
Buscamos profesional que lidere y ejecute los procesos de reclutamiento y selección de personal de forma eficiente y oportuna, garantizando la atracción e incorporación del mejor talento alineado a la cultura y objetivos estratégicos de la institución.
Coordinar todo el ciclo de selección: desde el levantamiento de perfil hasta la contratación.
Publicar vacantes en portales, redes y headhunting.
Filtrar CVs, realizar entrevistas por competencias y aplicar pruebas psicométricas.
Ser partner estratégico de las áreas para entender sus necesidades de talento.
Coordinar la contratación con Compensaciones y Nómina, solicitar documentación y organizar el onboarding del nuevo colaborador.
Gestionar indicadores: tiempo de cobertura, calidad de contratación, rotación temprana.
Proponer mejoras a los procesos de selección y políticas de atracción de talento.
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Industria
Educación
Ubicación
Guayaquil, Guayas
Tamaño de la empresa
Entre 151 y 300 empleadosVer más avisos de la empresa
UTEG
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