• Administración, Contabilidad y Finanzas

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  • Semi Sr

Cantón

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239 empleos para Administración, Contabilidad y Finanzas Semi Sr Presencial

Actualizado hace más de 15 días

Analista de Contabilidad

Confidencial

Analista de ContabilidadBuscamos un Analista de Contabilidad con sólida formación técnica y experiencia en entornos comerciales o de consumo masivo. La persona seleccionada será responsable de garantizar la exactitud de los registros contables y el cumplimiento de los procesos financieros de la compañía.Formación: Título universitario o estudios avanzados en Contabilidad y Auditoría (CPA).Conocimientos: Manejo de Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos). Deseable experiencia con sistemas contables y ERP (SAP, Oracle u otros).Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en áreas contables, preferiblemente en empresas del sector retail o consumo masivo.Principales funciones: Conciliar cuentas contables de activos fijos, gastos y bancos. Elaborar y analizar conciliaciones bancarias mensuales. Ejecutar la liquidación contable de proyectos concluidos. Preparar reportes e informes contables mensuales. Registrar y validar asientos contables conforme a las políticas internas.Competencias clave: Alta atención al detalle y precisión numérica. Capacidad para trabajar bajo presión y orientación a resultados. Organización, responsabilidad y trabajo en equipo.¿Por qué unirte a nosotros?Forma parte de una empresa líder en el sector retail, con presencia nacional y un entorno dinámico donde podrás desarrollar tu carrera profesional. Valoramos el compromiso, la excelencia y la pasión por crecer.

Postulación rápida

Guayaquil, Guayas

Presencial

Actualizado hace 2 días

Asistente de Tributación

UNIVERSIDAD DE LAS AMÉRICAS

4.1

¡Sé parte de la comunidad que el mundo necesita!En la Universidad de Las Américas creemos que el impacto no solo se enseña. También se respalda.Buscamos a nuestro próximo/a Asistente de Tributación, quien transformará el cumplimiento en confianza institucional, asegurando que cada declaración, anexo e informe tributario se gestione con precisión, solidez técnica y oportunidad.Este rol es clave para garantizar la transparencia y sostenibilidad financiera de la institución.🎯 Tu impacto Elaborar declaraciones y anexos tributarios mensuales. Verificar la correcta aplicación de impuestos conforme a la normativa vigente. Gestionar procesos de devolución de IVA. Atender requerimientos tributarios internos asegurando cumplimiento dentro de los plazos establecidos.🧩 Perfil técnico requeridoFormación: Tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, Administración de Empresas con mención en Finanzas o carreras afines.Experiencia: Mínimo 2 años en funciones tributarias, con experiencia en elaboración y revisión de declaraciones ante entidades de control.Conocimientos técnicos: Normativa tributaria vigente y actualizaciones fiscales. Elaboración y revisión de declaraciones mensuales y anexos tributarios. Aplicación de retenciones e impuestos en operaciones de compras y servicios. Gestión de procesos de devolución de IVA. Excel nivel intermedio (manejo de bases de datos, fórmulas y validación de información). Dominio del sistema SAP (deseable).En UDLA cada área aporta desde su especialidad para sostener un proyecto educativo con impacto real. Aquí, tu rigurosidad técnica se convierte en respaldo institucional.✨ Si buscas un entorno donde la precisión y la responsabilidad profesional marquen la diferencia, este es tu siguiente paso.¡Esperamos tu postulación!

Quito, Pichincha

Presencial

Actualizado hace 13 horas

AUXILIAR DE COBRANZAS Y FINANZAS EMPRES DE ALIMENTOS DE CONSUMO MASIVO

Confidencial

Alta revisión de perfiles

Estamos buscando un Auxiliar de Cobranzas y Finanzas para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de gestionar la recuperación de cartera vencida mediante llamadas telefónicas, ofreciendo soluciones de pago oportunas y manteniendo una comunicación clara, empática y profesional con los clientes.🎓Requisitos: Título de Ingeniero en Contabilidad y Auditoría, Finanzas o carreras afines. 2 años de experiencia realizando gestión de cobranzas. Manejo de Excel. Manejo de SAP.Funciones principales : Realizar la gestión de cobranzas diaria a los clientes. Seguimiento de depósito bancarios y transferencias Bancarias por parte de los clientes , para garantizar que todos los pagos se contabilicen y registren correctamente. Verificar discrepancias y resolver problemas de facturación de los clientes. Seguimiento del cobro de facturas vencidas, enviando recordatorios y contactando a los clientes. Generar informes y estados financieros que detallen el estado de las cuentas por cobrar. Seguimiento a los clientes para verificar su satisfacción con las entregas realizadas y gestión comercial. Asegurar el cumplimiento de los procesos y protocolos de servicio al cliente.Mantener altos estándares de calidad y protocolos de atención.💡Competencias Claves: Comunicación efectiva Resolución de problemas Empatía

Postulación rápida

Quito, Pichincha

Presencial

Actualizado hace 8 horas

Jefe de Agencia y Asesor de cobranzas

COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO 15 DE AGOSTO LTDA.

Alta revisión de perfiles

Jefe de AgenciaMisiónPlanificar, dirigir y controlar las operaciones administrativas, comerciales y financieras de la agencia, asegurando el cumplimiento de las políticas internas, normativas de la SEPS y los objetivos estratégicos de la Cooperativa.Funciones Dirigir y supervisar las operaciones diarias de la agencia. Cumplir y hacer cumplir las políticas, reglamentos internos y normativa vigente emitida por la SEPS. Supervisar la colocación y recuperación de cartera de crédito. Controlar el cumplimiento de metas comerciales y operativas. Aprobar operaciones dentro de los niveles de autorización asignados. Supervisar la correcta atención al socio y la calidad del servicio. Administrar el personal de la agencia (evaluación, control de desempeño y capacitación). Controlar el manejo adecuado de efectivo, documentos valorados y activos. Elaborar informes operativos, financieros y de gestión para Gerencia. Identificar riesgos operativos y proponer acciones correctivas.Formación académica: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad, Economía, Finanzas o afines.Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en cargos similares en instituciones financieras o cooperativas.Asesor de CobranzasMisiónGestionar la recuperación oportuna de la cartera de crédito, aplicando estrategias de cobranza preventiva y correctiva, de acuerdo con las políticas internas y normativa vigente, con el fin de mantener niveles adecuados de morosidad y liquidez.Funciones Realizar la gestión de cobranza preventiva, administrativa y extrajudicial. Contactar a los socios para la recuperación de créditos vencidos. Elaborar y ejecutar planes de recuperación de cartera. Registrar y actualizar la información de gestiones realizadas. Realizar visitas domiciliarias y laborales cuando sea necesario. Negociar acuerdos de pago conforme a las políticas internas. Informar oportunamente sobre clientes con riesgo de incobrabilidad. Apoyar en procesos de reestructuración y refinanciamiento de créditos. Cumplir con los lineamientos establecidos por la SEPS y la Cooperativa. Elaborar reportes periódicos de gestión de cobranzas.Formación académica: Bachiller o estudios superiores en Administración, Contabilidad, Finanzas o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en gestión de cobranzas o áreas relacionadas.Requisito para ambos cargos Disponibilidad inmediata Diponibilidad horarios flexibles Conocimiento de la zona geografica Movilización propia

Múltiples vacantes

Cotopaxi

Presencial

Actualizado ayer

ASISTENTE CONTABLE

Corporacion BP Cía. Ltda.

Descripción del CargoBuscamos un Asistente Contable organizado y detallista para apoyar en las actividades contables y financieras de la empresa. El candidato ideal será responsable de realizar tareas administrativas y contables, asegurando la precisión y el cumplimiento de las normativas contables. Ubicación: Panamericana Sur Km 2.5 (Narancay) Horario Trabajo: 08:30 – 18:00 Días laborables: Lunes – Viernes (jornada completa) / Sábados (media jornada)Actividades a realizarse Registrar y clasificar transacciones financieras en el sistema contable. Preparar y mantener registros contables precisos y actualizados. Asistir en la preparación de estados financieros y reportes contables. Realizar conciliaciones bancarias y de cuentas contables. Gestionar cuentas por pagar y cuentas por cobrar, asegurando la precisión en las transacciones. Asistir en la preparación de declaraciones fiscales y cumplimiento de normativas fiscales. Colaborar en la realización de inventarios y auditorías internas. Apoyar en la elaboración y seguimiento de presupuestos. Mantener la documentación contable organizada y accesible. Realizar otras tareas administrativas y contables según sea necesario.Requisitos del Postulante Estudios: Título Universitario en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Mínimo 2 año de experiencia en un puesto similar de asistente contable o cargos similares. Capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de manera eficiente. Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle. Habilidad para manejar software de contabilidad y herramientas informáticas. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Competencias técnicas Dominio de herramientas informáticas (Excel, PowerPoint, CRM)Competencias transversales Liderazgo Comunicación efectiva Orientación a resultados Trabajo en equipoValores Compromiso Responsabilidad Integridad Liderazgo

Cuenca, Azuay

Presencial

Actualizado hace 13 días

Asistente de Gerencia

COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO 15 DE AGOSTO LTDA.

Misión Brindar apoyo administrativo, operativo y organizacional a la Gerencia General, asegurando la correcta gestión de información, coordinación de actividades, cumplimiento normativo y soporte en los procesos estratégicos de la Cooperativa, conforme a la normativa vigente emitida por la SEPS. Funciones Gestionar la agenda del Gerente General, coordinando reuniones, citas y compromisos institucionales. Elaborar, revisar y custodiar documentos oficiales, informes, memorandos, oficios y actas. Dar seguimiento a resoluciones, disposiciones y compromisos adquiridos por Gerencia. Administrar y archivar documentación física y digital, garantizando confidencialidad y orden. Apoyar en la recopilación y organización de información requerida por la SEPS y otros entes de control. Dar seguimiento a requerimientos, circulares y disposiciones emitidas por la SEPS. Servir como enlace entre Gerencia General y las diferentes áreas de la Cooperativa. Coordinar reuniones con Consejos, Comités y personal interno. Atender comunicaciones de socios, proveedores y organismos externos cuando sea requerido. Apoyar en la elaboración de presentaciones, planes de trabajo y reportes gerenciales. Manejar información sensible y estratégica con ética y discreción.Experiencia Mínimo 1 año en cargos similares, preferentemente en cooperativas de ahorro y crédito o instituciones financieras. Deseable experiencia en manejo de normativa SEPS.Requisitos Movilización propia. Disponibilidad de horarios flexibles. Manejo de paquete Office (Word, Excel, PowerPoint).

Cotopaxi

Presencial

Actualizado hace 8 días

GESTOR ADMINISTRATIVO

Confidencial

Responsabilidades Principales 1. Gestión Administrativa y Documental • Organizar, custodiar y mantener actualizada la documentación administrativa (facturas, órdenes de compra, contratos de bienes/servicios y archivos complementarios), asegurando su correcta clasificación, conservación y disponibilidad según políticas institucionales. • Organizar y custodiar documentos asociados a apertura, operación y cierre de puntos de venta, garantizando orden, trazabilidad y cumplimiento normativo. • Ejecutar actividades de custodia de vouchers del área administrativa conforme a lineamientos internos. 2. Gestión de Compras, Proveedores y ERP • Elaborar y dar seguimiento a solicitudes de compra en el sistema ERP, verificando avances, tiempos de cierre y cumplimiento de requisitos. • Realizar seguimiento a proveedores para garantizar el cumplimiento de entregables, tiempos de respuesta y KPIs definidos. • Brindar soporte operativo en la gestión de órdenes de compra vinculadas a contratos de arriendo de puntos de venta a nivel nacional, asegurando consistencia documental y correcta facturación. 3. Soporte Operativo a Puntos de Venta • Brindar soporte operativo en el seguimiento de implementaciones de puntos de venta, así como en reclamos de garantías y documentación para cierre. • Brindar soporte administrativo al equipo operativo, actuando como un enlace confiable entre áreas internas, proveedores y centros comerciales. • Atender y canalizar solicitudes internas sobre credenciales, bloqueos, accesos y otros trámites administrativos en centros comerciales. • Brindar soporte operativo en la atención y seguimiento de solicitudes de generación o anulación de claves de depósito de valores, siguiendo protocolos institucionales. 4. Gestión de Personal para Puntos de Venta • Brindar soporte operativo en la atención y seguimiento de solicitudes de ingreso de personal a puntos de venta, requeridas por usuarios internos y externos, asegurando alineación con los procedimientos del ciclo de permanencia del colaborador. 5. Contratos de Arriendo y Relación con Centros Comerciales • Colaborar en la renovación de contratos de arriendo a nivel nacional, incluyendo gestión documental, negociación dentro de su alcance, coordinación con proveedores y seguimiento administrativo. 6. Mantenimientos y Servicios Especiales • Coordinar solicitudes y seguimiento de mantenimientos correctivos y preventivos relacionados con puntos de venta. • Coordinar, bajo supervisión, la instalación, mantenimiento o retiro de: o equipos de televisión pagada o bóvedas de dinero verificando la ejecución del servicio y el cumplimiento del contrato. • Colaborar en la coordinación y control de mantenimiento de la flota de vehículos rentados, asegurando su disponibilidad operativa. 7. Trámites Administrativos y Mensajería • Gestionar mensajería y trámites administrativos internos y externos, garantizando oportunidad, seguridad documental y eficiencia logística. 8. Atención al Usuario y Soporte General • Atender usuarios externos brindando soporte presencial según los requerimientos institucionales. • Organizar y controlar la entrega de suministros de oficina, garantizando abastecimiento oportuno. • Gestionar reservas de hoteles y vuelos para personal interno, verificando disponibilidad y requisitos específicos.

Guayaquil, Guayas

Presencial

Actualizado hace más de 15 días

OFICIAL DE COBRANZAS - MILAGRO

Banco Solidario

4.2

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un OFICIAL DE COBRANZA - MILAGROMisión del Cargo: Maximizar la recuperación de la cartera en mora asignada para minimizar el riesgo y contribuir al cumplimiento de las metas de recuperación establecidas de las zonas de Durán y Milagro.Funciones del Cargo: Analizar el comportamiento de los clientes en mora y sugerir la ejecución de la estrategia de cobranza y recuperación. Planificar las acciones de cobranza a ejecutar de acuerdo a la estrategia establecida, en coordinación con el Gerente Regional y con el Gerente de Negocios Microempresa. Realizar la gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados. Dar soporte a la fuerza de ventas del segmento microempresa en la negociación con clientes para la recuperación de la cartera vencida. Generar y entregar reportes referentes a la planificación y gestión de cobranza realizada, de acuerdo a los requerimientos del negocio, a fin de proveer información que facilite la toma de decisiones. Atender los requerimientos efectuados por Auditoría Externa, Auditoría Interna y Organismos de Control. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Estudios Culminados en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Economía o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares .Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!

Milagro, Guayas

Presencial

Actualizado hace 14 días

Analista de Auditoría Interna

Confidencial

Ejecutar las actividades asignadas, en concordancia con las leyes, políticas, normas y reglamentos, que rigen en el área; Verificar la confiabilidad del Sistema de Control Interno a través de los informes y/o exámenes especiales; Es responsable de cumplir las actividades asignadas por el Auditor Interno de acuerdo al Plan Anual de Trabajo; Elaborar los programas de trabajo, conjuntamente con su superior y sugerir la metodología a seguir en las visitas; Velar por el cumplimiento de los controles internos, procedimientos establecidos, de disposiciones y normas legales reglamentarias en la Cooperativa; Participar en la preparación de la documentación soporte de los informes que demanda la investigación realizada, de acuerdo con el plazo, contenido y forma establecidos; Informar oportunamente al superior de las situaciones que se presentan en el transcurso de las Auditorías y que por su trascendencia requieran participación de instancias superiores; Velar por el buen funcionamiento y uso de las instalaciones, equipos e instrumentos que utiliza en el desarrollo de sus actividades, reportando cualquier anomalía o daño importante que se presente a su superior inmediato; Mantener actualizados archivos y otras fuentes de información, de acuerdo con los criterios de selección y ordenamiento fijados, a fin de respaldar en forma adecuada las Auditorías efectuadas; Realizar el seguimiento a las recomendaciones dadas por la Auditoría Externa, Auditoría Interna y Organismos de Control; y, Realizar las demás actividades dispuestas por su Jefe inmediatoExperiencia mínima de dos años en funciones similaresCapacidad de trabajo bajo presiónDe preferencia que haya trabajado en el sistema financiero ( Cooperativas segmentos 1 y 2)

Postulación rápida

Quito, Pichincha

Presencial

Actualizado ayer

ANALISTA CONTABLE

Confidencial

¡Forma parte de nuestro equipo! 🤝✨Somos una empresa familiar que inició con la comercialización de textiles en 1986. En 1999, empezamos con la búsqueda de franquicias con el objetivo de introducir marcas de moda internacionales al mercado ecuatoriano.Comenzamos nuestro viaje con la primera tienda de MANGO en Quito. Hoy en día, manejamos 37 tiendas y seguimos en constante crecimiento.Representamos las marcas de MANGO, ALDO, CALL IT SPRING, PARFOIS, RETAIL BRANDS y LC WAIKIKI.Estudios:CPA, CBA, Ingeniería en Administración de Empresas, Economía, Finanzas o carreras afines.Experiencia:De 2 a 3 años en cargos similares, preferiblemente en empresas del sector retail o grupos corporativos.Competencias: Trabajo bajo presión Capacidad de análisis Resolución de problemas Organización y administración del tiempo Trabajo en equipo y colaboraciónFUNCIONES PRINCIPALES: Registro y control de cuentas por pagar de facturas de compras locales e Inter compañías. Realizar conciliaciones bancarias y de tarjetas de crédito, identificando y gestionando diferencias. Registro de débitos y créditos bancarios. Registro y control de facturas físicas y electrónicas, así como notas de crédito. Análisis de movimientos bancarios y de tarjetas para asegurar la correcta contabilización. Elaboración de reportes contables y análisis relacionados con conciliaciones. Preparación de información y reportes para Entidades de Control. Atención a auditorías internas y externas en temas relacionados con conciliaciones y cuentas por pagar.BENEFICIOS: Beneficios de ley desde el 1er día de labores.

Quito, Pichincha

Presencial

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Empresa verificada

Empresa verificada

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Empresa verificada

Empresa verificada

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