Administración, Contabilidad y Finanzas
Quifatex es una empresa multinacional con experiencia de más de 43 años en el Ecuador, a partir del 2018, forma parte de Intercorp grupo empresarial líder en el Perú que participa en diversas industrias y segmentos con ventas de alrededor de 8 billones de dólares, generando más de 78000 empleos en varios países de América Latina. Quifatex tiene una estrategia de valor única en el mercado ya que ofrece una serie de soluciones comerciales y logísticas para farmacéuticas y empresas de consumo, líderes a nivel mundial. Nuestros colaboradores trabajan con el mayor nivel de ética en base a nuestro Sistema de Gestión Anti Soborno basado en la “Norma ISO 37001” orientado a la lucha contra el soborno en las empresas y organizaciones. MISIÓN DEL CARGO:Planificar, liderar y supervisar la gestión del área de Servicio al Cliente y Convenios, asegurando una atención eficiente y la adecuada administración de los convenios con aseguradoras y aliados estratégicos. Será responsable de fortalecer relaciones institucionales, supervisar el cumplimiento de acuerdos contractuales y liderar proyectos de mejora que optimicen los procesos de atención y gestión administrativa. Requisitos: PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Liderar y supervisar el equipo de Servicio al Cliente y Convenios, compuesto por un Supervisor y un Especialista, asegurando el cumplimiento de los objetivos del área. Gestionar, negociar, renovar y dar seguimiento a convenios con aseguradoras, brokers y aliados estratégicos, promoviendo relaciones de largo plazo bajo un enfoque de beneficio mutuo. Actuar como punto focal de relacionamiento con aseguradoras y brokers, coordinando la gestión de requerimientos y asegurando la correcta ejecución de los convenios. Supervisar los procesos relacionados con autorizaciones, facturación y pagos con aseguradoras, garantizando la correcta aplicación de condiciones contractuales. Velar por el cumplimiento de condiciones contractuales, tarifas, acuerdos de nivel de servicio (SLA) y lineamientos establecidos en los convenios. Analizar indicadores de gestión del área como tiempos de respuesta, rechazos, glosas y pagos, identificando oportunidades de mejora en los procesos. Gestionar y escalar casos críticos o situaciones complejas con aseguradoras y clientes institucionales, asegurando su resolución oportuna. Coordinar con áreas internas como médica, administrativa, financiera, comercial y legal para garantizar la correcta gestión de convenios y atención a clientes. Diseñar e implementar proyectos de mejora continua orientados a optimizar los procesos operativos y administrativos del área. Asegurar la correcta documentación, registro y respaldo de los procesos y casos gestionados con aseguradoras y clientes. Representar a la organización en reuniones con aseguradoras, auditorías y evaluaciones de calidad, manteniendo relaciones institucionales sólidas. FORMACIÓN ACADÉMICA: Título Universitario en Administración de empresas, Finanzas, Contabilidad o carreras afines.EXPERIENCIA: Mínimo 3 a 5 años de experiencia en áreas de servicio al cliente, gestión de convenios o administración de cuentas. Experiencia en relacionamiento con aseguradoras o instituciones del sector salud (deseable). Experiencia liderando equipos de trabajo. Experiencia liderando proyectos o iniciativas de mejora de procesos. CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES: Gestión de convenios institucionales Relacionamiento con aseguradoras y brokers Gestión de servicio al cliente Liderazgo de equipos Análisis de indicadores de gestión Gestión de proyectos y mejora de procesos Excel intermedio o avanzado Deseable manejo de ERP o sistemas administrativos COMPETENCIAS: Orientación al cliente Negociación y relacionamiento estratégico Liderazgo Gestión de proyectos Pensamiento analítico Resolución de problemas Beneficios Beneficios propios de la organización + beneficios de ley
Nuestra búsqueda se orienta a profesionales graduados en auditoría y contabilidad. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares en auditoría de ventas y toma de inventarios físicos en empresas del sector comercial e industrial. Capacidad de liderazgo, criterio en solución de problemas. Serán responsables de verificar el cumplimiento de los procedimientos internos, inventarios, auditorías, etc. Posibilidad para trabajar bajo presión y disponibilidad de tiempo completo. Disponibilidad para viajar fuera de la ciudad de Quito.Nuestra empresa ofrece desarrollo profesional, excelente ambiente de trabajo, remuneración acorde al cargo y la oportunidad de incorporarse a uno de los grupos más grandes e importantes del país.
Imporrtante Empresa busca un Analista Financiero Administrativo para fortalecer la salud financiera de la institución, optimizar recursos y apoyar a la Dirección Financiera en la planificación y control de presupuestos. La posición requiere una combinación de rigor técnico, capacidad de análisis y habilidades relacionales para la negociación con proveedores.Requisitos: Formación: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en cargos de Análisis Financiero, Control de Gestión o Asistente de Dirección Financiera. Residencia: Obligatoria en el Norte de Quito. Excelente presencia, carisma y comunicación asertiva.Competencias técnicas (Hard Skills): Excel avanzado (tablas dinámicas, macros, modelos financieros) y Power BI para Dashboards. Levantamiento de procesos, políticas internas, evaluación de proyectos y proyecciones financieras. Experiencia en cuentas por pagar y negociación de acuerdos de pago con proveedores.Competencias conductuales: Perfil relacional y diplomático en negociaciones. Resolución de conflictos bajo presión. Organización, proactividad y enfoque en resultados.Responsabilidades principales: Preparar informes ejecutivos mensuales de gestión financiera. Controlar la ejecución de la planificación anual y monitoreo de KPIs. Apoyar en la mejora de manuales de procesos y políticas internas. Liderar negociaciones con proveedores, optimizando flujo de caja. Brindar soporte administrativo estratégico a la Dirección Financiera.
Importante Empre busca un/a Asistente Contable Senior con sólida experiencia en gestión contable, nómina y cumplimiento tributario. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta operación del área contable y el cumplimiento de procesos internos y legales.Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en cargos similares, preferiblemente en empresas industriales. Experiencia demostrable en gestión de nóminas de 250 o más colaboradores. Residencia obligatoria al Norte de Quito. Género: Hombre o Mujer. Excelente presencia, proactividad, capacidad analítica y criterio para la toma de decisiones.Competencias técnicas: Contabilidad industrial: manejo experto de centros de costos y control de inventarios. Herramientas: Excel avanzado (tablas dinámicas, análisis de datos). Plataformas gubernamentales: manejo de SRI y Supercias. Gestión contable integral: ingreso de facturas, manejo de proveedores, generación de retenciones y declaraciones de impuestos, análisis de estructura contable.Habilidades blandas: Comunicación efectiva y capacidad de negociación. Atención al cliente interno y externo de excelencia. Proactividad y orientación a resultados.
Coordinador de ContabilidadCoordinar y supervisar las operaciones contables diarias, garantizando la correcta aplicación de políticas y procedimientos internos, así como la generación de información contable confiable y oportuna para la toma de decisiones.Formación Académica:Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoria, Finanzas o afines.Conocimientos necesarios: Manejo de Nómina de mas de 150 colaboradores Normas NIIF / IFRS. Análisis de estados financieros. Conciliaciones contables y bancarias. Manejo de sistemas contables y ERP. Excel intermedio – avanzado y análisis de datos.
Supervisar y garantizar el correcto funcionamiento de los procesos de caja y admisiones, asegurando ina atención ágil, oportuna y de calidad al paciente, el cumplimiento de las normas internas y la correcta administración de los recursos financieros y operativos asignados.Requisitos Estudios culminados de tercer nivel en carreras administrativas, contables o afines. Minimo 3 años de experiencia en cargos similares Manejo intermedio de Excel y herramientas ofimáticas Disponibilidad para laborar en horarios rotativosFunciones del Cargo Supervisar la operación diaria de caja y admisiones. Gestionar y controlar infromación clave para la operación. Dar soporte a la jefatura en los temas y procesos que se asignen. Proponer y dar seguimiento a iniciativas de mejora en los procesos de liquidación. Cumplir y hacer cumplir normativas, políticas y disposiciones establecidas por la institución.Agradecemos tu interés en formar parte de la Junta de Beneficencia de Guayaquil y esperamos contar con tu postulación.Recuerda: Junta de Beneficencia no solicita pagos ni compensaciones para participar en procesos de selección.Postula solo por canales oficiales, si conoces de alguna irregularidad denúnciala a:canaleticojbgye.org.ecN. de contacto 0994487505
Funciones principales:• Registro y análisis de transacciones contables.• Conciliaciones bancarias.• Control de cuentas por pagar y cuentas por cobrar.• Apoyo en cierres contables mensuales.• Elaboración de reportes contables y revisión de documentación. Requisitos: • Título en Contabilidad, Finanzas, Auditoría o carreras afines.• Experiencia mínima de 1 a 2 años en cargos similares.• Manejo de Excel intermedio.• Conocimiento de normativa contable y tributaria.
Misión del cargo:Brindar soporte en el área financiera - contable con el propósito de generar eficiencia y efectividad en los procesos productivos de la compañía.Funciones: Organizar y archivar documentación contable financiera Apoyar en el análisis y operación de las cuentas contables Apoyar en el proceso de recuperación de cartera de clientes Validación e ingresos de facturas contables de proveedoresRequisitos: Manejo intermedio/avanzado de EXCEL Estudiante los últimos niveles de las carreras de Contabilidad, Financiero o afines Horario de estudios de preferencia en la noche.Beneficios: Crecimiento profesional Desarrollo de competencias
Funciones Clave: Gestión Contable: Realizar conciliaciones bancarias y de cuentas, registro y revisión de transacciones financieras diarias en el sistema contable y manejo experto del portal SRI. Apoyar en las actividades administrativas del departamento contable. Realizar y registrar facturas de compras y ventas. Gestión de movimientos bancarios. Realización de conciliaciones. Emision de comprobantes de retención. Manejo de plataformas bancarias (Cash Management). Apoyo en procesos administrativos propios del área de Contabilidad. Gestión de Nómina: Elaboración de nómina (10 a 30 colaboradores), manejo de portales IESS, SUT y plataforma de salarios del Ministerio del Trabajo Elaboración y control de nómina. Revisión y registro de novedades de personal. Actualización de bases de datos de empleados. Soporte en la generación de reportes e indicadores de nómina. Apoyo en procesos administrativos propios del área de RRHH. Apoyo Administrativo y Gerencia: Asistencia en tareas operativas y de control solicitadas por las diversas áreas de la empresa.Requerimientos: Formación Académica: Título de tercer nivel Contabilidad, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines. Experiencia: Mínimo 6 meses en cargos similares con enfoque contable. Conocimientos Indispensables:Manejo de nómina 10-30 personas Normativa contable y tributaria vigente. Excel Intermedio-Avanzado Deseable Experiencia en empresas del sector de produccion o plastico Manejo de Practisis DoraCompetencias y Habilidades: Actitud proactiva y orientada a la resolución de problemas. Capacidad para el registro y análisis de información financiera. Habilidades organizativas y de gestión del tiempo.Horario Laboral: Lunes a Viernes: 08:00 am a 16:30 pm. Disponibilidad para horas extras según necesidad del área. Ubicación: Residir en Calderón o zonas aledañas (Indispensable). Disponibilidad InmediataSe ofece: Estabildiad laboral $525+ Horas extras según necesidad del área Alimentación cobertura al 50% Uniformes
Objetivo del cargo:Buscamos un profesional contable con alta capacidad de análisis para brindar soporte directo a la Contaduría General. El candidato seleccionado será responsable de la ejecución de procesos contables operativos, garantizando la integridad de la información financiera y el control de los ingresos diarios de la estación.Responsabilidades Principales: Conciliaciones Bancarias: Cuadre diario de depósitos, transferencias y pagos con tarjetas de crédito contra las ventas del sistema de pista. Cuentas por Pagar: Registro de facturas de proveedores, control de vencimientos y preparación de pagos. Apoyo Tributario: Elaboración de borradores para declaraciones de IVA y Retenciones; ingreso de retenciones recibidas. Control de Documental: Organización y archivo de comprobantes de venta, guías de remisión de tanqueros y notas de crédito. Ingreso de Asientos: Registro de gastos administrativos, cajas chicas y provisiones mensuales en el sistema contable Gestión de Nómina: Apoyo en el registro de horas extras del personal de pista y cargas al portal del IESS.Requisitos: Educación: Estudiante de los últimos niveles o egresado en Contabilidad y Auditoría (CPA) o carreras administrativas. Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones contables. Se valorará positivamente la experiencia previa en estaciones de servicio o empresas con alto flujo de efectivo. Conocimientos: Manejo intermedio/avanzado de Excel (Tablas dinámicas y fórmulas de búsqueda). Conocimiento sólido del Reglamento de Facturación y retenciones del SRI. Manejo de algún sistema contable (ERP). Competencias: Proactividad, excelente capacidad de organización y honestidad.Ofrecemos: Sueldo acorde al perfil y experiencia. Beneficios de ley completos. Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento según desempeño.
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