Comercial, Ventas y Negocios
Guayas
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ASESOR DE VENTAS PARA CENTRO COMERCIAL:GUAYAQUIL CENTRO COMERCIAL EL DORADO- CEIBOS - SAN MARINOBACHILLER GRADUADOEXPERIENCIA EN VENTAS MINIMO 2 AÑOS EN CARGOS SIMILARES, RELOJERIS, JOYAS, RETAIL DE LUJOATENCION AL CLIENTESERVICIO AL CLIENTEVENTAS 100%
JEFE DE AGENCIAResponsabilidades Gestionar un equipo de empleados. Establecer y alcanzar objetivos de ventas. Proporcionar un excelente servicio al cliente. Mantenerse al día de las tendencias del sector minorista.Requisitos Estudios mínimos de bachillerato. Experiencia en el area retail y en manejo de personal. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Disponibilidad para viajar.VENDEDOR:BUENA ACTITUD PARA VENTAS. SER PROACTIVO -DINAMICO Y COMPETITIVOCONOCIMIENTOS PARA ASESORAR A SUS CLIENTES Y AYUDARLES A ENCONTRAR SOLUCIONESAPRENDER CONSTANTEMENTE SOBRE VENTAS
Alta revisión de perfiles
En Ya Ganaste, no entregamos listas de contactos. Buscamos profesionales con capacidad comprobada para construir su propia cartera de clientes Pyme desde cero. Si No Tienes Experiencia Prospección Activa Y Cierre De Ventas B 2B/ Pyme, Este Rol No Es Para Ti. Tu enfoque diario: Prospección Activa: Identificar, contactar y visitar PyMEs de alto potencial. 1 0 0% de tu gestión depende de tu capacidad para encontrar oportunidades en campo. Ciclo de Venta Autónomo: Eres responsable de todo el proceso: prospección, diagnóstico, negociación de soluciones de pago (POS) y cierre de contrato. Gestión de Territorio: Autogestión de ruta y agenda enfocada exclusivamente en el cumplimiento de metas comerciales mensuales. Requisitos Indispensables (No negocibles): Experiencia B 2B Exclusiva: Mínimo 2 años vendiendo soluciones a empresas (Fintech, Banca, Telecomunicaciones Corporativas, Software/SaaS o Seguros). Prospección en Campo: Experiencia comprobable en búsqueda autónoma de clientes. Dominio de Negociación: Capacidad para cerrar tratos con dueños y tomadores de decisiones a nivel gerencial. Educación: Estudios en ingenería comercial, Administración, Marketing, Comunicación o carreras a fin NO BUSCAMOS VENDEDORES DE MOSTRADOR, RETAIL, VENTA PUERTA A PUERTA (MASIVA) NI PERFILES SIN EXPERIENCIA EN VENTA CONSULTIVA DE PRODUCTOS INTANGIBLES. Lo que ofrecemos: Sueldo Base: $ 6 0 0 USD. Movilidad: $ 1 2 5 USD (Bono fijo). Esquema de Comisiones: (sin techo). Tu ganancia depende de tu capacidad de cierre. Cultura: Un ambiente dinámico, tecnológico y orientado al éxito Ubicación: 1 0 0% Remoto, el 6 0% de tu tiempo es en campo.
Brindar soporte a las personas clientas internas y externas en los servicios y productos que brinda el banco en el área de Negocios de Banca Empresas para satisfacer sus necesidades, solución de problemas y soporte en la administración para el cumplimiento de objetivos. Tiempo de experiencia:2 años en experiencia operativa y servicio al cliente
Misión del CargoAdministrar la gestión comercial de los productos y servicios definidos para el segmento Automotriz en su zona asignada y/o en concesionarios de otras marcas, con el fin de satisfacer las necesidades identificadas, de acuerdo a las estrategias y presupuestos definidos.GESTIÓN COMERCIAL Realizar la gestión comercial del crédito automotriz en su ciudad y zona de influencia, y con concesionarios. Realizar seguimiento a la gestión integral de ventas del segmento automotriz en su zona de influencia. Realizar visitas de seguimiento al portafolio asignado, con el fin de realizar gestión, concretar negocios y desarrollar una buena relación. Realizar el seguimiento al cumplimiento de sus objetivos y metas. Recopilar la documentación de las personas clientas de acuerdo a los parámetros definidos.Tiempo de Experiencia : Interna / Externa 3 añosEspecificidad de la ExperienciaExperiencia en áreas de ventas y servicio a la persona clienta del sector automotriz.
Calbaq es una empresa familiar orgullosamente ecuatoriana, sólida, dinámica e innovadora en el medio empresarial que logra un crecimiento sostenido en el tiempo, gracias a su portafolio de marcas líderes, su pasión por la calidad, su equipo humano altamente calificado y su estrecha relación comercial con socios estratégicos, clientes y proveedores, es así como hemos logrado mantener nuestra posición como un referente comercial confiable en el Ecuador durante estos 50 años.Aplica a nuestras ofertas laborales y únete a la familia Calbaq! Perfil Estudios superiores en carreras relacionadas a Ing. Comercial, Economía o Administración de Empresas Experiencia mínima de 2 años en empresa de consumo masivo.Funciones Principales Definir y optimizar estructura de rutas y teritorios Coordinar uso de herramientas tecnológicas (GPS, apps) Analizar información de rutas, clientes y ventas Elaborar y mantenimiento reportes diarios, semanales y mensuales Medir cumplimiento de rutas y visitas Mantener bases de datos de clientes y rutas Generar alertas operativas y reportes diarios Requisitos:
VENTA AL POR MENOR DE EQUIPOS DE TELECOMUNICACIONES: CELULARES, TUBOS ELECTRÓNICOS, ETCÉTERA. INCLUYE PARTES Y PIEZAS EN ESTABLECIMIENTOS ESPECIALIZADOS. Nos encontramos en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas Telefónicas orientado al cumplimiento de objetivos comerciales y a la generación de nuevas oportunidades de negocio. Gestionar y concretar ventas a través de canales telefónicos. Contactar clientes potenciales y dar seguimiento a oportunidades de negocio. Identificar necesidades y ofrecer soluciones acordes a cada cliente. Cumplir con los objetivos e indicadores comerciales establecidos. Mantener actualizada la información de clientes en los sistemas internos. Brindar una atención cordial, profesional y orientada al cierre de ventas. Requisitos: Experiencia mínima de 1 año comprobable en ventas de productos tangibles y/o intangibles. Buen léxico y excelente comunicación verbal. Habilidades de negociación y cierre de ventas. Orientación al cumplimiento de metas comerciales. Manejo básico de herramientas informáticas. Disponibilidad inmediata. Predisposición para participar en procesos de capacitación y formación comercial. Beneficios Sueldo base + atractivas comisiones. Bonos por cumplimiento de metas. Beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento profesional. Capacitación constante. Excelente ambiente laboral. Actividades recreativas y reconocimiento al desempeño.
Base: Guayaquil Indispensable: Vehículo propio y disponibilidad para viajar¿Quiénes somos?En Muebles El Bosque buscamos personas orientadas a resultados, con capacidad para abrir mercado, desarrollar relaciones comerciales sólidas y generar crecimiento sostenible en el canal mayorista. Objetivo del cargoDesarrollar y fortalecer la red de clientes mayoristas en la Sierra Centro y Norte del Ecuador, incrementando la cobertura, ventas y participación de mercado de nuestras marcas mediante una gestión comercial estratégica y permanente.Principales responsabilidades Prospectar, captar y desarrollar nuevos clientes mayoristas. Administrar y fortalecer la cartera de clientes existente. Ejecutar visitas comerciales en zonas asignadas. Negociar condiciones comerciales y asegurar el cumplimiento de objetivos de venta. Identificar oportunidades de crecimiento y expansión de mercado. Dar seguimiento a pedidos, cobranza y servicio postventa. Analizar la competencia y tendencias del mercado. Cumplir con los indicadores de ventas, cobertura y rentabilidad asignados.Competencias clave Orientación a resultados. Negociación y persuasión. Proactividad y autonomía. Capacidad para abrir mercado. Organización y seguimiento. Tolerancia a la presión. Excelente manejo de relaciones comerciales. Requisitos: Perfil requerido Experiencia mínima de 3 años en ventas de distribución o canal mayorista. Experiencia comprobable desarrollando negocios en ciudades como: Riobamba Ambato Quito y alrededores (Pichincha) Ibarra Tulcán Otras zonas de la Sierra Centro y Norte Conocimiento en: Prospección comercial. Apertura de mercados. Desarrollo y fidelización de clientes mayoristas. Negociación y cierre de negocios. Gestión de rutas comerciales. Vehículo propio indispensable. Disponibilidad para viajar de manera frecuente. Beneficios Ofrecemos Salario fijo + esquema atractivo de comisiones. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento profesional. Herramientas para el desarrollo de la gestión comercial.
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🚀 ¡FADESA sigue creciendo! | Representante de VentasNos encontramos en la búsqueda de un profesional comercial estratégico para unirse a nuestro equipo en Guayaquil.🎯 ¿Cuál será tu misión?Asegurar los objetivos de ventas, fidelizar cuentas clave y aperturar nuevos negocios a nivel nacional e internacional, garantizando la rotación eficiente de inventarios.⚙️ Principales responsabilidades:• Visitar clientes de forma frecuente, entender sus necesidades y armar cotizaciones. • Elaborar el presupuesto anual de ventas de los clientes asignados. • Coordinar despachos y dar seguimiento al plan de producción (S&OP). • Ejecutar la gestión de cobranza y recuperación de la cartera.🔍 Requisitos clave:✔ Título en Ing. Comercial, Marketing, Gestión de Negocios o afines. ✔ 1 a 3 años de experiencia en ventas comerciales de manufactura o B2B (se flexibiliza si conoces el sector de empaques). ✔ Conocimiento en KPIs comerciales, presupuestos y utilitarios. ✔Mandatorio: Disponibilidad total para viajar y movilizarse fuera de la ciudad.Si cuentas con experiencia en negociación B2B, fuerte orientación al cliente y pasión por impulsar el crecimiento del negocio, esta es tu oportunidad de formar parte de una empresa líder en la industria.
Importante empresa solicita: ASISTENTE TÉCNICO ACUÍCOLAFormación académica: Biólogo, Ingeniero Acuicultor o carreras afines.Experiencia: mínimo un año en cargos similares.Responsabilidades: Gestionar y dar seguimiento integral a los tickets de soporte técnico, asegurando su correcta creación, priorización, trazabilidad y cierre oportuno mediante las plataformas establecidas (HubSpot). Realizar pruebas técnicas y visitas en campo. Monitorear de forma continua la operatividad de alimentadores automáticos y sensores, identificando desviaciones, alertas o comportamientos anómalos en los equipos instalados en campo. Realizar diagnóstico técnico remoto, interpretando variables eléctricas y operativas como corrientes de motores, voltajes de baterías, estados de comunicación y desempeño general de los equipos. Configurar, registrar y actualizar equipos en las plataformas técnicas, asegurando una correcta parametrización, creación de usuarios y asignación de dispositivos conforme a los procedimientos interno. Verificar y asegurar la conectividad de los Gateways y equipos asociados, ejecutando escaneos, pruebas de comunicación y acciones correctivas cuando sea necesario. Coordinar y dar soporte técnico remoto al equipo de campo, apoyando en instalaciones, mantenimientos y resolución de incidencias durante las intervenciones en finca. Planificar y coordinar actividades operativas de soporte, incluyendo programación de visitas técnicas, gestión de accesos a fincas y asignación de tareas al personal correspondiente. Identificar fallas recurrentes o críticas y gestionar acciones correctivas, incluyendo el escalamiento, reemplazo de componentes, elaboración de informes técnicos y seguimiento de garantías. Brindar atención y asistencia técnica remota a clientes, a través de canales oficiales, asegurando una comunicación clara, técnica y orientada a la solución. Capacitar a clientes y usuarios internos en el uso de la plataforma y operación básica de los equipos, contribuyendo a la reducción de incidencias y mejora de la experiencia del cliente.
OBJETIVOProspectar, captar y vender los productos y equipos disponibles en el portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija), con el propósito de cumplir con la cuota de venta asignada.RESPONSABILIDADES Prospectar y encuestar mediante el aplicativo de asignación de rutas diariamente en campo a nuevos clientes, a fin de asegurar el cumplimiento de las metas. Realizar las ventas del portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija) a fin de cumplir la meta mensual asignada. Reportar diariamente al supervisor la gestión de venta; con la finalidad de dar seguimiento a la instalación de los servicios y a los resultados obtenidos vs. la meta. Gestionar el ingreso y la regularización de la documentación habilitante para la venta (Contrato Biométrico). Cumplir el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. Demas funciones asignadas por su nivel superior.
Empresa: INGEMACH S.A.Ubicación: Guayaquil, Guayas, PArque empresarial ColonTipo de empleo: Tiempo completoDescripción del puesto: INGEMACH S.A. se encuentra en la búsqueda de una Asesora Comercial responsable, proactiva y con habilidades de comunicación, para fortalecer el área comercial de la empresa.La persona seleccionada será responsable de contactar clientes, dar seguimiento a cotizaciones, identificar oportunidades comerciales, mantener una comunicación efectiva con clientes actuales y potenciales, y apoyar en el crecimiento de la cartera comercial de la empresa.Responsabilidades principales: Contactar y dar seguimiento a clientes actuales y potenciales. Elaborar y enviar cotizaciones comerciales. Realizar seguimiento a propuestas enviadas. Coordinar reuniones, visitas técnicas o comerciales cuando sea necesario. Mantener actualizada la información de clientes y oportunidades de venta. Apoyar en la búsqueda de nuevos proyectos y oportunidades comerciales. Brindar atención cordial y profesional a los clientes.Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en ventas, atención al cliente o asesoría comercial. Buen manejo de comunicación verbal y escrita. Conocimiento básico de herramientas digitales, correo electrónico, Word y Excel. Facilidad para relacionarse con clientes. Actitud proactiva, responsable y orientada a resultados. Disponibilidad para trabajar en Guayaquil.Ofrecemos: Exclente ambiente y oficina de trabajo Sueldo fijo y beneficios de ley más comisionesPostulación: Las personas interesadas pueden postular a través de Multitrabajos adjuntando su hoja de vida actualizada.
Fashion Club es una empresa ecuatoriana dedicada a la comercialización de ropa y accesorios de moda, orientada a ofrecer productos de alta calidad y diseño vanguardista para el público femenino, masculino y juvenil. A través de un enfoque centrado en las últimas tendencias globales y las preferencias del consumidor local, Fashion Club se ha posicionado como una marca reconocida en el mercado nacional.La empresa cuenta con una amplia red de tiendas físicas y plataformas digitales, brindando una experiencia de compra accesible, cómoda y moderna. Su catálogo incluye prendas casuales, deportivas y de vestir, así como complementos de moda, adaptándose a los diferentes estilos de vida de sus clientes.Fashion Club se destaca por su compromiso con la excelencia en el servicio al cliente, la innovación constante en sus colecciones y el fortalecimiento de relaciones comerciales sostenibles. La compañía trabaja con un equipo profesional motivado por la pasión por la moda y la atención al detalle, lo que le permite mantenerse competitiva y en constante crecimiento dentro de la industria textil y de retail. Descripción del puesto: Asesor Comercial GuayaquilEn Fashion Club estamos en búsqueda de dos Asesores Comerciales para nuestra tienda ubicada en MALL DEL SOL - Guayaquil, Guayas, Ecuador. Como parte de nuestro equipo de Comercial, Ventas y Negocios, tendrás la oportunidad de colaborar en un ambiente dinámico y apasionante.Como Asesor Comercial, serás responsable de brindar atención personalizada a nuestros clientes, identificar sus necesidades y ofrecerles asesoramiento sobre nuestros productos de moda para mujeres, hombres y jóvenes. Tu labor estará centrada en garantizar una experiencia de compra única, transmitiendo la esencia de nuestra marca y contribuyendo al posicionamiento de Fashion Club en el mercado local.La jerarquía esperada para esta posición es Semi senior, lo que implica que valoramos la experiencia previa en ventas, así como habilidades de comunicación eficaz y orientación al cliente. Buscamos a personas dinámicas, proactivas y con pasión por la moda, capaces de trabajar en equipo y bajo presión para alcanzar los objetivos comerciales establecidos.Si te apasiona el mundo de la moda, disfrutas interactuar con diferentes perfiles de clientes y buscas un ambiente de trabajo estimulante, ¡esta oportunidad es para ti! La modalidad de trabajo es presencial y a tiempo completo. Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en tiendas retail (deseable en tiendas de moda) Disponibilidad para laborar en horarios de centro comercial (turnos rotativos) Manejo de excel básico Conocimientos en manejo de caja, atención al cliente, inventarios, facturación, cobros.
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