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Guayas
Guayaquil
Full-time
HISTORIALos inicios de Servicat se remontan al año 1979, cuando los esposos Cathcart-Lalama iniciaron un negocio familiar de reparación de electrodomésticos y venta de repuestos en el garaje de su domicilio. La constancia, entrega y honestidad de la empresa se han traducido en un crecimiento constante, gracias a la confianza de nuestros clientes.MISIÓNHacemos posible la reparación y reutilización de electrodomésticos de línea blanca en el Ecuador a través de la distribución rentable de un completo stock de repuestos de calidad y brindando un excelente servicio con respuestas rápidas y efectivas. Así, contribuimos al logro de las metas personales de nuestros colaboradores, clientes técnicos, aliados estratégicos y distribuidores, así como a la sostenibilidad del medio ambiente. VISIÓNQue cada técnico llegue a ser el héroe de su cliente. Para ello seremos su aliado estratégico y proveedor de las mejores soluciones en repuestos. Creemos que las personas son el motor principal, y por ello, valorando la diversidad, atraemos y formamos a los colaboradores más talentosos para crear procesos robustos y sencillos. Nos inspira proteger el medio ambiente fomentando la cultura de reparación en el País. OBJETIVO DEL CARGO:Recibir, atender y solucionar las necesidades de los clientes que asistente a la Sucursal, con un excelente atención al cliente y brindando soluciones rápidas y de calidad.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Venta de repuestos en el local y atención al cliente Recepción y codificación de Mercadería Validación de mercadería enviada de Bodega Muestrarios de artículos para que se encuentren en exhibición Realización de Depósitos Cuadres de Caja Facturación Limpieza del local Requisitos: FORMACION ACADÉMICA: Bachillerato culminadoCONOCIMIENTOS ADICIONALES: Atención al cliente Manejo de inventarios Manejo de herramientas office FacturaciónEXPERIENCIA LABORAL: 1 año de experiencia en área de ventas (tangibles de preferencia) y personal que haya trabajo en farmacia. Beneficios Beneficios de Ley Atractivos beneficios corporativos
Objetivo del cargo: Buscamos un profesional con experiencia en instalación de cerámica y materiales cementicios, capaz de aportar criterio técnico en las instalaciones que se realicen en las viviendas de nuestros clientes. Además, colaborará en la organización del showroom, brindará apoyo operativo en el local comercial y asistencia básica en cotizaciones y atención al cliente.Funciones principales: Apoyar con criterio técnico en las instalaciones de cerámica y materiales cementicios realizadas en las viviendas de nuestros clientes. Verificar que las instalaciones se ejecuten correctamente, siguiendo buenas prácticas y recomendaciones técnicas. Mantener ordenadas y actualizadas las muestras de cerámica y revestimientos, asegurando su correcta reposición. Abrir y cerrar el local comercial, cumpliendo estrictamente con los horarios establecidos. Apoyar en la limpieza y mantenimiento del showroom, garantizando un espacio presentable para los clientes. Asistir en la elaboración de proformas y cotizaciones básicas cuando sea requerido. Brindar apoyo operativo general al equipo comercial.Requisitos: Experiencia comprobable en instalación de cerámica y materiales cementicios. Conocimiento técnico que permita evaluar criterios de instalación en obra. Experiencia en la elaboración básica de proformas o cotizaciones. Disposición para apoyar en tareas operativas y mantenimiento del local.Habilidades deseadas: Atención al detalle. Organización y manejo del orden en exhibiciones. Responsabilidad y compromiso. Orientación al cliente. Trabajo en equipo.
En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Un supervisor de promotores de Pintuco es la persona encargada de coordinar, dirigir y apoyar al equipo de promotores que trabajan en los diferentes puntos de venta o zonas asignadas. Su función principal es asegurar que las estrategias de mercadeo, exhibición y ventas de la marca se cumplan correctamente.INDISPENSABLE:Contar con movilidad propiaDISPONIBILIDAD: INMEDIATADisponibilidad para movilizarse Requisitos: REQUISITOS:Experiencia manejando productos de consumo masivoExperiencia previa en el cargoExperiencia en control y manejo de personalConocimiento sobre elaboración de reportesGestión de rutasExperiencia manejando canal Tradicional y Moderno Beneficios Ofrecemos una plaza fija y crecimiento profesional, contrato con todos los beneficios de ley + beneficios corporativos.
IMPORTANTE EMPRESA REQUIERESUPERVISOR O SUPERVISORA DE MANTENIMIENTORequisitos: Profesional en carreras de Ingeniería Electrica, Electrónica, Mecatrónico o afines Experiencia mínima 2 años en posiciones similares en industrias. Experiencia manejando sistemas integrados de información Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos Disponibilidad inmediata para laborarConocimientos Preferible con conocimiento de termoformado e inyección, Impresión o manufactura industrial Sistemas de enfriamiento y aire comprimido Paquete de Office intermedio Conocimiento de neumatica e hidraulica.Competencias: Creación de equipos de alto rendimiento, gestión de riesgo y seguridad, calidad del trabajo, motivación y delegación, resolución de problemas e integridad.
Importante empresa importadora de confitería busca una mujer para ocupar un puesto híbrido responsable de Recursos Humanos y Control de inventarios. Formación Académica y Requisitos Título: Tercer nivel en Contabilidad, Licenciatura en Gestión del Talento Humano, Administración de Empresas con mención en Recursos Humanos. Experiencia: Mínimo 2 años en cargos que Recursos humanos y control de inventarios. Conocimientos Técnicos Obligatorios:Leyes Laborales: Código del Trabajo (Ecuador) y Reformas Laborales 2025/2026. Plataformas: Manejo experto de SUT (Contratos, Actas de Finiquito, Décimos) y IESS (Avisos, Planillas, Glosas). Contabilidad de Inventarios: Manejo de Kárdex, toma física y cuadre de inventarios. Trámites de habilitación y funcionamiento de establecimientos Sexo: femenino Responsabilidades en Talento Humano Legalización de Contratos: Elaboración y registro de contratos en el SUT (Jornada Parcial, Obra Cierta, Indefinidos con periodo de prueba). Gestión de IESS: Ingreso de avisos de entrada/salida, control de préstamos quirografarios y validación de reposos médicos. Nómina y Liquidaciones: Nómina, elaboración de actas de finiquito, Reglamento Interno: Aplicación del régimen disciplinario y Vistos Buenos en caso de faltantes graves. Legalización de décimos y utilidades Control de vacaciones Supervisar las áreas de Seguridad Industrial y Salud Ocupacional, promoviendo el bienestar integral. Responsabilidades en Control de Inventarios Manejo de Kárdex: Registro diario de ingresos y egresos (transformaciones) Toma Física de Inventarios: Liderar conteos cíclicos y generales de los productos de la compañía. Conciliación de Diferencias: Investigar descuadres entre el conteo físico y el Kárdex, identificando si son errores administrativos, mermas naturales o pérdidas por falta de control.
🔎 ¡Buscamos Asistente de Inventarios con movilidad nacional!En Promesa estamos en proceso de expansión y queremos sumar a nuestro equipo una persona con criterio, responsabilidad y autonomía, que nos apoye en el control y gestión de inventarios a nivel nacional 🚀Si te gusta el trabajo dinámico, viajar y tener un rol clave en la operación, ¡esta oportunidad es para ti!🔹 ¿Qué harás? Ejecutar inventarios físicos y conteos en tiendas a nivel nacional Validar inventario físico vs sistema y gestionar ajustes Apoyar en controles, auditorías y mejoras de procesos🔹Qué buscamos? Experiencia mínima de 2 años en inventarios (alto volumen de SKU) Conocimientos en control y gestión de inventarios Excel intermedio- Indispensable Estudios en logística, auditoría o afines Perfil analítico, organizado, responsable y con autonomía Disponibilidad para viajar- Indispensable🔹 ¿Qué ofrecemos?✨ Todos los beneficios de ley + beneficios propios de la empresa ✨ Excelente clima laboral Si quieres ser parte de una empresa sólida, en crecimiento y donde tu trabajo realmente genera impacto, ¡postula con nosotros! 🙌
Perfil del cargoProfesional responsable de liderar, coordinar y dar seguimiento a proyectos estratégicos y operativos vinculados a la operación agrícola en Perú, asegurando su ejecución dentro de los plazos, costos, alcances y estándares definidos por la organización. Debe contar con fuerte capacidad de negociación, relacionamiento con actores internos y externos, visión integral del negocio y capacidad para coordinar iniciativas que impacten la productividad, eficiencia, infraestructura, procesos y sostenibilidad de la operación de mango de exportación.Formación académicaTítulo de tercer nivel en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Industrial, Administración, Ingeniería en Proyectos, Agroindustria o carreras afines. Deseable especialización en gestión de proyectos.Experiencia requeridaExperiencia mínima de 5 años liderando o coordinando proyectos de mediana o alta complejidad, de preferencia en el sector agrícola, agroindustrial, exportador o de infraestructura operativa.Conocimientos técnicos Gestión integral de proyectos Planificación, ejecución y seguimiento de cronogramas Control de presupuesto y avances Elaboración de reportes ejecutivos Negociación y gestión de stakeholders Excel avanzado Deseable manejo de herramientas de gestión de proyectos Deseable conocimiento de operaciones agrícolas y agroexportaciónPrincipales funciones: Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos estratégicos y operativos asignados dentro de la operación agrícola en Perú. • Coordinar con las diferentes áreas involucradas para asegurar el cumplimiento de cronogramas, presupuestos, alcances y entregables. • Elaborar planes de trabajo, cronogramas, matrices de seguimiento e informes de avance para la Gerencia. • Gestionar la relación con proveedores, contratistas, asesores y actores externos vinculados a los proyectos. • Negociar condiciones, tiempos de ejecución, requerimientos y soluciones con proveedores y partes interesadas, procurando eficiencia y cumplimiento. • Identificar riesgos, restricciones o desviaciones del proyecto y proponer acciones correctivas oportunas. • Dar seguimiento a proyectos de mejora operativa, infraestructura, procesos, productividad, control, sostenibilidad o expansión de la operación. • Coordinar visitas de campo, validaciones técnicas y reuniones de seguimiento con equipos locales y corporativos. • Presentar reportes ejecutivos de estado, avances, hallazgos y necesidades de decisión a la alta dirección. • Asegurar que los proyectos se desarrollen conforme a estándares técnicos, administrativos, financieros y normativos definidos por la empresa. • Impulsar iniciativas orientadas a la eficiencia, ahorro, control y fortalecimiento de la operación agrícola. • Realizar viajes periódicos durante temporada alta para supervisión, alineación y control de la ejecución en campo.
ObjetivoGarantizar la integridad de la información financiera y el cumplimiento tributario de la empresa, liderando el control y análisis de costos operativos semanales para asegurar la rentabilidad de cada itinerario/operación y la optimización de recursos.Responsabilidades clave: Gestión Contable Integral: Ciclo contable completo y emisión de estados financieros bajo NIIF (IFRS). Planeación y Control Presupuestario: Elaborar, coordinar y dar seguimiento al presupuesto anual y mensual por departamentos. Realizar el análisis de variaciones (Presupuestado vs. Real) y proponer medidas correctivas. Control de Costos Semanales: Ejecutar el costeo detallado de la operación por semana (cruceros/itinerarios), asegurando que los gastos operativos se mantengan dentro de los márgenes previstos. Flujo de Caja (Cash Flow): Proyectar y gestionar el flujo de caja semanal para asegurar la liquidez operativa. Cumplimiento Tributario: Declaraciones de impuestos (IVA, Retenciones, I. Renta, etc.) y anexos transaccionales bajo la normativa legal vigente. Actualización Normativa: Aplicar cambios en leyes tributarias, societarias y laborales del país. Informes de Gestión: Presentar reportes financieros mensuales que incluyan indicadores de cumplimiento presupuestario y rentabilidad.Requisitos: Título Profesional: Contador Público Autorizado (CPA) o Ing. en Contabilidad y Auditoría. Experiencia: 3 a 5 años en cargos de jefatura contable o analista senior con fuerte enfoque en control de gestión y presupuestos.Conocimientos Técnicos: Dominio de normativa tributaria y legal vigente. Experiencia avanzada en elaboración de presupuestos y modelos de costos. Manejo de NIIF para PYMES. Excel Experto: Fórmulas financieras, macros básicas y modelos de proyección.Habilidades: Visión estratégica, alta capacidad de análisis numérico, integridad ética y organización orientada a resultados.
Compañía ecuatoriana con más de seis décadas de experiencia en la distribución mayorista de alimentos y bebidas. Su portafolio incluye productos de consumo masivo, licores, vinos y cervezas, que se comercializan a nivel nacional. Se caracteriza por trabajar con marcas de alta calidad y por su rol histórico en el desarrollo del mercado de bebidas en Ecuador. Objetivo principal del cargo:Liderar todas las actividades relacionadas con el mercadeo dirigidos al consumidor final. Desarrollar y ejecutar estrategias efectivas que posicionen la marca en el mercado, aumenten su participación de mercado y maximicen su rentabilidad. Esto implica crear estrategias de mercadeo 360°sólidas, adaptadas a las necesidades del consumidor y en línea con los objetivos comerciales de la empresa. Además, debe supervisar el lanzamiento de nuevos productos, promociones y eventos, garantizando su ejecución efectiva y alineación con la estrategia definida, mientras gestiona eficientemente los recursos asignados para optimizar el retorno de la inversión y asegurar la rentabilidad de las operaciones. Debe estar atento a las tendencias del mercado y al comportamiento del consumidor para ajustar continuamente las estrategias de mercadeo y mantener la relevancia de la marca en la industria.Responsabilidades principales: Definir la estrategia de Mercadeo (4Ps) dirigido al consumidor Dirigir y coordinar todas las actividades relacionadas con el Mercadeo dirigido al consumidor Construir el plan estratégico de las marcas Analizar el desempeño de las acciones de Mercadeo dirigidas al consumidor Impulsar la innovación en estrategias de Mercadeo dirigido al consumidor Establecer y mantener relaciones sólidas tanto internas como externas Gestión y manejo de equipo de trabajo de reporte directo Evaluar las competencias de su equipo Contribución en el desarrollo de los presupuestos de ventas de la compañía Análisis de Tendencias del Mercado Generar y presentar informes de resultados y gestión de proyectos Requisitos: Título de Tercer nivel finalizado en Administración de empresas, Ingeniería Comercial, Mercadeo, Mercadotecnia, Marketing digital.3–5 años en Brand Manager, Category Manager, Consumer Marketing, con probada gestión en lanzamientos, campañas 360°, pricing y portafolio. Experiencia en alimentos / licores.Conocimientos específicios: Construcción de marca. Arquitectura portafolio Conocimiento profundo del comportamiento del consumidor en la industria de alimentos, licores o consumo masivo. Pricing, conocimientos en desarrollo y ejecución de estrategias de marketing digital y tradicional (ATL + BTL). Estrategia por Canal: Tradicional, Moderno, On Premise, E-commerce. Visual Merchandising. Manejo de Agencias y Campañas Publicitarias. Experiencia en análisis de Estudios de Mercado (Nielsen) Paquete Office, Excel avanzado. Análisis de Datos, Power BI. Tendencias del mercado. Beneficios Sueldo acorde al mercado de consumo masivo Variable por cumplimiento de objetivos Combustible Mantenimiento de Vehículo Viáticos Descuentos por productos de la empresa Crédito en Farmacia Seguro de vida y Asistencia Médica privados Plan Corportativo de Celular
Grupo Tractomaq es el mayor importador de llantas en el Ecuador. Nuestro equipo de trabajo se dedicada a la importación de llantas en Ecuador de la más alta calidad y con representación exclusiva de las marcas que comercializa siempre al mejor precio. Nuestra operación de llantas en Guayaquil y llantas en Quito tienen los mejores precios del mercado. Ejecutar el plan de ventas, enfocado en el crecimiento y cumplimiento de los presupuestos, mediante la potenciación de los clientes actuales y el ingreso de nuevos clientes corporativos, cumpliendo con los indicadores de gestión de ventas y cobranza. Requisitos: CONOCIMIENTOS: Líneas de producto de llantas, baterías y servicio automotriz relacionado. Técnicas de persuasión, negociación y cierre. Gestión de cobranzas.INDISPENSABLE: Experiencia en canal de ventas corporativo. Contar con movilización propia Disponibilidad para viajar 2 años de experiencia Beneficios Alimentación Beneficios de ley
Funciones principales: Cumplir metas de ventas y asegurar el crecimiento de la tienda. Supervisar y liderar al equipo de ventas. Velar por el abastecimiento continuo de mercadería en tienda. Controlar inventario y reposición de productos. Manejar caja y reportes diarios de ventas. Garantizar excelente atención al cliente. Ejecutar promociones, activaciones e impulsación de marcas en tienda. Asegurar la correcta exhibición de productos. REQUISITOS: Estudios en Administración, Contabilidad, Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años en cargos similares. Experiencia en manejo de caja, inventario y personal. Conocimiento en sistemas de facturación. Manejo de Excel básico/intermedio. Disponibilidad inmediata.
Importante Empresa Comercial con más de 35 años en el mercado busca;Profesional Graduado en Administración, CPA, Economia.Hasta 35 años de edad.Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.Familiarizada con procesos de emisión de retenciones, ingreso de cuentas x pagar, anexos transaccionales, conciliaciones bancarias, anexos de relación de dependecia.Se comprobará estabilidad laboral en anteriores empresas.Deberá demostrar proactividad, honestidad, organización, planificación.Facilidad para aprender nuevos procesos.Disposición a someterse a pruebas que demuestren conocimiento en la materia.Disposición a someterse a pruebas psicológicas y de medición de aptitudes.Deberá presentar referencias personales y de trabajo.Solicitamos a las personas que no cumplan con todos los requisitos abstenerse de enviar su hoja de vida, ya que de ninguna manera serán tomadas en cuenta.La empresa ofrece; salario acorde a la posición, alimentación, bonificación anual, uniforme, utilidades, capacitación, agadable ambiente de trabajo.
Grupo Tractomaq es el mayor importador de llantas en el Ecuador. Nuestro equipo de trabajo se dedicada a la importación de llantas en Ecuador de la más alta calidad y con representación exclusiva de las marcas que comercializa siempre al mejor precio. Nuestra operación de llantas en Guayaquil y en Quito tienen los mejores precios del mercado. Misión del cargo: Asegurar el buen estado de baterías para que estas cumplan con el desempeño, calidad y rendimiento ofrecido a clientes, además de descubrir oportunidades comerciales y brindar servicio postventa oportuno.Asegurar el buen estado de baterías para que estas cumplan con el desempeño, calidad y rendimiento ofrecido a clientes, además de descubrir oportunidades comerciales y brindar servicio postventa oportuno. Requisitos: Conocimientos requeridos: Especificaciones técnicas y funcionamiento de baterías. Manejo de cargadores y analizadores de baterías. Servicio al cliente. Comunicación y manejo de objeciones. Persuasión y ventas. Beneficios Formación académica: Bachiller, cursando carreras técnicas.Experiencia: 1 año en cargos similares
Realizar ventas puerta a puerta. Prospección de clientes en la zona asignada. Mínimo 6 meses de experiencia en ventas de campo, sea en canal tradicional de consumo masivo /cobertura o ventas PAP. Captación y venta consultiva a clientes residenciales.Elaboración de reportes de ventas y verificacion de estatus creditcio de clientes. Segumiento Post Venta- para fidelizar clientes. Realizar ventas 100% de campo. Beneficios: Sueldo básico + comisiones (sin techo) Crédito en Supermercados y farmacias con descuento via rol. Movilización Beneficios de ley
Misión:Realizar coberturas, proponer temas y redactar información clara, objetiva y honesta para contribuir a que el lector se informe oportunamente de los acontecimientos nacionales e internacionales.Principales Funciones: Realizar las coberturas asignadas. Revisar la información levantada. Redactar la información de forma detallada y objetiva sin errores de precisión ni ortográficos Utilizar reportes estadísticos y archivos de noticias para completar la información. Cumplir con las normas del manual de Estilo.Requisitos Académicos: Profesional en las carrera de Periodismo, Comunicación Social o carreras afines. Minimo 2 años de experiencia en posiciones similares.Conocimientos específicos: Dominio de sintaxis y ortografía. Manejo de utilitarios.Beneficios: La empresa ofrece salario acorde al mercado, estabilidad laboral y beneficios corporativos.
En Pycca estamos en búsqueda de un/a Pasante de Compras que desee adquirir experiencia en el sector retail y brindar soporte a las actividades del área, dentro de un entorno dinámico y colaborativo.Requisitos: Estudiante activo de los últimos semestres de Negocios Internacionales, Comercio Exterior, Administración de empresas o carreras afines. Manejo de Excel intermedio. Deseable experiencia previa o conocimientos del área de compras dentro de empresas retail. Disponibilidad para realizar 30 horas semanales de pasantías.Beneficios: Estipendio de acuerdo con lo establecido en la Ley de Pasantías. Afiliación al Iess. Alimentación cubierta 100% por la institución. Experiencia práctica en un entorno dinámico y colaborativo.
REQUISITOS:Educación Formal► Bachiller o estudiante universitario de carreras como automotriz, electromecanica, mecatronica, mecanica o afines (INDISPENSABLE)Experiencia Laboral► 2 años con experiencia en cargos similares (cajero, digitador, liquidador).Jornada Laboral► Turnos rotativos (Diurno – Nocturno) es necesario la disponibilidad para laborar en estos turnosFunciones Principales: Procesar órdenes de trabajo con el fin de llevar un control de las actividades realizadas en las unidades. Apoyar al Jefe de Taller en realizar diariamente requerimientos de repuestos al área de bodega para la ejecución de los mantenimientos a las unidades vehiculares y equipo especial de la empresa. Controlar el status de las órdenes de trabajo. Elaborar reportes de: ingreso de mano de obra, unidades en talleres externos y órdenes de trabajos cerradas, por medio del sistema. Elaborar reportes de seguimiento de presupuesto. Elaborar informe mensual de horas y Km de toda la flota de producción.
Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Producción y Manufactura
Abastecimiento y Logística
Oficios y Otros
Ingenierías
Marketing y Publicidad
Atención al Cliente, Call Center y Telemarketing
Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones
Gastronomía y Turismo
Recursos Humanos y Capacitación
Secretarias y Recepción
Salud, Medicina y Farmacia
Educación, Docencia e Investigación
Ingeniería Civil y Construcción
Legales
Diseño
Aduana y Comercio Exterior
Gerencia y Dirección General
Comunicación, Relaciones Institucionales y Públicas
Semi Sr
Junior
Senior
Senior / Semi-Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
Trainee / Pasante
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada