624 empleos en Cuenca, Azuay

Evaluaciones médicas ocupacionales (preocupacionales, periódicas, de reintegro y de retiro). Emitir certificados de aptitud médica laboral. Dar seguimiento a trabajadores con restricciones médicas. Capacitar al personal en temas de salud ocupacional.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

Somos una corporación automotriz en constante crecimiento, que trabaja con pasión, para ofrecer soluciones de movilidad inteligente, innovadoras y de calidad. CajeroEstamos en la búsqueda de un Cajero para unirse a nuestro equipo en Cuenca. Buscamos a un talento que se incorpore para desempeñarse en esta posición de manera presencial.El Cajero será el encargado de asegurar un excelente servicio al cliente en el proceso de cobro de productos y servicios, gestionando de forma eficiente las transacciones monetarias. Será fundamental mantener un manejo organizado de la caja registradora y garantizar la exactitud en los registros contables diarios.Además, se valorará la precisión en el manejo de dinero y la habilidad para mantener la calma en situaciones de alta demanda. Requisitos: Tercer nivel culminado de carreras administrativasOrientación al clienteExperiencia en método de cobro: manejo de datafast, efectivo, transferencias Beneficios Beneficios de ley

Nos encontramos en búsqueda de una Coordinador de flotas que será el encargado de administrar el parque automor a traves del monitoreo de los indicadores de gestión, para garantizar la operatividad de los vehiculos manteniendolos seguros optimizando su uso y reduciendo el costo.- Elaborar informes de indicares de gasto, consumo de combustible y disponibilidad de la flota vehicular- Programar y coordinar la ejecución de mantenimientos correctivos de los vehículos con talleres autorizados.- Gestionar la compra de repuestos y proveedores.- Elaborar los requerimientos de mantenimiento vehicular RMV y su respectiva liquidación en el sistema.Requisitos: Estudios culminados en Ingeniería Automotriz, Mecánica Automotriz, Mecánica Industrial o afines. Deseable formación complementaria en Logística, Gestión de Flotas, Indicadores o Administración. Licencia de Conducir Profesional tipo C o E Mínimo 1 año experiencia en cargos similares o administrando flotas vehiculares en empresas de consumo masivo. Experiencia comprobada en: Mantenimiento preventivo y correctivo. Diagnóstico mecánico básico y avanzado. Gestión de talleres internos y externos. Administración de flotas.Beneficios- Beneficios de Ley- Beneficios Corporativos- Sueldo acorde al mercado.

HORMIGONES Y PISOS HORMIPISOS CIA. LTDA.,es una empresa ecuatoriana que por más de 3 décadas produce industrialmene adoquines de hormigón y complementos como bordilllos y canaletas. Los productos de Hormipisos están presentes en los principales proyectos de Regeneración Urbana de Ecuador. Buscamos una Auxiliar Contable que apoye al departamento financiero gestionando las tareas contables diarias. Serás parte de un equipo de profesionales que trabajan para mantener el orden y la transparencia de las finanzas de la empresa.Responsabilidades principales: Registro y seguimiento de información contable a su cargo. Gestión de facturas y retenciones en compras. Realizar reportes e informes contables requeridos. Relación con proveedores. Requisitos: Competencias requeridas: Comunicación Proactividad Orientación a resultados Trabajo en EquipoConocimientos: Contabilidad Conocimiento tributario Office medio

GRUPO BIMBO, la Industria panificadora más importante del país se encuentra en la búsqueda de un Auxiliar de Despacho Temporal.MISIÓN DEL PUESTORealizar de forma eficaz y eficiente el proceso de recepción, despacho de devoluciones y asugurar el control del inventario, cumpliendo con las políticas, procedimientos y normas establecidas.PERFIL REQUERIDOExperiencia Requerida: 6 meses o más de experiencia en posiciones similaresEstudios: Mínimo BachillerConocimientos: Sistemas de inventario y control de bodegas, Microsoft Office.Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

ASESORES COMERCIAL PARA CUENCA(MERCADO FERRETERO TRADICIONAL) Y (MERCADO INDUSTRIAL)¡SUMATE A NUESTRO EQUIPO GANADOR DE VENTAS!GRUPO EASYMAX, LIDER DEL SECTOR FERRETERO E INDUSTRIAL, desea incorporar POR CRECIMIENTO COMERCIAL Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL; VENDEDORES para la CIUDAD DE CUENCA tanto para el Mercado FERRETERO y Mercado INDUSTRIAL.PERFIL - REQUISITOSBachiller o Estudios Universitarios en Comercialización, Marketing, Administración o AfinesExperiencia en Ventas en el sector Ferretero Tradicional y/o Sector IndustrialExperiencia, 2 a 5 años como Asesor Comercial de CampoEdad preferente desde los 25 añosResidencia en la ciudad de Cuenca (De preferencia) o PeriferiaMovilización PropiaSexo IndistintoDisponibilidad para Viajar Provincia del AzuayMISION DEL CARGOAsesorar, Vender y Desarrollar a Nuestros CLIENTES con nuestro portafolio de PRODUCTOS LIDERES del sector INDUSTRIAL, FERRETERO E HIDROSANITARIO en PRO de Alcanzar los Objetivos Comerciales.PORTAFOLIO DE PRODUCTOS INDUSTRIALES: VALVULAS, BOMBAS, ELEMENTOS IMPLEMENTACION SISTEMA A VAPOR, MANOMETROSPORTAFOLIO DE PRODUCTOS FERRETEROS: TUBERIAS, ACCESORIOS, BOMBAS, VALVULASHABILIDADES Y DESTREZAS: Orientación de Servicio al Cliente Orientación al Logro Integridad Manejo de Objeciones y Capacidad de Negociación Actitud Positiva Trabajo en EquipoCOMPETENCIAS TECNICAS:- Conocimiento de Instalación y uso de Nuestros Productos: Tuberías, Accesorios, Bombas y Válvulas para Hidrosanitarios.- Capacidad de Aprender en las Capacitaciones brindadas para asesoría técnicaa nuestros clientes.BENEFICIOS CORPORATIVOS:La Empresa brinda Estabilidad, Crecimiento y Desarrollo Personal, en un agradable Clima Laboral, Ingresos Competitivos, Participación de Utilidades, Beneficios de Ley y Propios de la Organización.

BODEGUERO:- EXPERIENCIA EN INVENTARIOS Y MANIPULACION MERCADERIA- CARGA-DESCARGA MERCADERIA, CONTROL DE INVENTARIOS.- DESPACHO DE PRODUCTOS.- MANEJO KARDEX- PROACTIVIDAD- RAPIDEZ Y AGILIDAD.- MANEJO BASICO DE HERRAMIENTAS TECNOLOGICAS (Excel, sistemas de inventario).

Asistente de Postventa Objetivos del cargoGestionar y administrar los procesos operativos del área de postventa garantizando el correcto funcionamiento de la gestión hacia proveedores y cliente internos y externos. Responsabilidades Crear proveedores en el sistema, verificar y registrar los respaldos correspondientes evitando pagos duplicados, generar órdenes de pago para los proveedores de Servicio Técnico y realizar seguimiento. Verificar y otorgar claves para reclasificación de inventarios dando seguimiento a los egresos por devolución de proveedores manteniendo un registro de las transacciones. Descargar o escanear facturas para su registro en el archivo compartido con Contabilidad, enviando las facturas físicas a Cardeca. Facturación de repuestos a red de talleres autorizados. Verificar la asignación de chats y llamadas, calcular la tasa de abandono, monitorear la calidad de la información y la atención brindada y realizar pruebas e incidencias en la nueva plataforma Hiper. Corrección de información en sistema CX y RPX.Conocimientos Servicio al Cliente Conocimiento del proceso de servicio post venta Conocimiento en Contact Center Sheets medio Manejo de ConflictosCompetencias Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Resolución de problemas Autocontrol Comunicación Orientación a Resultados Pensamiento AnalíticoRequisitos Experiencia en atención al cliente mediante contact center. Conocimiento en productos de línea blanca. Experiencia en seguimiento postventa. Residir en la ciudad de Cuenca

Estamos en búsqueda de una Recepcionista / Asistente Virtual Bilingüe, altamente organizada y profesional, para apoyar a un agente inmobiliario activo en Estados Unidos & EcuadorEste puesto combina atención al cliente, programación de citas, apoyo administrativo y colaboración en marketing digital. No se requiere experiencia previa en bienes raíces, ya que se brindará capacitación completa relacionada con el sector.La persona ideal es proactiva, organizada, con habilidades tecnológicas y capaz de comunicarse profesionalmente con clientes en inglés y español, mientras apoya el crecimiento del negocio mediante tareas administrativas y marketing digital.Responsabilidades: Atender y gestionar llamadas, mensajes de texto y correos electrónicos en inglés y español. Programar citas, consultas y seguimientos según los procedimientos establecidos. Ser el primer punto de contacto con clientes potenciales y actuales. Responder consultas utilizando capacitación y protocolos proporcionados. Administrar calendarios y registros de clientes. Brindar apoyo administrativo general. Apoyar estrategias de marketing digital. Gestionar redes sociales (Facebook e Instagram). Ayudar en la creación y administración de campañas publicitarias básicas.Requisitos: Dominio bilingüe avanzado (inglés y español) hablado y escrito. Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. Experiencia en programación de citas y manejo de calendarios. Conocimientos básicos de marketing digital y redes sociales (deseable). Manejo de herramientas informáticas y software de oficina. Internet estable y espacio de trabajo profesional. Alta organización y capacidad para priorizar tareas. Disponibilidad full-time. Compromiso laboral a largo plazo.Modalidad de Trabajo: 100% remoto Desde cualquier ciudad del Ecuador Horario alineado con Zona Central de Estados Unidos (CST)Ofrecemos: Trabajo estable a largo plazo Capacitación en el sector inmobiliario de EE. UU. Ambiente profesional y oportunidades de crecimiento Pago competitivo según experiencia

Mensajero Chofer | Cuenca¡Únete al equipo de nuestro cliente!Nos encontramos en la búsqueda de un Mensajero Chofer responsable, organizado y con vocación de servicio, para apoyar en la entrega de materiales, gestiones administrativas y cobranzas.¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Realizar entregas y retiros de materiales. Ejecutar gestiones de cobranza con clientes y entidades bancarias. Apoyar en trámites y gestiones administrativas. Conducir el vehículo asignado, velando por su correcto uso y mantenimiento.Requisitos Bachiller. Licencia de conducir tipo B vigente. Experiencia previa como mensajero chofer. Conocimiento de rutas dentro de la ciudad de Cuenca. Persona responsable, puntual y orientada al servicio.Te ofrecemos Contrato inicialmente productivo con todos los beneficios de ley. Estabilidad laboral. Vehículo proporcionado por la empresa para el desempeño de las funciones. Excelente ambiente de trabajo.Ubicación: Cuenca¡Postula y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y el servicio!

Custodiar la documentación durante el proces de escaneo. Brindar soporte operativo para la creación de una base de datos en excel, con información escaneada sobre: facturas, notas de venta, notas de compra. Trabajo que se debe realizar en un período de 1 mes.

Misión del cargo:Atender y asesorar a los socios y clientes de la institución buscando satisfacer sus necesidades a través de un servicio oportuno y cordial.Actividades del cargo:Ingresar la información de los socios y clientes en el sistema según políticas y procesos establecidos.Asesorar y brindar atención a los socios, cumpliendo con el protocolo de atención al socio.Requisitos:Título de tercer nivel en carreras administrativas o a fines.Disponibilidad en trabajar fines de semana en horarios rotativos.Salario:La institución ofrece salario competitivo, más beneficios de ley.Crecimiento profesional y personal.

Supervisor de MarketingBuscamos un profesional con experiencia liderando estrategias de marketing en campo, promotoría y activaciones de marca.Responsabilidades: Supervisar y coordinar al equipo de promotores a nivel regional. Planificar, ejecutar y dar seguimiento a activaciones, eventos, ferias y lanzamientos de marca. Gestionar la implementación de material POP y exhibiciones en puntos de venta. Coordinar con las áreas comerciales para asegurar la correcta ejecución de campañas. Controlar presupuestos, cronogramas y proveedores. Medir indicadores de desempeño y elaborar reportes de resultados.Requisitos: Título en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años como Supervisor de Marketing, Trade Marketing o Promotoría. Experiencia comprobable liderando equipos de promotores y coordinando eventos comerciales. Manejo de proveedores, logística y material POP. Dominio de Excel y herramientas de análisis. Disponibilidad para viajar. Licencia de conducir y movilización propia (preferible).Competencias: Liderazgo. Organización y planificación. Comunicación efectiva. Orientación a resultados. Proactividad y capacidad para resolver problemas. Excelente relacionamiento con equipos comerciales y proveedores.