387 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Full-time en Guayaquil, Guayas

📌 Responsabilidades principales:-Visitar y gestionar cartera de clientes en el canal Tienda a Tienda.-Promocionar, vender y asegurar la correcta exhibición de productos.-Fortalecer relaciones comerciales con los clientes.📌 Requisitos:-Experiencia comprobable como Vendedor TAT o ventas de consumo masivo.-Conocimiento de rutas y zonas asignadas.-Habilidades de negociación y orientación a resultados.-Actitud proactiva, compromiso y excelente servicio al cliente.-Disponibilidad para trabajo en campo.📌 Ofrecemos:-Beneficios de ley.-Comisiones por cumplimiento de objetivos.

Importante Compañía se encuentra en la búsqueda de un Asesor Comercial para la ciudad de GuayaquilMisión: Captar, mantener y administrar de forma integral los negocios y cuentas de clientes que, por su representatividad en ingresos para la compañía, deban ser atendidos por su cargo, a través del conocimiento de las necesidades de los clientes; diseñar y ofrecer nuestros servicios y productos como herramientas de solución y respuesta a las expectativas y exigencias de clientes actuales y potenciales del mercado corporativo, todo esto con el fin de cumplir las metas y estándares definidos para el Asesor.Desarrollar las estrategias necesarias para generar nuevos clientes.Requisitos: Educación: Universidad Completa, en Ing. Comercial, Economía, Marketing, o afines. Experiencia: 3 años laborando en ventas al segmento corporativo de empresas grandes y medianas. Nivel de inglés B2 mínimo. Disponibilidad para viajar en la Región Costa. Indispensable tener vehículo.

🚀 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO ASESOR/A COMERCIAL!¿Tienes pasión por las ventas, facilidad para conectar con las personas y una fuerte orientación a resultados? ¡Estamos buscando talento como tú!Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Asesor/a Comercial proactivo/a, dinámico/a y comprometido/a, con ganas de asumir nuevos retos, desarrollar su potencial y crecer profesionalmente dentro de una organización en constante evolución.🎯 ¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RETOS? Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Prospectar y contactar potenciales clientes. Brindar asesoría personalizada sobre nuestros productos y servicios. Elaborar y dar seguimiento a cotizaciones y propuestas comerciales. Gestionar y fortalecer la relación con nuestra cartera de clientes. Realizar seguimiento a cada oportunidad hasta concretar la venta. Cumplir y superar los objetivos comerciales establecidos.🔎 ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? Experiencia en ventas, asesoría comercial o atención al cliente (deseable). Excelentes habilidades de comunicación, negociación y persuasión. Orientación al cliente y enfoque en el cumplimiento de resultados. Actitud proactiva, iniciativa y capacidad para identificar oportunidades. Organización, responsabilidad y seguimiento de tareas. Capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse en entornos dinámicos. Manejo básico de herramientas informáticas.🌟 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Capacitación y acompañamiento constante Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Un ambiente laboral dinámico y colaborativo. La posibilidad de desarrollar y potenciar tus habilidades comerciales.📩 ¿TE INTERESA EL RETO?Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y con pasión por las ventas, queremos conocerte.¡Postulate y sé parte de nuestro equipo!🔹 Estamos buscando talento que quiera crecer, aportar y alcanzar nuevos objetivos junto a nosotros.

¡Únete a nuestro equipo por la Temporada en MARCIMEX en GUAYAQUIL/ DURAN/ SALITRE/ SANTA LUCIA/ PEDRO CARBO!🌟Estamos buscando un Asesor Comercial y Bodegueros dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail de electrodomesticos. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y experiencia en ventas externas y digitales. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados, comunicación, negociación estratégica,

VISITADORES MEDICOS (AS) GUAYAQUILResponsables de la información científica de productos de Alemania al atender al cuerpo médico.Necesitamos profesionales de la Salud: Medicina, Psicología, Nutrición y otros relacionados a ventas como Ing. ComercialRecibirá todas las consideraciones necesarias en el entrenamiento para su mejor desempeño.REQUISITOS Título en ciencias de la salud, áreas administrativas y/o carreras afines. Con o sin experiencia Disponibilidad para viajarPRINCIPALES FUNCIONES Planificar y realizar visitas a medicos, farmacias e instituciones de acuerdo a los objetivos establecidos. Alto conocimiento de los productos posterior a la capacitación. Acciones para fortalecimiento de su zona Seguimiento de las prescripciones en farmacia independientes y cadenas de farmacias. Ventas y cobranza a los clientes a clientes ya definidos en su zona

Misión del cargo: Garantizar una atención eficiente a nuestros clientes, dando seguimiento a sus requerimientos, órdenes de compra, entregas y reclamos, y coordinando con las diferentes áreas internas para asegurar el cumplimiento de nuestros compromisos comerciales.Principales responsabilidades: Dar seguimiento a los requerimientos de clientes durante las etapas de preventa y postventa. Coordinar y dar seguimiento a las entregas de productos y compromisos establecidos con los clientes. Gestionar reclamos y novedades de clientes, coordinando su atención y resolución con las áreas involucradas. Elaborar y enviar proformas y cotizaciones. Dar seguimiento a las órdenes de compra y mantener actualizada la información de cada cliente. Ser el principal punto de contacto entre los clientes y la empresa, asegurando una comunicación clara y oportuna. Administrar y mantener actualizado el CRM.

Desarrollar y gestionar relaciones comerciales con empresas, captar nuevos convenios corporativos y generar oportunidades de negocio que contribuyan al crecimiento y cumplimiento de los objetivos comerciales.📌 Principales funciones Prospectar y captar nuevos clientes corporativos. Desarrollar y mantener relaciones comerciales con empresas. Gestionar convenios y cuentas corporativas. Negociar y cerrar acuerdos comerciales. Generar nuevas oportunidades de negocio. Cumplir objetivos y metas comerciales.

Empresa líder dedicada a brindar soluciones vía contact center está en la búsqueda de unJefe de Contact Center (Ventas)Objetivo del cargo:El cual será responsable de controlar, organizar y coordinar las funciones de los supervisores y Líderes outbound, proporcionando retroalimentación de su gestión asegurando el cumplimiento mensual de los objetivos establecidos en cada campaña a su cargo, velando por los estándares de calidad y de servicio definidos por la organización.Nivel Académico: Egresado o graduado de las carreras de Ing. Comercial, Marketing, Ventas o carreras afines.Experiencia: Mínima de tres años liderando equipos de ventas en empresas de contact center.Conocimientos: Venta de intangibles. Manejo de plataformas de Contact center. Dimensionamientos. Office avanzado. Indicadores de contact centerCompetencias: Dinamismo. Resolución de problemas. Orientación a resultados. Cultura y habilidad digital. Coordinación y planificación. Liderazgo resiliente.

VITA es la marca líder en el sector reconocida por su sabor, materia prima de alta calidad, presente en la mesa de los ecuatorianos por más de 60 años.En Vita Alimentos buscamos tu bienestar, disponemos varias líneas de productos: Leche, Leche Saborizada, Avena, Yogur, Mantequilla, Queso, Crema de leche. Asegurar la correcta exhibición, promoción, rotación y reposición de nuestros productos en los puntos de venta, contribuyendo al crecimiento de las ventas, al posicionamiento de las marcas y al control eficiente del inventario. Principales responsabilidades Garantizar la correcta exhibición, organización, reposición y disponibilidad de los productos. Mantener los estándares de calidad e imagen de las marcas Vita y La Holandesa. Controlar el inventario físico frente al sistema de cada cadena y elaborar los reportes correspondientes. Asegurar la adecuada rotación de los productos aplicando la metodología FIFO. Verificar las condiciones de los productos y retirar aquellos dañados o caducados. Cumplir la programación de visitas y los procedimientos establecidos. Requisitos: Requisitos Bachillerato completo. Mínimo un año de experiencia como mercaderista o en posiciones similares. Conocimientos de merchandising y metodología FIFO. Buenas habilidades de comunicación. Disponibilidad para movilizarse y visitar diferentes puntos de venta. Residir en la ciudad de Quito o Guayaquil. Beneficios Beneficios de ley. Seguro de asistencia médica. Uniformes. Oportunidades de aprendizaje, crecimiento y desarrollo profesional. La posibilidad de formar parte de una empresa sólida y de marcas reconocidas.

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. se encuentra en la búsqueda de un PROMOTOR DE INTANGIBLES para la ciudad de GUAYAQUIL.Buscamos un Promotor de Intangibles comprometido con el cumplimiento de objetivos comerciales y la promoción efectiva de productos intangibles. Será responsable de fortalecer las ventas mediante el acompañamiento y soporte a la fuerza comercial.MISION:Promover la venta de los productos intangibles maximizando los resultados de las zonas.REQUISITOS:Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares-Educación: Título Universitario en carreras Comercial/Administrativas de empresas/Marketing.-Conocimiento de paquete office medio-DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR A NIVEL NACIONALFUNCIONES Comunicar y capacitar a la fuerza de ventas sobre beneficios, técnicas de venta, manejo de objeciones de intangibles, además de procedimientos, uso de sistema y otros necesarios para la adecuada colocación de intangibles. Identificar y gestionar con quien corresponda los casos de reclamaciones pendientes de solución. Brindar el soporte oportuno a las agencias (Aplicaciones Comerciales). Realizar levantamientos y actualización de información de mercado. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora. Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa.COMPETENCIAS:Orientación a resultadosOrientación al cliente interno y externoCONOCIMIENTOS: Servicio al cliente. Venta de servicios intangiblesBENEFICIOS:- Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Excelente ambiente laboral-Beneficios de salud-Otros

Requerimos JEFE DE LOCAL ubicado en la ciudad de GuayaquilRequisitos: Títulados o egresados en carreras de Administración, Ventas, o afines. Experiencia de 3 a 4 años en el cargo o Administradores de importantes cadenas comerciales del país. Se buscan candidatos con experiencia en manejo de personal, grupos, atención al cliente, personalidad firme, proactiva, responsable, mucha iniciativa y excelente presencia. Conocimientos de manejo de Caja y Bodegas (preferible) Excelente manejo de relaciones públicas y trato con los clientes. Se ofrece un paquete remunerativo + beneficios de ley

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un ASESOR/A COMERCIAL CONSUMO - GUAYAQUILMisión del Cargo: Gestionar los requerimientos de preventa, venta y postventa de los productos asignados, cumpliendo con los estándares de calidad de servicio establecidos a fin de aportar con la gestión del negocio y generar fidelidad de los clientes.Funciones del Cargo: Promocionar y comercializar los productos y servicios del Banco, de acuerdo a las metas establecidas, para garantizar el cumplimiento del presupuesto establecido. Realizar visitas de preventa a potenciales clientes y levantamiento de información para análisis de otorgación de créditos, así como la entrega de Tarjetas de Crédito, con el fin de alcanzar el presupuesto definido. Asesorar a los clientes sobre los diferentes productos y servicios del Banco, con la finalidad de ofrecerle una experiencia de adquisición más satisfactoria y acertada, fidelizarlos y cumplir con los objetivos estratégicos del negocio. Mantener el porcentaje de provisión establecido de la cartera asignada, para sostener los indicadores de riesgo dentro de los estándares requeridos por el Banco y Organismo de control. Cumplir con las políticas de crédito vigentes, y los procesos operativos relacionados con los productos comercializados, para asegurar un adecuado control de riesgos inherentes a la gestión, minimizando así pérdidas. Atender y dar seguimiento a reclamos y quejas de clientes, para asegurar el cumplimiento de las normativas externas e internas y cumplir con los tiempos de respuesta establecidos. Atender la regularización de las observaciones efectuadas por Auditoría Externa, Auditoría Interna, Organismos de Control y otras instituciones relacionadas, para minimizar riesgos de imagen, operativos y reputacional. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Mínimo segundo año en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Ing. Marketing o afines.Experiencia: Bancaria mínimo 1 año en cargos de comercializacion de productos Financieros (créditos de consumo, seguros y Tarjetas de Crédito).Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

¿Te gustaría pertenecer a la cadena de lentes con mayor estilo del mundo? Comprueba por ti mismo cómo nuestra experiencia de servicio y productos dejan encantados a los clientes que nos visitan.Sé nuestro mejor Talento como Jefe de Tienda, postulándote con: Estudios superiores culminados en Ing. de Ventas, Comercial, Marketing y afines. 2 años mínimo de experiencia comercial y post venta en empresas retail. Manejo de equipos e indicadores de gestión, paquete de Office. Disposición para trabajar en horarios de CC. !Actitud y muchas ganas de vender!.Trabajando con nosotros, podrás obtener importantes beneficios como: Sueldo fijo + variables IESS, FR, décimos tercero y cuarto, H/E y demás sociales legales Capacitación continua (incluye idiomas), seguro de vida privado, telemedicina, uniforme, tarjeta de consumo y demás prestacioes corporativas.¿Qué rol principal asumirás?: Nuestros Jefes entregan un servicio de excelencia, desde la venta hasta la post-venta, garantizando una experiencia memorable para los clientes, y también aseguran el cumplimiento de procesos comerciales, operativos y administrativos que el Equipo y la Tienda asignada requieran.Integra nuestro Equipo y transforma tu pasión en impacto positivo.

Grupo AJE Ecuador es parte de una multinacional de origen peruano, posicionada como una de las mayores empresas de bebidas en el mundo, nos encontramos en el mercado ecuatoriano con marcas líderes como Big Cola, Sporade, Volt, Cielo, Pulp entre otros.Estamos en búsqueda de Vendedores Vacacionistas TAT Canal Tradicional a Nivel Nacional.Requisitos: Ubicación: Guayaquil Norte, Guayaquil Sur, Quito Norte, Quito Sur, Machala, Manta, Santo Domingo, Ambato y Cuenca Formación académica: Bachiller en áreas afines Experiencia: Mínima de 2 años en ventas Tienda a Tienda en empresas de consumo masivo: bebidas, abarrotes o alimentos. Contar con movilización propia y licencia vigente acorde a su vehículo Disponibilidad para trabajar de Lunes a Sábado y feriados.¿En que consiste nuestro paquete salarial?💰 ¿Qué ofrecemos? Sueldo base Comisiones Horas extras Movilidad Beneficios de ley🚀 Si tienes experiencia comercial y quieres crecer en una compañía dinámica, retadora y con marcas reconocidas a nivel nacional… ¡queremos conocerte!📩 Postula o comparte esta oportunidad con alguien que cumpla el perfil.

En COLINEAL CORP damos la bienvenida a los nuevos talentos que se incorporan a nuestro equipo.Su llegada representa una valiosa suma de conocimientos, ideas y entusiasmo que fortalece nuestro compromiso con la excelencia y el servicio de calidad que nos caracteriza.Estamos emocionados de contar con ustedes en esta nueva etapa profesional. ¡Juntos seguiremos construyendo grandes logros!En Colineal velamos por el bienestar, la estabilidad y el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, el compromiso y la entrega de nuestro equipo humano han sido fundamentales para el crecimiento de la compañía a lo largo de los años.¡Gracias por ser parte de esta gran familia!#SomosColineal #TalentoColineal #Bienvenidos #CulturaCorporativa #OrgulloColineal OFERTA LABORALEn COLINEALCORP, nos encontramos en la búsqueda de EJECUTIVO/A DE VENTAS, para la ciudad de GUAYAQUIL.Perfil para el cargo: - Título de tercer nivel en carreras comerciales o afines. - Experiencia en cargos similares mínimo 2 años. - Facilidad para adaptarse a nuevas tecnologías. - Alto desempeño en el cargo y responsabilidades adquiridas. - Alto nivel de precisión en el ingreso de facturas. - Trabajo en equipo para alcanzar las metas de la organización. - Trabajo bajo presión y manejo de conflictos. - Habilidad para vender mediante el uso de habilidades de venta y responsabilidad por los resultados de ventas, con el deseo de cumplir metas. - Fuertes habilidades de comunicación (tanto oral como escrito). - Automotivador con una capacidad demostrada para realizar múltiples tareas; capacidad de responder con flexibilidad en un ambiente cambiante.Descripción del cargo: - Como asociado de ventas, usted es el vínculo más importante para garantizar que nuestros clientes tengan una experiencia gratificante. El asociado de ventas demuestra excelentes habilidades de servicio al cliente, cumple con los objetivos de ventas y servicio al cliente, brinda conocimiento del producto a los clientes y trabaja como parte de un equipo para cumplir con los objetivos individuales y grupales de la empresa. Requisitos: Requisitos para el cargo: Entregar constantemente el plan de ventas y los objetivos de la empresa cultivando las relaciones existentes con los clientes y construyendo otras nuevas. Brindar una experiencia del cliente insuperable y memorable a través de la conexión, la atención a los detalles y la oferta de soluciones que dan como resultado la satisfacción del cliente. Participar activamente y contribuir a un entorno positivo en la tienda, fomentando relaciones sólidas y profesionales con sus compañeros, la gerencia y el personal de apoyo. Beneficios SALARIO+COMISIONES+BENEFICIOS DE LEYBUEN AMBIENTE LABORAL