250 empleos en Comercial en Quito, Pichincha

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA se encuentra en la búsqueda de un COBRADOR-VERIFICADOR para la ciudad de QUITO ZONA SUR.PERFILPrincipales Funciones: Experiencia mínima en posiciones similares de 1 a 3 años Manejo de Crédito y Cobranzas Conocimiento Geográfico de la Ciudad Recuperar en terreno la cartera vencida según los tramos y zonas asignadas. Verificar en campo las direcciones domiciliares o labores de acuerdo a la solicitud del Administrador de Agencia y/u Oficiales de Crédito (dependiendo del caso). Reportar los pagos recibidos al Administrador de Agencia o al Supervisor de Cobranzas. Confirmar en el sistema las direcciones de los clientes e investigar en caso de cambio de dirección. Realizar reporte de la gestión diaria e ingresarlo en el sistema.Requisitos:REQUISITOS Nivel de Educación: Bachiller (Indispensable) Moto propia Licencia de conducir vigente tipo ACOMPETENCIAS Manejo de conflictos Generación de ideas Evaluación de soluciones Comunicación persuasiva

Misión del cargo:Supervisar y aportar con estrategias efectivas al equipo comercial, consiguiendo con su gestión alcanzar los objetivos de ventas planteados por la empresa.Principales funciones: Coordinar, gestionar y verificar el desarrollo del BP del departamento comercial. Revisión y seguimiento al cumplimiento en la planificación ventas. Receptar los pedidos de asignaciones, validación de vehiculos. Planificar, gestionar los planes de asignación y cumplimiento de los objetivos comerciales. Dar seguimiento al cumplimiento de procesos y normas de la gestión comercial. Coordinar temas de facturación con los Gerentes Comerciales y Generales de los procesos comerciales. Elaborar reportes con información de ventas para generar planes comerciales, análisis de gestión y desarrollo de BI con información comercial. Realizar análisis de mercado de nuevos modelos y productos de vehículos pesados. Desarrollar estrategias para venta de vehículos pesados. Coordinar con diferentes áreas los procesos y estrategias para potenciar las ventas de vehículos Comerciales pesados. Requisitos: Ing. Comercial, Administración de Empresas o afines. Experiencia necesaria como Gerente Comercial de Marca de vehiculos pesados. 5 años en cargos similares. Ingles nivel intermedio/avanzado Manejo de Excel avanzado / POWER BI. Disponibilidad para viajar a provincias.Competencias: Enfoque al Cliente Planificación y gestión Liderazgo y trabajo en equipo Habilidad Analítica y negociación

Somos los franquiciados de las marcas de Inditex: Zara, Stradivarius, Pull & Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho y Zara Home. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, que busquen un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí. Actualmente, requerimos incorporar a nuestros equipos de trabajo DEPENDIENTES DE TIENDA para la temporada que se responsabilicen de organización el piso de ventas, apoyar en atención al cliente, asesoramiento, ventas, desarrollar estrategias comerciales referentes al producto, potenciar el producto, determinar los recursos necesarios para la venta. Requisitos: Tener la mayoría de edad (18 años) Formación académica: Bachiller Experiencia laboral: 6 meses en atención al cliente o ventas. Afinidad por la moda. Habilidad comercial Beneficios Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.Comunicación: Tenemos una cultura cercana, interactiva y conectada siempre a nuestros canales internos.¡Únete a nuestro equipo!

Eurofarma es una multinacional de capital 100 % brasileño y, desde 1972, es reconocida por la comunidad médica y sociedad en general por promover el acceso a la salud y a la calidad de vida con tratamientos a precios accesibles, calidad e innovación.Con actuación en 20 países en América Latina, cuenta con 10 plantas fabriles estratégicamente distribuidas en América Latina, posicionándose de manera destacada en los principales segmentos farmacéuticos: Prescripción Médica, Medicamentos Exentos de Prescripción, OTC, Genéricos, Hospitalarios, Licitaciones, Oncología y Servicios a Terceros. La empresa cuenta con un amplio portafolio que atiende a todas las especialidades médicas y es referencia en sistema nervioso central, antiinfecciosos y medicamentos hormonales.Eurofarma valoriza como su activo más importante el capital humano. El Grupo cuenta con más de 8,1 mil colaboradores, siendo más de 6.000 en Brasil. Cuenta también con una de las mayores fuerzas de ventas y propaganda médica del mercado, con más de 3,1 mil colaboradores, que realizan aproximadamente 630 mil contactos médicos mensuales.MisiónPromover el acceso a la salud y a la calidad de vida con tratamientos a precio justo y operación rentable, que garantice el crecimiento sostenible de la empresa y la distribución del valor generado con empleados y sociedad.VisiónSeremos una de las 3 mayores farmacéuticas de capital regional de América Latina, líder en prescripción médica en Brasil y referencia en Innovación y Sostenibilidad. Con rentabilidad creciente y el 10% de la cartera protegida, el 30% de las ventas serán resultado de las operaciones internacionales. Eurofarma es una Farmaceutica Multinacional de capital 100% brasileño y, desde 1972, es reconocida por la comunidad médica y sociedad por promover el acceso a la salud y a la calidad de vida con tratamientos a precio accesible, calidad e innovación.Únete a nuestro equipo de trabajo, tenemos una oportunidad para la posición de VISITADOR(A) MÉDICO INSTITUCIONAL para la ciudad de Quito. Misión:Responsable de gestionar estrategias de promoción a profesionales de la salud para posicionar productos de las líneas Hospitalaria, Oncología y Licitaciones de acuerdo con las directrices de Marketing.Garantizar el cumplimiento de objetivos en el manejo de cuentas hospitalarias e institucionales tanto públicas y privadas a cargo, a través de una estrategia integral orientada a acelerar la penetración del portafolio y generación de demanda en los mercados estratégico.Responsabilidades: Cumplir con los objetivos de venta de los canales Hospitalaria, Oncología y Licitaciones para alcanzar los objetivos mensuales y anuales de la Empresa; Transmitir el posicionamiento y los mensajes promocionales de los productos de acuerdo con lo establecido por Marketing; Proponer y organizar actividades para los médicos, hospitales, instituciones y farmacias de acuerdo con las estrategias de marketing y el área comercial, con el objetivo final de incrementar la demanda de los productos en la zona asignada; Generar y mantener relaciones con los clientes (médicos, clínicas, farmacias y hospitales); Monitoreo diario del desempeño comercial de los clientes respecto a los KPIs de gestión de ventas definidos (Sell In, Sell Out, días de inventarios, cobranza); Gestionar la recuperación de cartera de los clientes asignados; Alinear las actividades organizacionales con las politicas de compliance de la empresa. Requisitos: Perfil del puesto:· Estudios universitarios completos Administración y cursos relacionados. · Dominio de MS Office a nivel intermedio.. Disponibilidad de viaje a zona de gira una semana al mes.· Manejo de objeciones y negociaciones comerciales.- Experiencia en el sector farmaceutico (2 años)· Conocimiento y promoción de productos especializados.· Foco y compromiso en Servicio a Cliente Beneficios Podrás acceder a:· Un gran lugar para trabajar.· Ingresar a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.· Seguro Médico y Seguro de Vida

Aliado estratégico en distribución farmacéutica. Buscamos profesionales dispuestos a alcanzar los objetivos de su zona de gestión manejando productos de libre venta, con conocimientos sólidos en trademarketing, manejo de cartera, prospección de nuevos clientes y gestionar las cuentas claves para su desarrollo y crecimiento.Entre sus principales funciones estarán: Coordinar las actividades con el equipo de Asesores Comerciales asignados en su zona para cumplir con los objetivos de ventas y presupuesto. Coordinar a nivel distrital planes de trabajo promociones, siembra de productos nuevos, reclamos y sugerencias para satisfacer necesidades de los clientes internos y externos y cumplir objetivos. Hacer seguimiento de atención al cliente tanto interno como externo a nivel Identificar y clasificar a los clientes claves por su potencial de ventas, y desarrollar y gestionar planes de crecimiento. Cumplir con los KPI´s y enviar los reportes de planificación y gestión en el tiempo de manera oportuna. Coordina los programas de capacitación en Trade Marketing en su equipo y clientes claves. Requisitos: Estudios universitarios culminados Indispensable contar con experiencia en la venta de productos farmacéuticos de libre venta. (requisito excluyente) Conocimiento en trademarketing. Beneficios Seguro médico. Seguro de vida. Seguro vehicular y mantenimiento. Movilidad

Importante institución financiera está en la busqueda de GERENTE DE AGENCIA para liderar la gestión integral de su punto de atención en la ciudad📍 Lugar de trabajo: GuamaníModalidad: presencialPrincipales responsabilidades: Liderar al equipo de trabajo de la agencia, promoviendo una cultura basada en el compromiso, la colaboración y el logro de resultados. Planificar y ejecutar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento de cartera y la captación de nuevos socios o clientes. Controlar los riesgos crediticios y operativos, garantizando el cumplimiento de políticas internas y normativa vigente. Evaluar indicadores de gestión, rentabilidad y desempeño del equipo, proponiendo acciones de mejora continua. Asegurar una atención eficiente, cordial y de calidad hacia los socios/clientes.Requisitos del perfil: Formación universitaria en Administración, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia comprobable liderando agencias o sucursales dentro del sector financiero o cooperativo. Conocimientos en análisis crediticio, gestión de riesgos y control operativo. Habilidad para liderar equipos, orientar esfuerzos hacia resultados y mantener un enfoque en la satisfacción del socio/cliente. Alta capacidad de análisis, toma de decisiones y planificación estratégica. Contar con movilización propioLa organizacion ofrece: Remuneración competitiva acorde con la experiencia y responsabilidades del cargo. Beneficios adicionales según políticas institucionales. Posibilidades de desarrollo profesional en una organización sólida y en crecimiento.Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y contribuir al desarrollo de una institución sólida del sistema financiero, te invitamos a postularte y ser parte de este desafío profesional.

Importante empresa ecuatoriana con más de 75 años de trayectoria, líder en la distribución mayorista de maquinaria, equipos y suministros industriales. Especializada en ofrecer soluciones técnicas de alta calidad a industrias, representando marcas europeas y americanas reconocidas internacionalmente se encuentra en la búsqueda de un Representante Técnico Comercial para la ciudad de Quito. Importante empresa ecuatoriana con más de 75 años de trayectoria, líder en la distribución mayorista de maquinaria, equipos y suministros industriales. Especializada en ofrecer soluciones técnicas de alta calidad a industrias, representando marcas europeas y americanas reconocidas internacionalmente se encuentra en la búsqueda de un Representante Técnico Comercial para la ciudad de Quito. Responsabilidades: - Visitas técnico-comerciales, asesoría en soluciones integrales industriales - Seguimieto de negocios- Detección de necesidades- Elaboración de reportes de gestión- Servicio de Postventa Requisitos: Tercer nivel en Ingeniería Mecánica, mecatrónica o carreras afines. Experiencia de 3 a 5 años en cargos semejantes. Manejo intermedio del paquete de Office. Movilización propia (Indispensable) Inglés Intermedio/Avanzado Beneficios Remuneración base + paquete de comisiones Contrato Indefinido Bono de Movilizacion Plan telefónico Uniformes Seguro de Vida

📢 FERIA DE EMPLEO – QUITOLa empresa Gerardo Ortiz invita a todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo comercial a participar en nuestra Feria de Empleo, dirigida exclusivamente a:👩‍💼 Promotoras y Vendedoras Juniorcon experiencia en:✔ ventas✔ atención al cliente✔ asesoría en punto de venta📍 Lugar: Coral de la “Y”, Quito🗓️ Fecha: Lunes 22 de Diciembre🕘 Horario: 09h00 a 13h00¿Qué debes llevar? Hoja de vida actualizada Copia de cédulaOfrecemos: Oportunidad de ingreso inmediato Capacitación constante Crecimiento dentro de la empresaSi conoces a alguien que pueda aplicar, comparte esta publicación 🙌¡Te esperamos! 💼✨

📢 VACANTE DISPONIBLE – ASESOR COMERCIAL MAYORISTALa empresa Gerardo Ortiz, líder en distribución de marcas nacionales e internacionales, se encuentra en la búsqueda de un Asesor Comercial Mayorista para fortalecer nuestro equipo comercial.Requisitos del perfil: Experiencia comprobada en ventas mayoristas Movilización propia ( vehículo indispensable) Excelente comunicación y negociación Disponibilidad para trabajo en campo y visitas a clientes Conocimientos en sectores:▪ Ferretería▪ Electrodomésticos▪ Electro menor▪ Licores▪ Automotriz▪ TextilesPrincipales funciones: Apertura y mantenimiento de cartera de clientes mayoristas Gestión de ventas, cotizaciones y seguimiento postventa Cumplimiento de metas comerciales Representación de la empresa y sus marcas en puntos estratégicosOfrecemos: Sueldo acorde al mercado + comisiones Beneficios de ley Estabilidad laboral Oportunidad de crecimiento profesional

Empresa latinoamericana del rubro educación, con presencia en Chile, Colombia y Ecuador, busca profesionales y/o aprendices en el área comercial, como colaboradores en crecimiento potencial de la Empresa en Ecuador, con proyección de sus Ejecutivos a nivel nacional e internacional.Los seleccionados contarán con capacitación constante en el desarrollo y mejoramiento de habilidades como:Técnicas de ventasAdministración del Talento HumanoSelección de personalNegociaciónPublicidad y marketingGestión de negociosLiderazgo y dirección de equipos, entre otras.Beneficios:Potencial proyección laboralCapacitación y entrenamiento constante al profesional.Preparación en el idioma inglés.Excelente ambiente laboral.Requisitos:Disponibilidad inmediata.Nivel educativo mínimo bachiller.No tener vinculo laboral ni académico al momento de la postulación.Herramientas necesarias para teletrabajo (computador con cámara y micrófono funcional, celular inteligente y conexión a internet estable).Apertura al aprendizaje y ganas de trabajar.

Responsabilidades: Prospectar y generar oportunidades de negocio. Gestionar cartera de clientes y mantener relaciones comerciales. Presentar y demostrar soluciones de software. Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos. Cumplir objetivos de ventas y reportar resultados. Coordinar con equipos técnicos para implementación. Realizar seguimiento postventa y asegurar satisfacción del cliente.Requisitos Graduado en Ingeniería Comercial, Logística, Negocios Internacionales o afines. Experiencia mínima de 4 en líneas de negocio relacionadas con soluciones logísticas, herramientas de software hacia el canal B2B. Disponibilidad para viajar a nivel nacional Residir en Guayaquil o QuitoSalario y Beneficios Sueldo fijo atractivo Comisiones sin techo Plan Celular Crecimiento Profesional a nivel Internacional Modalidad de trabajo remoto Beneficios de ley

🎯 Objetivo del cargoAnalizar y transformar la información comercial del negocio automotriz en insights estratégicos que apoyen la toma de decisiones, optimicen el desempeño de ventas y contribuyan al crecimiento rentable de la compañía.🧩 Principales funciones Analizar información de ventas, mercado, precios y comportamiento de clientes. Elaborar reportes comerciales periódicos (ventas, forecast, cumplimiento de metas). Desarrollar proyecciones de ventas y análisis de tendencias. Monitorear y dar seguimiento a KPIs comerciales (sell in, sell out, conversión, ticket promedio, etc.). Apoyar en la planificación y seguimiento de estrategias comerciales y campañas. Coordinar con áreas de Ventas, Marketing y Finanzas para asegurar alineación comercial. Identificar oportunidades de mejora en procesos y resultados comerciales.🎓 Requisitos del cargo Formación académica en Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares, preferiblemente en el sector automotriz. Manejo intermedio–avanzado de Excel y herramientas de análisis. Deseable conocimiento de CRM y análisis de datos comerciales. Capacidad analítica, pensamiento estratégico y orientación a resultados.💡 Competencias clave Análisis numérico y pensamiento crítico Organización y seguimiento Trabajo colaborativo Comunicación clara y estructurada🚗 Propuesta de valor Formar parte de una empresa referente en el sector automotriz. Entorno dinámico, orientado a resultados y crecimiento profesional. Participación activa en decisiones comerciales estratégicas.