327 empleos para Semi Sr en Pichincha

¡Forma parte de nuestro equipo ASESOR COMERCIAL PARA NUEVO MARCIMEX VISTAVALLE SANGOLQUI! 🌟Estamos buscando Asesores Comerciales para Marcimex nueva tienda en VistaValle Valle de los Chillos.Buscamos asesores comerciales con una gran pasión por las ventas, un excelente servicio al cliente y la capacidad de alcanzar y superar los objetivos.🌟 Responsabilidades de Asesor Comercial✅Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta.✅Ofrecer una experiencia de compra excepcional.✅Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos.✅Mantener el conocimiento actualizado de los productos y servicios ofrecidos.✅Gestionar el stock y la presentación de los productos en la tienda.🌟Requisitos✅Experiencia demostrable en ventas de minímo de 2 años.✅Excelentes habilidades de comunicación y persuasión.✅Orientación al cliente y a resultados y capacidad para trabajar en equipo✅Disponibilidad horaria para trabajar en horarios de centro comercial, incluyendo fines de semana y feriados (con 6 días libres al mes).✅Residir en Quito Valle de los Chillos con disponibildad de trabajar en Vistavalle Valle de los Chillos.🌟 Beneficios Beneficios de ley Capacitación Beneficios Corporativos Excelente Clima laboral Seguro de vida privado

Requisitos: Título de tercer nivel en Administración, Finanzas, Contabilidad, Derecho o carreras afines. Experiencia de 1 a 2 años en gestión de cobranzas, cartera vencida o recuperación de cartera, preferentemente en instituciones financieras o cooperativas. Manejo de Excel intermedio. Conocimientos en técnicas de negociación y manejo de objeciones.Principales funciones: Gestión de cobranza telefónica y de campo. Negociación y seguimiento de compromisos de pago. Actualización de registros y reportes de gestión. Seguimiento de cartera y cumplimiento de metas de recuperación. Identificación y reporte de casos críticos.Competencias: Negociación y comunicación asertiva. Orientación a resultados. Organización y seguimiento.Ofrecemos: Remuneración acorde al perfil. Beneficios de ley. Desarrollo profesional.

Responsabilidades Indispensable experiencia en costos. Costeo de recetas y hospedajes. Creación de códigos. Mantener actualizados los sistemas de costeos. Manejo de inventarios. Optimización y manejo de costos.Requisitos Estudios en Contabilidad, Finanzas, Economía, Administración o carreras afines. 1 años de experiencia en contabilidad de costos. Manejo avanzado de Excel.

Planear y ejecutar la implementación de las estrategias de Trade Marketing de las marcas de la compañía de manera transversal. Gestionar la comunicación con el personal en misión de eficacia para lograr llevar las estrategias a los puntos de venta de la zona asignada. Reportar a las diferentes áreas de la compañía las novedades y hallazgos encontrados en los puntos de venta Controlar los recursos asignados garantizando el cumplimiento de objetivos y cumpliendo con el propósito para el que sean destinados.Requisitos: Experiencia como Supervisor Título de tercer nivel en Comercio, administración de empresas, Marketing o a fines Disponibilidad para realizar rutas dento y fuera de QUITO Manejo de Excel Intermedio Disponibilidad para manejar horario rotativos Movilidad propia (auto) - Indispensable Tener laptop propia- IndispensableBeneficiosLa empresa ofrece Beneficios de ley Capacitaciones constantes Estabilidad Laboral Afiliación desde el primer día Enviar hoja de vida: +593 99 064 1588

Planear y ejecutar la implementación de las estrategias de Trade Marketing de las marcas de la compañía de manera transversal. Gestionar la comunicación con el personal en misión de eficacia para lograr llevar las estrategias a los puntos de venta de la zona asignada. Reportar a las diferentes áreas de la compañía las novedades y hallazgos encontrados en los puntos de venta Controlar los recursos asignados garantizando el cumplimiento de objetivos y cumpliendo con el propósito para el que sean destinados.Requisitos: Experiencia como Supervisor Título de tercer nivel en Comercio, administración de empresas, Marketing o a fines Disponibilidad para realizar rutas dento y fuera de Quito Manejo de Excel Intermedio Disponibilidad para manejar horario rotativos Movilidad propia (auto) - Indispensable Tener laptop propia- IndispensableBeneficiosLa empresa ofrece Beneficios de ley Capacitaciones constantes Estabilidad Laboral Afiliación desde el primer día Enviar hoja de vida: +593 99 064 1588

Empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un/a Ayudante de Montaje para Eventos para formar parte de nuestro equipo.Requisitos: Experiencia en montaje de eventos, catering, hotelería, banquetes o actividades similares. (Deseable) Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y feriados. Buena condición física para realizar actividades de carga, traslado y organización de mobiliario. Responsabilidad, puntualidad y disposición para el trabajo en equipo.Funciones principales: Apoyar en el montaje y desmontaje de eventos. Trasladar y organizar mesas, sillas, mobiliario y equipos necesarios para los eventos. Preparar los espacios de acuerdo con los requerimientos establecidos. Apoyar en la instalación y retiro de elementos decorativos y de servicio. Realizar la limpieza y lavado de vajilla y utensilios. Mantener el orden y limpieza del área de trabajo antes, durante y después de los eventos. Apoyar en las diferentes actividades operativas requeridas durante el desarrollo de los eventos.

Seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo Ejecutivos de Ventas call center.Buscamos talentos dinámicos y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo.Responsabilidades: Realizar ventas de productos y servicios (TARJETAS DE CREDITO). Cumplir con los objetivos de ventas y calidad establecidos. Mantener un registro preciso de las interacciones con los clientes. Colaborar con el equipo para alcanzar las metas colectivas.Requisitos: Experiencia mínima de 6 meses en Ventas de intangible: TARJETAS DE CREDITO. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Actitud proactiva, dinámica y enfocada en el logro de objetivos. Capacidad para trabajar bajo presión y en un entorno de equipo. Disponibilidad para incorporación inmediata.Beneficios Institucionales: Remuneración competitiva acorde al mercado y beneficios de ley. Atractivo esquema de comisiones/bonificaciones por cumplimiento. Capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Tarjetas corporativas de comisariato y farmacia.Forma parte de una empresa en constante crecimiento y desarrolla tu carrera junto a un equipo comprometido con la excelencia.

Seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo Ejecutivos de Ventas call center.Buscamos talentos dinámicos y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo.Responsabilidades: Realizar ventas de productos y servicios (SEGUROS). Cumplir con los objetivos de ventas y calidad establecidos. Mantener un registro preciso de las interacciones con los clientes. Colaborar con el equipo para alcanzar las metas colectivas.Requisitos: Experiencia mínima de 3 meses en Ventas de intangible: SEGUROS, ASISTENCIAS, PORTABILIDADES, PAQUETES TURISTICOS. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Actitud proactiva, dinámica y enfocada en el logro de objetivos. Capacidad para trabajar bajo presión y en un entorno de equipo. Disponibilidad para incorporación inmediata.Beneficios Institucionales: Remuneración competitiva acorde al mercado y beneficios de ley. Atractivo esquema de comisiones/bonificaciones por cumplimiento. Capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Tarjetas corporativas de comisariato y farmacia.Forma parte de una empresa en constante crecimiento y desarrolla tu carrera junto a un equipo comprometido con la excelencia.

En Bangara, seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo Ejecutivos de Cobranzas call center. ✅ Ejecutivo/a de Cobranzas Responsable de realizar gestiones de cobranza telefónica de manera eficiente y efectiva, asegurando el cumplimiento de las metas establecidas y brindando un servicio de calidad a nuestros clientes. 📌 Requisitos principales: Bachiller graduado. Experiencia mínima de 1 año en cobranzas telefónicas, preferiblemente en carteras financieras. Conocimientos en negociación, manejo de objeciones, procesos de cobranza y servicio al cliente. Orientación al cumplimiento de metas.🎁Beneficios: Beneficios de ley y sueldo acorde al mercado. Beneficios corporativos. Capacitación constante. Oportunidad de crecimiento. Atractivo esquema de comisiones que reconoce tu desempeño.📩 ¿Te interesa esta oportunidad?Envía tu hoja de vida actualizada indicando tu aspiración salarial y el cargo de interés.💼 Forma parte de una empresa en constante crecimiento y desarrolla tu carrera junto a un equipo comprometido con la excelencia.

🚀 ¡Estamos buscando un Técnico Mecánico de Mantenimiento Industrial!Importante empresa líder del sector industrial se encuentra en la búsqueda de un profesional con sólida experiencia técnica, orientación a la confiabilidad de los equipos y pasión por mantener la operación en movimiento.🏭 Buscamos perfiles que hayan desarrollado su experiencia en empresas industriales, manufactureras y/o de consumo masivo, idealmente dentro de plantas de producción continua, donde la disponibilidad de la maquinaria, la seguridad y los tiempos de respuesta sean factores críticos para el negocio.🎯 Tu misiónEjecutar actividades de mantenimiento mecánico preventivo, correctivo y de mejora en maquinaria y equipos industriales, garantizando su disponibilidad, confiabilidad y funcionamiento seguro, de acuerdo con el plan de mantenimiento establecido.🔩 Principales responsabilidades✅ Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria y equipos industriales.✅ Diagnosticar y solucionar fallas mecánicas, reduciendo tiempos de parada y afectaciones a la producción.✅ Fabricar, mecanizar, rectificar, ajustar y reparar piezas y componentes mecánicos.✅ Operar máquinas, herramientas y equipos especializados de taller.✅ Realizar inspecciones mecánicas y detectar oportunamente condiciones que puedan generar fallas.✅ Identificar especificaciones técnicas de repuestos, componentes y materiales.✅ Elaborar informes técnicos de los mantenimientos e intervenciones realizadas.✅ Participar activamente en proyectos de mejora continua, optimización y confiabilidad de equipos.✅ Cumplir los estándares de calidad, seguridad industrial, inocuidad y medio ambiente.🎓 Perfil que buscamosFormación académicaTecnología o Ingeniería en: Mecánica Industrial Ingeniería Mecánica Ingeniería Electromecánica Ingeniería en Mantenimiento Industrial Carreras afines🛠️ Experiencia indispensableMínimo 2 años de experiencia en mantenimiento mecánico dentro de empresas industriales, manufactureras o de consumo masivo.Valoraremos especialmente experiencia en:✔️ Plantas de producción continua.✔️ Industrias de alimentos, bebidas, consumo masivo, manufactura o procesos productivos similares.✔️ Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial.✔️ Diagnóstico y solución de fallas mecánicas en equipos de producción.✔️ Reparación, ajuste y mecanizado de componentes.✔️ Trabajo bajo indicadores de disponibilidad, confiabilidad y reducción de tiempos de parada.⚙️ Conocimientos técnicos🔹 Mantenimiento mecánico industrial.🔹 Técnicas de mantenimiento preventivo y correctivo.🔹 Interpretación de planos mecánicos.🔹 Fabricación y mecanizado de piezas.🔹 Diagnóstico y análisis de fallas.🔹 Uso de instrumentos de medición mecánica.🔹 Manejo de herramientas y equipos de taller.🔹 Seguridad industrial y buenas prácticas de mantenimiento.🎁 ¿Qué ofrecemos?💰 Remuneración competitiva acorde al mercado.📄 Beneficios de ley y beneficios corporativos.📚 Capacitación continua y actualización técnica.📈 Oportunidades reales de desarrollo profesional.🏭 La oportunidad de formar parte de una empresa líder, con operaciones industriales de alta exigencia.🤝 Un entorno de trabajo enfocado en la seguridad, innovación, confiabilidad y mejora continua.

Asesor de NegociosBuscamos un Asesor de Negocios dinámico y proactivo, con una fuerte mentalidad comercial, orientación al cumplimiento de metas y vocación de servicio. El candidato ideal fortalecerá nuestra presencia en el mercado mediante la gestión comercial en campo y el relacionamiento con potenciales socios.Responsabilidades Principales Realizar gestión comercial principalmente en campo. Visitar socios y generar nuevas oportunidades de negocio. Fortalecer la presencia en el mercado a través de la gestión comercial. Mantener un excelente relacionamiento con socios actuales y potenciales.Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en instituciones financieras o cooperativas. Contar con movilización propia. Alta orientación comercial y al cumplimiento de objetivos. Disponibilidad para realizar gestión comercial en campo.Ofrecemos Salario competitivo. Movilidad y remuneración variable por cumplimiento de resultados. Seguro médico privado. Excelente ambiente laboral.

Planear y ejecutar la implementación de las estrategias de Trade Marketing de las marcas de la compañía de manera transversal. Gestionar la comunicación con el personal en misión de eficacia para lograr llevar las estrategias a los puntos de venta de la zona asignada. Reportar a las diferentes áreas de la compañía las novedades y hallazgos encontrados en los puntos de venta Controlar los recursos asignados garantizando el cumplimiento de objetivos y cumpliendo con el propósito para el que sean destinados.Requisitos: Experiencia como Supervisor Título de tercer nivel en Comercio, administración de empresas, Marketing o a fines Disponibilidad para realizar rutas dento y fuera de Guayaquil Manejo de Excel Intermedio Disponibilidad para manejar horario rotativos Movilidad propia (auto) - Indispensable Tener laptop propia- IndispensableBeneficiosLa empresa ofrece Beneficios de ley Capacitaciones constantes Estabilidad Laboral Afiliación desde el primer día Enviar hoja de vida: +593 99 064 1588

ResponsabilidadesComercializar soluciones de tecnología. Venta consultiva. Prospectar nuevos clientes y oportunidades de negocio. Gestionar y mantener relaciones sólidas con los clientes. Identificar y comprender las necesidades de los clientes para ofrecer soluciones personalizadas. Realizar presentaciones de productos y demostraciones. Negociar y cerrar acuerdos comerciales. Actualizar el CRM con la información relevante de los clientes y las oportunidades.Cumplimiento de la cuota trimestral.