506 empleos Senior / Semi-Senior encontrados en Ecuador

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS buscamos un/a Supervisor/a de Call Center de Ventas con enfoque en resultados, liderazgo de equipos y control operativoResponsabilidades principalesAsegurar el cumplimiento de los lineamientos definidos por cada campaña comercial, alineando la operación a los objetivos de ventas.Elaborar y analizar reportes diarios y mensuales de gestión, identificando avances, desviaciones y oportunidades de mejora.Depurar, cargar y administrar bases de datos según las fechas y campañas asignadas para la correcta gestión de los operadores.Diseñar y actualizar diálogos de campaña mediante plantillas establecidas, asegurando una comunicación clara, empática y orientada al cierre de ventas.Realizar retroalimentación continua a los operadores, basada en resultados y calidad de gestión, para mejorar el desempeño y reducir errores operativos.Gestionar los reportes de cierre de campaña conforme a los formatos y estándares establecidos por la organización.Coordinar y dar seguimiento al desempeño del equipo, promoviendo buenas prácticas comerciales y disciplina operativa. Requisitos: Título de 3er nivel en Marketing, carreras comerciales o afines Experiencia mínima de 3 años como Supervisor en Call Center, líder de campaña, o afines Disponibilidad de horarios Beneficios Sueldo acorde al mercado + comisiones Beneficios corporativos

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Asegurar la consecución de las metas de aprendizaje de los estudiantes en el área de Inglés, mediante el diseño, planificación e implementación sistémica y escalable del modelo educativo especializado en enseñanza del idioma. Lidera los procesos pedagógicos y curriculares del área, promoviendo el desarrollo integral, la calidad educativa y la alineación con el Sello Innova. Actividades: Diseñar mallas curriculares para Inglés alineadas al modelo y estándares internacionales (CEFR). Establecer lineamientos pedagógicos, metodológicos y de evaluación para la enseñanza del idioma. Liderar la implementación de estrategias de aprendizaje bilingüe y monitoreo de progresión en niveles A1-B2. Garantizar la preparación para certificaciones internacionales (Cambridge, TOEFL, etc.). Diseñar recursos pedagógicos, contenidos y herramientas digitales para la enseñanza del inglés. Implementar estrategias anuales de formación docente en metodologías de enseñanza del idioma. Observar clases y levantar información para ajustes curriculares basados en data. Monitorear y acompañar el desempeño docente, asegurando formación continua y bienestar. Innovar en metodologías (PBL, CLIL, uso de tecnología) para fortalecer la enseñanza del inglés. Planificar el cierre del año escolar en coordinación con colegios y áreas relacionadas. Requisitos: Formación Académica: Título de tercer nivel en Educación, Lengua Inglesa o carreras afines. Deseable título de cuarto nivel en áreas pedagógicas o lingüísticas. Experiencia: Al menos 5 años como docente de inglés. 1 a 3 años en cargos de liderazgo pedagógico (Coordinador de área). Competencias: Liderazgo transformacional, planeación estratégica, competencias digitales, trabajo colaborativo, orientación a resultados, inteligencia emocional. Conocimientos y Habilidades: Inglés avanzado (mínimo B2, deseable C1). Diseño curricular, metodologías activas, coaching pedagógico, evaluación educativa, manejo de data, herramientas digitales. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. requiere contratar VENDEDOR(A) para nuestra agencia de SANTO DOMINGOFUNCIONES Cumplir con el presupuesto mensual de ventas. Realizar telemercadeo, cotizaciones y fidelización de los clientes. Elaborar cotizaciones a los clientes y dar seguimiento para cerrar la venta. Asesoramiento a los clientes. Seguimiento a los clientes potenciales. Gestionar post-venta. Realizar visitas diarias en la zona asignada. Cumplir con el presupuesto mensual. Requisitos: PERFIL DEL CARGOTiempo de experiencia: 1 a 2 años en cargo similaresNivel de educación bachillerato completo, cursando carreras Administrativas o afines

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. requiere contratar VENDEDOR para nuestra agencia PUYOFUNCIONES Cumplir con el presupuesto mensual de ventas. Realizar telemercadeo, cotizaciones y fidelización de los clientes. Elaborar cotizaciones a los clientes y dar seguimiento para cerrar la venta. Asesoramiento a los clientes. Seguimiento a los clientes potenciales. Gestionar post-venta. Realizar visitas diarias en la zona asignada. Cumplir con el presupuesto mensual. Requisitos: PERFIL DEL CARGOTiempo de experiencia: 6 meses a 1 año en ventas a crédito, atención al cliente.Nivel de educación bachillerato completo (graduado)

VACANTE: ANALISTA DE GARANTÍASConcesionaria FAWImportante concesionaria autorizada de la marca FAW, reconocida por su liderazgo en la comercialización de vehículos livianos, pesados y maquinaria, se encuentra en la búsqueda de un Analista de Garantías, profesional altamente técnico y analítico, responsable de administrar, controlar y dar seguimiento a los procesos de garantías conforme a los lineamientos de fábrica, asegurando el correcto tratamiento de reclamos, la optimización de recursos y el cumplimiento de los estándares de calidad de la marca.Objetivo del cargoGestionar y analizar de manera integral los procesos de garantías automotrices, asegurando que las solicitudes, reclamos y reparaciones se realicen de acuerdo con las políticas de FAW, normativa interna y procedimientos técnicos, garantizando la correcta aprobación, documentación y cierre de los casos de garantía Funciones principales Analizar, gestionar y dar seguimiento a los casos de garantía de vehículos livianos, pesados y maquinaria FAW. Verificar que los reclamos de garantía cumplan con los lineamientos técnicos, administrativos y normativos de fábrica. Revisar diagnósticos técnicos, órdenes de trabajo y reportes mecánicos asociados a reparaciones por garantía. Coordinar con el área de taller, repuestos y postventa la correcta ejecución de trabajos cubiertos por garantía. Elaborar y presentar informes técnicos y reportes de gestión relacionados con garantías. Validar el uso adecuado de repuestos y tiempos de reparación conforme a los estándares establecidos por FAW. Dar seguimiento a aprobaciones, rechazos y observaciones emitidas por la fábrica. Gestionar documentación de respaldo: fotografías, informes técnicos, diagnósticos y evidencias requeridas. Controlar indicadores de desempeño del área de garantías (tiempos de respuesta, reprocesos, aprobaciones). Proponer mejoras continuas en los procesos de garantías y postventa. Apoyar en auditorías internas y externas relacionadas con garantías y calidad. Requisitos: Requisitos fundamentales Título universitario de tercer nivel en Mecánica Automotriz (indispensable). Experiencia mínima comprobable de 2 a 4 años en cargos similares como Analista de Garantías, Postventa, Taller o áreas técnicas automotrices. Sólidos conocimientos en mecánica automotriz, sistemas eléctricos y electrónicos vehiculares. Experiencia en gestión de garantías dentro de concesionarias automotrices (deseable experiencia con vehículos livianos, pesados o maquinaria). Conocimiento de procesos de diagnóstico, órdenes de trabajo y políticas de garantía de fábrica. Capacidad de análisis técnico y atención al detalle. Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión automotriz. Habilidad para elaboración de informes técnicos y administrativos. Organización, responsabilidad y criterio técnico para la toma de decisiones. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con tiempos establecidos. Beneficios Remuneración competitiva, acorde a la experiencia y responsabilidades del cargo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento interno. Capacitación técnica continua y entrenamientos alineados a estándares de fábrica FAW. Ambiente de trabajo profesional, estructurado y orientado a la excelencia. Acceso a herramientas, sistemas y procesos técnicos especializados del área automotriz. Participación activa en procesos de mejora continua y control de calidad.

VACANTE: COORDINADOR DE CALIDAD PDIConcesionaria FAWImportante concesionaria autorizada de la marca FAW, líder en la comercialización de vehículos livianos, pesados y maquinaria, se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Calidad PDI, orientado a garantizar los más altos estándares de calidad, control y conformidad técnica en los procesos de Pre Delivery Inspection (PDI), asegurando la correcta entrega de unidades al cliente final conforme a las políticas de la marca y de la compañía.Objetivo del cargoCoordinar, supervisar y ejecutar los procesos de inspección, control de calidad y liberación de vehículos nuevos, asegurando que cada unidad cumpla con las especificaciones técnicas, normativas de fábrica y estándares de calidad FAW antes de su entrega comercial. Funciones principales Coordinar y supervisar integralmente el proceso de PDI (Pre Delivery Inspection) de vehículos livianos, pesados y maquinaria FAW. Verificar el cumplimiento de estándares de calidad, especificaciones técnicas y lineamientos establecidos por fábrica. Realizar inspecciones técnicas detalladas de las unidades nuevas, detectando fallas mecánicas, eléctricas, estéticas o funcionales. Elaborar, validar y controlar checklists de inspección PDI conforme a normativa FAW. Gestionar reportes de no conformidades, reclamos técnicos y observaciones detectadas en el proceso de inspección. Coordinar con las áreas de taller, repuestos, logística y ventas para la correcta liberación de unidades. Garantizar la correcta documentación técnica y administrativa del proceso PDI. Asegurar la correcta preparación del vehículo previo a la entrega al cliente final. Dar seguimiento a auditorías internas y externas de calidad relacionadas al área PDI. Proponer mejoras continuas en los procesos de control de calidad y entrega de vehículos. Requisitos: Requisitos fundamentales Título universitario de tercer nivel en Mecánica Automotriz (indispensable). Experiencia comprobable mínima de 3 a 5 años en cargos similares relacionados con PDI, control de calidad automotriz, inspección técnica o postventa. Conocimiento técnico avanzado en mecánica automotriz, sistemas eléctricos, electrónicos y diagnóstico vehicular. Experiencia en concesionarias automotrices, preferentemente con vehículos livianos, pesados y/o maquinaria. Dominio de procesos de control de calidad, inspección técnica y normativas de fábrica. Capacidad para elaboración de reportes técnicos, checklists y documentación de calidad. Conocimientos en procedimientos de garantía, preentrega y estándares de marca. Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión. Alto nivel de organización, atención al detalle y orientación a resultados. Liderazgo, criterio técnico y capacidad para trabajar bajo estándares estrictos de calidad. Beneficios Remuneración competitiva acorde al perfil, experiencia y responsabilidades del cargo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento interno dentro de la organización. Capacitación técnica continua, certificaciones y entrenamientos alineados a los estándares y procesos de fábrica FAW. Ambiente de trabajo profesional, estructurado y orientado a la excelencia y calidad. Participación en procesos de mejora continua y auditorías de calidad, fortaleciendo la experiencia técnica y de gestión. Acceso a herramientas, equipos y procedimientos técnicos de alto nivel para el correcto desempeño del cargo. Reconocimiento al desempeño y cumplimiento de indicadores de calidad. Pertenecer a un equipo comprometido con altos estándares de servicio y satisfacción del cliente.

Somos una empresa que ofrece el arrendamiento (Renting) de vehículos para pequeñas, medianas y grandes empresas.Contamos con 30 años de experiencia en la administración de flotas de vehículos a largo y corto plazo, contamos con operaciones en Ecuador, Colombia y Perú, ofreciendo a nuestros clientes apoyo especializado para optimizar y administrar sus flotas empresarialesEn Alivo Renting no solo nos enfocamos en el renting de vehículos, sino que también brindamos soluciones para el alquiler de otros activos productivos como maquinaria amarilla, equipos médicos, impresoras de gran escala, equipos electrógenos, entre otros, ayudando a las empresas a mejorar su liquidez y operar con mayor eficiencia. Como Asistente de Trámites, estarás encargado de gestionar y coordinar todos los trámites administrativo para que un vehículo opere en óptimas condiciones, adicionalmente canalizar y asegurar el trámite oportuno de los valores generados en la operación, referente a multas de tráfico derivadas del alquiler de vehículos a los clientes.Buscamos a alguien proactivo, organizado y con atención al detalle.Si te apasiona el mundo de la administración y los trámites legales, y crees que cumples con los requisitos para este puesto, ¡esperamos tu postulación! Requisitos: Técnico o Licdo. En Administración de Empresas Mínimo 2 años de experiencia en cargos similaresÁreas Específicas De Conocimiento: Sector vehicular. Entidades de trámites de vehículos Conocimientos en normatividad de tránsito Conocimiento básico intermedio de Excel

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Ecuador que cree en la gente. Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.PROPÓSITOContribuir al desarrollo sostenible del país, a través de la excelencia en productos y servisios financieros.VISIÓNCrecer de manera sostenible y rentable, comprometidos con la calidad e innovación de servicios y productos financieros, impulsando las finanzas verdes.VALORESCOMPROMISO: Demostramos lealtad contribuyendo activamente en los resultados, velando por el crecimiento y bienestar permanente de la institución.INTEGRIDAD: Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.ORIENTACIÓN AL CLIENTE: Generamos experiencias satisfactorias, con empatía y agilidad en la entrega de productos y servicios con atención de calidad den un ambiente de confianza y profesionalismo.TRABAJO EN EQUIPO: Somos un solo equipo, alineado y motivado que integra sus talentos para conseguir nuestra visión.INNOVACIÓN: Impulsamos el cambio, desarrollamos e implementamos estrategias y tecnologías para superar nuestro desempeño y satisfacer a nuestros clientes. ¡ESTAMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:OFICIAL DE CONTROL INTERNOPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Implementar el sistema de control interno con enfoque preventivo en todas las áreas operativas y administrativas de la cooperativa, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, la protección de los recursos institucionales y la eficiencia en la gestión de riesgos. Evaluar la efectividad de los Controles Internos, mediante revisiones periódicas en los procesos vigentes y detectar posibles debilidades. Monitorear el cumplimiento normativo que se ajusten a las disposiciones de los organismos de control y coordinar la implementación cuando existan cambios regulatorios.CONOCIMIENTOS: Gestión de Riesgos Operativos Derecho Administrativo Control Interno Gestión por ProcesosCOMPETENCIAS: Pensamiento Analítico Proactividad Reconocimiento de Problemas Requisitos: Requisitos: Mínimo 3 a 5 años en cargos de control interno, auditoría o gestión de riesgos, en instituciones del sector financiero o de servicios. Titulados en carrera de tercer nivel en Ingeniería en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o carreras afines. Beneficios Beneficios: Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación Uniformes

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS El Jefe de Almacén será responsable de garantizar la correcta recepción, almacenamiento y distribución de productos, así como de controlar los inventarios y asegurar la organización y limpieza del almacén. Deberá liderar un equipo de trabajo, motivando y entrenando al personal para alcanzar los objetivos establecidos.Buscamos a un candidato con experiencia previa en posiciones similares, capaz de trabajar bajo presión, con excelentes habilidades de comunicación y orientado a resultados. Si te apasiona el mundo del retail y buscas un lugar donde demostrar tu talento, ¡te estamos esperando en CRESA! Requisitos: Título de bachiller y/o título de tercer nivel Experiencia mínima de 1 a 2 años como jefe o líder de equipos comerciales Disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial incluyendo fines de semana y feriados Actitud proactiva, con visión estratégica y orientación a resultados. Beneficios Salario competitivo Desarrollo Profesional Beneficios de ley Atractivas comisiones

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS *Asesorar al cliente mediante la aplicación del protocolo de ventas.*Responsable del cumplimiento de presupuesto de ventas en todas las categorías asignadas.*Realizar actividades para captación y solicitudes de nuevos clientes. Requisitos: Educación: Título de BachillerExperiencia previa: Mínimo 6 meses o 1 año de experiencia relacionada en ventas o servicio al cliente.Competencias técnicas: Habilidades comerciales Habilidad numérica Comunicación efectiva Servicio al cliente Conocimiento de herramientas digitales Manejo de redes sociales Beneficios Salario Competitivo Beneficios de Ley Desarrollo Profesional Beneficios Corporativos

NosotrosFundada en 2007, Coestibas nació con el compromiso de ofrecer servicios de estiba con calidad, seguridad y transparencia. Con el tiempo, ampliamos nuestro portafolio para incluir el reacondicionamiento de productos y el mantenimiento industrial, convirtiéndonos en un aliado estratégico para diversas industrias.Nuestra prioridad es garantizar la confianza y tranquilidad de nuestros clientes, destacándonos por nuestra integridad, flexibilidad y excelencia operativa a lo largo de más de una década de experiencia.MISIÓNBrindar servicios de estiba, reacondicionamiento de producto y mantenimiento industrial con excelencia, integridad y flexibilidad, adaptándonos a las necesidades de nuestros clientes. Valoramos y reconocemos el talento de nuestra gente como el motor de nuestra calidad e innovación, actuando con responsabilidad para generar soluciones sostenibles que beneficien a nuestros clientes, colaboradores y comunidad.VISIÓNSer líderes en estiba, reacondicionamiento de producto y mantenimiento industrial, reconocidos por nuestra excelencia, integridad y soluciones sostenibles. Aspiramos a transformar la industria, fortaleciendo relaciones cercanas y generando un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente.Descripción del puesto: Técnico Automotriz / Lavador de Vehículos / Ayudante de Patio - Manta Jaramijó MontecristiEstamos en búsqueda de profesionales con experiencia y pasión por el área automotriz, para unirse a nuestro equipo en Jaramijó, Manabí, Ecuador. Si eres una persona proactiva, comprometida y con habilidades técnicas en mecánica automotriz, ¡esta es tu oportunidad para crecer en el sector!En esta posición, trabajarás en el área de Abastecimiento y Logística, específicamente en Inspección Previa a la Entrega de vehículos. Serás responsable de garantizar la calidad y el buen estado de los vehículos, realizando inspecciones detalladas y asegurando la satisfacción de nuestros clientes.Buscamos candidatos con formación en tecnicatura en mecánica automotriz o disciplinas relacionadas, que cuenten con al menos un año de experiencia en funciones similares. Es fundamental tener Licencia de Conducir vigente, ya que formarás parte de un equipo dinámico que requiere movilidad en el desempeño de las tareas.Si te apasiona el mundo automotriz, tienes habilidades para el cuidado de vehículos y deseas formar parte de un equipo comprometido con la excelencia operativa y la satisfacción del cliente, ¡esperamos contar contigo! Atrévete a crecer y desarrollarte con nosotros en un ambiente de trabajo desafiante y en constante evolución. Requisitos:Bachiller Técnico, Tecnólogo o Egresado en mécanica automotriz o carreras afines.Licencia de conducir.Experiencia mínima de un año en Inspección Previa a la Entrega de vehículos.Residir en Jaramijó o sectores aledaños. BeneficiosÚnete a nuestro equipo y disfruta de los beneficios desde el primer día:Subsidio de alimentación: Te apoyamos en tu bienestar con un beneficio para tus comidas diarias.Uniformes proporcionados: Nos encargamos de que siempre estés listo con la vestimenta adecuada para tu rol.Subsidio de Afiliación a la seguridad social desde el primer día: Tu salud y protección están cubiertas desde que inicias.Beneficios de ley garantizados: Contarás con todas las prestaciones que marca la legislaciónValoramos a nuestro equipo y nos aseguramos de brindarte las condiciones para tu desarrollo y bienestar. ¡Te esperamos!

La filosofía de La Holandesa se basa en la pasión por deleitar a nuestros clientes con productos de calidad, deliciosos y saludables que nos inspira a innovar constantemente. Nuestra cultura motivada por el mejoramiento continuo nos permite brindar mayor valor agregado a todos nuestros clientes, fortaleciendo así las relaciones ganar-ganar con nuestros socios estratégicos: colaboradores, proveedores y clientes. Nos encontramos en la búsqueda de un líder inspirador que garantice la planificación ejemplar, así como la ejecución de los sistemas de calidad e inocuidad. Será responsable de garantizar la estrategia para alcanzar calidad a la primera en todos los lotes y gestión de reclamos de clientes. Requisitos: Estudios: Tercer nivel en Ingeniería Química de alimentos, alimentos, agroindustrial o afines. Maestría en alimentos, calidad, procesos, MBA. Experiencia: 6 a 8 años en diferentes cargos de operaciones de manufactura, y al menos 2 años en cargo de Jefe de Calidad. Haber implementado sistemas de gestión de calidad e inocuidad en procesos multifuncionales y haber liderado equipos de trabajo. Conocimientos específicos: Conocimientos solidos en alimentos. Conocimiento sólido en gestión de sistemas ISO 9001, FSCC22000. Conocimientos en estadística, especialmente control estadístico de procesos y toma de decisiones en base a métricas. Conocimiento de la legislación ecuatoriana de alimentos y normas INEN. Experto en BPMs, y HACCP. Auditor interno ISO 9000, BPMs, HACCP, FSSC22000 o similares. Conocimiento de ISO 17025 y gestión de laboratorios. Beneficios - Seguro de salud privado subsidiado parcialmente por la empresa- Alimentación en planta parcialmente subsidiada- 25% de descuento en productos La Holandesa- Parqueadero de empleados

Con más de 60 años ofreciendo servicios de logística integral eficiente y confiable en América, Asia y Europa. AGUNSA responde a los desafíos que las nuevas tendencias del consumo, las demandas de la globalización y los requerimientos por simplificar los procesos logísticos han impuesto en la cadena de suministro. Basado en la velocidad, efectividad, seguridad de la plataforma implementada, en el profesionalismo y excelencia de los servicios entregados.Presentes en Ecuador desde 1992 a través de la marca PORTRANSconvirtiéndose en una de las mejores alternativas de la industria para atender necesidades de empresas que buscan outsourcing de sus procesos de almacenaje, distribución y manejo de carga en generalDescripción del puesto: Analista de Inventarios - Calderón, Quito.En AGUNSA nos encontramos en la búsqueda de dos Analistas de Inventarios para nuestras operaciones en Quito. Como parte de nuestro equipo en el área de Abastecimiento y Logística, esperamos que los candidatos tengan un perfil semi senior y formación universitaria.El principal objetivo de este puesto es garantizar un control preciso y eficiente de los inventarios en las sedes de Quito. Las tareas principales incluyen realizar conteos cíclicos, identificar desviaciones, proponer mejoras en los procesos de almacenamiento y coordinar con el equipo de compras para mantener un flujo óptimo de inventario.Buscamos profesionales proactivos y meticulosos, capaces de trabajar en equipo y bajo presión. La modalidad de trabajo es presencial y a tiempo completo, comprometiéndose con la excelencia y la eficiencia que nos caracteriza en AGUNSA a nivel mundial. Requisitos:Formación Académica:Título de tercer nivel en Ingeniería en Logística, Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afines.Experiencia:Análisis de inventarios y control de logísticaIdentificación de variaciones y reporte de discrepanciasActualización de datos y reporte de inventariosManejo Intermedio - Avanzado de ExcelCompetencias Personales:IntegridadHabilidad numéricaAtención al detalleComunicación fluida BeneficiosÚnete a nuestro equipo y disfruta de los beneficios desde el primer día:Subsidio de alimentación: Te apoyamos en tu bienestar con un beneficio para tus comidas diarias.Uniformes proporcionados: Nos encargamos de que siempre estés listo con la vestimenta adecuada para tu rol.Distribución de utilidades: Comparte los frutos de nuestro éxito con participación directa en las utilidades.Afiliación a la seguridad social desde el primer día: Tu salud y protección están cubiertas desde que inicias.Beneficios de ley garantizados: Contarás con todas las prestaciones que marca la legislación.Valoramos a nuestro equipo y nos aseguramos de brindarte las condiciones para tu desarrollo y bienestar. ¡Te esperamos!

INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad. Objetivo / Función General del Puesto:Comercializar productos de la compañía, realizando una efectiva gestión de ventas y cobranzas, logrando establecer y mantener buenas relaciones comerciales con clientes y brindando una excelente calidad de servicio.Funciones específicas: Establecer y mantener buenas relaciones con los clientes del canal. Cumplir la disciplina operativa comercial establecida para el cargo. Comercializar el portafolio de productos de la compañía, asegurando el cumplimiento del presupuesto de ventas asignado. Realizar los cobros a los clientes dentro de los plazos establecidos. Ejecutar adecuadamente los planes comerciales, de mercadeo y trade marketing establecidos por la compañía. Dar seguimiento al despacho. Visitar y asesorar a los clientes del canal. Requisitos: 2 años de experiencia en cargos similares Movilización propia (Automovil) Manejo de Excel Intermedio-avanzado Manejo de indicadores básicos comerciales Beneficios Equipo celular Plan celular Gas Club Seguro de vida Seguro de salud Alimentación

En Corporación Inmobiliare Internacional somos especialistas comprometidos con el desarrollo de urbanizaciones innovadoras asentadas en sectores residenciales y zonas comerciales. Por esta razón, cada uno de nuestros proyectos ha sido concebido para ofrecer beneficios adicionales como: cerramiento perimetral, seguridad las 24 horas, club social, extensas áreas verdes, lagos artificiales y plazas comerciales. Brindamos a nuestros clientes la oportunidad de mejorar su estilo de vida, vivir tranquilos, seguros y al alcance de sus posibilidades. Velar y asegurar el estricto cumplimiento de las normas y disposiciones emitidas por los Organismos de Control Externo en lo que respecta a Lavado de Activos y Financiamiento de delitos. Requisitos: Formación universitaria con estudios en Ingeniería Comercial, Economía, Administración de Empresas o carreras afines.De 5 a 6 años de experiencia en el área de Cumplimiento o en posiciones similares en empresas del sector inmobiliario.Certificado vigente emitido por la UAFE para ejercer la posición de oficial de cumplimiento.Profesional con habilidades comunicacionales, trabajo en equipo, orientación a resultados y alta capacidad de organización.Conocimientos en:Leyes y normativas para prevención de LA/FD, Norma ISO 37001 Sistema de Gestión Antisoborno, Norma ISO 37301 Sistema de Gestión de Compliance Control Interno, Análisis e investigación de transacciones inusuales. Beneficios De Ley y propios de la Compañía.

Profesional responsable de garantizar la rentabilidad, confiabilidad y cumplimiento de los proyectos inmobiliarios mediante el control estricto de la línea base de costos y tiempos, la revisión financiera de contratos y la gestión técnica de adicionales y deductivos. El puesto actúa como revisor técnico financiero de los proyectos, asegurando que ninguna ejecución ni pago se realice sin respaldo contractual y presupuestario. Requisitos: Profesional titulado en Ingeniería Civil.Experiencia mínima de 5 años en control de costos, contratos o control de proyectos en el sector inmobiliario.Dominio de Excel avanzado.Manejo de MS Project y/o Primavera.Conocimientos sólidos en análisis de precios unitarios (APU) y cash flow.Manejo de Autodesk Construction Cloud (ACC) (deseable).Conicimientos de AutoCad (deseable).Principales funciones:Elaborar y controlar los presupuestos referenciales de los proyectos.Mantener actualizada la base de datos de precios unitarios y rendimientos de mercado.Emitir alertas tempranas de riesgo de sibrecostos y retrasos.Analizar y procesar solicitudes de adicionales y deductivos.Verificar la procedencia técnica y contractual de reclamos (planos, TDR, contratos).Consolidar mensualmente indicadores financieros (avance físico vs financiero).Dar seguimiento y control de KPIs de desempeño económico de los proyectos.Construir y monitorear el flujo de inversión (cash flow) para planificación de Tesorería.Competencias claves:Pensamiento analítico y crítico.Alto criterio técnico y financiero.Orden y precisión documental.Capacidad de negociación con sustento técnico.Capacidad de sostener decisiones basadas en datos y contratos. Beneficios De Ley y propios de la Compañía.

Estamos comprometidos con tu felicidad y tu relación con nuestra marca. Generamos valor a tu experiencia de entretenimiento.Hacemos a los amigos más amigos, a los niños más felices, a las familias más unidas y a las parejas más cercanas. Creamos experiencias de entretenimiento que generan un sólido vínculo emocional con nuestra marca; valoramos la fidelidad de nuestros clientes.Enfocamos nuestra gestión en la experiencia de marca a través de políticas profesionales y estandarizadas de Servicio, Programa de Lealtad y Tecnologías de Acercamiento a través de información, interacción y compra de boletos por Web, App y Cajeros Automáticos de boletos ubicados en nuestros lobbies.Recibimos con mucho cariño a cerca de 4 millones de invitados cada año, gracias a un equipo de más de 800+ colaboradores alineados y comprometidos. MISIONGarantizar la correcta operación y calidad en los procesos de preparación, presentación y servicio de alimentos y bebidas, supervisando al personal y asegurando el cumplimiento de estándares de higiene, seguridad y satisfacción del cliente.FUNCIONES GENERALES Supervisar la preparación, presentación y despacho de alimentos y bebidas según estándares establecidos. Coordinar y distribuir las actividades del personal de cocina y servicio. Verificar el cumplimiento de normas de higiene, seguridad alimentaria y manipulación de alimentos. Controlar inventarios de insumos, materiales y equipos de cocina y bar. Coordinar pedidos y recepción de insumos con proveedores y bodega. Garantizar el uso eficiente de recursos para optimizar costos y evitar desperdicios. Capacitar y motivar al equipo de trabajo para mejorar la productividad y el servicio. Atender y resolver incidencias relacionadas con el servicio o la calidad del producto. Velar por el mantenimiento y buen estado de equipos e instalaciones. Requisitos: Disponibilidad Disponibilidad para trabajar tiempo completo en horarios rotativos, fines de semana y feriados.Formación Académica Formación técnica o tecnológica en Gastronomía, Administración de Alimentos y Bebidas o carreras afines.ExperienciaMínimo de 2 años supervisando operaciones de cocina o alimentos y bebidas.Conocimientos en control de inventarios, manipulación higiénica de alimentos y servicio al cliente. Beneficios De leyPropios de la empresa

Estamos comprometidos con tu felicidad y tu relación con nuestra marca. Generamos valor a tu experiencia de entretenimiento.Hacemos a los amigos más amigos, a los niños más felices, a las familias más unidas y a las parejas más cercanas. Creamos experiencias de entretenimiento que generan un sólido vínculo emocional con nuestra marca; valoramos la fidelidad de nuestros clientes.Enfocamos nuestra gestión en la experiencia de marca a través de políticas profesionales y estandarizadas de Servicio, Programa de Lealtad y Tecnologías de Acercamiento a través de información, interacción y compra de boletos por Web, App y Cajeros Automáticos de boletos ubicados en nuestros lobbies.Recibimos con mucho cariño a cerca de 4 millones de invitados cada año, gracias a un equipo de más de 800+ colaboradores alineados y comprometidos. MISION Coordinar y controlar el cumplimiento del reglamento interno, procesos operativos en base a las políticas y procedimientos de la empresa obteniendo los resultados de rentabilidad, estándares de calidad y servicio planificados.FUNCIONES Garantizar el cumplimiento del reglamento interno, procesos operativos y controles internos del complejo. Supervisar la operatividad integral del complejo, asegurando el correcto funcionamiento de equipos, recursos e inventarios. Liderar, coordinar y desarrollar al equipo operativo y administrativo, promoviendo el trabajo en equipo y el cumplimiento de indicadores de gestión. Diseñar, ejecutar y controlar estrategias de ventas y servicio, asegurando la calidad de productos y atención al cliente. Administrar y controlar inventarios, ingresos económicos, arqueos de efectivo, fondos y custodia de valores. Atender, solucionar y reportar novedades y conflictos con clientes internos y externos. Implementar acciones preventivas y correctivas para la mitigación de riesgos operativos, de seguridad y control interno. Elaborar, verificar y reportar información operativa y administrativa requerida por la organización. Requisitos: Disponibilidad: Tiempo completo, Horarios rotativosFormación Académica: Título en Administración de Empresas, Hotelería y Turismo o carreras afines al cargo.Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similaresConocimientos especificos: Microsoft Office Intermedio Control de inventarios Manejo de clientes dificiles Adaptabilidad al cambio Beneficios De ley Propios de la empresa