1.874 empleos para Presencial en Pichincha

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Ecuador que cree en la gente. Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.¡ESTAMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:OFICIALES MULTIPRODUCTOPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Análisis y verificación financiera de los socios solicitantes de crédito y viabilidad de crédito Verificar la documentación e información financiera del cliente y/o negocio Brindar al cliente/socio/usuario la información necesaria de los productos y servicios financieros que ofrece la institución. Supervisar y responsabilizarse de forma íntegra la cartera asignada, que; comprende la colocación, crecimiento, provisión, número de operaciones y morosidad en función a su cargo.CONOCIMIENTOS: Crédito Microcrédito Negociación Contabilidad básica Productos financierosRequisitos: Localidad: Quito Experiencia de 2 a 3 años en cargos similares en entidades financieras Titulados en carrera de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Vehículo propio - Indispensable Cartera de clientes.Beneficios Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformesY otros beneficios propios de la CooperativaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!

Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Importante Empresa líder en el Sector Automotriz, requiere vincular a su equipo de trabajo a un ASESOR COMERCIAL, para el sector de Cumbayá La posición será responsable de Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y de venta, como también incrementar la satisfacción del cliente; a través de la ejecución de estrategias comerciales definidas por la Agencia.Los candidatos deberán tener formación en Ing. Comercial, Administración de Empresas o carreras a afines. Es importante que tenga experiencia de unos 3 años, en cargos similares en empresas del sector automotriz.Es importante que los candidatos tengan licencia tipo B y puedan movilizarse hacia Cumbayá.Se evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado, junto con beneficios corporativos y beneficios de ley. Requisitos: Los candidatos deberán tener formación en Ing. Comercial, Administración de Empresas o carreras a afines. Es importante que tenga experiencia de unos 3 años, en cargos similares en empresas del sector automotriz.Es importante que los candidatos tengan licencia tipo B y puedan movilizarse hacia Cumbayá. Beneficios La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado, junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.

Nuestra búsqueda se orienta a profesionales graduados en auditoría y contabilidad. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares en auditoría de ventas y toma de inventarios físicos en empresas del sector comercial e industrial. Capacidad de liderazgo, criterio en solución de problemas. Serán responsables de verificar el cumplimiento de los procedimientos internos, inventarios, auditorías, etc. Posibilidad para trabajar bajo presión y disponibilidad de tiempo completo. Disponibilidad para viajar fuera de la ciudad de Quito.Nuestra empresa ofrece desarrollo profesional, excelente ambiente de trabajo, remuneración acorde al cargo y la oportunidad de incorporarse a uno de los grupos más grandes e importantes del país.

Importante compañía con sólida presencia en el mercado agropecuario dedicada a la producción y distribución de productos de salud y nutrición animal busca incorporar a su equipo un Líder Comercial con base en Quito, encargado de liderar la gestión comercial la categoría de salud y nutrición animal de toda la región Sierra.La empresa se especializa en soluciones técnicas orientadas a mejorar la productividad y eficiencia de sistemas pecuarios, trabajando de cerca con productores, distribuidores especializados y actores clave de la cadena productiva.🎯 Responsabilidades clave: Definir e implementar la estrategia comercial del portafolio de nutrición animal, impulsando el posicionamiento y crecimiento de productos como alimentos balanceados y soluciones nutricionales para aves, cerdos y otras especies productivas, alineados a los objetivos de ventas y rentabilidad. Desarrollar el mercado agropecuario en su región, gestionando relaciones con productores, integraciones pecuarias, distribuidores especializados y puntos de venta agropecuarios, identificando oportunidades de crecimiento en zonas productivas y cuentas clave. Liderar y acompañar al equipo comercial en campo, estableciendo metas, indicadores y rutinas de seguimiento que aseguren una ejecución efectiva de la estrategia comercial y el cumplimiento de objetivos. Fortalecer la propuesta técnico–comercial del portafolio, trabajando junto con especialistas y áreas internas para asegurar la correcta recomendación nutricional, implementación de programas de alimentación y desarrollo de soluciones adaptadas a las necesidades de los productores.✅ Requisitos: Base: Quito – Cobertura Sierra Formación: Graduado en carreras de Ingeniería Zootecnista, Ingeniería Agrónoma, Producción Animal, Ingeniería Comercial o carreras afines con especialización en el sector agropecuario. Experiencia: al menos 5 años liderando equipos comerciales en la industria agropecuaria, nutrición animal y/o alimentos balanceados con experiencia gestionando clientes productores y distribuidores del sector. Al menos 5 años de experiencia en áreas comerciales dentro de la industria de nutrición animal, alimentos balanceados, premix, aditivos nutricionales, genética o salud animal, con manejo de clientes del sector pecuario. Licencia de conducir y disponibilidad para realizar giras en las zonas a su cargo. Conocimientos: Conocimiento general de producción pecuaria y nutrición animal. Elaboración y ejecución de planes comerciales con enfoque en resultados. Análisis de indicadores comerciales: Sell-in, sell-out, participación de mercado, crecimiento por canal, recuperación de cartera, cobertura, cumplimiento de presupuesto. Gestión de clientes en distintos canales del sector agropecuario: productores pecuarios, integraciones productivas, distribuidores especializados, mayoristas agropecuarios y puntos de venta agropecuarios (agrocentros o agropuntos).

Imporrtante Empresa busca un Analista Financiero Administrativo para fortalecer la salud financiera de la institución, optimizar recursos y apoyar a la Dirección Financiera en la planificación y control de presupuestos. La posición requiere una combinación de rigor técnico, capacidad de análisis y habilidades relacionales para la negociación con proveedores.Requisitos: Formación: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en cargos de Análisis Financiero, Control de Gestión o Asistente de Dirección Financiera. Residencia: Obligatoria en el Norte de Quito. Excelente presencia, carisma y comunicación asertiva.Competencias técnicas (Hard Skills): Excel avanzado (tablas dinámicas, macros, modelos financieros) y Power BI para Dashboards. Levantamiento de procesos, políticas internas, evaluación de proyectos y proyecciones financieras. Experiencia en cuentas por pagar y negociación de acuerdos de pago con proveedores.Competencias conductuales: Perfil relacional y diplomático en negociaciones. Resolución de conflictos bajo presión. Organización, proactividad y enfoque en resultados.Responsabilidades principales: Preparar informes ejecutivos mensuales de gestión financiera. Controlar la ejecución de la planificación anual y monitoreo de KPIs. Apoyar en la mejora de manuales de procesos y políticas internas. Liderar negociaciones con proveedores, optimizando flujo de caja. Brindar soporte administrativo estratégico a la Dirección Financiera.

Importante Emprea se encuentra en búsqueda de un/a Jefe(a) Comercial Senior para liderar la estrategia comercial del club, potenciar la marca y gestionar relaciones con los principales grupos económicos del Ecuador. Esta posición combina la pasión por el deporte con resultados comerciales, siendo clave en la generación de ingresos y la fidelización de grandes cuentas.Requisitos: Perfil ejecutivo senior con excelente presencia. Residencia preferible al Norte de Quito. Vehículo propio y licencia de conducir Título universitario en Ingeniería Comercial, Marketing o Administración de Empresas. Se valora Maestría o MBA. Mínimo 5 años en cargos de Jefatura o Gerencia Comercial. Experiencia en venta de intangibles o servicios (Banca, Seguros, Telecomunicaciones, Publicidad o Tecnología). Historial en Gestión de Grandes Cuentas (KAM) y contacto con tomadores de decisión en grandes corporativos a nivel nacional.Competencias Técnicas: Gestión de KPIs y reportes comerciales. Estrategia comercial y coordinación con Marketing. Manejo avanzado de CRM (Salesforce, HubSpot o similares) y herramientas de presentaciones de alto impacto. Conocimiento en valorización de espacios publicitarios y creación de paquetes de patrocinio.Competencias Conductuales: Persuasión y negociación de alto nivel. Liderazgo inspirador y alineamiento de equipos. Resiliencia y orientación a resultados. Desenvolvimiento ejecutivo, fluidez verbal y networking en entornos corporativos.Responsabilidades: Captar nuevos auspiciantes de primer nivel. Diseñar presupuesto anual de ventas y tácticas para alcanzarlo. Crear activaciones de marca junto con Marketing. Fidelizar socios corporativos mediante reportes de ROI. Comercializar espacios publicitarios: estadio, indumentaria y plataformas digitales.

Importante Empre busca un/a Asistente Contable Senior con sólida experiencia en gestión contable, nómina y cumplimiento tributario. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta operación del área contable y el cumplimiento de procesos internos y legales.Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en cargos similares, preferiblemente en empresas industriales. Experiencia demostrable en gestión de nóminas de 250 o más colaboradores. Residencia obligatoria al Norte de Quito. Género: Hombre o Mujer. Excelente presencia, proactividad, capacidad analítica y criterio para la toma de decisiones.Competencias técnicas: Contabilidad industrial: manejo experto de centros de costos y control de inventarios. Herramientas: Excel avanzado (tablas dinámicas, análisis de datos). Plataformas gubernamentales: manejo de SRI y Supercias. Gestión contable integral: ingreso de facturas, manejo de proveedores, generación de retenciones y declaraciones de impuestos, análisis de estructura contable.Habilidades blandas: Comunicación efectiva y capacidad de negociación. Atención al cliente interno y externo de excelencia. Proactividad y orientación a resultados.

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. MISIÓN DEL CARGOGarantizar un acompañamiento pedagógico especializado a la comunidad educativa, con énfasis en estudiantes con necesidades educativas específicas asociadas a la discapacidad. A través de la identificación, detección, fortalecimiento, asesoramiento y desarrollo de metodologías y estrategias diversificadas e inclusivas, contribuir al acceso, permanencia, participación y éxito educativo de los estudiantes, en cumplimiento del marco normativo vigente y los principios de educación inclusiva.ACTIVIDADES ESPECÍFICAS: Colaborar con el equipo docente en la identificación temprana de estudiantes con necesidades educativas específicas. Coordinar evaluaciones diagnósticas junto con el equipo interdisciplinario para determinar estrategias de intervención. Diseñar e implementar estrategias pedagógicas inclusivas y diversificadas para atender a la diversidad del aula. Desarrollar adaptaciones curriculares y recursos accesibles para la enseñanza. Brindar asesoramiento y capacitación a docentes sobre estrategias inclusivas y adaptaciones pedagógicas. Ofrecer apoyo a las familias para fortalecer el proceso educativo de los estudiantes con necesidades específicas. Monitorear el progreso de los estudiantes y realizar ajustes en las estrategias aplicadas. Elaborar informes pedagógicos sobre el desempeño y evolución de los estudiantes con necesidades específicas. Requisitos: FORMACIÓN ACADÉMICA Graduado de carreras de tercer nivel en: Educación Especial, Psicopedagogía o carreras afines. De preferencia con maestría en NEE o afines.EXPERIENCIA 2 años en el Departamento DECE. 2 años en Docencia inclusiva o en atención a estudiantes con necesidades educativas específicas o con perfil de psicólogo clínico o educativo.CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Adaptaciones curriculares y metodologías diversificadas. Legislación educativa sobre inclusión Acuerdos Ministeriales. Herramientas de planificación y seguimiento. Evaluación y diagnóstico de necesidades educativas específicas. Estrategias de enseñanza inclusiva. Paquete office. Ingles nivel intermedio. Liderazgo. Comunicación efectiva Proactividad Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Coordinador de ContabilidadCoordinar y supervisar las operaciones contables diarias, garantizando la correcta aplicación de políticas y procedimientos internos, así como la generación de información contable confiable y oportuna para la toma de decisiones.Formación Académica:Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoria, Finanzas o afines.Conocimientos necesarios: Manejo de Nómina de mas de 150 colaboradores Normas NIIF / IFRS. Análisis de estados financieros. Conciliaciones contables y bancarias. Manejo de sistemas contables y ERP. Excel intermedio – avanzado y análisis de datos.

Importante empresa dedicada a la distribución de marcas líderes en belleza y cuidado personal, como L'Oréal, Catrice, Essence, Kérastase y Cadiveu se encuentra en busqueda de un Analista de Procesos.Misión: Apoyar en el levantamiento, documentación y mejora de los procesos de la organización, asegurando que los procedimientos, instructivos y manuales se mantengan actualizadosFormación académica:- Ing. Industrial, Ing. Procesos o afines, puede ser egresado o estudiante de últimos nivelesRequisitos:- Conocimientos en el levantamiento, documentación e implementación de procesos- Manejo de sistemas office, flujos y Power BI- Disponibilidad inmediataCompetencias:- Proactividad- Comunicación efectiva- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión- Organización y planificaciónPrincipales Funciones:- Apoyar en el levantamiento y documentación de procesos mediante diagramas de flujo, procedimientos e instructivos.- Dar seguimiento al cumplimiento de los procesos establecidos e identificar posibles desviaciones.- Brindar soporte en la preparación y organización de datos en Excel para la generación de reportes.- Mantener actualizada la documentación de procesos, manuales y lineamientos internos.Si te interesa formar parte de un equipo que apuesta por la mejora continua y el desarrollo profesional, ¡te invitamos a postular y ser parte de nuestro equipo!

Descripción del puesto¿Disfrutas de asegurar la exactitud y confiabilidad de los inventarios en centros de distribución, mediante la ejecución de controles, auditorías internas y análisis de variaciones, contribuyendo a la reducción de mermas y fortalecimiento del control interno en la operación retail?¡Esta oportunidad es para ti!Sé nuestro próximo Asistente de Control de Inventarios – Enfoque en Control Interno (Retail)✅Tu check list para triunfar Título o estudios en curso en: Auditoría, Ingeniería Industrial, Administración, Logística o afines. Experiencia mínima de 1 año en control de inventarios, auditoría interna, almacenes o logística Experiencia realizando arqueos, revisiones físicas y análisis de diferencias. Manejo intermedio/avanzado de Excel (tablas dinámicas, cruces de información).📌¡Qué te hará resaltar! Manejo de Excel (nivel intermedio o avanzado). Conocimiento en sistemas ERP (SAP, u otros). Conocimiento en control interno y gestión de riesgos (deseable).🎯Rol y responsabilidades Ejecutar inventarios cíclicos y generales en tiendas y bodegas. Realizar auditorías internas de inventario y cumplimiento de procesos. Detectar inconsistencias, diferencias, mermas y posibles riesgos operativos. Analizar variaciones entre inventario físico vs. sistema (ERP). Verificar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos. Elaborar informes técnicos de hallazgos, causas raíz y recomendaciones. Monitorear indicadores: rotación, quiebres, sobrestock, ajustes y pérdidas. Apoyar en la mejora continua de procesos de control y prevención de pérdidas.

Importante Cadena de Restaurantes de primera categoría, requiere incorporar a su equipo de trabajo ADMINISTRADOR DE LOCAL PARA EL SECTOR NORTE, SUR Y VALLES DE QUITO, valoramos profesionales con elevada orientación a la calidad y servicio, actitud ganadora, compromiso y liderazgo.Misión del cargo:Garantizar una operación eficiente, ordenada y rentable del restaurante, asegurando un servicio cálido y de alta calidad para cada cliente, mediante la gestión efectiva del personal, el control de recursos y el cumplimiento de los estándares de El Hornero.Requisitos mínimos:Formación: Título de tercer nivel en Administración Gastronómica, Hotelería - Turismo, Administración de empresas o carreras afines al cargoConocimiento: Microsoft Office, Administración de Restaurantes, Manejo de Inventarios, Rotación de productos, Indicadores de gestión.Experiencia: Mínima de 2 años en cargos similares de preferencia en empresas que se encuentren dentro de nuestro mismo giro de negocio.Principales actividades del puesto:Supervisión de operaciones diarias, Gestión del personal, Atención al cliente, Control de inventarios: revisar stock, hacer pedidos y cuidar almacenamiento de materia prima y productos, Control Interno, Relación con proveedores, Control de calidad, Gestión comercial, Gestión de Mantenimiento, Cumplimiento normativo, entre otras actividades asignadas al cargo.Beneficios:Beneficio de ley y propios de la empresa.Si cumples con el perfil y estas interesado, envía tu perfil profesional.