Comercial, Ventas y Negocios
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En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados.Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP.Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventasRequisitos: Haber culminado el Bachillerato Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia con Tecnologías (Open Market) Celulares y afines. Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediataBeneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera
¿Te apasionan los viajes, la educación y conectar con personas de todo el mundo?En Viajes y Viajes, no vendemos cursos o maestrías; cumplimos el sueño de miles de personas que quieren expandir sus horizontes globales. Si eres una persona dinámica, comercial por naturaleza y te mueve transformar vidas a través de la educación internacional, ¡este lugar es para ti!Tu misión en el equipo:Serás la guía clave para nuestros estudiantes. Los acompañarás, asesorarás y motivarás en todo su proceso de elección de programas educativos internacionales, brindándoles un servicio personalizado, empático y de calidad para ayudarlos a dar el gran salto al extranjero.¿Qué buscamos en ti? Formación: Tecnólogo o Profesional graduado en Turismo, Negocios Internacionales, Comercio Exterior, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia: Mínimo 1 año cerrando ventas de intangibles (¡si tienes experiencia en el sector educativo o turístico, tienes un plus!). Tu ADN comercial: Habilidad para negociar, comunicar de forma persuasiva y orientarte al cumplimiento de metas mensuales (trabajar bajo presión aquí lo transformamos en adrenalina y logros). Herramientas: Manejo fluido de herramientas tecnológicas, CRM y plataformas digitales. ¡Muchas ganas de aprender y comerte el mundo! 🤓¿Qué te ofrecemos? Sueldo base competitivo + un atractivo esquema de comisiones sin techo por cumplimiento de metas. Capacitación constante sobre destinos internacionales y programas educativos. Un excelente clima laboral, dinámico, multicultural y enfocado en el crecimiento mutuo. Oportunidades reales de desarrollo profesional viajando al exterior.
Gestionar y coordinar el cumplimiento de los objetivos comerciales, asegurando el crecimiento de ventas, abastecimiento oportuno, control de inventarios y seguimiento al desempeño de los puntos de venta.Perfil requerido: Conocimiento en análisis de ventas, inventarios e indicadores comerciales. Experiencia en seguimiento comercial y coordinación con clientes. Habilidad de negociación y comunicación efectiva. Organización, proactividad y orientación a resultados. Capacidad de análisis, y seguimiento.Funciones principales: Asegurar la disponibilidad e inventario para los diferentes clientes. Coordinación con clientes sobre las necesidades de inventario, facturación y despachos. Procesar la facturación del canal. Control, cuadre y seguimiento de inventario. Coordinación con áreas internas para la gestión comercial. Mantener comunicación constante con administradores, vendedores y personal de tiendas. Seguimiento de promociones, resultados comerciales y desempeño de tiendas. Participación en reuniones comerciales y elaboración de planes de acción.Formación académica Título universitario en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines (de preferencia).Experiencia Mínima de 2 años en posiciones comerciales y similares.Conocimientos técnicos Excel intermedio o avanzado. Conocimiento en análisis de ventas e indicadores comerciales. Manejo y control de inventarios y abastecimiento. Elaboración y análisis de reportes comerciales.Competencias clave Orientación a resultados. Capacidad de análisis Comunicación efectiva Negociación. Pensamiento crítico y estratégico. Proactivo y trabajo en equipo. Organización y planificación.Modalidad Presencial – Cuenca. Tiempo completo.
EJECUTIVO/A DE VENTAS ¿Deseas desarrollar una carrera profesional en el área comercial y formar parte de una organización enfocada en el crecimiento y los resultados? Nos encontramos en la búsqueda de personas con habilidades de comunicación, negociación y orientación al cumplimiento de objetivos para integrarse a nuestro equipo de ventas. Requisitos: • Excelente presentación y comunicación interpersonal. * Enfoque en el servicio al cliente. * Capacidad para trabajar por metas y resultados. * Experiencia en ventas y atención al cliente (deseable). Ofrecemos: * Atractivo plan de incentivos y comisiones. * Capacitación continua. * Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. * Excelente ambiente laboral. Si eres una persona proactiva, comprometida y con vocación comercial, te invitamos a postular y formar parte de nuestro equipo.
Nos encontramos en la Busqueda de Asistente de Ventas Bilingüe (Francés) que se destaque en identificar y cerrar nuevas oportunidades de negocio. Usando un enfoque consultivo de ventas, este profesional utilizará su experiencia para identificar y calificar prospectos, generando oportunidades de venta tanto con clientes nuevos como existentes. Responsabilidades: Cumplir y superar los objetivos de ventas establecidos. Crear y desarrollar negocios con cuentas de clientes nuevos y existentes. Gestionar negociaciones complejas con ejecutivos de alto nivel. Construir relaciones sólidas y a largo plazo con los clientes. Requisitos: Requisitos: Experiencia de 2 años de experiencia en ventas con cumplimiento de metas. Conocimientos y manejo de sistemas CRM. Historial comprobable de superación de cuotas de ventas. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Título en Ingeniería Comercial, Comercio Exterior, Negocios Internacionales o áreas afines. Conocimientos en negociaciones. Frances Avanzado Beneficios Salario competitivo. Seguro médico. Oportunidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo. Transporte Alimentación
Empresa líder en la comercialización artículos de consumo masivo se encuentra en la busqueda de un Supervisor Comercial Regional con alto enfoque estratégico y sólida experiencia en ventas.Su misión será liderar el equipo comercial, garantizar el cumplimiento de metas de ventas y crecimiento sostenido, y fortalecer el posicionamiento de la marca en el mercado.Este rol implica la gestión integral de una o varias agencias de ventas, incluyendo inventario, control operativo y supervisión del desempeño comercial.Responsabilidades: Diseñar e implementar planes comerciales alineados a los objetivos de crecimiento. Supervisar y desarrollar al equipo comercial, estableciendo metas claras y seguimiento continuo. Administrar eficientemente el inventario y controlar los procesos operativos de las agencias. Mantener y fortalecer relaciones con clientes clave y aliados estratégicos. Coordinar con los departamentos de Talento Humano, Administración, Importaciones, Logística y Gerencia General. Analizar indicadores de desempeño (KPIs) para optimizar estrategias comerciales. Realizar visitas a puntos de venta y clientes en otras ciudades (hasta 8 días al mes).Formación académica: Título universitario en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o afines. Deseable: especialización en ventas, liderazgo comercial o dirección estratégica.Experiencia: Mínimo 5 años en roles de jefatura, gerencia o dirección comercial. Deseable poseer conocimientos en la línea ferretera, automotriz o de consumo masivo. Experiencia liderando equipos comerciales y ejecutando planes de expansión de mercado.Competencias clave: Liderazgo estratégico y visión de negocio. Diseño e implementación de planes comerciales. Dominio en técnicas de ventas, CRM y análisis de KPIs. Excelentes habilidades de negociación, comunicación y resolución de conflictos. Proactividad, enfoque en resultados y toma de decisiones efectivas.Ofrecemos: Oportunidad de liderazgo en empresa consolidada y en expansión. Atractivo paquete salarial acorde a experiencia. Estabilidad laboral y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y enfoque en innovación. Capacitación. Bonos por cumplimiento. Alimentación. Descuento en la compra de accesorios para vehículos. ViáticosUbicación: Quito, EcuadorModalidad: Presencial con disponibilidad para viajar (hasta 8 días al mes).
ZarImport,está en busca de tú Talento como Supervisor de Ventas.Principales responsabilidades: Desarrollo de Estrategias de Ventas Gestión del Equipo de Ventas Análisis del Mercado y la Competencia Relación con Clientes y Canales de Distribución Seguimiento de Indicadores y Reportes Negociación y Cierre de Acuerdos Coordinación con Marketing, Importaciones y afines. Definir y alcanzar objetivos de ventas mensuales y anuales Dirigir y motivar al equipo comercial, asegurando alto rendimiento Planificar y ejecutar estrategias comerciales para incrementar ventas Atender y fidelizar clientes clave, gestionando negociaciones estratégicas Analizar reportes de ventas y presentar resultados a GerenciaPerfil requerido: Tec. y Licenciatura, Ingeniero en Comercio Exterior/ Logistica, Administracion, Cormecial u áreas afines Experiencia mínima de 5 años en Jefatura, Supervisor o Coordinación de ventas/comercial Habilidad para liderar equipos, busqueda y manejo de informacion Toma de decisiones Planificacion y organización Conocimiento en estrategias de Ventas Negociación¿Qué priorizamos?La búsqueda de una líder dinámico, estratégico y orientado a resultados para dirigir nuestro departamento de Ventas. Como Gerente de Ventas, tendrás la responsabilidad de garantizar el cumplimiento de los presupuestos y objetivos comerciales, asegurando la rentabilidad y sostenibilidad del negocio a través de una adecuada planeación, dirección y optimización de los recursos. Tu misión será impulsar el crecimiento de las Ventas, fortalecer el posicionamiento de la empresa en el Mercado y liderar un equipo motivado y altamente competitivo, capaz de alcanzar Metas desafiantes.
¡Únete a la multinacional que está transformando la seguridad logística en América Latina! buscamos un Líder Regional de Customer Success y Win-Back para comandar la retención de ingresos y el crecimiento de nuestra cartera corporativa en Ecuador, Colombia y PerúMisión y Responsabilidades:● Diseñar y estructurar la estrategia de fidelización regional para asegurar que el costo de retención de clientes físicos tradicionales y de software cumpla las metas del SIG.● Liderar de manera directa la recuperación ("Win-Back") de las cuentas históricas inactivas de exportadores ecuatorianos en Guayaquil, reconvirtiéndolas al modelo SaaS de T-TRACK.● Auditar las llamadas de los Asesores Telesales locales y liderar el QA de contactabilidad.● Garantizar el soporte y resolución de PQRS complejas de los dispositivos IoT y de la plataforma web.Requisitos Exigidos:● Educación: Título de Tercer Nivel registrado en la SENESCYT en Ingeniería Industrial, Administración, Finanzas, Mercadeo o carreras afines. Indispensable Maestría (Cuarto Nivel) en Alta Gerencia, Marketing o Dirección Estratégica.● Experiencia: Mínimo 6 años de trayectoria profesional liderando áreas de Customer Success, Retención o KAM en empresas de base tecnológica (SaaS B2B) o logística de exportaciones.● Idiomas: Inglés intermedio-avanzado (B2/C1) indispensable.● Ubicación: Sede física en Kennedy Norte, Guayaquil, con alta disponibilidad de viajes internacionales .Ofrecemos:● Sueldo y paquete competitivo (Salario base sólido más bonos variables sin techo por rentabilidad de EBITDA regional al 25%).● Estabilidad laboral con contrato directo a término indefinido.● Todos los beneficios de ley ecuatoriana (Décimo Tercer y Décimo Cuarto sueldo, afiliación al IESS desde el primer día, fondos de reserva y utilidades).
📣 ¡Únete a nuestro equipo!🚀 En Seguros Suarez seguimos creciendo y queremos que seas parte de este gran reto 💙💛Nos encontramos en la búsqueda de un:✨ Coordinador/a de Cuentas Masivos ✨Descripción del cargo:Buscamos un profesional estratégico, orientado al servicio y al relacionamiento corporativo, capaz de liderar la gestión integral de cuentas masivas, fortaleciendo vínculos comerciales y asegurando una experiencia de excelencia para nuestros clientes.Responsabilidades: Coordinar y dar seguimiento a cuentas corporativas masivas garantizando una atención eficiente y oportuna. Gestionar requerimientos, renovaciones y seguimiento de pólizas de clientes corporativos. Mantener una comunicación constante con clientes y áreas internas para asegurar la calidad del servicio. Elaborar reportes e indicadores de gestión para seguimiento de cuentas. Identificar oportunidades de mejora y fortalecimiento de la relación comercial. Coordinar procesos operativos y administrativos relacionados con las cuentas asignadas.Requisitos: Experiencia de 2 años en posiciones similares. Estudios de tercer nivel en Administración de Empresas, Comercial, Seguros o afines. Manejo de clientes corporativos y servicio al cliente. Excelente capacidad de organización y seguimiento.Competencias: Comunicación efectiva Orientación al cliente Organización y planificación Resolución de problemas Proactividad Trabajo en equipoBeneficios: Beneficios de ley Seguro médico y de vida Capacitación continua Excelente ambiente laboral Oportunidades de crecimiento profesional💙 Buscamos personas apasionadas por brindar un servicio de excelencia y construir relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes. 💛📩 ¡Postula y sé parte de nuestro equipo!
En COLINEAL CORP damos la bienvenida a los nuevos talentos que se incorporan a nuestro equipo.Su llegada representa una valiosa suma de conocimientos, ideas y entusiasmo que fortalece nuestro compromiso con la excelencia y el servicio de calidad que nos caracteriza.Estamos emocionados de contar con ustedes en esta nueva etapa profesional. ¡Juntos seguiremos construyendo grandes logros!En Colineal velamos por el bienestar, la estabilidad y el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, el compromiso y la entrega de nuestro equipo humano han sido fundamentales para el crecimiento de la compañía a lo largo de los años.¡Gracias por ser parte de esta gran familia!#SomosColineal #TalentoColineal #Bienvenidos #CulturaCorporativa #OrgulloColineal Estamos aperturando nuevas tiendas en Lima y nos interesa contar con personas que deseen formar parte de este nuevo equipo.Misión del cargoBrindar una atención personalizada y de calidad a los clientes, promoviendo activamente los productos de la tienda para alcanzar los objetivos de ventas, asegurando una experiencia de compra satisfactoria para el cliente y contribuyendo al buen funcionamiento operativo del punto de venta. Actividades principales: Cumplir con el presupuesto de ventas asignado para cada periodo definido. Prospectar, contactar, cotizar y vender a los clientes de Colineal utilizando la plataforma del CRM. Asegurar que los productos estén correctamente etiquetados y con precios visibles de acuerdo con los manuales establecidos Manejo de Inventario Apoyar en la recepción y almacenamiento de mercancía. Cumplimiento de Normas y Procedimientos Competencias Orientación y Actitud de servicio, Innovación, Persuasión, Orientación a resultados, Proactividad, Iniciativa. Requisitos: Educación Formal(de preferencia) Egresados o Título Universitario en carreras administrativas (incluye Tecnologías) o Decoradores de InterioresExperiencia:1 año en venta de muebles al retailOtros Disponibilidad de trabajar en horarios rotativos y de centro comerial (sábados y domingos). Salario base más comisiones Disponibilidad Inmediata Beneficios Sueldo competitivo Buen ambiente laboral Capacitación continua
CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. Se encuentra en la búsqueda de un VENDEDOR para la ciudad de “LA LIBERTAD” Estamos en búsqueda de un vendedor entusiasta y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo. Si puedes entender las necesidades de los clientes y superar sus expectativas para lograr nuestros objetivos de ventas, ¡queremos conocerte! MISIÓN: Cumplir con el presupuesto de ventas asignado a través de la asesoría al cliente y cuidando su fidelización. REQUISITOS: Experiencia: De 0 a 1 años en cargos similares Educación: Bachiller. Conocimiento de paquete office medio RESPONSABILIDADES: Cumplir con el objetivo de ventas asignado. Atender y asesorar a los clientes de una manera eficaz asegurando la fidelización del mismo. Atraer potenciales y nuevos clientes a la agencia a través de actividades como: puerteo, carpeo y volanteo. Realizar el seguimiento respectivo a los clientes proformados de manera oportuna para un adecuado cierre de ventas. Actualizar los preciadores de manera oportuna en base a las instrucciones de departamento comercial. Colocar el material publicitario de acuerdo a lo dispuesto por el área comercial. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora. Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir a las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa. COMPETENCIAS: Impacto e influencia Iniciativa-proactividad Trabajo bajo presión CONOCIMIENTOS: Técnicas de ventas Manejo de objeciones Venta a crédito BENEFICIOS: Salario competitivo Oportunidades de crecimiento profesional Excelente ambiente laboral Beneficios de salud
🚀 ¿Eres de los que ve un "no" como el inicio de una gran negociación? No buscamos a alguien que solo quiera cumplir metas... ¡Buscamos a un/a estratega que esté listo/a para romperlas! 🔥Estamos en la búsqueda del próximo Agente de Ventas B2B para unirse al equipo en Quito - Pifo. Si te apasiona el desarrollo de carteras corporativas, la venta consultiva y el cierre de grandes negocios, este reto es para ti.🎯 El Reto Comercial: Desarrollar y fidelizar una cartera de clientes corporativos sólida. Negociar y cerrar acuerdos de alto impacto con un enfoque totalmente orientado a resultados. Asesorar de manera consultiva, identificando las necesidades reales del cliente.📋 ¿Qué necesitas para ganar esta posición? 🎓 Formación: Estudios terminados en áreas comerciales o carreras afines. 💼 Experiencia: Entre 2 y 3 años en posiciones comerciales. Nos interesa mucho tu experiencia si vienes del sector de Consumo Masivo, Visita Médica o Línea Derma. 💻 Herramientas: Conocimiento en gestión de CRM (si manejas Salesforce, ¡ya tienes un paso adelante!). 🚗 Requisito Indispensable: Contar con movilización propia (el mercado se mueve rápido y tú debes moverte con él).💡 Competencias clave: Proactividad al 100% y autogestión. Comunicación efectiva y capacidad para construir relaciones comerciales a largo plazo.📩 ¡Postula ya!Si tienes la experiencia, la energía y el vehículo para comerte el mercado, queremos conocerte.Envia tu CV actualizado a: 👉¡Es momento de llevar tu carrera comercial al siguiente nivel! 💼🚀
Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. En CONSORCIO CONECA creemos que el talento se forma, se entrena y se impulsa. Requisitos: ¿Tienes talento comercial y quieres llevarlo al siguiente nivel?No estamos buscando llenar vacantes.Estamos seleccionando perfiles con potencial comercial real para ingresar a Academia VAR, nuestra Escuela de Profesionalización Comercial. ¿Qué es Academia VAR?Un programa gratuito de formación y desarrollo diseñado para personas con experiencia en ventas, negociación y prospección, que quieran construir una carrera sólida dentro de una de las empresas más fuertes y con mayor trayectoria en su sector.Aquí aprenderás: Ventas consultivas de alto nivel Estrategias profesionales de negociación Captación y desarrollo de clientes Comunicación comercial de impacto Manejo de modelos financieros reales Construcción de marca personal y liderazgo comercial Desarrollo profesional dentro del holding empresarial ¿Qué perfil buscamos?Personas que ya tengan:• Experiencia en ventas o negociación con clientes• Habilidad para prospectar y generar oportunidades• Facilidad de comunicación y buena presencia• Creatividad comercial e iniciativa• Manejo de redes sociales y herramientas digitales• Mentalidad ambiciosa y enfoque en crecimiento profesional Este no es un proceso masivo ni una oferta laboral convencional.La admisión es por selección y mérito. Los participantes seleccionados tendrán acceso a un proceso de crecimiento profesional dentro de una organización sólida, con experiencia, estructura y grandes oportunidades de desarrollo a largo plazo.Buscamos personas con visión, disciplina y capacidad comercial.Si crees que tienes el perfil, este puede ser el inicio de una carrera profesional diferente. Postula ahora a la próxima convocatoria de Academia VAR (ventas del alto rendimiento).
Buscamos contratar una Supervisora Comercial - zonal costa, responsable de ejecutar la estrategia de ventas en los locales a su cargo. Su objetivo principal es liderar el personal de tiendas, alcanzar los presupuestos de ventas y garantizar una excelente atención al cliente y posicionamiento de la marca.Requisitos Formación: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o afines. Experiencia: De 2 años en adelante como supervisión comercial, en sector retail. Movilidad: Deseable con movilización propia y disponibilidad para viajar frecuentemente dentro de la zona asignada.Responsabilidades Liderazgo de equipos: Coordinar, capacitar y acompañar a Supervisores y vendedores de tienda. Cumplimiento de metas: Asegurar el logro de los presupuestos de ventas. Ejecución en Punto de Venta (PDV): Monitorear la correcta exhibición de productos, aplicación de campañas comerciales e implementación de estrategias
🚀 Importante empresa del sector de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un ANALISTA DE INTELIGENCIA DE VENTAS – GUAYAQUIL 🚀¿Te apasiona el análisis comercial y la generación de información estratégica para la toma de decisiones? ¡Esta oportunidad es para ti!✨🎯 Objetivo del cargo:Analizar la información comercial y de ventas para generar reportes, indicadores y análisis que contribuyan al cumplimiento de objetivos comerciales y optimicen la gestión de la fuerza de ventas.📌 Principales Responsabilidades:• Analizar información de ventas, clientes, rutas y territorios. • Elaborar y dar seguimiento a reportes periódicos de desempeño comercial.• Apoyar procesos de segmentación de clientes y análisis de territorios.• Consolidar y depurar bases de datos comerciales garantizando la calidad de la información. • Brindar soporte analítico a supervisores, jefes de agencia y equipo comercial. • Apoyar el desarrollo y mantenimiento de dashboards en Power BI u otras herramientas BI. • Coordinar con diferentes áreas para validar y asegurar la consistencia de la información.🎓 Formación Académica: Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía, Estadística, Sistemas o carreras afines.🔎 Experiencia: • Mínimo 1 años en análisis de ventas, inteligencia comercial o posiciones similares. • Deseable experiencia en empresas de consumo masivo.📚 Conocimientos Técnicos: • Excel intermedio – avanzado. • Power BI (modelado y visualización). • Manejo de bases de datos. • Deseable conocimiento de SAP u otros ERPs • Manejo y análisis de indicadores comerciales.🎁 La empresa ofrece: ✔️ Sueldo acorde al mercado. ✔️ Beneficios corporativos. ✔️ Seguro de salud privado. ✔️ Oportunidades de desarrollo profesional. ✔️ Excelente ambiente laboral.¡Sé parte de un equipo que transforma los datos en estrategias de crecimiento! 🚀
Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. SUPERVISOR DE VENTAS – GUAYAQUILImportante empresa comercial se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Ventas para la ciudad de Guayaquil, orientado al cumplimiento de objetivos comerciales y liderazgo de equipos de alto desempeño.Líneas comerciales:• TCL• Philips• Hogar• Consuplast – Tubería• AcabadosFunciones principales:• Supervisar y liderar al equipo de ventas asignado• Garantizar el cumplimiento de presupuestos y metas comerciales• Dar seguimiento a indicadores de gestión y desempeño comercial• Ejecutar estrategias de ventas y posicionamiento de marca• Realizar acompañamiento en campo y seguimiento a clientes• Identificar oportunidades de negocio y crecimiento del mercado• Elaborar reportes y análisis de resultados comerciales Requisitos: Perfil requerido:• Experiencia mínima en supervisión comercial o manejo de equipos de ventas• Liderazgo, planificación y orientación a resultados• Habilidades de negociación y comunicación efectiva• Manejo de indicadores comerciales• Disponibilidad para trabajo de campo y movilización Beneficios La empresa ofrece:• Estabilidad laboral• Oportunidad de crecimiento profesional• Beneficios corporativos• Excelente ambiente de trabajoPostula y forma parte de un equipo enfocado en el crecimiento y desarrollo comercial.
MISIÓN:Planificar, dirigir, organizar y controlar la gestión de procesos institucionales en función de los lineamientos estratégicos del Banco, asegurando su eficiencia, eficacia y calidad centrada en el cliente, a través de la mejora continua, la innovación tecnológica y el cumplimiento normativo.Requisitos:Profesional:Administración de Empresas o títulos afines / Tecnología e Informática / Sistemas / Procesos / IndustrialExperiencia:5 años en Instituciones de tipo: Comercial, Financieras o Servicios en cargos de tipo: Supervisor, Jefe, Especialista.Conocimientos: Gestión de procesos Metodologías agiles Gestión de Mejora continua Herramientas de gestión de procesos y mejora continuaHabilidades: Delegación Capacidad crítica Toma de decisiones Planificación y organización Trabajo en equipoBeneficios: Excelente paquete remunerativo Excelente ambiente laboral Crecimiento profesional Estabilidad laboral Seguro Médico Privado Seguro de Vida
🚀 Importante empresa del sector de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un SUPERVISOR DE VENTAS – BABAHOYO 🚀🔎 Perfil Requerido: Experiencia mínima de 2 años en posiciones como Supervisor de Ventas, Coordinador Comercial o liderando equipos de ventas en consumo masivo.📌 Principales Funciones: Supervisar y acompañar al equipo comercial en rutas y cumplimiento de objetivos. Garantizar el cumplimiento de indicadores de ventas, cobertura y cobranza. Desarrollar estrategias comerciales para apertura y crecimiento de clientes. Monitorear y analizar reportes de gestión comercial. Capacitar y motivar al equipo de ventas para el logro de resultados. Manejo de negociación y resolución de conflictos.🚗 Movilización: Indispensable contar con movilización propia (auto o moto).📚 Conocimientos: Técnicas de ventas y negociación. Manejo de indicadores comerciales (KPIs). Paquete de Office. Liderazgo y manejo de equipos. Planificación comercial y trabajo en campo.🎓 Formación: Título de tercer nivel en carreras como Administración de Empresas, Marketing, Comercial o afines.🎁 La empresa ofrece: ✔️ Sueldo fijo + comisiones. ✔️ Movilización. ✔️ Alimentación. ✔️ Beneficios corporativos. ✔️ Seguro de salud privado. ✔️ Excelente ambiente laboral y oportunidad de crecimiento.Súmate a esta gran experiencia, con excelente ambiente laboral.🚀
Se busca un Restaurant Manager para liderar operaciones en la ciudad de Quito, asegurando eficiencia y calidad en el servicio al cliente.Principales tareas y responsabilidades: Supervisa y controla las operaciones dentro de su local, siendo responsable del correcto desenvolvimiento del restaurante Supervisar y reportar las ventas diarias Validar cierres de caja, inventarios y cálculos de costos operativos. Monitorear y mantener el presupuesto, asegurando el control de costos y gastos. Elaborar reportes de desempeño comercial (ranking de ventas, consumos, descuentos). Aprobar horarios del personal y asegurar la cobertura operativa.Requisitos: Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Economía o afines Mínimo 2 años de experiencia en puestos similares Conocimientos en indicadores de gestión, ventas y manejo de personal Inglés intermedio (deseable)Manejo de Microsoft OfficePrincipales Habilidades: Liderazgo Trabajo en equipo Comunicación asertiva Manejo de presión y resolución de conflictos
Importante empresa de Producción de Alimentos, requiere incorporar a su equipo de trabajo VENDEDOR - BABAHOYO Experiencia: 2 años en el área comercial como: vendedor de cobertura, vendedor mayorista, atención al cliente, impulsación de producto, ventas de campo. Formación: Bachillerato Movilización: para las funciones a realizar en el cargo es indispensable contar con movilización propia AUTO O MOTO. Los valores correspondientes a movilización son cubiertos por la empresa. Residencia: BabahoyoPRINCIPALES FUNCIONES: Ejecutar eficientemente las actividades de ventas, crédito y cobranza. Generar pedidos a clientes nuevos. Realizar reporte de gestión diario. Garantizar que la cartera asignada se encuentre en los plazos de recuperación establecidos por la empresa. Negociación y Manejo de conflictos.CONOCIMIENTOS DEL CARGO: Manejo Utilitarios. Habilidad numérica. Técnicas de ventas. Manejo de clientes difíciles.LA EMPRESA OFRECE: Sueldo base más comisiones. Movilización. Alimentación. Beneficios Internos de la Empresa. Seguro de Salud PrivadoSúmate a esta gran experiencia, con excelente ambiente laboral.🚀
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Manabi
Tungurahua
Santo Domingo de los Tsachilas
El Oro
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Imbabura
Chimborazo
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Esmeraldas
Orellana
Pastaza
Bolivar
Morona-Santiago
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Canar
Semi Sr
Junior
Senior
Senior / Semi-Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Otro
Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
Sin Experiencia
Comercial
Ventas
Desarrollo de Negocios
Planeamiento comercial
Otra
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Médico
Asistente
Gerente
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