1.157 empleos en Comercial

Nos encontramos en la búsqueda de un Vendedor de Consumo Masivo comprometido, orientado a resultados y con pasión por las ventas.Requisitos: Bachiller o estudios superiores en curso o culminados. Experiencia mínima de 1 año como vendedor de consumo masivo. Conocimiento en apertura de clientes, negociación y cumplimiento de presupuestos de ventas. Disponibilidad para realizar trabajo de campo. Contar con movilización propia (deseable).Principales responsabilidades: Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada. Prospectar nuevos clientes y ampliar la cobertura de la zona. Cumplir los objetivos de ventas e indicadores comerciales. Ejecutar actividades de merchandising y asegurar la correcta exhibición de los productos. Mantener una excelente relación comercial con los clientes.

CREDICELL empresa de celulares busca integrar en su equipo un VENDEDOR.Indispensable: residir en Santo Domingo y tener disponibilidad de tiempo.Tu reto será:- Cumplimiento de la meta comercialTus resultados esperados serán:- Gestión de clientes - Manejo de redes sociales - Manejo básico de Excel - Venta presencial dentro del local (teléfonos, línea blanca y televisores) - Atención al cliente - Resolver problemas de los clientes - Seguimiento de clientes por redes sociales hasta el cierre de la venta - Enviar mensajes a clientes interesados en los productos - Asesoría personalizada - Trabajo colaborativo con el área de cobranza y soporte técnico para entregar un producto de calidad a los clientes - Volanteo (ocasional) - Logística de envío de productos a los clientesSi tienes experiencia y/o conocimiento en el área, este empleo es para ti, ¡postula ya!

En Colineal velamos por el bienestar, estabilidad y desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, compromiso y la entrega del personal es lo que ha permitido el crecimiento de la compañía.MISIÓN DEL CARGOPlanificar, coordinar, monitorear y ejecutar las actividades comerciales de la empresa, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas. Brindar una experiencia de atención al cliente de alta calidad en cada interacción, fortaleciendo la relación y fidelización. Gestionar de manera ágil y eficiente el CRM como herramienta clave para el seguimiento de clientes y oportunidades, manteniendo una clara orientación a resultados y mejora continua.ACTIVIDADES PRINCIPALES: Vender los productos a los clientes, con el fin de cumplir con el presupuesto asignado. Realizar pedidos, con fecha de confirmación e información de entrega para los clientes. Prospectar, contactar, cotizar y vender a los clientes de Colineal utilizando la plataforma del CRM. Asegurar que los productos estén correctamente etiquetados y con precios visibles de acuerdo con los manuales establecidos Participar en conteos cíclicos o inventarios generales.CUMPLIR CON EL PRESUPUESTO DE VENTAS ASIGNADOCOMPETENCIAS:ORIENTACIÓN Y ACTITUD DE SERVICIO, INNOVACIÓN, PERSUASIÓN, ORIENTACIÓN A RESULTADOS, PROACTIVIDAD, INICIATIVA.Requisitos:EDUCACIÓN FORMAL:TÍTULO UNIVERSITARIO EN CARRERAS ADMINISTRATIVAS (INCLUYE TECNOLOGÍAS) O DECORADORES DE INTERIORESEXPERIENCIA:1-2 AÑO EN CARGOS SIMILARESBENEFICIOS Sueldo + Comisiones Buen ambiente laboral Horarios Rotativos

¡Descubre tu verdadero potencial con Netlife - Marca Directa!¿Tienes pasión por las ventas y buscas una oportunidad que reconozca tu esfuerzo? ¡Únete a nuestro equipo como Ejecutivo de Ventas Puerta a Puerta en Quito y lleva tu carrera al siguiente nivel! ¿Qué buscamos? Bachillerato completo (¡indispensable!) Mínimo 6 meses de experiencia en ventas (¡deseable!) Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de semana¿Qué ofrecemos? Sueldo fijo competitivo + bono de alimentación Comisiones SIN techo + bonos por gestión Beneficios de ley desde el primer día Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento Seguro médico privado y seguro de vida Formación constante y acompañamiento para tu desarrollo profesionalSi eres proactivo, te apasionan las ventas y quieres ganar según tu esfuerzo, ¡esta es tu oportunidad!

🚀 Jefe Comercial Nacional – Sector Industrial | Quito¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y conoces el mundo de la automatización industrial?Esta puede ser tu próxima oportunidad profesional.Importante empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe Comercial especializado en Sector Industrial, quien será responsable de liderar la estrategia comercial, desarrollar nuevas oportunidades de negocio y garantizar el cumplimiento de los objetivos y presupuesto de ventas.Buscamos un profesional con visión comercial, liderazgo, capacidad de negociación y experiencia en sector industrial, con orientación a resultados y disponibilidad para realizar viajes a nivel nacional.🎯 Tu principal desafíoLiderar y fortalecer la gestión comercial de la organización, impulsando el crecimiento de las ventas, desarrollando clientes estratégicos y acompañando al equipo comercial en la generación de nuevas oportunidades de negocio.🚀 Principales responsabilidades Diseñar, implementar y supervisar el plan estratégico de ventas. Liderar, desarrollar, capacitar y motivar al equipo comercial. Definir y dar seguimiento a objetivos, metas y KPIs comerciales. Analizar tendencias del mercado y comportamiento de la competencia. Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Garantizar el cumplimiento del presupuesto y objetivos de ventas. Impulsar el crecimiento sostenido de la facturación. Gestionar y fidelizar cuentas corporativas y clientes estratégicos. Desarrollar estrategias para fortalecer el posicionamiento comercial de la empresa. Analizar resultados comerciales y establecer planes de acción para mejorar el desempeño. Realizar visitas comerciales y acompañamiento al equipo cuando sea necesario.🔎 ¿Qué buscamos?Formación Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines.Experiencia Mínimo 3 años de experiencia en posiciones de Jefatura, Supervisión Comercial o liderazgo de equipos de ventas. Experiencia comprobada liderando equipos comerciales. Experiencia gestionando presupuestos, indicadores y objetivos de ventas. Experiencia o conocimientos comerciales en automatización industrial, equipos industriales, control industrial, instrumentación o soluciones tecnológicas para la industria.Conocimientos Manejo de CRM. Gestión y análisis de indicadores comerciales. Elaboración y seguimiento de presupuestos de ventas. Planificación estratégica comercial. Análisis de mercado y competencia. Desarrollo y fidelización de cuentas corporativas.🌎 Disponibilidad Disponibilidad para movilizarse y realizar viajes a nivel nacional. Disponibilidad para realizar visitas a clientes y acompañamiento comercial.💰 Te ofrecemos Sueldo base llamativo. Comisiones. Pago de viaticos al 100% Todos los beneficios de ley. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Participación en proyectos comerciales dentro del sector industrial.🚀 ¿Estás listo para liderar el crecimiento comercial?Si tienes experiencia liderando equipos de ventas y te apasiona el sector industrial, queremos conocerte.Postula ahora y sé parte de este nuevo desafío profesional.

Atender clientes en el local y por medios digitales. Explicar características, beneficios y precios de las motocicletas. Identificar las necesidades del cliente y recomendar el modelo adecuado. Gestionar cotizaciones, financiamiento y documentación de la venta. Cerrar ventas y cumplir metas comerciales. Hacer seguimiento a clientes y mantener relaciones para futuras compras.

Importante institución del sector financiero se encuentra en la búsqueda de un(a): Ejecutivo(a) de Canales Comerciales en la ciudad de RiobambaMisión del Cargo: Desarrollar y fortalecer relaciones comerciales con cadenas, establecimientos y socios estratégicos, asegurando el cumplimiento de los objetivos de facturación, crecimiento comercial, cobertura y posicionamiento de productos financieros en la plaza asignada.Funciones del Cargo: Gestionar el cumplimiento de metas comerciales relacionadas con facturación, rentabilidad y vinculación de nuevos establecimientos. Desarrollar actividades comerciales con cadenas y aliados estratégicos que impulsen el uso de productos financieros y generen valor para la marca. Monitorear y dar seguimiento a los puntos de atención y establecimientos afiliados, garantizando una experiencia de servicio de calidad. Implementar acciones promocionales, campañas comerciales y actividades de posicionamiento de marca. Supervisar la correcta exhibición de material publicitario y promocional en los establecimientos aliados. Gestionar procesos administrativos y operativos asociados a las líneas de negocio bajo su responsabilidad. Prospectar y afiliar nuevos establecimientos comerciales para ampliar la cobertura y fortalecer la presencia en el mercado local.REQUISITOS:Formación académica: Estudios superiores en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing, Finanzas o carreras afines.Experiencia: Mínimo 3 años en cargos comerciales, ventas consultivas, desarrollo de negocios, servicio al cliente o gestión de alianzas.Beneficios: Remuneración fija competitiva. Comisiones por cumplimiento de objetivos. Beneficios corporativos. Beneficios de ley.

📣 ¡Únete a nuestro equipo!🚀 En Seguros Suárez seguimos creciendo y queremos que seas parte de este gran reto. 💙💛Nos encontramos en la búsqueda de un/a:✨ Ejecutivo/a de Cuenta ✨Descripción del cargoBuscamos una persona comprometida, organizada y orientada al servicio, que brinde atención y asesoría a los socios y funcionarios de una de nuestros aliados estratégicos, acompañándolos en sus requerimientos de seguros.Responsabilidades Atender y asesorar a socios y funcionarios sobre coberturas y siniestros. Gestionar y dar seguimiento a los requerimientos de la cooperativa. Ejecutar las actividades operativas relacionadas con la cuenta. Mantener una comunicación oportuna con los clientes y las áreas internas. Contribuir a una experiencia de servicio eficiente y cercana.Requisitos Conocimientos y experiencia en seguros, preferiblemente. Excelente manejo de herramientas web y del paquete Microsoft Office. Habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad de organización y seguimiento.Competencias Orientación al servicio Comunicación efectiva Organización y planificación Proactividad Trabajo en equipo Resolución de problemasCondiciones laborales 🏢 Modalidad presencial💙 Si te apasiona brindar un servicio de excelencia y acompañar a las personas cuando más lo necesitan, ¡queremos conocerte! 💛📩 ¡Postula y sé parte de Seguros Suárez!

Agencia de Carga Internacional contrata:GERENTE DE VENTAS CON DOMINIO IDIOMA RUSO📍Ubicación: Tababela✅ Requisitos: Experiencia en ventas, atención comercial o gestión de clientes y exportadores en RUSIA. Estudios en logística y transporte, gestión aeroportuaria, negocios internacionales o afines. IDIOMA RUSO AVANZADO (INDISPENSABLE). Español funcional. Se valorará inglés. Manejo de correo electrónico y Excel o Google Sheets. Organización, comunicación y seguimiento comercial.

Objetivo del cargoPromocionar la marca y los vehículos de la compañía, generando oportunidades de venta mediante la captación de clientes potenciales, brindando información comercial y apoyando el cumplimiento de los objetivos de ventas.Formación Académica Bachiller o estudios tecnológicos/universitarios en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines. Deseable formación en ventas o atención al cliente.Experiencia Mínimo 1 año de experiencia en promoción, ventas, atención al cliente o activaciones comerciales. Experiencia en prospección y captación de clientes. Habilidades para abordar clientes y generar oportunidades de negocio. Manejo básico de Microsoft Office. Deseable experiencia en el sector automotriz.Perfil IdealBuscamos una persona proactiva, dinámica y con excelente actitud de servicio, orientada a resultados y con facilidad para establecer relaciones interpersonales. Debe contar con habilidades de comunicación, persuasión y orientación al cliente, disfrutando del trabajo en campo y del cumplimiento de metas comerciales.

Importante empresa de consumo masivo está en la búsqueda de un/a Asistente Comercial en la ciudad de Quito. El cargo es apto para personas con discapacidad.Funciones del cargo: Revisar y analizar las bases de datos de la compañía para realizar los informes correspondientes. Analizar y elaborar informes de gestión comercial. Realizar el reporte de gestión comercial para dar seguimiento al cumplimiento del presupuesto de ventas. Mantener actualizados los informes periódicos sobre los avances de ventas y de cierre. Crear códigos de productos y clientes nuevos en el sistema. Dar seguimiento diario a la asistencia de personal de ventas. Dar seguimiento y monitorear la cartera vencida del personal de ventas.Requisitos: Tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Estadística o afines. Conocimiento en manejo de bases de datos, dominio de paquetes informáticos (Excel Intermedio), estrategias de ventas. Experiencia de 1 año en adelante en cargos similares en empresas de consumo masivo y/o de alimentos.

Sales Executive - SubaruUbicación: Cuenca, Ecuador (1 vacante)Modalidad: Hibrido - Full Time¿Quieres liderar un negocio dinámico que está transformando la distribución automotriz a nivel global?En Inchcape, tenemos una estrategia apasionante para desarrollar nuestro negocio global e impulsar nuestra industria hacia un futuro con bajas emisiones y sustentable.Únete a Inchcape Ecuador, parte de la compañía global Inchcape. Serás clave en la ejecución de nuestra estrategia, ofreciendo experiencias excepcionales a nuestros clientes, colaboradores y socios. Impulsarás el rendimiento de un equipo altamente colaborativo, formado por colegas diversos y talentosos.Nuestro equipo de Retail busca un/a Sales Executive para unirse a Inchcape Américas. El propósito de este rol es ejecutar oportunidades de negocio con los clientes, en las activaciones comerciales y con trabajo personal de prospección con nuevos y actuales clientes, contribuyendo al reconocimiento de la marca y al incremento de ganancias para la compañíaLo que haras:Realizar el plan de trabajo de las actividades que se van a realizar durante la semana, (llamar clientes, buscar clientes, buscar empresa, visitas en frio y armar rutas para hacer visitas), con el fin de dar cumplimiento a lo programadoPresentar planes de trabajo mensuales, para saber cual sera el foco a trabajar durante el mes y cumplimiento en objetivos.Realizar seguimiento a los clientes por medios digitales, para lograr nuevos negociosAsesorar al cliente en los medios de pago disponibles, con el fin de presentar las mejores alternativas que se ajusten a la necesidad del cliente.Asegurar el mayor porcentaje con los clientes en cuanto a las pruebas de manejoAtender a los clientes de showroom que lleguen en búsqueda de asesoría con el fin de dar a conocer el portafolio de productos.Presentar informes de seguimiento de ventas, visitas, ofertas y cierre de las ventas, teniendo en cuenta la plataforma CRM la cual se debe gestionar diariamente, para llevar un control estricto de las ventas.Buscar nuevas oportunidades a partir de las visitas a campo con el fin de crear estrategias para el negocio e identificar prospectos.Acerca de tiPara ser exitoso en este rol tendrás:Conocimiento sólido Excel intermedio, habilidades de comunicación, búsqueda de prospectos y cierre de negocios, alta orientación a resultadosExcelentes habilidades de comunicación, empatía y capacidad para interactuar con usuariosFuertes habilidades en aprendizajeHabilidad para gestionar conflictos, resolver problemas de manera eficiente y liderar iniciativas de mejora continua.Experiencia 3 años de experiencia en venta de vehículos livianos, realizando planes de trabajo orientados al seguimiento del cliente, manejo de redes sociales, asesoramiento y venta en showroom y campo, busqueda de nuevas cuentas y nuevos clientes y cierres de negocioProfesionales en Administración de empresas, y/o marketingIndispensable contar con Licencia tipo BTe ofrecemosEn Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros. Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones.Comienza tu viajeÚnete a nuestro equipo y forma parte de una compañía automotriz líder a nivel mundial que está transformando el mañana, juntos.Estamos comprometidos en desarrollar el talento interno; por lo tanto, si te interesa esta posición, pero no cumples con todos los requisitos, te animamos a que te postules. Podrías ser la persona ideal.También te recomendamos que tengas una conversación con tu líder actual antes de postularte, como parte de nuestro compromiso continuo de generar conversaciones de carrera.Oportunidades para todosInchcape fomenta la incorporación de personas de todas las identidades, orígenes y experiencias, lo que garantiza que nuestra fuerza laboral sea representativa de las comunidades globales en las que operamos. Lee más aquí sobre nuestros compromisos de Inclusión y Diversidad, incluyendo nuestros objetivos, programas y políticas.Sobre nosotrosInchcape es el líder mundial de distribución automotriz con presencia en más de 40 mercados. Colaboramos con las marcas más importantes del sector para impulsar de forma sostenible una mejor movilidad para hoy y para el futuro.Nuestro diverso equipo global, de más de 16.000 profesionales, fomenta una cultura inclusiva y colaborativa, ofreciendo una experiencia excepcional a nuestros clientes y socios.Somos una compañía dinámica y en rápido crecimiento, que impulsa la transformación de nuestra industria y redefine el futuro.Descubre más en www.inchcape.comInformación adicionalSi eres una de las personas seleccionadas, nos pondremos en contacto contigo para comenzar nuestro proceso de selección. Podríamos pedirte información adicional para conoce

Objetivo del cargoPromocionar la marca y los vehículos de la compañía, generando oportunidades de venta mediante la captación de clientes potenciales, brindando información comercial y apoyando el cumplimiento de los objetivos de ventas.Formación Académica Bachiller o estudios tecnológicos/universitarios en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines. Deseable formación en ventas o atención al cliente.Experiencia Mínimo 1 año de experiencia en promoción, ventas, atención al cliente o activaciones comerciales. Experiencia en prospección y captación de clientes. Habilidades para abordar clientes y generar oportunidades de negocio. Manejo básico de Microsoft Office. Deseable experiencia en el sector automotriz.Perfil IdealBuscamos una persona proactiva, dinámica y con excelente actitud de servicio, orientada a resultados y con facilidad para establecer relaciones interpersonales. Debe contar con habilidades de comunicación, persuasión y orientación al cliente, disfrutando del trabajo en campo y del cumplimiento de metas comerciales.

¿Te gusta la atención al cliente y buscas una oportunidad laboral? ¡Esta puede ser para ti!Estamos buscando CAJERA E IMPULSADORA para formar parte de nuestro equipo.¿Qué buscamos?Experiencia o habilidades en atención y servicio al cliente.Manejo, apertura y cierre de caja.Organización, responsabilidad y buena actitud.Disposición para impulsar nuestros productos y mantener el local en orden.Zona de trabajo: La Aurora, Urb. La Joya, Villa del Rey o zonas aledañas.Requisitos Bachiller graduado. Disponibilidad para trabajar en horarios de fines de semana y feriados. Vivir en zonas aledañas a la aurora (indispensable) Responsabilidad, compromiso y orientación a resultados. Facilidad para trabajar en equipo y mantener una comunicación efectiva. Experiencia en cargos similaresBeneficios: ¿Qué ofrecemos? Movilización Buen ambiente laboral. Ambiente y lugar seguro.

Objetivo del cargoGestionar la venta de vehículos mediante una asesoría personalizada, identificando las necesidades de los clientes, generando nuevas oportunidades de negocio y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, brindando una experiencia de compra excepcional.Formación Académica Estudios tecnológicos o universitarios en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines. Deseable formación en técnicas de ventas y negociación.Experiencia Mínimo 2 años de experiencia en ventas, preferentemente en el sector automotriz. Experiencia en prospección, negociación y cierre de ventas. Manejo de CRM y herramientas de Microsoft Office. Orientación al cumplimiento de metas e indicadores comerciales. Deseable conocimiento en vehículos eléctricos e híbridos.Perfil IdealBuscamos una persona dinámica, con excelente actitud comercial, habilidades de comunicación y negociación, orientada al cliente y al cumplimiento de objetivos. Debe ser proactiva, perseverante, con capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio y brindar una experiencia de compra que fortalezca la confianza y fidelización de los clientes.

JAHER se encuentra en la busqueda de VENDEDORES INSTITUCIONALES –QUITOMisión del cargo Liderar la gestión comercial institucional en QUITO, desarrollando y fidelizando clientes corporativos e institucionales, identificando nuevas oportunidades de negocio y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales de la compañía.Principales funciones Prospectar y desarrollar nuevos clientes institucionales y corporativos. Visitar empresas e instituciones para identificar necesidades y presentar el portafolio de productos. Elaborar cotizaciones y propuestas comerciales, negociando precios, plazos y condiciones de pago. Gestionar convenios institucionales y oportunidades de crédito para colaboradores. Coordinar con las áreas de Crédito, Facturación y Logística la atención y entrega oportuna de los pedidos. Realizar seguimiento a clientes, postventa, garantías y reclamos hasta su cierre. Gestionar la cartera de clientes y apoyar la recuperación de valores vencidos. Registrar y dar seguimiento a oportunidades comerciales en el CRM. Elaborar planes de trabajo e informes de resultados de la gestión comercial.📍 Ubicación: QUITO💼 Cargo: Vendedores InstitucionalFormación Título universitario en Administración, Comercial o carreras afines. Deseable especialización o estudios de cuarto nivel.Experiencia Mínimo 3 años de experiencia en ventas institucionales, corporativas o gestión comercial.Conocimientos Ventas corporativas e institucionales. Análisis de mercado y oportunidades de negocio. Gestión y seguimiento de indicadores comerciales. Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio-avanzado. Deseable conocimiento de Power BI.Competencias Orientación a resultados. Orientación al cliente interno y externo. Pensamiento estratégico. Liderazgo y capacidad para gestionar el cambio. Trabajo bajo presión. Alta capacidad de análisis y negociación.

Jefe de SucursalResumen del PuestoNos encontramos en la búsqueda de Jefes de Sucursal para unirse a nuestro equipo. Priorizar la satisfacción del cliente al liderar y coordinar a su equipo en la sucursal y sus operaciones diarias, con el propósito de alcanzar los objetivos establecidos en términos de ventas, rentabilidad y cumplimiento de la promesa de valor al mercado. Responsabilidades Captar nuevos clientes y generar nuevas oportunidades de negocio. Gestionar y asegurar la correcta ejecución de los procesos de atención al cliente, venta, producción y administrativos. Acompañar y formar equipos en su camino hacia el crecimiento y la excelencia.Requisitos Tecnología/ Licenciatura en Administración de Empresas, Comercial, Marketing, Afines. 2 años de experiencia administrando locales comerciales; de preferencia en sector retail, ferreteria, construcción, electrodomésticos. Disponibilidad para laborar los sábados por turnos. Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva, capacidad de organización y planificación.

Quito Motors S.A.C.I. es una compañía dedicada a la Comercialización de vehículos y su mantenimiento, tanto preventivo como correctivo. Poseemos una gran experiencia, respaldados por la marca Ford Motor Company de quienes somos sus representantes directos para las regiones de la Sierra y el Oriente Ecuatoriano. Quito Motors S.A.C.I. fue fundada el 6 de julio de 1959. Durante más de 65 años de trabajo y esfuerzo continuo hemos sabido ganarnos la confianza de quienes han considerado, por una o varias ocasiones, adquirir un auto marca Ford. Nuestros técnicos automotrices han sido capacitados en el exterior y cada año hemos renovado nuestras herramientas tecnológicas de diagnóstico y chequeo de vehículos.Quito Motors cuenta con agencias a nivel Nacional en las ciudades de Quito, Valle de los Chillos, Cuenca, Ibarra, Ambato, Riobamba, Santo Domingo de los Tsáchilas y Latacunga. Esto es Quito Motors, la fusión de todos los exigentes requerimientos de Ford International con la innovación y experiencia que caracteriza a su gente.En Ecuador, Ford es Quito Motors. ¡ÚNETE A FORD COMO COORDINADOR DE FLOTAS EN QUITO! ¿Tienes experiencia en gestión comercial, negociación y desarrollo de negocios corporativos? ¡Esta es tu oportunidad de crecer con nosotros!En FORD – Quito Motors buscamos un Coordinador de Flotas con orientación a resultados, habilidades de negociación y enfoque en la gestión comercial y de postventa. Requisitos: REQUISITOS: Título en Ingeniería Comercial, Automotriz, Administración, o afines 1 año como Ejecutiva/o de ventas de flotas o 6 meses coordinador de flotas. COMPETENCIAS CLAVE: Gestión comercial y de postventa para flotas. Prospección de clientes y desarrollo de nuevos negocios. Negociación y cierre de ventas corporativas. Administración de cuentas clave y relaciones institucionales. Elaboración de propuestas comerciales y ofertas públicas. Manejo del portal de Compras Públicas. Gestión documental, facturación y cobranzas. Orientación a resultados y cumplimiento de KPIs y presupuesto comercial. Beneficios LO QUE OFRECEMOS: Salario fijo Atractivo esquema de Comisiones Beneficios de ley Seguro médico privado Subsidio para seguro médico de dependientes Subsidio de alimentación Dotación de uniformes Parqueadero para colaboradores Si estás listo para acelerar tu carrera, ¡postula ahora y súmate al equipo FORD!

Objetivo del cargo: Brindar soporte administrativo y comercial al equipo de ventas, asegurando la atención oportuna de clientes, la elaboración y seguimiento de cotizaciones, la actualización de información comercial y la coordinación efectiva con las áreas operativas.Formación: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Negocios, Ingeniería en Alimentos, Química o carreras afines. Cursando últimos años, Egresado o graduado.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos administrativos, atención al cliente o soporte comercial. Deseable experiencia en empresas de servicios, laboratorios o industrias relacionadas.Conocimientos: Manejo de Excel intermedio. Elaboración y seguimiento de cotizaciones. Manejo de CRM y bases de datos. Elaboración de reportes comerciales. Atención al cliente. Deseable conocimiento básico de servicios de laboratorio.Competencias: Organización y planificación. Atención al detalle. Comunicación efectiva. Orientación al cliente. Capacidad de seguimiento. Proactividad. Trabajo en equipo. Manejo de múltiples tareas.Funciones: Elaborar y enviar cotizaciones. Realizar seguimiento de ofertas comerciales. Mantener actualizada la base de datos de clientes. Coordinar requerimientos entre clientes, laboratorio y operaciones. Apoyar en la elaboración de reportes comerciales. Gestionar documentación comercial y contratos. Coordinar visitas, reuniones y eventos comerciales. Dar seguimiento a órdenes de servicio y estados de muestras. Apoyar en la recuperación de cartera cuando sea requerido.

Propósito del cargo Conseguir prospectos mediante tele mercadeo y puerta a puerta, dando soporte administrativo y comercial. Funciones principales Realizar prospecciones tradicionales y digitales Registrar prospectos en el sistema Gestionar la cartera comercial para convertir prospectos a clientes Post venta Seguimiento y acompañamiento al cliente durante todo el procesoRequisitos PERFIL Formación académica Bachiller Ubicación Zona norte de la ciudad Conocimientos técnicos Conocimientos en ventas, post venta, soporte administrativo y manejo de RRSS Competencias Comunicación, enfoque en resultados, compromiso con el cliente Beneficios Sueldo base + comisiones Beneficios de la LeyOfrecemos otros beneficios enmarcados en 5 categorías Familia Aprendizaje Crecimiento profesional Bienestar FlexibilidadEn Grupo Parque de la Paz sabemos que las personas son la esencia de todo lo que hacemos💚. Somos una organización con más de 30 años de trayectoria, impulsada por la innovación, la sostenibilidad y un profundo compromiso humano. Aquí, tu talento transforma, nuestra cultura está basada en Un entorno donde tus ideas cuentan Tu crecimiento y tu bienestar son prioridad. El aprendizaje continuo Un ambiente laboral cercano, respetuoso Orgullo por lo que hacemos⭐.Con nuestras 3 marcas Parque de la Paz, Soluciones El Recuerdo y Huella de Vida, trabajamos para brindar experiencias memorables a las familias que confían en nosotros, y lo hacemos guiados por nuestro propósito #CuidarRecuerdos🌱. En Grupo Parque de la Paz construyes una carrera con sentido, en un equipo que cree en ti y en tu capacidad de trascender.