142 empleos para Semi Sr en Quito, Pichincha

Resumen del Puesto Buscamos un Jefe de Compras estratégico para liderar el ciclo de adquisiciones de la organización. El candidato ideal será responsable de optimizar el abastecimiento, garantizar la eficiencia operativa y fortalecer las relaciones con proveedores clave para maximizar la rentabilidad.Responsabilidades Gestionar de forma integral el ciclo de compras y la cadena de suministro. Desarrollar y ejecutar estrategias de negociación para asegurar condiciones competitivas. Coordinar procesos de licitaciones públicas y privadas para la selección de proveedores. Desarrollar una cartera de proveedores confiables que cumplan con los estándares de calidad y entrega.Requisitos Formación académica en Administración, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines. Experiencia comprobable en posiciones de liderazgo en el área de compras. Dominio avanzado en técnicas de negociación y gestión de proveedores. Experiencia sólida en procesos de licitaciones y análisis de mercado.

¿Te apasiona el cuidado capilar, la belleza y brindar experiencias excepcionales? ¡Esta es tu oportunidad!En 360 Corp, estamos buscando un(a) Beauty Advisor para formar parte de nuestro equipo. Si tienes experiencia en belleza, conocimientos en cuidado capilar y te encanta asesorar a clientes de manera personalizada, ¡queremos conocerte!¿Qué harás? Brindar una atención personalizada, ofreciendo una experiencia de compra premium. Realizar diagnósticos capilares y recomendar productos según las necesidades del cliente. Impulsar las ventas mediante asesoría consultiva y recomendación de rutinas completas. Cumplir objetivos comerciales y fidelizar clientes a través de un servicio excepcional. Mantener la imagen, exhibición, orden y abastecimiento del punto de venta¿Qué buscamos? Experiencia laboral: En ventas, asesoría o impulso de productos de belleza, cosméticos o cuidado capilar. Conocimientos adicionales: Diagnóstico capilar, tratamientos y productos para el cuidado del cabello, técnicas de venta consultiva, atención al cliente Competencias: Excelente comunicación, orientación comercial, proactividad, autonomía, pasión por la belleza y capacidad para brindar una experiencia de servicio excepcional.¿Te identificas con este perfil? Postula y forma parte de un equipo comprometido con ofrecer experiencias de compra memorables y un servicio de excelencia.

📦 Operador(a) de Operaciones Logísticas🚀 ¡Sé parte de una empresa líder en logística y distribución!Estamos en búsqueda de un(a) Operador(a) de Operaciones Logísticas, una persona organizada, proactiva y comprometida con la excelencia operacional, que contribuya a garantizar una gestión eficiente de los procesos de almacenamiento, inventario, despacho y distribución, asegurando un servicio de calidad para nuestros clientes.🎯 Tu misiónSerás responsable de ejecutar las operaciones logísticas de forma eficiente, garantizando el correcto manejo de inventarios, la recepción y despacho oportuno de productos, el cumplimiento de los procedimientos operativos y el mantenimiento de altos estándares de seguridad y calidad.📋 ¿Qué harás en este rol?✅ Ejecutar los procesos de recepción, almacenamiento, preparación y despacho de productos.✅ Realizar el control de inventarios mediante conteos cíclicos y verificaciones periódicas.✅ Garantizar la correcta rotación de productos aplicando metodologías FIFO y FEFO.✅ Apoyar las operaciones de carga, descarga y distribución de mercadería.✅ Verificar el estado físico de productos, equipos y unidades de transporte, reportando cualquier incidencia.✅ Gestionar devoluciones y asegurar el correcto registro documental de cada operación.✅ Mantener la bodega organizada, limpia y bajo los estándares establecidos.✅ Participar en inventarios generales, capacitaciones y actividades de mejora continua.✅ Cumplir rigurosamente las políticas de seguridad, calidad y procedimientos internos.👤 El perfil que buscamos🎓 Formación✔ Bachiller graduado.⭐ Será un plus contar con estudios técnicos o tecnológicos en Logística, Almacenamiento, Cadena de Suministro o carreras afines.💼 ExperienciaEntre 1 y 2 años en posiciones como: Operador Logístico Auxiliar de Logística Auxiliar de Bodega Auxiliar de Almacén Auxiliar de Centro de Distribución Auxiliar de Despacho Operador de Bodega✅ Requisitos indispensables🚗 Licencia de conducir Tipo E o G vigente, indispensable🕒 Disponibilidad para laborar en turnos rotativos.📦 Deseable experiencia en manejo de inventarios, centros de distribución y procesos logísticos.🌟 Lo que encontrarás con nosotros💰 Salario competitivo.🩺 Seguro médico.❤️ Seguro de vida.🍽️ Alimentación cubierta por la empresa.🎂 Día libre por tu cumpleaños.🐶 Beneficios y descuentos en alimentos para mascotas.🛍️ Tarjetas de beneficios en establecimientos de salud y consumo.📈 Planes de capacitación, aprendizaje y crecimiento profesional.🤝 Un excelente clima laboral dentro de una organización sólida, estable y en constante crecimiento.

Auxiliar de Mantenimiento Resumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Auxiliar de Mantenimiento proactivo y con sólidos conocimientos mecánicos para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal deberá poseer experiencia en el mantenimiento de maquinaria industrial y demostrar un alto nivel de compromiso y responsabilidad.Responsabilidades Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de máquinas industriales. Intervenir en sistemas mecánicos y neumáticos. Participar en el mecanizado de piezas según especificaciones. Brindar diagnóstico y apoyo en reparaciones técnicas. Colaborar activamente con el equipo para asegurar la continuidad operativa.Requisitos Experiencia comprobable en mantenimiento de máquinas industriales. Conocimientos sólidos en sistemas mecánicos y neumáticos. Habilidad en mecanizado de piezas. Capacidad para el diagnóstico y resolución de fallas. Se valorará la experiencia en reparaciones técnicas. Excelentes habilidades para el trabajo en equipo. Actitud proactiva, responsable y con gran compromiso.

Coordinador de Canales Mayoristas (Franquicias)Resumen del PuestoBuscamos un Coordinador de Canales Mayoristas (Franquicias) experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento del sector mayorista y experiencia en la gestión de franquicias.Responsabilidades Desarrollar y gestionar las relaciones con los clientes mayoristas. Negociar y cerrar acuerdos con los clientes mayoristas. Gestionar el inventario y los pedidos de los clientes mayoristas. Proporcionar apoyo a los clientes mayoristas en la resolución de problemas. Mantenerse al día de las tendencias del mercado mayorista.Requisitos Licenciatura en Administración de Empresas o campo relacionado. 3+ años de experiencia en ventas mayoristas. Fuerte conocimiento del sector mayorista. Experiencia en la gestión de franquicias. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo.

Instituto de idiomas con más de 20 años en el mercado South American Language Center, busca incorporar a su staff un: ¡EJECUTIVO DE VENTAS - TUMBACO! Únete a nuestro equipo de ejecutivos comerciales! ¿Te gusta comunicarte con la gente? Si es así, ¡este puesto es para ti!. Estamos buscando un/a ejecutivo/a comercial para nuestro equipo. Requisitos: Excelente comunicación Buena imagen Experiencia no indispensable No debes ser tímido/a Disponibilidad para trabajar en TumbacoResultados: Cumplir y superar las cuotas de ventas. Asesoramiento personalizado a nuestros clientes sobre cursos de inglés, para que nos elijan como su mejor opción.Beneficios: Sueldo fijo + beneficios de ley + comisiones. Mejora salarial de acuerdo a rendimiento. Plan de Carrera. Capacitación constante.Si estás listo para afrontar nuevos retos, ¡no olvides en enviar tu CV!

En Alicorp nos encontramos en la búsqueda de un vendedor/a de cobertura para la ciudad de Quito que cumpla con el siguiente perfil:Requisitos Profesional Titulado o cursando semestres superiores en carreras como: Ingeniería comercial, marketing, administración o afines. Experiencia mínima de dos años en cargos simlares. Movilización propia(auto o moto). Licencia y matricula vigente.Funciones Cumplir sus objetivos de ventas, y desarrollo de nuevos clientes. Planificar todas las visitas comerciales en la jornada laboral. Tener identificada la competencia, explicar promociones y ofertas disponibles. Ejecutar planes de acción de acuerdo a la estrategia comercial, garantizar rentabilidad y eficiencia en el territorio asignado.Competencias Conocimiento del mercado de la zona a trabajar. Comunicación asertiva. Conocimiento básico de indicadores comerciales, estrategias en canal directo, negociacion efectiva, y merchandising. Excel básico - intermedio.

Buscamos una persona proactiva, orientada a resultados y con vocación de servicio, capaz de identificar oportunidades de negocio, construir relaciones comerciales sólidas y brindar una experiencia de compra excepcional. Valoramos la iniciativa, la capacidad de negociación y el compromiso con el cumplimiento de objetivos comerciales.Principales responsabilidades Atender y asesorar a clientes de forma presencial, telefónica y por medios digitales. Realizar visitas comerciales a clientes potenciales y generar nuevas oportunidades de negocio. Cumplir con los objetivos mensuales de ventas y rentabilidad. Coordinar con las áreas de logística y bodega para garantizar una correcta atención de los pedidos. Participar en capacitaciones, eventos comerciales y actividades promocionales de la empresa.Ofrecemos estabilidad laboral, capacitación continua, oportunidades de desarrollo profesional y un atractivo esquema de remuneración basado en resultados. Si te apasionan las ventas y disfrutas el contacto con clientes, queremos conocerte.

¿Eres un líder comercial con experiencia en el sector financiero y habilidades para desarrollar relaciones comerciales con cooperativas? ¡Te estamos buscando!Responsabilidades Diseñar e implementar estrategias comerciales orientadas al crecimiento y rentabilidad del negocio. Gestionar y fortalecer relaciones con cooperativas de ahorro y crédito e instituciones financieras. Identificar oportunidades de negocio y expansión de mercado. Desarrollar equipos comerciales de alto desempeño. Analizar indicadores financieros y comerciales para la toma de decisiones. Negociar alianzas estratégicas y desarrollar nuevos canales de comercialización.Perfil Requerido Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos comerciales. Sólidos conocimientos financieros y análisis de rentabilidad. Experiencia comprobada en negociación y relacionamiento con cooperativas de ahorro y crédito. Conocimiento del mercado cooperativo. Excelentes habilidades de negociación, liderazgo y orientación a resultados.Ofrecemos Salario competitivo acorde a experiencia y mercado. Bono por cumplimiento de objetivos. Oportunidad de crecimiento profesional. Excelente ambiente laboral.Buscamos un líder comercial que convierta oportunidades en resultados y construya relaciones estratégicas de largo plazo con el sector cooperativo.

Importante franquicia de restaurantes de la Corporación el Rosado requiere contratar personal, para trabajar como Auxiliares de Restaurante en la ciudad de Quito Nuevos locales Olive Garden Carls Colón -- SECTOR NORTE -REQUISITOS: Bachilleres. Conocimiento en Cocina, Servis, Polifuncional Excelente presencia Dinámicos y proactivos ComprometidosLA EMPRESA OFRECE: Remuneración más beneficios de ley. Muy buen clima laboral. Entrenamiento y capacitación. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.Los candidatos interesados también deben ingresar al siguiente link: www.empleo.elrosado.com REGISTRARSE y POSTULARSE a las vacantes - Quito.

¡Sumamos talento a nuestro equipo de Gestión Humana! Posiciones Abiertas: Analista de Nómina y Analista de Selección En Liservitips seguimos creciendo y queremos fortalecer la experiencia de nuestro equipo desde dos frentes clave: la atracción del mejor talento y la excelencia operativa en el procesamiento oportuno, exacto y eficiente de la nómina.Si te apasiona trabajar con personas, buscas un entorno dinámico y tienes entre 2 y 4 años de experiencia en tu área, ¡esta oportunidad es para ti! Analista de Nómina Semi Senior📌 Misión del PuestoGarantizar la precisión y cumplimiento legal en el procesamiento de la nómina y beneficios, asegurando una experiencia de servicio para el cliente interno.📋 Responsabilidades Principales Procesamiento de Nómina: Ejecutar el cálculo y liquidación de sueldos , horas extras, comisiones, bonos, finiquitos. Gestión de Novedades: Administrar el registro de altas, bajas, licencias médicas, vacaciones e incidencias en el sistema de nómina. Cumplimiento Fiscal y Laboral: Declarar y gestionar el pago de aportes a la seguridad social e impuestos sobre la renta de los colaboradores. Atención al Colaborador: Responder con empatía y claridad las consultas del personal sobre recibos de pago, deducciones e impuestos. Reportes de Gestión: Elaborar análisis de costos laborales y métricas contables para las áreas de Finanzas y Recursos Humanos.🌟 Competencias Clave y Requisitos Formación: Contabilidad, Administración, Recursos Humanos o carreras afines. Herramientas: Excel y manejo de software de nómina/ERP (ODDO DESEABLE). Competencias: Atención al detalle y rigor numérico. Confidencialidad y ética profesional. Capacidad analítica y resolución de problemas. Orientación al servicio y comunicación clara. Analista de Selección Semi Senior📌 Misión del PuestoLiderar los procesos de atracción y reclutamiento end-to-end, asegurando la incorporación oportuna de talento alineado a la cultura y objetivos estratégicos de la empresa.📋 Responsabilidades Principales Gestión de Procesos End-to-End: Publicación de ofertas, headhunting, filtrado de CVs y entrevistas. Evaluación de Candidatos: Aplicar entrevistas por competencias, elaborar informes de selección. Experiencia del Candidato & Onboarding: Acompañar a los postulantes durante todo el proceso y coordinar el plan de inducción inicial para los nuevos ingresos. Estrategias de Reclutamiento: Utilizar fuentes activas de empleo, redes profesionales (LinkedIn Recruiter) y estrategias de Employer Branding.🌟 Competencias Clave y Requisitos Formación: Psicología, Recursos Humanos, Administración o carreras afines. Herramientas: Manejo de herramientas y plataformas de reclutamiento. Competencias: Entrevista por competencias e inteligencia emocional. Comunicación asertiva y negociación. Agilidad y adaptación al cambio. Visión de negocio y orientación a resultados.🎁 ¿Qué ofrecemos para ambas posiciones? 💰 Salario competitivo acorde a la experiencia. 🏠 Esquema de trabajo presencial 🎉 Día libre por cumpleaños y beneficios corporativos.Si cuentas con la experiencia requerida y desdeas asumir un nuevo reto profesional es tu oportunidad!

Supervisor de VentasResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Supervisor de Ventas dinámico y con experiencia para liderar y motivar a nuestro equipo comercial. El candidato ideal poseerá habilidades probadas en gestión de equipos, estrategias de ventas y un enfoque orientado a resultados.Responsabilidades Supervisar y dirigir las actividades diarias del equipo de ventas. Establecer metas de ventas y monitorear el progreso hacia su consecución. Capacitar y desarrollar al personal de ventas para mejorar su desempeño. Analizar tendencias del mercado y la competencia para identificar oportunidades. Colaborar con otros departamentos para asegurar una experiencia de cliente óptima. Gestionar la cartera de clientes y desarrollar estrategias para su crecimiento.Requisitos Experiencia comprobada en supervisión de equipos de ventas. Sólidos conocimientos en técnicas y estrategias de ventas. Habilidades de liderazgo, motivación y comunicación excepcionales. Capacidad para analizar datos de ventas y generar informes. Orientación a objetivos y resultados. Flexibilidad y adaptabilidad a entornos cambiantes.

Descripción del puestoBuscamos un/a Diseñador/a Gráfico/a para el área de Marketing, responsable de desarrollar piezas visuales para medios digitales, campañas comerciales y puntos de venta, asegurando una comunicación atractiva y alineada con la identidad de la marca.Responsabilidades Diseñar piezas gráficas para redes sociales y campañas digitales. Elaborar material POP y recursos visuales para puntos de venta. Realizar edición de fotografías y videos. Adaptar contenidos para diferentes formatos y canales. Apoyar en la planificación de la grilla digital. Colaborar en la actualización visual de páginas web y landing pages. Brindar soporte gráfico en actividades y campañas de marketing.Requisitos Experiencia mínima de 2 año en diseño gráfico, preferentemente en empresas de retail o áreas de marketing. Formación en Diseño Gráfico, Comunicación Visual, Marketing Digital o carreras afines. Manejo de Adobe Illustrator, Photoshop y herramientas de edición de video. Conocimiento de Canva y formatos para redes sociales. Experiencia en diseño de material digital e impreso. Portafolio actualizado de trabajos realizados. Conocimientos básicos de fotografía, video y páginas web.Competencias clave Creatividad e iniciativa. Atención al detalle. Orientación a resultados. Trabajo en equipo.Beneficios Sueldo acorde con el perfil. Beneficios de ley. Seguro médico y de vida privado. Tarjeta de beneficios Supermaxi y farmacias. Estabilidad laboral. Oportunidad de crecimiento profesional.

Empresa del sector de la construcción busca incorporar a su equipo un Chofer responsable y comprometido, que brinde apoyo en las actividades operativas y de traslado, contribuyendo al buen funcionamiento de las operaciones diarias.Es indispensable tener licencia.Funciones Llevarlos a todas las actividades. Tareas operativas adicionales. Hacer mensajería. Compra de productos. Manejo de una pequeña caja chica.Retos del cargo Puntualidad. Responsabilidad. Construir relaciones de confianza mediante un desempeño íntegro y profesional.Si tienes experiencia comprobable postula ya.

Buscamos profesionales orientados al logro de metas, con experiencia en:Ventas Call CenterRequisitos: Bachillerato culminado. Experiencia previa en telemercadeo, call center o venta de productos intangibles. Habilidad de negociación, persuasión y cierre de ventas. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos comerciales. Excelente comunicación y servicio al cliente.Cobranzas Call CenterRequisitos: Bachillerato culminado. Experiencia en gestión de cobranzas de cartera castigada. Estrategias de negociación y recuperación de cartera. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.Te ofrecemos Remuneración competitiva acorde al mercado. Atractivo esquema de comisiones y bonificaciones en cobranzas y ventas. Capacitación continua y acompañamiento permanente. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Tarjetas corporativas de farmacia y comisariato. Todos los beneficios de ley.