668 empleos en Administración, Contabilidad y Finanzas

Principales tareas y responsabilidades: Gestionar compras de materiales de construcción, herramientas y suministros. Negociar con proveedores, contratos, precios, plazos y condiciones. Evaluar proveedores, garantizando calidad y cumplimiento. Controlar inventarios, órdenes de compra y seguimiento de entregas. Analizar costos, presupuestos y reportes para optimizar el gasto.Requisitos: Experiencia en compras, abastecimiento o logística en construcción. Conocimiento de insumos de construcción y gestión de proveedores. Manejo de Excel para control de compras e inventarios. Habilidad de negociación y enfoque en ahorro y calidad.Principales Habilidades: Negociación y gestión de proveedores. Análisis de costos y control presupuestario. Planificación y organización. Comunicación efectiva con áreas internas. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Atención al detalle y control documental.

DATOS DEL CARGO: Cargo: Contralor Empresa: Agroindustrial exportadora (Guayaquil)MISIÓN DEL CARGO:Dirigir, coordinar y supervisar el control financiero, contable, presupuestario y de control interno del grupo agroindustrial exportador, garantizando rentabilidad, transparencia y eficiencia en la cadena de valor.PERFIL DURO (Requisitos): Título universitario en Contabilidad y Auditoría (CPA), Ingeniería Financiera, Economía o Administración Financiera. De preferencia Maestría en Finanzas Corporativas. 5 a 8 años de experiencia comprobada en Contraloría, Finanzas o Auditoría en empresas, industriales, agrícolas, agroindustriales o exportadoras. Conocimiento sólido en NIIF (Normas Internacionales de Información Financiera) y normativa tributaria ecuatoriana (SRI). Manejo de ERP (preferible con módulos agrícolas) y Excel avanzado (tablas dinámicas, macros, modelos financieros). Deseable: Certificaciones en Auditoría Interna, Control Interno (COSO) o Gestión de Riesgos Financieros.ACTIVIDADES PRINCIPALES (máximo 5, las más relevantes): Consolidar y presentar estados financieros del grupo bajo NIIF (balance, resultados, flujo de caja). Supervisar obligaciones tributarias ante el SRI (IVA, Impuesto a la Renta, retenciones) y bancarias. Controlar costos de planta empacadora: mermas, rendimientos y eficiencia de postcosecha. Revisar y validar liquidaciones FOB de exportación, controlando costos logísticos y navieros. Preparar informes gerenciales de rentabilidad e indicadores financieros (KPIs) para Gerencia General y Directorio. PERFIL POR COMPETENCIAS: Liderazgo transformacional, visión del negocio, toma de decisiones, orientación al logro y comunicación efectiva.

Misión: Asegurar la correcta preparación, registro y presentación de la información fiscal de la Compañía, cumpliendo con la normativa tributaria vigente y garantizando procesos eficientes que prevengan contingencias tributarias.Principales Responsabilidades Elaborar y revisar las declaraciones mensuales de impuestos y el Anexo Transaccional Simplificado (ATS). Validar la documentación soporte relacionada con el crédito tributario. Analizar cambios en la normativa tributaria y comunicar oportunamente sus impactos a las áreas involucradas. Registrar contablemente impuestos y mantener actualizados los saldos tributarios. Preparar informes mensuales de impuestos y anexos requeridos por los entes reguladores. Gestionar procesos de devolución de ISD, Impuesto a la Renta y retenciones de IVA. Atender requerimientos del Servicio de Rentas Internas (SRI) y coordinar con áreas internas como Contabilidad, Compras y Tesorería.Perfil profesional: Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría o Administración de Empresas. 1 a 3 años de experiencia en funciones tributarias. Conocimientos intermedios de legislación tributaria y contable. Manejo avanzado de DIMM-SRI. Excel a nivel intermedio.Al enviar tu hoja de vida, nos autorizas al tratamiento de tus datos personales para iniciar un proceso de selección.

Es una empresa del sector gráfico y publicitario que se dedica al diseño y fabricación de materiales promocionales para diferentes tipos de negocios. Su actividad principal consiste en la elaboración de etiquetas y adhesivos en 3D, así como logotipos y elementos decorativos en relieve, que se utilizan para la identificación y presentación de productos, contribuyendo a mejorar la imagen y visibilidad de las marcas. Funciones principales:•Realizar facturación, seguimiento de cobranzas y apoyo al área financiera.•Coordinar y organizar despachos locales e internacionales.•Elaborar y enviar reportes requeridos por entidades de control.•Brindar soporte en procesos administrativos, logísticos y de compras.•Apoyar en actividades administrativas generales, Recursos Humanos y SSO. Requisitos: •Experiencia de 1 a 2 años en cargos administrativos o de asistencia en áreas administrativas.•Formación Tecnológica o de Tercer Nivel en Administración o carreras afines.•Experiencia en facturación, cobranzas y coordinación de despachos.•Capacidad para organizar procesos administrativos y logísticos.•Disponibilidad para trabajar tiempo completo en oficina.

Funciones Realizar el análisis y participar en la decisión del otorgamiento de las operaciones crediticias según la normativa, políticas vigentes de la cooperativa. Verificar en el expediente del crédito que contenga toda la información requerida, manteniéndolo en forma ordenada, legible y adecuadamente documentado. Conocimiento y permanente actualización de la normativa interna de reglamento de créditos. Verificar la documentación de las solicitudes de crédito para monitorear el cumplimiento normativo crediticio Otras funciones que le sean asignadas por su responsable inmediato en el ámbito de su gestión.

Administrar la ejecución de los recursos administrativos y operativos del plan de recuperación de cartera de las ciudades a cargo, de acuerdo con las estrategias establecidas, políticas y normas de regulación. Con el fin de obtener una eficiente administración de los recursos disponibles para ejecución de las labores y la máxima eficiencia en la recuperación de cartera vencida.Requisitos: Estudios: Título de tercer nivel en carreras en administración de empresas, economía o afinesExperiencia: 2 años en cargos similares Conocimientos especiales: Excel medio, estadísticas, utilitarios.Disponibilidad para viajar

Misión del cargo: Analizar, controlar y evaluar los costos asociados a los proyectos, productos o servicios de la institución/empresa, asegurando la correcta asignación de recursos, el cumplimiento presupuestario y la optimización del gasto, para contribuir a la toma de decisiones financieras y estratégicas.Funciones: Revisar órdenes de compra de proveedores generadas por las áreas correspondientes. Elaborar, revisar y actualizar las estructuras de costos de proyectos, productos, servicios o procesos institucionales. Realizar comparativos de costos reales vs. presupuestados. Implementar mecanismos de control y seguimiento del gasto, asegurando la trazabilidad de la información. Participar en la elaboración de presupuestos anuales, trimestrales y por proyecto, previa coordinación con las áreas para validar información y segregación adecuada. Brindar apoyo técnico en la evaluación económica de contratos, licitaciones y adquisiciones. Implementar metodologías de costeo (ABC, costeo estándar, costeo por órdenes, etc.) según la naturaleza de la entidad. Elaborar reportes periódicos de ejecución financiera y análisis de costos acumulados. Controlar la emisión de Notas de crédito por parte del proveedor en casos específicos: devolución de repuestos, cobros en exceso MO y RE, garantías, reprocesos, cortesías comerciales.Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad, Auditoria o afines Experiencia mínima dos años en manejo de procesos de control de Compras, análisis de costos y auditoria, manejo de bases globales de información de facturación, elaboración de reportes gerencialesConocimientos: Manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis financiero Contabilidad Elaboración de presupuesto NegociaciónBeneficios Bono Navideño Seguro de Salud Poliza de Vida Tarde libre en cumpleaños Convenios con Universidades Beneficios de ley incluyendo Utilidades

Importante exportadora de Banano. Analizar, controlar y optimizar los costos de todas la empresas del grupo, asegurando información financiera confiable para la toma de decisiones. Requisitos: Formación: Contabilidad, Finanzas, Economía o afines Experiencia: 2 a 5 años en análisis de costos (más si es senior) Conocimientos: Costeo estándar y real Excel avanzado Presupuestos y control financiero Elaborar y controlar estructuras de costos (directos e indirectos) Analizar variaciones de costos reales vs presupuestados Determinar costos de producción, importación o comercialización Elaborar reportes de rentabilidad por producto/línea Apoyar en la elaboración de presupuestos Controlar inventarios y valorización Identificar oportunidades de reducción de costos Coordinar con contabilidad, compras y operaciones Beneficios Todos los beneficios de Ley.

Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. Gestión Contable: Mantener registros precisos y actualizados de todas las transacciones financieras. Preparación de Informes: Elaborar estados financieros mensuales, trimestrales y anuales. Cumplimiento Normativo: Garantizar el cumplimiento de las normativas contables y fiscales locales. Coordinación con Auditorías: Colaborar con auditores internos y externos durante las revisiones contables. Colaboración Interdepartamental: Trabajar de cerca con otros departamentos para garantizar la coherencia y precisión de la información financiera. Desarrollo de Procesos: Identificar y proponer mejoras en los procesos contables y financieros. Requisitos: Título universitario en CPA. Experiencia comprobada en posiciones similares, preferiblemente en industrias relacionadas. Conocimiento profundo de normativas contables y fiscales. Habilidades avanzadas en el uso de software contable y herramientas de Microsoft Office. Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle. Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Beneficios Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Remuneración competitiva y beneficios adicionales.

En KIA estamos en la búsqueda de pasantes para el área administrativa, con interés en desarrollar su talento y crecer profesionalmente.Requisitos: Estudiantes que se encuentren cursando los últimos semestres de Administración de Empresas. Conocimientos básicos en procesos administrativos, SAP, gestión documental y apoyo operativo. Deseable manejo de herramientas ofimáticas. Disponibilidad de horario de 09h00 a 16h00.¡Da el primer paso hacia tu desarrollo profesional y crece junto a KIA!

Cooperativa de Ahorro y Crédito de segmento 1 en QuitoDescripción del puesto: Oficial de Crédito / MultiserviciosEstamos buscando a un apasionado Oficial de Crédito / Multiservicios para unirse a nuestro equipo en Quito, Pichincha, Ecuador. En esta posición, la persona seleccionada será responsable de realizar análisis de crédito, evaluar solicitudes de préstamos, asesorar a los clientes en productos financieros y promover los servicios de nuestra cooperativa de ahorro y crédito.El candidato ideal deberá demostrar habilidades de comunicación efectiva, capacidad analítica y orientación al cliente. Buscamos a alguien con experiencia en el sector financiero, conocimiento en procesos de crédito y que esté comprometido con brindar un servicio excepcional a nuestros socios.Requisitos:-Cartera de clientes-Experiencia en Cooperativas de Segmento 1 o 2

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 55 años en el mercado, Alianza del Valle cuenta con una trayectoria de éxito, especializada en el apoyo a microempresarios y referente en transformación tecnológica y digital, lo que propicia un crecimiento integral en base a los factores económico, social y ambiental.Planificar y gestionar la recuperación de cartera en mora, a fin de mantener su indicador dentro de lo referencial de acuerdo con los objetivos y metas de la Institución.Requisitos: Estudios superiores, mínimo séptimo nivel de estudios universitarios en administración de empresas o carreras afines. Dos años de experiencia en entidades financieras y posiciones similares (gestor u oficial de recuperación de cartera). Experiencia mínima de 3 años en el área. Experiencia en gestión de campo 100%. Conocimiento en gestión de cartera.Beneficios Atractivo paquete remunerativo. Todos los beneficios de ley. Beneficios propios de la Institución como: afiliación al Iess 100% cubierta, bono de alimentación, seguro médico privado, uniformes, convenios académicos, convenios con gimnasios, utilidades, entre otros.

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Gestor de CobranzasIMPORTANTE EMPRESA DE COBRANZASRequiere contratar personal para trabajar en Call Center Cobranzas Quito y Guayaquil.CALL CENTERFUNCIONES PRINCIPALES Realizar llamadas telefónicas de acuerdo a la cartera asignada para contactar a los diversos clientes y realizar la gestión de cobranza solicitada. Verificar y priorizar los compromisos de pago incumplidos, para efectuar la gestión de cobro. Cumplir las metas establecidas por el Supervisor, cumpliendo con las políticas, guiones, script, procedimientos y trato al cliente. Ingresar correctamente al sistema la información recabada luego de la gestión.PERFILBachiller o estudiante en carreras de servicio al cliente, Gestión de cobranza o carreras afines a la Banca.HABILIDADES Dinamismo Servicio al cliente Facilidad de Comunicación Trabajo bajo presión Conocimiento utilitarios básicos (Excel, Word)REQUISITOS Flexibilidad y disponibilidad para trabajar en horarios de Lunes - Viernes Experiencia en Cobranzas Financieras de preferencia Bachilerato culminado Residir en Quito o Guayaquil