946 empleos Menor a 1 mes en Quito, Pichincha

¿Tienes ADN comercial, pasión por la tecnología y hambre de resultados? ¡Esta oportunidad es para ti!Empresa especializada en la comercialización de celulares y accesorios tecnológicos, buscamos un/a LÍDER COMERCIAL NACIONAL con visión estratégica, liderazgo y mentalidad ganadora, capaz de llevar nuestros resultados comerciales al siguiente nivel.Buscamos a alguien que no solo dirija equipos, sino que proponga ideas, desarrolle estrategias, identifique oportunidades de negocio, convierta cada punto de venta en una máquina de resultados y tenga experiencia en el giro del negocio.🎯 ¿Cuál será tu misión?Liderar la estrategia comercial de nuestros locales a nivel nacional, impulsando las ventas, desarrollando a los equipos comerciales y asegurando el cumplimiento de los objetivos de cada punto de venta.🔥 Tus principales retosDiseñar e implementar estrategias comerciales para incrementar las ventas y la rentabilidad de los locales.Liderar, motivar y desarrollar a los equipos comerciales, impulsando una cultura de alto desempeño.Analizar indicadores de ventas, conversión, ticket promedio, cumplimiento de metas y productividad por local.Crear campañas, promociones, incentivos y nuevas iniciativas para aumentar las ventas.Identificar oportunidades de mercado y proponer ideas innovadoras para diferenciarnos de la competencia.Supervisar el desempeño de los locales y asegurar la ejecución de las estrategias comerciales.Desarrollar habilidades de venta, negociación y atención al cliente en los equipos.Impulsar la venta cruzada y el crecimiento de las categorías de todos los celulares y accesorios.Dar seguimiento a los resultados y presentar planes de acción para mejorar continuamente el desempeño comercial.💰 ¿Qué te ofrecemos?Sueldo fijo acorde con la experiencia.Esquema de comisiones e incentivos por resultados, según las condiciones del cargo.Un puesto estratégico con impacto directo en el crecimiento de la empresaLa oportunidad de proponer e implementar tus propias estrategias comerciales.Un entorno dinámico, retador y orientado al alto desempeño.📍 Ubicación: Quito, Ecuador🏢 Modalidad: Presencial, con disponibilidad para viajar a nivel nacional.🔥 ¿Tienes ideas para vender más y la capacidad de convertirlas en resultados?Si te apasiona la tecnología, disfrutas liderar equipos y te motivan los desafíos comerciales, ¡queremos conocerte!

Importante empresa del Sector Petrolero, requiere contratar ASESOR TECNICO DE VENTAS para el proyecto:INVESTIGACION DE MERCADO, Y CUMPLIMIENTO DE LA CUOTA DE VENTA DE LAS LÍNEAS DE NEGOCIO: INSTRUMENTACIÓN MECÁNICA Y ELÉCTRICARequisitos: Ingeniero Comercial, Mecánico, Petróleos, Industrial, Electromecánico y/o afinesConocimiento del area comercial enfocado en petróleosModalidad 100% Teletrabajo y, con disponibilidad para asistir a reunions presenciales cuando el cliente lo requiera en las ciudades de Quito, El Coca y Lago Agrio.Objetivo del PuestoAtender los requerimientos del cliente, generar cotizaciones, realizar el seguimiento de las oportunidades hasta cerrar el negocio, su posterior entrega y facturación.Competencias RelevantesOrientación al clienteNegociación e influenciaCredibilidad TécnicaGestión de Logros y ObjetivosBeneficiosLos dados por la leySueldo competitivo + comisiones

Nos encontramos en la búsqueda de: Médico Radiologo con experiencia comprobableFormación: Especialidad o Maestria en Radiologia ( ecos, tomografias, resonancia)Beneficios: Estabilidad laboral Capacitación constante Beneficios de ley Plan de carreraUbicación: Quito Guayaquil¡No se pierda la oportunidad de ser parte de nuestro equipo.

¡Buscamos nuestro próximo Jefe de Categoría!OBJETIVO DEL CARGOLiderar el crecimiento rentable de las categorías de Deportes de Raqueta (Tenis y Padel) y Action Sports mediante la gestión estratégica del portafolio, compras, precios e inventario, asegurando una oferta competitiva, disponibilidad de producto y cumplimiento de las metas comerciales.¿QUÉ HARÁS? (FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES) Estrategia y Compras: Definir presupuestos, surtido por canal y compras según demanda y estacionalidad. Precios y Márgenes: Gestionar precios, promociones y liquidaciones para optimizar el margen y la rotación. Control de Inventario: Monitorear quiebres, cobertura, sobrestock y antigüedad de inventario. Análisis Comercial: Evaluar ventas, sell-through y rendimiento por SKU, marca y canal. Gestión de Marcas: Negociar con proveedores y coordinar lanzamientos.¿QUÉ BUSCAMOS? (PERFIL REQUERIDO) Educación: Título universitario en Administración, Ing. Comercial, Marketing, Economía o afines. (Deseable Maestría). Experiencia: ~10 años en retail o consumo masivo gestionando compras, categorías e inventarios. Conocimientos: Negociación, gestión de surtido, ERP y Excel avanzado. (Deseable Power BI e inglés). Competencias: Pensamiento analítico, orientación a resultados, negociación y liderazgo. Afinidad: Gusto y conocimiento del deporte (práctica de tenis o pádel valorada)

Responsables de identificar y desarrollar oportunidades de negocio. Esto implica buscar activamente clientes potenciales a través de diversos medios, como la prospección en línea, el contacto directo con clientes potenciales, el networking, entre otros. Responder consultas, proporcionar información detallada sobre proyectos, programar visitas, acompañar a los clientes a las proyectos, y en general, asegurarse de que la experiencia del cliente sea positiva y satisfactoria. Negociar los términos de la venta y cerrar acuerdos exitosos. Esto implica comprender las necesidades y deseos del cliente, presentar ofertas, negociar precios y condiciones, y finalmente, asegurar el cierre de la transacción de manera efectiva.

GEV es un Grupo Empresarial Ecuatoriano con una sólida trayectoria y proyección internacional. Con presencia en las principales ciudades del Ecuador —Quito, Guayaquil y Cuenca— consolidamos nuestra visión de crecimiento sostenible más allá de fronteras.A lo largo de los años, hemos demostrado que la innovación, la diversificación y la experiencia son pilares clave para liderar con propósito. Creemos en el poder del trabajo en equipo, en la pasión por marcar la diferencia y en la capacidad de transformar cada reto en una oportunidad para crear valor real y duradero. Funciones principales Planificar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias en Google Ads y Meta Ads. Desarrollar estrategias de publicidad digital dirigidas al público objetivo de Estados Unidos. Configurar campañas de búsqueda, remarketing y captación de clientes potenciales. Investigar palabras clave, audiencias, competencia y oportunidades de crecimiento en el mercado estadounidense. Elaborar informes periódicos sobre el rendimiento de las campañas y proponer mejoras. Administrar el presupuesto publicitario de manera eficiente, buscando maximizar los resultados comerciales. Coordinar la creación y optimización de anuncios, textos publicitarios y piezas creativas para las diferentes plataformas. Requisitos: Requisitos indispensables Dominio práctico de Google Ads y Meta Ads. Capacidad analítica y orientación a resultados. Conocimientos de Google Analytics 4 (GA4), seguimiento de conversiones y medición de campañas. Inglés intermedio-avanzado o avanzado, para adaptar la publicidad al público estadounidense. Pensamiento estratégico, proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma. Disponibilidad para coordinar actividades según los horarios del mercado estadounidense, cuando sea necesario. Beneficios Beneficios: Beneficios de ley. Excelente ambiente laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Aprendizaje continuo y desarrollo de habilidades en marketing digital.

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito del segmento uno con más de 55 años en el sector financiero, ofrecemos productos y servicios de calidad que contribuyen a satisfacer las necesidades de financiamiento e inversión de nuestros socios y clientes.Misión del cargo: Representar a la Cooperativa generando relaciones comerciales con los socios, identificando oportunidades de negocio, evaluando riesgos crediticios y garantizando la sostenibilidad, crecimiento de la cartera y venta de productos y servicios.Requisitos del cargo: Formación Académica: De preferencia personas con título de tercer nivel en carreras como: Administración de empersas, Econonomía, Finanzas, Comercio y Relaciones Públicas o carreras afines (NO EXCLUYENTE). Competencias Técnicas: Manejo de paquete de microsoft office, dominio en el analisis de central de riesgos (Score Crediticio), orientación a resultados, adaptación al cambio y negociación persuasiva. Habilidades requeridas: Aálisis de Riesgo: Evaluar solicitudes de crédito analizando estados financieros, flujos de caja y comportamientos crediticios. Gestión de cartera: Monitorear y analizar el cumplimiento de pagos para mitigar el índice de morosidad. Gestión Comercial: Asesorar sobre condiciones de crédito y planes de financiamiento a socios. Poseer movilización propia. (NO EXCLUYENTE)Experiencia Requerida: Mínimo 2 años de experiencia en colocación de créditos.Paquete de Compensación Atractivo paquete salarial sobre la máxima del mercado (sueldo más comisiones). Beneficios propios: seguro médico privado cubierto al 100%, bono de alimentación, movilización, uniformes, convenios académicos, gimnasios, tarjetas corporativas.