1.017 empleos Menor a 1 mes en Quito, Pichincha

Nos encontramos en la búsqueda de un Auxiliar de Aduana para brindar apoyo en la gestión operativa de procesos aduaneros, realizando trámites, coordinaciones y acompañamiento en inspecciones, asegurando el cumplimiento oportuno de las operaciones. Buscamos una persona proactiva, organizada y con disponibilidad para movilizarse constantemente. Requisitos: • Ser BachillerIndispensable: Licencia de conducir vigente y movilización propia. Beneficios Seguro médico privadoSeguro de vida

🎨 ¡Estamos buscando un Diseñador Web & E-Marketing Semi Senior! 🚀¿Eres de los que convierte una idea en una experiencia digital memorable? ¿Te apasiona el diseño, el marketing digital y analizar resultados para optimizar campañas?¡Entonces queremos conocerte!✨ ¿Qué harás? ✔ Diseñar contenido digital creativo. ✔ Administrar y optimizar nuestra página web. ✔ Gestionar campañas en Meta Ads y Google Ads. ✔ Manejar redes sociales y e-mail marketing. ✔ Analizar métricas y generar estrategias de mejora. ✔ Crear contenido visual que impulse nuestros objetivos comerciales.👨‍💻 Buscamos profesionales con: ✅ 1 a 2 años de experiencia. ✅ Manejo de Adobe Illustrator, Photoshop y Canva. ✅ Experiencia en WordPress. ✅ Conocimientos de Meta Ads, Google Ads, SEO y Google Analytics. ✅ Portafolio de trabajos.💡 Si eres una persona creativa, analítica, orientada a resultados y te gusta trabajar en equipo, esta oportunidad es para ti.📩 Postula y ayúdanos a llevar nuestra estrategia digital al siguiente nivel.

Compañía destacada en el sector florícola, con sólida presencia en mercados internacionales. Su excelencia en productos y procesos garantiza relaciones duraderas con clientes alrededor del mundo. Descripción del puesto: Ejecutivo ComercialEstamos en la búsqueda de un Ejecutivo Comercial para una empresa destacada en el sector florícola en Quito. En este rol, serás responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes nacionales e internacionales con el fin de incrementar las ventas, asegurar la colocación oportuna de la producción y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales de la empresa.Como Ejecutivo Comercial, serás el vínculo clave entre la empresa y sus clientes, utilizando tus habilidades lingüísticas para comunicarte eficazmente tanto en español como en otro idioma. Tu labor será crucial para mantener relaciones comerciales duraderas y exitosas.Esta posición requiere un profesional con formación universitaria y experiencia previa en puestos similares. Buscamos a alguien proactivo, con habilidades de negociación, orientado a resultados y apasionado por el área de comercial, ventas y negocios.Si deseas formar parte de un equipo dinámico, contribuir al crecimiento de la empresa y trabajar en un ambiente desafiante, ¡te invitamos a postularte! Esta es una oportunidad única para desarrollar tu carrera profesional en un entorno internacional. Requisitos: Estudios: Graduado de; Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial, Comercio Exterior, Carreras afines. Si tiene experiencia, potencial y no cuenta con título universitario se podría considerar en el proceso.Experiencia: Mínimo 2 años en ventas, preferiblemente en el sector florícola o exportaciones agrícolas.Conocimientos adicionales: CRM / Herramientas de Ventas; deseable manejo de plataforma Komet Excel avanzado. Inglés intermedio (no es excluyente) Otro idioma es un plus. Funciones: Gestionar la cartera de clientes asignada, manteniendo relaciones comerciales sólidas y de largo plazo. Prospectar y desarrollar nuevos clientes en mercados estratégicos. Elaborar cotización, negociar precios y volúmenes, condiciones comerciales y programas de compra con clientes internacionales, de acuerdo a los rangos establecidos por Gerencia comercial. Coordinar con las áreas de producción y postcosecha la disponibilidad de producto para cumplir con los pedidos de los clientes. Gestionar pedidos, confirmaciones y seguimiento de envíos de órdenes. Analizar tendencias de mercado y comportamiento de precios para apoyar la toma de decisiones comerciales. Elaborar reportes periódicos de ventas, clientes y comportamiento del mercado. Participar en ferias internacionales y misiones comerciales para ampliar la cartera de clientes. Promover la venta de productos de mayor valor agregado, como flor tinturada o variedades especiales. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa. Efectuar seguimiento postventa, reclamos, reporte de calidad, observaciones de cliente. Competencias: Orientación a resultados Comunicación efectiva Proactividad Trabajo en equipo Adaptabilidad Gestión Comercial Negociación

QUALCO desea encontrar Key Account Manager (KAM) – Estaciones de Servicio para su la Línea líder de Productos Químicos AUTOMOTRICES marca QUALCO, para su gestionar y desarrollar las cuentas clave del canal estaciones, asegurando el crecimiento en ventas, la negociación de condiciones comerciales, el control de indicadores y la correcta ejecución de la estrategia en campo a través del equipo operativo.Responsabilidades principales🔹 Gestión comercial y desarrollo de cuentas Administrar la cartera. Negociar condiciones comerciales (precios, promociones, acuerdos) Generar propuestas comerciales alineadas a objetivos de rentabilidad Identificar oportunidades de crecimiento dentro de la red🔹 Cierre y negociación Liderar procesos de cierre de ventas con clientes clave Gestionar compras mensuales de estaciones de servicio Asegurar cumplimiento de metas comerciales por cuenta en conjunto con el ejecutivo de desarrollo comercial Manejo de objeciones (inventarios, flujo, competencia)🔹 Control de indicadores (ROL CLAVE) Seguimiento a sell in y sell out Control de rotación e inventarios en estaciones Análisis de ICG u otros indicadores del canal Identificación de desviaciones y generación de planes de acción🔹Dirección del equipo en campo Supervisar y guiar al Ejecutivo de Desarrollo Comercial (mercaderista) Definir prioridades de visita y enfoque por estación Asegurar correcta ejecución de estrategias en pista Evaluar desempeño del equipo operativo🔹 Implementación de estrategia Traducir la estrategia comercial en acciones ejecutables Asegurar implementación de promociones, incentivos y activaciones Controlar el uso eficiente de presupuesto P&G (bonos, comisiones, promociones)🔹 Gestión financiera Seguimiento a cartera y pagos de clientes Control de promocional y comisiones Protección de margen del negocio🔹Coordinación interna Trabajo conjunto con la Jefa Comercial (promocional, POP, activaciones) Alineación con finanzas (pagos, notas de crédito, comisiones) Coordinación del trabajo en campo del Ejecutivo de Desarrollo Comercial (mercaderista)Perfil requerido Profesional en Administración, Ventas, Marketing, Ingeniería Comercial o afines Experiencia de 1 a 3 años en: Manejo de cuentas clave Canal estaciones de servicio / consumo masivo Negociación con clientes B2B Disponibilidad para viajar Trabajo híbrido (campo + oficina)BeneficiosLa empresa ofrece Crecimiento Laboral (plan carrera) y Estabilidad con salario base 700 USD más bono variable por cumplimiento y Beneficios de Ley

Empresa multinacional dedicada principalmente a la fabricación y suministro de tubos de acero y servicios relacionados para la industria energética (especialmente petróleo y gas), así como para otras aplicaciones industriales busca para incorporar a su equipo un Inspector Logístico El candidato se encargará de:​​ Controla el caldo de tubería en el patio. Prepara cargas colocando separadores de madera. Lleva la carga y descarga de camiones. Realiza la entrada de datos, actualizando información en los sistemas de seguimiento. Lavado y retiro de grasa de protectores. Sopleteo interior de tuberías. Paso de Drift. Colocación y apriete de protectores. Aplicación de cera anticorrosiva. Requisitos: Formación Bachiller. Experiencia previa 1-2 años en trabajos de metalmecánica, actividades logísticas, actividades industriales. Disponibilidad para turnos rotativos De preferencia que viva cerca de Machachi o al sur de Quito. Beneficios Salario: $508 Seguro vida Auxilio transporte $68 Auxilio alimentación $52 Auxilio educativo para hijos, una vez al año.

Formación académica:Estudiantes de últimos semestres de Ingeniería Agronómica, Ingeniería Química, Biotecnología o carreras afines.Principales responsabilidades:Apoyar en la gestión documental de trámites regulatorios para el registro de plaguicidas.Organizar y mantener actualizados expedientes regulatorios físicos y digitales.Realizar seguimientos e impulsos a trámites ante autoridades competentes.Elaborar y actualizar matrices de control, bases de datos y cronogramas de seguimiento.Brindar soporte administrativo y operativo al equipo de Asuntos Regulatorios.Apoyar en la recopilación, revisión y organización de información técnica requerida para los procesos regulatorios.Perfil requerido:Alta capacidad de organización y atención al detalle.Habilidades de planificación y seguimiento de actividades.Proactividad y disposición para el aprendizaje.Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas simultáneamente.Experiencia:No indispensable. Se valorará experiencia previa en actividades administrativas, documentales o relacionadas con asuntos regulatorios, calidad o sector agrícola. Requisitos:

American Call Center es un centro de atención telefónica y de servicios con capacidad de interconectar distintos paises a través de una red propia y de alianzas estratégicas con importantes empresas de telecomunicaciones, que nos permite dar soluciones particulares a cada una de sus necesidades. Poseemos una infraestructura de telecomunicaciones de cobertura mundial, a través de enlaces satelitales.Contamos con más de 500 posiciones operativas, equipadas con tecnología de punta y personal altamente capacitado, para soluciones a los problemas de los clientes. Asesor telefónico de atención al cliente en el sector bancario.Modalidad 100% Presencial.Jornada laboral de Lunes a Domingo con 2 dias libres rotativos. Requisitos: Educación mínima: Bachiller.Experiencia mínima de 6 meses en Call center (preferible en Servicios Bancarios)Disponibilidad inmediata. Beneficios Beneficios de ley Incentivos extras por cumplimiento de objetivos.Excelente ambiente laboral

Diseñar, implementar y monitorear estrategias e iniciativas de desarrollo organizacional orientadas a fortalecer la cultura, el clima laboral, la gestión del cambio, el desempeño, el liderazgo y el compromiso de los colaboradores, asegurando la alineación entre las personas y los objetivos estratégicos de la organización.Requisitos Título de tercer nivel en Psicología Organizacional, Gestión del Talento Humano, Administración de Empresas o carreras afines. Deseable formación de cuarto nivel en Desarrollo Organizacional, Talento Humano, MBA o áreas relacionadas. Mínimo 5 años de experiencia en Desarrollo Organizacional, Capacitación o Gestión del Talento. Experiencia comprobada en Talent Review, Nine Box, gestión del desempeño, planes de sucesión y programas de liderazgo. Conocimiento de metodologías ADDIE, Kirkpatrick, 70-20-10, Assessment Center y gestión por competencias. Manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI deseable).

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 56 años de trayectoría, ofrecemos productos y servicios financieros de calidad que contribuyen a satisfacer las necesidades de inversión y financiamiento de nuestros socios y clientes.Nos enfocamos en crear realidades, formar grandes historias, ser más que una institución financiera Tú cooperativa amiga.Nos encontramos en la búsqueda de un JEFE DE AGENCIA que cumpla con las siguientes funciones: Planificar y gestionar las actividades comerciales, operacionales y de servicios de la Agencia asignada. Supervisar, administrar y controlar los procesos de colocación de crédito, recuperación de cartera, servicios financieros y otros productos . Administración de personal y de la agencia para el cumplimiento de metas mensuales.Competencias a Evaluar: Liderazgo Trabajo en equipo Orientación al Logro y resultados Servicio al Cliente Planificación organización y Control Proactividad Manejo de PersonalRequisitos: Profesionales con Título de tercer nivel en carreras de Economía, Finanzas, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afines a la Banca (Indispensable). Deseable Título de 4to nivel. Experiencia mínima de cuatro años a nivel de Gerencia o Jefatura de Agencia en Instituciones Financieras (Bancos o Cooperativas). Amplio conocimientos en finanzas, crédito (microcrédito, consumo, vivienda) administración de cartera, inversiones, supervisión de operaciones.Beneficios Atractivo paquete remunerativo acorde al perfil. Todos los beneficios de ley. Beneficios propios de la Institución como: bono de alimetación, seguro médico privado, uniformes, convenios académicos, convenios con gimnasios, utilidades, entre otros.

Requisitos: Bachillerato culminado. Licencia de conducir Tipo B vigente (indispensable). Experiencia en abastecimiento, reposición de productos, percha, control de inventarios o funciones similares. Experiencia en atención al cliente, en cargos relacionados con servicio en sala, atención en mesa, servicio de alimentos y bebidas, atención en mostrador, personal polifuncional, apoyo en eventos o funciones similares. Disponibilidad para trabajar en rutas y desplazarse dentro de la ciudad. Excelente actitud de servicio, organización y trabajo en equipo.Principales responsabilidades: Abastecer y reponer productos en máquinas dispensadoras. Controlar inventarios y verificar fechas de caducidad. Mantener limpias y en óptimas condiciones las máquinas dispensadoras. Brindar una atención cordial y oportuna a los clientes. Cumplir con las rutas y procedimientos establecidos por la empresa.📍 Si cumples con el perfil y buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente, ¡postula ahora y forma parte del equipo

Cliente: Empresa líder en envasado y comercialización de Gas Licuado de Petróleo (GLP). Descripción del puesto: Operador Conductor - Quito/PifoEstamos en búsqueda de 5 Operadores Conductores para unirse a nuestro equipo en Quito.Como Operador Conductor, serás responsable de realizar el transporte y la operación de despacho de GLP a clientes. Deberás cumplir con todas las directrices legales y de seguridad vigentes, además de respetar los criterios de actuación de la compañía.Esta posición requiere de un nivel de educación Bachiller (Graduado) y la modalidad de trabajo es Presencial con un horario Full-time. Requisitos: Experiencia Laboral: Mínimo 4-6 años como Conductor Profesional manejando camiones de 12 toneladas en adelante. Educación: Bachiller graduado y curso de chofer profesional. Licencia: Licencia tipo E vigente. (Mínimo 3 años de vigencia) Puntos de Licencia: Mínimo 20 puntos. Historial de Multas: No registrar multas atrasadas ni sanciones recientes. Beneficios Beneficios propios de la empresa: Seguro médico familiar, alimentación, uniformes, etc.

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista Contable para que brinde soporte al área de Contabilidad.REQUISITOS: Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, Finanzas o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en posiciones de Analista o similares Dominio de estados financieros Conciliaciones bancarias Normas NIIF Manejo de sistemas contables y ERP. Excel intermedio-avanzado.

COBROANDINA S.A. es líder en servicios de gestión de cobros y soluciones financieras. Nos destacamos por nuestra atención centrada en el cliente, eficacia operativa y compromiso con la mejora continua. Con una sólida reputación por nuestra rapidez y resultados excepcionales, ayudamos a nuestros clientes a alcanzar sus metas financieras de manera eficiente y confiable. ¡Únete a nuestro equipo! Estamos en la búsqueda de talentosos Asesores de Call Center.Funciones principales:En este rol, tendrás la importante responsabilidad de ofrecer una excelente atención al cliente, coordinando servicios y asistencias a nivel nacional. Receptar o realizar llamadas al portafolio de clientes asignado. Resolución de quejas y reclamos. Asegurar el cumplimiento de los procesos y protocolos de servicio al cliente. Mantener altos estándares de calidad y protocolos de atención.Si buscas un ambiente dinámico, desafíos constantes y la oportunidad de hacer una diferencia en la experiencia del cliente, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: Competencias: Proactivo Dinamico Orientacion a logro Trabajo en equipoRequisitos:Experiencia minima de 6 meses en servicio al cliente call center in bound, que tenga disponibilidad de laborar en horarios rotativos. Beneficios BeneficiosSueldo acorde al mercado,buen clima laboral, beneficios de ley y corporativos Tarjeta GPF. Convenios con ópticas. Convenios con Dilipa.

Asesor de venta de vehículos- AUTOS ELECTRICOSObjetivo del cargo: Desarrollar una gestión comercial activa que garantice el cumplimiento a los resultados de nuestros productos y servicios, mediante una gestión de prospección y servicio, adherido al protocolo de ventas y cierre, cumpliendo los objetivos y se garantice la experiencia al cliente.Responsabilidades: Mantener un flujo constante de prospectos de los productos y servicios comercializados de a acuerdo a metodología de BDC. Realizar diariamente el proceso de 90 minutos de prospección (BDC) para asegurar un contacto efectivo con cada prospecto y generar un tráfico controlado hacer el showroom. Identificar las necesidades del prospecto y asesorarlo para que, con base en los productos y servicios comercializados, se cubra la necesidad y así viva la experiencia de compra en CMH. Asegurar la ejecución de los procesos de demostracion de vehiculos, test drive, F&I, cotización y cierre. Conversión de prospectos en clientes finales de acuerdo a las metas establecidas y a la metodología de BDC. Mantener una comunicación constante con el cliente, informando las diferentes etapas; desde la facturación hasta la entrega del vehículo.Requisitos: Conocer del giro de negocio Automotriz (AUTOS ELECTRICOS)Licencia de conducir vigenteExperiencia en ventas 4 añosManejo de objecionesFormación académica:Bachiller o titulo universitario en: Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de empresas, afines.!Sé parte de nuestro equipo Maresa!

En Happy, líder en la comercialización de celulares a crédito. Buscamos un(a) Asistente de Selección proactivo(a), organizado(a) y apasionado(a) por el talento humano. Si disfrutas identificar a los mejores candidatos y contribuir al crecimiento de las personas y la organización, ¡queremos conocerte!Formación académica: Título de tercer nivel en Psicología Organizacional, Talento Humano, Administración de Empresas o carreras afines.Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en procesos de reclutamiento y selección de personal.Conocimientos: Reclutamiento y selección por competencias. Publicación y gestión de vacantes en portales de empleo y redes sociales. Entrevistas por competencias y entrevistas telefónicas. Aplicación y seguimiento de pruebas psicométricas. Elaboración de informes de selección. Manejo de indicadores de reclutamiento (KPIs). Validación de referencias laborales. Control, ejecución, archivo y administración de expedientes de personal. Manejo de Microsoft Excel (intermedio) y Microsoft Office. Deseable conocimiento de normativa laboral ecuatoriana y procesos de contratación.Competencias: Excelente comunicación verbal y escrita. Organización y planificación. Orientación a resultados. Proactividad e iniciativa. Trabajo en equipo. Capacidad de análisis. Alto sentido de confidencialidad y ética profesional. Adaptabilidad y manejo del trabajo bajo presión.Ofrecemos: Sueldo fijo competitivo, acorde al mercado. Beneficios de ley y corporativos. Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento. Capacitación continua.

Buscamos un Senior Front End Developer con experiencia comprobada en el desarrollo de aplicaciones móviles y web escalables, utilizando React Native, React avanzado y TypeScript. El rol requiere habilidades sólidas en arquitectura frontend, optimización de rendimiento, manejo avanzado de Git y automatización de despliegues. Esta posición es híbrida en Quito, Ecuador.Responsabilidades Desarrollar aplicaciones móviles multiplataforma con React Native optimizando rendimiento y experiencia de usuario. Implementar arquitecturas frontend escalables utilizando React y TypeScript avanzado. Integrar y documentar componentes UI reutilizables con Storybook. Diseñar interfaces responsive y mobile-first utilizando CSS Grid, Flexbox y CSS-in-JS. Optimizar carga y renderizado con estrategias de lazy loading y code splitting. Gestionar control de versiones con flujos avanzados de Git (rebase interactivo, squash, cherry-pick). Automatizar integración y despliegue continuo con Azure DevOps o GitHub Actions.Requisitos Dominio avanzado de React Native, React Hooks complejos, Context API y patrones de diseño de componentes. Experiencia con TypeScript avanzado (generics, mapped types, conditional types, tipado estricto). Manejo experto de CSS y responsive design en entornos complejos. Experiencia comprobada en Git avanzado y resolución de conflictos complejos. Experiencia en proyectos con CI/CD (Azure, GitHub Actions). Conocimientos de backend: NestJS, NodeJS, Typescript, AWS, GraphQL.Deseable Experiencia en Angular. Conocimientos en Postgres, Redis, ElasticSearch, Kafka. Conocimiento de optimización de performance para entornos móviles y web.BeneficiosEn Devsu, queremos crear un ambiente donde puedas prosperar tanto personal como profesionalmente. Al unirte a nuestro equipo, disfrutarás de: Un contrato estable a largo plazo con oportunidades de crecimiento profesional Seguro médico privado Una cultura amigable con el trabajo remoto que promueve el equilibrio entre vida y trabajo Programas continuos de capacitación, mentoría y aprendizaje para mantenerte a la vanguardia de la industria Acceso gratuito a recursos de capacitación en IA y herramientas de IA de última generación para elevar tu trabajo diario Una política flexible de tiempo libre remunerado (PTO) además de días festivos pagados Proyectos de software desafiantes de clase mundial para clientes en Estados Unidos y Latinoamérica Colaboración con algunos de los ingenieros de software más talentosos de Latinoamérica y Estados Unidos, en un entorno de trabajo diversoÚnete a Devsu y descubre un lugar de trabajo que valora tu crecimiento, apoya tu bienestar y te empodera para generar un impacto global.

Estamos en la búsqueda de un Asesor de Repuestos Campo con experiencia en la línea de pesados para mostrador para unirse a nuestro equipo en la ciudad de Latacunga.Responsabilidades Claves del Puesto:Cumplir con el presupuesto de ventas asignado para la sucursal y gestionar todo el proceso de la venta.Desarrollar el crecimiento de cartera para la sucursal.Mantener el stock mínimo y máximo del inventario de repuestos de la sucursal.Conocimientos y HabilidadesConocimiento en técnicas de ventasActitud proactivaNegociación y cierres efectivosBeneficiosDe ley y propios de la empresa

OFERTA LABORAL En COLINEALCORP, nos encontramos en la búsqueda de EJECUTIVO/A DE VENTAS, para la ciudad de QUITO Perfil para el cargo: - Título de tercer nivel en carreras comerciales o afines. - Experiencia en cargos similares mínimo 2 años. - Facilidad para adaptarse a nuevas tecnologías. - Alto desempeño en el cargo y responsabilidades adquiridas. - Alto nivel de precisión en el ingreso de facturas. - Trabajo en equipo para alcanzar las metas de la organización. - Trabajo bajo presión y manejo de conflictos. - Habilidad para vender mediante el uso de habilidades de venta y responsabilidad por los resultados de ventas, con el deseo de cumplir metas. - Fuertes habilidades de comunicación (tanto oral como escrito). - Automotivador con una capacidad demostrada para realizar múltiples tareas; capacidad de responder con flexibilidad en un ambiente cambiante. Descripción del cargo: - Como asociado de ventas, usted es el vínculo más importante para garantizar que nuestros clientes tengan una experiencia gratificante. El asociado de ventas demuestra excelentes habilidades de servicio al cliente, cumple con los objetivos de ventas y servicio al cliente, brinda conocimiento del producto a los clientes y trabaja como parte de un equipo para cumplir con los objetivos individuales y grupales de la empresa.Requisitos:Requisitos para el cargo: - Entregar constantemente el plan de ventas y los objetivos de la empresa cultivando las relaciones existentes con los clientes y construyendo otras nuevas. - Brindar una experiencia del cliente insuperable y memorable a través de la conexión, la atención a los detalles y la oferta de soluciones que dan como resultado la satisfacción del cliente. - Participar activamente y contribuir a un entorno positivo en la tienda, fomentando relaciones sólidas y profesionales con sus compañeros, la gerencia y el personal de apoyo.BeneficiosSalario competitivoBasico mas comisionesBuen ambiente laboral

📍 Quito¡Estamos en búsqueda de Analista de Costos!En Proyectos Mecánicos buscamos un profesional que gestione y controle los costos de producción y proyectos, garantizando la exactitud de la información financiera, el control de inventarios y la rentabilidad de las operaciones mediante el análisis y seguimiento de costos.🎓 Requisitos: ✔️ Título en Contabilidad y Auditoría, Finanzas, Economía, Ingeniería Comercial o carreras afines. ✔️ Mínimo 2 años de experiencia en costos industriales o de proyectos, de preferencia en el sector metalmecánico. ✔️ Manejo de ERP SAP. ✔️ Experiencia en control de inventarios, conciliaciones y elaboración de reportes financieros. ✔️ Conocimiento en costeo de producción, costos directos e indirectos, análisis de rentabilidad y control de activos fijos. ✔️ Manejo de Excel avanzado y capacidad analítica.

Importante empresa de consumo requiere ASESOR DE VENTAS PARA QUITOFunciones Atender a clientes de manera personal Vender, cobrar, reportar, actualizar ruteros Conseguir y aperturar nuevos clientesExperiencia laboral Debe acreditar experiencia en ventas de alimentos en canal tienda a tienda de por lo menos dos años en una misma empresaInstrucción Mínimo bachiller. Ideal si acredita instrucción superior en tecnologías relacionadas con la venta o más de media carrera en administración de empresas o marketingBeneficios Sueldo base: $500 Comisiones promedio: $500 Movilización promedio: $120 Beneficios de ley, alimentación, break, seguro médico privado 100% pagado por la empresa Disponibilidad: de lunes a viernes de 7:30 a 17:30 Indispensable contar con vehículo propio (automóvil) Debe manejar excel, word e internet a nivel intermedio