503 empleos para Semi Sr Full-time Presencial en Quito, Pichincha

En Salesland somos especialistas en ventas. Desde el año 2000, seleccionamos, formamos y dirigimos equipos comerciales orientados a cumplir objetivos y rentabilizar la inversión de nuestros clientes. Ofrecemos un servicio global de venta en el que se incluye la Venta Presencial, Punto de Venta, Venta Remota, Venta Digital y Soluciones de Marketing y Publicidad. Con más de 11.000 empleados, en Salesland contamos con presencia internacional y cobertura total en 7 países: España, Portugal, Perú, Colombia, Chile, México, Ecuador y Centroamérica.¿Te apasionan las ventas y el trato con clientes? ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos personas dinámicas, proactivas y con habilidades de comunicación para desempeñarse como Ejecutivo/a de Ventas y Atención al Cliente en campo.20% en campo: gestión comercial, prospección y captación de clientes. 80% en tienda: atención, asesoría y cierre de ventas.Funciones principales: Promocionar y vender los servicios y productos de Movistar. Realizar gestión comercial en campo y generación de nuevos clientes. Brindar atención y asesoría personalizada en tienda. Cumplir metas de ventas y seguimiento a clientes.Requisitos:Formativos: Título de bachillerExperiencia: Experiencia de 1 año de ventas y atención al cliente. 6 meses mínimo en venta en el rubro de telecomunicaciones, call center entre otros símiles. Excelente comunicación y orientación a resultados. Proactividad y habilidades para trabajar en campo. Disponibilidad para movilizarse.Beneficios Estabilidad laboral Sueldo fijo + comisiones + movilización Capacitaciones constantes Linea de carrera

🌟 Ejecutivo de Ventas / Admisiones – Cursos (Quito) 🌟¿Te apasiona el contacto con personas y el área comercial?Esta es una excelente oportunidad para desarrollarte en el sector educativo 🚀📌 Detalles de la posición📍 Ubicación: Quito🕒 Horario: Lunes a viernes 09h00 a 18h00📄 Contrato: Indefinido🚀 ¿Qué harás?✔ Gestionar leads y acompañar a los interesados durante su proceso de admisión✔ Brindar asesoría personalizada✔ Realizar seguimiento y cierre de oportunidades✅ Requisitos✔ Experiencia en ventas, atención al cliente o áreas comerciales✔ Deseable experiencia en el sector educativo🎯 Te ofrecemos✔ 💰 Sueldo base + comisiones + bonos✔ 📈 Oportunidad de crecimiento✔ 🤝 Excelente ambiente laboral✔ 📋 Todos los beneficios de ley👉 Postúlate y forma parte de un equipo que impulsa el crecimiento de las personas a través de la educación

Importante empresa del sector de fabricación de productos químicos se encuentra en la búsqueda de un ANALISTA DE COSTOS para incorporarse a su equipo de trabajo.Requisitos: Título de tercer nivel o estudios superiores en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.Conocimientos: Manejo de sistemas contables. Conocimiento de manejo de inventarios. Manejo intermedio de Excel y herramientas de análisis.Funciones principales: Análisis y control de costos. Elaboración y seguimiento de presupuestos. Análisis de variaciones y rentabilidad. Manejo y control de inventarios. Costeo de productos y procesos. Elaboración de reportes financieros y de gestión de costos.La empresa ofrece: Sueldo acorde al mercado. Beneficios corporativos. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Estabilidad laboral.Modalidad y lugar de trabajo: Trabajo presencial. Preferencia por candidatos con residencia en el norte de la ciudad.

Bienvenidos a Centric. Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez. Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos. Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero.Somos la empresa líder en el sector automotrizSuzuki, te invita a ser parte de nuestro gran equipo de trabajoAsesor Comercial VirtualQuitoMisión del Cargo:Direccionar al cliente de acuerdo con su requerimiento en el área comercial, a través de la gestión telefónica que brinda a los clientes; asegurando una excelente imagen y servicio alineados a los estándares de la empresa.Requisitos:Formación Académica:Téc. Administración de Empresas, Marketing, Mecánica Automotriz o carreras afines.Experiencia:2 años de experiencia como Asesor Contact Center - indispensable en el sector automotrizConocimientos en:Ventas digitalesServicio al cliente y ventasManejo de campañas inbound y outboundManejo de plataformas de contact centerManejo de herramientas ominicanalManejo de CRMManejo de Excel – básicoCompetencias:Orientación a resultadosPlanificación y organizaciónComunicación efectivaOrientación al servicioBeneficiosBeneficios acordes a la ley y corporativos.

¡Únete a Pronaca y ponte la camiseta de eso que te apasiona!Nos encontramos en la búsqueda de personal MECÁNICO DE MANTENIMIENTO para nuestro equipo de trabajo en los centros de operación PIFO, PUEMBO, YARUQUI quien serán responsables de:Funciones:SISTEMA MECÁNICO Y ELÉCTRICO DE LOS EQUIPOS Ejecutar las órdenes de servicio de mantenimiento preventivo y correctivo de forma semanal con el objetivo de evidenciar la gestión de la tarea realizada. Ejecutar la programación de actividades de mantenimiento preventivo y correctivo con la finalidad de validar/preveer que todo los recursos estén disponibles antes de la ejecución de la actividad. Realizar actividades de lubricación de máquinas/equipos para cumplir con las condiciones de operación del equipo. Realizar actividades mecánicas, eléctricas, refrigeración e infraestructura de acuerdo a una planificación de mantenimiento para mantener y prolongar la vida útil de los activos del Centro de Operación. Solicitar compra de materiales, repuestos e insumos con el objetivo de suplir necesidades de los trabajos. INSTALACIONES ELÉCTRICAS Y MECÁNICAS Controlar fugas de los sistemas y mantener en buen estado las instalaciones con la finalidad de evitar pérdidas que afecten las condiciones de operación. Readecuar instalaciones de acuerdo a las necesidades de las áreas productivas con la finalidad de realizar mejoras o rediseños. Registrar y reportar el control de las máquinas y sistemas con la finalidad de mantener las condiciones operacionales. EQUIPOS DE MEDICIÓN Y SERVICIO Planificar las calibraciones y los ajustes mecánicos y eléctricos con el objetivo de conocer si los recursos están disponibles antes de la ejecución de la actividad. Ejecutar el cronograma de calibración de equipos de medición de temperaturas con la finalidad de obtener condiciones de operación.Perfil Duro:Tecnólogo o Ingeniero en Electromecánica, Electricidad, Mecatrónico, Electrónica y control , ElectrónicaExperiencia:2 años en cargos similares en industrias de consumo masivo o alimentos.Competencias:Aprendizaje al vuelo, Colaboración(trabajo en equipo), Respondimiento e Ingenio

Asistente de Costos o ContabilidadResumen del PuestoBuscamos un Asistente de Costos o Contabilidad proactivo y detallista para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá una sólida formación académica y experiencia práctica en el análisis y la estructura de costos, preferentemente en el sector alimenticio.Responsabilidades Colaborar en el análisis y la determinación de la estructura de costos de productos y procesos. Apoyar en la elaboración de informes de costos y variaciones. Participar en la recopilación y validación de datos para el cálculo de costos. Contribuir a la mejora continua de los procesos de gestión de costos. Utilizar herramientas de hoja de cálculo para el análisis de información financiera. Revisión y control de inventarios mensualesRequisitos Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en funciones relacionadas con costos. Conocimiento en análisis y estructura de costos. Manejo avanzado de herramientas de hoja de cálculo (Excel). Capacidad analítica y atención al detalle. Habilidad para trabajar en equipo y cumplir con plazos establecidos. Conocimiento en cierre y análisis de estados financieros por centros de costos.Beneficios Sueldo acorde a la experiencia y conocimientos del candidato. Beneficios propios de la empresa Beneficios sociales

Planificar, diseñar, coordinar y ejecutar de manera integral todos los procesos y subsistemas de Talento Humano, garantizando el cumplimiento de la normativa legal vigente, la eficiencia operativa del área y la adecuada gestión del talento en la organización. Será responsable de estructurar y optimizar prácticas de selección, desarrollo organizacional, desempeño, clima laboral, compensaciones y administración de personal, asegurando consistencia, orden y trazabilidad en cada proceso.Asimismo, actúa como un aliado estratégico de la Gerencia, aportando criterio técnico y visión de negocio para la toma de decisiones relacionadas con la gestión de personas, anticipando riesgos laborales, mitigando conflictos y promoviendo un entorno laboral estable, productivo y alineado a los objetivos de la empresa.

Misión del Cargo: Gestionar, planificar y realizar actividades contables, administrativas y comerciales relacionadas con el área de Vehículos, Repuestos y Servicios con el fin de mantener información actualizada y verídica, así como la satisfacción del cliente interno y externo.Funciones principales: Realizar la recaudacion, depósito y registros de los valores cobrados efectuados por diferentes formas de pago como: efectivo, depósitos, transferencias, cheques, tarjeta de crédito, link de pagos, etc originados por cancelaciones o pagos anticipados de clientes Revisar y registrar de forma diaria las acreditaciones reportadas en la conciliación bancaria de acuerdo a pertenencia. Revisar, elaborar y archivar digitalmente de Reportes de Caja diarios. Revisar, gestionar, registrar y archivar facturas, notas de crédito, notas de débito, porcentajes de comisión y accesorios en el sistema y emitir sus respectivo comprobante de retención. Emitir facturas manuales por Reembolsos, Servicios varios, Vehículos exonerados, entre otros de acuerdo a instructivos establecidos por Contador general. Custodiar, manejar y reponer el fondo de Caja Chica Ingresar % de comisión y accesorios en la serie del vehículo en sistema ERP de acuerdo al requerimiento del área comercialExperiencia: Actividades relacionadas al manejo de caja, documentos y gestión administrativaConocimientos: Manejo de sistemas informáticos del sector automotriz. Portal del SRI Porcentaje de retención vigentes Normativa contable

¿Te apasiona el comercio internacional y la atención estratégica al cliente? Empresa lider en servicios de comercio exterior y aduana esta en búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Cuentas Senior proactivo/a, organizado/a y orientado/a a resultados para integrarse a nuestro equipo de Comercio Exterior.Descripción del puesto:Responsable de revisar, procesar, trasmitir y digitar las declaraciones aduaneras de importaciones (DAI)Funciones a desempeñar: Gestionar integralmente operaciones de importación y exportación. Manejo de dos o más cuentas de importadores Gestiones con Navieras, Aerolineas y Consolidadoras de carga. Dar seguimiento continuo a embarques y requerimientos de clientes. Revisar y validar documentación de soporte aduanero. Realizar declaraciones de importación, exportación, Asegurar el cumplimiento de normativa aduanera vigente. Mantener comunicación efectiva con clientes, navieras, proveedores y entidades relacionadas. Realizar clasificación arancelaria y tener claro el manejo de INCOTERMS. Manejar sistemas aduaneros y plataformas de seguimiento. Realizar declaraciones de regimenes especiales. Digitar trámites de importación y exportación en el sistema aduanero y Ecuapass. Verificar cálculo de impuestos aduaneros. Gestionar trámites mediante VUE (Ventanilla Única Ecuatoriana). Elaborar y dar seguimiento a documentos de control previo, incluyendo licencias y permisos de Agrocalidad y demás entidades de control. Trasmitir las declaraciones aduaneras y realizar su respectivo seguimiento hasta la salida autorizada de la mercancía. Realizar seguimiento, coordinación, despacho a las cargas y devolución de contenedores. Brindar atención y asesoría personalizada a clientes internos y externos. Coordinar soluciones ágiles y eficientes para cada operación.Perfil requerido Título de tercer nivel o tecnología en Comercio Exterior, Negocios Internacionales o carreras afines. Experiencia mínima 2 años en cargos similares. Conocimiento de procesos de importación, exportación y regímenes especiales. Manejo de ECUAPASS, VUE y sistemas aduaneros idispensable. Experiencia en elaboración y gestión de documentos de control previo. Conocimiento de clasificación arancelaria, tributos e INCOTERMS. Conocimiento de normas de origen. Manejo de Excel y herramientas ofimáticas. Inglés intermedio (deseable).Competencias clave Orientación al cliente Comunicación efectiva Organización y seguimiento Trabajo en equipo Proactividad y dinamismo Capacidad de análisis y resolución de problemasOfrecemos Estabilidad laboral Oportunidades de crecimiento profesional Excelente ambiente de trabajo Capacitación continua Beneficios de ley📍 Modalidad presencial📍 Tiempo completo

Nos encontramos en la búsqueda de un Técnico Electromecánico para integrarse a nuestro departamento de Postventa. La posición será responsable de ejecutar mantenimientos, diagnósticos y reparaciones de equipos, garantizando un servicio eficiente y de calidad para nuestros clientes.Funciones principales Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de equipos. Diagnosticar fallas eléctricas, mecánicas e hidráulicas. Ejecutar reparaciones en campo y/o taller. Elaborar reportes técnicos de servicio. Brindar soporte técnico y atención postventa a clientes. Verificar el correcto funcionamiento de equipos luego de las intervenciones.Perfil requerido Título técnico o tecnológico en Electromecánica, Mecánica Industrial, Electricidad Industrial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento y reparación de equipos electromecánicos. Conocimientos en sistemas eléctricos, mecánicos e hidráulicos. Manejo de herramientas de diagnóstico técnico. Disponibilidad para movilizarse y realizar visitas técnicas. Licencia de conducir vigente (deseable). Proactividad, orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo.

Jefe de Canal DistribuidoresResumen del PuestoBuscamos un profesional con experiencia en la gestión de canales de distribución para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de liderar la estrategia, gestión y desempeño del canal distribuidores, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, cobertura, cartera, ejecución en punto de venta y desarrollo de equipos.Responsabilidades Liderar la estrategia y gestión del canal distribuidores. Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales. Supervisar la cobertura y la cartera del canal. Garantizar la correcta ejecución en el punto de venta. Desarrollar y potenciar equipos de trabajo.Requisitos Profesionales en Administración, Ingeniería Comercial, Industrial o afines. Mínimo 3 años de experiencia liderando canales directos o distribuidores. Se valorará MBA, conocimientos en Route to Market, análisis de KPIs, CRM, Excel, Power BI y negociación. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.

En Salesland somos especialistas en ventas. Desde el año 2000, seleccionamos, formamos y dirigimos equipos comerciales orientados a cumplir objetivos y rentabilizar la inversión de nuestros clientes. Ofrecemos un servicio global de venta en el que se incluye la Venta Presencial, Punto de Venta, Venta Remota, Venta Digital y Soluciones de Marketing y Publicidad. Con más de 11.000 empleados, en Salesland contamos con presencia internacional y cobertura total en 7 países: España, Portugal, Perú, Colombia, Chile, México, Ecuador y Centroamérica.¿Te apasionan las ventas y el trato con clientes? ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos personas dinámicas, proactivas y con habilidades de comunicación para desempeñarse como Ejecutivo/a de Ventas y Atención al Cliente.Modalidad de trabajo: Híbrida 20% en campo: gestión comercial, prospección y captación de clientes. 80% en tienda: atención, asesoría y cierre de ventas.Funciones principales: Promocionar y vender los servicios y productos de Movistar. Realizar gestión comercial en campo y generación de nuevos clientes. Brindar atención y asesoría personalizada en tienda. Cumplir metas de ventas y seguimiento a clientes.Requisitos:Formativos: Título de bachillerExperiencia: Experiencia de 1 año de ventas y atención al cliente. 6 meses mínimo en venta en el rubro de telecomunicaciones, call center entre otros símiles. Excelente comunicación y orientación a resultados. Proactividad y habilidades para trabajar en campo. Disponibilidad para movilizarse.Beneficios Estabilidad laboral Sueldo fijo + comisiones + movilización Capacitaciones constantes Linea de carrera

FLP del Ecuador reconocida como una importante empresa del sector de Agroindustrial, se encuentra en la búsqueda de un Analista Financiero con alta capacidad analítica, orientación a resultados y pasión por los números, que contribuya a fortalecer la gestión financiera mediante análisis, automatización y generación de información clave para la toma de decisiones del negocio.RESPONSABILIDADES:Generación y automatización de reportes Elaborar y automatizar reportes financieros mensuales: Estado de Resultados (P&L) Balance General Flujo de Caja Diseñar y monitorear KPIs financieros y del negocio. Análisis financiero Analizar variaciones entre presupuesto proyectado vs. real. Identificar desviaciones y causas raíz. Elaborar recomendaciones basadas en análisis cuantitativos. Monitoreo y control de costos Dar seguimiento a variaciones de costos en (materia prima, mano de obra, servicios) Identificar impactos sobre márgenes y rentabilidad. Rentabilidad y análisis de información Cruzar y analizar las bases de rentabilidad por producto. Control presupuestario Consolidar información interáreas de datos financieros para elaboración del presupuesto anual y monitorear su cumplimientoEvaluación financiera de proyectos Apoyar en análisis de nuevas inversiones: ROI VAN TIR REQUISITOS: Formación: Profesional: Graduado en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines. Experiencia: Mínimo de 1 a 2 años en cargos como: Analista Financiero Excel avanzado: Tablas dinámicas / Fórmulas complejas / Bases de datos Deseable: Macros / Power Query / Herramientas BI (Power BI, Tableau o similares) Conocimientos sólidos en: Finanzas corporativas / Contabilidad financiera / Presupuestos