta Dirección y Comité de Auditoría.Requisitos: Título en Ingeniería en Contabilidad y Auditoría. MBA (deseable). Mínimo 3 años de experiencia como auditor interno. Conocimientos avanzados en normativas legales, análisis financiero, control de riesgos y herramientas como Excel, Power BI, ERP.
Objetivo del cargo: Brindar soporte en la administración y ejecución de los procesos de nómina y administración de personal, garantizando la correcta gestión de novedades, documentación laboral y cumplimiento de la normativa vigente.Funciones principales: Gestionar novedades de nómina (ingresos, salidas, vacaciones y cambios de personal) Administrar trámites ante el IESS y plataformas regulatorias. Controlar asistencia, horas extras y vacaciones. Mantener actualizada la información y documentación de los colaboradores. Apoyar en el procesamiento de nómina, liquidaciones y roles de pago. Brindar atención a consultas relacionadas con nómina y beneficios.Requisitos: Tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines. Experiencia de 1 a 2 años en cargos similares. Excel intermedio-avanzado. Conocimientos en nómina, gestión documental y plataformas regulatorias.Competencias Organización y planificación. Atención al detalle. Manejo de información confidencial. Orientación al servicio. Trabajo en equipo. Proactividad.Beneficios: Seguro médico y de vida privados. Beneficios para colaboradores. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento.
¡Buscamos un Asesor Comercial de Vehículos Livianos Jr. en Cuenca! ¿Te apasionan las ventas y el sector automotriz? ¿Eres una persona orientada a resultados y con habilidades de negociación? ¡Esta oportunidad es para ti! Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial de Vehículos Livianos Jr. para fortalecer nuestro equipo comercial en la ciudad de Cuenca. Tu reto principal * Prospectar y captar nuevos clientes potenciales. * Asesorar a los clientes en la compra de vehículos livianos. * Realizar cotizaciones y seguimiento hasta el cierre de la venta.* Cumplir con los objetivos comerciales establecidos. * Brindar una excelente atención y acompañamiento durante todo el proceso de venta. ¿Qué perfil buscamos? * Experiencia mínima de 1 año en ventas y atención al cliente. * Conocimiento de marcas automotrices, especialmente marcas chinas y japonesas. * Habilidades de comunicación y negociación. * Orientación al cumplimiento de metas. * Proactividad y buena actitud de servicio. ¿Qué te ofrecemos? * Sueldo base + comisiones. * Capacitación constante. * Oportunidad de crecimiento profesional. * Beneficios de ley.
Ciudad: Cuenca, Ecuador Área: Contabilidad y Finanzas Jornada: Tiempo completoDescripción del puestoImportante empresa del sector comercial se encuentra en la búsqueda de un Asistente Contable para apoyar la gestión financiera y contable de la organización, garantizando el correcto registro de las operaciones y el cumplimiento de los procesos internos.Principales funciones Ingreso y registro de facturas de compras y ventas. Elaboración y control de anexos contables. Realización de conciliaciones bancarias. Archivo y organización de documentación contable. Apoyo en procesos de cierre contable y elaboración de reportes. Otras actividades inherentes al cargo.Requisitos Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría o carreras afines. Experiencia de 1 a 2 años en posiciones similares. Conocimientos en registros contables, conciliaciones bancarias y normativa tributaria básica. Manejo de herramientas informáticas y Excel. Disponibilidad inmediata.Competencias Organización y planificación. Atención al detalle. Responsabilidad y confidencialidad. Proactividad. Capacidad de trabajo en equipo. Orientación a resultados.Ofrecemos Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.
¿Quieres trabajar GANANDO CON EL SISTEMA DE COMISIONES MÁS INTERESANTE DEL SECTOR AUTOMOTRIZ, con un equipo que te apoye a conseguir tus objetivos, y en una empresa que te cuide y te pague de forma puntual?¡Entonces, esta posición como ASESOR/A COMERCIAL PARA CUENCA te va a encantar!En ChevyPlan, harás realidad el sueño de todos tus clientes de tener su CHEVROLET NUEVO Y SEMINUEVO. No venderás vehículos, sino que ofrecerás las mejores soluciones de financiamiento para que personas que sueñan con tener su propio auto, lo puedan conseguir.“En ChevyPlan seleccionamos talentos basándonos en la evaluación de tus competencias” Nuestro proceso de selección se basa en capacidad y mérito, sin distinción de género, etnia, edad, orientación sexual u otra característica personal. Fomentamos un entorno de respeto y libre de discriminación con procesos transparentes e inclusivos. En esta compañía tendrás:¿Qué te hará triunfar como ASESOR/A COMERCIAL? Tener experiencia como ASESOR/A COMERCIAL en productos como compra programada, financiamiento de bienes, seguros, exequiales, electrodomésticos, telecomunicaciones o microcréditos. Si es así, tendrás mucha facilidad para vender nuestros productos y superar todos tus objetivos. Tener disponibilidad para laborar en horarios rotativos y fines de semana, ya que es cuando mejor podrás hacer visitas y reuniones con clientes. Pero no te preocupes, porque tendrás tus días libres entre semana y lo sabrás de manera anticipada. Ser un/a apasionado/a por la búsqueda de clientes en campo y por medios digitales, ya que en tu día a día contarás con varias herramientas para tu gestión como: Ferias automotrices, activaciones de marca, gestión de leads, bases de datos, programas de referidos y otras que te permitirán contar con un universo de oportunidades de cierre.¿Cuál será tu misión en ChevyPlan? Brindarás asesoría entendiendo las necesidades de cada cliente y su capacidad de pago, con el objetivo de proponerle una solución de compra que le ayudará a ahorrar al máximo en la compra de su vehículo Chevrolet Nuevo. Levantarás y gestionarás tu propia cartera de clientes a través del correcto manejo de citas en un CRM amigable, que te permitirá organizar tu día a día, reuniones, visitas, negociaciones y cierres con tus clientes. Buscarás nuevos clientes en puntos de venta, referidos de concesionario, clientes de recompra o referidos de clientes que ya te hayan comprado. Cuantos más contactos, más oportunidades de cierre tendrás.¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido con periodo de prueba de 90 días. Remuneración acorde al mercado + un interesante paquete de comisiones sin techo. Plan celular para tu gestión Seguro de vida privado (desde el inicio de tus labores) y seguro de salud privado (desde tu sexto mes con nosotros) Utilidades Premiaciones trimestrales y anuales por tus ventas. Después del segundo año en la compañía, 3 semanas íntegras de vacaciones (es decir, tus vacaciones no cuentan fines de semana). Descuentos en compra de nuestros planes de ChevyPlan con 75% de descuento en Cuota de Inscripción para el colaborador y un % de descuento en la facturación final de tu Chevrolet Nuevo, además de un 50% descuento en Cuota de Inscripción para familiares.¿Y TÚ QUÉ ESPERAS? ¡FORMA PARTE DE ESTE EQUIPO Y CUMPLAMOS LOS SUEÑOS DE NUESTROS CLIENTES! DÉJANOS TU CV
Funciones:✅ Control y monitoreo de stock de productos. ✅ Gestión y control de inventarios físicos y sistemáticos. ✅ Análisis de diferencias y conciliación de inventarios. ✅ Elaboración de reportes e indicadores de inventario. ✅ Soporte al área de ventas para garantizar la disponibilidad de productos. ✅ Coordinación de reposiciones y seguimiento de movimientos de inventario. Requisitos:✔ Formación en Administración, Logística, Ingeniería Comercial, Contabilidad o carreras afines. ✔ Experiencia en manejo y control de inventarios. ✔ Manejo de Excel y sistemas de gestión de inventarios. ✔ Capacidad analítica y atención al detalle.✔ Habilidad para trabajar en equipo y brindar soporte a diferentes áreas.
Objetivo del PuestoGarantizar la colocación, rotación y visibilidad de los productos en el punto de venta, cumpliendo metas de ventas, cobertura y cobranza, manteniendo relaciones comerciales sólidas con los clientes.Funciones Principales Visitar diariamente clientes según ruta establecida. Tomar pedidos y cerrar ventas. Asegurar una correcta exhibición y rotación del producto. Introducir los nuevos productos y promociones. Levantar información de mercado y competencia. Cumplir con las metas de volumen, cobertura y efectividad. Mantener actualizado el portafolio en cada punto de venta.Competencias y HabilidadesTécnicas Técnicas de venta y negociación. Conocimiento del canal tradicional y moderno. Uso de herramientas móviles o sistemas de pedidos.Blandas Comunicación efectiva. Orientación a resultados. Organización y manejo del tiempo. Proactividad y autonomía. Trabajo bajo presión. Empatía y servicio al cliente.Requisitos Educación secundaria completa (técnico o universitario deseable). Contar con experiencia mínima de 1 año en ventas de consumo masivo (deseable). Conocimiento de rutas y zonas asignadas. Disponibilidad para trabajo en campo.
En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados.Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP.Nos encontramos en la búsqueda de Mercaderistas con expericia en Productos de Consumo Masivo en el canal moderno y manejo de aplicativo móvil para relevo de información.En el día a día de un MERCADERISTA de CONSUMO MASIVO se realizan actividades como:- Organizar y gestionar perchas de productos de consumo masivo.- Realizar visita de puntos de venta (PDVs) en rutas locales (dentro de la ciudad) o rutas foráneas (zonas aledañas a la ciudad).- Cumplir con la visita total de los puntos de ventas (PDVs) de acuerdo al canal asignado- Comunicarse asertivamente con los jefes de sección y administradores.- Revisar periódicamente el estado de caducidad de los productos.- Garantizar permanentemente el stock del producto en los puntos de venta.- Reportar el trabajo realizado en cada punto de venta a su supervisor inmediatoRequisitos:Experiencia de Mercaderismo en canal tradicional y moderno Tiempo completo, disponibilidad inmediata Conocimientos en Rutas Disponibilidad para visitar rutas internas y externas Contar con movilidad propia de preferencia moto Contar con celular android Experiencia en visita de Canal Moderno y tradicional Uso de aplicativo móvilBeneficiosContrato con todos los beneficios de leySueldo base + Movilidad de acuerdo a la ruta asignadaViáticos cuando se lo requieraEstabilidad laboralCrecimiento personal y profesional
🔵 OFERTA LABORALINGENIERO ELECTRÓNICO📍 CUENCABENEFICIOS✅ Disponibilidad inmediata✅ Contrato indefinidoREQUISITOS🔹 Título de tercer nivel en Ingeniería Electrónica, Mecatrónica, Automatización, Telecomunicaciones o carreras afines.🔹 Experiencia mínima de 3 años en manufactura electrónica, producción industrial o ensamblaje de tarjetas electrónicas.🔹 Conocimiento en lectura e interpretación de diagramas electrónicos, esquemas y planos técnicos.🔹 Experiencia en diagnóstico y análisis de fallas en tarjetas electrónicas y equipos electrónicos.🔹 Conocimiento de procesos SMT, THT, soldadura electrónica y estándares de calidad.🔹 Manejo de instrumentos de medición electrónica (multímetro, osciloscopio, fuentes de alimentación, entre otros).🔹 Experiencia en mejora continua, control de procesos y resolución de problemas técnicos.🔹 Manejo de Excel y sistemas ERP.🔹 Capacidad de análisis, liderazgo y orientación a resultados.FUNCIONES PRINCIPALES✔ Supervisar y optimizar los procesos de producción de tarjetas electrónicas.✔ Analizar y solucionar fallas en productos y procesos.✔ Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y productividad.✔ Coordinar pruebas, validaciones y controles de calidad.✔ Implementar mejoras continuas en procesos y equipos.✔ Elaborar reportes técnicos e indicadores de gestión.
¿Cuál será tu reto?Captar nuevos clientes, asesorar sobre nuestros servicios y generar oportunidades de negocio a través de gestión en campo y atención en punto fijo, brindando siempre una excelente experiencia al cliente.¿Qué te ofrecemos?✔️ Sueldo fijo + comisiones SIN techo✔️ Bonos por cumplimiento de metas✔️ Beneficios de ley desde el primer día✔️ Seguro médico privado y seguro de vida✔️ Estabilidad laboral y crecimiento profesional✔️ Capacitación y acompañamiento constanteBeneficios Netlife:* Día libre por cumpleaños, graduación y matrimonio* Días de cuidado humano y permisos personales* Beneficios en internet y telefonía* Convenios y descuentos corporativos* Actividades recreativas y deportivas* Beneficios en gimnasio SMARTFIT / TAUROS* Subsidios para estudios de tercer y cuarto nivel* Apoyo psicológico profesional*Seguro médico privado y de accidentes laborales*Beneficios (guardería, lactario)*Ayudas económicas, préstamos y anticipos*Convenios en comercios, tecnología y servicios*Seguro vehicular*Actividades recreativas y espacios colaborativos*Subsidios para estudios de tercer y cuarto nivel (según política)Requisitos:✔️ Bachiller culminado✔️ Experiencia en ventas o atención al cliente (deseable)✔️ Disponibilidad para horarios rotativos, fines de semana y feriados (centro comercial)En Netlife tu talento, esfuerzo y actitud sí generan grandes oportunidades.¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!
Gestionar, impulsar y ejecutar los procesos técnicos y administrativos del área jurídica de la Cooperativa, de acuerdo a los parámetros y normativa establecida.Actividades Ejecutar trámites jurídicos que respondan a los requerimientos de la Institución. Atender y brindar oportuna respuesta a los requerimientos de administradores de justicia y demás instituciones públicas que hubieran sido notificados a la Cooperativa. Recopilar, organizar, clasificar y archivar la documentación que corresponda a los procesos técnicos y jurídicos de la CooperativaRequisitos Abogado de profesión Buena redacción Proactivo
En PlusServices S.A. by GEA estamos en la búsqueda de un Asesor Comercial de Terreno (CNB) orientado al servicio y fidelización de clientes.🔹 ¿Cuál será tu principal función?Brindar un servicio de postventa a los comercios que cuentan con (CNB - Corresponsal Bancario), realizando visitas en terreno para dar seguimiento, fortalecer la relación comercial, resolver inquietudes y asegurar el correcto uso de los servicios. Además, será responsable de identificar oportunidades de crecimiento y contribuir a la permanencia y satisfacción de los clientes.🎓 Perfil requerido:✔️ Formación en Marketing, Publicidad, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines.✔️ Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente, servicio postventa, ventas de campo, CNB, TAT o consumo masivo.✔️ Residencia en Cuenca.✔️ Movilización propia (moto deseable).✔️ Disponibilidad para movilizarse dentro de la provincia del Azuay.🎁 Ofrecemos:✅ Contratación inmediata.✅ Atractivo paquete salarial.✅ Bono de movilización.✅ Capacitación continua.✅ Beneficios de ley y corporativos.📩 Si te apasiona el trabajo en campo y la construcción de relaciones sólidas con los clientes, envíanos tu hoja de vida a: https://lnkd.in/eXGcy6_x
Objetivo del cargo: Liderar y supervisar la gestión comercial de las agencias asignadas, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, el desarrollo del equipo comercial y la ejecución de estrategias que impulsen el crecimiento y posicionamiento de la organización en su territorio. Responsabilidades principales: - Supervisar y acompañar la gestión de Jefes y Coordinadores de Ventas de las agencias a su cargo. - Garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales, indicadores de gestión y metas de ventas - Realizar seguimiento al desempeño del equipo comercial mediante auditorías, visitas y reuniones periódicas. - Analizar indicadores de gestión y generar planes de acción para mejorar los resultados comerciales. - Coordinar reuniones de seguimiento con los equipos de ventas para evaluar avances, oportunidades y novedades del mercado. - Mantener relaciones comerciales con clientes estratégicos y fortalecer la presencia de la empresa en el territorio asignado. - Coordinar con las áreas de Cartera, Distribución y otras áreas de apoyo la ejecución de estrategias comerciales. - Elaborar informes de gestión y reportar resultados a la Gerencia Regional. - Impulsar el trabajo en equipo, liderazgo y desarrollo de competencias comerciales dentro de las agencias. Requisitos: - Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Ventas o carreras afines. - Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales, preferiblemente en empresas de consumo masivo, distribución o retail. - Manejo de indicadores de gestión comercial (KPI's). - Conocimientos en planificación comercial, negociación y análisis de mercado. - Disponibilidad para viajar Competencias: - Liderazgo de equipos. - Orientación a resultados. - Negociación y persuasión.Planificación y organización. - Toma de decisiones. - Comunicación efectiva. Ofrecemos: - Remuneración acorde al mercado. - Beneficios corporativos - Estabilidad laboral. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Excelente ambiente de trabajo.
El Gerente Comercial al Mayoreo será responsable de liderar, planificar y ejecutar la estrategia comercial de ventas al por mayor de la empresa, enfocada en la distribución de motocicletas, repuestos y productos relacionados. Su gestión estará orientada al crecimiento de la cartera de clientes, apertura de nuevos mercados, cumplimiento de presupuestos comerciales y fortalecimiento de relaciones con distribuidores, clientes estratégicos y aliados comerciales a nivel nacional.Este cargo requiere una persona con alta capacidad de negociación, liderazgo, orientación a resultados y disponibilidad para viajar constantemente por diferentes provincias del país, con el objetivo de visitar clientes, supervisar zonas comerciales, identificar oportunidades de negocio y asegurar el cumplimiento de las metas establecidas.Funciones principales Diseñar y ejecutar estrategias comerciales para el canal de ventas al mayoreo. Desarrollar, mantener y ampliar la cartera de clientes mayoristas a nivel nacional. Realizar visitas comerciales frecuentes en diferentes ciudades y provincias del país. Negociar condiciones comerciales, precios, volúmenes de compra, promociones y acuerdos estratégicos. Supervisar el cumplimiento de metas de ventas, cobranza y rentabilidad del canal mayorista. Identificar nuevas oportunidades de mercado y zonas con potencial de crecimiento. Coordinar con las áreas de logística, crédito, cartera, bodega y administración para garantizar una correcta atención al cliente. Analizar reportes de ventas, rotación de productos, comportamiento del mercado y competencia. Proponer campañas, promociones y planes comerciales para impulsar el volumen de ventas. Dar seguimiento a clientes clave, distribuidores y cuentas estratégicas. Liderar y acompañar al equipo comercial asignado, asegurando una gestión eficiente en campo. Presentar informes periódicos de gestión comercial a la gerencia general.Requisitos del perfil Experiencia comprobable en cargos comerciales, preferiblemente en ventas al mayoreo. Conocimiento del sector de motocicletas, repuestos, línea automotriz o productos de retail. Experiencia en manejo de clientes distribuidores, mayoristas o cuentas corporativas. Disponibilidad para viajar constantemente dentro del país. Licencia de conducir vigente. Manejo de indicadores comerciales, presupuestos de ventas y reportes de gestión. Habilidades de negociación, liderazgo, comunicación y cierre de ventas. Capacidad para trabajar bajo cumplimiento de metas. Disponibilidad para realizar trabajo de campo y visitas comerciales frecuentes.Competencias requeridas Liderazgo comercial. Orientación a resultados. Negociación efectiva. Planificación y organización. Pensamiento estratégico. Capacidad de análisis. Comunicación asertiva. Proactividad y autonomía. Alta tolerancia a la presión. Excelente manejo de relaciones comerciales.Condición importante del cargoEl puesto requiere movilización constante a nivel nacional, por lo que el candidato debe contar con disponibilidad para viajar de manera frecuente a distintas provincias del país, realizar visitas a clientes, levantar información comercial del mercado y dar seguimiento presencial a las zonas asignadas.
Camilo Ponce Enriquez
Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Abastecimiento y Logística
Marketing y Publicidad
Producción y Manufactura
Oficios y Otros
Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones
Salud, Medicina y Farmacia
Atención al Cliente, Call Center y Telemarketing
Ingenierías
Recursos Humanos y Capacitación
Legales
Gastronomía y Turismo
Ingeniería Civil y Construcción
Diseño
Semi Sr
Junior
Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Senior / Semi-Senior
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada