65 empleos para Jefe / Supervisor / Responsable

Nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Calidad y Embarques para liderar los procesos de aseguramiento de calidad en finca, cumplimiento de certificaciones, coordinación de inspecciones y gestión integral de embarques de fruta de exportación, garantizando el cumplimiento de los estándares de nuestros clientes y mercados internacionales. Buscamos un profesional con amplia experiencia en el sector bananero y exportador, responsable de liderar la gestión integral de calidad desde campo hasta embarque, garantizando el cumplimiento de los estándares exigidos por la empresa, clientes internacionales y certificaciones vigentes.El cargo requiere una presencia constante en campo, realizando visitas periódicas a productores y fincas proveedoras, verificando el cumplimiento de los estándares de calidad, buenas prácticas agrícolas, condiciones fitosanitarias, cosecha, empaque y demás aspectos que puedan influir en la calidad de la fruta destinada a exportación.Será responsable de supervisar y dar seguimiento a los productores, brindar acompañamiento técnico, identificar oportunidades de mejora, coordinar planes de acción correctivos y asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos por la empresa y las certificaciones aplicables.Asimismo, deberá liderar los procesos de inspección de fruta, auditorías internas y externas, gestión documental, atención a clientes, coordinación de embarques y control de indicadores de calidad, garantizando la correcta ejecución de las operaciones y la satisfacción de los mercados de destino. Requisitos: Experiencia comprobada en calidad y exportación de banano. Conocimiento de certificaciones agrícolas y sociales (GlobalG.A.P., Rainforest Alliance, SMETA, entre otras). Experiencia en manejo y desarrollo de productores y fincas proveedoras. Disponibilidad para realizar trabajo de campo de manera permanente. Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y manejo de equipos multidisciplinarios. Beneficios Todos los Beneficios de Ley.Bono por cumplimiento de objetivos e indicadores de gestión.Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidades del cargo.

Quifatex es una empresa multinacional con experiencia de más de 43 años en el Ecuador, a partir del 2018, forma parte de Intercorp grupo empresarial líder en el Perú que participa en diversas industrias y segmentos con ventas de alrededor de 8 billones de dólares, generando más de 78000 empleos en varios países de América Latina. Quifatex tiene una estrategia de valor única en el mercado ya que ofrece una serie de soluciones comerciales y logísticas para farmacéuticas y empresas de consumo, líderes a nivel mundial. Nuestros colaboradores trabajan con el mayor nivel de ética en base a nuestro Sistema de Gestión Anti Soborno basado en la “Norma ISO 37001” orientado a la lucha contra el soborno en las empresas y organizaciones. En Quifatex impulsamos el crecimiento del talento joven a través de programas innovadores que promueven la evolución profesional. El programa TRAINEE QUIFATEX tiene acciones que inspiran a soñar y que invitan a los jóvenes universitarios graduados de tercer nivel, a vivir una experiencia desafiante en su carrera profesional en donde se pondrán en práctica sus conocimientos en distintos proyectos.¡Te invitamos a ser parte de nuestros TRAINEES! Requisitos: Inglés intermedio. Experiencia liderando proyectos universitarios o laborales. Mentalidad y habilidades digitales, Análisis de data, Curiosidad, Actitud de liderazgo. Apasionado por el aprendizaje. Graduados de carreras Universitarias: Administración de Empresas, Ingeniería Industrial Ingeniería en Marketing,o carreras afines. Beneficios Sueldo competitivo Beneficios de ley Beneficios corporativos

Responsable de garantizar la correcta ejecución del plan comercial en el canal mayorista de su zona, asegurando el cumplimiento sostenible de los objetivos de ventas mediante el análisis del negocio, la gestión estratégica de distribuidores y el liderazgo efectivo del equipo comercial. Funciones: Asegurar el cumplimiento de los resultados comerciales de la zona, logrando los objetivos de ventas, cobertura y ejecución, y garantizando un crecimiento sostenible del negocio. Ejecutar con disciplina el modelo comercial, asegurando el cumplimiento de rutinas, visitas en campo y procesos que garanticen consistencia y excelencia en la ejecución. Monitorear y gestionar indicadores clave (KPIs), identificando oportunidades y riesgos, y liderando planes de acción oportunos para asegurar resultados. Gestionar distribuidores y clientes del canal mayorista, asegurando una operación rentable, sostenible y alineada al modelo de negocio. Administrar la cartera y la salud financiera del negocio, garantizando una cobranza eficiente, cumplimiento de políticas y sostenibilidad del canal.Requisitos: Formación académica: Título en Administración, Ingeniería Comercial o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en ventas en consumo masivo (FMCG), incluyendo liderazgo de equipos o gestión de distribuidores en canal mayorista. Experiencia en manejo de clientes mayoristas y negociación con distribuidores (deseable). Experiencia en manejo de indicadores comerciales y toma de decisiones basada en datos. Excel avanzado y Power BI intermedio (deseable). Conocimientos financieros básicos (manejo de cartera, cobranza, indicadores de negocio)Beneficios: La empresa ofrece estabilidad laboral Beneficios propios de la empresa

Responsable de liderar la planificación, ejecución y control integral de las operaciones logísticas del Centro de Distribución de Consumo Hogar, asegurando eficiencia operativa, control de costos y cumplimiento de los niveles de servicio.Funciones Principales: Planificar y controlar las operaciones logísticas del Centro de Distribución, asegurando una gestión eficiente del almacenamiento, despacho y distribución. Gestionar inventarios y abastecimiento, garantizando la disponibilidad de productos y la exactitud de los inventarios. Supervisar la distribución y los niveles de servicio, validando rutas de entrega y asegurando el cumplimiento de los requerimientos de los clientes. Monitorear indicadores de gestión (KPIs) y costos logísticos, implementando acciones de mejora continua para optimizar la operación. Liderar y desarrollar al equipo de trabajo, coordinando esfuerzos con las áreas comerciales y operativas para alcanzar los objetivos del negocio.

Descripción de la empresa: Derant company empresa familiar con 2 años en el marcado , distribuye marca líder en utensilios de cocina premium de acero quirúrgico T-306 con garantía de 50 años. Más de 60 años en el mercado transformando hogares con demostraciones en vivo.Descripción del puesto: Buscamos vendedores de verdad. Gente con experiencia en VENTA DIRECTA, hacer demos en casas y cerrar ventas el mismo día. No es trabajo de tienda, no es call center, no es redes sociales. Es 100% campo.Responsabilidades: - Realizar demostraciones de producto en casas de clientes agendados - Prospectar nuevos clientes en tu zona asignada - Manejar objeciones y cerrar ventas de alto valor - Dar seguimiento post-venta para referidos - Cumplir metas semanales de ventasOfrecemos: - Ingreso promedio $1200 - $2500 mensuales según resultados -comisiones SIN TECHO + bonos por cumplimiento - + leads calientes asignados semanalmente - Capacitación pagada desde día 1 con nuestro sistema de ventas - Premios mensuales: viajes, bonos extra, productos - Plan de carrera: Ejecutivo > Líder de Equipo > distribuidor en 3-6-12 meses - material de demostraciónIMPORTANTE: Si no tienes experiencia en venta directa o no te gusta el trabajo de campo, por favor no aplicar. Buscamos closers, no asesores de tienda.

Contador de CostosResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un profesional con sólida experiencia en el área de costos. El candidato ideal poseerá un profundo conocimiento en análisis de mermas, control de inventarios y presupuestos, con una experiencia comprobada en empresas del sector alimenticio.Responsabilidades Calcular y auditar el costo estándar y real de producción de alimentos. Controlar, analizar y reportar desviaciones en mermas, desperdicios y rendimientos de materia prima en planta. Estructurar, actualizar y validar las recetas y listas de materiales en el sistema. Supervisar y conciliar los inventarios físicos de bodegas de frío, materia prima y producto terminado. Diseñar y presentar informes mensuales de margen de contribución y rentabilidad por producto/canal. Coordinar con las áreas de Producción y Calidad para implementar estrategias de reducción de costos.Requisitos Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría (CPA) o carreras afines. 5 años comprobables como Contador de Costos estrictamente en empresas industriales de alimentos, bebidas o consumo masivo (indispensable) Manejo avanzado de Microsoft Excel (macros y modelos financieros) y dominio experto de módulos de costos/producción en sistemas ERP. Rigor analítico, liderazgo de equipos operativos, orientación a la eficiencia y toma de decisiones bajo presión. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Beneficios Sueldo acorde a la experiencia y conocimientos del candidato Beneficios de ley Beneficios propios de la empresa

Somos un equipo que busca en los desafíos oportunidades de seguir creciendo, siendo agiles y capaces de hacer que las cosas sucedan. Esta es tu oportunidad!Para aplicar a la vacante de Jefe de SalaResponsabilidades: Supervisar la gestión de los Ejecutivos de Ventas, mediante el control de avance de ventas y cobranzas para el cumplimiento de las cuotas establecidas Planificar, distribuir y evaluar los presupuestos y actividades de los Ejecutivos de Ventas a través de las proyecciones de ventas y cobranza de cada zona con el objetivo de alcanzar las metas propuestas Realizar, ejecutar y dar cumplimiento de la planificación de la Gerencia a través de los objetivos mensuales y anuales para lograr las metas propuestas Analizar, diseñar y establecer estrategias de ventas y comunicación a través de los clientes con el objetivo de posicionar nuestros productos Coordinar y revisar junto con Marketing las estrategias conforme a la información del mercado con el fin de buscar zonas de oportunidad y posicionar nuestras marcasEstudios: Título profesional en áreas ComercialesRequisitos: Edad 28 a 40 años Mínimo 3 años de experiencia en Gerencia o Jefaturas comerciales Movilización propia Licencia de conducir y matricula vigente Experiencia en gestión y liderazgo de equiposConocimientos: Planificación estratégica del área comercial Indicadores de gestión comercial Manejo de Excel AvanzadoEXCELENTE REMUNERACIÓN Y AMBIENTE DE TRABAJO

Misión del CargoPlanificar, coordinar y supervisar las operaciones de recepción, almacenamiento, control de inventarios, preparación y despacho de productos, garantizando el abastecimiento oportuno, la exactitud de los inventarios, el cumplimiento de los procedimientos establecidos y la optimización de los recursos de la bodega.Formación Académica Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Logística y Transporte, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Deseable formación complementaria en Gestión de Inventarios, Logística, Supply Chain o Almacenamiento.Experiencia Mínimo 3 años de experiencia como Supervisor de Bodega, Supervisor Logístico o posiciones similares. Experiencia en empresas de consumo masivo, retail, distribución o comercialización de productos. (Deseable) Experiencia liderando equipos operativos de bodega. Experiencia en control de inventarios, recepción, almacenamiento, picking, packing y despacho de mercadería.Conocimientos Técnicos Gestión y control de inventarios. Manejo de sistemas ERP y WMS. Indicadores de gestión logística (KPI). Procesos de recepción, almacenamiento y despacho. Control de pérdidas y mermas. Normativas de seguridad industrial. Manejo de Excel intermedio o avanzado. Elaboración de reportes operativos y análisis de inventarios.Funciones Principales Supervisar las actividades operativas de la bodega. Coordinar la recepción, almacenamiento y despacho de productos. Garantizar la correcta rotación de inventarios bajo metodología FIFO o FEFO según corresponda. Realizar seguimiento y control de inventarios cíclicos y generales. Gestionar y liderar al personal operativo de bodega. Monitorear el cumplimiento de los indicadores de productividad y exactitud. Coordinar con las áreas comerciales, transporte y abastecimiento para asegurar la disponibilidad de productos. Verificar el cumplimiento de normas de seguridad y orden en la bodega. Generar reportes de gestión y planes de mejora continua.

DK Management Services S.A. es una empresa creada para brindar a nuestros clientes un servicio líder, en gestión y operación de centros comerciales.Sustentados en los más de 20 años de experiencia y éxito en el manejo de centros comerciales del mercado ecuatoriano. Contando con un personal humano altamente calificado, trabajando con procesos organizacionales modernos y empleando tecnología de punta, que nos permite asegurar una excelente administración de su negocio. En DK Management Services S.A. estamos en busca de un Administrador de Centro Comercial para nuestra ubicación en Quito, Pichincha, Ecuador. Enfocados en brindar un servicio líder en gestión y operación de centros comerciales, contamos con más de 20 años de experiencia en el mercado ecuatoriano.Como Administrador de Centro Comercial, tu principal responsabilidad será gestionar los presupuestos, elaborarlos, presentarlos para aprobaciones y controlar su ejecución de acuerdo al cronograma. Además, serás el encargado de mantener relaciones adecuadas con los Stakeholders, atendiendo a integrados, proveedores y la comunidad de manera proactiva y positiva.También será parte de tus funciones controlar la gestión del personal de seguridad, mantenimiento y mercadeo en el centro comercial, así como obtener y mantener vigentes los permisos necesarios por las entidades de control.En esta posición, estarás a cargo de gestionar la comunicación de los GADS con respecto a actividades culturales y/o específicas de cada parroquia para brindar apoyo. Además, tendrás la responsabilidad de gestionar el área Comercial y de Mercadeo, apoyar en la búsqueda de posibles clientes para locales disponibles, y colaborar en las estrategias de mercadeo para incrementar el tráfico en el Centro Comercial. Asimismo, serás el encargado de presentar y promover la implementación de planes y proyectos de mejora continua del centro comercial, realizar la planificación con base a los lineamientos de la organización y la planificación estratégica, y gestionar actividades administrativas como comunicar sobre valores pendientes de pago de locales e islas, supervisar el manejo de bodegas e inventarios, y realizar el levantamiento de locales abandonados por falta de pago en conjunto con el notario.Si eres una persona proactiva, con excelentes habilidades de gestión y un alto compromiso con la excelencia en la administración de centros comerciales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo como Administrador de Centro Comercial a tiempo completo en modalidad presencial! Requisitos: ️ Arquitectura️ Ingeniería Civil Administración de infraestructuras Gestión comercial Gestión de presupuestos y compras Gestión del talento humano Mercadeo y servicio al cliente️ Seguridad integral y mantenimiento Beneficios Seguro médico️ Seguro de vida️ Alimentación Uniformes Utilidades Buen clima organizacional Estabilidad laboral

Requisitos: Estudios Universitarios en Ingeniería Industrial, Logística y Transporte, Mecatrónica, Sistemas o afines. Experiencia mínima de 2 años en roles de coordinación o jefatura. Conocimientos en: Gestión de KPI operativos, Gestión de flotas vehiculares, Indicadores de desempeño, Análisis y control de calidad, Automatización de procesos. Manejo de Excel, y plataformas de Inteligencia Artificial. Beneficios: Seguro medico privado Seguro de vida Día libre por cumpleaños Beneficios corporativo

Rol del Cargo:Responsable del desempeño integral del portafolio de productos, abarcando el desarrollo, adaptación, implementación y gestión de productos de seguros de salud, con el objetivo de asegurar el crecimiento rentable del negocio en el mercado. Lidera la identificación de oportunidades de mercado y la ejecución de iniciativas bajo el marco de desarrollo de productos, garantizando el cumplimiento regulatorio, la adecuada implementación operativa y la alineación con la estrategia de la compañía.Funciones del cargo: Gestionar el portafolio de productos asegurando su competitividad, relevancia y alineación con las necesidades del mercado. Monitorear y gestionar el desempeño del negocio (crecimiento de primas, rentabilidad, Loss Ratio, mix de negocio), definiendo e implementando acciones correctivas para alcanzar los objetivos comerciales. Liderar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos y mejoras a productos existentes bajo el marco NPD, incluyendo la elaboración de business cases, coordinación de aprobaciones internas y seguimiento a la ejecución. Coordinar el proceso de obtención de aprobaciones regulatorias, trabajando en conjunto con las áreas que correspondan para el cumplimiento de la normativa. Liderar la implementación end-to-end de productos, trabajando en conjunto con las áreas involucradas. Analizar continuamente el desempeño del portafolio, identificando tendencias, oportunidades y riesgos, y proponiendo acciones concretas para mejorar la propuesta de valor y los resultados del negocio. Gestionar y coordinar iniciativas con stakeholders, incluyendo equipos comerciales, brokers clave, red médica y socios estratégicos. Gestionar riesgos asociados a los productos y a su implementación, asegurando una ejecución disciplinada y controlada de las iniciativas. Generar y mantener documentación de soporte (casos de negocio, análisis, presentaciones) que permita la toma de decisiones a nivel gerencial y ejecutivo.Requisitos: Profesional titulado en carreras de Administración, Finanzas, Salud o carreras afines. Deseable MBA o estudios de posgrado en áreas relacionadas. Experiencia de tres a cinco años en la industria de seguros de salud. Experiencia demostrada en gestión de productos, desarrollo de portafolio y/o lanzamientos de productos. Nivel de Inglés avanzado.