186 empleos para Full-time en Quito, Pichincha

La oportunidad – Technical Business AnalystEl Technical Business Analyst actúa como puente entre el Product Manager y el Equipo de Desarrollo. Este rol es responsable de traducir los objetivos del producto, los problemas de negocio y las necesidades de los stakeholders en requerimientos listos para desarrollo: workflows, especificaciones, Jira tickets y acceptance criteria.El candidato ideal combina sólidas habilidades de análisis de negocio con suficiente comprensión técnica para trabajar eficazmente con ingenieros, aclarar el comportamiento del producto, identificar edge cases, resolver bloqueos relacionados con requerimientos, y garantizar que el equipo esté construyendo la solución correcta de la manera correcta.REQUISITOS: 3–5 años de experiencia como Business Analyst, Technical Business Analyst, Product Analyst, Systems Analyst o roles similares en un entorno de software/producto. Sólidas habilidades de comunicación en inglés (nivel avanzado indispensable), especialmente comunicación oral y comprensión auditiva, ya que este rol trabaja de cerca con equipos internacionales. Experiencia trabajando directamente con product managers y equipos de desarrollo para convertir ideas de producto, problemas de negocio y necesidades de usuarios en requerimientos claros. Sólida capacidad para comprender workflows del producto, reglas de negocio, escenarios de usuario y edge cases. Experiencia escribiendo user stories, acceptance criteria, functional requirements y Jira tickets listos para desarrollo. Capacidad para crear diagramas simples y útiles que expliquen workflows, interacciones entre sistemas, user journeys, data flows o edge cases. Comprensión técnica básica de productos SaaS, web applications, APIs, integraciones, bases de datos y procesos de desarrollo de software. Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para facilitar conversaciones entre Product, Engineering, QA, Support y stakeholders del negocio. Capacidad para hacer buenas preguntas, cuestionar supuestos, aclarar ambigüedades y ayudar a resolver blockers relacionados con requerimientos durante el desarrollo. Gran atención al detalle, especialmente al documentar expected behavior, business logic, validaciones y exception scenarios. Experiencia usando herramientas como Jira, Confluence, Azure DevOps o similares. Comodidad trabajando en un entorno de desarrollo ágil con prioridades cambiantes. Familiaridad con herramientas de IA como ChatGPT, Copilot, Claude o similares para apoyar documentación, análisis, redacción de tickets y workflow mapping.PUNTOS EXTRA POR: Experiencia en fintech, payroll, HR software, workforce management o productos SaaS. Experiencia documentando APIs, integraciones, data flows o workflows entre sistemas. Experiencia con functional testing, QA support o user acceptance testing. Conocimiento de SQL, reporting, análisis de datos o conceptos de bases de datos. Experiencia apoyando backlog refinement, sprint planning y sesiones de aclaración con el equipo de desarrollo. Experiencia usando herramientas de IA para mejorar requirements analysis, scenario mapping, revisión de documentación o prototipado. Experiencia trabajando con equipos remotos, distribuidos o internacionales. Formación o certificación en business analysis, como CBAP, CCBA, ECBA o credenciales relacionadas con IIBA.¿Por qué unirse a nosotros?Somos un grupo ambicioso, centrado en ofrecer experiencias excepcionales a las empresas canadienses y mundiales. Estarás rodeado de miembros del equipo con talento que comparten una visión común de lo que puede ser una empresa increíble y están trabajando para ayudar a construir una de clase mundial.¿Hemos captado tu atención? - ¡Aplica ahora!Y un miembro de nuestro equipo de contratación se pondrá en contacto contigo en breve.PayEvo es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y acepta las diferencias de todos sus empleados. Celebramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todo el personal. Todos los candidatos son evaluados en función de su experiencia y cualificaciones en relación con este puesto.

Prestigiosa boutique especializada en alta costura y atención personalizada busca incorporar a su equipo una profesional con orientación comercial y excelencia en el servicio al cliente.Perfil requerido: Experiencia comprobable en ventas y atención a clientes de alto nivel. Conocimientos básicos de confección, telas, ajustes y acabados. Excelente presencia, comunicación empática y vocación de servicio. Manejo de sistema de facturación.Funciones principales: Asesorar de manera integral a clientes en la selección de prendas. Acompañar el proceso desde la primera cita hasta la entrega final. Coordinar pruebas, ajustes y seguimiento postventa. Manejo de inventario.Se ofrece: Integración a una marca reconocida. Ambiente profesional, orientado a la excelencia.

Personal con Experiencia en Alta CosturaResumen del PuestoEstamos buscando personal con experiencia en alta costura, para unirse a nuestro equipo en una boutique exclusiva. La candidata ideal deberá tener conocimientos confección.Valoramos la experiencia en atención al cliente y ventas.Responsabilidades Realizar toma de medidas corporales precisas conforme a protocolos de alta costura. Definir y ejecutar modificaciones estructurales y de detalle. Trabajar con telas delicadas (seda, encaje, tul, mikado, organza, pedrería, bordados). Ejecutar acabados invisibles y costuras de alta precisión.Requisitos Experiencia en alta costura, moda nupcial o boutiques premium. Conocimiento de telas, ajustes y confección. Experiencia en atención al cliente y ventas (deseable).

¿Has liderado operaciones de Contact Center para el sector financiero y logrado resultados sobresalientes en indicadores de servicio? Buscamos un Jefe de Operaciones con visión estratégica, capacidad analítica y experiencia liderando equipos de alto desempeño en entornos de atención al cliente. Lo que harás: • Gestionar y acompañar al equipo de supervisores de piso, promoviendo la productividad, la motivación y la excelencia en el servicio. • Elaborar reportes de gestión y presentaciones ejecutivas sobre el desempeño operativo.• Supervisar la correcta asignación de recursos (horarios, dotación de agentes, turnos) para garantizar la continuidad del servicio. • Realizar retroalimentación periódica y acompañamiento a supervisores para el desarrollo de sus competencias. • Coordinar con las áreas de Calidad y Formación las estrategias para asegurar un desempeño alineado con los estándares de servicio.• Validar y aprobar solicitudes relacionadas con horarios, cambios de turno, vacaciones y requerimientos operativos del equipo.• Ejecutar otras funciones afines al cargo que le sean asignadas por su jefe inmediato y que contribuyan al logro de los objetivos de la operación. Perfil requerido:• Título universitario en: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Finanzas, o carreras afines. • Formación complementaria en: gestión de operaciones, atención al cliente o liderazgo. (Deseable) • Experiencia mínima de: 2 años como jefe o coordinador de Operaciones en Call Center servicio al cliente, preferentemente del sector financiero o bancario. • Conocimiento avanzado de indicadores de gestión y métricas operativas de Contact Center. • Manejo intermedio o avanzado de Excel para análisis de datos y elaboración de reportes. • Conocimiento de plataformas de gestión de Call Center (GENESYS CLOUD). • Conocimiento en normativas de atención al cliente y estándares de seguridad. Competencias clave:✔ Liderazgo estratégico ✔ Pensamiento analítico ✔ Gestión por indicadores ✔ Orientación a resultados ✔ Comunicación efectiva ✔ Desarrollo de equipos Ofrecemos: - Contrato formal bajo normativa vigente. - Beneficios de ley (IESS, décimos, vaciones)- Sueldo acorde al perfil.- Bonificación por cumplimiento de inidicadores- Beneficios corporativos- Programa de incentivos diferenciales- Plan carrera y crecimiento interno- Entorno dinámico orientado a resultados Si cuentas con la expereincia y el liderazgo para llevar una operación al siguiente nivel, queremos conocerte.

Buscamos ayudar a nuestros clientes al entregarles soluciones financieras acordes a su situación económica, garantizando altos niveles de recuperación en todos los ciclos de cobranza, brindando una adecuada rentabilidad a nuestros accionistas. Buscamos un perfil técnico orientado a la ejecución, con sólido manejo de SQL y Python, que transforme datos en activos analíticos de valor para el negocio de cobranzas, trabajando junto a un perfil senior.Desarrollo de data sets analíticos, preparación y transformación de datos en capa de información analítica para BI y Data Science, trabajando bajo la guía de un Perfil Senior. Requisitos: EDUCACIONInstrucción superior en Ingeniería de Sistemas oafinesEXPERIENCIA1 a 3 años de experiencia en construcción de datasets en capas Silver yGold, desarrollo de stored procedures con datos operativos, implementación de pipelines de transformación en SQL / Python, aplicación de reglas de negocio de cobranzas.Preparación de datos para: Análisis históricos (AdHoc) Modelos analíticos avanzados Reportes operativos Validación básica de calidad de datos (consistencias, conteos, anomalías) Soporte a equipos de BI y Data ScienceCONOCIMIENTO SQL (joins, CTEs, funciones de ventana) Python (pandas para limpieza y transformación) Manejo de datos masivos (Big Data) Conocimientos en modelamiento de datos: Relacional, dimensional, híbrido Lakehouse, Data Mesh Entendimiento general de modelos analíticos: Regresión logística Clusterización Series de tiempo Beneficios ¡Únete a nuestro equipo y descubre un mundo de oportunidades para aplicar tus conocimientos y hacer realidad tus ideas innovadoras! En Pague Ya, estamos en constante transformación para beneficiar tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores.Ofrecemos un atractivo paquete salarial que incluye beneficios tanto monetarios como no monetarios. Entre ellos, destacan: Seguro médico privado para cuidar de tu salud y la de tus seres queridos. Una tarjeta de crédito de bienvenida para facilitar tus compras y transacciones con beneficios únicos para colaboradores Acceso a créditos de consumo, vivienda, educación y más, con tasas diferenciadas para ayudarte a alcanzar tus metas financieras. Planes de ahorro con ventajas especiales para asegurar tu futuro financiero. Capacitaciones constantes te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimientos técnicos, potenciando así tu crecimiento profesional.Si estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!

Importante Empresa dedicada a la comercialización de telas para cortinería y decoración.Cuenta con varios años de trayectoria en el mercado textil y de decoración, manteniendo una presencia importante dentro del sector de cortinería en Ecuador y Perú. Actualmente trabaja con distribuidores y clientes especializados dentro del rubro de decoración, interiorismo y confección de cortinas. La empresa busca incorporar a su equipo de trabajo a un VENDEDOR/A DE CAMPO en la ciudad de Quito, con disponibilidad para viajar a Guayaquil y eventualmente a otras provincias como Cuenca.Las funciones principales son: Visita constante a decoradores, talleres y confeccionistas. Desarrollo de clientes cortineros y tiendas especializadas. Visitas a constructoras, proyectos y hoteles. Generación de demanda y posicionamiento de marca. Seguimiento comercial permanente a clientes y distribuidores. Requisitos: Formación académica: Estudios en las carreras de Marketing, Comercial, afines. Experiencia: 2 años en ventas de campo, de preferencia del sector textil o decoración. Conocimientos: Estrategias comerciales para abrir mercado. Indispensable: Vehículo propio. Disponibilidad para viajar Beneficios Beneficios de ley Sueldo fijo + comisiones + bono adicional Rubro movilización

Promart Homecenters es una tienda de mejoramiento del hogar cuyo propósito es acompañar a las familias ecuatorianas a tener su hogar soñado. Ofrece más de 15.000 productos en categorías como Materiales de construcción, Ferretería, Puertas y Ventanas, Herramientas, Accesorios para el Automóvil, Materiales Eléctricos, Gasfitería, Pisos y Revestimientos, Baños, Cocinas, Pinturas, Iluminación, Artículos de Limpieza, Organización, Muebles, Aire Libre, Climatización y Jardinería. Nuestro compromiso es brindar productos y servicios de calidad con precios convenientes, ofreciendo un servicio experto y amable. Misión del Puesto: Transportar, mover y apilar materiales en el almacén/bodega de forma segura y eficiente, cumpliedo con las normativas de seguridad en cada actividad asignada y en los tiempos establecidos.¿Cuáles serán tus retos? Operar un montacargas para mover, cargar, descargar, apilar y organizar productos y materiales. Realizar controles diarios del equipo para garantizar su funcionamiento. Cumplir con la reposición de mercaderías en puntos de venta y reserva de productos, a través del uso de herramientas digitales, equipos logísticos y reportes operativos de bodega, para asegurar el correcto abastecimiento de productos e impacto en los objetivos comerciales de tienda. Seguir todos los procedimientos de seguridad relacionados con el uso del montacargas. Requisitos: ¿Cuál es el perfil que buscamos? Formación Académica: Bachillerato finalizado. Indispensable: Licencia Tipo G (vigente) Experiencia: mínimo 2 años en en posiciones similares. Conocimientos: Operación de montagarca, logísitica y distribución, inventario. Habilidades: Comunicación, Organización, Gestión del Tiempo, Proactividad, Iniciativa. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos incluyendo fines de semana y feriados.

Importante empresa farmacéutica multinacional se encuentra en la búsqueda de un/a Ayudante de Producción para su planta en Quito.Objetivo del cargo:Ejecutar las actividades de manufactura planificadas por el área de Producción, asegurando el cumplimiento de las normas y estándares de Buenas Prácticas de Manufactura (BPM’s).Requisitos: Título de Bachiller en cualquier especialidad Experiencia mínima 6 meses en áreas o procesos similares. Conocimiento en BPM´S Licencia de Montacargas (Deseable) DiscapacidadHabilidades:* Trabajo en Equipo* ProactividadRemuneración acorde al mercado + paquete de beneficios corporativos.

COBROANDINA S.A. es líder en servicios de gestión de cobros y soluciones financieras. Nos destacamos por nuestra atención centrada en el cliente, eficacia operativa y compromiso con la mejora continua. Con una sólida reputación por nuestra rapidez y resultados excepcionales, ayudamos a nuestros clientes a alcanzar sus metas financieras de manera eficiente y confiable. ¡Únete a nuestro equipo en una compañía líder en el sector! Estamos en la búsqueda de talentosos ASISTENTES DE COBRANZAS EN TERRENO que deseen formar parte de nuestro equipo.Funciones principales: Generar acuerdos de pago con participantes de las operaciones asignadas. Proactividad en busca de información. Proporcionar asesoramiento especializado a los clientes deudores. Elaborar informes periódicos sobre la gestión realizada.Si buscas un ambiente dinámico, desafíos constantes y la oportunidad de hacer una diferencia,¡esta es tu oportunidad!. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años, recuperación en campo en el Sistema Financiero o casas comerciales. De preferencia estudios de tercer nivel en curso o interrumpidos relacionados con carreras administrativas y/ o derecho. Contar con movilización propia "de preferencia moto" y licencia de conducir vigente. Habilidades de negociación, manejo de objeciones y orientación a resultados. Servicio al cliente. Beneficios Sueldo acorde al mercado,buen clima laboral, beneficios de ley y corporativos Tarjeta GPF. Convenios con ópticas. Convenios con Dilipa.

¿Tienes experiencia vendiendo servicios de telefonía celular o telecomunicaciones a empresas? Esta oportunidad es para ti.SOBRE NOSOTROSSomos una empresa sólida y en crecimiento, especializada en soluciones de telefonía móvil para clientes corporativos y PYMES. Buscamos profesionales comerciales con actitud, disciplina y orientación a resultados que deseen desarrollar una carrera en ventas B2B.¿QUÉ HARÁS EN ESTE CARGO? Prospectar nuevos clientes mediante llamadas telefónicas, correo electrónico, whatsapp y otras herramientas comerciales. Agendar y concretar reuniones presenciales y/o virtuales con clientes interesados. Diseñar y enviar propuestas comerciales según las necesidades del cliente. Registrar de forma precisa todas las interacciones en el CRM. Realizar seguimiento y cierre de ventas. Cumplir con los objetivos mensuales de ventas establecidos por la Gerencia Comercial. Entregar la documentación requerida para la activación de cada cliente.PERFIL QUE BUSCAMOSIndispensable Experiencia comprobable en ventas B2B de telecomunicaciones. Haber trabajado en distribuidores de telefonía celular, operadores móviles o empresas del sector telecomunicaciones. (deseable) Experiencia realizando prospección en frío y gestión de cartera de clientes. Habilidades de negociación, comunicación y cierre comercial. Orientación a resultados y tolerancia al rechazo comercial.ImportanteEste cargo requiere una dinámica comercial activa, incluyendo llamadas de prospección diaria a clientes potenciales, seguimiento constante y cumplimiento de metas. Buscamos personas que disfruten los retos comerciales y quieran construir resultados de largo plazo.TE OFRECEMOS Sueldo fijo + comisiones sin límite. Bono de Movilización Afiliación al IESS. Contrato indefinido con período de prueba. Capacitación y acompañamiento comercial. Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa con proyección. Excelente ambiente de trabajo y enfoque en desarrollo profesional. Horario de trabajo de 09:00 a 18:00¿TE INTERESA?Postula si cuentas con experiencia real en ventas corporativas de telefonía o telecomunicaciones y deseas formar parte de un equipo comercial orientado al alto desempeño.

JEFE DE MARKETINGObjetivo del cargo: Planificar, dirigir y ejecutar las estrategias de marketing de la organización, fortaleciendo el posicionamiento de la marca, incrementando la generación de demanda y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales.Responsabilidades principales: Diseñar e implementar el plan anual de marketing. Desarrollar campañas publicitarias y promocionales en medios digitales y tradicionales. Gestionar la identidad y posicionamiento de la marca. Analizar indicadores de mercado, competencia y comportamiento del consumidor. Administrar el presupuesto de marketing y evaluar el retorno de inversión (ROI). Coordinar agencias, proveedores y equipos internos. Liderar estrategias de marketing digital, redes sociales y generación de leads. Elaborar reportes de resultados y propuestas de mejora continua.Perfil requerido: Título de tercer nivel en Marketing, Publicidad, Comunicación o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en cargos de liderazgo en marketing. Conocimiento en marketing digital, branding, investigación de mercados y analítica. Manejo de herramientas de marketing y métricas de desempeño. Capacidad de liderazgo, planificación estratégica y orientación a resultados.Ofrecemos: Remuneración acorde al mercado. Beneficios corporativos.JEFE COMERCIALObjetivo del cargo: Liderar la estrategia comercial de la empresa, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, crecimiento de cartera, fidelización de clientes y rentabilidad del negocio.Responsabilidades principales: Diseñar y ejecutar el plan comercial anual. Dirigir, motivar y desarrollar al equipo de ventas. Establecer metas, indicadores y estrategias para el cumplimiento de objetivos. Identificar oportunidades de negocio y expansión de mercado. Gestionar relaciones comerciales con clientes estratégicos. Analizar resultados de ventas y proponer acciones correctivas. Coordinar actividades con las áreas de marketing, operaciones y servicio al cliente. Elaborar reportes de gestión y proyecciones comerciales.Perfil requerido: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en áreas comerciales y al menos 3 años liderando equipos de ventas grandes. Conocimiento en negociación, gestión de clientes, planificación comercial y análisis de indicadores. Manejo herramientas de gestión comercial. Liderazgo, orientación al cliente y enfoque en resultados.Ofrecemos: Salario competitivo más beneficios de ley. Bonificación por cumplimiento de objetivos.

Importante empresa del sector automotriz desea contratar un Asistente de Operaciones que resida en la ciudad de Quito.OBJETIVOS DEL CARGO: Asegurar el cumplimiento de los proceos de venta en el area de servicio. Comprobar que los valores cargados a la orden de trabajo tengan relación con lo solicitado por el cliente y realizado por el taller incluye la relación repuestos - mano de obra. Control de facturas de proveedores, que se cobre al cliente y que relice el pago de acuerdo a las políticas de la empresa. Realizar el seguimiento diario de la bitácora de órdenes de trabajo, auditar de manera cíclica información del sistema Vs. vehículos en taller. Inventario mensual de las bodegas virtuales de taller, información del sistema validado en con la existencia física incluyendo bodegas de taller. Revisión traslados de stock desde la solicitud. Ejecución de notas de crédito, refacturación y control de cartera. Realizar seguimientos de repuestos pendientes de importación (Garantías, seguros, flotas etc) / VOR Generar estados de cuenta de flotas para obtención de presupuestos / Facturación especialREQUISITOS: Contar con estudios en Administración de Empresas, Comercial o Procesos. Mínimo 2 años de experiencia en la atención en talleres de mecánica y colisiones. Enfoque en auditoria de procesos. Gestión de relaciones y negociación. Alta capacidad de trabajo en campo, autogestión y disciplina en el seguimiento de planes en múltiples sucursales. Conocimiento operativo de taller.COMPETENCIAS: Negociación Resolución de problemas Trabajo bajo presión Orientación al cliente Comunicación Eficaz Trabajo en equipo Liderazgo

¡Buscamos Asesor Comercial Todo Terreno!¿Te apasiona el mundo de las ventas, eres organizado y te encanta moverte por la ciudad? Somos una empresa de publicidad y material POP, estamos creciendo a pasos agigantados y buscamos a nuestro próximo jugador clave.No buscamos a un vendedor de escritorio; buscamos a un Asesor Comercial 360° que se ponga la camiseta y sea el motor tanto de las ventas como de la entrega final a nuestros clientes.¿Cuáles serán tus retos? Gestión Comercial: Buscar nuevas oportunidades de negocio, atender requerimientos y armar/enviar propuestas comerciales irresistibles a nuestros clientes. Logística y Operaciones: Coordinar con proveedores, hacer seguimiento a la producción y retirar mercadería cuando sea necesario para garantizar los tiempos de entrega. Servicio Postventa: Asegurar que el cliente reciba su merchandising exactamente como lo soñó.¿Qué necesitas para postular? Experiencia previa en ventas, servicio al cliente o áreas comerciales (si es en el sector de publicidad, imprenta o merchandising, ¡tienes puntos extra!). Movilidad propia (Auto) Habilidad para armar cotizaciones, usar herramientas digitales y excelente ortografía. Actitud proactiva, organizad y con alta capacidad para resolver problemas sobre la marcha.¿Qué ofrecemos? Modalidad: Freelance Compensación: Monto base + Atractivo esquema de comisiones por ventas cobradas + Bono movilización. Flexibilidad: Manejo de tu propio tiempo basado en cumplimiento de objetivos.

Grupo Corporativo con más de 27 años en el mercado ecuatoriano dedicado a la comercialización y distribución de equipos de Seguridad Electrónica. MISION: Combinar diseño gráfico, edición de video y conocimientos de marketing para apoyar la planificación, producción y desarrollo de contenido estratégico. Su visión mezcla creatividad visual con criterio de marketing, aportando ideas frescas, formatos actuales y propuestas alineadas a objetivos comerciales.Responsabilidades principales1. Diseño gráficoCreación de artes para redes sociales: publicaciones, stories, reels covers, banners y contenido para campañas pagadas.Adaptación de piezas según guías de marca y formatos específicos.Diseño de plantillas, moodboards y referencias visuales para las marcas.2. Edición de videoEdición de videos cortos (Reels, TikTok, Shorts) y piezas para anuncios digitales.Aplicación de subtítulos, ritmos, tendencias, efectos y recursos visuales.Optimización de narrativa audiovisual para mejorar retención y alcance.3. Marketing digital y creatividadAportar ideas de contenido basadas en tendencias, comportamientos de audiencia y objetivos de cada marca.Proponer formatos creativos: challenges, hooks, storytelling corto, cápsulas educativas y contenido UGC simulado.Aplicar principios de marketing en la comunicación visual: CTAs efectivos, mensajes claros y coherencia con la estrategia.Apoyo en la planificación de campañas orgánicas y pagadas.4. Planificación de contenidoElaboración y organización del calendario mensual junto al equipo de estrategia.Redacción de guiones cortos, estructuras de video y conceptos creativos.Control de entregables, carpetas, versiones y flujos de aprobación.5. Gestión básica de redesProgramación de contenido en Meta Business Suite, Creator Studio u otras plataformas.Monitoreo de métricas simples (alcance, engagement, retención) para sugerir mejoras.Coordinación con Community Manager, diseñadores senior y área comercial. Requisitos: Tecnólogo o estudios de tercer nivel en Diseño Gráfico, Marketing Digital, Diseño Multimedia.1 a 2 años mínimo en posiciones similares en empresas de publicidad o diseño gráfico preferentementeHabilidades técnicasPhotoshop, Illustrator y Canva avanzado.Premiere Pro, CapCut, DaVinci Resolve o equivalentes.Conocimiento de Meta Ads y TikTok Ads (básico o intermedio).Conocimiento de tendencias digitales, hooks y storytelling para redes.Habilidades blandasPensamiento creativo con criterio comercial.Capacidad de análisis simple para proponer mejoras en contenido.Organización, puntualidad y fluidez en comunicación con el equipo.Adaptabilidad a distintos estilos de marca.Curiosidad para investigar tendencias y mejorar formatos.Disponibilidad para trabajar presencial de Lunes a viernes de 09h00 a 18h00 Beneficios Sueldo competitivo + Beneficios de Ley (la empresa asume el aporte personal de IESS al 100%) + Horas extras Contrato indefinido con 90 días de prueba Oportunidades de crecimiento profesional Capacitación constante

¿Buscas un rol donde realmente aprendas, ganes experiencia práctica y te expongas a distintos escenarios contables? Aquí tendrás la oportunidad de fortalecer tu criterio técnico trabajando con múltiples clientes y operaciones reales.Lo que harás Registrar y procesar compras, gastos, ingresos, provisiones y ajustes contables. Validar comprobantes (facturas, notas de crédito, liquidaciones), asegurando correcta aplicación de IVA y retenciones. Realizar cruces con el SRI: ATS, retenciones y comprobantes electrónicos. Apoyar en cierres contables mensuales y anuales. Ejecutar conciliaciones (proveedores, impuestos, anticipos, etc.). Manejar información contable de múltiples clientes con alto volumen transaccional.Lo que buscamos Graduado/a en Contabilidad y Auditoría (obligatorio). 2 años como asistente contable. Experiencia en empresas con +1000 transacciones mensuales. Manejo de IVA, retenciones, ATS y comprobantes electrónicos. Experiencia con ERP (Contífico, SAP u otros). Excel intermedio y dominio de Office. Conocimiento de normativa tributaria ecuatoriana. Experiencia en outsourcing contable o manejo de múltiples clientes.Lo que valoramos Ganas de aprender y desarrollarse Orden y atención al detalle Responsabilidad y compromisoBeneficios Seguro médico privado Seguro de vida Plan dental Asesoría emocional y psicológica Acompañamiento nutricional Día libre por tu cumpleaños Bono anual por cumplimiento de objetivos ✈Viaje anual con el equipo Auspicio de estudios (maestrías y especializaciones)

Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Tesorería para integrarse a nuestro equipo.Buscamos un profesional proactivo, analítico y con alto sentido de responsabilidad, capaz de gestionar y optimizar el flujo de efectivo, asegurando la correcta administración de los recursos financieros de la empresa.El candidato ideal contará con una visión estratégica y habilidades para la toma de decisiones, liderará la planificación y control de las operaciones de tesorería, y colaborará con otras áreas para garantizar la liquidez, la precisión de los registros contables y el cumplimiento de las normativas vigentes.Requisitos: Título universitario en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Conocimientos sólidos en contabilidad general, normas fiscales y financieras. Manejo avanzado de software contable y herramientas de Microsoft Office (especialmente Excel avanzado, tablas dinámicas y manejo de bases de datos). Conocimientos en SQL para análisis y gestión de información financiera. Experiencia en la preparación y análisis de estados financieros. Habilidades blandas: pensamiento analítico, atención al detalle, capacidad de trabajo en equipo, comunicación efectiva, orientación a resultados y gestión del tiempo. Conocimiento en el ERP SAP, tanto teórico como práctico.Beneficios: Ambiente de trabajo profesional, colaborativo y orientado al desarrollo humano. Salario competitivo acorde a la experiencia. Seguro médico privado. Oportunidades de crecimiento profesional y programas de capacitación continua.

GEV es un Grupo Empresarial Ecuatoriano con una sólida trayectoria y proyección internacional. Con presencia en las principales ciudades del Ecuador —Quito, Guayaquil y Cuenca— consolidamos nuestra visión de crecimiento sostenible más allá de fronteras.A lo largo de los años, hemos demostrado que la innovación, la diversificación y la experiencia son pilares clave para liderar con propósito. Creemos en el poder del trabajo en equipo, en la pasión por marcar la diferencia y en la capacidad de transformar cada reto en una oportunidad para crear valor real y duradero. Requerimos de Despachadores de combustible para Quito en el sector norte de la ciudadPrincipales responsabilidades: Atención y servicio al cliente Venta de promociones y productos complementarios al servicio Facturar los consumos de combustible conforme los lineamientos tributarios vigentes Realizar el proceso de servicio siguiendo las normas de seguridad establecidas Custodio del inventario de productos complementarios durante el turno asignado Conocimiento y aprendizaje sobre los productos de la Estación de Servicio Mantener limpio el lugar de trabajo, equipos. Entregar el efectivo y documentos para cerrar el turno sin novedades Realizar depósitos de dinero (efectivo y cheques) constantemente en la caja fuerte asignada dependiendo de las normas establecidas Suministrar combustible, lubricantes, aditivos o cualquier otro producto disponible para la venta a los vehículos para alcanzar metas de presupuesto del mes. Requisitos: Requisitos : Indispensable ser bachiller Saber utilizar computadora en un nivel medio Disponibilidad de horarios para turnos rotativos Beneficios Beneficios:Todos los beneficios de ley

📍 Quito | Asesor Comercial¿Te apasionan las ventas, el contacto con clientes y los retos comerciales?Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asesor Comercial orientado/a a resultados, con habilidades para generar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones de confianza y acompañar a los clientes en la toma de decisiones.🎯 ¿Cuál será tu misión?Gestionar el proceso integral de ventas, desde la prospección hasta el cierre comercial, contribuyendo al crecimiento de la organización y al cumplimiento de los objetivos establecidos.✅ Requisitos✔ Experiencia mínima de 2 años en ventas de intangibles, servicios, seguros, salud, telecomunicaciones, inmobiliario o sectores afines.✔ Bachiller o estudiante de carreras como Marketing, Administración de Empresas, Finanzas, Comercial o afines.✔ Experiencia en prospección de clientes y trabajo de campo.✔ Conocimientos en negociación, técnicas de ventas y cierre comercial.✔ Manejo básico de herramientas informáticas y CRM.✔ Orientación a resultados, excelente comunicación y habilidades de relacionamiento.✨ Ofrecemos💰 Atractivo esquema de comisiones sin techo.🏆 Bonos e incentivos por cumplimiento.🎁 Premios diarios, semanales, mensuales, trimestrales, semestrales y anuales.📈 Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.🤝 Capacitación y acompañamiento constante.📩 Si te motivan los desafíos comerciales y buscas desarrollar tu carrera en ventas, ¡postula ahora!

Buscamos un COORDINADOR/A DE SEMILLAS (todo el país)RequisitosIngeniero Agrónomo, Agropecuario, Agroindustrial y/o afinesExperiencia de preferencia de 3 a 5 años en ventas agrícolas o insumos agropecuariosConocimiento de semillas de hortalizas, frutales y nutrición vegetalManejo de herramientas digitales (excel, reportes comerciales y CRM)Licencia de conducir y disponibilidad para viajarFunciones PrincipalesManejo y supervisión de personalAcompañar al equipo de vendedores en campoBrindar soporte técnico y comercial a clientes (agricultores, distribuidores)Acompañar en dias de campo, charlas y capacitaciones para fortalecimiento de relaciones con los clientesIdentificar nuevas oportunidades de mercado y desarrollo de estratégias para incrementar la participación de mercadoBeneficiosLos dados por la leyBeneficios corporativosSalarios competetitivos

SOUS CHEF Buscamos Sous Chef para liderar la operación de cocina, asegurar calidad, inocuidad y tiempos de servicio, optimizando procesos gastronómicos y coordinación del equipo.Principales tareas y responsabilidades: Supervisar integralmente la operación gastronómica de los contratos asignados, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio e inocuidad alimentaria establecidos por la empresa. Coordinar y controlar la producción de alimentos en los diferentes contratos bajo su responsabilidad, asegurando el cumplimiento de menús, gramajes y especificaciones del cliente. Liderar y supervisar al personal operativo de cocina de los contratos asignados, promoviendo el trabajo en equipo, la disciplina y el cumplimiento de procedimientos. Verificar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), normas de higiene, seguridad alimentaria y requisitos legales aplicables. Realizar visitas periódicas a las operaciones para evaluar el desempeño del servicio, identificar oportunidades de mejora y ejecutar planes de acción correctivos. Controlar los costos de alimentación de cada contrato mediante la optimización de recursos, reducción de desperdicios y correcta administración de materias primas. Participar en procesos de apertura, cierre o transición de contratos, garantizando una correcta implementación operativa. Capacitar al personal en procedimientos operativos, estándares de calidad, seguridad alimentaria y nuevas metodologías de trabajo.Requisitos: Formación: Administrador Gastronómico o afines. Conocimiento de BPM, control de calidad y seguridad alimentaria. Manejo de costos, inventarios y planificación de producción. Capacidad para trabajar bajo presión y enfocado en resultados. Disponibilidad para laborar movilizarse.Beneficios: Capacitación continua en operación y gestión culinaria. Ambiente colaborativo y enfoque en excelencia de servicio. Oportunidades de desarrollo profesional interno.Principales Habilidades: Liderazgo de cocina Organización operativa Control de calidad Gestión de inventarios Comunicación efectiva Resolución de problemas