1.919 empleos para Presencial en Quito, Pichincha

Prestigiosa empresa del país se encuentra en la búsqueda de un Vendedor/Supervisordeferretería para LA ZONA DE QUITO, IBARRA Y RIOBAMBA💪 Experiencia mínimo de un año en el sector ferreteria, revestimiento y artículos para el hogar Bachilleres o de preferencia con estudios universitarios en Marketing o carreras afines. Movilización propiaCompetencias: Orientción a logros y resultados Habilidades de negociación Tolerancia a la frustración Asertividad Trabajo en equipo Trabajo bajo presiónSe ofrece sueldo base+comisiones+beneficios de ley

Buscamos ayudar a nuestros clientes al entregarles soluciones financieras acordes a su situación económica, garantizando altos niveles de recuperación en todos los ciclos de cobranza, brindando una adecuada rentabilidad a nuestros accionistas. Buscamos un Experto de Soluciones TI quien va a liderar, analizar y controlar el desarrollo de nuevas soluciones de software y la calidad del producto desarrollado, para minimizar el número de entregas a calidad, utilizando las mejores prácticas del mercado, compartiendo conocimientos y experiencias adquiridas durante el desarrollo de cada uno de los proyectos, a fin de garantizar que todas las aplicaciones con las que cuenta la empresa respondan a las necesidades del negocio, de acuerdo con los lineamientos de la línea de supervisión y políticas internas de la empresa. Requisitos: EDUCACIONInstrucción superior en Ingeniería de SistemasEXPERIENCIA Desarrollo e implementación de soluciones de software BDD (Sqlserver, Oracle) Soluciones Tecnológicas para el manejo de la cobranzaCOMPETENCIAS Trabajo bajo presión Trabajo en Equipo Orden y Calidad Pensamiento Estratégico Liderazgo, Comunicación Eficaz, Orientación a Resultados, Enfoque al Cliente y Capacidad Analítica.CONOCIMIENTO Linux / Oracle (especialidad ASM) Microsoft DEVOPS (Azure DevOps) Servidores Microsoft y SQL server ETL – Paquetes SSIS Manejo de Office y Project avanzado Metodologías y Herramientas de Desarrollo de Sistemas Informáticos. Conocimientos avanzados de infraestructura tecnológica. Normas ITIL (mejores prácticas). Soluciones Tecnológicas para el manejo de la cobranza Manejo de proyectos tecnológicos de preferencia Gestión de proyectos, metodología ASAP, SAP BI/BW. Deseable conocimiento de BW on Hana y Quick view. Manejo avanzado del idioma inglés y el entorno de MS Office (Excel - Avanzado). Beneficios ¡Únete a nuestro equipo y descubre un mundo de oportunidades para aplicar tus conocimientos y hacer realidad tus ideas innovadoras! En Pague Ya, estamos en constante transformación para beneficiar tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores.Ofrecemos un atractivo paquete salarial que incluye beneficios tanto monetarios como no monetarios. Entre ellos, destacan: Seguro médico privado para cuidar de tu salud y la de tus seres queridos. Una tarjeta de crédito de bienvenida para facilitar tus compras y transacciones con beneficios únicos para colaboradores Acceso a créditos de consumo, vivienda, educación y más, con tasas diferenciadas para ayudarte a alcanzar tus metas financieras. Planes de ahorro con ventajas especiales para asegurar tu futuro financiero. Capacitaciones constantes te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimientos técnicos, potenciando así tu crecimiento profesional.Si estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!

🔹 ¡Únete a Nuestro Equipo!Buscamos: ASISTENTE DE COMERCIO EXTERIORImportante empresa se encuentra en la búsqueda de un/a profesional dinámico/a y proactivo/a para fortalecer su equipo de Comercio Exterior.🔹 Requisitos del Cargo Título universitario en Comercio Exterior, Negociación Internacional o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Manejo de Microsoft Office a nivel medio–avanzado (indispensable y comprobable). Sólidos conocimientos en procesos de Importación a Consumo y Exportación. Conocimiento de legislación aduanera básica, Incoterms, gestión con FFW, navieras y demás actores de la cadena logística. Conocimientos básicos de cadena de suministros. Capacidad para negociar en inglés (nivel intermedio–avanzado, 70–80%).🔹 Responsabilidades Principales Manejo estadístico, planificación operativa y evaluación de costos vs. servicio (fletes, tarifas FFW, lead times, precios). Optimización, control y actualización de lead times. Cotización de fletes internacionales. Gestión de pedidos y elaboración de reportería básica. Seguimiento y actualización de KPI’s (OTIF, costo de importación). Negociación con proveedores: precios, fechas de entrega y seguimiento general. Coordinación y gestión con el agente afianzado de aduana.🔹 La Empresa Ofrece Remuneración de $650 brutos. Beneficios de alimentación, transporte, y más.

¿Cuáles son los requisitos para participar en el proceso?EDUCACIÓN Y ÁREA ACADÉMICA: Título universitario en Ingeniería en Sistemas e Informática, Ingeniería en Tecnologías de la Información (TI) o Ingeniería en Desarrollo de Software.EXPERIENCIA REQUERIDA: Mínimo 2 años en roles similares con conocimiento en soporte técnico y resolución de problemas informáticos.¿Cuál es el papel del ASISTENTE DE DESARROLLO Y SOPORTE TÉCNICO?Garantizar la continuidad operativa de lainfraestructura técnológica mediante un soporte técnico oportuno y eficiente, colaborando simultáneamente en el desarrollo y mantenimiento de soluciones de software que optimicen los procesos internos y mejoren la experiencia digital del cliente interno.¿Cuáles son algunas de las funciones de nuestro ASISTENTE DE DESARROLLO Y SOPORTE TÉCNICO? Gestión de Infraestructura y End-points: Diagnosticar y solucionar incidencias de hardware (laptops, servidores) y software en sistemas Windows, Linux y macOS, garantizando la disponibilidad de las herramientas de trabajo. Soporte a Herramientas de Productividad: Administrar y brindar asistencia avanzada en el ecosistema Microsoft 365, asegurando el flujo de comunicación y colaboración interna. Desarrollo y Mantenimiento de Aplicaciones: Programar y actualizar módulos o scripts utilizando lenguajes como Python, PHP o JavaScript, orientados a la automatización de procesos internos. Gestión de Datos: Diseñar y ejecutar consultas, migraciones y mantenimiento de bases de datos relacionales (MySQL/PostgreSQL) y no relacionales (MongoDB) para asegurar la integridad de la información.¿Qué conocimientos básicos e indispensables debe tener nuestro ASISTENTE DE DESARROLLO Y SOPORTE TÉCNICO? Lenguajes de programación como Python, PHP, JavaScript. Manejo de bases de datos relacionales y no relacionales (MySQL, PostgreSQL, MongoDB). Desarrollo de páginas web (WordPress, HTML, CSS) Lógica de programación sólida Resolución de problemas de hardware y software (computadoras, laptops, servidores) Inglés básico.¿Qué competencias debe tener nuestro ASISTENTE DE DESARROLLO Y SOPORTE TÉCNICO? Capacidad de Análisis y Diagnóstico Orientación a la Calidad y el Detalle Organización de la información y seguimiento de procesos. Resolución de conflictos con enfoque en el cliente interno. Pensamiento analítico para tomar decisiones informadas. Trabajo colaborativo y actitud proactiva.En caso de cumplir con todos los requisitos de este anuncio uno de nuestros colaboradores se pondrá en contacto contigo, para lo cual solicitamos aplicar únicamente si tu perfil se adapta y existe pleno interés en participar del mismo, ya que una vez revisado los perfiles se coordinara los procesos de selección correspondientes, mismos que serán desarrollados de manera presencial en la organización.En nuestra organización contamos con gente comprometida para quienes ofrecemos los siguientes beneficios: Subsidio en nuestro servicio de alimentación Movilización (Servicio de transporte recorrido totalmente gratuito) Salario competitivo acorde a tu perfil y experiencia. Beneficios propios de ley (afiliación al IESS, contrato de trabajo desde el día de tu vinculación, Utilidades, Décimos, vacaciones). Pago puntual de salarios (último día laborable del mes) y rubros de cumplimiento por ley (fechas establecidas para los mismos). A largo plazo plan de desarrollo y crecimiento interno según resultados esperados y propuestos por la organización.

Empresa líder en la importación y distribución de equipos de seguridad electrónica, con una sólida presencia en el mercado y un compromiso constante con la innovación tecnológica. Responsabilidades principales: Elaboración y revisión de estados financieros, asegurando precisión y cumplimiento normativo. Preparación y presentación de reportes requeridos por entes de control como SRI, Superintendencia de Compañías, Ministerio de Trabajo, IESS y otros organismos reguladores. Control y seguimiento del flujo de caja diario, semanal y mensual para garantizar la liquidez de la organización. Preparación y gestión de presupuestos y proyecciones financieras alineadas con los objetivos estratégicos. Desarrollo de reportes financieros, dashboards e indicadores clave (KPI) para apoyar la toma de decisiones. Supervisión de registros contables y cumplimiento de obligaciones tributarias. Presentación de informes de gestión a la gerencia con análisis claros y recomendaciones estratégicas. Apoyo en auditorías internas y externas, facilitando información precisa y oportuna. Requisitos: Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría CPA o carrera afines. Experiencia mínima de 5 años en contabilidad financiera y general. Experiencia en flujo de caja, presupuestos y proyecciones financieras. Conocimientos sólidos en NIIF, Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, búsquedas, macros (deseable) Manejo de Power BI, elaboración de Dashboards y reportes de gestión. Experiencia en flujo de caja, presupuestos y proyecciones financieras. Capacidad para realizar análisis financiero e interpretar indicadores claves. Dominio de todas las Leyes laborales y tributarias.Competencias requeridas:Orientación a resultados, Pensamiento Analítico, Trabajo en equipo, adaptabilidad, Integridad, Comunicación Asertiva, Orientación al detalle. Beneficios Sueldo acorde al mercado + Beneficios de ley.Plan corporativo de telefonía celularContrato indefinido con 90 días de periodo de prueba Capacitación constanteAmbiente de trabajo dinámico y con posibilidades de crecimiento profesional.

Somos Bienestar: Contribuimos constantemente a un estado de plenitud global de las personas, que define lo que somos y ha marcado nuestro trabajo desde siempre. Somos Megalabs y hoy nos presentamos más cercanos, estableciendo vínculos fuertes con todos ustedes en toda la región y nuestro posicionamiento y visión sobre el #bienestar como un fin en común. Descripción del puesto: Gerente de Promoción Médica SierraEn Megalabs, buscamos un Gerente de Promoción Médica para nuestra región de la Sierra. El candidato ideal será responsable de liderar, ejecutar y asegurar la implementación efectiva de la estrategia promocional en la Región Sierra, garantizando el cumplimiento de objetivos de venta, cobertura, productividad y posicionamiento del portafolio, alineado con la estrategia de marketing y las políticas de cumplimiento.El Gerente de Promoción Médica Sierra deberá contar con habilidades para gestionar equipos de trabajo, capacidad analítica para evaluar el mercado y proponer acciones innovadoras, así como una orientación al cliente y una actitud proactiva.Si te consideras una persona apasionada por el sector de la salud, con experiencia en gestión comercial y un enfoque estratégico, ¡te estamos buscando para unirte a nuestro equipo y contribuir al bienestar de la comunidad! Requisitos: Formación en carreras universitarias como Ingeniería comerciales, marketing, administración o similares; titulo de cuarto nivel en afines. Profesional con experiencia de 5 años en la industria farmacéutica, específicamente en el área comercial. Excelente manejo de relaciones interpersonales y comunicación eficaz con clientes internos y externos Habilidades de directivas que garanticen una buena planificación y seguimiento del trabajo de su equipo. Manejo de herramientas: IMS, CLOSE UP, DDD y gestor de canales. Amplio conocimiento de la zona asignada y médicos de alto potencial. Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados.

Business ControllerResumen del PuestoBuscamos un Business Controller con sólida experiencia para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá un profundo conocimiento en finanzas y control de gestión, con capacidad para analizar la rentabilidad y dar soporte estratégico a las áreas comerciales.Responsabilidades Realizar análisis de rentabilidad, pricing y seguimiento de indicadores clave de negocio. Proporcionar soporte financiero y de gestión a los equipos comerciales. Participar en la planificación financiera y elaboración de presupuestos. Desarrollar y monitorear reportes de gestión y desempeño financiero. Identificar oportunidades de mejora y optimización de procesos.Requisitos Título universitario en Finanzas, Economía, Ingeniería Comercial, Administración o afines. Deseable Maestría en Finanzas, MBA o especialización en Control de Gestión. Entre 5 y 8 años de experiencia en roles de control de gestión, planeación financiera o business partnering. Experiencia comprobada en análisis de rentabilidad y pricing. Capacidad para trabajar de forma independiente y proponer soluciones. Excelentes habilidades analíticas, de comunicación y de presentación.

FINANSERVICES S.A.S., requiere contratar CAJERO para la ciudad de QUITO, el mismo que debería cumplir con el siguiente perfil: OBJETIVO DEL PUESTO DE TRABAJO: Ejecutar operaciones de cobro y manejo de valores con precisión, ofreciendo una atención ágil y confiable al cliente interno y externo. ACTIVIDADES DEL PUESTO DE TRABAJO: Ejecutar la recepción, registro y custodia de valores en efectivo, cheques y pagos electrónicos, garantizando exactitud en cada transacción. Realizar aperturas, cierres y arqueos diarios de caja, asegurando consistencia entre los saldos físicos y los reportados en sistema. Procesar cobranzas de servicios, facturas, repuestos y vehículos, aplicando correctamente los métodos de pago establecidos. Validar depósitos, transferencias y pagos con tarjetas de crédito, asegurando su correcta aplicación y registro. Escalar y resolver inconvenientes operativos relacionados con diferencias de caja, pagos rechazados o inconsistencias transaccionales. Elaborar reportes diarios de movimientos y apoyar en conciliaciones básicas de caja, fortaleciendo la integridad financiera del proceso. Cualquier otra actividad asignada o dispuesta por su jefe inmediato o superior. Gestionar la emisión de recibos, comprobantes y documentos de respaldo, asegurando la trazabilidad de cada operación. Brindar soporte y atención al cliente en procesos de pago, consultas y requerimientos asociados. Administrar la cuponera y claves de facturación, manteniendo estándares de control interno.REQUISITOS DE ESTUDIO: Caja / control de fondos - Bachillerato GraduadoREQUISITOS DE EXPERIENCIA EN: Cajero - 1 años, 3 meses Manejo de caja y atención al cliente - 1 años, 12 mesesCOMPETENCIAS REQUERIDAS: Aprendizaje al vuelo Autoconfianza Búsqueda de la información Comunicación efectiva Flexibilidad Preocupación por el orden y la calidad Trabajo en equipo

Descripción del ObjetivoApoyar en los procesos de elaboración de productos de panificación bajo la supervisión de Jefe Inmediato, asegurando el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad industrial. Requisitos de Formación Educación: Estudiante de los últimos niveles o egresados carreras técnicas en Gastronomía, Ingeniería de Alimentos o afines. Disponibilidad de 6 horas diarias.

BIO-IN S.A., Sistemas MédicosSolución Integral de Insumos Médicos Asesor Comercial para la Ciudad de QuitoObjetivo: Contribuir al cumplimiento de las metas del área comercial, mediante una eficiente gestión en el manejo de sus cuentas, a través de la satisfacción de las necesidades de los clientes. Requisitos: Formación Académica en Ingeniería Comercial, Gestión empresarial, Negocios, Marketing o carreras afines.Experiencia de 2 años en Ventas*.*Venta directa de insumos, dispositivos, B2B, Consumo masivo. Disponibilidad para viajar y excelente comunicación. Beneficios Afiliación IESSComisionesAlimentaciónTelefoníaMovilizaciónUniformes

Nos encontramaos en la busqueda de un Coordinador de Seguridad de la Aviación quien será responsable de controlar la aplicación de los procedimientos de seguridad de la aviación y seguridad física para detectar y mitigar posibles eventos que afecten la seguridad.Requisitos: Formación culminada carrera adminsitrativa o técnica. Inglés intermedio Experiencia desenvolviendose en cargos como Analista, Supervisor, Coordinador de Seguridad de la Aviación. Formación como supervisor de seguridad - Certificación DGAC Formación como instructor de seguridad de la aviación.Conocimientos y experiencias certificadas en: Gestión de la seguridad de la aviación Manejo de Crisis de seguridad de la aviación Mercancías de peligrosasEmpresa Ofrece:Contrato indefinidoBeneficios legales y propios de la organización: alimentación, transporte, seguro médico.Por favor asegurarse que su hoja de vida cargada en la plataforma Multitrabajos se encuentre actualizada..

Vacante: Jefe de OperacionesUbicación: Quito/Norte Área: Operaciones / LogísticaObjetivo del puestoPlanear, coordinar y supervisar la operación logística y de distribución física de la empresa, asegurando el correcto funcionamiento de múltiples sucursales, optimizando recursos y garantizando el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos.Requisitos Licenciatura/Ingenieria en Logística, Ingeniería Industrial, Administración o carrera afín. Experiencia de 3 a 5 años en distribución física y gestión de múltiples sucursales. Experiencia liderando equipos de trabajo de al menos 10 personas. Conocimiento en control de inventarios, planeación de rutas y gestión de almacenes (distribución de mercadería). Manejo de KPIs operativos (nivel de servicio, rotación de inventario, tiempos de entrega, merma, costos logísticos). Resida en QUITOResponsabilidades Supervisar la operación diaria de las sucursales asignadas. Coordinar la distribución y asegurar entregas en tiempo y forma. Optimizar procesos para mejorar eficiencia y reducir costos. Administrar inventarios y asegurar su exactitud. Liderar, desarrollar y evaluar al equipo operativo (10 personas). Establecer y dar seguimiento a indicadores de desempeño. Implementar mejoras continuas en procesos logísticos.Competencias Liderazgo y toma de decisiones. Planeación y organización. Enfoque a resultados. Resolución de problemas. Comunicación efectiva.Ofrecemos Sueldo competitivo dentro del mercado. Tarjetas de consumo en linea de supermercados y farmacias Oportunidad de crecimiento profesional. Buen ambiente laboral. Cobertura de Salud Privado

Misión del cargo: Diseñar, gestionar y potenciar el portafolio de productos financieros, asegurando su competitividad, rentabilidad y alineación con las necesidades del mercado, mediante estrategias de segmentación, posicionamiento y fidelización que impulsen el crecimiento sostenible de la organización. Principales responsabilidades: Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de desarrollo y mejora de productos financieros. Gestionar el ciclo de vida del portafolio, monitoreando indicadores de desempeño, rentabilidad y experiencia del cliente. Diseñar estrategias de posicionamiento, promoción y crecimiento de productos en coordinación con el área comercial. Desarrollar modelos de segmentación, relacionamiento y fidelización que fortalezcan la retención y vinculación de clientes. Impulsar iniciativas de innovación y mejora continua orientadas a optimizar la propuesta de valor y la experiencia del cliente. Formación académica: Tercer nivel en Finanzas, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o afines.Experiencia: Mínimo 4 años en gestión y desarrollo de productos, administración de proyectos o posiciones similares en el sector financiero.Conocimientos clave: Gestión de proyectos Análisis de datos y bases de datos Marketing estratégico y digital Innovación y transformación digital Segmentación y gestión de clientes Habilidades de negociación y relacionamiento

¡Únete a nuestro equipo para construir el futuro financiero juntos!Estamos en busca de ASESORES DE CRÉDITO- NORTE y SUR en la Cooperativa de Ahorro y Crédito Cotocollao, que tendrá las siguientes responsabilidades:Misión del PuestoInformar, ejecutar y despachar las solicitudes de créditos realizando los procesos de análisis y administración de las operaciones de créditos, de acuerdo a políticas y procedimientos establecidas por la Cooperativa.Instrucción: Estudios Universitarios o Tecnologías, en carreras como: Administración de Empresas, Jurisprudencia, Finanzas, Economía o acordes del área.Experiencia: 1 año o más en actividades similares (Instituciones Financieras) Funciones Analizar la capacidad de pago y la solvencia financiera de los socios potenciales mediante la revisión de su historial crediticio, ingresos, activos y otros factores relevantes. Brindar orientación personalizada a los clientes sobre los diferentes productos crediticios disponibles, sus términos y condiciones, así como sobre las opciones más adecuadas según sus necesidades y capacidades financieras. Recopilar y procesar la documentación necesaria para las solicitudes de crédito, asegurándose de que estén completas y cumplan con los requisitos establecidos por la institución financiera y las regulaciones pertinentes. Evaluar el riesgo asociado con cada solicitud de crédito, considerando factores como la estabilidad laboral, el historial crediticio, la capacidad de pago y las garantías ofrecidas. Negociar condiciones de préstamo, tasas de interés y plazos de pago con los clientes, con el objetivo de llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos para ambas partes y en línea con las políticas de la institución financiera. Mantener contacto con los clientes durante el proceso de solicitud y posteriormente, para asegurarse de que comprendan sus obligaciones financieras y para brindar asistencia en caso de cualquier consulta o dificultad. Asegurarse de que todas las actividades de préstamo cumplan con las regulaciones y políticas internas y externas pertinentes, como las leyes de protección al consumidor y las normativas de lavado de dinero. Participar en actividades de marketing y promoción para atraer nuevos clientes y fomentar la utilización de productos crediticios ofrecidos por la financiera.Nuestro objetivo es impulsar el éxito tanto de nuestros socios como de nuestra institución. Con nuestro talentoso equipo, exploramos nuevas formas de crecimiento y eficiencia, aprovechando la tecnología y las mejores prácticas de la industria.¡Queremos ser líderes en innovación y excelencia en el sector financiero! 🧩 Valoramos la inclusión, la equidad y la diversidad. Si cumples con el perfil, esta es tu oportunidad. En Cooperativa Cotocollao, promovemos un entorno laboral inclusivo donde cada voz es escuchada y valorada. ¡Únete a nuestro equipo y transforma la vida de nuestros socios!🧡 🌟

Modalidad: Servicios Profesionales¿Eres un experto en la LOPDP con visión estratégica? Buscamos al profesional que lidere nuestra arquitectura de privacidad y sea nuestro rostro oficial ante la Autoridad de Control.EL RETOTu misión será blindar nuestra gestión de datos. No solo buscamos cumplimiento, buscamos excelencia técnica. Representación: Serás nuestro DPD oficial ante la autoridad regulatoria. Diagnóstico: Evaluarás sistemas, identificarás brechas y mitigarás riesgos. Estrategia: Diseñarás la hoja de ruta técnica y legal para el fortalecimiento normativo. Gestión: Liderarás la atención a derechos de titulares y la actualización permanente frente a reformas legales.¿QUÉ BUSCAMOS?Perfil senior con alta capacidad de análisis y autonomía: Formación: Tercer nivel en Derecho, Sistemas, Comunicación o TICS. Experiencia: Mínimo 5 años acreditados (indispensable experiencia en valoraciones técnicas de Protección de Datos). Plus: Certificación en el Programa de Profesionalización de DPD. Legal: Estar en pleno goce de derechos políticos.

Empresa dedicada a la importación, exportación, courier y asesoría aduanera. Objetivo Principal del Puesto: Desarrollar y gestionar oportunidades comerciales mediante la captación, asesoría y negociación con clientes, con el propósito de incrementar las ventas, segurar la rentabilidad y fortalecer relaciones comerciales sostenibles.Responsabilidades principales: Prospectar y captar clientes nuevos, fortaleciendo el departamento comercial con llamadas, visitas y networking, ampliar la cartera de clientes. Gestionar el proceso comercial, presentando los servicios y propuestas comerciales, cotizar y cerrar los negocios. Cumplir con los indicadores y metas comerciales definidos por la jefatura comercial. Presentar los servicios y destacar sus beneficios. Asesorar a los clientes de acuerdo con los requisitos necesarios Negociar precios, condiciones comerciales y tarifas con clientes y proveedores nacionales e internacionales. Requisitos: Estudios de Tercer Nivel en Comercio Exterior, Relaciones Internacionales, Administración de empresas o afines.2 a 3 años mínimo en posiciones similares en empresas del sector logístico, agencias de carga (Excluyente)Conocimientos: Técnicas de venta, manejo de CRM o herramientas de gestión comercial, ventas en agencias de carga, manejo de cartera de clientes importantes.Competencias requeridas:Orientación de resultados y cumplimiento de metas comerciales, Negociación estratégica, Comunicación Persuasiva, Proactividad, Orientación al cliente Beneficios Sueldo competitivo acorde al mercado, más comisiones, movilización y beneficios de ley Contrato bajo relación de dependencia. Excelente ambiente laboral, con oportunidades reales de crecimiento profesional. Días libres adicionales por eventos especiales.

En GRUPO MARRIOTT requerimos incorporar a nuestro equipo AYUDANTES DE BODEGA, para QUITO con experiencia en armado de muebles de MDF.Si tienes experiencia en picking, packing, revisión documental de ingresos y salidas de bodega, ¡esta oportunidad es para ti!¿Qué valoramos? Bachillerato completo. Mínimo 1 año en cargos similares. Experiencia en armar muebles (indispensable). Servicio y orientación al cliente. Trabajo en equipo. Atención a los detalles. Ganas de aprender. Disponibilidad inmediata.¿Qué ofrecemos? Sueldo fijo más bono. Beneficios de Ley y Corporativos. Crecimiento profesional.

Responsabilidades Prospección y cierre efectivo de negocios corporativos en el canal de cooperativas de ahorro y crédito, asegurando el cumplimiento de metas Gestión de postventa y fidelización de clientesRequisitos Formación en Administración, Marketing o afines Experiencia mínima de 3 años en la gestión comercial, en empresas del sector seguros y/o medicina prepagada Experiencia en venta institucional o B2B Red de contactos en el sector cooperativo (deseable) Alta capacidad de relacionamiento Disponibilidad para viajar Lugar de residencia: Quito, Cuenca o AmbatoOfrecemos Salario fijo + movilización + esquema de comisiones de acuerdo con el cumplimiento

Nos encontramos en la búsqueda de una Secretaria altamente organizada y proactiva, con experiencia en gestión administrativa, Destaca por su dominio avanzado de Microsoft Excel, lo que le permite optimizar procesos, generar informes dinámicos y apoyar en la toma de decisiones estratégicas.Competencias Clave Excel avanzado: Creación y manejo de tablas dinámicas. Uso de fórmulas complejas. Elaboración de gráficos y Automatización de tareas mediante macros básicas. Comunicación efectiva: Redacción de informes, atención al cliente interno y externo, y capacidad de transmitir información clara y precisa. Organización y planificación: Priorización de tareas, cumplimiento de plazos y apoyo en proyectos administrativos.Perfil Personal Proactiva y orientada a resultados. Capacidad de trabajar bajo presión y en equipo. Atención al detalle y compromiso con la calidad. Disponibilidad de tiempo completo.

SALESLAND es una empresa especializada en soluciones de ventas desde el año 2000. Nos dedicamos a reclutar, formar y liderar equipos comerciales para ofrecer un valor agregado en cada venta. Contamos con un servicio global que abarca la venta directa e indirecta, incluyendo fuerza de ventas, puntos de venta, venta remota, venta digital, marketing y publicidad. Operamos en 13 países, repartidos en dos continentes, y contamos con un equipo de más de 11.000 profesionales comprometidos.. Como Coordinador/a de Cuentas en SALESLAND, serás responsable de gestionar y supervisar las cuentas asignadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y de servicio al cliente. Entre tus tareas diarias, se incluyen la planificación de estrategias comerciales, el análisis de resultados y la comunicación constante con los clientes para garantizar su satisfacción. Este es un puesto de tiempo completo y se desarrollará de manera presencial en nuestras oficinas en Quito. Requisitos Habilidades interpersonales sólidas para interactuar con diversos equipos y clientes. Capacidad analítica y experiencia en la gestión de cuentas para evaluar y optimizar los resultados. Excelentes aptitudes en comunicación y servicio al cliente. Se valorará experiencia previa en roles similares y habilidades para el trabajo en equipo. Requisitos: Formación Académica:Tercer Nivel en Administración de Empresas, comercial o afines.Experiencia:3 años de experiencia en cargos similares. Beneficios Beneficios de ley. Beneficios corporativos. Capacitación Constante. Excelente clima laboral. Plan Carrera.