1.763 empleos para Presencial en Pichincha

Importante empresa del sector de alimentos y consumo masivo se encuentra en la búsqueda de talento comprometido y con experiencia para unirse a nuestro equipo de trabajo en la ciudad de QuitoVacante Disponible: Mercaderista AutoserviciosRequisitos Generales: Experiencia minima de 1 año como Mercaderista de autoservicios. Disponibilidad de tiempo completo. Disponibilidad de movilizarse por rutas foráneas Residir en la ciudad de Quito Facilidad de palabra Actitud proactiva, responsable y orientada a resultados.Ofrecemos: Todos los beneficios de ley. Excelente ambiente de trabajo.

Importante empresa requiere contratar un ASISTENTE DE SELECCIÓN que cumpla con el siguiente perfil: Experiencia mínima de 2 años liderando procesos de selección preferible en empresas de giro de negocio de retail, consumo masivo o consultoras, dominio de procesos de cargos operativos, comercial y administrativos. Análisis y levantamiento de perfil de cargo con cliente interno, presentación de candidatos y sus competencias de ajuste al perfil de la vacante. Brindar una correcta asesoria al cliente interno, análisis del mercado laboral vs exigencias del perfil del cargo. Selección a nivel nacional, dominio de las plazas de trabajo a nivel nacional principalmente Austro y Sierra Norte. Experiencia en técnicas de entrevistas por competencias, situacional, incidentes críticos, assessment center. Manejo de páginas del estado (Fiscalia, judicial, supa, etc), verificación de buró de créditos Domino de plataformas de reclutamiento: Multitrabajos, LinkedIn, socio empleo, redes sociales, ferias laborales, etc. Dominio de plataformas de evaluaciones psicométricas on line.Manejo de KPIS de selecciónEducaciónTítulo de Tercer Nivel en Psicologo Laboral y OrganizacionalPrincipales competencias: Análisis crítico Orientación al cliente Trabajo en equipo Sentido de urgencia Proactividad Negociación estratégica Orden y planificación Escucha activa

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Quito!Estamos buscando un Asesor Comercial Back-Up dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Presentar propuestas comerciales y cerrar acuerdos. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias del mercado.Requisitos Residir en la ciudad de Quito sector sur y contar con disposición para laborar en centro comerciales como Quicentro y El Recreo y en tiendas en la zona de Machachi. Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y experiencia en ventas externas y digitales. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo (zonas rurales y urbanas de Quito).

*FORMACIONTecnología o Ingeniería Mecánica automotriz, Industrial, Eléctrica o Electrónica*EXPERIENCIAMínimo 3 años en compras (constructoras, petróleo o industrias afines)*FUNCIONES Gestionar la compra de materiales requeridos por las unidades de negocios. Analizar precios y condiciones de ofertas recibidas Elaborar cotizaciones para procesos de licitación Brindar acompañamiento técnico a clientes internos y proveedores Gestionar costos de importación con comercio exterior Buscar y evaluar nuevos proveedores estratégicos

¡Únete a nuestro equipo de expertos tecnológicos!Buscamos Técnico en Reparación de Dispositivos Móviles (Especialista iOS)Objetivo del cargo: Diagnosticar, reparar y realizar mantenimiento preventivo/correctivo de dispositivos móviles (smartphones y tablets) para garantizar su correcto funcionamiento, tanto en hardware como en software.Funciones: Conocimiento sólido en diagnóstico y reparación de dispositivos iPhone. Manejo de software y sistema operativo iOS. Experiencia en microsoldadura (indispensable). Reparación de placas electrónicas (nivel avanzado). Manejo de herramientas técnicas y equipos especializados. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplimiento de tiempos de entrega.Requisitos:Educación: Bachillerato técnico o estudios afines en electrónica.Experiencia:2 años comprobable en reparación de dispositivos móviles.Conocimientos: Manejo de sistemas Android e iOS.Habilidades:ResponsabilidadAtención al detalle y capacidad de resolución.

Misión del Cargo:Desarrollar y cerrar ventas de eventos corporativos y sociales con giro de negocio de catering, posicionando la nueva propuesta, gestionando el ciclo completo de ventas con foco en rentabilidad y experiencia del cliente.Actividades Principales: Prospectar clientes corporativos, agencias y planners. Gestionar leads entrantes. Levantar la necesidad del cliente y traducirlas en propuestas rentables. Armar y presentar cotizaciones profesionales. Negociar y cerrar contratos de eventos. Coordinar con el Coordinador de Eventos la correcta ejecución. Mantener prospección comercial actualizada. Acompañar eventos estratégicos. Generar recompra y referidos. Presentación de PyG por eventos.Requisitos del Cargo:Formación: Marketing, Administración, Comunicación, Turismo o carreras afines.Experiencia: Mínimo 3 años en ventas de servicios (de preferencia en eventos, catering, hotelería, BTL). Excelente comunicación ejecutiva. Habilidad de negociación y cierre. Orientación a resultados y margen. Orden y disciplina comercial. Sensibilidad estética y de experiencia.Beneficios: Seguro de vida. Alimentación cubierta. Sueldo base competitivo + comisión por evento cerrado.

Grupo Industrial Graiman surge como un resultado de años de trabajo, inversión y producción.Las empresas del Grupo se han fortalecido permanentemente, encaminándose hacia su meta máxima de producir y servir con excelencia, prevaleciendo en el tiempo con el serio compromiso que tenemos con nuestros colaboradores, clientes y proveedores.Grupo Industrial Graiman está formado por: Vanderbilt, Tugalt, Induatenas, Pecalpa, Vías del Austro, Fuenlabrada, Calatayud, Millenium Plaza, Sports Planet, Graiman.Misión del Cargo:Recibir y atender a los clientes que visitan los centros Graiman asesorandoles y ofreciéndoles toda nuesta gama de productos cerámicos, porcelanatos y productos complementarios, basándose en sus necesidades.Actividades: Realizar el cierre de la venta de acuerdo a la política comercial. Realizar el pedido de materiales y la orden de pedido Aplicar plan de fidelización con clientes constructores. Realizar las cotizaciones y dar seguimiento a las mismas Recibir, atender y asesorar a los clientes que visitan el centroRequisitos: Formación: Carrera Universitaria Incompleta: Carreras Administrativas/ Diseño / Arquitectura Tiempo de experiencia de 1 a 2 años en cargos similares Conocimientos en acabados de la Construcción, Atención al Cliente

Profesional de Facturación y Cobranzas Resumen del PuestoBuscamos un profesional con experiencia en gestión contable, enfocado en el área de facturación y cobranzas. El candidato ideal será meticuloso, organizado y poseerá sólidos conocimientos en normativa tributaria vigente, asegurando la correcta emisión de comprobantes y el control de ingresos.Responsabilidades Principales Emisión de facturación electrónica, notas de crédito y retenciones. Gestión y seguimiento de cobranzas (cartera de clientes). Realización de conciliaciones bancarias y aplicación de pagos en el sistema. Validación de datos fiscales.Requisitos Estudios: Estudiante de últimos semestres o graduado en Contabilidad y Auditoría o CPA. Experiencia: Mínimo 2 años en procesos de facturación y cobranzas. Software: Manejo de sistemas ERP y Excel intermedio. Competencias: Orientación al detalle, responsabilidad, capacidad analítica y trabajo en equipo.

MISION:Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de compras técnicas del área de mantenimiento, asegurando el abastecimiento de repuestos, herramientas y servicios especializados, mediante el análisis de requerimientos, evaluación de proveedores y negociación efectiva, garantizando continuidad operativa y optimización de costos.REQUISITOS Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Logística, Negocios Internacionales, Comercio o carreras afines Experiencia de 2 a 3 años en cargos similares, preferiblemente en compras técnicas Experiencia en empresas de consumo masivo (deseable) Manejo de Excel a nivel intermedio Cartera de proveedores (deseable)CONOCIMIENTOS DEL CARGO: Gestión de compras de repuestos industriales y herramientas Manejo de procesos de cotización, evaluación y negociación con proveedores Elaboración y seguimiento de órdenes de compra Análisis de requerimientos técnicos en conjunto con el área de mantenimiento Desarrollo y gestión de proveedores estratégicos Control de tiempos de entrega y cumplimiento de servicios Enfoque en optimización de costos y eficiencia operativaLA EMPRESA OFRECE: Sueldo competitivo Alimentación cubierta al 100% Seguro médico privado Beneficios Internos de la Empresa.Súmate a esta gran experiencia, con excelente ambiente laboral.

Coris del Ecuador, con 22 años de experiencia en el mercado de Seguros y Asistencias, se encuentra en la búsqueda de Operadores de Call Center.HISTORIA: CORIS se constituyó en el año 2002 como una empresa orgullosamente ecuatoriana, que luego expandió sus operaciones hacia Colombia y Perú. La compañía nació de la necesidad de tangibilizar los servicios de sus aliados estratégicos con soluciones asistenciales para cada momento.En Coris somos una compañía libre de sesgos y comprometida con ofrecer igualdad de oportunidades para todos. Te invitamos a formar parte de nuestro equipo.Objetivo:Generar una experiencia de servicio adecuada en las diferentes interacciones con clientes y usuarios, en los distintos canales de atención, gestionando de forma diligente, oportuna, empática y confidencial los requerimientos a fin de lograr satisfacer sus necesidades y la promesa de servicio de las diferentes campañas.Funciones principales:Realizar atención al cliente en cuanto a coordinación de servicios y asistencias con las distintas aseguradoras a nivel nacional. Receptar y coordinar los requerimientos de los clientes sobre los productos y servicios de nuestro portafolio, en los contactos recibidos mediante los diferentes canales de comunicación siguiendo los procesos, protocolos y demás establecidos de la operación. Realizar la revisión y seguimiento de sus casos para confirmar que se encuentren cerrados (estados, valores) Dar seguimiento a los casos atendidos In-Bound, Out-Bound y canales digitales a fin de garantizar el servicio que brinde una experiencia al cliente satisfactoriamente. Cumplir con los tiempos adecuados en la operación, garantizando una ocupación del 85 % promedio a través eficiencia y efectividad en la cola de llamadas.Competencias: Calidad en el trabajo Productividad Tolerancia a la presión Multitasking Orientación técnica al clienteRequisitos:Experiencia mínima de 6 meses en Contact CenterBachillerato finalizado.Beneficios: Excelente clima laboral. Beneficios de ley. Plan carrera. Tarjeta GPF (Sana Sana, Oki Doki y Fybeca). Seguro de Accidentes Personales. Convenio con Óptica. Convenio con Dilipa. Beneficio de día libre por cumpleaños.

El puesto de Vendedor TAT Ferretero está enfocado en la prospección y gestión de clientes en campo, mediante visitas a distintos puntos dentro de la localidad y zonas aledañas. Su principal objetivo es presentar el portafolio de productos ferreteros, impulsar su comercialización y posicionar la marca en nuevos puntos de venta.La persona será responsable de generar relaciones comerciales, asesorar a los clientes sobre el uso y beneficios de los productos, y asegurar oportunidades de venta mediante una adecuada exhibición y conocimiento técnico.Este rol implica trabajo en ruta (TAT), visitando clientes potenciales y actuales, garantizando presencia de marca y crecimiento comercial en el canal.Condiciones: Sueldo base Bono o auxilio de movilización Viáticos según gestión en campo

Buscamos incorporar profesionales para el cargo de servicios generales, con perfil dinamico y con liderazgo.Funciones: Realizar la limpieza diaria de pisos, paredes, techos, mobiliario y equipos. Desinfectar baños y reponer suministros (jabón, papel higiénico, etc.). Recoger, clasificar y desechar residuos según normas establecidas. Limpiar ventanas, vidrios y otras superficies especiales. Manejar correctamente productos y equipos de limpieza. Reportar daños, fallas o necesidades de mantenimiento. Cumplir con los protocolos de higiene y seguridad.

En KIA estamos en la búsqueda de un Oficial de Cumplimiento para nuestra agencia en Quito que desee crecer profesionalmente en el sector automotriz y brindar una experiencia excepcional a nuestros clientes.🔎 ¿Qué harás en este rol? Mantener actualizado el SGAS para mantener la certificacion ISO. Ejercer el rol de interlocutora de la UAFE, SUPER CIAS y fiscalías en reportes sobre lavado de activos. Monitorear el cumplimiento de instructivo para la prevención de los delitos de lavado de activos y financiamiento del terrorismo para dar clumplimiento con la resolucion vigente. Velar que se cumpla la Ley de Prevención, Detección y Erradicación del Delito de Lavado de Activos y del Financiamiento de Delitos.👤 Requisitos principales: Tercer Nivel en las carreras de CPA, Auditoría, Administración de Empresas o afines. Experiencia: 1 a 3 años en cargos similares. Contar con certificado de UAFE. Orientación al cliente y habilidades de negociación.✨ Si eres proactivo, dinámico y te apasiona ayudar a las personas a cumplir su sueño de tener un KIA, ¡esta oportunidad es para ti!📩 Postúlate y sé parte de un equipo que impulsa la innovación, la confianza y el servicio de calidad.

En Industrias Ales buscamos un Coordinador de Impuestos que garantice el cumplimiento fiscal y la correcta aplicación de la normativa tributaria.Objetivo del cargoCoordinar la gestión tributaria de la compañía, asegurando el cumplimiento oportuno y adecuado de las obligaciones fiscales, la correcta conciliación contable - tributaria y la identificación y mitigación de riesgos asociados a la operación.Responsabilidades: Gestionar y supervisar el cumplimiento de obligaciones tributarias (IVA, Renta, retenciones y anexos). Controlar y conciliar la información contable - fiscal y operativa (ventas, inventarios, costos y gastos). Apoyar en procesos de determinación y mitigar riesgos tributarios, implementando controles en procesos claves del negocio. Asegurar el correcto tratamiento tributario de las operaciones.Requisitos: Título en Contabilidad, Finanzas, Economía o afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años en el área tributaria, preferiblemente en empresas de consumo masivo o industriales. Experiencia comprobada y conocimientos en manejo de obligaciones fiscales en operaciones de alto volumen. Conocimiento sólido en normativa tributaria ecuatoriana, Excel intermedio y manejo de ERP.Beneficios: Seguro de Vida. Seguro de Asistencia médica. Subsidio de Alimentación.

¡Súmate como Analista de Implementación y Soporte para la ciudad de ?????! 🌟¿Te apasiona la tecnología y los procesos contables? esta oportunidad es para ti 🚀¿Cuál será tu misión? Analizar y resolver incidencias relacionadas con registros contables, estructuras de costos y operación del sistema. Realizar levantamiento de información y ambientes para implementación de soluciones. Atender solicitudes de soporte a través de sistema de tickets, garantizando tiempos de respuesta oportunos y soluciones efectivas. Apoyar en la implementación y configuración de sistemas (ERP y sistemas satélites). Brindar acompañamiento y soporte a usuarios, resolviendo incidencias funcionales y técnicas. Garantizar que las soluciones entregadas estén alineadas con los requerimientos y expectativas del cliente.Requisitos: Formación en: Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Conocimientos en procesos contables y de costos. Experiencia en soporte técnico o funcional (mesa de ayuda, tickets). Deseable experiencia o interés en aprendizaje de ERP y sistemas satélites. Manejo de herramientas ofimáticas. Capacidad analítica, orientación al cliente y habilidades de comunicación.🚀 ¿??? ???́ ???????? Serás parte de proyectos tecnológicos con impacto real. Trabajarás en un entorno colaborativo y dinámico. Tendrás aprendizaje continuo en sistemas y ERP.

Empresa de capacitación y consultoría busca incorporar a su equipo de trabajo un/a: ASISTENTE DE ENTREGA DE CAPACITACIONES En este puesto debes contar con buena capacidad de aprendizaje para poder adquirir los conocimientos con las actividades relacionadas con el área de entrega.Responsabilidades: Brindar apoyo en procesos de contratación de personal (Difusión de vacante, contacto con postulantes para aplicación de pruebas y coordinación de entrevistas). Cumplir con trabajo bajo presión. Realizar referencias laborales . Contacto con clientes para entrega de servicios. Coordinación para entrega de seminarios Requisitos Manejo de paquete office Buena ortografia y dicción Buena capacidad de aprendizaje Disponibilidad para laborar en horarios flexibles Facilidad para generar comunicación clara y efectiva La vacante ofrece todos los beneficios de ley, salario fijo, capacitación constante como oportunidad de desarrollo y estabilidad laboral.

Requisitos Graduados en carreras de Licenciatura de Talento Humano, Administración de empresas o afines. Mínimo de 2 a 3 años de experiencia comprobada en empresas del sector petrolero, construcción o industrial.Responsabilidades Reclutamiento y Selección Levantamiento de perfiles: Colaborar con los jefes de área para definir las competencias técnicas y blandas necesarias. Proceso de Sourcing: Publicar vacantes en portales de empleo, LinkedIn y redes sociales. Evaluación: Realizar entrevistas preliminares, aplicar pruebas técnicas (como las de conocimiento eléctrico, si aplica) y gestionar las evaluaciones por competencias. Presentación de candidatos: Elaborar informes de candidatos finalistas para la toma de decisiones por parte de la jefatura. Verificación: Realizar el chequeo de referencias laborales, personales y validación de antecedentes. Contratación y Administración Gestión Documental: Elaborar contratos de trabajo, actas de confidencialidad, declaraciones juradas de veracidad y documentos de ingreso. Onboarding: Coordinar el proceso de inducción del nuevo personal (entrega de equipo, acceso a sistemas, explicación de políticas). Control de Datos: Mantener actualizado el expediente físico y digital del personal, garantizando la seguridad de la información según la Ley de Protección de Datos Personales. Reportes: Generar indicadores mensuales de selección (tiempo de contratación, rotación, efectividad de fuentes de reclutamiento).Paquete Salarial y Beneficios Sueldo fijo atractivo Beneficios de Ley