Pichincha
Senior / Semi-Senior
Full-time
Somos una empresa consultora enfocada en impulsar el éxito de las organizaciones a través de una conexión real con nuestros clientes. Construimos relaciones de confianza y desarrollamos soluciones legales, financieras y de recursos humanos hechas a la medida, pensadas para transformar desafíos en oportunidades. Estamos en búsqueda de un Contador Junior para sector Sur de Quito. La persona ideal deberá tener un alto sentido del análisis,ser organizado, capaz de responder rápidamente ante situaciones, enfocado a resultados y orientado al cliente.Funciones del cargo: Análisis de cuentas contables Preparación y envío de impuestos Conciliaciones Tributarias Elaboración de anexos tributarios, estados financieros, declaraciones de patentes de personas naturales y sociedades Registro y emisión de retenciones Manejo de portales tales como: IESS, MDT, Municipio de Quito y Superintendencia de Compañías.Competencias: Gestión de tiempo Capacidad de respuesta rápida frente a problemas. Resolución de problemas. Pensamiento analítico Orientación al cliente Requisitos: Título de tercer nivel registrado: Ingeniería/ Licenciatura en Contabilidad y Auditoría (CPA) Experiencia de 2 años como Analista o Contador Junior Residir en el Sur de Quito o contar con movilización. Beneficios Contrato bajo relación de dependencia. Estabilidad Laboral y oportunidades de crecimiento. Todos los beneficios de Ley. Plan movil corporativo.
GEV es un Grupo Empresarial Ecuatoriano con una sólida trayectoria y proyección internacional. Con presencia en las principales ciudades del Ecuador —Quito, Guayaquil y Cuenca— consolidamos nuestra visión de crecimiento sostenible más allá de fronteras.A lo largo de los años, hemos demostrado que la innovación, la diversificación y la experiencia son pilares clave para liderar con propósito. Creemos en el poder del trabajo en equipo, en la pasión por marcar la diferencia y en la capacidad de transformar cada reto en una oportunidad para crear valor real y duradero. ¡Únete a nuestro equipo en la emocionante posición de Administrador de gasolinera en el norte de Quito! Buscamos a un profesional dinámico y proactivo que se encargue de garantizar el eficiente funcionamiento de nuestra gasolinera, manteniendo altos estándares de calidad y servicio al cliente.Se requiere que el postulante tenga experiencia previa en administración de establecimientos y atención al cliente.Como Administrador de gasolinera, tu principal responsabilidad será supervisar todas las operaciones diarias, desde la gestión del inventario hasta la atención al cliente. Deberás coordinar al equipo de trabajo, asegurando un ambiente laboral positivo y productivo.Buscamos a alguien que tenga excelentes habilidades de organización, capacidad para resolver problemas de manera efectiva y experiencia en el sector de venta al por menor. La persona ideal para este puesto será apasionada por brindar un servicio excepcional, orientada a resultados y con habilidades de liderazgo. Requisitos: Experiencia en administración y/o supervisión de gasolineras de al menos un año Experiencia en administración y/o administración de establecimientos de servicios de preferencia Beneficios Modalidad de contratación: SERVICIOS PROFESIONALES
Casa Frida Bibliolab es un espacio cultural ubicado en el sur de Quito (Ecuador), diseñado para transformar la lectura y el aprendizaje en una experiencia interactiva. El lugar cuenta con áreas flexibles, zonas de lectura, rincones creativos y una amplia selección de libros y manga para toda la familia. Supervisar y coordinar la operación diaria de la biblioteca.Garantizar el uso eficiente de equipamientos, recursos y servicios, através del inventario, catalogación, codificación, circulación y preservación.Asegurar el cumplimiento de las políticas, normativas y procedimientos para el funcionamiento eficienteSupervisar y comunicar los avances del proceso de catalogacion del fondo bibliografico y el estado de los recursos de la bibliotecaSupervisar a los auxiliares bibliotecarios en el cumplimiento de actividades, horarios y procesos administrativos.Atender a los usuarios de la biblioteca y gestionar las acciones correctivas que se presenten durante la visitaRealizar reportes de información de actividades y estadísticas para la Coordinación de Bibliotecas.Controlar el archivo físico y electrónico de libros.Elaborar informes sobre la ejecución del presupuesto destinado a la bibliotecaReportar sobre el uso y buen funcionamiento de bibliotecas digitalesGarantizar el cumplimiento de políticas,procedimientos y el control relacionado con lo financiero. Requisitos: Fromacion Academica: Literatura,Comuniación Social, Eduacion Inicial o afines (Graduados , estudiantes a distancia o en Linea)Horarios rotativos de centro comercial Beneficios Seguro de vidaSeguro médicoAlimentaciónUniformes
Buscamos un Ejecutivo Comercial Mayorista con experiencia en ventas B2B para desarrollar y fortalecer la cartera de clientes, generar nuevas oportunidades de negocio y cumplir los objetivos comerciales en nuestras líneas de licores, ferretería, colchones, laminados, textiles, hogar, plásticos y tubería. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas mayoristas B2B. Experiencia comercial en una o varias de las siguientes líneas: licores, ferretería, colchones, laminados, textiles, hogar, plásticos o tubería. Experiencia en apertura y desarrollo de clientes mayoristas. Habilidad para la negociación y cierre de negocios. Manejo de indicadores comerciales y cumplimiento de presupuestos. Movilización propia indispensable. Disponibilidad para realizar trabajo de campo y viajar cuando la operación lo requiera. Beneficios Salario fijo acorde al mercado. Atractivo esquema de comisiones por cumplimiento de objetivos. Beneficios de ley. Viáticos y herramientas de trabajo de acuerdo con la operación. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Capacitación continua. Formar parte de una empresa sólida con presencia nacional y un excelente ambiente laboral.
JW Marriott Quito es un hotel de lujo que forma parte de Marriott International, reconocido por su excelencia en servicio y altos estándares de calidad. Ubicado en el corazón de la ciudad, ofrece experiencias memorables a sus huéspedes a través de una propuesta que combina confort, sofisticación y atención personalizada. Su cultura se basa en el trabajo en equipo, el desarrollo del talento y el compromiso con la excelencia.En JW Marriott Quito, el talento humano es un pilar fundamental. Se fomenta una cultura organizacional basada en el respeto, la excelencia, el trabajo en equipo y el desarrollo continuo de sus colaboradores, quienes son clave para ofrecer un servicio excepcional. Liderar la operación integral del departamento de Ingeniería y Mantenimiento. Garantizar el funcionamiento continuo de sistemas eléctricos, mecánicos, hidráulicos, HVAC, ascensores, calderas y equipos críticos. Diseñar y ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo. Supervisar inspecciones técnicas periódicas de infraestructura y equipos. Gestionar proyectos técnicos de mejora y modernización de instalaciones. Controlar presupuestos operativos del área. Gestionar contratos de mantenimiento externo y proveedores especializados. Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad industrial, prevención de riesgos y sostenibilidad. Coordinar auditorías técnicas internas y externas. Liderar iniciativas de ahorro energético y optimización de recursos. Atender incidentes críticos que puedan afectar la operación o experiencia del huésped. Capacitar y desarrollar técnicamente al equipo de ingeniería. Requisitos: Título universitario en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electromecánica, Civil o afines. Deseable: Especialización o maestría en mantenimiento, gestión de proyectos o facility management. Mínimo de 3 a 4 años en posiciones de liderazgo técnico o ingeniería. Experiencia en hotelería, hospitales, o edificios de alta complejidad. Manejo de equipos multidisciplinarios. Conocimiento de maquinas como calderas industriales (de gas, gasoil, biomasa o eléctricas) de alta capacidad y sistemas de recirculación Inglés intermedio-avanzado HVAC, BMS, sistemas eléctricos, hidráulicos y mecánicos Normativas de seguridad y mantenimiento Gestión de activos e infraestructura Manejo de presupuesto y KPI técnicos AutoCAD, Excel avanzado y software de mantenimiento (CMMS) Beneficios Seguro médico privado Sueldo competetivo (Sueldo base + 10% hotelero) Contrato indefinido Beneficios con cadena Marriott Internacional Beneficios corporativos internos Alimentación Transporte (depende el horario) Capacitaciones constantes Oportunidades de crecimiento
DK Management Services S.A. es una empresa creada para brindar a nuestros clientes un servicio líder, en gestión y operación de centros comerciales.Sustentados en los más de 20 años de experiencia y éxito en el manejo de centros comerciales del mercado ecuatoriano. Contando con un personal humano altamente calificado, trabajando con procesos organizacionales modernos y empleando tecnología de punta, que nos permite asegurar una excelente administración de su negocio. DK Management Services S.A. es una empresa creada para brindar a nuestros clientes un servicio líder, en gestión y operación de centros comerciales, sustentados en los más de 20 años de experiencia y éxito en el manejo de centros comerciales en el mercado ecuatoriano.Estamos buscando un Analista de Facturación y Cobranzas para asegurar el proceso integral de facturación y cobranzas, de acuerdo con las políticas establecidas y lineamientos estratégicos de la compañía. Serás responsable de ejecutar los procesos de facturación para cumplir los objetivos establecidos por la organización, elaborar la facturación automática y manual de contratos y servicios, validar la facturación de parqueaderos, elaborar reportes de facturación, atender requerimientos relacionados a la facturación, validar autorizaciones en el SRI, asegurar el registro oportuno de facturas por parte de los clientes, entre otras tareas relacionadas con la facturación diaria de contratos y servicios básicos. Requisitos: Contabilidad y Auditoría Ingeniería en Finanzas Ingeniería Comercial Carreras afines Planificación financiera (elaboración y seguimiento de indicadores de gestión, análisis de facturación y cobranzas) Administración de procesos de facturación y cobranzas Elaboración y control de presupuestos Herramientas de atención al cliente Gestión de cobros Manejo de impuestos Excel intermedio-avanzado Beneficios Seguro médico y de vida privados Alimentación cubierta ️ Aguinaldos navideños Día libre por cumpleaños Excelente clima laboral Salario acorde al mercado
Propósito del puestoAsegurar la correcta elaboración de pizzas artesanales, manteniendo altos estándares de calidad, orden y eficiencia operativa, con apertura a procesos estandarizados y trabajo colaborativo.Funciones principales Manejo integral del horno Cocción y control de pizzas artesanales Elaboración, fermentación y cuidado de masa Estiramiento manual y armado de pizzas Coordinación con caja y servicio Requisitos: Experiencia: 2 a 3 años de experiencia en pizzerías o cocina artesanal Conocimiento técnico en masas y fermentación Disciplina, orden y liderazgo Apertura a la estandarización de procesos Beneficios Estabilidad laboral Oportunidad de crecimiento y liderazgo Ambiente profesional y estructurado
GEV es un Grupo Empresarial Ecuatoriano con una sólida trayectoria y proyección internacional. Con presencia en las principales ciudades del Ecuador —Quito, Guayaquil y Cuenca— consolidamos nuestra visión de crecimiento sostenible más allá de fronteras.A lo largo de los años, hemos demostrado que la innovación, la diversificación y la experiencia son pilares clave para liderar con propósito. Creemos en el poder del trabajo en equipo, en la pasión por marcar la diferencia y en la capacidad de transformar cada reto en una oportunidad para crear valor real y duradero. ASISTENTE CONTABLE En nuestra sucursal de Quito, estamos en la búsqueda de un Asistente Contable para unirse a nuestro equipo en el área de Administración, Contabilidad y Finanzas. Esta posición presencial requiere un nivel educativo universitario (graduado).En GEV, valoramos el compromiso, la innovación y la colaboración. Buscamos a alguien apasionado por aprender y contribuir en un ambiente dinámico. Si estás interesado en formar parte de un grupo empresarial con visión de crecimiento sostenible, ¡esta oportunidad es para ti! Requisitos: Estudios superiores en contabilidad (graduado) Disponibilidad para trabajar en horario de 8:30 a 17:30 Disponibilidad para trabajar en el sector de Sur de Quito. Conocimientos básicos de excel Capacidad para trabajar en equipo y bajo cronogramas de entrega. Beneficios Sueldo base Beneficios de ley Alimentación
Invitamos a formar parte de la reactivación turística a nivel nacional e internacional, teniendo como prioridad su seguridad, informamos que nuestras instalaciones se encuentran en la ciudad de , , ,las cuales son las únicas autorizadas para la atención presencial de nuestra distinguida clientela. . Nuestra trayectoria nos permite brindar el respaldo de empresas mayoristas nacionales e internacionales que cuentan con más de 25 años de experiencia, además de acreditaciones de entes reguladores de️ tráfico aéreo como , el M , entre otros. . ATERRIZAR GLOBAL tiene todos los permisos pertinentes para poder realizar el trabajo comercial de í, entregando todos los respaldos necesarios para una atención segura y de calidad Descripción del puesto: Asesor ComercialEn el corazón de la actividad comercial de nuestra empresa, se encuentra la posición de Asesor Comercial en nuestra sucursal de Quito, Pichincha, Ecuador. Como parte del equipo de Comercial, Ventas y Negocios, tendrás la tarea de representar a la empresa ante clientes potenciales y existentes, brindando soluciones a medida y promoviendo nuestros productos y servicios de manera efectiva.Buscamos a un profesional con experiencia semi senior en el área, capaz de comunicarse de manera clara y persuasiva, identificando oportunidades de venta e impulsando el crecimiento de nuestra cartera de clientes. La modalidad de trabajo es presencial, en un entorno dinámico y colaborativo.Para este rol, valoramos la capacidad de adaptación, la proactividad y la orientación al logro de objetivos comerciales. No especificamos un nivel educativo específico, pero valoramos la experiencia previa en el sector y el conocimiento del mercado local e internacional.Si eres un apasionado de las ventas, disfrutas del contacto con los clientes y estás en búsqueda de un desafío profesional en el ámbito comercial, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo y sé parte de la reactivación económica a nivel nacional e internacional. Requisitos: 1. Experiencia previa en ventas, preferiblemente en la industria turística.2. Conocimiento del sector turístico y de destinos turísticos populares.3. Habilidades de comunicación efectiva para interactuar con clientes y promover los servicios turísticos.4. Orientación al cliente y capacidad para entender y satisfacer sus necesidades.5. Conocimiento de técnicas de negociación y cierre de ventas.6. Proactividad, capacidad para trabajar en equipo y adaptabilidad a entornos cambiantes. Beneficios 1. Bonificaciones por cumplimiento de objetivos de venta.2. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera dentro de la empresa.3. Programas de capacitación y formación continua en ventas, marketing y productos turísticos.4. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
¡Bienvenido a Grupo Danec!Buscamos talento excepcional como el tuyo. Queremos conocerte y explorar juntos las oportunidades que tenemos para ti, tanto en nuestras vacantes actuales como en futuras posiciones. Únete a nuestra comunidad de candidatos y sé el primero en enterarte cuando surjan oportunidades que se alineen con tu perfil y aspiraciones.En Grupo Danec, con más de 50 años en el mercado, somos líderes en innovación y sostenibilidad. Nos comprometemos a fomentar un entorno de trabajo inclusivo donde la diversidad, la equidad y el respeto sean pilares fundamentales para impulsar el desarrollo de las personas y la organización.¡Gracias por tu interés en mejorar vidas con nosotros! Nos encontramos en la búsqueda de Vendedores que se enfoquen en la venta de sus productos a una gran variedad de clientes desde tiendas hasta mayoristas, mejorando los niveles de rotación de inventarios, ofreciendo nuevos productos y realizando un excelente manejo de cartera. Requisitos: Formación académica: Bachiller o superior. Experiencia: 1 año en el sector de consumo masivo o intangibles en la calle. Movilización: Moto o carro (imprescindible). Disponibilidad: Tiempo completo. Beneficios Sueldo base más comisiones Rubro por movilización Seguro privado Plan de crecimiento
Somos una empresa multilatina que ofrece el arrendamiento (Renting) de vehículos para pequeñas, medianas y grandes empresas.Contamos con 30 años de experiencia en la administración de flotas de vehículos a largo y corto plazo, así como el apoyo especializado en la optimización y administración de flota de las empresas en Ecuador, Colombia y Perú. Objetivo:Brindar soporte administrativo y operativo a las distintas áreas de la empresa, gestionando documentación, control de información y coordinación logística, asegurando eficiencia en los procesos y cumplimiento de los lineamientos internos. Requisitos: Graduado: Administración de empresas / Contabilidad o afines.Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares en áreas de Administración.
Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Liderar la evolución funcional del CRM del banco, asegurando que la herramienta permita gestionar de manera inteligente las interacciones proactivas y reactivas con los clientes, facilite la ejecución de campañas y entregue a los equipos comerciales información relevante para anticipar necesidades y mejorar su gestión. Principales responsabilidades Definir la visión, roadmap y prioridades funcionales del CRM. Convertir al CRM en el hub de la gestión comercial y la visión 360 del cliente. Diseñar los flujos funcionales para campañas, contactos, oportunidades, seguimiento y atención. Facilitar la gestión de campañas proactivas, indicando a los equipos comerciales a qué clientes contactar, con qué prioridad, por qué canal y con qué oferta. Diseñar la experiencia reactiva para que, cuando un cliente contacte al banco, el ejecutivo cuente con información suficiente para comprenderlo y anticipar sus necesidades. Definir la información de clientes, productos, interacciones y comportamientos que debe visualizarse en el CRM. Establecer indicadores de contactabilidad, conversión, productividad, seguimiento y efectividad comercial. Identificar oportunidades para mejorar la gestión de canales físicos, digitales, telefónicos, correo electrónico y mensajería. Traducir necesidades comerciales en requerimientos funcionales para tecnología y proveedores. Coordinar la integración funcional del CRM con los sistemas y fuentes de información del banco. Liderar el backlog, las prioridades y la evolución continua de la solución. Liderar su equipo multidisciplinario y coordinar con perfiles técnicos, comerciales y de negocio. Presentar avances, resultados, riesgos y oportunidades ante la Gerencia General y otras instancias ejecutivas. Impulsar la adopción de la herramienta y acompañar la gestión del cambio en los equipos comerciales. Requisitos: Formación académica Profesionales en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial, Negocios, Sistemas, Economía, Finanzas o carreras afines. Experiencia 2 a 4 años en banca, fintech, seguros, telecomunicaciones, retail o industrias con fuerza comercial relevante. Conocimientos adicionales. Conocimiento de omnicanalidad y automatización de campañas. Experiencia con proveedores y equipos de desarrollo. Conocimiento de metodologías ágiles, Scrum, Product Management, OKR o gestión de backlog. Beneficios Estabilidad laboral en una institución sólida del sector financiero. Oportunidades de desarrollo profesional, capacitación continua y aprendizaje en proyectos de alto impacto tecnológico. ️ Equilibrio entre vida personal y laboral, de acuerdo con las políticas institucionales. Beneficios corporativos y sociales conforme a la normativa vigente y lineamientos de la organización.
Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Liderar la evolución de la estrategia de segmentación de clientes del banco, convirtiendo información, conocimiento de mercado y modelos analíticos en oportunidades de negocio, propuestas de valor y modelos de atención diferenciados.Serás responsable de dirigir un equipo multidisciplinario integrado por perfiles de ciencia de datos, ingeniería y arquitectura de datos, articulando sus capacidades con las necesidades comerciales y estratégicas del banco. Principales responsabilidades Definir y evolucionar la estrategia de segmentación de clientes. Identificar grupos de clientes con características, necesidades, comportamientos y potencial comercial comunes. Traducir los objetivos estratégicos del banco en iniciativas de conocimiento y desarrollo de clientes. Liderar la definición de propuestas de valor diferenciadas por segmento. Diseñar, junto con las áreas correspondientes, modelos de atención y relacionamiento adecuados para cada grupo de clientes. Priorizar el desarrollo de modelos de potencial, propensión, deserción, vinculación y siguiente producto a ofrecer. Interpretar información, paneles y resultados analíticos para convertirlos en decisiones comerciales. Liderar un equipo multidisciplinario de científicos de datos, ingenieros de datos, arquitectos y perfiles comerciales. Definir objetivos, métricas, backlog y prioridades de la célula. Coordinar con áreas comerciales, marketing, productos, tecnología, riesgos y otras áreas involucradas. Presentar avances, resultados, riesgos y oportunidades ante la Gerencia General y otras instancias ejecutivas. Impulsar la adopción de nuevas formas de trabajo y acompañar la gestión del cambio. Requisitos: Formación académica Profesionales en Administración, Marketing, Economía, Finanzas, Ingeniería Comercial, Estadística, Psicología del Consumidor, Ciencia de Datos o carreras afines. Experiencia 2 a 4 años en: Experiencia en banca, fintech, seguros, cooperativas o servicios financieros. Experiencia en retail, telecomunicaciones, consumo masivo, comercio electrónico u organizaciones con modelos avanzados de clientes. Conocimiento de productos financieros.Conocimientos adicionales. Conocimiento de modelos de propensión, deserción, potencial y next product to buy. Experiencia en metodologías ágiles, Scrum, Product Management, OKR o gestión de backlog. Beneficios Estabilidad laboral en una institución sólida del sector financiero. Oportunidades de desarrollo profesional, capacitación continua y aprendizaje en proyectos de alto impacto tecnológico. ️ Equilibrio entre vida personal y laboral, de acuerdo con las políticas institucionales. Beneficios corporativos y sociales conforme a la normativa vigente y lineamientos de la organización.
Invitamos a formar parte de la reactivación turística a nivel nacional e internacional, teniendo como prioridad su seguridad, informamos que nuestras instalaciones se encuentran en la ciudad de , , , Santo Domingo, las cuales son las únicas autorizadas para la atención presencial de nuestra distinguida clientela. . Nuestra trayectoria nos permite brindar el respaldo de empresas mayoristas nacionales e internacionales que cuentan con más de 25 años de experiencia, además de acreditaciones de entes reguladores de️ tráfico aéreo como , el M , entre otros. . ATERRIZAR GLOBAL tiene todos los permisos pertinentes para poder realizar el trabajo comercial de í, entregando todos los respaldos necesarios para una atención segura y de calidad Descripción del puesto: Asesor Comercial¿Te consideras una persona apasionada por las ventas y los negocios? ¿Tienes habilidades para persuadir y convencer a los demás? ¡Esta es tu oportunidad de unirte a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador! Buscamos 40 Asesores Comerciales con espíritu junior y muchas ganas de crecer en el área comercial.En esta posición, tendrás la responsabilidad de interactuar con clientes potenciales, presentar y promocionar nuestros productos y servicios de forma persuasiva, además de cerrar acuerdos comerciales que impulsen el crecimiento de la empresa en el sector.Estamos en busca de personas proactivas, con excelentes habilidades de comunicación y negociación, capaces de identificar oportunidades de venta y brindar un servicio de excelencia a nuestros clientes. Si te consideras una persona dinámica, orientada a resultados y con espíritu de equipo, ¡te estamos esperando!Si te emociona la idea de formar parte de un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo, donde podrás desarrollar tus habilidades comerciales y contribuir al éxito de la empresa, ¡postúlate ahora y únete a nuestro equipo de trabajo presencial en Guayaquil! Requisitos: 1. Experiencia previa en ventas, preferiblemente en la industria turística.2. Conocimiento del sector turístico y de destinos turísticos populares.3. Habilidades de comunicación efectiva para interactuar con clientes y promover los servicios turísticos.4. Orientación al cliente y capacidad para entender y satisfacer sus necesidades.5. Conocimiento de técnicas de negociación y cierre de ventas.6. Proactividad, capacidad para trabajar en equipo y adaptabilidad a entornos cambiantes. Beneficios 1. Bonificaciones por cumplimiento de objetivos de venta.2. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera dentro de la empresa.3. Programas de capacitación y formación continua en ventas, marketing y productos turísticos.4. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Empresa ecuatoriana de consumo masivo dedicada a la producción y comercialización de harinas, galletas, fideos, snacks y más!En Superior "Alimentamos un mejor futuro" Liderar y asegurar la gestión de calidad en bodegas y transporte a nivel nacional, mediante la implementación y seguimiento de lineamientos, auditorías, capacitaciones e indicadores de gestión, garantizando el cumplimiento de estándares de calidad, la correcta gestión de reclamos, devoluciones y productos no conformes, así como la mejora continua en la cadena de distribución y el desarrollo de clientes y distribuidores. Requisitos: Formación académica: Tercer Nivel Ingeniería en Alimentos, Químico de Alimentos, Ingeniería Agroindustrial, afinesExperiencia: Tres años en posiciones similaresConocimientos técnicos: Gestión de Calidad en cadena de distribución y logística Conocimiento FSSC 22000 Gestión de devoluciones y bajas de producto NOTA: La frecuencia de viajes será mensual a nivel nacional.
Desafíos Principales Supervisar el cumplimiento de normas de seguridad industrial en planta. Identificar y evaluar riesgos en la operación y realizar inspecciones periódicas de equipos de prevención y sistemas contra incendios. Capacitar al personal operativo, administrativo y contratistas en SSO. Investigar incidentes y accidentes para definir acciones correctivas y evitar su recurrencia. Liderar simulacros de emergencia y brigadas. Controlar y emitir permisos de trabajo de alto riesgo y monitorear las condiciones físicas de planta. Mantener actualizados los requisitos legales, matrices IPER, planes de emergencia y coordinar el comité paritario. Requisitos: Formación: Graduado en Ingeniería en Seguridad y Salud Ocupacional, Industrial, Ambiental o afines. (Deseable Maestría en SSO). Experiencia: Mínimo 3 años en el sector industrial (deseable en plantas de alimentos, manufactura masiva, construcción o hidrocarburos). Conocimientos Técnicos: Normativa legal vigente en SSO. Procedimientos de bloqueo y etiquetado (LOTO). Gestión de sustancias químicas y manejo de matrices de riesgo. Sistemas de detección/extinción de incendios. Beneficios Beneficios de ley y corporativos. Alimentación. Transporte. Seguro médico privado.
CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Responsable de obtener, automatizar y procesar información desde fuentes web, garantizando su correcta limpieza, validación y almacenamiento en bases de datos estructuradas, asegurando la calidad, integridad y disponibilidad del dato para su uso analítico y operativo.Responsable de obtener, automatizar y procesar información desde fuentes web, garantizando su correcta limpieza, validación y almacenamiento en bases de datos estructuradas, asegurando la calidad, integridad y disponibilidad del dato para su uso analítico y operativo. Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería en Sistemas o carreras afines. Mínimo 1 año de experiencia en desarrollo de software o proyectos relacionados. Conocimientos sólidos en: Python. Bases de datos (SQL o similares). Programación Orientada a Objetos (POO). Desarrollo de bots y automatización de procesos. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Proactividad, organización y trabajo en equipo. Beneficios Beneficios de ley Desarrollo profesional Beneficios corporativos
Liderar la gestión integral de Seguridad, Salud en el Trabajo y Ambiente, garantizando el cumplimiento legal, la implementación de sistemas de gestión y el fortalecimiento de una cultura preventiva que contribuya a la sostenibilidad y continuidad del negocio.Principales responsabilidadesGarantizar el cumplimiento de la normativa legal y técnica en materia de SSTA.Coordinar la implementación y mantenimiento de los sistemas de gestión ISO y programas de sostenibilidad.Gestionar la identificación y control de riesgos laborales y ambientales.Coordinar monitoreos, capacitaciones, auditorías, inspecciones y planes de acción.Supervisar la gestión ambiental, respuesta ante emergencias y cumplimiento de indicadores del área. Requisitos: Título universitario en Ingeniería en Seguridad Industrial, Ingeniería Ambiental, Ingeniería Química o carreras afines. Se valorará formación de cuarto nivel o especializaciones relacionadas con Seguridad y Salud Ocupacional, Gestión Ambiental o Sistemas Integrados de Gestión.Conocimientos Seguridad y Salud en el Trabajo. Gestión Ambiental y Sostenibilidad. Higiene Industrial. Ergonomía. Riesgos psicosociales. Sistemas Integrados de Gestión. Gestión por procesos. Legislación ecuatoriana en materia de Seguridad, Salud y Ambiente. Normas ISO 14001, ISO 45001 y otras relacionadas con sostenibilidad.Entre 1 y 3 años de experiencia desempeñando cargos similares en Seguridad, Salud en el Trabajo y Ambiente.
CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS El Jefe de Almacén será responsable de garantizar la correcta recepción, almacenamiento y distribución de productos, así como de controlar los inventarios y asegurar la organización y limpieza del almacén. Deberá liderar un equipo de trabajo, motivando y entrenando al personal para alcanzar los objetivos establecidos.Buscamos a un candidato con experiencia previa en posiciones similares, capaz de trabajar bajo presión, con excelentes habilidades de comunicación y orientado a resultados. Si te apasiona el mundo del retail y buscas un lugar donde demostrar tu talento, ¡te estamos esperando en CRESA! Requisitos: Título de bachiller y/o título de tercer nivel. Experiencia mínima de 1 a 2 años como jefe o líder de equipos comerciales. Disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial incluyendo fines de semana y feriados. Actitud proactiva, con visión estratégica y orientación a resultados. Beneficios Salario competitivo Desarrollo Profesional Beneficios de ley Atractivas comisiones
Vamos más allá conectando nuestros clientes a las mejores marcas, con el compromiso constante de mejorar la calidad de vida para todos. Como Chofer Profesional serás el encargado de conducir el camión asignado por la empresa, cumpliendo con las normas de tránsito y velando por el cuidado de la mercadería, así como por las entregas oportunas a los clientes. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares. Bachiller culminado. Contar con licencia profesional tipo E. Residir en la ciudad de Quito Norte o alrededores. Conocimiento de rutas dentro y fuera de la ciudad. Manejo de camiones de hasta 12 toneladas o màs. Manejo de Caja. Beneficios Entorno de trabajo dinámico con oportunidades de crecimiento profesional. Participación en categorías líderes que impulsarán tu desarrollo profesional. Capacitación continua y fortalecimiento de habilidades clave.
Quito
Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Ingenierías
Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones
Oficios y Otros
Abastecimiento y Logística
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada
