914 empleos Menor a 1 mes en Quito, Pichincha

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un administrador de local para el tecnicentro.Funciones Ventas tanto internas como externas de neumáticos Facturación, cierre de caja Manejo de inventario Manejo de personal Requisitos: Formación académica: Técnico automotriz (deseable)Experiencia: 2-3 años como administrador Beneficios Alimentación Sueldo + variable

Estamos en la búsqueda de: AUXILIAR ADMINISTRATIVA DE PRODUCCIÓNFunciones Atender a proveedores, hacer pedidos, recibir materia prima e insumos, solicitar certificados de calidad, despachar producto terminado. En el sistema contable ingresar órdenes de compra, facturas, órdenes de producción, lotes de producción, transferencias de producto terminado. Supervisar y controlar los inventarios de las bodegas a su cargo. Elaborar reportes, registros, informes, actas de reuniones, llevar archivo. Administrar la caja chica de producción. Gestionar permisos, vacaciones, alimentación y transporte del personal. Apoyar en las tareas en que sea requerida por el jefe de producción.Experiencia laboral Ideal si acredita experiencia en puestos de auxiliar o asistente administrativa en departamentos de producción de alimentos realizando actividades relacionadas con contabilidad, manejo de bodegas e inventario, atención al cliente interno y externo, secretariado.Instrucción Mínimo bachiller. Ideal si acredita instrucción superior en tecnologías relacionadas con administración, contabilidad, finanzas o auditoría.Beneficios Sueldo base: $500 Beneficios de ley, alimentación, break, seguro médico privado 100% pagado por la empresa Disponibilidad: de lunes a viernes de 8:00 a 18:00, eventualmente en sábados. Debe manejar excel, word e internet a nivel intermedioDisponibilidad de trabajar en el sector de la Kennedy al norte de Quito

TÉCNICO EN REFRIGERACIÓN en HANASKA | Quito, EcuadorBuscamos TÉCNICO EN REFRIGERACIÓN para instalación, mantenimiento y diagnóstico de sistemas de frío comercial e industrial, con enfoque en calidad, seguridad y respuesta oportuna.Principales tareas y responsabilidades: Instalar equipos de refrigeración y aire acondicionado. Realizar mantenimiento preventivo y correctivo. Diagnosticar fallas eléctricas, mecánicas y de control. Verificar carga de gas, presión y funcionamiento general. Registrar servicios técnicos y reportes de atención. Mantenimiento de exhibidores y cuartos fríos. Conocimiento de compresores, evaporadores y condensadores en refrigeración comercial.Beneficios: Estabilidad laboral y pago competitivo. Capacitación técnica continua. Herramientas y apoyo para la operación. Buen ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso. Oportunidades de crecimiento en servicio técnico.

Somos los franquiciados de las marcas de Inditex: Zara, Stradivarius, Pull & Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho y Zara Home. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, que busquen un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí. En nuestras tiendas de Quito en Quicentro y Condado, estamos en búsqueda de talentos por temporada para todas nuestras marcas, se llevará a cabo un proceso de selección masivo en Quito el 01 y 02 de junio en las oficinas de TAC ubicadas en la calle El Comercio y Shyris, de 08:30am a 17:00pm. Es indispensable llevar tu hoja de vida física.Si te apasiona la moda, asesorar, eres dinámico y te te encanta liderar. Forma parte del equipo como Dependiente Comercial.Responsabilidades: Organizar mercadería en la tienda y almacén Organizar las devoluciones, encargos y reservas, trato de quejas y reclamaciones. Conservación de la imágen en tienda Recepción de camión: alarmar, perchar, doblar y colocar. Hacer inventario y organizar el almacén. Requisitos: Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y feriado en horario de centro comercial Título de bachiller. Experiencia en el área comercial en el sector retail de moda de preferencia Comunicacion asertiva y trabajo en equipo. Beneficios Ambientes de trabajo chévere y multiculturales. Oportunidades de crecimiento profesional y personal para que desarrolles tu máximo potencial. Trabajarás en marcas de moda reconocidas a nivel mundial y líderes en el mercado. Oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía con presencia en varios países. Planes de Formación y Desarrollo ajustados a tus necesidades.¡Únete a nuestro equipo!

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente de Producto Lee, quien será responsable de brindar soporte al área de Diseño Creativo, gestionando información técnica, análisis de mercado y comunicación oficial con la marca Lee/Kontoor.Requisitos:* Estudios en Diseño de Modas* Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país, según requerimientos de la marca.* Inglés C1* Conocimiento del mercado moda Ecuador/ Conocimiento de producto Denim/ Conocimientos técnicos de diseño de modas y manejo de marca.Funciones principales del cargo: Gestionar la comunicación oficial, en inglés, entre Royaltex y Kontoor. Presentar y sustentar, en inglés, información técnica del área de Diseño Creativo ante la marca Lee, previa autorización del jefe del área. Realizar revisiones y visitas al mercado local, con el fin de proporcionar a la jefatura información y análisis real sobre la marca Lee y la competencia en Ecuador. Analizar tendencias de moda, mercado y consumo, aportando información estratégica para el desarrollo de producto.

Conductor RepartidorEstamos en la búsqueda de un Conductor Repartidor responsable y confiable para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal deberá poseer una licencia de conducir vigente y experiencia en el transporte de mercancías.Responsabilidades Transportar alimentos de manera segura y eficiente a los destinos designados. Asegurar la correcta manipulación y conservación de los productos durante el trayecto. Realizar la verificación de la carga antes y después del transporte. Mantener el vehículo en óptimas condiciones de limpieza y funcionamiento. Cumplir con todas las normativas de tránsito y seguridad vial.Requisitos Licencia de conducir vigente (tipo E). Experiencia de 3 años comprobable como conductor de transporte de alimentos o mercancías. Conocimiento de las rutas dentro de la Ciudad de Quito ,Sector Sierra y Sector Costa. Gestionar el tiempo de manera efectiva. Actitud proactiva y orientación al servicio.

Asistente de MarketingEmpresa al Sur de Quito búsca un Asistente de Marketing proactivo y creativo. El candidato ideal poseerá habilidades organizativas sólidas y un interés genuino en el mundo del marketing y la comunicación.Responsabilidades Gestionar: Redes Sociales, crear, calendizar y publicar contenido visual y escrito Apoyar en campañas. Colaborar en pautas Investigación de Mercado: Realizar levantamiento de datos sobre la competencia, precios y descuentos Mantenimiento Digital Actualizar de manera continua catálogos visuales, presentaciones Soporte Logístico: Asistir en la organizacion de eventos Requisitos Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o Diseño Gráfico. Experiencia 1 año como asistente de marketing . Conocimientos Adobe, Ilustrador y Photoshop. Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal. Capacidad para organizar tareas y gestionar tiempos de manera eficiente. Actitud positiva, ganas de aprender y trabajar en equipo.

Foodverse S.A.S. es una empresa ecuatoriana con sede en Guayaquil, fundada en 2023, que se especializa en el sector de restaurantes de servicio limitado y comida rápida. A través de su marca comercial Smash By Foodverse, la compañía ha logrado posicionarse como una alternativa innovadora en el mercado gastronómico nacional, destacando por su propuesta de hamburguesas tipo smash y otros productos de comida urbana. Descripción del puesto: Cocina PolifuncionalEn Foodverse S.A.S. estamos en la búsqueda de 5 personas motivadas y apasionadas por la gastronomía para unirse a nuestro equipo en Quito, Pichincha, Ecuador, en el área de Gastronomía y Turismo. Buscamos candidatos con una actitud proactiva y dinámica que deseen formar parte de una empresa innovadora en el sector de restaurantes de servicio limitado y comida rápida.Como Cocinero Polifuncional, tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades culinarias en un ambiente colaborativo y creativo. Serás responsable de preparar y montar platos, mantener la limpieza y organización en la cocina, y contribuir al desarrollo de nuevas propuestas gastronómicas junto con nuestro equipo. Valoramos la capacidad de trabajar bajo presión, la atención al detalle y la pasión por la calidad en cada preparación.Si tienes experiencia previa en cocina, conocimientos básicos de manipulación de alimentos y estás dispuesto a aprender y crecer en un entorno dinámico, ¡esta es tu oportunidad! ¿Estás listo para formar parte de nuestro equipo y ser parte de nuestra historia de éxito en Foodverse S.A.S.? Requisitos: Requisitos: Experiencia básica o previa en cocina, restaurantes o locales de comida rápida. De preferencia conocimientos en: Frituras Preparación de hamburguesas Mise en place Manipulación de alimentos Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de semana. Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Buena actitud, responsabilidad y rapidez en el servicio. Residir en el Valle de Los Chillos o sectores cercanos o tener movilizaciòn propia. Disponibilidad inmediata.

OBJETIVO DEL PUESTO Apoyar la Gestión del área Comercial y de Operaciones. FUNCIÓN GENERAL Es responsable de la supervisión de las operaciones diarias, incluyendo la eficiencia operativa, gestión de ventas, el uso correcto de los insumos, equipamiento y mobiliario del punto de venta, el mantenimiento de la calidad y la gestión del personal. REQUISITOS DEL CANDIDATO CATEGORÍA DETALLE REQUERIDO TIPO Formación Académica Estudios de Administración Comercial, ventas, alimentos y bebidas o afines. Indispensable Experiencia Mínima Dos años de experiencia en Supervisión Operativa de Puntos de Venta o Jefes Zonales. De preferencia en Industria de alimentos y bebidas Habilidades Técnicas Manejo de Office (Excel Intermedio y/o Avanzado). Indispensable Competencias Trabajo en equipo, capacidad de trabajar bajo presión y Alto sentido de Liderazgo en el manejo de equipos de trabajo para la consecución de objetivos comerciales Indispensable Movilización y Recursos Movilización Propia y Disponibilidad de computador portátil Deseable FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES El rol tiene un enfoque operativo de 70% en Puntos de Venta y 30% en Oficinas Administrativas, e incluye: A. GESTIÓN COMERCIAL Y ESTRATÉGICA • Desarrolla y presenta propuestas de estrategias para incrementar las ventas en sus puntos asignados. • Genera propuestas de promociones focalizadas en sus puntos de venta asignados. • Coordina activación de marca en los puntos de venta asignados. • Genera el Análisis de Competencia del Mercado (precio-calidad-servicio). • Genera análisis del entorno (mercado) de los Puntos de Venta asignados. B. ANÁLISIS, REPORTES Y OPERACIONES • Genera y remite Informes de Supervisión en Puntos de Venta (semanal y mensual). • Genera análisis e informes de ventas (Gerencias General y Comercial). • Analiza las causas de la variación de las ventas en los Puntos de Venta junto con el personal a su cargo. • Planificación de pedidos en los Puntos de Venta a su cargo. C. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS (RR.HH.) • Gestiona y coordina movimientos de personal a su cargo. • Evaluación del desempeño y supervisión del personal a su cargo. • Coordina eventos de capacitación del área Comercial (cajeros y dependientes). • Forma parte del proceso de Inducción y Capacitación del personal asignado a sus puntos de venta. 4. CONDICIONES LABORALES CRITERIO CONDICIÓN Horario Horarios rotativos según la necesidad de la empresa. Remuneración A convenir según la experiencia del aspirante. Beneficios Estabilidad Laboral y Beneficios de Ley.

GEV es un Grupo Empresarial Ecuatoriano con una sólida trayectoria y proyección internacional. Con presencia en las principales ciudades del Ecuador —Quito, Guayaquil y Cuenca— consolidamos nuestra visión de crecimiento sostenible más allá de fronteras.A lo largo de los años, hemos demostrado que la innovación, la diversificación y la experiencia son pilares clave para liderar con propósito. Creemos en el poder del trabajo en equipo, en la pasión por marcar la diferencia y en la capacidad de transformar cada reto en una oportunidad para crear valor real y duradero. Descripción del puesto: Diseñador Gráfico MultimediaEn GEV nos encontramos en búsqueda de un/a diseñador gráfico y multimedia para integrarse a nuestro equipo de Marketing de Magic Hands, empresa dedicada al servicio de autolujos y cuidado automotriz, ubicado en la ciudad de Miami, Estados Unidos.Si el diseño te apasiona y la creatividad es una de tus mayores fortalezas, esta oportunidad es para ti. Buscamos a alguien que pueda aportar frescura y originalidad a nuestras campañas de marketing, contribuyendo con propuestas innovadoras y eficaces.Como Diseñador Gráfico Multimedia, tendrás la oportunidad de brindar apoyo al área de marketing en la creación de piezas gráficas, contenido audiovisual y material digital para las distintas plataformas de comunicación de Magic Hands Detailing Specialist. Su labor contribuirá al fortalecimiento de la imagen visual de la marca y al desarrollo de campañas publicitarias, manteniendo coherencia con la identidad corporativa. Requisitos: Estudios superiores en Diseño Multimedia y Publicidad. Disponibilidad para trabajar en el sector de Carcelén Conocimientos básicos de herramientas de diseño (Adobe Illustrator, Photoshop, Premiere, After Effects o equivalentes). Creatividad, proactividad y atención al detalle. Capacidad para trabajar en equipo y bajo cronogramas de entrega. Interés en el diseño aplicado al sector automotriz y lifestyle. Beneficios Salario base Alimentación

GEV es un Grupo Empresarial Ecuatoriano con una sólida trayectoria y proyección internacional. Con presencia en las principales ciudades del Ecuador —Quito, Guayaquil y Cuenca— consolidamos nuestra visión de crecimiento sostenible más allá de fronteras.A lo largo de los años, hemos demostrado que la innovación, la diversificación y la experiencia son pilares clave para liderar con propósito. Creemos en el poder del trabajo en equipo, en la pasión por marcar la diferencia y en la capacidad de transformar cada reto en una oportunidad para crear valor real y duradero. Descripción del puesto: Diseñador Gráfico MultimediaEn GEV nos encontramos en búsqueda de un/a pasante para integrarse a nuestro equipo de Marketing de Magic Hands, empresa dedicada al servicio de autolujos y cuidado automotriz, ubicado en la ciudad de Miami, Estados Unidos.Si el diseño te apasiona y la creatividad es una de tus mayores fortalezas, esta oportunidad es para ti. Buscamos a alguien que pueda aportar frescura y originalidad a nuestras campañas de marketing, contribuyendo con propuestas innovadoras y eficaces.Como Pasante de Diseño Gráfico Multimedia, tendrás la oportunidad de brindar apoyo al área de marketing en la creación de piezas gráficas, contenido audiovisual y material digital para las distintas plataformas de comunicación de Magic Hands Detailing Specialist. Su labor contribuirá al fortalecimiento de la imagen visual de la marca y al desarrollo de campañas publicitarias, manteniendo coherencia con la identidad corporativa. Requisitos: Estudios superiores en Diseño Multimedia y Publicidad. Disponibilidad para trabajar en el sector de Carcelén Conocimientos básicos de herramientas de diseño (Adobe Illustrator, Photoshop, Premiere, After Effects o equivalentes). Creatividad, proactividad y atención al detalle. Capacidad para trabajar en equipo y bajo cronogramas de entrega. Interés en el diseño aplicado al sector automotriz y lifestyle. Beneficios Salario base Alimentación

Importante empresa del sector comercial de salud se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Servicio Técnico y Logística, con experiencia en servicio técnico y logística. Cuyo objetivo será brindar soporte técnico y operativo en los procesos de mantenimiento, instalación, revisión y control de calidad de equipos médicos y odontológicos comercializados por la empresa, así como apoyo en actividades logísticas, distribución, bodega y limpieza de instalaciones cuando se requiera, contribuyendo al correcto funcionamiento de los equipos y al cumplimiento eficiente de las operaciones de la empresa.REQUISITOS:Formación:Técnico o tecnólogo en electrónica, electromecánica, soporte técnico, logística o afines.Experiencia: Mínimo 3 años en funciones similares de soporte técnico y logística. Licencia Contar con licencia activa tipo A, Tipo B. (INDISPENSABLE)Funciones: Registrar los equipos que ingresan para mantenimiento o reparación en la base de datos interna (Drive). Validar operatividad y condiciones físicas de equipos nuevos importados antes de su distribución para colocar el sello de garantía. Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo, incluyendo limpieza técnica de los equipos de exhibición. Cambiar partes o repuestos de equipos conforme a los protocolos técnicos y manuales. Realizar instalaciones en sitio, garantizando funcionamiento y capacitación básica al cliente. Elaborar informes técnicos claros y completos después cada reparación. Apoyar con el desmontaje, traslado o retiro de equipos cuando se requiera. Realizar entregas de productos, documentos, paquetes y correspondencia según su planificación diaria. Ejecutar cobros a clientes, cuando así se solicite, y entregar valores según los protocolos establecidos. Realizar retiros y depósitos en entidades bancarias, asegurando el correcto manejo de valores. Trasladar los productos en condiciones óptimas y cumpliendo con las buenas prácticas de distribución. Custodiar y mantener en buen estado los medios de transporte asignados, dando el uso adecuado y reportando oportunamente cualquier novedad o necesidad de mantenimiento. Brindar apoyo en el área de bodega en actividades de embalaje, resguardo, organización y movimiento de productos, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos. Dar apoyo en la descarga de equipos o productos importados. Realizar limpieza general de las instalaciones. Realizar otras funciones asignadas por la Gerencia.Conocimientos: Aplicación práctica de principios eléctricos, electrónicos y mecánicos Elaboración de informes técnicos. Manejo de herramientas y materiales técnicos.Competencia: Responsabilidad y orientación al detalle. Habilidades de comunicación y servicio al cliente. Proactividad, organización y adaptabilidad para realizar tareas diversas. Trabajo en equipo y bajo presión. Ética, honestidad y buen manejo de recursos de la empresa.

Ejecutar de manera eficiente los procesos operativos y comerciales del área, garantizando el cumplimiento de los procedimientos, buen servicio y soporte.Soporte efectivo y oportuno en la preparación y control de las actividades operativas. GESTION DE ACTIVIDADES COMERCIALES SOPORTE ADMINISTRATIVO CONTROL DE POP

En Quala Ecuador, Buscamos a los Mejores!AUXILIAR DE LABORATORIO - QUITOSi quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras de consumo masivo en Latino América donde te apasionaras con tu trabajo, y vivirás un ambiente positivo .Esta Oportunidad es para TI!Como AUXILIAR DE LABORATORIO tendrás el reto de dar soporte operativo, confiable y oportuno para el desarrollo y mejoramiento de productos y proyectos, garantizando el cumplimiento de todas las actividades y requerimientos asociados a los laboratorios de IDeI.REQUISITOSSi te apasiona el trabajo en Laboratorio, eres Bachiller y manejas herramientas Office.POSTÚLATE!Una carrera profesional única - Quala Internacional

Analista de Talento HumanoResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un profesional para el rol de Analista de Talento Humano. La persona seleccionada será responsable de diseñar, implementar y dar seguimiento a iniciativas de desarrollo organizacional. El objetivo principal será fortalecer la cultura, el desempeño y las capacidades del talento humano, asegurando la alineación con la estrategia general del negocio.Responsabilidades Clave Diseñar e implementar estrategias para el desarrollo organizacional. Evaluar y dar seguimiento a la efectividad de las iniciativas implementadas. Fomentar una cultura organizacional positiva y de alto rendimiento. Identificar y desarrollar programas para potenciar las capacidades del personal. Asegurar que las acciones de talento humano estén alineadas con los objetivos estratégicos del negocio. Colaborar con diferentes áreas para la ejecución de planes de desarrollo. Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de perfiles operativos, administrativos y comerciales. Coordinar entrevistas, evaluaciones y verificaciones laborales. Diseñar y ejecutar encuestas y planes de acción de clima laboral. Apoyar en la implementación y seguimiento de la evaluación de desempeño del personal.Perfil Requerido Formación en Psicología Organizacional, Talento Humano o afines. Experiencia comprobable en reclutamiento y selección de personal, preferiblemente en empresas de consumo masivo. Manejo de procesos de selección en varias provincias del Ecuador. Habilidad para gestionar múltiples procesos de forma simultánea. Excelente comunicación, proactividad y enfoque en resultados.💼 Ofrecemos: Contrato a tiempo completo. Sueldo fijo + variables de acuerdo al cumplimiento de indicadores. Beneficios propios de la empresa.

Importante Importadora de articulos de hogar Tecnología y Maquillaje requiere incormporar a su equipo de trabajo una Jefa de ventasSerás responsable de asegurar el cumplimiento de las metas y programas de ventas del portafolio de productos de la compañía. Definir, planificar y ejecutar el plan comercial. Supervisar y desarrollar a los colaboradores bajo su responsabilidad garantizando el cumplimiento de sus objetivos.Buscamos a alguien proactiva, organizada y con gran atención al detalle para desempeñarse en este rol clave. Si tienes habilidades para trabajar en equipo, capacidad para seguir instrucciones precisas y cuentas con un alto nivel de compromiso, ¡te estamos buscando para unirte a nuestro equipo!Tus funciones serán: Planificar, organizar y supervisar las estrategias de ventas y mercadeo de la empresa. Analizar el mercado, la competencia y las oportunidades de negocio. Establecer y cumplir los objetivos de ventas y rentabilidad. Capacitar y evaluar al personal a tu cargo. Elaborar informes y reportes periódicos. Seguimiento de estrategias en Locales Comerciales. Visita y Rotación entre locales comerciales.Formación profesional en carreras: Ing. Comercial, Administración, Marketing o afines.Experiencia: Al menos 3 años en supervisión o jefatura zonal.Conocimientos en: Liderazgo comercial Análisis de KPIs Estrategias de ventas y Pricing Control de cartera Ejecución de campañas / Herramientas de Gestion CRM

Compañía destacada en el sector florícola, con sólida presencia en mercados internacionales. Su excelencia en productos y procesos garantiza relaciones duraderas con clientes alrededor del mundo. Descripción del puesto: Ejecutivo ComercialEstamos en la búsqueda de un Ejecutivo Comercial para una empresa destacada en el sector florícola en Quito. En este rol, serás responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes nacionales e internacionales con el fin de incrementar las ventas, asegurar la colocación oportuna de la producción y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales de la empresa.Como Ejecutivo Comercial, serás el vínculo clave entre la empresa y sus clientes, utilizando tus habilidades lingüísticas para comunicarte eficazmente tanto en español como en otro idioma. Tu labor será crucial para mantener relaciones comerciales duraderas y exitosas.Esta posición requiere un profesional con formación universitaria y experiencia previa en puestos similares. Buscamos a alguien proactivo, con habilidades de negociación, orientado a resultados y apasionado por el área de comercial, ventas y negocios.Si deseas formar parte de un equipo dinámico, contribuir al crecimiento de la empresa y trabajar en un ambiente desafiante, ¡te invitamos a postularte! Esta es una oportunidad única para desarrollar tu carrera profesional en un entorno internacional. Requisitos: Estudios: Graduado de; Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial, Comercio Exterior, Carreras afines. Si tiene experiencia, potencial y no cuenta con título universitario se podría considerar en el proceso.Experiencia: Mínimo 2 años en ventas, preferiblemente en el sector florícola o exportaciones agrícolas.Conocimientos adicionales: CRM / Herramientas de Ventas; deseable manejo de plataforma Komet Excel avanzado. Inglés intermedio (no es excluyente) Otro idioma es un plus. Funciones: Gestionar la cartera de clientes asignada, manteniendo relaciones comerciales sólidas y de largo plazo. Prospectar y desarrollar nuevos clientes en mercados estratégicos. Elaborar cotización, negociar precios y volúmenes, condiciones comerciales y programas de compra con clientes internacionales, de acuerdo a los rangos establecidos por Gerencia comercial. Coordinar con las áreas de producción y postcosecha la disponibilidad de producto para cumplir con los pedidos de los clientes. Gestionar pedidos, confirmaciones y seguimiento de envíos de órdenes. Analizar tendencias de mercado y comportamiento de precios para apoyar la toma de decisiones comerciales. Elaborar reportes periódicos de ventas, clientes y comportamiento del mercado. Participar en ferias internacionales y misiones comerciales para ampliar la cartera de clientes. Promover la venta de productos de mayor valor agregado, como flor tinturada o variedades especiales. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa. Efectuar seguimiento postventa, reclamos, reporte de calidad, observaciones de cliente. Competencias: Orientación a resultados Comunicación efectiva Proactividad Trabajo en equipo Adaptabilidad Gestión Comercial Negociación

The company provides global logistics solutions, and is a next-generation logistics ecosystem built to move the world’s most sensitive, time-critical, and high-value cargo with precision, reliability, and global reach.Additionally, with more than 25 years of operational expertise across the Americas and backed by a vertically integrated network, the company seamlessly brings together freight forwarding, cold-chain handling, airline representation, charter operations, and nationwide distribution under one unified platform. Asegurar estructura de costos competitiva y márgenes sanos, apoyando decisiones de pricing mediante análisis, negociación y control de variables claveFunciones: Análisis de costos, márgenes y rentabilidad por producto/canal Soporte directo a decisiones de pricing (no solo reporting) Negociación con proveedores (contratos, condiciones, rebates) Simulación de escenarios de precios y costos Coordinación con Finanzas, Compras y Comercial Requisitos: Profesional en Comercio Exterior, Negocios Internacionales, Logística Experiencia de 2 a 3 años en la comercialización de servicios de carga aérea/marítima Manejo avanzado del idioma inglés (B2) Conocimientos intermedios de Microsoft Excel Beneficios Salario base + obejtivos de venta Uniformes Seguro de salud privado Seguro de vida

GEV es un Grupo Empresarial Ecuatoriano con una sólida trayectoria y proyección internacional. Con presencia en las principales ciudades del Ecuador —Quito, Guayaquil y Cuenca— consolidamos nuestra visión de crecimiento sostenible más allá de fronteras.A lo largo de los años, hemos demostrado que la innovación, la diversificación y la experiencia son pilares clave para liderar con propósito. Creemos en el poder del trabajo en equipo, en la pasión por marcar la diferencia y en la capacidad de transformar cada reto en una oportunidad para crear valor real y duradero. Cargo: ASISTENTE CONTABLEFormación Académica: Contabilidad y Auditoría o carreras afines.Conocimientos: - Elaboración de balances- Inventarios- Manejo de plataformas como: SRI, IESS, SUT.- Nivel de Excel: AvanzadoCompetencias:- Análisis de resultados- Iniciativa- Resolución de problemas Requisitos: CPA Experiencia mínima de 1 año reciente comprobable Responsable y con buena actitud de trabajo Beneficios Sueldo acorde a la ley Beneficios de Ley Bono de Alimentación Uniformes

Objetivo del puestoBrindar soporte al área de Tecnología y Seguridad de la Información, apoyando en el mantenimiento de equipos, resguardo de información del personal que deja la firma, revisión de auditorías de seguridad y tareas básicas en el entorno Microsoft 365.Conocimientos técnicos deseables Conceptos básicos de: Sistemas operativos Windows. Antivirus corporativos y seguridad básica. Respaldo y manejo de información confidencial. Conocimientos generales de Microsoft 365 (Outlook, OneDrive, Teams, usuarios). Manejo básico de redes (deseable, no excluyente). Alfabetización digital y facilidad para aprender nuevas herramientas.Responsabilidades principales Mantenimiento básico y preventivo de equipos de cómputo (PCs, laptops, periféricos). Respaldo, custodia y organización de la información del personal que se desvincula de la firma. Revisión periódica de logs de auditoría de antivirus y notificación de eventos relevantes. Apoyo en tareas administrativas relacionadas con Microsoft 365 (creación/desactivación de usuarios, correo, OneDrive, Teams, permisos básicos). Verificación del cumplimiento de políticas internas de seguridad de la información. Documentación de procedimientos técnicos y actividades realizadas. Soporte técnico básico a usuarios internos (primer nivel). Colaboración con otros miembros del equipo de TI en proyectos y mejoras continuas.