5 empleos para Pasantia en Quito, Pichincha

El Club Rancho San Francisco, club social, deportivo y cultural, es una entidad sin fines de lucro, considerado como uno de los mejores clubes del país y de toda Latinoamérica brindando a sus Socios una gran variedad de actividades desde el año 2000.El Club cuenta con magníficas instalaciones tanto sociales como deportivas, en donde se desarrollan importantes exponentes deportivos, quienes han dejado muy en alto el nombre de nuestro país y del Club. Responsabilidades:•Registrar facturas de compras y servicios.•Emitir y enviar retenciones de acuerdo con la normativa de SRI. •Validar facturas, retenciones y notas de crédito. Requisitos: Requisitos:•Conocimiento en principios de contabilidad, NIIFS y Ley Orgánica de Régimen Tributario Interno.•Disponibilidad para trabajar de martes a sábado.

Responsabilidades:•Apoyar en la instalación, configuración y mantenimiento de sistemas operativos.•Diagnosticar y solucionar problemas básicos de hardware y software. •Configurar equipos, impresoras y periféricos.•Documentar incidencias y soluciones técnicas. •Colaborar en tareas generales del área de TI. Requisitos: Formación: Estudiante o egresado de carreras como Ingeniería en Sistemas, Informática o afines.Requisitos:•Conocimientos básicos en instalación de sistemas operativos (Windows, deseable Linux). •Manejo de herramientas ofimáticas.•Conocimientos básicos de redes.•Nociones de soporte técnico a usuarios.

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Brindar apoyo al área de Seguridad y Salud Ocupacional en la ejecución de actividades preventivas, administrativas y operativas, contribuyendo al cumplimiento de la normativa legal y de los programas de SSO. Colaborar en inspecciones, capacitaciones, gestión documental y seguimiento de acciones, promoviendo una cultura de prevención. Apoyar en el desarrollo e implementación de actividades relacionadas con el Anexo 1 del Acuerdo Ministerial. Realizar el levantamiento y recopilación de información requerida para los procesos del área. Apoyar en la actualización de mapas de riesgos, recursos y evacuación. Participar en inspecciones de las diferentes áreas de trabajo para identificar oportunidades de mejora. Colaborar en la elaboración de informes y actualización de matrices de Seguridad y Salud Ocupacional. Mantener actualizada la documentación y registros del área de SSO. Apoyar en el seguimiento de acciones preventivas y correctivas derivadas de inspecciones y evaluaciones. Participar en actividades orientadas a fortalecer la cultura de prevención y seguridad dentro de la organización. Brindar soporte administrativo y operativo en las actividades propias del área de Seguridad y Salud Ocupacional. Requisitos: Estudiante universitario o egresado de Seguridad y Salud Ocupacional, Prevención de Riesgos. No se requiere experiencia previa. Conocimientos básicos de legislación laboral aplicable a Seguridad y Salud Ocupacional. Conocimientos básicos de los subsistemas de Seguridad y Salud Ocupacional. Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio. Conocimientos en herramientas de planificación y seguimiento. Habilidades de comunicación, trabajo en equipo, organización y orientación al aprendizaje.