141 empleos Senior / Semi-Senior en Pichincha

Buscamos ayudar a nuestros clientes al entregarles soluciones financieras acordes a su situación económica, garantizando altos niveles de recuperación en todos los ciclos de cobranza, brindando una adecuada rentabilidad a nuestros accionistas. Descripción del puesto: Supervisor de CobranzaEstamos en la búsqueda de un Supervisor de Cobranza Gestión Telefónica para Quito.La persona seleccionada será responsable de los reportes de cumplimiento de indicadores de productividad, calidad y recuperación de cartera, así como de la gestión de la cartera diaria, campañas de cobro, requerimientos, reclamos de clientes, mejora de procesos y planes de contingencia manuales. Todo esto con el objetivo de contribuir al cumplimiento de los objetivos de recuperación, de acuerdo a los lineamientos de su línea de supervisión.Esta posición requiere de un perfil proactivo, orientado a resultados, con habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. Es fundamental contar con experiencia previa en posiciones similares y demostrar habilidades de comunicación efectiva, negociación y resolución de problemas.Si te apasiona el área de cobranzas, tienes experiencia supervisando equipos y estás buscando un nuevo desafío donde puedas aportar con tus conocimientos y habilidades, ¡esta puede ser tu oportunidad! ¡Esperamos tu postulación! Requisitos: EDUCACION Instrucción Superior en Administración, Contabilidad o carreas a finesEXPERIENCIA Administración y recuperación de Cartera / Cobranza. Manejo de equipos de trabajo de fuerzas de ventas o cobranzas. Estrategias comerciales. Estrategias de negociación.CONOCIMIENTO Metodologías de Cobranzas Paquetes utilitarios (Word, Excel Avanzado) Funcionamiento de sistemas de Cobranzas Análisis estadísticos, crédito y riesgo Estadística básica Beneficios Si estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!

Corporación Superior es una empresa ecuatoriana con más de 60 años de trayectoria, dedicada al desarrollo y comercialización de alimentos de calidad como harinas, galletas, pastas, snacks y más!; accesibles para todos, respetando al ser humano y al medio ambiente.Trabajamos cada día con un propósito claro: Alimentar un Mejor Futuro.Nuestras marcas forman parte del día a día de los hogares ecuatorianos, a través de productos reconocidos como Salticas, Mías, Apetitas, Chiki Krispiz, Órbita, Koki Coco, Circus, Aniventuras, Siluet, Bonnavit y nuestras pastas Amancay, marca líder en el mercado ecuatoriano.En Superior no solo producimos alimentos, construimos marcas que acompañan a las familias ecuatorianas y desarrollamos talento que comparte nuestra visión, compromiso, sencillez, respeto y pasión por hacer las cosas bien. ¡Buscamos nuestro próximo Jefe/a de Investigación y Desarrollo!¿Te apasiona transformar ideas en productos innovadores?¿Disfrutas liderar proyectos de desarrollo desde la formulación hasta el lanzamiento al mercado?Esta oportunidad es para ti. ¿Cuál será tu misión?Liderar el desarrollo de nuevos productos y la mejora continua de los existentes, asegurando formulaciones competitivas, viables y alineadas a las necesidades del negocio, del mercado y de nuestros clientes.¿Qué harás en este rol? Liderar proyectos de innovación y desarrollo de productos de la división: Harina, Premezclas secas y Snakcs Diseñar y optimizar formulaciones y prototipos Coordinar pruebas piloto, industriales y sensoriales Impulsar mejoras en costos, calidad y procesos Gestionar lanzamientos y seguimiento post salida al mercado Trabajar de forma transversal con Producción, Calidad, Marketing y Asuntos Regulatorios Liderar al equipo técnico de I+D hacia resultados de alto impacto Requisitos: Buscamos en ti:Pensamiento estratégico y orientación a resultados Liderazgo e influencia Alta capacidad analítica y resolución de problemas Pasión por la innovación y mejora continua Enfoque técnico con visión de negocioFormación:Ingeniería en Alimentos, Agroindustrial, Química o carreras afinesCursos o tecnologías en Cereales, granos, harina o trigoNivel de inglés intermedio avanzadoConocimientos en: Desarrollo de productos, Insumos y aditivos alimentarios, herramientas de innovación

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS El Jefe de Almacén será responsable de garantizar la correcta recepción, almacenamiento y distribución de productos, así como de controlar los inventarios y asegurar la organización y limpieza del almacén. Deberá liderar un equipo de trabajo, motivando y entrenando al personal para alcanzar los objetivos establecidos.Buscamos a un candidato con experiencia previa en posiciones similares, capaz de trabajar bajo presión, con excelentes habilidades de comunicación y orientado a resultados. Si te apasiona el mundo del retail y buscas un lugar donde demostrar tu talento, ¡te estamos esperando en CRESA! Requisitos: Título de bachiller y/o título de tercer nivel. Experiencia mínima de 1 a 2 años como jefe o líder de equipos comerciales. Disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial incluyendo fines de semana y feriados. Actitud proactiva, con visión estratégica y orientación a resultados. Beneficios Salario competitivo Desarrollo Profesional Beneficios de ley Atractivas comisiones

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS *Asesora al cliente mediante la aplicación del protocolo de ventas.*Responsable del cumplimiento de presupuesto de ventas asignado en todas las categorías asignadas.*Ejecutar efectivamente las gestiones que garanticen el resultado del negocio.*Realizar actividades para captación y solicitudes de nuevos clientes de crédito. Requisitos: Educación: Bachillerato completo.Experiencia previa: Mínimo 6 meses o 1 año de experiencia relacionada a ventas y servicio al cliente.Competencias técnicas: Habilidades comerciales Habilidad numérica Comunicación efectiva Servicio al cliente Conocimiento de herramientas digitales Manejo de redes sociales Beneficios Salario Competitivo Beneficios de Ley Desarrollo Profesional Beneficios Corporativos

¿Quiénes somos?Somos la red de centros médicos ambulatorios que acompaña la salud de las personas en su día de forma integral, continua y preventiva.Nuestro Propósito:Convertimos la salud en una experiencia humana otra vez.Nuestra Misión:Transformamos la relación de las personas con la salud. Para ello construimos una red basada en la prevención como punto de partida y la experiencia del paciente como prioridad en todos los momentos de atención.Nuestra Visión:Ser la organización que define como las personas viven la salud. En Serenza creemos que la tecnología funciona mejor cuando hay personas que la entienden y la cuidan... espera, déjame ajustar esto a odontología.En Serenza creemos que la salud funciona mejor cuando hay profesionales que la entienden y la cuidan. Si eres especialista en odontología y buscas un lugar donde crecer, queremos conocerte.Perfiles requeridos: Diagnóstico Rehabilitación Oral Cirugía oral y maxilofacial Odontopediatra Endodoncia Periodoncia e implantes Ortodoncia Especialistas en DTM¿Qué harás con nosotros? Brindar atención odontológica integral en consulta externa. Evaluar, diagnosticar y tratar patologías propias de su especialidad. Realizar seguimiento clínico y la evolución de cada paciente.Adjunta tu CV actualizado. Valoramos la diversidad y garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos. Requisitos: ¿Qué necesitas tener? Título de especialidad debidamente registrado en el Ministerio de Educación y ACESS (indispensable). Experiencia mínima de 2 a 4 años en su especialidad. Contar con poliza de responsabilidad civil.

Empresa ecuatoriana de consumo masivo dedicada a la producción y comercialización de harinas, galletas, fideos, snacks y más!En Superior "Alimentamos un mejor futuro"​ En Corporación Superior, empresa líder en la industria de consumo masivo (alimentos), nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Aseguramiento de Calidad para fortalecer nuestro equipo.Principales responsabilidades Supervisar y verificar el cumplimiento de las normas y estándares de calidad, inocuidad e higiene en los procesos de producción. Verificar la calidad e inocuidad de materias primas, materiales de empaque, insumos y productos durante las diferentes etapas del proceso. Gestionar y apoyar al equipo de trabajo para asegurar el cumplimiento de los Sistemas de Gestión implementados en la organización. Administrar y desarrollar al personal bajo su responsabilidad. Velar por el cumplimiento de los procedimientos, políticas y estándares de calidad establecidos por la organización. Requisitos: ¿Qué buscamos? Formación académica Título de tercer nivel en Ingeniería de Alimentos, Ingeniería Química de Alimentos, Ingeniería Agroindustrial o carreras afines. Experiencia y conocimientos Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares dentro de empresas del sector alimenticio. Conocimientos en: Buenas Prácticas de Manufactura (BPM). Sistemas de Gestión de Calidad e Inocuidad. Procesos de aseguramiento y control de calidad. Lugar de trabajo: Guayllabamba – Pichincha. Jornada laboral: Disponibilidad para laborar en turnos rotativos (mañana, tarde y velada). Beneficios * Sueldo acorde al perfil* Beneficios de ley* Beneficios propios de la empresa (Alimentación al 50%, comisariato, farmacia)

Empresa con amplia trayectoria en ofrecer servicios especializados para la aviación general en el país y actividades diversas relacionadas transporte aéreo requiere contratar un/a ASISTENTE CONTABLE. La empresa busca incorporar a su equipo de trabajo a un ASISTENTE CONTABLE para el sector de Cumbayá - Tumbaco que principalmente lidere los procesos de facturación, siendo su misión general: Realizar actividades administrativas de archivo, control y elaboración de correspondencia, digitar y registrar las transacciones contables de las operaciones de la compañía y verificar su adecuada contabilización. Función principal: Realizar procesos operativos para la emisión de facturación, entrega de informes relacionados con la facturación, control de inventarios. Requisitos: Formación académica: Estudios en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o afines. Experiencia: 2 años en el área contable, facturación. De preferencia empresas de servicios. Conocimientos: Facturación, inventario, Indicadores financieros, compras, bancos. Indispensable: Dominio alto de Excel. Deseable: Manejo del idioma Inglés en nivel Intermedio. Beneficios Todos los beneficios de ley. Seguro médico privado. Rubro movilización. Alimentación.

Objetivo del cargo: Desarrollar y fortalecer la gestión comercial en el canal HORECA (Hoteles, Restaurantes y Cafeterías), asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, cobertura y servicio al cliente, mediante la prospección, atención y fidelización de clientes, ejecución de visitas comerciales y generación de oportunidades de negocio, contribuyendo al crecimiento y posicionamiento de la compañía en el mercado. Requisitos: Formación académica: Cursando o graduado en Admin de Empresas, Marketing o afinesExperiencia: Mínimo 1 año en ventas en el canal HORECA.Conocimientos: KPI´s comerciales Técnicas de ventas Consumo masivoIndispensable contar con movilización propia Beneficios En La Fabril, no solo serás parte de un equipo innovador y dinámico, sino que también disfrutarás de múltiples beneficios que te permitirán crecer y desarrollarte tanto a nivel personal como profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional: Potencia tu carrera con nosotros. Seguro de vida y seguro médico: Nos preocupamos por ti y tu bienestar. Acceso preferencial a nuestros productos: Compra lo mejor a precios especiales. Crédito en farmacias y supermercados: Facilita tu vida diaria con nuestros convenios. Beneficios de alimentación Y muchos otros beneficios exclusivos: Porque en La Fabril nos importa que te sientas valorado.¡Únete a nosotros y forma parte de una empresa líder en su sector!

Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Importante Empresa del Sector Automotriz, requiere vincular a su equipo de trabajo a un OFICIAL DE CUMPLIMIENTO para la ciudad de Quito.Los candidatos deberán tener estudios en Ing. Contabilidad y Auditoría, Finanzas o carreras afines. Certificando experiencia de 3 años en cargos similares.La posición será responsable de prevenir que la Institución sea utilizada como un medio para lavar dinero y para dar cumplimiento a la normativa vigenteSe evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley. Requisitos: Los candidatos deberán tener estudios en Ing. Contabilidad y Auditoría, Finanzas o carreras afines. Certificando experiencia de 3 años en cargos similares.La posición será responsable de prevenir que la Institución sea utilizada como un medio para lavar dinero y para dar cumplimiento a la normativa vigenteSe evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos. Beneficios La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.

Importante Institución de Educación Superior. Atender las consultas y emergencias de salud, cuando se requiera. Aperturar fichas médicas ocupacionales al momento de ingreso de los trabajadores a la institución. Elaborar el Plan de vigilancia de la salud, anualmente. Realizar el control médico básico preventivo anual de seguimiento y vigilancia de la salud de todos los trabajadores. Derivar pacientes a Unidades Médicas del IESS, clínicas u hospitales cuando se requiera atención médica especializada o exámenes auxiliares de diagnóstico, cuando se requiera. Articular campañas de vacunación a los trabajadores con entes estatales, cuando se requiera. Implementar programas de educación para la salud institucional, anualmente. Colaborar con las autoridades de salud en las campañas de educación preventiva y solicitar asesoramiento de estas instituciones, cuando se requiera. Promocionar y vigilar los servicios de alimentación de la institución, semestralmente. Colaborar y asistir en la implementación del Plan de salud ocupacional, vigilancia de la salud, vacunación, higiene industrial y primeros auxilios, cuando se requiera. Mantener actualizado el registro de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales ocurridas. Reportar los accidentes de trabajo y enfermedades laborales ocurridas en la institución a los diferentes entes de control. Elaborar y entregar el certificado de aptitud del empleado a la Coordinación de talento Humano al momento de su ingreso y salida. Las demás que la autoridad competente disponga, inherentes al cargo Requisitos: Tercer nivel: Medicina General / CirujanoCuarto nivel: Salud OcupacionalHorario: de 8h30 a 12h30 3 años en cargos similaresConocimientos específicos: Salud Ocupacional Seguridad Industrial Riesgos Laborales Legislación nacional e internacional relacionada con Salud y Seguridad Ocupacional Beneficios Propios de ley.

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Se requiere de potenciales asesores comerciales que cumplan con la gestión comercial necesaria para lograr el cumplimiento de metas mensuales ofertando el servicio al cliente en base a sus necesidades. Requisitos: Experiencia:Experiencia mínima de un año en ventas de preferencia intangibles.Experiencia en trabajo de campo y atención al cliente.Estudios:Bachiller,estudios técnicos o superiores en carreras como Ingeniería Comercial, Negocios Internacionales, Administración de Empresas o afines (no excluyente).Funciones:Realizar la venta de productos intangibles (no excluyente), de campo, stand o showroom.Cumplir con el presupuesto de venta y cartera.Apertura y prospección de nuevos clientes.Cumplir con el modelo de ventas y prospección diaria efectuando llamadas y agendando citas.Visitar a clientes potenciales con el objetivo de cumplir la cuota asignada.Conocimientos:Mercado automotriz.Técnicas y estrategias de ventas.Herramientas Office.Cierre de ventas/gestión de cartera.Competencias:Proactividad e iniciativa.Orientación a resultados.Negociación.Habilidades comunicacionales.DisponibilidadDisponibilidad inmediata para trabajar en horarios rotativos. Beneficios Esquema de comisiones.Bonos por cumplimiento.Beneficio de movilización.Se asegura línea telefónica,dotación de uniformes, seguro privado médico.

Ferremundo S.A., líder en el desarrollo, fabricación y distribución de productos para los sectores ferretero, automotriz y de la construcción se compromete, mediante el talento humano de su personal, la calidad de su producto - servicio, el apoyo sostenido al cliente y la mejora continua de sus procesos, a cumplir sus requerimientos y a superar sus expectativas. MISIÓN:Brindar asesoría técnica especializada y acompañamiento a clientes y aliados estratégicos, promoviendo el correcto uso del sistema constructivo en seco y del portafolio Gypsum, para generar confianza, asegurar soluciones de alto desempeño y contribuir al crecimiento sostenible del negocio. Requisitos: ESTUDIOS: Titulo de 3er Nivel en Ing. Civil o ArquitecturaCONOCIMIENTOS: Utilitarios de office – Avanzado AutoCAD – Avanzado BIM (Revit) - Intermedio Conocimiento en materiales de construcción, instalación de gypsum Conocimiento de productos de Gypsum

Corporación Superior es una empresa ecuatoriana con más de 60 años de trayectoria, dedicada al desarrollo y comercialización de alimentos de calidad como harinas, galletas, pastas, snacks y más!; accesibles para todos, respetando al ser humano y al medio ambiente.Trabajamos cada día con un propósito claro: Alimentar un Mejor Futuro.Nuestras marcas forman parte del día a día de los hogares ecuatorianos, a través de productos reconocidos como Salticas, Mías, Apetitas, Chiki Krispiz, Órbita, Koki Coco, Circus, Aniventuras, Siluet, Bonnavit y nuestras pastas Amancay, marca líder en el mercado ecuatoriano.En Superior no solo producimos alimentos, construimos marcas que acompañan a las familias ecuatorianas y desarrollamos talento que comparte nuestra visión, compromiso, sencillez, respeto y pasión por hacer las cosas bien. Brindar apoyo en las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de refrigeración y motores eléctricos, contribuyendo al correcto funcionamiento de los equipos, la continuidad operativa y el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad. Requisitos: Formación deseable Técnico o Tecnólogo en Refrigeración, Electromecánica, Electricidad Industrial, Mecánica Industrial o carreras afines.Conocimientos deseables Sistemas de refrigeración industrial. Mantenimiento de equipos electromecánicos. Uso de instrumentos de medición eléctrica (multímetro, pinza amperimétrica). Buenas prácticas de mantenimiento preventivo.