218 empleos para Senior Full-time Presencial en Quito, Pichincha

Responsabilidades del cargo: Gestionar, coordinar y supervisar el proceso de abastecimiento de materiales, insumos y materia prima requeridos para la operación de la empresa, asegurando compras oportunas, en cantidades óptimas y cumpliendo con los estándares de calidad establecidos.Perfil requerido: Título universitario en Comercio Internacional o carreras relacionadas. Mínimo 2 años de experiencia en planificación de compras y negociación estratégica con proveedores, con alto nivel de habilidad para obtener condiciones favorables. Manejo de SAP Business One. Dominio de Excel.Principales funciones: Organizar y llevar a cabo procesos de adquisición a nivel nacional. Establecer y mantener negociaciones con proveedores, garantizando condiciones favorables de precio, calidad y tiempos de entrega. Optimizar el manejo de inventarios en conjunto con el área de producción para garantizar la continuidad operativa.Habilidades clave: Capacidad de planificación, organización, negociación efectiva, pensamiento analítico orientado a la optimización de costos y buena comunicación tanto con proveedores como con equipos internos.

Nos encontramos en búsqueda de un Vendedor Senior para JosarflorFormación:Tercer nivel en Administración de empresas, Ventas y Negociación, Marketing o afines.Cuarto nivel MBA, Ventas (deseable)ExperienciaExperiencia mínima de 5 años en cargos similares.FuncionesPlanificar y ejecutar las estrategias comerciales necesarias para alcanzar o superar el presupuesto y las metas de venta asignadas.Desarrollar nuevos clientes y mercados internacionales o nichos de alto valor, para diversificar y expandir la cartera de la empresa.Cumplir con el presupuesto de ventas asignadoRealizar estrategias para activar la cobranza y cumplir con las metas fijadas en los presupuestos mensuales.Gestionar y desarrollar nuevas propuestas de negocios de promoción.ConocimientosOffice – Excel (Avanzado)Idiomas: Inglés (Avanzado)Técnicas Avanzadas de NegociaciónEstrategias comercialesCompetenciasOrientación al logroRecursividadComunicación efectivaTrabajo en equipoCapacidad de análisis y negociación.

Somos S4L, un grupo educativo apasionado por la innovación y la excelencia en el aprendizaje, con sede principal en México. Nuestro grupo integra la Universidad Tecnológica Latinoamericana en Línea, una institución con más de 13 años brindando educación superior 100% en línea. Nuestra presencia virtual se extiende a lo largo de toda América Latina y Estados Unidos, lo que nos permite llegar a más de 150 mil estudiantes y egresados, brindando educación de calidad, flexible, inclusiva, innovadora y accesible. Revisa nuestra vacantes abiertas y ¡Súmate a nuestro equipo! Objetivo del cargo: Crear la estrategia de marketing y comunicación; que incluye el posicionamiento de marca, generación de leads, maduración y enrollment, para los países asignados de acuerdo a la distribución regional realizada a nivel operación buscando la optimización de los resultados a través de los KPIs establecidos.¿Cuáles serán tus principales funciones? Diseñar y ejecutar estrategias integrales de marketing orientadas al posicionamiento de marca y generación de leads. Impulsar resultados en los mercados asignados mediante la optimización de KPIs (CPL, CPA, conversión). Coordinar con equipos multidisciplinarios (performance, redes sociales, ventas, creatividad, TI) para asegurar una ejecución alineada y efectiva. Analizar resultados junto al equipo comercial para ajustar estrategias según el comportamiento del mercado y la audiencia. Gestionar y optimizar el presupuesto de marketing, maximizando el retorno de inversión en medios. Monitorear tendencias, competencia y oportunidades del mercado para fortalecer la estrategia. Elaborar reportes y análisis periódicos que permitan la toma de decisiones estratégicas.📌 Conocimientos requeridos Marketing digital (nivel intermedio–avanzado): gestión de campañas multicanal. Gestión de proyectos (nivel intermedio): planificación y seguimiento de iniciativas. Planificación estratégica de marketing (planning). Email marketing (nivel intermedio): automatización y gestión de campañas. Investigación de mercado y análisis de competencia. Marketing en redes sociales (nivel intermedio–avanzado). Desarrollo y posicionamiento de marca (branding). Generación de leads digitales y gestión de funnels.¿Cuáles son los requisitos? Residir en Quito Contar con disponibilidad de una jornada completa.✅ Formación AcadémicaProfesional de las carreras de Ingenierías, Marketing, Administración, Comunicación o afines. ✅ Experiencia Experiencia previa de 3 años en roles similares en áreas de Marketing. Experiencia en manejo de presupuestos. Experiencia en manejo de SEM en redes sociales.Beneficios - Contrato laboral desde el 1er día. (Bajo relación de dependencia). - Remuneración fija - Turnos fijos, no rotativos. - Beca con cobertura hasta del 100%, para que estudies en nuestra universidad. - Tarjeta de Consumo de la Corporación Favorita. - Descuentos y Promociones en el Yogurt Amazonas.- Más beneficios corporativos. - Estarás en una empresa con presencia internacional que trabaja innovando constantemente y en donde podrás destacar por tu desempeño. ¡FORMA PARTE DE ALGO INCREÍBLE, POSTULA Y SE PARTE DE NOSOTROS!

🔶 VENDEDOR MAYORISTA – QUITOLíneas: Ferretería | Consuplast | Dewalt | Lamitex | Adheplast | Acabados de la Construcción📍 Quito | Trabajo 100% en campo🎯 Funciones: Gestión de ventas en canal mayorista (B2B). Desarrollo y fidelización de clientes (ferreterías, distribuidores). Cumplimiento de metas comerciales y cobertura de zona. Visitas en campo, toma de pedidos y seguimiento postventa. Gestión de cartera y recuperación de cobranza. Identificación de nuevas oportunidades de negocio.👤 Requisitos: Experiencia mínima de 2 a 3 años en ventas mayoristas (indispensable). Conocimiento en ferretería, construcción o líneas afines. Manejo de clientes B2B (distribuidores / mayoristas). Movilización propia. Disponibilidad para trabajo en campo.⭐ Competencias: Orientación a resultados Negociación Proactividad Gestión comercial💼 Ofrecemos: Sueldo fijo + comisiones Estabilidad laboral Crecimiento profesional

Unete a la compañia textil más importante del PaísRequerimos Electromecánico que cumpla el siguiente perfil;Misión del Puesto:Ejecutar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo asignadas, velar por el correcto funcionamiento de la maquinaríaFunciones:Montar e Instalar equipos o sistemas electromecánicas.Operar, controlar y mantener equipos y sistemas electromecánicosInstalar y operar sistemas de control PLCsRequisitos:Nivel de Estudios: Ing. Mecatrónico, Ing. Control y AutomatizaciónDisponibilidad de trabajar en turnos rotativos y fines de semanaExperiencia: 4 años como técnico de mantenimiento en industrias de manufacturaConocimientos en:control y automatización a nivel industrialLectura de planos eléctricos, mecánicos y esquemas.conocimientos de bombas centrifugasFuncionamiento y mantenimiento de calderas y de preferencia maquinas tintoreras.Beneficios:Sueldo competitivo en el mercado más beneficios de leyEstabilidad y oportunidad de desarolloAlimentación y transporte subsidiadosPaquete de beneficios corporativos

Oficial de Cumplimiento SuplenteResumen del PuestoEstamos buscando un Oficial de Cumplimiento Suplente con al menos 2 años de experiencia, preferiblemente en el sector automotriz. El candidato ideal apoyará en la prevención de lavado de activos y financiamiento de delitos, asegurando el cumplimiento normativo.Responsabilidades Apoyar en la prevención de lavado de activos y financiamiento de delitos. Asegurar el cumplimiento normativo. Participar en la elaboración y actualización de manuales. Supervisar políticas de cumplimiento. Analizar operaciones inusuales. Colaborar en la gestión de riesgos. Participar en la capacitación del personal. Apoyar en la presentación de reportes a instancias internas y de control.Requisitos Experiencia demostrable de al menos 2 años en roles de cumplimiento. Conocimiento de la normativa vigente en materia de prevención de lavado de activos y financiamiento del terrorismo. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Habilidades analíticas y de resolución de problemas. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.

Conocida empresa de ventas al por mayor y menor, se encuentra en la búsqueda de un ADMINISTRADOR/A para su localUbicación : QUITO NORTE Funciones principales : Supervisar y coordinar las operaciones diarias de la ferretería. Elaboración de reportes de ventas y resultados. Velar por el orden, limpieza y buena imagen del local. Atención y asesoría a clientes, impulsando las ventas. Control de inventarios y abastecimiento de productos. Gestión de personal y apoyo en la capacitación del equipo. Tener conocimiento sobre herramientas de construccion, pisos, acabados y línea blanca.Estudios : Minimo bachiller o estudios en curso de tercer nivel. Sexo : IndistintoExperiencia : Minimo 2 años como administrador de preferencia.

Funciones: Llevar registro de la información en el sistema y realizar reportes de mediciones por variables, así como verificar planes de inspección e ingresar información al sistema para la generación automática de certificados de calidad Medir los atributos y variables por cada línea de proceso de acuerdo con el Plan de Aseguramiento de Calidad establecido, analizando y registrando el CPK de cada una de las variables medidas. Liberar producto terminado en sistema para sus respectivos despachos al cliente de acuerdo con el programa de entregas. Realizar el tratamiento producto No Conforme de acuerdo con el procedimiento vigente, análisis y reporte de datos encontrados en líneas de producción, tanto en planta como en el almacén. Apoyar con información de trazabilidad en el caso de quejas y reclamos en todos los procesos productivos. Gestionar y asegurar la inocuidad del producto y el cumplimiento de los requisitos legales y normativos en caso de ausencia del Coordinador de Aseguramiento de la Calidad.Requisitos: Titulado en Ingeniería de Ingeniería Industrial, Sistemas de Calidad o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de 12h Office (Intermedio) Procesos de auditorias ISO Normas FSSC 22000Beneficios: Alimentación. Free Day“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”