1.723 empleos para Full-time Presencial en Quito, Pichincha

Somos los franquiciados de las marcas de Inditex: Zara, Stradivarius, Pull & Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho y Zara Home. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, que busquen un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí. En nuestra tienda de Massimo Dutti en Quito, estamos en búsqueda de talentos.Si te apasiona la moda, asesorar, eres dinámico y te te encanta liderar. Forma parte del equipo como Encargado de Tienda.Responsabilidades: Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda. Organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda. Requisitos: Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y feriado en horario de centro comercial Título de tercer nivel en: Adm. de Empresas, Economía, Contabilidad, Carreras de moda o afines. Manejo de personal Experiencia en el área comercial en el sector retail de moda de preferencia Cumplimiento de presupuesto, facturación Manejo de proveedores Conocimiento y manejo de indicadores Apertura y cierre de tienda Control y manejo de producto, Comunicacion asertiva y trabajo en equipo. Beneficios Ambientes de trabajo chévere y multiculturales. Oportunidades de crecimiento profesional y personal para que desarrolles tu máximo potencial. Trabajarás en marcas de moda reconocidas a nivel mundial y líderes en el mercado. Oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía con presencia en varios países. Planes de Formación y Desarrollo ajustados a tus necesidades. ¡Únete a nuestro equipo!

Importante organización del sector financiero nos enocntramos en la busqueda de un perfil como Asesor de Cobranzas Judicial:Responsabilidades del rol:Seguimiento integral del estado procesal de las causas;Supervisión y control de abogados externos;Impulso de procesos rezagados o archivados;Análisis jurídico de garantías;Participación en negociaciones y suscripción de actas transaccionales;Prevención de riesgos legales (prescripción, nulidades, pérdida de acciones);Gestión de cobranza judicial. Requisitos:Título de tercer nivel como Abogado.Tiempo de experiencia de 2 años en adelanteExperiencia en Instituciones de tipo de Estudio Jurídico de Recuperación, Instituciones Financieras entre otrasExperiencia en cargos como Analista de Cobranzas, Asesor de Cobranzas o Abogado de Recuperación Conocimientos adicionales:Excel intermedio o avanzadoManejo de base de datosConocimiento y Manejor de métodos de recuperación BeneficiosRemuneración salarial acorde al cargo, más beneficios de ley.

Ecua-American, Centro Integral de Servicios con más de 40 años de experiencia. Contamos con tecnología de vanguardia y médicos especialistas con amplia experiencia, garantizando resultados de máxima precisión y confiabilidad. Ofrecemos ocho líneas de servicios integradas: Laboratorio Clínico, Laboratorio de Biología Molecular y Genética, Laboratorio de Histopalogía, Imagen Diagnóstica, Medicina Ocupacional, Especialidades Médicas, Óptica y Fisioterapia.Requerimos profesionales de tercer nivel con experiencia en el sector salud para atención al paciente, con disponibilidad para trabajar en horario rotativoRequisitos Titulo de tercer nivel en carreras administrativas. Dos años de experiencia previa en posiciones similares. Disponibilidad de laborar Jornada Completa. Disponibilidad de laborar fin de semana y feriados ( horarios rotativos).Principales Funciones Atención al paciente bajo nuestros estándares de calidad, garantizando una atención eficaz y oportuna. Brindar una atención de calidad. Disponibilidad para elaborar horarios rotativos. Beneficios: Estabilidad laboral Capacitación constante Beneficios de ley Plan de carreraUbicación:QuitoModalidad de trabajo:Presencial¡No te pierda la oportunidad de ser parte de nuestro equipo!Envíanos tu hoja de vida a:asistente.rrhh2(arroba)ecua-american.com

VACANTES DISPONIBLE Principales tareas y responsabilidades: Vigilar y patrullar las instalaciones de la tienda. Responder a incidentes de seguridad de manera eficiente. Colaborar con el equipo para mantener un ambiente seguro. Controlar el acceso a las áreas restringidas. Reportar actividades sospechosas o inusuales.Requisitos: Experiencia previa en seguridad o vigilancia. Contar con curso de vigilancia Nivel 1 (certificado) Capacidad para trabajar en turnos rotativos. Excelentes habilidades de observación. Buena comunicación y habilidades interpersonales.Beneficios: Seguro médico privado. Beneficios de ley. Capacitación continua.Principales Habilidades: Resolución de conflictos. Trabajo en equipo. Comunicación efectiva. Capacidad de respuesta rápida.

Somos una empresa con 47 años en el mercado, dedicado a la importación y comercialización de ropa, calzado, bicicletas, equipos de gimnasia y artículos deportivos sirviendo a nuestros clientes con productos de excelente calidad y marcas de reconocimiento nacional e internacional. KAO SPORT, está en búsqueda de un COORDINADOR DE IMPORTACIONES para la ciudad de QUITOLa misión de un coordinador de importaciones es garantizar el proceso eficiente y efectivo de la adquisición de productos o mercancías desde el extranjero hasta su llegada al país de destino.RESPONSABILIDADES: Gestión de Proveedores Cumplimiento normativo, obtención de documentos de control previo. Liquidación de importaciones Coordinación Logística, planificación de llegada de importaciones Desaduanización de importaciones Coordinación de inspecciones de etiquetado Control de Costos Requisitos: FORMACIÓNTitulo de tercer nivel en COMERCIO EXTERIOR Y ADUANASEXPERIENCIA2 años (comprobado)Si te sientes capaz de conseguirlo envié su hoja de vida al correo [email protected] ASUNTO COORDINADOR DE COMERCIO EXTERIOR o comunícate al 0989913080 Disponibilidad inmediata. Beneficios 15% De descuento en toda la mercadería UniformesSeguro BMI

Tiempo de Experiencia: 2 AñosConocimientos: conducción de camiones, vehículos pesadosFormación mínima requerrida: Bachiller / Chofer Profesional Licencia Tipo EConocimientos específicos de: Manejo de inventarios, conocimientos de office a nivel usuario y servicio al cliente

Tiempo de Experiencia: 1 AÑOConocimientos: Computación, Inventarios Conocimientos de office a nivel usuarioNivel mínimo de instrucción: BachillerEspecificidad de la experiencia: Conocimientos de office a nivel usuario, servicio al cliente y riesgos y medidas de prevención

En ARS del Ecuador nos encontramos en la búsqueda de un Cobrador de Campo para la ciudad de Quito, responsable de realizar gestiones de cobranza presencial, visitas a clientes y recuperación de cartera en mora.Requisitos: Experiencia comprobable en cobranzas financieras o recuperación de cartera. Conocimiento de la ciudad de Quito y sus sectores. Contar con movilización propia (moto o vehículo). Disponibilidad para trabajo en campo. Buenas habilidades de negociación y comunicación. Responsabilidad y orientación a resultados.Funciones principales: Realizar visitas domiciliarias y a negocios para gestión de cobro. Negociar acuerdos de pago con clientes. Recuperar cartera vencida según las políticas de la empresa. Reportar gestiones realizadas y resultados de cobranza.Ofrecemos: Sueldo acorde al mercado. Comisiones por cumplimiento de metas. Estabilidad laboral.

🎯 ¡Estamos en búsqueda de un(a) Gerente de Tienda en Quito!Si te apasiona el mundo del retail, el liderazgo de equipos y la gestión comercial, esta oportunidad es para ti.Principales responsabilidades:✨ Dar seguimiento y cumplimiento a los principales indicadores de la tienda.✨ Velar por la imagen, presentación y estándares de marca.✨ Analizar el comportamiento del cliente y proponer mejoras continuas.✨ Supervisar la satisfacción del cliente y promover una experiencia excepcional.✨ Liderar con el ejemplo, potenciando la cultura de servicio y ventas.✨ Garantizar que el conocimiento del producto se refleje en habilidades de venta efectivas.✨ Asegurar un entorno atractivo a través de un adecuado visual merchandising y mantenimiento de la tienda.Buscamos a alguien con:✅ Experiencia liderando equipos de ventas.✅ Conocimiento en indicadores comerciales (KPI’s).✅ Enfoque en resultados, servicio al cliente y trabajo en equipo.📍 Ubicación: Quito – Mall el Jardin🕓 Disponibilidad: Tiempo completoSi eres una persona dinámica, con visión comercial y habilidades de liderazgo, ¡queremos conocerte! 🚀📩 Postúlate y sé parte de una marca que inspira con cada experiencia.

¡BUSCAMOS ASESORES / COMERCIALES EN VENTAS!Empresa Transnacional está en busca de Asesores Comerciales para el área financiera¿Te gustan las ventas y quieres crecer profesionalmente? Esta es tu oportunidad para trabajar en el sector financiero, con capacitación incluida y excelentes ingresos. No necesitas experiencia previa: nosotros te enseñamos todo lo que necesitas saber y te acompañamos en el proceso.📌Funciones: Realizar llamadas a clientes potenciales Brindar asesoría financiera personalizada Ofrecer productos y servicios financieros según el perfil del cliente Organizar y gestionar tu propia cartera de clientes🎓Requisitos: Título de bachiller Experiencia en ventas tarjetas de crédito, seguros, bienes raíces, etc. Facilidad de palabra y buena actitud para tratar con personas Manejo básico de computadora Ganas de aprender y crecer💰Beneficios: SUELDO BÁSICO MÁS BONO FIJO USD 550 mensuales (incluído beneficios de ley) Comisiones sin límite (se indicará en la entrevista tablas de comisiones aparte del salario fijo) Bonos por cumplimiento de metas Capacitación gratuita y constante Posibilidad de crecimiento dentro y fuera del país📍 Vacantes disponibles en Quito, trabajo presencial de lunes a viernes de 8:00 am a 17:00 pm

Misión del cargo Brindar un servicio de atención al cliente eficiente, cordial y profesional, asegurando que cada comensal disfrute de una experiencia agradable, cumpliendo con los estándares de calidad y hospitalidad establecidos por la organización. Funciones principales: Atender a los clientes con amabilidad y eficiencia. Presentar el menú, tomar pedidos y realizar recomendaciones cuando sea necesario. Servir alimentos y bebidas de acuerdo con los protocolos establecidos. Verificar la satisfacción del cliente durante y después del servicio. Mantener en orden y limpieza las mesas, estaciones de servicio y áreas asignadas. Apoyar en tareas operativas relacionadas con el salón.Ofrecemos: Estabilidad laboral. Excelente ambiente de trabajo. Capacitación continua y oportunidades de crecimiento. Alimentación. Seguro Medico. Transporte de retorno.

¿Quieres LIDERAR UN EQUIPO COMERCIAL apuntándote a alcanzar grandes resultados, con objetivos retadores, además del esquema de comisiones más interesante del sector automotriz y en una empresa que te permita desarrollarte profesionalmente?¡Esta posición de SUPERVISOR/A COMERCIAL PARA QUITO te va a interesar!En estos momentos, tenemos la oportunidad de incorporar a nuestro equipo, a un/a SUPERVISOR/A COMERCIAL con un perfil de alto rendimiento, con enfoque en cumplimiento de objetivos y con ganas de generar altos ingresos para liderar a nuestro equipo comercial en la ciudad de QUITO.¿Cómo es trabajar en ChevyPlan?“En ChevyPlan seleccionamos talentos basándonos en la evaluación de tus competencias”Nuestro proceso de selección se basa en capacidad y mérito, sin distinción de género, etnia, edad, orientación sexual u otra característica personal. Fomentamos un entorno de respeto y libre de discriminación con procesos transparentes e inclusivos. En esta compañía tendrás: Independencia: Vas a poder organizar tu día, tus visitas con los equipos, el monitoreo de indicadores y todas tus reuniones de acuerdo a tu planificación. Nos ayudamos entre compañeros: Serás parte de un equipo que se da la mano en las buenas y las malas, para la consecución de tus objetivos. Estabilidad y Seguridad: Si te esfuerzas por cumplir tus objetivos, vas a tener toda la estabilidad y seguridad que necesitas. SIEMPRE realizamos el pago puntual de tu sueldo y comisiones para que puedas planificarte, estar tranquilo/a y seguro/a, además de contar con TODOS los beneficios de ley y corporativos. Vas a ser reconocido y premiado: Si superas los objetivos, serás reconocido/a en las premiaciones semestrales y anuales, donde reconocemos con interesantes incentivos a nuestros colaboradores destacados. Vas a ser parte de una empresa Ética y Responsable: Somos parte de General Motors y la red de concesionarios Chevrolet, lo que te dará un gran respaldo y seguridad al generar relaciones de confianza y credibilidad con tus clientes, además serás parte del crecimiento de la marca. Tendrás Apoyo y Formación: Vas a estar constantemente apoyado por la compañía para poder conseguir los objetivos.¿Qué te hará triunfar en el puesto? Si tienes experiencia superior a 2 años como SUPERVISOR/A COMERCIAL, LÍDER DE VENTAS, GERENTE DE ZONA, en productos como compra programada de bienes, financiamiento vehicular, seguros, servicios exequiales, electrodomésticos, telecomunicaciones, microcréditos, etc., será perfecto, ya que tendrás mucha facilidad para vender nuestros productos y superar todos tus objetivos. Sería ideal si tienes disponibilidad para laborar en horarios rotativos y fines de semana, ya que es cuando mejor podrás acompañar a tu EQUIPO a visitas y reuniones con clientes. Saber manejar herramientas CRM de gestión comercial, seguimiento de embudos, prospectos, citas, cierres de ventas, generación y ejecución de estrategias de venta, tanto digitales, como de campo.¿Cuál será tu misión en nuestra compañía? Ayudarás tu EQUIPO COMERCIAL a colocar nuestras soluciones de financiamiento vehicular a sus clientes. Serás un SUPERVISOR COMERCIAL TODOTERRENO, por lo que tendrás que ACOMPAÑAR, FORMAR, MOTIVAR Y EMPODERAR a tu equipo comercial para el cumplimiento de sus objetivos. Gestionarás horarios, cartera, asignación y manejo de LEADS, manejo de CRM, citas y reuniones de tu equipo con clientes, brindando soporte para cierres efectivos de venta. Serás la persona responsable de establecer relaciones perdurables con tu CONCESIONARIO asignado para conseguir referidos, cartera y beneficios para tus clientes y asegurar el cumplimiento de tus metas comerciales¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido con período de prueba. Remuneración base + esquema de comisiones sin techo + bonificación por movilización. Equipo computador + equipo celular y plan ilimitado. Seguro de vida y salud privados Utilidades Premiaciones trimestrales y anuales por desempeño. Después del segundo año en la compañía, 3 semanas íntegras de vacaciones (es decir, tus vacaciones no cuentan fines de semana). Descuentos en compra de nuestros planes de ChevyPlan con 75% de descuento en Cuota de Inscripción para el colaborador y un % de descuento en la facturación final de tu Chevrolet Nuevo, además de un 50% descuento en Cuota de Inscripción para familiares. Acceso voluntario y con descuentos preferenciales para colaboradores ChevyPlan en Seguro Dental, Seguro vehicular.NUESTRO PROPÓSITO: "En ChevyPlan impactamos positivamente la calidad de vida de nuestros clientes, mediante el ahorro en la compra programada de su vehículo."Si te identificas con este propósito, inscríbete en la oferta ahora!

Ofrecemos soluciones innovadoras y servicio especializado en salud visual. Contamos con un amplio portafolio de marcas y además ponemos a tu disposición nuestro selecto grupo de profesionales y equipos de última generación. Coordinador de procesos¡Estamos en la búsqueda de un Coordinador de procesos para unirse a nuestro equipo! Buscamos a un profesional que se encargue de analizar la cadena de valor para identificar oportunidades de optimización.Las principales tareas para este puesto incluyen rediseñar y estandarizar procesos clave alineados a la estrategia de negocio, así como alinear la mejora de procesos con indicadores estratégicos utilizando el Balanced Scorecard. También será responsable de definir y dar seguimiento a los KPIs de procesos, coordinar la implementación de mejoras con las diferentes áreas y diseñar y gestionar un repositorio centralizado de procesos y procedimientos.Además, el candidato seleccionado levantará, mapeará y documentará procesos organizacionales, evaluará el cumplimiento de los procesos y propondrá mejoras continuas. Asimismo, elaborará reportes ejecutivos para la Gerencia General.Si eres una persona proactiva, analítica y con habilidades para la gestión de procesos, ¡te invitamos a postularte para esta posición de tiempo completo donde podrás contribuir al crecimiento y éxito de nuestra empresa! Requisitos: Título en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o afines Experiencia de 4 a 6 años en gestión y mejora de procesos Experiencia en análisis de cadena de valor y mejora continua Manejo de indicadores (KPIs) y herramientas de gestión Conocimiento en modelamiento de procesos (BPMN)Conocimientos técnicos Excel avanzado Herramientas de modelamiento de procesos (Bizagi, Visio o similares) Deseable: Power BI Deseable: Lean, Six Sigma o gestión por procesosCompetencias Pensamiento analítico y visión estratégica Capacidad de influencia y trabajo transversal Comunicación efectiva Orientación a resultados Proactividad y enfoque en mejora continua Beneficios Contrato en relación de dependencia, con todos los beneficios de ley y estabilidad laboral Seguro médico privado, que respalda tu bienestar y la de tu familia directa Paquete de beneficios corporativos, enfocado en salario emocional y calidad de vida (equilibrio, bienestar y reconocimiento) Alto nivel de autonomía, con espacio para proponer, tomar decisiones e impulsar mejoras de impacto en toda la organización Exposición directa a Gerencia General, participando en iniciativas estratégicas del negocio Oportunidad de liderar proyectos transversales, con impacto real en la operación y resultados de la empresa

Empresa industrial se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Marketing, buscamos una persona muy creativa, proactiva y organizada con capacidad para trabajar en equipo y bajo presión con excelentes habilidades de comunicación, tendrá la oportunidad de participar en la creación de las estrategias de marketing.ACTIVIDADES PROPIAS DEL CARGO Investigación de mercados y encuestas de satisfacción Recolección y tabulación de datos Ejecución del plan de comunicación digital tanto interno como externo de la empresa Monitoreo de canales digitales Actualización de información de la página web de la empresa Ejecución del plan de marketing ATL y BTL Logística de activaciones BTL, ferias y eventos. Manejo y control de la bodega de material publicitario Recolección de información y depuración de base de datos para ejecución de campañas de comunicación. Realizar seguimiento de métricas (KPIs), analizar estadísticas de ventas, tráfico web y preparar informes de rendimiento. Presentación de reportes y resultados Gestión operativa del departamentoFORMACIÓNLicenciaturaI/Ingeniería en MarketingCOMPETENCIAS Comunicación asertiva Compromiso Sentido de urgencia Capacidad de respuesta Actitud positivaEXPERIENCIA Capacidad de adaptarse a nuevas tendencias y tecnologías. Colaboración efectiva con otros departamentos y miembros del equipo Manejo de plataformas de gestión de relaciones con clientes y automatización de tareas de marketing CRM. 3 años como mínimo desempeñando el cargo de Asistente de Marketing en empresas industriales.BeneficiosLos de ley y propios de la empresa.

Nuestra historiaMetropolitan Touring Agencia de ViajesNuestro legado comenzó en 1960 como la primera agencia de viajes en ofrecer travesías a las Islas Galápagos. Desde entonces, hemos ampliado nuestro portafolio de servicios para proporcionar asesoría integral y personalizada a nuestros viajeros. Ya sea con paquetes a medida (tailor-made) o con opciones predefinidas, en Metropolitan Touring nos aseguramos de que cada experiencia sea única que las personas tengan viajes que transforman, experiencias que conectan. Perfil: Experiencia mínima de 1 año en Agencia de Viajes turismo emisivo y/o mayorista. Título de tercer nivel en Turismo. Nivel de Inglés - Medio.Competencias: Trabajo en equipo. Orientación a resultados. Organización, planificación y gestión.Funciones/ Responsabilidades: Tener un enfoque de ventas y poder negociar servicios turísticos. Estar en la capacidad de planificar un itinerario detallado de viaje. Elaboración de presupuestos. Altos niveles de iniciativa, capacidad de respuesta, flexibilidad y compromiso. Excelentes habilidades de comunicación. Manejo de sistemas. Requisitos:

Perfil deseado: Formación en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Conocimiento de normativa tributaria local y manejo de facturación electrónica. Manejo de sistemas contables y herramientas de ofimática (Excel intermedio deseable). Alta orientación al detalle, organización y cumplimiento de plazos. Idioma inglés intermedio. Minimo 1 o 2 años de experienciaResponsabilidades principales: Gestionar la emisión, registro y conciliación de facturas de ventas, asegurando la correcta contabilización y consistencia con los reportes comerciales. Registrar y conciliar facturas de compras, verificando la adecuada imputación contable y el cumplimiento de requisitos tributarios. Revisar y dar seguimiento a las conciliaciones bancarias, identificando y gestionando diferencias o partidas pendientes. Realizar la conciliación entre declaraciones de impuestos y los registros contables, garantizando la consistencia de la información reportada a las autoridades tributarias. Preparar anexos y soportes de los Estados Financieros de forma mensual, contribuyendo a la elaboración de reportes financieros confiables y oportunos. Registrar y controlar transacciones contables en el sistema, asegurando la correcta clasificación y documentación de los movimientos financieros.

Responsabilidades del cargo: Gestionar, coordinar y supervisar el proceso de abastecimiento de materiales, insumos y materia prima requeridos para la operación de la empresa, asegurando compras oportunas, en cantidades óptimas y cumpliendo con los estándares de calidad establecidos.Perfil requerido: Título universitario en Comercio Internacional o carreras relacionadas. Mínimo 2 años de experiencia en planificación de compras y negociación estratégica con proveedores, con alto nivel de habilidad para obtener condiciones favorables. Manejo de SAP Business One. Dominio de Excel.Principales funciones: Organizar y llevar a cabo procesos de adquisición a nivel nacional. Establecer y mantener negociaciones con proveedores, garantizando condiciones favorables de precio, calidad y tiempos de entrega. Optimizar el manejo de inventarios en conjunto con el área de producción para garantizar la continuidad operativa.Habilidades clave: Capacidad de planificación, organización, negociación efectiva, pensamiento analítico orientado a la optimización de costos y buena comunicación tanto con proveedores como con equipos internos.

Nos encontramos en búsqueda de un Vendedor Senior para JosarflorFormación:Tercer nivel en Administración de empresas, Ventas y Negociación, Marketing o afines.Cuarto nivel MBA, Ventas (deseable)ExperienciaExperiencia mínima de 5 años en cargos similares.FuncionesPlanificar y ejecutar las estrategias comerciales necesarias para alcanzar o superar el presupuesto y las metas de venta asignadas.Desarrollar nuevos clientes y mercados internacionales o nichos de alto valor, para diversificar y expandir la cartera de la empresa.Cumplir con el presupuesto de ventas asignadoRealizar estrategias para activar la cobranza y cumplir con las metas fijadas en los presupuestos mensuales.Gestionar y desarrollar nuevas propuestas de negocios de promoción.ConocimientosOffice – Excel (Avanzado)Idiomas: Inglés (Avanzado)Técnicas Avanzadas de NegociaciónEstrategias comercialesCompetenciasOrientación al logroRecursividadComunicación efectivaTrabajo en equipoCapacidad de análisis y negociación.