281 empleos en Comercial en Pichincha

EJECUTIVO DE CAMPAÑA (SUPERVISOR)Anuncio de trabajo válido para Quito y GyeEmpresa Multinacional líder en el sector turístico latinoamericano requiere integrar a su equipo de trabajo de trabajo EJECUTIVO DE CAMPAÑA que cumplan con el siguiente perfil:Misión del cargo: Desarrollar una metodología de trabajo que permita incrementar la presencia de familias en la locación a su cargo e incrementar el volumen de las ventas, dando cumplimiento a los presupuestos asignados a la locación a su cargo.Perfil requerido: Formación de tercer nivel en Administración, Marketing, Comunicación, Mercadeo o Turismo. Experiencia liderando equipos y supervisando personal (mínimo 1 - 2 años) Orientación a resultados, liderazgo, proactividad y capacidad de generar alianzas estratégicas.Funciones principales: Garantizar la asistencia de familias a la sala de ventas mediante correcta prospección y perfilamiento. Ejecutar nuevas campañas en la locación a su cargo. Supervisar y reportar novedades del equipo en puntos de captación. Desarrollar estrategias de mercadeo para cumplir presupuestos de familias y ventas. Proponer alianzas estratégicas para posicionar la marca y aumentar prospectos. Asegurar el buen desempeño de los promotores de mercadeo y la productividad de la locación. Velar por el cumplimiento de políticas internas y la protección de los intereses de la compañía.Ofrecemos: Oportunidad de crecimiento en nuestra empresa multinacional hotelera/turística. Ambiente dinámico y retador. Capacitación constante y desarrollo profesional.📌 Si cumples con el perfil y buscas un nuevo desafío en el sector hotelero y turístico, ¡postula y forma parte de nuestro equipo!

Asesor Comercial B2B - Sector EducaciónResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Asesor Comercial B2B con experiencia comprobada en el sector educativo. El candidato ideal poseerá excelentes habilidades de negociación y un profundo entendimiento de las dinámicas de consultoría educativa (B2B).Responsabilidades Identificar y desarrollar oportunidades de negocio en el sector educativo. Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre. Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes. Presentar y negociar soluciones de consultoría adaptadas a las necesidades del cliente. Colaborar con equipos internos para asegurar la satisfacción del cliente. Cumplir y superar los objetivos de ventas establecidos.Requisitos Experiencia demostrable en ventas B2C, preferentemente en el sector educativo. Sólidas habilidades de negociación, comunicación y cierre de ventas. Capacidad para entender y proponer soluciones de consultoría. Orientación a resultados y proactividad. Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

En este rol, tendrás la oportunidad de apoyar la estrategia comercial de la marca en el punto de venta, brindando una atención adecuada al público, asesoramiento especializado y promoviendo activamente los productos y servicios. Serás responsable de asegurar una correcta exhibición de la marca mediante el uso de herramientas visuales, así como de identificar oportunidades de venta y fortalecer el posicionamiento de marca.Tu principal misión será generar una experiencia positiva para el cliente, impulsando la venta y fomentando la fidelización tanto del consumidor final como del personal del punto de venta, a través de negociaciones efectivas y un adecuado servicio postventa. Además, realizarás el seguimiento de las ofertas comerciales propias y de la competencia para contribuir a la toma de decisiones estratégicas.Principales responsabilidades: Brindar atención al público y asesoramiento especializado al cliente. Promover la venta de productos y servicios mediante técnicas de impulso comercial. Conocer y reportar las ofertas comerciales vigentes del cliente y de la competencia. Desarrollar estrategias para la captación de nuevos clientes. Mantener una correcta exhibición de la marca en el punto de venta utilizando las herramientas visuales proporcionadas. Generar posicionamiento de marca mediante la fidelización y negociación con el personal del PDV. Ejecutar acciones de servicio postventa orientadas a la fidelización del consumidor.

Palatu Flowers contrata: EJECUTIVO(A) DE VENTAS 📍Ubicación: Sangolquí ✅ Requisitos: Experiencia en venta de rosas a mercados internacionales (USA, Europa, Rusia y/o Asia). Relacionamiento con clientes, estrategias comerciales, gestión de cobranzas. Estudios en Negocios Internacionales, Administración de Empresas o afines. Visa vigente a Estados Unidos. Fluidez en inglés.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Buscamos un Supervisor de Trade Markenting con una amplia visión de negocio, solida experiencia en campo y con reportería en excel. Esta posición reporará al coordinador de Trade regional.Manejará equipos de promotores que operan en su mayoría en Quito y en provincias con responsabilidades operativas en canal tradicional y mayormente en moderno.-Deberá cumplir con indicadores de gestión por cumplimiento de metas comerciales y metas de relevo de informción con APKs-Reportería en Excel (ventas, cobertura y planes comerciales)-Indispensable contar con movilización propia Requisitos: EXPERIENCIA:Manejando equipo de mercaderistas/promotores o mercoimpulsadorasExperiencia previa en el cargo como supervisor multicanal (CANAL TRADICIONAL, MODERNO O FERRETERO)Conocimiento sobre elaboración de reportes en excelGestión y planificación de rutasDisponibilidad para movilizarseDisponibilidad para viajarIndispensable movilización propiaDeseable experiencia con productos ferreteros Beneficios Crecimiento profesionalContrato + beneficios de ley + beneficios corporativos

DK Management Services S.A. es una empresa creada para brindar a nuestros clientes un servicio líder, en gestión y operación de centros comerciales.Sustentados en los más de 20 años de experiencia y éxito en el manejo de centros comerciales del mercado ecuatoriano. Contando con un personal humano altamente calificado, trabajando con procesos organizacionales modernos y empleando tecnología de punta, que nos permite asegurar una excelente administración de su negocio. Como Coordinador de Trade Marketing en nuestro equipo ubicado en Quito, Pichincha, tu misión será impulsar el desempeño comercial de los Centros Comerciales. Serás el encargado de co-crear campañas, promociones, lanzamientos de nuevas marcas y tiendas, así como activaciones con los locales integrados. Tu labor incluirá asegurar la participación de los locales, gestionar aportes y auspicios, y generar información de mercado crucial para optimizar decisiones comerciales y aumentar los ingresos.Buscamos un profesional con formación universitaria en Marketing, Administración de Empresas, Comunicación, Ingeniería Comercial o carreras relacionadas. Además, es esencial que cuentes con conocimientos en trade marketing en el entorno retail y centros comerciales, así como experiencia en activaciones, eventos, BTL y el manejo de indicadores de tráfico y conversión. Requisitos: •Formación de tercer nivel en Marketing, Administración de Empresas, Comunicación, Ingeniería Comercial o carreras afines.•Conocimiento en trade marketing en retail y centros comerciales, activaciones, eventos y BTL, indicadores de tráfico y conversión. Beneficios Beneficios de ley Beneficios Corporativosd

Objetivo del cargo:Supervisar al equipo a cargo para garantizar el cumplimiento de objetivos asignados al área, para permitir liquidez y reducir la cartera morosa dentro de la organización.¿Cuáles serán tus principales funciones?-Supervisar la asignación de BBDD del equipo a su cargo, hacer seguimiento del avance de las carteras asignadas para controlar el cumplimiento de indicadores operativos, de satisfacción, niveles de calidad del equipo a su cargo e identificar oportunidades de mejora.-Gestionar la dotación de personal del equipo a su cargo en la operación: tiempos de conectividad y adherencia, ausentismos, para asegurar el cumplimiento de objetivos.-Motivar y generar un buen clima de trabajo.-Diseñar estrategias de gestión de la cartera asignada para el contact center y canales masivos (SMS, mailing y whatsapp) para mejorar los indicadores del área.-Alertar de situaciones atípicas o incidencias para darles atención y garantizar los resultados de la gestión.-Liderar el equipo humano a cargo, detectar oportunidades de mejora y brindar feedback para garantizar el cumplimiento de objetivos de la organización.-Realizar análisis y otras tareas encomendadas por su jefe inmediato de acuerdo a la naturaleza de sus funciones y su geolocalización.¿Cuáles son los requisitos?-Estudios universitarios del 6° ciclo en adelante o técnicos concluidos en la profesión de administración, economía y afines.-2 años en cargos similares, manejando equipos de cobranzas de Contac Center.-Deseable Experiencia en rubro educativo.-Disponibilidad en Jornada Vespertina de Lunes a Sábado (Lunes a Viernes: 11h00 AM - 19h00 PM) / (Sábado: 08h00 AM - 13h00 PM)-Modalidad de Trabajo PresencialTe ofrecemos: - Contrato laboral desde el 1er día. (Bajo relación de dependencia).- Remuneración fija + incentivos. - Turnos fijos, no rotativos.- Beca con cobertura hasta del 100%, para que estudies en nuestra universidad- Más beneficios corporativos.

Empresa Ecuatoriana con posicinamiento y años en el mercado busca incoporar a su equipo un/una Jefe Nacional de Ventas, que realice lo siguiente: Cumplimiento del Presupuesto de "Monto Adjudicable": No se mide solo por número de contratos, sino por el monto total vendido. Sostenibilidad de la Cartera (Persistencia): Su objetivo no es solo que el cliente firme, sino que pague la cuota de inscripción y las primeras mensualidades. Penetración en Concesionarios: Asegurar que los vendedores del consorcio tengan presencia dominante en los pisos de venta de los concesionarios aliados.Estrategia y Planificación Comercial Diseño del Plan de Incentivos: Crear las tablas de comisiones, bonos por sobrecumplimiento, premios, etc. para mantener motivada a la fuerza de ventas. Zonificación (Territory Management): Definir metas diferenciadas para la Costa, Sierra y Austro, entendiendo las temporadas de cada región. Estrategia de Precios y Promociones: Definir descuentos en la cuota de inscripción (con aprobación financiera) para cerrar el mes. Gestión y Liderazgo de Equipos Supervisión de lideres: Gestion a los Líderes de cada punto, asegurando que ellos cumplan sus KPIs, y trabajo con la fuerza de ventas. Capacitación "La Escuela de Ventas": En los consorcios la rotación es alta. El Jefe Nacional debe garantizar un sistema de capacitación constante para los nuevos ingresos (Onboarding comercial).Relacionamiento y Alianzas (B2B) Relación con las Marcas Automotrices: Negociar con los Gerentes de las Concesionarias para que permitan a sus asesores de consorcio abordar a los clientes en el showroom. Presencia en Asambleas: Ser la cara visible en las Asambleas de Adjudicación (los eventos donde salen los sorteados), garantizando transparencia y show para atraer nuevos clientes. Control y Reportería Análisis del Funnel (Embudo): Revisar cuántos prospectos se contactaron, cuántos agendaron cita y cuántos cerraron. Detectar en qué parte del proceso se está fallando. Cumplimiento Normativo: Asegurar que su equipo no "sobre-prometa" , velar el cumplimiento con el proceso y documentos establecidos, y demas funciones inherentes a su cargo.Requisitos:* Titulado de tercer nivel* 4 años de experiencia en cargos similares y en consorcios(venta programada)* Experiencia en trabajo de campo y gestion digital* Disponibilidad de viajar

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Ecuador que cree en la gente. Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.PROPÓSITOContribuir al desarrollo sostenible del país, a través de la excelencia en productos y servisios financieros.VISIÓNCrecer de manera sostenible y rentable, comprometidos con la calidad e innovación de servicios y productos financieros, impulsando las finanzas verdes.VALORESCOMPROMISO: Contribuimos activamente en los resultados, velando por el crecimiento y bienestar permanente de la institución.INTEGRIDAD: Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.SATISFACCIÓN DEL CLIENTE: Entregamos productos y servicios con atención de calidad en un ambiente de confianza y profesionalismo, generando experiencias satisfactorias para nuestros clientes.TRABAJO EN EQUIPO: Somos un solo equipo, alineado y motivado que integra sus talentos para conseguir nuestra visión.INNOVACIÓN: Impulsamos el cambio, desarrollamos e implementamos estrategias y tecnologías para superar nuestro desempeño y satisfacer a nuestros clientes. ¡ESTAMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:OFICIALES MULTIPRODUCTOPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Análisis y verificación financiera de los socios solicitantes de crédito y viabilidad de crédito Verificar la documentación e información financiera del cliente y/o negocio Brindar al cliente/socio/usuario la información necesaria de los productos y servicios financieros que ofrece la institución. Supervisar y responsabilizarse de forma íntegra la cartera asignada, que; comprende la colocación, crecimiento, provisión, número de operaciones y morosidad en función a su cargo.CONOCIMIENTOS: Crédito Microcrédito Negociación Contabilidad básica Productos financierosCOMPETENCIAS: Orientación y Adaptación a las Ventas Administración del tiempo Minuciosidad Pensamiento Analítico Razonamiento Financiero Requisitos: Experiencia de 2 a 3 años en cargos similares en entidades financieras Titulados en carrera de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Vehículo propio - Indispensable Cartera de clientes. Beneficios Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación Uniformes Y otros beneficios propios de la CooperativaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asesora Comercial PULL para la ciudad de Quito, cuya misión principal será:Gestionar los requerimientos de pre-venta, venta y postventa de los productos asignados, cumpliendo con los estándares de calidad de servicio establecidos a fin de aportar con la gestión del negocio y generar fidelidad de los clientesLas funciones del cargo son: Promocionar y comercializar los productos y servicios del Banco, de acuerdo a las metas establecidas, para garantizar el cumplimiento del presupuesto establecido. Realizar visitas de preventa a potenciales clientes y levantamiento de información para análisis de otorgación de créditos, así como la entrega de Tarjetas de Crédito, con el fin de alcanzar el presupuesto definido. Asesorar a los clientes sobre los diferentes productos y servicios del Banco, con la finalidad de ofrecerle una experiencia de adquisición más satisfactoria y acertada, fidelizarlos y cumplir con los objetivos estratégicos del negocio. Mantener el porcentaje de provisión establecido de la cartera asignada, para sostener los indicadores de riesgo dentro de los estándares requeridos por el Banco y Organismo de control. Cumplir con las políticas de crédito vigentes, y los procesos operativos relacionados con los productos comercializados, para asegurar un adecuado control de riesgos inherentes a la gestión, minimizando así pérdidas.. Atender y dar seguimiento a reclamos y quejas de clientes, para asegurar el cumplimiento de las normativas externas e internas y cumplir con los tiempos de respuesta establecidos.Formación académica: Mínimo segundo año en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Ingenierías en Marketing o afines.Experiencia: 1 año en cargos de comercialización de productos financieros, servicios al cliente, etc.

Somos una compañía de salud prestadora de servicios de atención médica a domicilio con más de 40 años de experiencia en Latinoamérica. Nos encontramos en busqueda de asesores comerciales para empresa multinacional. ¡Obtendrás excelentes beneficios corporativos! Requisitos: Experiencia en ventas (deseable en campo) Bachiller Habilidades de: negociación, manejo de objeciones, telemercadeo Beneficios Sueldo + beneficios de ley Atractivo paquete de comisiones sin techo Bono por cumplimiento de meta mensual (desde $40 a 1900) Bono por movilización Oportunidad de crecimiento Tarjetas corporativas Plan médico familiar

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Ecuador que cree en la gente. Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.PROPÓSITOContribuir al desarrollo sostenible del país, a través de la excelencia en productos y servisios financieros.VISIÓNCrecer de manera sostenible y rentable, comprometidos con la calidad e innovación de servicios y productos financieros, impulsando las finanzas verdes.VALORESCOMPROMISO: Contribuimos activamente en los resultados, velando por el crecimiento y bienestar permanente de la institución.INTEGRIDAD: Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.SATISFACCIÓN DEL CLIENTE: Entregamos productos y servicios con atención de calidad en un ambiente de confianza y profesionalismo, generando experiencias satisfactorias para nuestros clientes.TRABAJO EN EQUIPO: Somos un solo equipo, alineado y motivado que integra sus talentos para conseguir nuestra visión.INNOVACIÓN: Impulsamos el cambio, desarrollamos e implementamos estrategias y tecnologías para superar nuestro desempeño y satisfacer a nuestros clientes.¡ESTAMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:OFICIALES MULTIPRODUCTOPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Análisis y verificación financiera de los socios solicitantes de crédito y viabilidad de crédito Verificar la documentación e información financiera del cliente y/o negocio Brindar al cliente/socio/usuario la información necesaria de los productos y servicios financieros que ofrece la institución. Supervisar y responsabilizarse de forma íntegra la cartera asignada, que; comprende la colocación, crecimiento, provisión, número de operaciones y morosidad en función a su cargo.CONOCIMIENTOS: Crédito Microcrédito Negociación Contabilidad básica Productos financierosCOMPETENCIAS: Orientación y Adaptación a las Ventas Administración del tiempo Minuciosidad Pensamiento Analítico Razonamiento FinancieroRequisitos: Localidad: Quito Experiencia de 2 a 3 años en cargos similares en entidades financieras Titulados en carrera de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Vehículo propio - Indispensable Cartera de clientes.Beneficios Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformesY otros beneficios propios de la CooperativaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!