134 empleos para Full-time en Azuay

Descripción del puesto PROPOSITO PRINCIPAL:Garantizar y supervisar la correcta ejecución de los planes de trade marketing región, según la estrategia de la compañía, así como administrar los indicadores del área, con el fin de lograr el correcto y eficiente uso de las palancas comerciales asignadas al equipo de ventas para alcanzar el retorno de las inversiones y objetivos definidos.FINALIDADES ESPECIFICAS:- Garantizar la correcta ejecución del punto de venta acorde a la estrategia de Trade Marketing de la región, con el fin de generar rotación de nuestros productos y efectividad.- Garantizar el correcto desdoblamiento de la estrategia comercial hacia el equipo de ventas.- Asegurar el correcto desdoblamiento de las palancas comerciales y planes de Trade Marketing a la fuerza de ventas con la finalidad de lograr los objetivos estratégicos de la región.- Construir y cumplir con el Calendario Promocional del canal asignado a nivel nacional para el desdoblamiento de campañas, innovaciones y planes comerciales hacia las cuentas claves.- Analizar las campañas o actividades implementadas en canal asignado a nivel nacional incluyendo análisis o performance venta, ROI, implementación general, aprendizaje y oportunidades.- Administrar el presupuesto anual de trade marketing del canal asignado, definición de estrategias, montos de inversión, propuestas del plan comercial integral por cuentas y marca.- Generar insights en base al monitorear el entorno competitivo, analizando las mejores prácticas del mercado.REQUISITOS DEL CARGO:Titulo de tercer nivel en Marketing, Comercial, Ventas y AfinesMínimo 4 años de experiencia como Analista Marketing/comercial y/o Asistente de Marketing

Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito, busca un/a Jefe Comercial para liderar la gestión de una de sus oficinas.Buscamos un/a profesional con visión estratégica, liderazgo y foco en resultados, capaz de impulsar el crecimiento sostenible de la sucursal, fortalecer el vínculo con los socios y aportar al logro de los objetivos institucionales.🎯 PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Velar por el cumplimiento de las políticas de crédito, cobranzas y captaciones de la cartera asignada, así como de la normativa general de la entidad. Diseñar y ejecutar estrategias que permitan alcanzar las metas presupuestarias de la sucursal, con seguimiento periódico de sus resultados. Monitorear los indicadores de morosidad y provisión, aplicando acciones de mejora y atendiendo las recomendaciones del área de Cobranzas. Efectuar arqueos sorpresivos de caja y supervisar los procesos a su cargo. Evaluar y rutear créditos conforme a los reglamentos y procedimientos vigentes. Desarrollar la cartera de la sucursal, promoviendo su expansión sostenida y la fidelización de los socios.🌟 COMPETENCIAS: Liderazgo y capacidad para dirigir equipos. Resiliencia y adaptación al cambio. Compromiso con la rentabilidad. Planificación y organización. Foco en metas y resultados. Visión de negocio y cercanía con el socio.📌 REQUISITOS Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía, Ingeniería Financiera o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares dentro del sector financiero. Vehículo propio — indispensable. Cartera de clientes — indispensable. Disponibilidad para asumir desafíos y liderar la gestión integral de una sucursal.

Empresa Importante del Sector Retail en la ciudad de Cuenca, busca unir a su equipo de trabajo a Community Manager .Principales funciones del Cargo: Cumplir con los objetivos planificados para el posicionamiento de la marca en el entorno, construir y gestionar la identidad y la imagen de la organización, logrando una presencia sólida y efectiva de la marca. Coordinar redes sociales Crear y gestionar campañas y eventos publicitarios Manejo d gestión publicitaria con influencers y contenido de marca a nivel Nacional. Requisitos: Título profesional en Marketing, Comunicación, Diseño Gráfico o afines. De 1 a 2 años de experiencia comprobable. Disponibilidad para viajar Conocimientos: Gestión de Marca y redes sociales Marketing Creación de contenido.

Descripción del cargo Buscamos incorporar un Bodeguero responsable de la recepción, almacenamiento, control y despacho de productos, asegurando el correcto manejo del inventario y el cumplimiento de los procedimientos establecidos.Principales funciones Recibir, verificar e ingresar productos conforme a órdenes de compra y documentos tributarios. Organizar y custodiar los productos dentro de la bodega, manteniendo un adecuado control del inventario. Preparar y despachar pedidos de acuerdo con los requerimientos de las diferentes áreas. Gestionar devoluciones, faltantes, sobrantes y productos no conformes. Realizar transferencias de inventario entre las diferentes unidades de la empresa. Ejecutar tomas físicas, conteos y muestreos periódicos de inventario. Apoyar en el análisis de rotación y movimientos del inventario. Mantener actualizados los registros y reportar novedades relacionadas con existencias y movimientos de productos.Requisitos Experiencia mínima de 1 año en cargos de bodega, inventarios o logística. Conocimientos en recepción, almacenamiento y despacho de productos. Manejo y control de inventarios. Manejo de Excel. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo.

Misión del cargoPlanificar, coordinar, dirigir y controlar el manejo operativo y administrativo de los centros de distribución (bodegas).Funciones principales Coordinar y supervisar la recepción, almacenamiento, inventarios fisicos y digitales, asi como el control y despacho de materiales y suministros. Supervisar y distribuir las actividades del personal a cargo, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos. Controlar los niveles de stock, mínimos y máximos, y coordinar la reposición de materiales con el área de Compras. Garantizar el orden, la limpieza, la correcta distribución y la seguridad de las instalaciones de bodega. Elaborar informes de gestión, indicadores de inventario y reportes de novedades.Conocimientos Administración y control de inventarios. Gestión de bodegas, almacenamiento y logística. Manejo de sistemas ERP (preferiblemente Odoo) y Excel intermedio o avanzado. Control de stock, niveles mínimos y máximos y planificación de abastecimiento. Normas de seguridad industrial, almacenamiento y metodología 5S. Manejo de indicadores de gestión y elaboración de informes.Competencias Liderazgo y dirección de equipos. Planificación y organización. Capacidad analítca y orientación a resultados. Toma de decisiones y resolución de problemas. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Proactividad e iniciativa. Responsabilidad y atención al detalle.Educación formal requerida: Formación: Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Ingeniería de la Producción,Logística, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia: 2 a 3 años en cargos similares.Experiencia laboral requerida: 2 años en cargos similares

Almacenes La Ganga empezó sus operaciones en 1983, abriendo su primer local en el sector de “La Bahía” en la ciudad de Guayaquil. Desde sus inicios el local se especializó en la comercialización y venta de electrodomésticos de las mejores marcas a nivel mundial, ofreciendo como diferencia y ventaja competitiva lo que ningún otro local daba: garantía por sus productos. Desde esta época se popularizó su slogan “Precios de Bahía con Garantía”. Con el pasar de los años el crecimiento de la cadena fue intenso, llegando a estar en la mayoría de provincias del Ecuador. Hoy Almacenes La Ganga cuenta con más de 130 locales en todo el país y busca continuar expandiéndose hasta abarcar cada rincón de nuestra patria. Con esfuerzo y tenacidad, la empresa ha logrado alcanzar el liderazgo en un difícil y competitivo ambiente, siendo reconocida por sus productos y por contar con las mejores ofertas y precios del mercado. Vendedor - CuencaNivel de educación: Secundario (Graduado)Tipo de trabajo: Full-timeEn Almacenes La Ganga, líder en la comercialización de electrodomésticos a nivel nacional, estamos en búsqueda de un Vendedor para unirse a nuestro equipo en Cuenca. El candidato ideal será una persona apasionada por las ventas, con habilidades de comunicación excepcionales y una orientación hacia la satisfacción del cliente.El Vendedor será responsable de atender a los clientes, asesorar en sus compras, realizar seguimiento post-venta y contribuir al cumplimiento de los objetivos de ventas del local. Además, deberá mantener el orden y la presentación de los productos en el área de ventas, así como colaborar en la gestión de inventarios.Buscamos a alguien proactivo, con capacidad para trabajar en equipo, orientado a resultados y comprometido con brindar una experiencia de compra única a nuestros clientes. Si te consideras una persona entusiasta, con pasión por las ventas y deseas formar parte de un equipo líder en el mercado, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: Experiencia mínima de 1 años en cargos similares preferible en almacenes de Electrodomesticos. Estudios superiores en carreras de Marketing o afines. Conocimiento de políticas de crédito Full Time Beneficios Beneficios de Ley Estabilidad Laboral

Indumot se encuentra en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Marca para formar parte de nuestro equipo comercial.Misión del cargoCoordinar y dar seguimiento a la operación administrativa, comercial y de abastecimiento de las marcas asignadas, asegurando el cumplimiento de pendientes, la disponibilidad de información y recursos, y la correcta ejecución de los procesos de retail, mayoreo, pedidos, compras e importaciones.Principales responsabilidades Controlar y dar seguimiento a los pendientes operativos, asegurando su cumplimiento y cierre oportuno. Dar seguimiento a pedidos de clientes, facturación, notas de crédito, devoluciones y reclamos. Coordinar despachos, entregas y movilización de productosRequisitosFormación académica: Tecnología o tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines.Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares.Conocimientos: Gestión administrativa y operativa. Análisis de datos y reportería. Compras, inventarios y abastecimiento. Manejo de Excel Inglés básico (deseable).Competencias Orientación a resultados. Enfoque al cliente. Trabajo en equipo. Comunicación efectiva.Si cumples con el perfil y estás interesado(a) en formar parte de nuestro equipo, te invitamos a postularte a esta oportunidad laboral.

El Grupo VII nace como el resultado de una visión empresarial familiar orientada al crecimiento sostenible, la diversificación estratégica y la excelencia operativa. A lo largo de varias décadas, el grupo ha consolidado un ecosistema empresarial sólido, conformado por compañías líderes en sus respectivos segmentos, que trabajan de manera sinérgica para generar valor, competitividad y confianza en el mercado.Uno de los pilares fundamentales del Grupo VII es Maxximundo, empresa fundada por Pablo Vintimilla, con más de 20 años de trayectoria en el mercado ecuatoriano. Desde sus inicios, Maxximundo se ha posicionado como el principal importador de llantas en el Ecuador, destacándose por su cobertura nacional, con presencia en todas las ciudades del país, y por su firme compromiso con la calidad y el servicio. Su crecimiento sostenido le ha permitido expandir sus operaciones a nivel internacional, consolidando su presencia en Costa Rica y fortaleciendo así su proyección regional. Actualmente, la compañía gestiona un portafolio de marcas reconocidas que atienden diversos segmentos del mercado, garantizando altos estándares de rendimiento y confiabilidad.Complementando esta operación, el Grupo VII cuenta con Autollanta, una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector, que desempeña un rol clave en la comercialización al por mayor y en el canal Retail, a través de su Tecnicentro. Autollanta distribuye las marcas de todas las empresas del grupo, reforzando la presencia comercial y asegurando una oferta integral para clientes mayoristas y consumidores finales.Como parte del proceso de diversificación del corporativo, el Grupo VII incorpora a Ikonix, empresa especializada en la importación y comercialización de productos y maquinaria de ferretería provenientes de China. Ikonix aporta al grupo una propuesta enfocada en innovación, abastecimiento estratégico y ampliación de categorías, fortaleciendo la competitividad del portafolio empresarial.Hoy, las empresas que conforman el Grupo VII operan de manera integrada, compartiendo valores, visión estratégica y un enfoque común hacia la mejora continua. Este trabajo conjunto ha permitido construir un corporativo sólido, complementario y en constante crecimiento, con una clara orientación al desarrollo sostenible, la expansión regional y la generación de relaciones de largo plazo con colaboradores, clientes y aliados estratégicos. Descripción del puesto: Técnico MecánicoEstamos en búsqueda de un Técnico Mecánico para unirse a nuestro apasionado grupo de profesionales. Si eres una persona proactiva, con habilidades técnicas excepcionales y una actitud orientada a la excelencia, ¡esta es tu oportunidad!Únete a nuestro equipo y sé parte de un entorno laboral dinámico, donde el crecimiento profesional y la innovación son parte de nuestro ADN. ¡Esperamos conocerte pronto y tener la oportunidad de trabajar juntos! Requisitos: Educación requerida: graduado de bachiller mínimo. Tecnología en Mecánica, Automotriz (deseable) Experiencia mínima de 2 años en cargos similares.Responsabilidades: Atender y asesorar al cliente, identificando las necesidades de servicio de su vehículo. Ejecutar servicios de tecnicentro y realizar la valoración integral del vehículo. Gestionar y actualizar órdenes de trabajo, repuestos y accesorios utilizados. Brindar apoyo en el control de bodega, gestión comercial y procesos de facturación.Conocimientos: Mantenimiento automotriz multimarca (gasolina, diésel, híbridos y eléctricos). Manejo de herramientas, equipos de diagnóstico y metrología. Conocimientos básicos de electricidad y neumática. Enfoque en mantenimiento preventivo, servicio al cliente y conocimiento de productos. Beneficios Seguro de salud privado

El Grupo VII nace como el resultado de una visión empresarial familiar orientada al crecimiento sostenible, la diversificación estratégica y la excelencia operativa. A lo largo de varias décadas, el grupo ha consolidado un ecosistema empresarial sólido, conformado por compañías líderes en sus respectivos segmentos, que trabajan de manera sinérgica para generar valor, competitividad y confianza en el mercado.Uno de los pilares fundamentales del Grupo VII es Maxximundo, empresa fundada por Pablo Vintimilla, con más de 20 años de trayectoria en el mercado ecuatoriano. Desde sus inicios, Maxximundo se ha posicionado como el principal importador de llantas en el Ecuador, destacándose por su cobertura nacional, con presencia en todas las ciudades del país, y por su firme compromiso con la calidad y el servicio. Su crecimiento sostenido le ha permitido expandir sus operaciones a nivel internacional, consolidando su presencia en Costa Rica y fortaleciendo así su proyección regional. Actualmente, la compañía gestiona un portafolio de marcas reconocidas que atienden diversos segmentos del mercado, garantizando altos estándares de rendimiento y confiabilidad.Complementando esta operación, el Grupo VII cuenta con Autollanta, una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector, que desempeña un rol clave en la comercialización al por mayor y en el canal Retail, a través de su Tecnicentro. Autollanta distribuye las marcas de todas las empresas del grupo, reforzando la presencia comercial y asegurando una oferta integral para clientes mayoristas y consumidores finales.Como parte del proceso de diversificación del corporativo, el Grupo VII incorpora a Ikonix, empresa especializada en la importación y comercialización de productos y maquinaria de ferretería provenientes de China. Ikonix aporta al grupo una propuesta enfocada en innovación, abastecimiento estratégico y ampliación de categorías, fortaleciendo la competitividad del portafolio empresarial.Hoy, las empresas que conforman el Grupo VII operan de manera integrada, compartiendo valores, visión estratégica y un enfoque común hacia la mejora continua. Este trabajo conjunto ha permitido construir un corporativo sólido, complementario y en constante crecimiento, con una clara orientación al desarrollo sostenible, la expansión regional y la generación de relaciones de largo plazo con colaboradores, clientes y aliados estratégicos. Descripción del puesto de trabajo - Mecánico de CajasNos encontramos en la búsqueda de un Mecánico de Cajas con experiencia en tecnicentros o mecánicas.Si te apasiona el mundo de la mecánica automotriz y estás en búsqueda de un nuevo desafío en un entorno dinámico y en constante crecimiento, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo en Grupo VII y contribuir con nuestra misión de excelencia operativa y compromiso con la calidad! Requisitos: Formación en Tecnología o Ing. Automotriz, Mecánica o afines. Experiencia de mínimo 1 año en cargos similares dentro de un tecnicentro, taller o mecánica en generalResponsabilidades Atender y asesorar al cliente, identificando las necesidades de servicio de su vehículo. Realizar la valoración y ejecutar servicios de mantenimiento correctivo y preventivo en cajas automáticas. Realizar las órdenes de trabajo, incluyendo respuestos y accesorios utilizados. Brindar apoyo en servicios generales del tecnicentro, (mecánica express). Realizar cambios de aceite, motor, caja y coronas.Conocimientos: Mantenimiento automotriz multimarca (gasolina, diésel, híbridos y eléctricos) Todo tipo de cajas automáticas. Manejo de herramientas: scanner y equipos de diagnóstico. Electricidad y neumática. Beneficios Beneficios de ley Seguro privado

El Grupo VII nace de una visión empresarial familiar enfocada en el crecimiento sostenible, la diversificación y la excelencia operativa. Actualmente, está conformado por empresas que trabajan de manera integrada para generar valor y fortalecer su presencia en el mercado.Entre sus principales compañías se encuentra Maxximundo, fundada por Pablo Vintimilla, con más de 20 años de trayectoria y posicionada como uno de los principales importadores de llantas en Ecuador, con cobertura nacional y presencia internacional en Costa Rica.Autollanta, con más de 40 años de experiencia, complementa la operación a través de la comercialización mayorista y el canal Retail, fortaleciendo la distribución de las marcas del grupo.Por su parte, Ikonix amplía el portafolio del grupo mediante la importación y comercialización de herramientas, maquinaria y productos de ferretería provenientes de China.En conjunto, las empresas del Grupo VII comparten una visión estratégica y valores orientados a la mejora continua, innovación, crecimiento y generación de relaciones de largo plazo con colaboradores, clientes y aliados estratégicos. Descripción del puesto: Asesor Comercial Retail - Cuenca, Azuay, Ecuador¡Únete a nuestro equipo en una de las empresas líderes en el sector de importación de llantas, lubricantes y productos de ferretería en Ecuador! Estamos en búsqueda de un Asesor Comercial para nuestro Retail en Cuenca.Si te apasiona el mundo comercial, te desenvuelves con éxito en entornos desafiantes y buscas crecer profesionalmente en una empresa en constante evolución, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: Formación: Técnica Superior o Ing. Automotriz, Mecánica, Comercial o afines Experiencia: Mínima de 1 año en cargos similares en funciones o actividades comerciales.Misión del cargo:En este rol, serás responsable de impulsar las ventas en el canal Retail, generando nuevas oportunidades de negocio y fortaleciendo las relaciones comerciales con clientes. Serás parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, donde la proactividad, la orientación al cliente y la pasión por las ventas son fundamentales.Responsabilidades: Identificar y captar nuevos clientes corporativos y de convenios, generando oportunidades comerciales. Visitar clientes, asesorar sobre productos, realizar presentaciones y gestionar el cierre de ventas, cumpliendo las metas establecidas. Gestionar y fidelizar la cartera de clientes mediante seguimiento, atención personalizada y servicio postventa. Realizar seguimiento a la cartera y brindar soporte en la gestión de cobros, documentación y novedades administrativas. Coordinar y reportar oportunamente novedades relacionadas con stock, logística, pedidos y reclamos de clientes, asegurando una adecuada experiencia de servicio.Conocimientos: Técnicas de ventas, atención al cliente. Nivel básico en Producto y mercado (neumáticos, lubricantes y herramientas) Metodologías de cobro y recuperación de cartera. Beneficios Beneficios de ley Seguro privado

En Colineal velamos por el bienestar, estabilidad y desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, compromiso y la entrega del personal es lo que ha permitido el crecimiento de la compañía.MISIÓN DEL CARGOPlanificar, coordinar, monitorear y ejecutar las actividades comerciales de la empresa, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas. Brindar una experiencia de atención al cliente de alta calidad en cada interacción, fortaleciendo la relación y fidelización. Gestionar de manera ágil y eficiente el CRM como herramienta clave para el seguimiento de clientes y oportunidades, manteniendo una clara orientación a resultados y mejora continua.ACTIVIDADES PRINCIPALES: Vender los productos a los clientes, con el fin de cumplir con el presupuesto asignado. Realizar pedidos, con fecha de confirmación e información de entrega para los clientes. Prospectar, contactar, cotizar y vender a los clientes de Colineal utilizando la plataforma del CRM. Asegurar que los productos estén correctamente etiquetados y con precios visibles de acuerdo con los manuales establecidos Participar en conteos cíclicos o inventarios generales.CUMPLIR CON EL PRESUPUESTO DE VENTAS ASIGNADOCOMPETENCIAS:ORIENTACIÓN Y ACTITUD DE SERVICIO, INNOVACIÓN, PERSUASIÓN, ORIENTACIÓN A RESULTADOS, PROACTIVIDAD, INICIATIVA.Requisitos:EDUCACIÓN FORMAL:TÍTULO UNIVERSITARIO EN CARRERAS ADMINISTRATIVAS (INCLUYE TECNOLOGÍAS) O DECORADORES DE INTERIORESEXPERIENCIA:1-2 AÑO EN CARGOS SIMILARESBENEFICIOS Sueldo + Comisiones Buen ambiente laboral Horarios Rotativos

SUPERVISOR / VENDEDOR MAYORISTA – CUENCACorporación Gerardo Ortiz – GO Corp.Estamos incorporando talento comercial para nuestras diferentes líneas de negocio en la ciudad de Cuenca.Buscamos profesionales con experiencia en comercialización de productos a través del canal mayorista, capacidad de negociación, conocimiento del mercado y enfoque en el cumplimiento de objetivos comerciales.Requisitos: Experiencia mínima de 2 a 3 años en ventas mayoristas B2B. Experiencia comercial en ferretería, electrodomésticos, línea blanca, decoración para el hogar, laminados, colchones, materiales eléctricos, tuberías, acabados o sectores relacionados. Conocimiento del mercado comercial de Cuenca y la provincia del Azuay. Experiencia en prospección, apertura y desarrollo de clientes. Manejo de cartera, cobranzas y presupuestos comerciales. Habilidades de negociación con clientes mayoristas y distribuidores. Manejo de Excel intermedio y reportes de ventas. Movilización propia indispensable. Para supervisores, experiencia liderando equipos de ventas en campo.Responsabilidades: Comercializar las diferentes líneas del portafolio de la corporación. Desarrollar nuevos clientes y fortalecer relaciones comerciales. Ejecutar visitas comerciales y seguimiento de negociaciones. Cumplir los presupuestos e indicadores de ventas establecidos. Gestionar la recuperación de cartera. Identificar oportunidades de crecimiento dentro del mercado mayorista. Supervisar y acompañar al equipo comercial, cuando corresponda.Importante: Experiencia indispensable en ventas 100% mayoristas B2B. No retail ni TAT.Lugar de trabajo: Cuenca, Azuay.Modalidad: Presencial, con gestión comercial en campo.

Analista Financiero Senior – Cuenca GO Corp. se encuentra en búsqueda de un/a Analista Financiero Senior para formar parte de nuestro equipo en Cuenca, bajo modalidad presencial. Buscamos un profesional analítico, orientado a resultados y con capacidad para transformar información financiera en análisis y recomendaciones que contribuyan a la toma de decisiones estratégicas de la organización. 🎯 Principales responsabilidades * Analizar variaciones frente al presupuesto y generar recomendaciones. * Participar en la planificación financiera, elaboración de presupuestos, forecast y proyecciones. * Coordinar y consolidar información financiera con las diferentes áreas comerciales y operativas. * Apoyar en cierres financieros y consolidación de estados financieros. * Elaborar reportes de gestión financiera y reportes ejecutivos. * Automatizar y estandarizar reportes y dashboards mediante herramientas de análisis. * Analizar rentabilidad, pricing y promociones. * Dar seguimiento a indicadores financieros y KPIs. * Mantener controles y asegurar el cumplimiento de procesos y políticas financieras. * Desarrollar y mejorar modelos de análisis financiero y de desempeño. * Generar dashboards en Power BI para facilitar la toma de decisiones. 🎓 Requisitos * Título de tercer nivel en Finanzas, Ingeniería o carreras afines. * 3 a 5 años de experiencia en posiciones similares. * Conocimientos sólidos en análisis financiero, planificación financiera y rentabilidad. * Excel avanzado: Power Query, tablas dinámicas, modelado, etc. * Manejo y análisis de bases de datos: Excel avanzado, SQL u otras herramientas. * Conocimientos en herramientas de Business Intelligence, especialmente Power BI, Tableau o similares. * Conocimientos en gestión de KPIs, presupuestos y control de costos. 💙 Buscamos personas con * Pensamiento analítico. * Orientación a resultados. * Influencia y comunicación ejecutiva. * Capacidad de organización y gestión del tiempo. * Trabajo en equipo. * Proactividad y capacidad para resolver problemas. * Interés por el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. 📍 Ubicación: Cuenca 🏢 Modalidad: Presencial 💼 Cargo: Analista Financiero Senior 📩 ¿Te interesa? Postúlate y sé parte de nuestro equipo. Envía tu hoja de vida indicando en el asunto o mensaje: “Analista Financiero Senior”.

Asesor Comercial de Vehículos de Transporte Pasajeros, Interprovincial o Buses Ubicación: Cuenca , Ecuador. Modalidad: Presencial - Full Time¿Te gustaría desarrollar habilidades de primer nivel, construir una carrera brillante y prosperar en un equipo que te apoya?Únete a Inchcape Ecuador, parte de la compañía global Inchcape. Tendrás un papel clave en el crecimiento de un negocio global que está transformando la industria, trabajando con marcas automotrices líderes a nivel mundial y brindando experiencias excepcionales a nuestros clientes. Nuestro equipo de CV busca un/a Asesor Comercial de Vehículos de Transporte Pasajeros, Interprovincial o Buses para unirse a Inchcape Ecuador. El propósito de este rol es planificar, desarrollar y ejecutar estrategias comerciales enfocadas a la atracción de clientes para la venta de vehículos pesados y vans. Adicional, debe realizar el seguimiento constante de las oportunidades generadas por su gestión y las asignadas por el CRM, siguiendo los lineamientos comerciales de la compañía. Es una posición enfocada a resultados en venta de unidades. Además, deberá tener un enfoque hacia la atención al cliente y trabajo en equipo.Lo que harás Gestión de leads en CRM. Trabajo de campo, activaciones y visitas a clientes. Cumplimiento de objetivos comerciales, venta y gestión administrativa de la venta. Gestión documental de file de cliente. Coordinar con las áreas de soporte: Gestión de crédito con F&I, Carpeta de cliente con Adm. Comercial. Generar reportes de gestión para cumplimiento de metas.Acerca de ti Para ser exitoso en este rol tendrás: Estudios Concluidos o en curso en: Ing Mecánica Automotriz, Comercial, afines Experiencia Comprobada en ventas de chasis, vans, transporte pajaseros, interprovincial, Buses al menos 2 años de experiencia Conocimiento técnico de vans, capacidad de asesoramiento al cliente. Licencia tipo B vigente. Disponibilidad para viajar.Te ofrecemos En Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros. Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones.Oportunidades para todos Inchcape fomenta la incorporación de personas de todas las identidades, orígenes y experiencias, lo que garantiza que nuestra fuerza laboral sea representativa de las comunidades globales en las que operamos. Lee más aquí sobre nuestros compromisos de Inclusión y Diversidad, incluyendo nuestros objetivos, programas y políticas.Sobre nosotros Inchcape es el líder mundial de distribución automotriz con presencia en más de 40 mercados. Colaboramos con las marcas más importantes del sector para impulsar de forma sostenible una mejor movilidad para hoy y para el futuro. Nuestro diverso equipo global, de más de 16.000 profesionales, fomenta una cultura inclusiva y colaborativa, ofreciendo una experiencia excepcional a nuestros clientes y socios. Somos una compañía dinámica y en rápido crecimiento, que impulsa la transformación de nuestra industria y redefine el futuro.Descubre más en www.inchcape.com

CHOFER DE VOLQUETA - LICENCIA TIPO E En Grupo Minero Bonanza buscamos conductores con experiencia comprobable en operación de volquetas, especialmente en vías de cantera y caminos de montaña en nuestras operaciones en Camilo Ponce Enríquez, Azuay, bajo un régimen de trabajo 22/8 con turnos rotativos.Perfil Requerido: Licencia de conducir Tipo E con 30 puntos vigentes. Experiencia comprobable de hasta 7 años como chofer de volqueta. Experiencia en vías de cantera y caminos de montaña. Experiencia indispensable en rutas de alta dificultad. Capacidad para conducir en terrenos irregulares, pendientes pronunciadas y condiciones exigentes. Responsabilidad, compromiso y cumplimiento de normas de seguridad vial y operación.⚠️ IMPORTANTE: Se considerarán únicamente candidatos que cumplan con los requisitos indispensables del cargo.

Eurofarma es una multinacional de capital 100 % brasileño y, desde 1972, es reconocida por la comunidad médica y sociedad en general por promover el acceso a la salud y a la calidad de vida con tratamientos a precios accesibles, calidad e innovación.Con actuación en 20 países en América Latina, cuenta con 10 plantas fabriles estratégicamente distribuidas en América Latina, posicionándose de manera destacada en los principales segmentos farmacéuticos: Prescripción Médica, Medicamentos Exentos de Prescripción, OTC, Genéricos, Hospitalarios, Licitaciones, Oncología y Servicios a Terceros. La empresa cuenta con un amplio portafolio que atiende a todas las especialidades médicas y es referencia en sistema nervioso central, antiinfecciosos y medicamentos hormonales.Eurofarma valoriza como su activo más importante el capital humano. El Grupo cuenta con más de 8,1 mil colaboradores, siendo más de 6.000 en Brasil. Cuenta también con una de las mayores fuerzas de ventas y propaganda médica del mercado, con más de 3,1 mil colaboradores, que realizan aproximadamente 630 mil contactos médicos mensuales.MisiónPromover el acceso a la salud y a la calidad de vida con tratamientos a precio justo y operación rentable, que garantice el crecimiento sostenible de la empresa y la distribución del valor generado con empleados y sociedad.VisiónSeremos una de las 3 mayores farmacéuticas de capital regional de América Latina, líder en prescripción médica en Brasil y referencia en Innovación y Sostenibilidad. Con rentabilidad creciente y el 10% de la cartera protegida, el 30% de las ventas serán resultado de las operaciones internacionales. Eurofarma es una Farmaceutica Multinacional de capital 100% brasileño y, desde 1972, es reconocida por la comunidad médica y sociedad por promover el acceso a la salud y a la calidad de vida con tratamientos a precio accesible, calidad e innovación.Unete a nuestro equipo de trabajo, tenemos una oportunidad para la posición de REPRESENTANTE DE PUNTO DE VENTA para la ciudadde Cuenca.Misión:Responsable de la venta y evolución positiva de los productos y/o servicios farmacéuticos de Eurofarma a farmacias que se asignan de acuerdo a la zonificación establecida brindando información sobre las características, ventajas y beneficios de nuestros productos a través de la implementación y seguimiento de planes y actividades de trade marketing. Responsabilidades: Planificar visitas presenciales, asegurando cobertura y frecuencia según lineamientos comerciales. Monitorear diariamente inventarios, rotación y estrategias comerciales, reportando información consolidada en CRM en tiempo real. Negociar con distribuidores y cadenas para garantizar disponibilidad y ejecución de planes promocionales enfocados a los productos manejados. Implementar actividades en puntos de venta, fortaleciendo relaciones con administradores y dependientes. Comunicar periódicamente el precio del producto y la competencia en diferentes puntos de venta para conocer el comportamiento del mercado. Asegurar de manera proactiva la rotación de los productos antes de la fecha de vencimiento. Planificar sus visitas de acuerdo con la importancia y potencialidad del punto de venta. Requisitos: Experiencia en área de Ventas/Comercial en empresas Farmacéuticas mínimo 2 años. Estudios universitarios completos en Marketing, Administración, Comercial o carreras afines Dominio de MS Office a nivel intermedio. Promoción de productos OTC. Manejo de objeciones. Foco y compromiso al cliente Negociaciones comerciales Movilidad propia. Residir en Cuenca. Beneficios Un gran lugar para trabajar. Ingresar al primer día a la planilla de todos los beneficios de Ley Seguro médico y Seguro de Vida