1.506 empleos para Full-time

OFICIAL MULTIPRODUCTOPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Análisis y verificación financiera de los socios solicitantes de crédito y viabilidad de crédito Verificar la documentación e información financiera del cliente y/o negocio Brindar al cliente/socio/usuario la información necesaria de los productos y servicios financieros que ofrece la institución. Supervisar y responsabilizarse de forma íntegra la cartera asignada, que; comprende la colocación, crecimiento, provisión, número de operaciones y morosidad en función a su cargo.CONOCIMIENTOS: Crédito Microcrédito Negociación Contabilidad básica Productos financierosRequisitos: Experiencia de 2 a 3 años en cargos similares en entidades financieras Titulados en carrera de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Vehículo propio - IndispensableBeneficios: Seguro Médico Seguro de Vida Bono de AlimentaciónY otros beneficios propios de la empresaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!

Asesor de Negocios - Ciudad El Ángel¿Te apasionan las ventas, la atención al cliente y el cumplimiento de metas? ¡Esta oportunidad es para ti!Somos una institución del Sector Financiero Popular y Solidario, perteneciente al segmento 1 y regulada por la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria. Buscamos incorporar a nuestro equipo un Asesor de Negocios para la ciudad de El Ángel, orientado a la generación de negocios, crecimiento de cartera y fortalecimiento de las relaciones con nuestros socios y clientes.Misión del cargoCumplir con los presupuestos de colocación de créditos de la línea minorista (consumo, asalariados, hipotecarios, entre otros), realizar el seguimiento y recuperación de cartera vencida para mejorar la rentabilidad de negocio, en cumplimiento de la planificación y normativa interna y externa que rige el proceso de crédito. Principales responsabilidades:-Asesorar a socios y clientes en la oferta de productos y servicios financieros.-Gestionar la prospección y captación de nuevos negocios mediante visitas de campo.-Analizar y gestionar solicitudes de crédito de acuerdo con las políticas institucionales.-Realizar verificaciones domiciliarias, laborales y de negocio cuando corresponda.-Administrar la cartera de créditos asignada, dando seguimiento a su calidad y recuperación.-Cumplir con los objetivos de colocación y crecimiento comercial establecidos.-Mantener actualizada la información y documentación de socios y clientes en los sistemas institucionales.Requisitos:Formación Académica:Tercer nivel de grado o técnico tecnológico en administración, finanzas, contabilidad, economía, marketing, comercial o afines.Experiencia: 2 años En cargos similares en instituciones financieras o cooperativas.Conocimientos: Microsoft Office intermedio, Técnicas de ventas y negociación, Análisis financiero y/o crédito.Lugar de trabajo: El ÁngelSi cumples con el perfil y deseas formar parte de una institución sólida y en constante crecimiento, ¡postula con nosotros!

📢 ¡Estamos buscando Asesor Técnico Comercial y Representantes técnicos comerciales – Insumos Agrícolas!Inducampo S.A. busca incorporar a su equipo un profesional orientado a resultados, con habilidades comerciales y conocimientos del sector agrícola, para impulsar la venta de insumos agrícolas, desarrollar nuevos clientes y gestionar una cartera comercial.📍 Requisitos: Graduado o egresado de Ingeniería Agrícola, Agronomía, Economía Agrícola o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en cargos comerciales similares. Licencia de conducir vigente Tipo B Conocimientos en ventas, cobranzas, análisis de mercado y elaboración de presupuestos. Habilidades de negociación, asesoría técnica y atención al cliente. Orientación a resultados, trabajo en equipo y capacidad de aprendizaje.🎯 Principales responsabilidades: Gestionar la venta y cobranza de insumos agrícolas, cumpliendo los presupuestos asignados. Captar nuevos clientes y desarrollar oportunidades de negocio. Brindar asesoría técnica sobre los productos del portafolio. Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades comerciales. Realizar visitas, demostraciones de productos y participar en ferias agrícolas. Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes, asegurando el seguimiento de sus requerimientos.Buscamos profesionales con iniciativa, visión comercial y pasión por el sector agrícola.Localidades: Zona costa (Guayas, El Oro, Los Ríos) Zona Sierra (Tungurahua, Pichincha, Santo Domingo)

¡ESTAMOS EN BÚSQUEDA DE AUXILIARES DE BODEGA!Buscamos una persona responsable de gestionar la recepción, almacenamiento y despacho de mercadería, garantizando el control de inventarios, el orden de la bodega y una atención eficiente a nuestros clientes internos y externos.🔧 Principales funciones: Recibir, verificar y almacenar repuestos y mercadería. Gestionar el despacho de productos y la revisión de devoluciones. Realizar inventarios cíclicos y generales, reportando novedades y diferencias. Verificar transferencias entre agencias y notificar productos no conformes. Mantener el orden y la limpieza de la bodega.📍 Requisitos: Bachiller. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares. Conocimientos básicos de Microsoft Office. Conocimientos en almacenamiento, manejo y control de inventarios.💡 Competencias clave: Trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados y capacidad de aprendizaje.📍Localidades: Guayaquil Durán Santo Domingo Cuenca Quito Machala Zamora Chinchipe (Yantzaza) Riobamba

¡Mejoramos la calidad de vida de las personas!Únete a Mego.Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 42 años de experiencia, reconocida por su sostenibilidad y solidez. Nuestro trabajo se fundamenta en los principios y valores cooperativos, lo que nos permite generar un impacto positivo en la comunidad y contribuir al bienestar de nuestros socios. En Mego, creemos en el poder de la colaboración para transformar vidas. Mego, necesita incorporar a su equipo de trabajo Asistentes de Cajas para la ciudad de Quito quien tendrá como principal función realizar las transacciones de pagos, depósitos y recaudaciones de los socios y clientes de la Cooperativa, brindando un servicio ágil, cordial y oportuno. Requisitos: Se considerará a las postulantes que cumplan con el perfil requerido. Título de tercer nivel en Ingeniería Comercial, Banca y Finanzas, Economía, Contabilidad o afines. Experiencia en entidades financieras mínimo 6 meses. (deseable) COMPETENCIAS REQUERIDAS: Orientación al Cliente Planificación y Organización Proactividad Meticulosidad Beneficios Ofrecemos un paquete remunerativo acorde al mercado Remuneración fija y variable por cumplimiento de metas Desarrollo profesional Buen ambiente laboral

¡ESTAMOS EN BÚSQUEDA DE CAJERO/A!Buscamos una persona responsable, organizada y orientada al detalle, con habilidades para la atención al cliente y el manejo de valores.📌 Principales responsabilidades: Realizar la apertura, cierre y cuadre diario de caja. Recibir, registrar y procesar pagos en efectivo, cheques, tarjetas de crédito y otros medios autorizados. Emitir comprobantes de ingreso y gestionar los soportes de las transacciones. Administrar y custodiar los valores recibidos y el fondo de caja chica. Coordinar con Tesorería los depósitos, retiros y reposiciones de caja chica. Elaborar reportes diarios de caja y garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos. 🔎 Perfil requerido: Experiencia en manejo de caja, cobros y cuadre de valores. Conocimientos en manejo de efectivo, cheques y medios de pago. Atención al detalle, organización, honestidad y responsabilidad. Orientación al servicio y capacidad para trabajar bajo procedimientos establecidos.📍Buscamos candidatos en: Guayaquil Samborondón Durán Quito (Zona Norte y Zona Sur) Zamora Chinchipe (Yantzaza)

🚛 ¡ESTAMOS BUSCANDO A NUESTRO PRÓXIMO ASESOR COMERCIAL DE CAMIONES!¿Te apasionan las ventas, la negociación y el desarrollo de nuevos negocios? ¡Esta oportunidad es para ti!Buscamos un Asesor Comercial para la comercialización de camiones y camiones pesados, enfocado en captar nuevos clientes, desarrollar cartera comercial y cumplir los objetivos de ventas.Principales responsabilidades: Prospectar y captar nuevos clientes. Gestionar y fidelizar la cartera comercial. Asesorar a clientes sobre las características y beneficios de los camiones. Elaborar cotizaciones, proformas y propuestas de financiamiento. Realizar seguimiento comercial y cumplir los presupuestos de ventas. Analizar el mercado y las acciones de la competencia.Perfil requerido: Graduado o egresado en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería Mecánica o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en ventas o cargos similares. Conocimientos en ventas, atención al cliente y análisis de mercado. Orientación a resultados, habilidades de negociación y trabajo en equipo.¡Ciudades en las que buscamos talentos!📍Guayaquil📍Quito📍Machala📍Cuenca📍 Santo Domingo

BUSCAMOS ASESOR COMERCIAL DE FLOTAS CORPORATIVO A NIVEL NACIONAL¿Tienes experiencia en ventas corporativas y te apasiona desarrollar relaciones comerciales con empresas? ¡Esta oportunidad es para ti!Principales responsabilidades: Prospectar empresas y captar nuevos clientes corporativos para la venta de flotas de vehículos. Gestionar y desarrollar una cartera de clientes empresariales, identificando nuevas oportunidades de negocio. Negociar propuestas comerciales y realizar seguimiento hasta el cierre de ventas. Coordinar demostraciones, exhibiciones y presentaciones de vehículos para clientes corporativos. Cumplir los objetivos comerciales establecidos y garantizar un servicio de calidad antes y después de la venta.Perfil requerido: Experiencia en ventas corporativas, negociación y gestión comercial. Habilidades de comunicación, prospección y cierre de negocios. Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Deseable experiencia en el sector automotriz y venta de flotas. Licencia tipo B vigente Movilizació propiaPlazas disponibles en las siguientes ciudades:- GUAYAQUIL- QUITO 📋 Condiciones principales Modalidad: Presencial. Jornada: Tiempo completo. Contrato: Indefinido

Productora de bebidas y Gelatinas, esta en busqueda de un Coordinador de produccion para liderar y coordinar sus operaciones productivas, garantizando el cumplimiento de los tiempos de entrega, estándares de calidad y eficiencia operativa.Principales responsabilidades Planificar, organizar y supervisar las actividades diarias y semanales de producción. Liderar al personal operativo, asegurando una adecuada distribución de tareas y recursos. Controlar el cumplimiento de cronogramas, presupuestos y estándares de calidad. Supervisar el uso eficiente de materiales, equipos e insumos, minimizando desperdicios y reprocesos. Coordinar con las áreas de compras, bodega y operaciones para garantizar la continuidad de la producción. Monitorear indicadores de productividad, eficiencia, costos y cumplimiento de entregas. Supervisar la correcta aplicación de procedimientos técnicos y normas de seguridad industrial. Identificar oportunidades de mejora continua en los procesos productivos.Experiencia en al menos 3 años en cargos similares Tecnólogo o Egresado/Estudiante de últimos semestres en Ingeniería Industrial, Producción o Ingeniería de Alimentos,

Importante club deportivo busca incorporar a su equipo un/a Gerente Comercial, con visión estratégica, enfoque en resultados y experiencia en desarrollo de negocios, marketing y generación de ingresos.Principales responsabilidades Diseñar e implementar estrategias comerciales y de marketing para incrementar los ingresos y fortalecer el posicionamiento de marca. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar alianzas estratégicas y patrocinios. Negociar y fidelizar patrocinadores, clientes corporativos y socios comerciales. Impulsar estrategias de ventas, marketing, posicionamiento y fidelización de aficionados. Liderar los equipos de Comercial y Marketing, gestionar presupuestos y monitorear indicadores de resultados.Requisitos Título universitario en Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía o carreras afines. Mínimo 5 años de experiencia en gestión comercial, marketing estratégico o desarrollo de negocios. Experiencia liderando equipos, negociando alianzas comerciales y gestionando presupuestos. Trayectoria comprobable en cumplimiento de objetivos comerciales y crecimiento de ingresos. Deseable posgrado en Dirección Comercial, Marketing o Desarrollo de Negocios. Deseable experiencia en deportes, entretenimiento, consumo masivo o sectores afines.Competencias claveLiderazgo estratégico, visión de negocio, negociación, innovación, capacidad analítica y orientación a resultados.¡Buscamos profesionales capaces de transformar estrategias comerciales y de marketing en oportunidades de negocio y crecimiento sostenible!

!Te estamos buscando!Requerimos asesores comerciales con experiencia en ventas de motos DE BAJA, MEDIA Y ALTO CILINDRAJE, con habilidades de comunicación, atención al cliente, negociación, manejo comercial a través de redes sociales.Con experiencia en Activaciones, Ruteo, con muchas ganas de hacer carrera en el área comercial y con disponibilidad Inmediata.FUNCIONES DEL CARGO Desarrollar el conocimiento de los productos (MOTOS) que vende mediante las capacitaciones que la empresa imparte, con la finalidad de poder asesorar y dar asistencia técnica a los clientes cuando lo requieran. Desarrollar actitudes positivas con los clientes, brindando apertura y seguridad, para una mejor comunicación. Cumplir con el plan de ventas asignado, con el objetivo de alcanzar las metas establecidas en el plan de ventas de la tienda. Comunicar al supervisor sugerencias y recomendaciones emitidas por los clientes sobre nuestra mercadería y servicio para que se tomen los correctivos necesarios. Preservar el orden, la limpieza y el buen estado de todos los activos, instalaciones y herramientas de su área y puesto de trabajo. Atender a los clientes y procurar obtener exitosas ventas, considerando las características especificas de los potenciales compradores, que le permitan identificar sus gustos y preferencias.Requisitos:PERFIL DEL CARGOEDUCACION FORMAL Bachiller en cualquier área.EXPERIENCIA REQUERIDA Experiencia mínima de 2 años en ventas en empresas del sector automotor, electrodomésticos, y/o ventas de motos realizando activaciones, Ruteo, con muchas ganas de hacer carrera en el área comercial.Beneficios: Salario base más comiciones. Todos los beneficios de ley.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS En CRESA, empresa líder en retail especializada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad, buscamos un Analista de Datos de Cobranza para unirse a nuestro equipo.Serás responsable de analizar el comportamiento de la cartera, identificar oportunidades de recuperación y elaborar reportes e indicadores que apoyen la toma de decisiones. También propondrás estrategias basadas en datos y evaluarás los resultados de las campañas de cobranza.Buscamos una persona con capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados, que transforme información en recomendaciones para mejorar la gestión del área.¡Únete a CRESA y aporta tu talento al crecimiento de nuestro equipo! Requisitos: Ingeniería en Estadística, Estadística, Economía, Ingeniería en Sistemas, Finanzas o carreras afines. Experiencia de 2 a 3 años en análisis de datos, preferiblemente en áreas de crédito, cartera o cobranza. Manejo de Excel avanzado y Power BI para elaborar indicadores, reportes y dashboards. Conocimientos de SQL para consultar y procesar bases de datos. Conocimientos en análisis de cartera, segmentación por mora e indicadores de recuperación. Capacidad analítica, atención al detalle y habilidad para presentar hallazgos y recomendaciones. Beneficios Se comentará durante la entrevista.

📢 ¡Únete a nuestro equipo como Asistente de Mercadeo! 🚀 ¿Te apasiona la organización, la coordinación de actividades y el trabajo en entornos dinámicos? En Grupofarma buscamos un(a) Asistente de Mercadeo que brinde soporte administrativo y operativo a la Gerencia de Mercadeo y a los Gerentes de Producto, contribuyendo a la correcta ejecución de las estrategias y actividades del área. ✅ Principales responsabilidades: Brindar soporte administrativo y operativo a la Gerencia de Mercadeo y a los Gerentes de Producto. Gestionar y dar seguimiento a requerimientos, proveedores, órdenes de compra, facturas y procesos en SAP. Coordinar administrativa y logísticamente eventos, auspicios, reuniones, pasajes, invitaciones, materiales de branding, material POP y MM. Controlar y dar seguimiento a cronogramas, fechas límite, responsables y entregables, generando alertas oportunas ante posibles retrasos. Consolidar bases de datos, reportes, presupuestos e información requerida por la Gerencia y los Gerentes de Producto. Realizar seguimiento transversal con las áreas de Compras, Finanzas, Promoción, Agencias, Proveedores y demás departamentos involucrados. Preparar y organizar documentación, realizar seguimiento de firmas y coordinar la logística para reuniones con médicos, clientes y eventos de Marketing. Mantener el control y la trazabilidad de los pendientes hasta su cierre, priorizando las actividades según su urgencia e impacto. Utilizar herramientas digitales y SAP para optimizar los procesos y la productividad del área. 🎓 Perfil requerido: Experiencia mínima de 1 año en posiciones de asistencia de Marketing, Comercial o Gerencia, de preferencia en la industria farmacéutica, consumo masivo o empresas de alta dinámica. Manejo de Excel a nivel intermedio-avanzado. Experiencia en el uso de PowerPoint, Office 365, Planner y Forms. Conocimiento de SAP deseable. Uso de herramientas digitales. 🌟 Competencias Organización y planificación. Proactividad y autonomía. Capacidad de priorización y seguimiento Orientación a resultados. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Si cumples con el perfil y quieres desarrollar tu carrera profesional en una empresa sólida y multinacional, te invitamos a postular.

¡Bienvenido a Grupo Danec!Buscamos talento excepcional como el tuyo. Queremos conocerte y explorar juntos las oportunidades que tenemos para ti, tanto en nuestras vacantes actuales como en futuras posiciones. Únete a nuestra comunidad de candidatos y sé el primero en enterarte cuando surjan oportunidades que se alineen con tu perfil y aspiraciones.En Grupo Danec, con más de 50 años en el mercado, somos líderes en innovación y sostenibilidad. Nos comprometemos a fomentar un entorno de trabajo inclusivo donde la diversidad, la equidad y el respeto sean pilares fundamentales para impulsar el desarrollo de las personas y la organización.¡Gracias por tu interés en mejorar vidas con nosotros! Gestionar la adecuada implementación y mejora de los sistemas integrados de gestión, asegurando el cumplimiento normativo, la sostenibilidad y los estándares de calidad, mediante el análisis, seguimiento y colaboración con las distintas áreas de la organización. Requisitos: Perfil que buscamos Tecnología o Ingeniería en Calidad, Industrial, Agroindustrial, Gestión Ambiental o carreras afines. De preferencia con experiencia de 1 a 2 años en cargos similares o funciones relacionadas con sistemas de gestión, auditorías, o aseguramiento de la calidad. Conocimiento de normas ISO 9001, Manejo de herramientas de gestión documental, análisis de datos, mejora continua, auditorías internas, Microsoft Office. Si vives en otra ciudad, puedes aplicar, queremos conocerte. Beneficios Salario fijo Beneficios de ley Seguro médico privado Seguro de Vida

Gestionar actividades para abrir mercado en la zona para incrementar las ventasControlar la gestión de ventas y financiera de la sucursalRealizar los trámites con las instituciones de controlSolucionar problemas de EstudiantesRealizar estrategias de ventas y de atención al clienteRevisar el estado mecánico de la flota vehicularVelar por los interese económicos de la sucursalControlar al personal a su cargoReducir gastosRealizar reportes periódicos del funcionamiento de la sucursal, de ventas y financieroOrganizar y Controlar los cursos para su correcta ejecución y distribución de horariosPlanificar, Organizar, Dirigir, Ejecutar, Supervisar y evaluar al personal y proyectos a ejecutarse en la Sucursal.Realizar Presupuestos AnualesSolicitar al Centros de Servicio Automotriz a través del sistema repuestos para la flota vehicularCumplimiento y conocimientos de políticas y reglamentos internosEstimular el buen desempeño de los funcionariosTramitar permisos de funcionamiento de la Sucursal (LUAE y Bomberos)Llevar un control de activos fijosRealizar cronogramas de vacaciones

En ATIMASA S.A. nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Efectivo, Bancos y EESS orientado/a a la excelencia operativa, el análisis de datos y el control financiero.Tu misión principal será administrar, analizar y auditar los flujos y movimientos de efectivo recaudados en nuestras Estaciones de Servicio (EESS), garantizando la correcta conciliación bancaria, la reducción de riesgos financieros y la optimización de procesos mediante el uso de herramientas de analítica de datos.🎯 Principales Responsabilidades: Conciliación y Control Financiero Auditoría Operativa y Control de Riesgos Análisis de Datos e Inteligencia de Negocio Mejora Continua y CapacitaciónFormación Académica: Graduado/a o profesional en etapas finales/estudios avanzados en Economía, Finanzas, Ingeniería Estadística o carreras afines.Conocimientos Técnicos: Power BI Avanzado Utilitarios Microsoft Office Avanzado Manejo de SAP Experiencia: Mínimo de 2 a 3 años en posiciones similares de análisis financiero, conciliaciones bancarias, control de efectivo o auditoría operativa/financiera.

📋 Resumen del PuestoBuscamos un Asesor Comercial B2B que se encargue de vender nuestros productos y servicios a otras empresas. El candidato ideal disfrutará de trabajar en ventas y tendrá habilidades para construir relaciones sólidas con los clientes.✅ Requisitos Experiencia previa en ventas, preferiblemente B2B. Habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Conocimiento básico de herramientas informáticas. Orientación al cliente y habilidades de resolución de problemas.💼 Responsabilidades Contactar y visitar a posibles clientes para presentar nuestros productos. Identificar las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones adecuadas. Mantener la relación con los clientes actuales y buscar oportunidades de venta adicionales. Gestionar el proceso de ventas desde la propuesta hasta el cierre. Reportar las actividades y resultados de ventas de manera regular.✨ Beneficios Sueldo competitivo más comisiones. Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional. Un ambiente de trabajo dinámico y mo

¡Impulsa tu carrera comercial con nosotros!¿Tienes experiencia en ventas, disfrutas negociar y buscas una oportunidad para desarrollar nuevos negocios? ¡Esta vacante puede ser para ti!Empresa con 30 años de trayectoria en la fabricación y comercialización de envases de hojalata, buscamos un/a Asesor/a Comercial que quiera fortalecer relaciones con clientes empresariales, identificar oportunidades de negocio y contribuir al crecimiento de la compañía.¿Cuáles serán tus responsabilidades? Prospectar nuevos clientes y generar oportunidades de venta. Gestionar y fidelizar la cartera de clientes actuales. Atender requerimientos, preparar cotizaciones y coordinar pedidos. Dar seguimiento a facturación, despachos y entregas. Gestionar cobros y mantener una cartera de clientes al día. Coordinar con bodega y producción la disponibilidad de productos. Realizar visitas comerciales y viajes ocasionales a Guayaquil y Cuenca. Apoyar ocasionalmente en actividades de redes sociales y creación de contenido.¿Qué necesitas para postular? De 2 a 3 años de experiencia en ventas o gestión comercial. Título de tercer nivel en Ventas, Comercial, Administración de Empresas, Publicidad o carreras afines. Manejo intermedio o avanzado de Excel y Office 365, incluyendo reportes y tablas dinámicas. Habilidades de negociación, comunicación y seguimiento comercial. Licencia de conducir vigente y vehículo propio. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Quito y viajar ocasionalmente.Se valorará especialmente la experiencia en ventas B2B, productos industriales, metalmecánica o ventas técnicas. Si tienes experiencia comercial en otros sectores, también puedes postular.¿Qué ofrecemos? Sueldo fijo de $500 mensuales + comisiones por ventas. Beneficios de ley. Alimentación sin costo para el colaborador. Reconocimiento de movilización. Viáticos para viajes laborales a Guayaquil y Cuenca. Contratación bajo relación de dependencia desde el primer día. Jornada de lunes a viernes, sin sábados. Horario referencial de 07:30 a 16:30.Ubicación: San Bartolo, sur de Quito.Modalidad: Presencial.¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!Si tienes experiencia en ventas, te motivan los retos comerciales y disfrutas construir relaciones de confianza con tus clientes, queremos conocerte.¡Esperamos tu postulación!

¿Buscas tu primer empleo o una nueva oportunidad para crecer en ventas?En Ecuaconexión S.A. buscamos personas con buena actitud, facilidad para comunicarse y ganas de aprender para integrarse a nuestro equipo comercial en Guayaquil.No necesitas experiencia previa: te brindamos capacitación gratuita en comunicación, técnicas de venta y atención al cliente. Si ya tienes experiencia en ventas, también puedes postular y seguir desarrollando tus habilidades. 💰¿Qué te ofrecemos? Sueldo base + comisiones + bonificaciones por desempeño. Capacitación gratuita y continua para fortalecer tus habilidades. Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento hacia cargos como supervisor y coordinador, de acuerdo con tu desempeño y las vacantes disponibles. Afiliacion al IESS👥¿Qué necesitas para postular? Ser mayor de 18 años. Tener buena comunicación verbal, dicción clara y actitud positiva. Contar con manejo básico de herramientas digitales. Tener interés en las ventas, disposición para aprender y orientación al cumplimiento de metas.Lugar de trabajo: Guayaquil. Modalidad: Presencial. Jornada: Tiempo completo.¡Postula y empieza tu siguiente etapa profesional con Ecuaconexión!https://airtable.com/app4J8Hhim2NKe6Pr/pagw4q69XHIpzJR7B/form Contáctanos: 0985900246

Rol del Puesto:Responsable de planificar, dirigir, coordinar y supervisar todas las actividades académicas, investigativas, de vinculación y de gestión administrativa que se desarrollan en su Facultad. Su misión es garantizar la calidad académica, la pertinencia de la oferta educativa, el cumplimiento del Modelo Educativo, Pedagógico y Curricular institucional y la representación de la Facultad ante las autoridades universitarias y en espacios académicos, científicos y sociales a nivel nacional e internacional.Responsabilidades:- Liderar, en coordinación con las instancias pertinentes, los procesos de evaluación y acreditación ante los organismos competentes nacionales e internacionales. Esto incluye la planificación, organización y verificación integral de todas las etapas de autoevaluación y evaluación externa, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos y la obtención o renovación de los reconocimientos correspondientes.- Dirigir y monitorear el desarrollo de la planificación académica y sus elementos micro curriculares en la Facultad y en la sede, garantizando su coherencia con el Modelo Educativo, Pedagógico y Curricular y los lineamientos institucionales.- Revisar y presentar el distributivo docente de grado y posgrado de la Facultad, garantizando su coherencia con la planificación académica institucional, la normativa vigente y las necesidades de cada programa, asegurando una asignación equitativa, transparente y eficiente de la carga horaria.- Presentar para aprobación las propuestas de las modificaciones, reformas o innovaciones curriculares a la Comisión Académica de su facultad en coordinación con la Dirección Académica de Sede.- Presentar los proyectos de nueva oferta académica de grado, posgrado y educación continua de la Facultad para su trámite de aprobación ante el Consejo Superior Universitario, garantizando su pertinencia, viabilidad y alineación institucional.- Coordinar y liderar planes de promoción de la Facultad, sus carreras y programas a nivel nacional e internacional, en articulación con la Dirección Ejecutiva Institucional, fortaleciendo el posicionamiento y la captación de estudiantes.- Generar estrategias para mantener el punto de equilibrio en las carreras y programas de la Facultad en los niveles de matrícula estudiantil, asegurando sostenibilidad académica y financiera.- Fortalecer el cumplimiento de indicadores de investigación, a través de la conformación de grupos de investigación y el desarrollo de líneas de investigación y promover la producción científica e innovación generada de la facultad.- Promover e implementar actividades académicas, científicas, culturales, de vinculación e internacionalización para posicionar la facultad a nivel nacional e internacional en las sedes.- Planificar y promover actividades académicas de vinculación de su facultad, a través de acciones de internacionalización, redes de cooperación, vínculos con graduados y empleadores.- Generar convenios para promover la internacionalización de las carreras y programas en su facultad y en su sede, para fortalecer los perfiles de egreso, la investigación y la vinculación.- Generar alianzas estratégicas para la generación y/o renovación de convenios y redes que permitan el desarrollo de actividades de docencia, vinculación e investigación de la facultad en las sede.Perfil Deseado1.- Formación Académica- Título de grado: Psicólogo Clínico.- Título de posgrado: Magister / PhD válido para el ejercicio de la docencia, en áreas de Psicología.- Experiencia de al menos 5 años en cargos de gestión académica.- Experiencia de al menos 5 años en docencia universitaria.- Experiencia profesional de al menos 5 años.2.- Competencias:- Pedagógica y Didáctica: Desarrolla estrategias y metodologías que favorezcan el desarrollo de competencias en los estudiantes y docentes de manera innovadora.- TIC aplicada a la Educación: Utiliza recursos digitales y tecnologías a fin de favorecer el proceso de aprendizaje de los estudiantes, de manera pertinente. - Comunicación asertiva: Establece procesos de comunicación interpersonal con la comunidad educativa, a fin de generar ambientes propicios para el aprendizaje en la interacción con los otros, con respeto y tolerancia. - Trabajo colaborativo: Participa activamente en el desarrollo de actividades académicas a fin de contribuir a las metas y propósitos institucionales de manera dinámica, creativa y solidaria. -Mejora continua: Demuestra compromiso frente a la mejora permanente de su perfil profesoral a fin de aportar a la formación integral de los estudiantes con base en el compromiso con el desarrollo social sostenible y la formación continua. 3. Adicionales deseados (no obligatorios): Experiencia en la formulación y gestión de proyectos de investigación. Publicaciones en revistas indexadas y participación en conferencias científicas.