244 empleos Menor a 1 semana en Quito, Pichincha

¿Te apasiona construir relaciones sólidas con clientes corporativos, brokers y agentes? Buscamos un profesional orientado al servicio, con excelentes habilidades de comunicación y seguimiento, para brindar soporte integral a nuestra red de intermediarios y contribuir a una experiencia de servicio excepcional.¿Cuál será tu reto?Ser el principal punto de contacto entre la compañía y los brokers/agentes, brindando acompañamiento oportuno en la gestión de pólizas, reclamos, consultas operativas y requerimientos de servicio.Principales responsabilidades Gestionar y dar seguimiento a requerimientos de brokers y agentes. Brindar asesoría sobre productos, coberturas y procesos relacionados con pólizas de asistencia médica. Coordinar con las diferentes áreas internas la atención de solicitudes y casos especiales. Monitorear oportunamente los canales de atención para garantizar tiempos de respuesta eficientes. Mantener una comunicación constante con intermediarios y aliados estratégicos. Cumplir con los indicadores de servicio y experiencia definidos por la organización.Perfil requerido Estudios en Administración de Empresas, Negocios, Comercial, Seguros o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años gestionando clientes corporativos, brokers, agentes o cuentas empresariales. Deseable experiencia en seguros, asistencia médica o salud. Excelente comunicación verbal y escrita. Capacidad de organización y seguimiento. Orientación al cliente y resolución de problemas. Inglés intermedio deseable.Buscamos una persona que destaque por:✅ Orientación al servicio.✅ Comunicación efectiva.✅ Empatía y relacionamiento.✅ Gestión simultánea de múltiples requerimientos.✅ Proactividad y sentido de urgencia.

Dominio de la parrilla y control de la cocción de las carnes. Conocimiento de cortes de carne y su preparación. Servicio al cliente: cortar y servir la carne directamente en la mesa. Cumplimiento de normas de higiene e inocuidad alimentaria. Trabajo en equipo y buena comunicación con cocina y salón. Capacidad para trabajar bajo presión y en turnos de alta demanda. Rapidez, organización y atención al detalle. Excelente actitud y presentación profesional. Conocimiento de servicio y atención al cliente.

Analista Programador SeniorResumen del PuestoBuscamos un Analista Programador Senior para incorporarse a nuestro equipo de Tecnología. El objetivo principal será apoyar en el análisis, desarrollo, implementación, mantenimiento y mejora continua de soluciones informáticas que contribuyan a la eficiencia de los procesos internos de la organización.Formación académica: Profesional en Ingeniería en Sistemas, Ingeniería Informática, Desarrollo de Software, Tecnologías de la Información o carreras afines.Experiencia requerida: Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares, participando en actividades de análisis, desarrollo, soporte, administración de plataformas de inteligencia de negocios y gestión de bases de datos.Conocimientos técnicos indispensables: Administración, desarrollo y mantenimiento de soluciones en Qlik Sense. Desarrollo de aplicaciones utilizando tecnologías como PHP, JavaScript, Java, HTML5, CSS y Python. Manejo y administración de bases de datos relacionales: SQL Server, MySQL y PostgreSQL. Conocimiento en análisis de datos e inteligencia de negocios.Conocimientos complementarios: Manejo de sistemas operativos Windows y Linux. Conocimiento de procesos comerciales, facturación, inventarios y puntos de venta. Optimización, automatización e integración de procesos tecnológicos.Competencias requeridas: Capacidad de análisis y resolución de problemas. Pensamiento lógico y orientación a resultados. Organización, planificación y seguimiento de tareas. Trabajo en equipo y actitud de servicio. Proactividad, responsabilidad y compromiso con la mejora continua. Capacidad para adaptarse a entornos dinámicos y atender prioridades operativas.Responsabilidades del cargo: Analizar, desarrollar, implementar y mantener soluciones informáticas requeridas por las áreas de la empresa. Administrar y dar soporte a tableros, reportes y aplicaciones desarrolladas en Qlik Sense. Integraciones con bases de datos corporativas. Garantizar la continuidad operativa de las aplicaciones bajo su responsabilidad.

¡Únete a nuestro equipo de MARCIMEX como JEFE DE TIENDA para el SUR Y NORTE DE QUITO!Estamos buscando un Jefe de tienda Retail para Marcimex Sur Y Norte de Quito, dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de electrodomésticos. El candidato ideal debe contar con experiencia en gestión comercial, conocimiento del producto y sólidas habilidades de atención al cliente y liderazgo.Responsabilidades Ejecutar las estrategias comerciales para el cumplimiento de las ventas y utilidad. Gestionar los niveles adecuados de inventario y garantizando la disponibilidad del surtido básico en la tienda Garantizar los estándares de experiencia al cliente en la atención al consumidor e imagen de la tienda. Cumplir con la normativa establecida en los procesos de las diferentes áreas de la empresa. Asegurar el desempeño, desarrollo y buen clima laboral del personal de su tienda.Requisitos Experiencia comprobable en gestión de ventas, liderazgo, preferencia en el sector retail Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Residir en Quito con disponibilidad de trabajar en el Norte y Sur de Quito. Título de tercer nivel en carreras como: ing. comercial, ing. administración de empresas, ing. en marketing, ...etc. Desarrollo de equipos comerciales venta en piso, venta por canales digitales y redes sociales.Ofrecemos Seguro médico privado. Día libre por cumpleaños. Descuentos preferenciales en nuestras tiendas. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Plan de carrera. Buen ambiente laboral

¡Lidera la estrategia comercial de la empresa líder en venta programada en el Ecuador!Gerente ComercialBuscamos un Gerente Comercial con visión estratégica, liderazgo comprobado y una sólida trayectoria en la dirección de equipos de alto desempeño, capaz de impulsar el crecimiento comercial, fortalecer la posición competitiva de la organización y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad y expansión del negocio.Responsabilidad del cargoSerá responsable de diseñar, implementar y supervisar la estrategia comercial a nivel nacional, consolidando una Sistemática Comercial basada en indicadores de gestión, disciplina operativa y mejora continua, que permita maximizar la productividad de la fuerza de ventas, desarrollar equipos de alto desempeño, fortalecer las relaciones con clientes y aliados estratégicos, identificar nuevas oportunidades de negocio y asegurar una experiencia de cliente diferenciada, en estricto cumplimiento de las políticas corporativas.Perfil requerido Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Economía o carreras afines. Deseable formación de cuarto nivel (MBA, Dirección Comercial o afines). Mínimo 5 años de experiencia en cargos de Gerencia Comercial o posiciones de liderazgo comercial. Experiencia en la implementación de estrategias comerciales, CRM, indicadores de gestión (KPIs), forecasting y Sistemática Comercial. Deseable experiencia en empresas del sector automotriz, venta programada o servicios intangibles. Alta capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico, orientación a resultados y toma de decisiones. Disponibilidad para viajar.¿Qué te ofrecemos? Remuneración fija competitiva al mercado más atractivo esquema de compensación variable por resultados. Beneficios corporativos. Seguro médico privado. Beneficio de alimentación. Equipo y plan celular. Utilidades¿Por qué unirte a nosotros?Serás parte de una organización que apuesta por la innovación, el liderazgo y el desarrollo del talento, donde tendrás la oportunidad de generar un impacto directo en la estrategia comercial y contribuir al crecimiento de una de las empresas referentes en el negocio de venta programada automotriz.¡Postula y lidera el crecimiento de nuestra fuerza comercial!

Buscamos un Analista de Comercio Exterior (Importaciones) para una Empresa Comercial de Consumo MasivoOBJETIVO DEL CARGO: Coordinar y monitorear las órdenes de compra internacionales desde su emisión hasta la recepción en bodega Coordinar con proveedores internacionales, agentes de aduana y operadores logísticos. Controlar documentación aduanera y cumplimiento legal. Realizar seguimiento a embarques, tiempos y costos. Liquidar la importación de pedidos en el sistema de la compañía, registrando correctamente los costos asociados a cada operación, para garantizar el control contable, financiero y logístico de los productos importados. Mantener actualizada la información de importaciones en sistemas ERP y bases de datos corporativas REQUISITOS INDISPENSABLES: Título de Tercer Nivel en: Ingeniería en Comercio Exterior o afines. Experiencia de al menos 2 años dentro de posiciones similares en Empresas Comerciales Manejo de EXCEL Avanzado

¡Únete a nuestro Equipo!En AQUATIX buscamos personas con actitud positiva, facilidad de comunicación y orientación a resultados. Si disfrutas atender clientes, alcanzar metas y quieres desarrollarte profesionalmente, esta oportunidad es para ti.¿Cuál será tu misión?Asesorar a nuestros clientes, identificar sus necesidades y acompañarlos durante el proceso de inscripción, brindando una atención cercana y de calidad.¿Qué harás? Asesorar a clientes por llamadas, WhatsApp y atención presencial. Dar seguimiento a prospectos y concretar ventas. Cumplir las metas comerciales establecidas. Brindar una excelente experiencia de servicio.¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 1 año en ventas, atención al cliente o call center. Excelente comunicación y orientación al cliente. Dinamismo, iniciativa y compromiso. Ganas de aprender y crecer profesionalmente.¿Qué ofrecemos? Sueldo fijo más bonos por cumplimiento. Capacitación y acompañamiento constante. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.Si te apasionan las ventas y el servicio al cliente, ¡queremos conocerte! Postula y forma parte de AQUATIX.Postula en este Link: https://bit.ly/AssesorComercial

Requisitos: Estudios Universitarios en Ingeniería Industrial, Logística y Transporte, Mecatrónica, Sistemas o afines. Experiencia en puestos rotativos, veladas, etc Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en roles similares Conocimientos en: Gestión de flotas vehiculares, Logpistica, monitoreo.Beneficios: Seguro de vida y seguro médico privado Afiliación Contrato Indefinido Beneficios corportaivos

Cliente: Importante empresa con más de 16 años en el mercado ecuatoriano, consolidada como una de las empresas más grandes de Renting del país, con operaciones a nivel nacional. Convirtiéndonos en un socio estratégico en la movilidad de los principales grupos empresariales del país. MisiónBrindar una experiencia con altos estándares de calidad y tecnología en la movilidad a nuestros clientes.VisiónSer reconocida como una de las mejores empresas a nivel nacional en el modelo de Renting. Siendo pioneros en tecnología y servicios. Descripción del puesto: Asistente Contable (QUITO)Nos encontramos en la búsqueda de un Asistente Contable para unirse a nuestro equipo en Quito.Buscamos un profesional universitario graduado para desempeñarse a tiempo completo.En este rol, tu principal función será brindar soporte en la gestión contable de la empresa, poniendo especial énfasis en la facturación, gestión de cuentas por pagar, ingreso de información y elaboración de retenciones. Buscamos a alguien proactivo, organizado y con atención al detalle, capaz de manejar múltiples tareas de forma eficiente.Si te apasiona el mundo de la contabilidad, tienes habilidades numéricas sólidas y buscas formar parte de una empresa líder en el sector, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo y contribuye a brindar una experiencia de alta calidad y tecnología en movilidad a nuestros clientes. Nuestra visión es ser reconocidos como una de las mejores empresas a nivel nacional en el modelo de Renting, siempre siendo pioneros en tecnología y servicios. Requisitos: Experiencia Laboral: Mínimo 2-3 años en gestión contable.Cargos relacionados: Auxiliar y Asistente Contable.Estudios: Título de 3er nivel (Graduado) cómo: C.P.A. (excluyente)Indispensable: Conocimientos en gestión contable. Gestión administrativa cómo: recepción, atención de clientes. Beneficios La empresa cubre la aportación personal del IESS. Alimentación. Seguro de vida. Seguro Médico BMI. Crecimiento Profesional.

Somo gente que crece y hace crecer!Esta oportunidad es para ti, sigamos construyendo junto el futuro de Eficacia.Cargo: Coordinador/a BICiudad: QuitoFormación: Profesionales en carreras administrativas, ingenierías, mercadeo y/o afinesManejo de Office: Excel avanzado (Formulación, Tablas dinámicas, graficas, análisis información, Power point, Power BI)Conocimiento: Inteligencia Artificial y Gestión de proyectosExperiencia requerida: 2 años en posiciones similaresHabilidad para negociar y obtener cooperación en diferentes actividades, persuadir o influir a otros.Requiere en forma clave habilidad para escuchar y desarrollar un mutuo entendimiento con otras personas.

Características Personales: Desarrollar estrategias comerciales que aseguren el presupuesto mensual y anual Negociar y ejecutar los planes comerciales. Identificar oportunidades potenciales que existan en el entorno o mercado. Desarrollar estrategias de cuentas clave para garantizar la satisfacción y lealtad del cliente. Resolver de manera proactiva problemas y desafíos que puedan surgir en las cuentas. Requisitos: Estudios en Administración de Empresas, Comercial o Afines. Experiencia minina de 2 años en posiciones similares en empresas de Retail. Fuerte conocimiento de las técnicas de venta. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Disponibilidad para viajar.

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Brindar apoyo al área de Seguridad y Salud Ocupacional en la ejecución de actividades preventivas, administrativas y operativas, contribuyendo al cumplimiento de la normativa legal y de los programas de SSO. Colaborar en inspecciones, capacitaciones, gestión documental y seguimiento de acciones, promoviendo una cultura de prevención. Apoyar en el desarrollo e implementación de actividades relacionadas con el Anexo 1 del Acuerdo Ministerial. Realizar el levantamiento y recopilación de información requerida para los procesos del área. Apoyar en la actualización de mapas de riesgos, recursos y evacuación. Participar en inspecciones de las diferentes áreas de trabajo para identificar oportunidades de mejora. Colaborar en la elaboración de informes y actualización de matrices de Seguridad y Salud Ocupacional. Mantener actualizada la documentación y registros del área de SSO. Apoyar en el seguimiento de acciones preventivas y correctivas derivadas de inspecciones y evaluaciones. Participar en actividades orientadas a fortalecer la cultura de prevención y seguridad dentro de la organización. Brindar soporte administrativo y operativo en las actividades propias del área de Seguridad y Salud Ocupacional. Requisitos: Estudiante universitario o egresado de Seguridad y Salud Ocupacional, Prevención de Riesgos. No se requiere experiencia previa. Conocimientos básicos de legislación laboral aplicable a Seguridad y Salud Ocupacional. Conocimientos básicos de los subsistemas de Seguridad y Salud Ocupacional. Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio. Conocimientos en herramientas de planificación y seguimiento. Habilidades de comunicación, trabajo en equipo, organización y orientación al aprendizaje.

GRUPO EMPESARIAL LIDER EN LA COMERCIALIZACION DE ALIMENTOS Y BEBIDAS en Ecuador, buscamos contratar 2 VENDEDORAS y/o VENDEDORES fiables que nos permitan aumentar iniciar nuestras actividades comerciales y liderazgo en el mercado de Alimentos & Bebidas para las ciudades de QUITO y Los Valles.Productos: ALIMENTOS PERECIBLES (refrigerados y congelados) ademas CERVEZA IMPORTADA.Entre las responsabilidades del ejecutiva/o de ventas se incluye: Descubrir y buscar nuevas oportunidades de ventas, negociar acuerdos y mantener la satisfacción de clientes actuales. Si tienes excelentes capacidades comunicativas y te sientes cómoda/o buscando posibles clientes para demostrar nuestros productos en el canal Tienda a Tienda, Hoteleria, Restaurantes, supermercados, fast food; nos gustaría conocerte.En definitiva, nos ayudarás a satisfacer y superar las expectativas comerciales de nuestra marca # 1 en el segmento, contribuyendo al actual crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa.Responsabilidades Realizar análisis de mercado para identificar posibilidades para generar puntos de venta y evaluar las necesidades de clientes. Buscar activamente nuevas oportunidades de venta a través de visitas a establecimientos en el canal de Hoteles, restaurantes, comida rapida, caterings, Supermercados, licorerias. Fijar reuniones con posibles clientes y escuchar sus deseos y preocupaciones Preparar y ofrecer presentaciones adecuadas sobre productos y servicios Mantener revisiones e informes frecuentes con datos financieros y de ventas Negociar/cerrar acuerdos y gestionar quejas u objeciones Colaborar con miembros del equipo para obtener mejores resultados Recopilar comentarios y opiniones de los clientes actuales o posibles y compartirlos con los equipos internosRequisitos Experiencia demostrable como ejecutiva/o de ventas o en otro puesto pertinente (mínimo 3 años). Priorizamos la experiencia en la venta de ALIMENTOS PERECIBLES (refrigerados y congelados) y producto CERVEZA al segmento Hoteles, restaurantes, caterings, Cadenas de Supermercados, licoreras. Conocimientos de Office, Cumplimiento de Presupuestos, Indicadores de Gestión Comercial. Se valorará tener experiencia práctica con Hand Help. Entendimiento de las técnicas de marketing y negociación. Capacidad para aprender rápido y pasión por las ventas. Con motivación propia y un enfoque orientado a los resultados. Aptitud para ofrecer presentaciones atractivas. Bachillerato o formación profesional de grado medio. Movilidad propia indispensableBeneficios: Sueldo mayor al básico sectorial (se valora expriencia y conocimiento del mercado) Todos los Beneficios de ley. Atractivas comisiones y bonificaciones. Premios por sobrecumplimiento. Viáticos. Formar parte de la marca # 1 en el segmento en Ecuador. Estabilidad al formar parte de Grupo Empresarial con presencia en todo Ecuador

MISIÓN DEL CARGO:Dirigir, planificar y supervisar los procesos de desarrollo de software y soluciones tecnológicas, verificando el cumplimiento de los requerimientos del negocio, los estándares de calidad, seguridad y los plazos establecidos, actuar como líder técnico y gestor del equipo, promoviendo la integración efectiva de las soluciones con los sistemas existentes.FORMACIÓN ACADÉMICA:Tercer nivel titulado en: Ing. en Sistemas, Ing. Informática, Ing. en Software, Ing. en Tecnologías de la Información, Ing. En Ciencias de la Computación o carreras afines.Cuarto nivel indispensable: Gestión de Tecnologías de la Información, Ingeniería de Software, Transformación Digital, Gobierno de Datos, Inteligencia Artificial, Dirección de Proyectos con énfasis en Tecnología o carreras afines.CONOCIMIENTOS: Gestión de Proyectos Tecnológicos Metodología de desarrollo ágil (Scrum, Kanban) Modelamiento de procesos y levantamiento de requerimientos Leguajes de programación y frameworks comunes (.NET, Java, Python) Base de datos: Microsoft, SQL,Server,Oracle,PL/SQL. Gobierno y calidad de datos Integración de sistemas (APls, servicios web) Automatización de procesos (RPA) y herramientas de BIEXPERIENCIA:4 años desempeñando funciones en cargos de liderazgo y relacionados con desarrollo de sofware y análisis de sistemas, en instituciones financieras.

¿Te apasionan las ventas y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente mientras generas un impacto real en el negocio?En QUALCO buscamos un(a) Ejecutivo(a) de Desarrollo Comercial para impulsar el crecimiento de una cartera de estaciones de servicio. Si disfrutas construir relaciones comerciales, identificar oportunidades de negocio y alcanzar resultados, queremos conocerte.¿Cuál será tu desafío? Desarrollar y hacer crecer una cartera de estaciones de servicio. Identificar oportunidades de negocio y fortalecer la relación con los clientes. Negociar acuerdos comerciales e impulsar el crecimiento de las ventas. Analizar indicadores comerciales y proponer acciones de mejora. Coordinar la ejecución comercial junto al equipo de campo. Asegurar el cumplimiento de los objetivos de la cartera asignada.Perfil que buscamos Título en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines. Experiencia de 2 a 5 años en ventas, desarrollo comercial, administración de cuentas o atención de clientes corporativos. Excelente capacidad de negociación y comunicación. Persona con iniciativa, organización y orientación a resultados. Disponibilidad para realizar viajes periódicos dentro del país.📍 Base de trabajo: Quito. ✈️ Disponibilidad para viajar periódicamente a otras ciudades del país, especialmente Guayaquil.¿Por qué trabajar en QUALCO?Somos una empresa ecuatoriana que desarrolla, fabrica y comercializa sus propios productos. Gracias a la innovación y al conocimiento técnico, hemos demostrado que es posible competir exitosamente con marcas internacionales.Nuestros productos están presentes en miles de puntos de venta y estaciones de servicio del país. Aquí tendrás la oportunidad de asumir responsabilidades reales, aportar ideas y crecer profesionalmente dentro de un equipo dinámico donde la iniciativa y los resultados son valorados.¿Qué encontrarás en QUALCO? Salario fijo de USD 700 más bono variable por cumplimiento de objetivos. Beneficios de ley y estabilidad laboral. Plan de crecimiento profesional. Un ambiente donde las buenas ideas, la iniciativa y los resultados tienen espacio para desarrollarse.En QUALCO valoramos a nuestros colaboradores en este orden:Actitud → Criterio → ConocimientoSi quieres desarrollar tu carrera comercial en una empresa que apuesta por el talento, la innovación y el crecimiento de las personas, nos encantará conocerte.

🚀 ¿Te apasiona el marketing digital y quieres desarrollar habilidades que transformen prospectos en clientes fieles?En QUALCO estamos creando una nueva unidad de Inbound Marketing y Desarrollo de Clientes Digitales, donde el marketing, la tecnología y las ventas trabajan juntos para construir relaciones de largo plazo con nuestros clientes.¿Cuál será tu desafío? Convertir prospectos digitales en clientes mediante una atención consultiva y personalizada. Cerrar ventas y ejecutar campañas de remarketingy nurturing de acuerdo con cada etapa del funnel. Participar en la construcción, ejecución y optimización de funnels de venta. Analizar el comportamiento de los clientes para fortalecer campañas, procesos y la experiencia del consumidor.Perfil que buscamos Profesional en Marketing, Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. Experiencia de 2 a 5 años en marketing digital, inbound marketing, ventas consultivas o desarrollo de clientes. Excelente comunicación escrita y orientación a resultados. Interés por el marketing, la Inteligencia Artificial y el aprendizaje continuo.¿Por qué trabajar en QUALCO?Somos una empresa ecuatoriana que desarrolla, fabrica y comercializa sus propios productos. Competimos exitosamente con marcas internacionales gracias a la innovación y al conocimiento técnico.Formarás parte de un equipo multidisciplinario que desarrolla proyectos reales de Inbound Marketing, Inteligencia Artificial, automatización, investigación del consumidor y desarrollo de clientes, donde las buenas ideas y la iniciativa generan un impacto real.¿Qué encontrarás en QUALCO? Salario fijo de USD 600 más comisiones por cumplimiento de objetivos. Beneficios de ley y estabilidad laboral. La oportunidad de desarrollar experiencia práctica en construcción de arquetipos, investigación de consumidores, diseño de funnels de venta, estrategias de nurturing, automatización e Inteligencia Artificial aplicada al marketing.En QUALCO creemos en este orden:Actitud → Criterio → ConocimientoSi buscas acelerar tu desarrollo profesional en un proyecto donde el marketing, la tecnología y el desarrollo comercial trabajan juntos, nos encantará conocerte.

Nuestra misión es que todos nuestros clientes disfruten un momento muy especial con nuestra cordial atención y nuestra extensa variedad de café y dulces hechos para los gustos más exigentes.Análisis de cuentas contables.Ingreso de facturas de proveedores.Revisión de cuadres de caja, notas de crédito, tarjetas de crédito, etc.Ingreso de depósitos bancarios.Archivo y control de documentos tributarios.Requisitos:Formación académica: Titulado en carreras administrativas, C.P.A, auditoria o afines.Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares.Sólidos conocimientos: Contabilidad, tributación y finanzas.Manejo de páginas - Iess - Sri.Análisis de Cartera.Facturación.Indispensable: Excel intermedio.RESIDIR AL NORTE DE QUITOBeneficiosEstabilidad laboralAlimentación.Beneficios de ley

Gerente Regional de Ventas – Empresa de Venta DirectaBuscamos una Gerente Regional con visión estratégica, liderazgo inspirador y orientación a resultados, que desee asumir el reto de dirigir una región comercial, desarrollar equipos de alto desempeño e impulsar el crecimiento sostenible del negocio.¿Cuál será tu misión?Liderar la gestión comercial de la región asignada, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas mediante el acompañamiento y desarrollo del equipo de Gerentes de Zona, la ejecución de estrategias comerciales y la expansión de la red de consultoras.Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos comerciales en empresas de venta directa (indispensable). Experiencia en manejo de indicadores comerciales y cumplimiento de presupuestos. Experiencia desarrollando equipos de alto desempeño. Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. Movilización propia (vehículo) y licencia de conducir vigente (indispensable). Disponibilidad para viajar de manera frecuente a nivel nacional.Principales responsabilidades Liderar, motivar y desarrollar al equipo de Gerentes de Zona. Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de los objetivos comerciales. Asegurar el crecimiento de ventas, incorporación, activación y retención de consultoras. Analizar indicadores de gestión y generar planes de acción orientados a resultados. Realizar acompañamiento permanente en campo mediante coaching y retroalimentación. Garantizar la correcta ejecución de campañas comerciales y lanzamientos. Administrar eficientemente los recursos de la región. Elaborar informes de gestión y presentar resultados a la Gerencia Comercial. Promover una cultura enfocada en el desarrollo del talento, el servicio y la excelencia.Te ofrecemos Remuneración competitiva. Atractivo esquema de compensación por resultados. Beneficios de ley y beneficios corporativos. Excelente ambiente laboral.Si cuentas con experiencia en empresas de venta directa, disfrutas liderar equipos comerciales y te apasionan los retos, ¡queremos conocerte! Postula y sé parte de nuestro equipo.

Importante empresa del sector de la salud requiere incorporar un/a Ejecutivo/a de Reservas¿Te apasiona el turismo y brindar un excelente servicio al cliente? Buscamos un/a Ejecutivo/a de Reservas con experiencia y compromiso para formar parte de nuestro equipo.Requisitos Experiencia mínima de 1 año en reservas dentro de agencias de viajes o empresas del sector turístico. Manejo de plataformas de aerolíneas y sistemas de hospedaje. Conocimiento en procesos y solicitudes de visas. Experiencia en gestión de cotizaciones, disponibilidad, bloqueos y emisión de reservas. Orientación al cliente y capacidad para atender y resolver requerimientos. Excelente organización, atención al detalle y habilidad para gestionar múltiples tareas. Nivel de inglés intermedio (deseable).Habilidades Comunicación clara y efectiva. Organización y gestión del tiempo. Capacidad para resolver problemas. Proactividad e iniciativa.Si cumples con el perfil y deseas formar parte de una importante empresa del sector de la salud, ¡te invitamos a postular!

DK Management Services S.A. es una empresa especializada en brindar a sus clientes un servicio líder en la gestión y operación de centros comerciales.Respaldados por más de 20 años de experiencia y trayectoria exitosa en el mercado ecuatoriano, contamos con un equipo humano altamente calificado, procesos organizacionales modernos y el uso de tecnología de punta. Esto nos permite garantizar una administración eficiente, estratégica y orientada a resultados para cada uno de los negocios que gestionamos. Como Supervisor de Mercadeo en nuestro equipo, tendrás la de responsabilidad de generar experiencias positivas en los clientes, según el plan de mercadeo establecido, con el objetivo de incrementar el tráfico en el centro comercial y apoyar la oferta comercial. Tu labor implicará la ejecución del plan anual de mercadeo, así como la planificación y ejecución de campañas específicas. Además, estarás a cargo de supervisar al equipo de auxiliares de Mercadeo, garantizando el cumplimiento de actividades, horarios y procesos administrativos. Serás el encargado de verificar y resolver los casos de servicio al cliente presentados durante la operación del centro comercial, así como de elaborar y ejecutar el presupuesto del área conforme al plan de trabajo establecido. Otra de tus responsabilidades será la generación e implementación de tácticas para alcanzar los objetivos del área de Mercadeo. Deberás supervisar el cumplimiento de los procedimientos de canje dentro del centro comercial y coordinar con los auxiliares para asegurar su ejecución. Requisitos: Manejo de redes sociales Marketing digital Logística de eventos Estrategias de marketing Beneficios Seguro médico y de vida privados Alimentación cubierta ️ Aguinaldos navideños Día libre por cumpleaños Excelente clima laboral Salario acorde al mercado