1.032 empleos Menor a 1 mes en Pichincha

🚀 ¡En iwish estamos buscando un/a Senior Paid Media Strategist! 💡📈Experiencia sólida en estrategia y ejecución de campañas de publicidad digital, especializado/a en Meta Ads y Google Ads.Buscamos una persona estratégica, analítica y creativa, capaz de planificar, ejecutar y optimizar campañas orientadas a resultados, gestionar presupuestos publicitarios y proponer oportunidades de crecimiento basadas en datos.🎯 Responsabilidades Diseñar y ejecutar estrategias de Paid Media en Meta Ads y Google Ads. Gestionar y optimizar campañas y presupuestos publicitarios. Analizar KPIs, conversiones, CPA y ROAS. Proponer estrategias creativas y pruebas para mejorar el rendimiento. Elaborar reportes y planes de optimización continua.✨ Requisitos Experiencia senior comprobable en Paid Media y Performance Marketing. Dominio avanzado de Meta Ads y Google Ads. Conocimiento de analítica digital, medición de conversiones y optimización de campañas. Pensamiento estratégico, criterio creativo y orientación a resultados. Formación en Marketing, Publicidad, Marketing Digital o áreas afines, o experiencia equivalente demostrable.🔎 ¿Qué buscamos?Una persona que combine estrategia, dominio técnico y creatividad; que no solo gestione campañas, sino que comprenda el negocio y convierta la inversión publicitaria en resultados medibles.

En PICA Plásticos Industriales C.A. Estamos comprometidos a satisfacer y dar soporte a nuestros clientes a través de la fabricación y comercialización de soluciones integrales de productos innovadores que cubran sus necesidades, mediante el uso responsable y adecuado de los recursos disponibles, el cuidado de la seguridad y salud de nuestros colaboradores, la preservación del medioambiente, el cumplimiento de la normativa legal aplicable y la mejora continua de nuestros procesos, a través de gente competente y motivada, generando valor en la organización.AVISO DE LA POLÍTICA DE PRIVACIDAD PARA POSTULANTESPICA Plásticos Industriales C.A. cumple con informar a sus Postulantes sobre el manejo de sus datos personales, al amparo de la Ley Orgánica de Protección de Datos Personales y demás normativa vigente en Ecuador. Los datos serán recopilados bien sea de manera directa por el área de Talento Humano, o a través de las plataformas con las cuales trabajamos para dicha gestión (en adelante, Las Plataformas).Identidad del responsablePICA es responsable de la protección de los datos personales que ha proporcionado el postulante y que serán materia de tratamiento para las finalidades y actividades descritas más adelante. Información personal que recopilamosLos datos personales materia de tratamiento son todos los que el postulante ha suministrado a través de las distintas Plataformas, así como datos que se recaben de fuentes de acceso público. Entre la información que tratamos se encuentra la siguiente: Datos identificativos y de contactoDatos generales sobre posibles discapacidadesInformación relacionada con formación educativa y profesionalDatos de salud (incluidos en hojas de vida)Finalidades del tratamientoLas finalidades del tratamiento de datos personales por parte de PICA son: Contacto con postulanteContratación de personalAlmacenamiento de información para futuros procesos de selección Base de legitimación del tratamientoLa base de legitimación para el tratamiento de la información es el interés legítimo de la compañía.La información personal que nos proporciona nos permite llevar a cabo los procesos del área de Talento Humano con normalidad siendo ésta indispensable para el cumplimiento de las finalidades anteriores. Acceso a la información por parte de terceros y transferencias internacionales de datos personalesPICA comparte información de Postulantes únicamente en los siguientes casos:Empresas dentro de su grupo empresarial. Autoridades competentes en materia de protección de datosAutoridades judiciales dentro de un proceso de investigación penalActualmente, compartimos información con los siguientes encargados de tratamiento:Empresa: MultiitrabajoFinalidad/Objeto: Gestión de hojas de vida, proceso de preselecciónMás información sobre el tratamiento: https://www.multitrabajos.com/politica-de-privacidadEmpresa: LinkedIn Ireland Unlimited CompanyFinalidad/Objeto: Búsqueda de perfiles, información profesional, preselección candidatosMás información sobre el tratamiento: https://es.linkedin.com/legal/privacy-policy?Empresa: HiringRoomFinalidad/Objeto: Gestión de hojas de vida, proceso de reclutamiento y selecciónMás información sobre el tratamiento: https://hiringroom.com/politica_de_privacidadEmpresa: KudertFinalidad/Objeto: Pruebas de selecciónMás información sobre el tratamiento: https://kudert.com/polticas-de-privacidadMedidas de seguridad y ejercicio de derechosPICA ha implementado medidas técnicas, legales y organizativas necesarias para garantizar la seguridad y confidencialidad de sus datos personales; así como para evitar el acceso, la pérdida o la modificación no autorizada.Para el ejercicio de los derechos que le corresponden al Postulante respecto de su información personal, puede remitir una solicitud al área de Recursos Humanos o en su defecto a las vías de comunicación y reclamos en protección de datos personales de PICA, indicando el derecho que desea ejercer, la información a la cual hace referencia y el periodo en el cual entregó los documentos de postulación, además de información de identificación. Este requerimiento lo puede hacer en www.pika.com.ec/egal/privacidad.Tiempo de conservación de los datosLos datos personales serán conservados durante el proceso de selección y de ser el caso, para futuras contrataciones.Para más información, accede a la Política de privacidad de PICA Plásticos Industriales C.A. Misión: Cumplir con la estrategia del canal y los indicadores asignados mediante una eficiente gestión de cobertura, fidelización, inventarios óptimos y seguimiento a cartera de los clientes directos (distribuidores, mayoristas y autoservicios), y clientes indirectos (cobertura). Requisitos: Disponibilidad para viajar dentro de las provincias: Pichincha, Imbabura, Carchi y Sucumbíos. Estudios culminados en carreras administrativas o comerciales. Experiencia 3 años en ventas canal tradicional en empresas de consumo masivo, preferiblemente calzado. Indispensable residir en la ciudad de Quito. Contar con movilización propia. Beneficios Contrato indefinido Beneficios de ley y adicionales Afiliación IESS Viáticos

¡Forma parte de nuestro equipo ASESOR COMERCIAL para RECREO (CENTRO COMERCIAL)! 🌟Estamos buscando ASESORES COMERCIALES para CENTRO COMERCIAL EL RECREO en el Sur de QuitoBuscamos asesores comerciales con una gran pasión por las ventas, un excelente servicio al cliente y la capacidad de alcanzar y superar los objetivos.🌟 Responsabilidades de Asesor Comercial✅Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta.✅Ofrecer una experiencia de compra excepcional.✅Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos.✅Mantener el conocimiento actualizado de los productos y servicios ofrecidos.✅Gestionar el stock y la presentación de los productos en la tienda.🌟Requisitos✅Experiencia demostrable en ventas de minímo de 1 año.✅Excelentes habilidades de comunicación y persuasión.✅Orientación al cliente y a resultados y capacidad para trabajar en equipo✅Disponibilidad horaria para trabajar en horarios de centro comercial, incluyendo fines de semana y feriado (con 6 días libres al mes).✅Residir en el Sur de Quito, con disponibilidad de trabajar en el Recreo🌟Beneficios Beneficios de ley Capacitación Beneficios Corporativos Excelente Clima laboral Seguro de vida privado

ESTUDIANTE DE ULTIMOS SEMESTRESAPOYO Y GESTION DE MANTENIMIENTO Y FLOTA.CARRERAS: ING. MANTENIMIENTO, ING. INDUSTRIAL, ELECTROMECANICA, MECANICA, ELECTRICO, PRODUCCIÓN, AFINES.TAREAS A REALIZAR: MANEJO DE EXCEL, ASISTENCIA EN BODEGA - OPERATIVO..MODALIDAD: PRESENCIAL EN EL CENTRO DE DISTRIBUCIÓN SUR (SOLANDA)

Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito necesita contratar para su equipo de trabajo Oficiales de Crédito con el siguiente perfil: Experiencia de por lo menos un año en funciones similares Capacidad de trabajo bajo presión y cumplimiento de metas mensuales De preferencia con movilización propia Experiencia en en análisis crediticio de preferencia con cartera de clientes Disponibilidad de tiempo y horarios Excelentes referencias laborales

CHEF DE PARTIDAImportante empresa del sector de hospitalidad se encuentra en la búsqueda de Chef de Partida para incorporarse a su equipo.REQUISITOS: Experiencia de 3 a 4 años en posiciones similares en restaurantes, hoteles, clubes o pastelerías. Formación técnica o profesional en Gastronomía, Artes Culinarias, Pastelería o carreras afines. Conocimientos y experiencia en manejo de mise en place, recetas, gramajes, tiempos de producción y estándares de calidad. Disponibilidad para rotar entre partidas de acuerdo con las necesidades de la operación. Capacidad para liderar y coordinar equipos durante la operación. Evidenciar actitud de liderazgo, iniciativa y compromiso con el cumplimiento de los estándares establecidos.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Liderar y supervisar la operación diaria de la partida durante la preparación y el servicio. Organizar y controlar el mise en place, asegurando la disponibilidad y correcta preparación de los productos. Supervisar la elaboración y presentación de los productos, cumpliendo recetas, gramajes, tiempos y estándares de calidad. Coordinar y distribuir las actividades del equipo, dando seguimiento al cumplimiento de tareas y prioridades durante el servicio. Resolver novedades operativas y tomar decisiones oportunas para garantizar la continuidad del servicio. Garantizar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), manteniendo el orden, limpieza, almacenamiento y correcta manipulación de los alimentos. Coordinar con el Sous Chef y las demás áreas de cocina, reportando novedades y contribuyendo al desarrollo eficiente de la operación.COMPETENCIAS: Liderazgo Resolución de problemas Organización y planificación Adaptabilidad Trabajo en equipo Criterio técnico Orientación a resultados

Generar una experiencia positiva, empática y humanizada con el cliente, antes, durante y después de la toma de muestra y conectar al paciente con la experiencia Veris (productos y servicios) lo que permitirá generar fidelización y recomendación.Toma de muestras clínicas en el domicilio de los diferentes pacientes (flebotomia).Entregar las muestras para su procesamiento en laboratorio.

¡Únete a nuestro equipo COMERCIAL RETAIL como JEFE DE TIENDA en QUITO!Estamos buscando un Jefe de Tienda Sector la Prensa dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de electrodomésticos. El candidato ideal debe contar con experiencia en gestión comercial, conocimiento del producto y sólidas habilidades de atención al cliente y liderazgo.Responsabilidades Ejecutar las estrategias comerciales para el cumplimiento de las ventas y utilidad. Gestionar los niveles adecuados de inventario y garantizando la disponibilidad del surtido básico en la tienda Garantizar los estándares de experiencia al cliente en la atención al consumidor e imagen de la tienda. Cumplir con la normativa establecida en los procesos de las diferentes áreas de la empresa. Asegurar el desempeño, desarrollo y buen clima laboral del personal de su tienda.Requisitos Experiencia comprobable en gestión de ventas, preferiblemente en el sector de electrodomésticos o retail Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Disponibilidad para laborar en horarios de centro comercial y rotativos. Residir en el Norte de Quito. Título de tercer nivel en carreras como: ing. comercial, ing. administración de empresas, ing. en marketing, ...etc. Desarrollo de equipos comerciales venta en piso, venta por canales digitales y redes sociales.

Corporación Superior es una empresa ecuatoriana con más de 60 años de trayectoria, dedicada al desarrollo y comercialización de alimentos de calidad como harinas, galletas, pastas, snacks y más!; accesibles para todos, respetando al ser humano y al medio ambiente.Trabajamos cada día con un propósito claro: Alimentar un Mejor Futuro.Nuestras marcas forman parte del día a día de los hogares ecuatorianos, a través de productos reconocidos como Salticas, Mías, Apetitas, Chiki Krispiz, Órbita, Koki Coco, Circus, Aniventuras, Siluet, Bonnavit y nuestras pastas Amancay, marca líder en el mercado ecuatoriano.En Superior no solo producimos alimentos, construimos marcas que acompañan a las familias ecuatorianas y desarrollamos talento que comparte nuestra visión, compromiso, sencillez, respeto y pasión por hacer las cosas bien. Garantizar la operatividad continua y eficiente de los equipos y maquinaria de la organización, mediante la ejecución oportuna de actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, el adecuado registro y control de intervenciones, y la identificación de oportunidades de mejora, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y productividad establecidos.FUNCIONES Realizar las actividades de mantenimiento de equipos de las líneas de producción en base al plan de mantenimiento de la Organización así como de las Haciendas y Negocios del Grupo. Actualizar y mantener los registros de mantenimiento (bitácora de mantenimiento, SPI). Comunicar oportunamente anomalías que se presentan en el turno de trabajo, tanto al Subgerente de Mantenimiento, Coordinadores de Mantenimiento y entre compañeros. Manejar adecuadamente las herramientas y repuestos a su cargo (Limpieza y buen uso) Requisitos: Educación formal: Tecnología en Mecanica Industrial Experiencia laboral: Un año en posiciones similares (preferible) Conocimientos Especificos: Calderos, Mantenimiento de motoreductores, Aire comprimido, Máquinas y herramientas (nivel medio torno, fresa), Soldadura (TIC, Eléctrica), Lubricación Disponibilidad para laborar en turnos rotativos en lalocalidad de Guayllabamba

Técnico de Ambiente | Gestión y Cumplimiento Ambiental¡Estamos buscando talento para nuestro equipo!Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un Técnico de Ambiente, con experiencia en gestión ambiental, cumplimiento normativo y seguimiento de controles operacionales.Buscamos una persona organizada, analítica y orientada a resultados, que contribuya a garantizar el cumplimiento de las obligaciones ambientales y promover la mejora continua de los procesos.Principales responsabilidades Gestionar y dar seguimiento a permisos, registros y obligaciones ambientales conforme a la normativa vigente. Coordinar y supervisar la gestión integral de residuos comunes, reciclables, orgánicos, peligrosos y especiales. Ejecutar inspecciones ambientales e identificar oportunidades de mejora. Dar seguimiento a sistemas de tratamiento de aguas residuales (PTAR), trampas de grasa y controles ambientales. Identificar y evaluar aspectos e impactos ambientales, asegurando la implementación de medidas preventivas y correctivas. Elaborar informes técnicos, matrices e indicadores de gestión ambiental. Coordinar actividades con gestores ambientales autorizados y brindar soporte en auditorías y procesos de regularización. Promover buenas prácticas ambientales y el uso eficiente de recursos.Requisitos Formación académica: Título de tercer nivel en Ingeniería Ambiental, Gestión Ambiental, Medio Ambiente o carreras afines. Experiencia: De 2 a 3 años en actividades operativas, preferentemente en sectores de manufactura, consumo masivo, retail, logística o empresas con múltiples instalaciones. Conocimientos de legislación y normativa ambiental ecuatoriana. Conocimientos en gestión integral de residuos y regularización ambiental. Conocimientos básicos de PTAR, trampas de grasa y manejo de residuos peligrosos. Manejo de matrices, registros, indicadores y herramientas ofimáticas. Conocimientos básicos de Seguridad y Salud Ocupacional.Se valorará formación complementaria en: ISO 14001, plataforma SUIA, auditoría ambiental, tratamiento de aguas residuales o producción más limpia.Competencias Planificación y organización. Análisis crítico y resolución de problemas. Orientación al cumplimiento de resultados. Atención al detalle y enfoque preventivo. Comunicación efectiva y trabajo en equipo. Capacidad para gestionar diferentes actividades y prioridades.¡Queremos conocerte!Si cuentas con experiencia en gestión ambiental, te interesa el cumplimiento normativo y buscas una oportunidad para aportar tus conocimientos y continuar desarrollándote profesionalmente, te invitamos a postular.

Nos encontramos en búsqueda de un/a Líder Técnico para guiar el diseño y la construcción de una arquitectura de microservicios moderna sobre .NET 10 y Azure. Buscamos un perfil senior con fuerte criterio arquitectónico, capaz de liderar técnicamente a un equipo, mantener altos estándares de calidad y resolver incidentes críticos en producción.🎯 Principales responsabilidades Liderar técnicamente el diseño de una arquitectura de microservicios con Clean Architecture, DDD y Event-Driven Architecture. Guiar al equipo mediante code reviews constructivos y mentoría a desarrolladores Mid y Junior. Definir y mantener estándares de calidad: pirámide de pruebas automatizadas y cobertura integrada en pipelines. Asegurar la resiliencia y el rendimiento de los servicios (patrones con Polly, optimización de PostgreSQL, caché multinivel). Liderar la observabilidad y seguridad de la plataforma (telemetría distribuida, DevSecOps). Traducir conceptos técnicos al negocio y los requerimientos al equipo técnico. Documentar la arquitectura (diagramas C4, RFCs) y conducir Blameless Post-Mortems ante incidentes.🛠️ Requisitos (excluyentes) 5 años o más de experiencia en desarrollo backend, deseable experiencia liderando equipos técnicos.Backend / Arquitectura .NET 10 (LTS) y ASP.NET Core 10 con Clean Architecture, DDD y Event-Driven Architecture. Patrones de resiliencia con Polly (Retry, Circuit Breaker, Rate Limiting). Entity Framework Core 10 y Npgsql; optimización de PostgreSQL 18 (índices, particionamiento, connection pooling, réplicas de lectura) y migraciones seguras en alta disponibilidad. .NET Aspire, Mapster, FluentValidation y contratos API con OpenAPI 3 / Swashbuckle. Pruebas automatizadas con xUnit y NSubstitute (unitarias, integración, mocking).Infraestructura, mensajería y caché en Azure Azure Event Hubs (compatibilidad Kafka, serialización Avro y Schema Registry). Caché multinivel (Cache-Aside, Write-Through) sobre Azure Cache for Redis 7. Azure API Management (enrutamiento, rate-limiting, políticas, inspección JWT). Microsoft Entra External ID (B2C) y Keycloak HA sobre Azure Container Apps (SAML/OIDC). Azure Communication Services (SMS/Email).DevOps, observabilidad y seguridad Infraestructura como código con Terraform o Bicep. Pipelines en Azure DevOps o GitHub Actions, Azure Container Registry y SonarCloud. Telemetría distribuida (OpenTelemetry), Application Insights y Log Analytics. DevSecOps: Azure Key Vault, Azure WAF, DDoS Protection, Microsoft Defender for Cloud y Azure Policy.➕ Deseables (suman) Certificaciones relacionadas con .NET y Azure.💡 Habilidades clave Liderazgo técnico y servicial, pensamiento arquitectónico pragmático, comunicación asertiva con stakeholders (tecnología, seguridad, riesgos), templanza bajo presión y aprendizaje continuo. Trabajo en marco Scrum híbrido con sprints quincenales y herramientas como Jira, Confluence, Miro y Draw.io.🌎 Condiciones de la posición Modalidad: Híbrido — Quito, Ecuador. Contratación: por servicios profesionales. Duración: proyecto por 6 meses.

MISIÓNSatisfacer las necesidades de los clientes con productos de calidad al mejor precio y con el mejor servicio; generando fuentes de trabajo, crecimiento de nuestros colaboradores y proveedores.VISIÓNSer la mejor alternativa de compra en autoservicios, ubicados estratégicamente a nivel nacional. OBJETIVO DEL PUESTOBrindar apoyo operativo y administrativo al área de calidad mediante el seguimiento de controles, registros y verificaciones de procesos, asegurando el cumplimiento de normas de inocuidad, Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) y estándares de calidad establecidos para garantizar productos seguros y confiables para el consumidor final.FUNCIONES Verificar el cumplimiento de Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) en planta. Registrar controles de temperatura en procesos, almacenamiento y transporte. Apoyar en la supervisión de limpieza y desinfección (POES). Realizar inspecciones visuales de calidad en materia prima y producto terminado. Completar y archivar formatos y registros del sistema de calidad. Dar seguimiento a desviaciones detectadas en procesos. Apoyar en auditorías internas y externas. Verificar el correcto uso de uniforme y normas higiénico-sanitarias del personal. Coordinar toma de muestras microbiológicas y fisicoquímicas. Apoyar en capacitaciones relacionadas con inocuidad y calidad. Mantener actualizada la documentación del área. Ejecutar actividades administrativas relacionadas con calidad. Requisitos: Formación: Cursando carreras en Ingenieria en Alimentos, Agroindustrial, Biotecnología, Calidad o carreras afines.Conocimientos: BPM, inocuidad alimentaria o calidad, microsoft Excel básico, manejo de registros y documentación, control de temperaturas y procesosExperiencia: Minimo 6 meses de experiencia como pasante en áreas de calidad, producción o control de procesos, preferible en empresa de producción. Beneficios AlimentaciónBeneficios de leyBeneficios empresariales

Tipti es una empresa de comercio electrónico orientada a la asistencia de compras de supermercado y tiendas especializadas a domicilio, a través de medios digitales (aplicación y web).Tipti significa “Tiempo para ti” y, a través de nuestro servicio, conectamos un equipo especializado de shoppers con los usuarios para cubrir las necesidades del hogar, garantizando que los productos lleguen a su destino de forma segura.Somos capaces de entregar nuestro tiempo por el de nuestros clientes, y ese es el secreto de nuestro éxito. Esto forma parte de nuestro ADN, de las ganas de servir, y de lo que, orgullosamente, ¡vamos sumando!¿Tienes preguntas? Comunícate con nuestro equipo de atención al cliente, Care Team, desde la app, la web o déjanos un comentario. El cargo requiere un perfil híbrido que combine el liderazgo técnico y la ejecución práctica (hands-on). El profesional seleccionado será el responsable de liderar la implementación y el desarrollo técnico de todos los proyectos, sistemas y agentes de IA de la compañía.Deberá tener la capacidad de traducir objetivos de negocio en arquitecturas técnicas robustas, escalables y seguras, guiar a un equipo de desarrolladores e ingenieros de IA, y llevar soluciones innovadoras desde la etapa de diseño hasta su puesta en producción, priorizando la velocidad de entrega y el impacto en el negocio. Requisitos: Educación: Educación superior finalizada en Ingeniería en Sistemas, Computación, Software, Data Science, Inteligencia Artificial, Telecomunicaciones o carreras afines. Tener una Maestría en IA/ML es considerado un plus, aunque no es un requisito excluyente. Experiencia: 5+ años de trayectoria en desarrollo de software y/o ingeniería de datos. Al menos 2 años de experiencia liderando equipos técnicos y/o proyectos de IA/ML puestos en producción. Experiencia comprobable diseñando, implementando y escalando agentes de IA, pipelines de datos y arquitecturas cloud (de preferencia sobre Google Cloud Platform - GCP). Es muy deseable contar con experiencia en sectores de e-commerce, delivery o retail. Habilidades Técnicas Clave: IA Aplicada: Dominio de Modelos de Lenguaje (LLMs como Gemini, Claude, GPT), prompt engineering, técnicas RAG, arquitecturas multi-agente (LangChain, LangGraph, Google ADK, Vertex AI) y evaluación/fine-tuning de modelos. Datos y Cloud: Experiencia en bases de datos y pipelines ETL/ELT con herramientas de GCP (BigQuery, Cloud Run, Vertex AI, Pub/Sub, Cloud SQL/AlloyDB) y SQL avanzado. Desarrollo de Software: Python avanzado (async, FastAPI), diseño e integración de APIs, control de versiones (Git/CI-CD), testing y microservicios. Optimización y Seguridad: Nociones de optimización geoespacial (algoritmos de rutas VRP, clustering como DBSCAN), así como modelos de scoring de fraude y seguridad de datos. Habilidades Blandas y Gestión: Liderazgo de equipos técnicos bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban), mentoría de perfiles técnicos y excelente gestión de stakeholders. Beneficios Salario basado en experiencia, compuesto por base y variables por objetivos. Capacitación y formación continua. Beneficios de ley. Beneficios Corporativos. Crecimiento profesional en una empresa de Expansión internacional. My Time (Beneficio de 4 medios días libres) Día libre por tu cumpleaños. Plan celular.

SIDERTECH S.A.¡Estamos contratando!ASISTENTE DE GERENCIAImportante empresa del sector industrial metalmecánico se encuentra en la búsqueda de un/a Asistente de Gerencia con experiencia comprobable, excelente presentación profesional, personalidad firme y destacadas habilidades organizativas.Buscamos una persona proactiva, resolutiva, con carácter, criterio propio y capacidad para desenvolverse en un entorno empresarial dinámico y de alta exigencia.REQUISITOS Formación académica en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Gestión Empresarial o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en cargos similares, brindando asistencia directa a Gerencia General o altos ejecutivos. Excelente presencia y presentación profesional. Personalidad firme, carácter asertivo y capacidad para manejar situaciones de presión. Elevada capacidad de organización, planificación y seguimiento de actividades. Movilidad propia indispensable. Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel, Word, PowerPoint y Outlook. Excelente redacción, ortografía y comunicación verbal. Capacidad para gestionar información confidencial con absoluta discreción. Disponibilidad para desplazamientos y gestiones externas cuando se requiera.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestionar y coordinar la agenda de Gerencia General, reuniones, compromisos y actividades empresariales. Dar seguimiento al cumplimiento de disposiciones, tareas y compromisos asignados por Gerencia a los diferentes departamentos. Coordinar reuniones gerenciales, elaborar actas y verificar el cumplimiento de los acuerdos establecidos. Preparar informes ejecutivos, presentaciones, comunicaciones y documentación administrativa. Mantener una comunicación efectiva con jefaturas, proveedores, clientes y demás partes relacionadas. Organizar y controlar documentación, correspondencia y archivos gerenciales. Identificar retrasos, anticipar necesidades y proponer soluciones oportunas. Coordinar actividades administrativas y logísticas de Gerencia.COMPETENCIAS QUE VALORAMOS Carácter firme, liderazgo e inteligencia emocional. Alto nivel de organización, disciplina y atención al detalle. Capacidad para exigir resultados y realizar seguimiento sin perder el profesionalismo. Autonomía, iniciativa y capacidad de resolución de problemas. Excelente manejo de prioridades y tiempos. Comunicación asertiva y habilidades interpersonales. Lealtad, ética profesional y absoluta confidencialidad. Orientación a resultados y alto sentido de responsabilidad.OFRECEMOS Estabilidad laboral conforme al desempeño y las condiciones contractuales. Remuneración acorde con la experiencia y competencias. Oportunidad de desarrollo profesional. Vinculación a una empresa industrial en crecimiento.Lugar de trabajo: Yaruquí, Quito.Postula a través de Multitrabajos y forma parte de SIDERTECH S.A.

En Insegvial buscamos incorporar a nuestro equipo una persona organizada, proactiva y con orientación al cliente, que contribuya al seguimiento comercial y al buen funcionamiento de nuestras actividades administrativas.* Atender consultas de clientes por teléfono, correo electrónico y WhatsApp. * Elaborar, enviar y dar seguimiento a cotizaciones comerciales. * Mantener actualizada la información de clientes y oportunidades comerciales. * Realizar seguimiento a solicitudes y compromisos con clientes. * Apoyar en tareas administrativas y elaboración de reportes en Excel. * Coordinar requerimientos con las distintas áreas de la empresa. * Mantener organizados los registros y documentos comerciales.Sector Cumbayá

Ejecutivo de Desarrollo de Negocios Resumen del PuestoBuscamos un Ejecutivo de Desarrollo de Negocios con una fuerte actitud comercial, disciplina y un gran deseo de aprender para unirse a nuestro equipo en expansión. Si disfrutas de los desafíos y te motiva trabajar por objetivos, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente.Lo que ofrecemos Comisiones atractivas por resultados. Bonos por cumplimiento de metas establecidas. Capacitación continua y acompañamiento para tu desarrollo. Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la organización.Perfil que buscamos Personas proactivas con iniciativa. Excelentes habilidades de comunicación y una actitud positiva. Compromiso y un alto sentido de la responsabilidad. Enfoque claro en la consecución de resultados y metas. Se valorará experiencia previa en ventas, aunque no es un requisito indispensable.