29 empleos para Jefe / Supervisor / Responsable en Pichincha

Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería Automotriz, Electromecánica Automotriz o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en talleres de colisiones o en cargos similares dentro del sector automotriz. Conocimiento técnico avanzado en procesos de pintura automotriz y colorimetría. Experiencia liderando equipos técnicos a nivel nacional y brindando soporte a clientes. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Movilización propia indispensable.Funciones: Organizar y supervisar técnicos coloristas de pintura a nivel nacional. Capacitar y asesorar a clientes y técnicos en sistemas de pintura automotriz y gestión de talleres. Realizar análisis avanzados de costos. Realizar visitas técnicas a talleres en provincias y seguimiento. Ejecutar negociaciones preliminares con clientes para acuerdos técnicos y comerciales.Competencias: Liderazgo técnico. Orientación a resultados. Comunicación efectiva con equipos y clientes. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Gestión de operaciones y planificación.Beneficios: Sueldo fijo competitivo. Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa reconocida en la industria automotriz. Capacitación continua y participación en proyectos estratégicos a nivel nacional.

Jefe de Taller de Vehículos PesadosResumen del PuestoEstamos buscando un Jefe de Taller de Vehículos Pesados con amplia experiencia para liderar y supervisar las operaciones de nuestro taller. El candidato ideal deberá asegurar el cumplimiento de las políticas internas, la satisfacción del cliente, la alta productividad y la rentabilidad del taller.Responsabilidades Supervisar y dar seguimiento al proceso de reparación o mantenimiento de cada vehículo que ingresa al taller. Asegurar el cumplimiento de las políticas internas. Gestionar y coordinar el equipo de mecánicos y técnicos del taller. Garantizar la satisfacción total del cliente. Optimizar la productividad y rentabilidad del taller. Gestionar el inventario de herramientas y repuestos.Requisitos Experiencia demostrable como Jefe de Taller de Vehículos Pesados (3 años de experiencia). Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. Orientación al cliente y a la calidad del servicio. Excelentes habilidades de comunicación.

Misión del CargoGarantizar el control, análisis y registro de los costos de producción, distribución y operación de la empresa, generando información precisa y oportuna que sirva de base para la toma de decisiones financieras, presupuestarias y estratégicas.ESTUDIOS:Contabilidad de Costos, Ing. en Finanzas o afinesEXPERIENCIAAl menos 5 años liderando áreas de Contabilidad con énfasis en costosEXCELENTE AMBIENTE DE TRABAJO Y REMUNERACION COMPETITIVA

Empresa fabricante de productos plásticos en constante expansión requiere contratar SUPERVISOR DE PRODUCCIONRequisitos:-Ing. Mecánico o Químico-Mínimo 5 años de experiencia en producción-Disponibilidad de trabajar en turnos rotativos 24/7-Experiencia en manejo de personal

Mantener un nivel óptimo de acuerdo con los proveedores, con el objetivo de maximizar las ventas y la rentabilidad de las líneas de productos asignados.Funciones principales:Establecer precios estratégicos para asegurar la rentabilidad.Planificar campañas comerciales para optimizar el impacto en ventas y aumentar la visibilidad de los productos.Gestionar relaciones con proveedores para negociar volúmenes y asegurar el abastecimiento.Desarrollar tácticas comerciales para incentivar la demanda durante períodos de baja actividad.Requisitos:Estudios completos: Ingenieria comercial, Administración de empresas o afinesExperiencia: 3 años en posiciones similares

Cooperativa de Ahorro y Crédito de los Servidores Públicos del Ministerio de Educación y Cultura - CACSPMEC, requiere contratar:CONTADOR/A GENERALMisión: Planificar, organizar, ejecutar y controlar las actividades contables de la Cooperativa bajo el cumplimiento de procedimientos establecidos en la misma con el fin de garantizar que la información contable sea completa, íntegra, confiable y veraz, que cumpla con los principios de contabilidad generalmente aceptados, la ética, las normas contables ecuatorianas y las disposiciones emitidas por los Organismos de Control.Requisitos: Tercer nivel en Contabilidad, Auditoría. CPA Registro vigente en Colegio de Contadores Experiencia >3 años como contador/a de Cooperativas de Ahorro y Crédito del segmento 1 o 2. Experiencia adicional de al menos 5 años como Contador/a o cargos afines de Instituciones Financieras

Estamos en la búsqueda de un Jefe de Pastelería apasionado por la innovación, el detalle y la excelencia en la repostería.Responsabilidades principales: Liderar el equipo de pastelería, garantizando calidad y estandarización en cada producto. Diseñar y desarrollar nuevas propuestas de pastelería y postres. Control de inventarios, costos y abastecimiento de insumos. Cumplir y hacer cumplir normas de higiene y seguridad alimentaria.Requisitos: Formación en Gastronomía, Pastelería, Panadería o afines. Experiencia mínima de 3 años en el área de panadería y pastelería. (hotelería, Restaurantes o afines). Habilidades de liderazgo, organización y creatividad en la pastelería. Disponibilidad para trabajar en Cumbayá – Lumbisí y sus alrededores.Ofrecemos: Excelente ambiente de trabajo. Oportunidades de crecimiento en una empresa en expansión. Remuneración acorde al perfil y experiencia. Alimentación. Seguro médico privado. Transporte de retorno a domicilioSi cumples con el perfil, postula a esta vacante a través de Multitrabajos y sé parte de nuestro equipo.

Somos una empresa del sector servicios petroleros, especializada en: Inspección y reparación de tubería petrolera Alquiler de herramientas para la industria Servicios de workover y reacondicionamiento de pozos Venta de materiales para la industria petroleraNos encontramos en la búsqueda de un Desarrollador de Negocioscon experiencia comprobada en este giro de negocio, cuya principal responsabilidad será impulsar el crecimiento comercial de la empresa.Responsabilidades principales: Identificar nuevas oportunidades de negocio en el sector petrolero. Diseñar e implementar estrategias de crecimiento que permitan captar más clientes. Fortalecer la relación con los clientes actuales, buscando aumentar la frecuencia y el alcance de los serviciosque brindamos. Promover activamente los diferentes servicios que ofrece la empresa, garantizando su posicionamiento en el mercado. Representar a la empresa en reuniones, visitas técnicas y gestiones comerciales.Requisitos: Experiencia obligatoria y comprobable de 3 años como Desarrollador de Negocios en el sector petrolero. Conocimiento específico en los servicios relacionados con inspección, reparación de tubería, alquiler de herramientas, workover y venta de materiales. Disponibilidad para viajar a la provincia de Orellana, según las necesidades de las actividades. Trabajo 100% presencial. Si no cuenta con experiencia en los servicios mencionados, por favor no aplicar.Ofrecemos: Pertenecer a una empresa sólida en el sector petrolero. Un entorno de trabajo dinámico y orientado a resultados. Oportunidad de crecimiento profesional ligado al desempeño.

Compañia de Consumo masivo requere profesional con ambicion de crecimiento y desarrollo para el cargo de Jefe de Ventas de Producto de ImportadosRequisitos: Profesional en Ventas, Marketing , Comunicación, Administración o carreras afines Idiomas: inglés preferiblemente Experiencia mínima: 3 años Tablas dinámicas, manejo de datos (interpretación y análisis), identificación de portafolio propio y de la competencia. Seguimiento de precios, planificación de planimetrías por canal (diseño sugerido)Objetivo del Cargo: Gestionar y supervisar crecimiento y actualización de los productos importados de la compañía y desarrollar proyectos de innovación y creación de productosFunciones del Cargo: Diseñar el portafolio de productos importados para todos los canales/clientes Apoyar el equipo comercial para definir y conseguir los objetivos. Planificar de todos los aspectos del producto. RS – Aperturas comerciales – Abastecimientos – Plan promocional Dirigir y coordinar los recursos utilizados para el producto, con proveedores y áreas relacionadas Mantenimiento de la relación con los proveedores externos de los diferentes orígenes Identificación de los fallos y propuesta de soluciones. Seguimiento y monitoreo para garantizar el abastecimiento oportuno del portafolio importado Colocar y validar Rutas y listas de precios por SKU, por cliente y canal Seguimiento de márgenes de contribución y control de gastos de portafolio importadoOfrecemos un contrato a termino indefinido + salario + beneficios de ley , Oportunidad de crecimeinto y desarrollo en la Compañia

Contador/aResumen del PuestoImportante Empresa de Servicios contables en Quito requiere para su staff de servicio al cliente una Contadora a tiempo completo, responsable de llevar la contabilidad de una cartera de clientes que se le asignará.Responsabilidades Llevar la contabilidad de una cartera de clientes. Realizar declaraciones al SRI, IESS, Ministerio del Trabajo, Municipio, etc. Mantenerse actualizado sobre las regulaciones contables y fiscales. Trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo interno y de los clientes.Requisitos Profesional CPA o CBA con RUC habilitado o que mantenga su título académico para aperturar el RUC de Contador. Alta capacidad de relacionamiento y trabajo en equipo. Conocimiento en declaraciones al SRI, IESS, Ministerio del Trabajo, Municipio, etc. Disponibilidad para movilizarse para visitas a clientes. Preferible que la edad del candidato sea mayor a cincuenta años (ideal pero no indispensable).Ofrecemos Capacitación continua. Beneficios de ley superado el período de prueba.

Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Somos la empresa líder en el sector automotrizChangan, te invita a ser parte de nuestro gran equipo de trabajoJefe de ProductoQuitoObjetivo del Cargo: Analizar el mercado para el desarrollo del producto y así implementar estrategias comerciales que promuevan el posicionamiento de la marca; y cumplir con las necesidades del cliente y los objetivos de la empresa. Requisitos: Formación Académica:Lic. en Administración de Empresas, Comercial, Marketing, Automotriz o carreras afines.Experiencia:3 años como Jefe/ Coordinador de Producto - indispensable en el sector automotriz.Conocimientos en: Análisis de datosEstudios de mercadoEstrategias de mercadoDesarrollo de productoEstrategias de marketing efectivaCampañas publicitarias, planes promocionales y eventosGestión de proyectosReportes y presentación de informesManejo de Power BIBusiness Intelligence (BI)Inglés corporativo - avanzado - indispensableManejo de Excel - intermedioCompetencias:Análisis Habilidades técnicasHabilidades numéricasComunicación efectivaOrientación a resultados Orientación al cliente Trabajo en equipo Capacidad de planificación y organización Beneficios Beneficios acordes a la ley y corporativos.

Misión: Se requiere un profesional en Derecho con 4 años mínimo de experiencia en recuperación de cartera en instituciones financieras para que desempeñe las siguientesFunciones: Dirigir, coordinar y supervisar la gestión de recuperación de cartera en mora, mediante diversas acciones procesales.Requisitos: El candidato deberá ser proactivo e implementar estrategias de cobranza con la finalidad de disminuir el riesgo crediticio y mejorar los indicadores de recuperación utilizando bajo la utilización de mecanismos legales. Título de tercer nivel de grado en Derecho o afines.Conocimientos: Derecho Civil, Mercantil, COGEP y Mediación.

Importante empresa especialista en heladería, pastelería, chocolatería, café y bebidas está en la búsqueda de un JEFE COMERCIAL para unirse a nuestro equipo:FUNCIONES PRINCIPALES: Definir y ejecutar el plan comercial anual. Supervisar y liderar al equipo de ventas (vendedores de calle y televentas). Gestionar indicadores de desempeño comercial y reportar resultados a gerencia. Negociar con clientes estratégicos y desarrollar cuentas clave. Coordinar con marketing la implementación de estrategias de fidelización y captación de clientes. Participar en la apertura de nuevos mercados y desarrollo de alianzas comerciales.REQUISITOS: Título universitario en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o afines. Experiencia mínima de 5 años en cargos similares, preferiblemente en la industria de alimentos o ingredientes. Conocimientos sólidos en gestión de equipos, negociación y apertura de mercados. Manejo de indicadores de gestión (KPIs). Disponibilidad para viajar. Vehiculo propioHABILIDADES: Liderazgo y visión estratégica. Orientación a resultados y capacidad analítica. Negociación efectiva y manejo de conflictos. Habilidades de comunicación y motivación de equipos.LA EMPRESA OFRECE: Sueldo fijo + Variable Beneficios propios de la empresa Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional Estabilidad LaboralSITIO DE TRABAJO: PICHINCHA (NORTE DE QUITO) TRABAJO PRESENCIAL

¡Tu creatividad 💡puede transformar el marketing digital en Mabel Group!¿Te apasiona la estrategia, la innovación y los desafíos de un mundo en constante cambio? En Mabel Group estamos buscando un/a Coordinador/a de Marketing Digital que quiera dejar su huella y convertirse en un protagonista clave en la conexión entre nuestros productos, nuestros consumidores y nuestra marca.📍 Ubicación: Quito🎯Objetivos del rol: Diseñar y ejecutar estrategias digitales que sorprendan y conecten con nuestra audiencia. Liderar campañas con influencers, seleccionando talentos que impulsen nuestra marca al siguiente nivel. Crear, supervisar y optimizar estrategias de pauta digital con objetivos claros y medibles. Desarrollar contenido innovador que genere impacto y conversación en todos nuestros canales. Mantenernos a la vanguardia, analizando tendencias y asegurando que nuestra marca esté siempre presente en los temas relevantes. Gestionar campañas de mailing y otros canales de comunicación digital con resultados medibles. Optimizar el rendimiento de nuestra tienda en línea, buscando siempre la mejor experiencia para el consumidor.🚀Tu background ideal: Título universitario en Marketing, Comunicación, Administración o afines. Experiencia mínima de 2 años en roles similares de marketing digital. Dominio avanzado de herramientas digitales y análisis de métricas (Google Analytics, Meta Business, etc.). Creativo/a, proactivo/a y con habilidades de liderazgo. Excelente comunicación y espíritu colaborativo. Deseable: experiencia en consumo masivo o entornos comerciales dinámicos.Si estás listo/a para transformar ideas en resultados y crecer con nosotros, postúlate hoy y únete al equipo de Mabel Group!

En Moderna Alimentos trabajamos alineados a nuestros valores corporativos y a nuestro Código de Ética y Conducta, en el cual se destaca que la compañía garantiza un ambiente laboral libre de acoso y hostigamiento, además de un trato justo, sin discriminación, para los procesos de contratación, promoción, compensación y desvinculación. Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Negocios B2B en la ciudad de Quito que cumpla con las siguientes funciones:Misión:Dirigir las actividades del equipo de ventas gestionando los indicadores claves de rendimiento (KPIs) y estableciendo estrategias comerciales que impulsen el cumplimiento de objetivos.Responsabilidades: Garantizar el manejo adecuado de la base de clientes facturando el mayor número de clientes, captar nuevos clientes y reactivar lo máximo posibles en clientes perdidos. Garantizar que el número se construya semana a semana según el porcentaje del avance asignado por ruta, validado que la información se cumpla con Power BI o tablas Excel que permitan validar cumplimientos.Garantizar la adecuada recuperación de valores en el mercado, de acuerdo con los plazos asignados a cada cliente. Requisitos: Formación Académica: Ingeniería Comercial, marketing, administración, o carreras a fines.​ Experiencia: De 1 a 2 años en posiciones similares en empresas de consumo masivo. Conocimientos Adicionales: Power BI Sistema SAP Paquete de Office Gestión de equipos Liderazgo Ventas

EMPRESA DE CADENA RETAIL busca un líder proactivo y orientado a resultados para supervisar operaciones, ventas y gestión integral de una de nuestras agencias.🎯 Misión del Cargo:Cumplir y maximizar los objetivos de ventas, cobranza, gestión de personal e inventario de la agencia, garantizando una excelente atención al cliente.✅ Requisitos: Experiencia de 1 a 2 años en cargos similares. Conocimientos en ventas, cobranza a crédito, manejo de personal e inventario. Residencia en el sector del Valle o zonas cercanas.🔧 Funciones Principales: Ejecutar estrategias de ventas y recuperación de cartera. Aprobar créditos y controlar riesgos. Supervisar caja, inventario y cumplimiento de procedimientos. Atender reclamos y asegurar la satisfacción del cliente. Liderar, formar y motivar al equipo de trabajo.💡 Competencias Clave: Liderazgo efectivo Orientación a resultados Pensamiento estratégico🎁 Ofrecemos: Salario competitivo Oportunidades de crecimiento Beneficios adicionales