Comercial, Ventas y Negocios
Pichincha
Full-time
Ubicación: Quito, Guayaquil o Cuenca.Sector: Acabados para la construcción y decoración.En Kerámikos buscamos a nuestro próximo Líder de Marca, con visión estratégica, creatividad y pasión para impulsar el crecimiento y posicionamiento de nuestra marca.Funciones principales:Gestión B2C: Relación con Constructores, y Promotores de Proyectos Especificación de proyectos, garantizar que los productos de nuestra marca sean incluidos en diseños y licitaciones. Generación y atracción de leads corporativos, identificar proyectos de los diferentes sectores, residencial, corporativo, institucional, hotelero, hospitalario, Retail. Relación con arquitectos y constructoras, realizar visitas periódicas, capacitaciones y presentaciones técnicas. Acompañamiento y apoyo al equipo de proyectos de Keramikos en visitas clave con promotores e inversionistas. Entrega eficaz de precios y cotizaciones en tiempos cortos, asegurando respuestas ágiles a clientes y proyectos estratégicos. Seguimiento continuo a las cotizaciones emitidas, garantizando retroalimentación oportuna y acompañamiento hasta el cierre del proyectoGestión B2C: Relación arquitectos, consumidor final Soporte al equipo de salas de venta, acompañar al personal comercial en la asesoría a clientes. Asesoría personalizada, transmitir los beneficios diferenciales de nuestra marca de forma clara y cercana. Respuesta ágil a cotizaciones individuales, garantizar eficiencia en tiempos de respuesta para clientes finales. Garantizar experiencia de marca en punto de venta. Potencializar visitas y generar relaciones directas con arquitectos clave. Organizar capacitaciones, presentaciones y workshop técnicos.Generación de oportunidades de negocios (leads): Captar proyectos adicionales a los que llegan por salas de venta y/o asesoras de Proyectos. Para Xtone y Krion, abrir nuevas relaciones estratégicas que diversifiquen la presencia de la marca.Transformadores, Xtone y Krion Definir junto al equipo precios de referencia y lineamientos de cotización. Supervisar, cuando aplique, la instalación y entrega final de proyectos. Mantener comunicación constante para asegurar la calidad y tiempos de respuesta. d. Explorar y evaluar nuevos transformadores potenciales, ampliando la red de aliados estratégicos y fortaleciendo la capacidad de respuesta y cobertura en el mercado.Requisitos del Cargo:Formación Académica: Administración de Empresas, Diseño Industrial, Arquitectura o afín.Experiencia: 1 - 3 años en gestión de marca, preferentemente en el sector Retail, cerámicas, diseño, lujo o construcción.Conocimientos Técnicos: Gestión de producto y portafolio. Análisis de mercado y herramientas de inteligencia comercial.Dominio de Office/ Google workspace. Deseable manejo de CRM y plataformas de B.I.Competencias Técnicas: Gestión de marca. Planeación estratégica. Negociación y manejo de proveedores. Análisis Comercial.Competencias Blandas Liderazgo en influencia o Comunicación efectiva. Orientación a resultados, Capacidad de análisis y toma de decisiones Trabajo colaborativo.Condiciones del Puesto • Jornada completa. • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales (visita a Porcelanosa). • Trabajo Presencial.Ofrecemos: Estabilidad laboral en empresa reconocida del sector de acabados para la construcción. • Capacitación en productos y tendencias de mercado. • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. • Excelente ambiente laboral.Importante: Todas nuestras vacantes se publican únicamente a través de la cuenta oficial del Centro Cerámico en Multitrabajos.
🚗 ¡Únete a AUTOCOR! Buscamos Asesor Comercial 🚗En AUTOCOR nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial apasionado por las ventas y orientado a resultados. Requisitos: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Mecánica Automotriz, Hotelería y Turismo o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en gestión comercial y ventas. Deseable experiencia en concesionarios del sector automotriz.Conocimientos: Prospección de clientes Técnicas de ventas y cierre de negocios Manejo de objecionesCompetencias: Orientación a resultados Habilidades de negociación Trabajo en equipo Orientación al clienteResponsabilidades: Gestionar la compra y venta de vehículos conforme a las políticas de la empresa. Asesorar a los clientes sobre características y beneficios de los vehículos. Gestionar solicitudes de crédito y dar seguimiento al proceso. Comercializar productos complementarios (seguros, accesorios, dispositivos de rastreo).Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 Disponibilidad para trabajar fines de semana en horarios rotativos Ubicación: Quito, Ecuador
¡Únete a nuestro equipo comercial!Nos encontramos en la búsqueda de Vendedores que se enfoquen en la venta de sus productos a una gran variedad de clientes desde tiendas hasta mayoristas, mejorando los niveles de rotación de inventarios, ofreciendo nuevos productos y realizando un excelente manejo de cartera.Formación académica: Bachiller o superiorExperiencia: 1 año en el sector de consumo masivo o intangibles en la calleMovilización: Moto o carro (imprescindible)Disponibilidad: Tiempo completo
📣 ¡ÚNETE A UNA IMPORTANTE INDUSTRIA DE CONSUMO MASIVO!Nos encontramos en la búsqueda de un Vendedor TAT / Cobertura para la ciudad de Quito/SUR, con experiencia en ventas y atención al canal tradicional.🎯 Funciones principales: Cumplir con el presupuesto de ventas asignado. 📊 Atender diariamente y generar ventas efectivas a clientes del canal tradicional. 🛒 Mantener actualizada la base de clientes y rutas asignadas. 🗺️👤 Perfil del candidato: Bachiller, deseable egresado o estudiante de carreras como Mercadotecnia, Administración o afines. Deseable experiencia en empresas de consumo masivo o bebidas. Indispensable movilización propia.🧠 Conocimientos y habilidades: Experiencia comprobada en ventas TAT (mínimo 2 años). Conocimiento de rutas, zonas comerciales y clientes potenciales en QUITO SUR. Perfil proactivo, orientado al cumplimiento de objetivos y con excelentes habilidades de comunicación.📅 Contar con disponibilidad inmediata¡Postúlate ahora y sé parte de una empresa líder en el mercado nacional! 🚀
🧩 ASESOR/A CENTRO DE ATENCIÓN AL CLIENTE – RIOBAMBA📍 Riobamba | Presencial | Horarios de centro comercialEmpresa Conecel S.A. – Claro busca Asesor/a de Atención al Cliente con enfoque 100% comercial, orientado/a a resultados y a brindar una excelente experiencia al cliente mediante la asesoría y venta de productos y servicios.Funciones Atención, solución de requerimientos y reclamos. Asesoría, venta y retención de clientes. Cierre y cuadre diario de caja. Cumplimiento de políticas, código de ética y valores corporativos.Requisitos Experiencia comercial mínima de 1 año (indispensable). Título de tercer nivel culminado (indispensable). Experiencia en atención al cliente (mínimo 1 año). Disponibilidad para trabajar fines de semana, feriados y horarios extendidos.Ofrecemos Sueldo base: $842 + comisiones Beneficios: IESS, Seguro Médico Salud S.A. y Seguro de Vida Utilidades Estabilidad laboral👉 Postula y forma parte de una empresa líder en telecomunicaciones.
Ubicación: Quito Modalidad: Presencial – 100% trabajo en campo🎯 Misión del cargoLiderar, supervisar y potenciar el equipo de ventas mayoristas en campo, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, crecimiento de clientes y posicionamiento de las líneas de electrodomésticos.🔧 Funciones principales Supervisar y dirigir al equipo de vendedores mayoristas en ruta. Cumplir y superar metas de ventas, cobertura y cobranza. Ejecutar estrategias comerciales directamente en campo. Aperturar nuevos clientes y fortalecer relaciones comerciales. Acompañamiento en visitas y negociación con clientes clave.✅ Requisitos Experiencia mínima de 2-3 años como supervisor de ventas mayoristas. Manejo de equipos comerciales en campo. Conocimiento del canal mayorista. Disponibilidad para movilizarse constantemente. Movilización propia indispensable.🌟 Competencias Liderazgo en campo Negociación Orientación a resultados Proactividad Comunicación efectiva
Descripción del puestoCobranza y verificación totalmente en campo Trabajo operativo en calle / visitas a clientesRequisitos Experiencia comprobable de 2 a 3 años en cobranzas en campo, visitas domiciliarias, verificación de créditos o recuperación de cartera. Habilidad para trato directo con clientes, manejo de efectivo, negociación y cumplimiento de metas. Trabajo 100% en terreno: rutas diarias, visitas a domicilio y puntos comerciales. Motocicleta propia + Licencia vigente. Preferencia viva en el centro o norte de QuitoOfrecemos Sueldo base + comisiones competitivas por recuperación y verificación. Bono Movilización . Seguro médico y de vida privado gratuito. Tarjeta de beneficios Supermaxi / Farmacia. Todos los beneficios de ley. Bienestar y Reconocimiento Corporativo.
Alta revisión de perfiles
Farmaenlace dedicada a la distribución y comercialización de productos para el bienestar, salud, belleza y cuidado personal, con presencia a nivel nacional siendo líderes en varias líneas del negocio, se encuentra en la búsqueda de ADMINISTRADORES para Farmacia para la ciudad de Quito y los Valles.REQUISITOS: Estudios secundarios concluidos (Bachiller) Experiencia profesional en funciones y cargos similares. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, extendidos y fines de semana Disponibilidad inmediata.CONOCIMIENTOS: Conocimientos sólidos en Farmacología (serán evaluados dentro del proceso) Cuadre de fondos e inventarios Atención al cliente Administración de personal y presupuestosFUNCIONES: Incrementar las ventas a través de la atención al cliente, ofertando productos complementarios. Cuadres de caja e inventarios y avances de acuerdo a los procedimientos. Supervisar el desempeño de los colaboradores de farmacia considerando los procedimientos establecidos y capacitándolos constantemente. Administrar los fondos que maneja la farmacia considerando: cuadres de caja, fondo rotativo y avances de acuerdo a los procedimientosCOMPETENCIAS: Liderazgo Orientación al servicio Identificación y solución de problemas Trabajo en equipo AsesoramientoBENEFICIOS: Horas Extras Comisiones Seguro Médico Desarrollo Personal y Profesional Capacitación constante Becas para hijos Compras con descuento. Incentivos monetarios Beneficios de LeyCONTRATAMOS PERSONAL DE TODAS LAS EDADES.Salario competitivo entre fijo y variable.
Importante Empresa, reconocida por su elegancia, calidad y trayectoria en moda masculina, busca incorporar a nuestro equipo un Visual Merchandising, un perfil creativo, estratégico y orientado a la experiencia del cliente, responsable de desarrollar exhibiciones visuales atractivas que fortalezcan la identidad de la marca y potencien la rotación de productos en los puntos de venta.Funciones ClaveOptimizar la presentación de productos en las tiendas, creando entornos visuales atractivos y funcionales que impulsan la experiencia de compra del cliente y maximizan las ventas.Entre sus principales responsabilidades se encuentran: Analizar la distribución interior de las tiendas para organizar de manera estratégica vitrinas, mostradores, exhibidores, vestidores, elementos decorativos y productos bajo una identidad visual coherente. Diseñar e implementar escenarios de exhibición que impulsen la visibilidad y comercialización de los productos. Proponer elementos visuales y materiales necesarios para la creación de espacios comerciales atractivos. Elaborar presupuestos para campañas visuales, promociones o propuestas de exhibición. Investigar tendencias, técnicas y materiales relacionados con visual merchandising y tendencias de moda. Desarrollar vitrinas, exhibiciones interiores y espacios promocionales alineados a las campañas comerciales de la marca. Capacitar al equipo de ventas en lineamientos de exhibición, presentación del producto y mantenimiento de vitrinas. Supervisar que los puntos de venta cumplan con los estándares de visual merchandising establecidos por la empresa. Analizar información de ventas y retroalimentación de clientes para evaluar la efectividad de las exhibiciones implementadas.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en Visual Merchandising, escaparatismo o gestión de exhibiciones comerciales en retail. Formación en carreras como: Diseño de Modas, Diseño de Interiores, Diseño Gráfico, Marketing o afines. Conocimiento en tendencias de visual merchandising, colorimetría y tendencias de moda. Manejo de herramientas de diseño como Photoshop, Illustrator u otros programas de diseño visual. Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint y Outlook).Disponibilidad para movilizarse entre puntos de venta y realizar visitas de campo.Disponibilidad para trabajar en Valle de los Chillos.Movilización propia (deseable).Competencias Clave Creatividad e innovación en la presentación visual. Capacidad para desarrollar conceptos visuales alineados a la identidad de marca. Organización y gestión del tiempo. Comunicación efectiva y capacidad para capacitar equipos comerciales. Trabajo en equipo y coordinación con áreas de ventas, marketing a fines. Proactividad y orientación a resultados comerciales.Modalidad presencial – Valle de los ChillosForma parte de una marca con elegancia y distinción.
Importante Empresa Comercial con mas de 30 años de trayectoria y liderazgo en el mercado, requiere contratar los servicios de un Ejecurtivo de Ventas Senior para su división Comercial, que aspire a obtener altos ingresos basados en su desempeño, deseo de hacer carrera en la organización, que cumplan con todos y cada uno de los siguientes requisitos; Sexo Femenino o Masculino. No mayor a 35 años. Preferible con Educación Universitaria. Vehículo Propio en buen estado. Disponibilidad para viajar fuera de Quito. Se requiere de Ejecutivos con experiencia comprobada en Ventas no menor a 3 años. Facilidad de palabra, capaz de establecer relaciones productivas rápidamente con los clientes. Demostrar trabajo en base a disciplina, organización y planificación. Que sea excelente comunicador y demuestre dotes de liderazgo. Presentar al momento de la entrevista al menos 3 recomendaciones personales y de trabajo. Manifieste en su personalidad seriedad, madurez y estabilidad. Someterse a pruebas psicológicas de medición de aptitudes y personalidad.La empresa ofrece; Salario base y comisiones de las más atractivas del mercado. Incentivos mensuales y bonos por cumplimientos de objetivos. Trabajo con marcas líderes en el mercado que participan. Pago de Movilización y Alimentación. Pago de Seguro de Vida. Pago de Celular. Uniforme. Utilidales anuales. Excelente ambiente de trabajo y capacitación.Serán consideradas unicamente las personas que cumplan con todos y cada uno de los requisitos.
Hyundai Like Never Before En Hyundai buscamos un Asesor Comercial para unirse a nuestro equipo. Requisitos: : Experiencia en ventas de preferencia en el mismo giro de negocio. Orientación a resultados y habilidades en negociación. Excelente actitud y compromiso con el trabajo. Conocimientos en: Gestión comercial, cumplimiento de KPIs, negociación con clientes, comercialización de accesorios y servicios Beneficios ¿́ ? Ingresos competitivos. Capacitaciones constantes para potenciar tu crecimiento profesional. Un ambiente laboral dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo dentro de la empresa. Seguro médico privado.
Te invitamos a ser parte de la Cooperativa más grande y solvente del Ecuador, brindando a los socios productos financieros, excelencia en el servicio y sólidos valores.Nuestros pilares fundamentales se basan en la confianza, trabajo en equipo, equidad, respeto, puntualidad y disciplina.Por ello buscamos en nuestros colaboradores el compromiso y apoyo que nos permitan consolidarnos como la Institución Financiera más importante a nivel nacional, porque los mejores lugares para trabajar se construyen en el día a día a través de prácticas cotidianas, sumando esfuerzos y demostrando conocimientos.En la Cooperativa JEP harás lo que te apasiona y tendrás la oportunidad de crecer pues estarás guiado por los mejores profesionales.REQUERIMOS CONTRATAR:VERIFICADOR para la ciudad de QuitoMISION DEL CARGOValidar, confirmar, identificar, notificar y analizar toda la información presentada con las operaciones de crédito para garantizar el cumplimiento de políticas institucionales.REQUISITOS:Experiencia comprobable de 1 a 2 años en colocacion de créditos.Conocer la zonaTener titulo universitarioBENEFICIOS:Sueldo fijo de acuerdo al perfilBeneficios de ley y otros propios de la empresa
El Líder Comercial será responsable de dirigir y fortalecer el equipo de ventas en la región Sierra, desarrollar estrategias comerciales, identificar nuevas oportunidades de negocio y mantener relaciones sólidas con clientes, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales de la empresa.Formación académica: Graduado en Marketing o últimos niveles de carreras afines.Funciones: Apoyar al área comercial del canal mediante visitas a puntos de venta. Control de productos caducados. Elaboración de informes y análisis del área. Cumplir y dar seguimiento a indicadores y metas comerciales.Requisitos: Contar con movilización propia. Manejo de Excel a nivel intermedio. Conocimientos en Power BI (deseable).
Importante empresa de dermocosmética busca COSMÉTOLOGA o COSMIATRA con experiencia comercial para trabajar en un punto de venta en centro comercial Centro comercial el BOSQUESus funciones principales serán atender al cliente, hacer demostraciones, explicar tratamiento a seguir, otorgar cotizaciones, cierre de venta, además del seguimiento a pacientes para la postventa.Requisitos: TITULO cosmétologa o cosmíatra Disponibilidad de tiempo Experiencia en ventas o atención en centros o spas Enfocada a resultados Responsable y honesta Experiencia en ventasConocimiento en SKINCAREOfrecemos: Sueldo + Comisiones + bonificaciones Beneficios de Ley Capacitación continuaSe parte de un equipo de trabajo con valores, principios y cumplido.
Distribuidores autorizados de las mejores marcas originales de monturas solares y oftálmicas para Ecuador.Descripción del puesto: Asesor Regional de Ventas en Quito, Pichincha, EcuadorBuscamos un Asesor Regional de Ventas encargado de gestionar y expandir la cartera de clientes en su zona. El rol incluye visitas a cuentas actuales, apertura de nuevas oportunidades, seguimiento de pagos, ingreso de proformas, coordinación de despachos y generación de reportes comerciales.La persona deberá asesorar a clientes en merchandising, apoyar entrenamientos, gestionar garantías y monitorear actividades de la competencia, manteniendo siempre una conducta profesional, ética y alineada a los valores de la empresa.Requisitos: Movilización propia y disponibilidad para viajar a nivel nacional. Título de tercer nivel. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación. Viajes semanalesPrincipales competencias Orientación a Resultados Negociación y Persuasión Comunicación Efectiva Planeación y OrganizaciónBeneficios Estabilidad laboral El cargo ofrece un alto nivel de independencia, libertad para planificar rutas y oportunidad de fortalecer habilidades comerciales y de negociación. Cultura basada en respeto, cumplimiento y valores comerciales sólidos.
Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Como Asesor Comercial, serás responsable de identificar oportunidades de negocios, mantener la cartera de clientes, realizar seguimiento de ventas y alcanzar los objetivos comerciales establecidos. Deberás desarrollar relaciones comerciales sólidas y garantizar la satisfacción del cliente en todo momento.Valoramos a candidatos con orientación al cliente, habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo. La persona seleccionada debe tener experiencia previa en áreas comerciales y de ventas.Si te apasiona el mundo de las ventas, tienes iniciativa y buscas un ambiente laboral estable con oportunidades de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: Experiencia:Experiencia mínima de dos años en ventas de preferencia intangibles. Estudios:Bachiller o estudios superiores terminados con título de tercer nivel en carreras como Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afines (no excluyente).Funciones:Realizar la venta de productos intangibles, de campo, stand o showroom.Cumplir con el presupuesto de venta y cartera.Participar activamente en campañas de ventas, ferias y activaciones. Gestionar el proceso de afiliación al Consorcio, explicando con claridad las etapas del plan, beneficios, modalidades,garantías etc.Apertura y prospección de nuevos clientes.Conocimientos:Mercado automotriz.Técnicas y estrategias de ventas.Herramientas Office.Cierre de ventas/gestión de cartera. Competencias:Proactividad e iniciativa.Orientación a resultados.Negociación.Habilidades comunicacionales. Disponibilidad:Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.Vacante en Quito.Vacante en Guayaquil.Vacante en Santo Domingo. Beneficios Esquema de comisiones.Bonos por cumplimiento.Línea telefónica.Dotación de uniformes.Seguro privado y beneficios de ley.
Cumplir metas comerciales mediante tácticas de venta y fidelización de clientes. Desarrollar propuestas y presentaciones comerciales personalizadas. Gestionar la información de clientes y mantener bases de datos actualizadas. Coordinar eventos y actividades de activación comercial.Requerimientos:Título de Tercer nivel: Ingeniería Comercial, Ingeniería en Marketing, Gestión Empresarial, Administración de Empresas, Ventas o carreras afines. Experiencia: Mínima de 2 años en venta de servicios o afines Conocimientos en técnicas de ventas y negociación. Manejo de Excel intermedio.
COBRADOR VERIFICADOR- PUERTO QUITOBuscamos 🔎 al mejor talento para unirse a nuestro equipo, eres una persona que se caracteriza por: ✔ Orientación a resultados ✔ Trabajo en equipo ✔ Crear una experiencia positiva en el cliente.Objetivos del cargoCumplir las metas de recuperación alineados a las directrices organizacionales.Responsabilidades del puestoRealizar la verificación terrena para otorgamiento de cupo al cliente y emitir criterio que respalde la aprobación o negación.Realizar las actividades de cobranza cumpliendo la planificación y objetivos.Competencias Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Orientación a Resultados Autocontrol Negociación estratégicaEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperiencia1 añoConocimientos Recuperación de cartera VerificacionesBeneficios Ofrecemos atractivo paquete salarial y beneficios corporativos Excelente clima laboral Estabilidad laboralIndispensableTener Moto con matricula a su nombreLicencia Tipo A
Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 80 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.OBJETIVO:Asegurar disponibilidad óptima en tienda a través de la Planificación de reposición del Centro de Distribución hacia las tiendas o entre ellas, de la región a cargo.FUNCIONES:- Velar para mantener la reposición adecuada por tienda.- Controlar y realizar correcciones en conjunto con el Líder de Categoría a la matriz de productos del stock mínimo de exhibición y de ventas, así como el stock de seguridad.- Monitorear cobertura y quiebres de inventario para análisis con el Líder de categorías de las acciones a tomar.- Gestionar redistribuciones de stock en exceso o faltante entre tiendas.- Controlar fill rate del Centro de Distribución a tiendas.- Contribuir en la construcción del análisis de ventas por categoría, rotación de productos, márgenes, inventarios y otros KPIs clave.- Monitorear los indicadores de: Forecast Accuracy (MAPE), Fill Rate, Días de inventario, Porcentaje de Quiebres, Capital de trabajo.- Garantizar la matriz de gama de la compañía validada por la Dirección Comercial.BENEFICIOS:- Beneficios Corporativos.- Plan Carrera.
Quito
Cumbaya
Sangolqui
Cayambe
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Senior / Semi-Senior
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Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
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