113 empleos Senior / Semi-Senior en Guayaquil, Guayas

Grupasa más allá de un proveedor de cartón, es un aliado estratégico para diversos sectores productivos ofreciendo una solución integral de empaque que incluye: cajas de cartón corrugado, micro-corrugado, cajetas auto-armables en dúplex y polyboard, displays, etiquetas, mangas termoencogibles entre otros productos personalizados a las necesidades de cada cliente. Responsabilidades: Planificar, coordinar y supervisar los mantenimientos preventivos y correctivos de montacargas y camiones. Asegurar la correcta ejecución de diagnósticos mecánicos, eléctricos e hidráulicos. Controlar que se cumplan los intervalos de mantenimiento según horómetros, kilometrajes y especificaciones técnicas. Verificar la disponibilidad oportuna de repuestos, herramientas y recursos necesarios. Monitorear indicadores de desempeño de flota: disponibilidad, costos de mantenimiento, fallas recurrentes y tiempos de inactividad. Llevar registros actualizados de mantenimientos, historial de equipos y gastos operativos. Gestionar sistemas de telemetría o monitoreo para evaluar hábitos de operación, fallas y rendimiento. Asegurar que el equipo cumpla procedimientos, estándares de calidad y buenas prácticas de reparación. Garantizar que la flota opere con condiciones óptimas de seguridad y eficiencia. Reportar incidentes, condiciones inseguras y ejecutar acciones correctivas. Coordinar disponibilidad de equipos para que no afecte la continuidad. Proponer mejoras en procesos de mantenimiento y uso de equipos. Requisitos: Formación académica: Ingeniería Mecánica, Industrial, Comercial o carreras afines. Experiencia:Entre 2 a 3 años en funciones similares.Competencias destacadas: Trabajo en equipo, orientación al cliente y al resultado. Atención al detalle y cautela. Pensamiento estratégico y liderazgo. Asertividad, comunicación efectiva, empatía y adaptabilidad. Capacidad de ejecución, rapidez y gestión operativa. Beneficios AlimentaciónTransporteBeneficios de leyOportunidades de desarrollo

¡Únete a Naturisa, líderes en cultivo de camarón!Desde 1987, Naturisa es sinónimo de innovación, sostenibilidad y excelencia en el sector camaronero. Lideramos el camino en técnicas eficientes y manejo ambiental responsable.Trabajamos con los mejores talentos para impulsar nuestro crecimiento.¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo y crecer juntos! Experiencia a partir de 3 años como capitan de gabarra. PRINCIPALES FUNCIONESDirigir y supervisar las operaciones de la embarcación asignada, de acuerdo a la políticas de trabajo de la empresa HORARIO: 10/4LUGAR: Guayaquil Requisitos: BachillerMatricula de tráfico fluvial vigente, de marinero de primera de puente. Beneficios Todos los beneficios de ley.

INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad. Misión: Coordinar y ejecutar de manera integral los procesos de Recursos Humanos en las áreas clientes asignadas, garantizando una atención cercana, oportuna y alineada a la estrategia organizacional. Actuar como socio táctico del negocio mediante la implementación de iniciativas de talento humano, gestión de selección, onboarding, atención a colaboradores, y acompañamiento a líderes, contribuyendo a una experiencia positiva para los colaboradores y al cumplimiento de los objetivos de la organización.Responsabilidades: Ejecutar procesos de reclutamiento y selección para posiciones comerciales. operativas y administrativas a todo nivel. Acompañar y asesorar a líderes en temas relacionados con clima laboral, desempeño, cultura y gestión de personas. Garantizar la entrega oportuna y correcta de información para el procesamiento de nómina. Liderar y coordinar el proceso de onboarding de nuevos colaboradores. Garantizar que el colaborador reciba la información, herramientas y acompañamiento necesarios para una adecuada integración. Mantener actualizada la información de colaboradores y documentación laboral. Brindar soporte y atención oportuna a colaboradores y líderes en consultas relacionadas con procesos de Recursos Humanos Implementar en sus áreas cliente las estrategias, políticas y programas definidos por Recursos Humanos. Requisitos: Profesional en Gestión de Talento, Psicología Organizacional, o carreras afines. 2 años de experiencia en posiciones similares en empresas de consumo masivo. Beneficios Seguro de atención médica Seguro de vida Alimentación Servicio de expresos

VeoliaEn un mundo donde la sostenibilidad y la gestión eficiente de recursos se han convertido en imperativos globales, Veolia diseña y proporciona soluciones para la gestión de agua, residuos y energía contribuyendo el desarrollo sostenible de ciudades, establecimientos de salud e industrias; mejorando el acceso a los recursos, así como su preservación y renovación. Su actividad global reúne a cerca de 215 000 colaboradores en 5 continentes, desarrollando e implementando soluciones para descontaminar y preservar nuestros recursos vitales; soluciones diseñadas para descarbonizar nuestros estilos de vida y de producción, y para adaptarlas a las consecuencias del cambio climático.Interagua operado por VeoliaInteragua trabaja arduamente a fin de proveer el servicio de agua potable, alcantarillado sanitario y pluvial en Guayaquil y sus parroquias rurales. Desde el 2001 mantenemos el compromiso de seguir laborando con transparencia, innovación y excelencia garantizando un servicio esencial para el desarrollo sostenible de la ciudad y sus cerca de 3 millones de habitantes. Descripción del puesto: Asistente de Proyectos ComercialesEn nuestra empresa, nos encontramos en la búsqueda de un Asistente de Proyectos Comerciales para unirse a nuestro equipo.Será responsable de llevar a cabo las actividades definidas por la supervisión en relación a proyectos, presupuestos, sistema de gestión integral y sistema de mejora de la Gerencia, procurando alcanzar las metas establecidas. Será fundamental trabajar en equipo para garantizar el éxito de los proyectos comerciales de la empresa. Requisitos: Estudiante o Graduado universitario en carreras de sistemas o administrativas. Conocimiento en planificación y mejora de proyectos. Conocimiento de Python, SQL, JavaScript, Looker Studio, Power BI. Experiencia: hasta 2 años en cargos similares. Idioma: Inglés básico (A2). Beneficios Subsidio de Alimentación Seguro de Salud Seguro de Vida (accidentes) Uniforme y EPPS

¡Únete a Naturisa, líderes en cultivo de camarón!Desde 1987, Naturisa es sinónimo de innovación, sostenibilidad y excelencia en el sector camaronero. Lideramos el camino en técnicas eficientes y manejo ambiental responsable.Trabajamos con los mejores talentos para impulsar nuestro crecimiento.¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo y crecer juntos! EXPERIENCIAA partir de 3 años en el cargo. PRINCIPALES FUNCIONESMantenimientos preventivos y correctivos de la maquina.Controles periódicos de cambio de aceites y filtros. HORARIO: 10/4LUGAR: Guayaquil Requisitos: BachillerIndispensable matricula de tráfico fluvial vigente de marinero de maquinas, maquinista.Conocimiento de motores Cummins y Caterpillar. Beneficios Todos los beneficios de ley.

Supervisar y garantizar que la construcción de villas se realice de acuerdo a los planos constructivos, especificaciones técnicas, acabados y tiempos del Proyecto.Principales funciones: Verificar y coordinar la revisión de planos (arquitectónicos, eléctricos, sanitarios, otros), previo al inicio de la construcción de villas.Asistir, revisar y confirmar que los ítems de liberación estén culminados y aprobados, antes de continuar con los demás procesos.Realizar inspecciones diarias a obra, considerando tolerancias, niveles, plomos, acabados y calidad de los materiales.Controlar que se cumpla con el cronograma y con los tiempos acordados para las inspecciones finales, avalúos, preentregas y entrega de villas.Validar que el avance físico reportado en planillas corresponda a lo que está ejecutado en obra.Seguridad y Salud Ocupacional (SSO) integrada a la operación. Requisitos: Profesional titulado en Arquitectura o carreras afines.Experiencia mínima de 5 años en campo en Proyectos de construcción de vivienda (sector inmobiliario o de construcción).Conocimientos en AutoCAD, utilitarios MS Office, normativas y técnicas vigentes en ejecución de vivienda en serie. Lectura de Planos, detalles constructivos y EETT. Control de calidad y liberaciones de obra.Competencias: Organización de la información, Comunicación efectiva con fiscalizaciones y contratistas, Criterio técnico en campo. Beneficios Los de Ley y propios de la Compañía.

¡Estamos en búsqueda de ADMINISTRADOR/A DE TIENDA – GUAYAQUIL! ¿Te apasiona el liderazgo, las ventas y la gestión de equipos? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo! Requisitos: Requisitos: Título de tercer nivel o estudios universitarios culminados 1 año de experiencia en administración de tiendas o retail (deseable) Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos Disponibilidad para laborar en centro comercial Habilidades de liderazgo, orientación a resultados y trabajo en equipo Beneficios Ofrecemos: Estabilidad laboral Buen ambiente de trabajo Oportunidades de crecimiento

En Asertec queremos contar con personas como tú, con talento y deseos de superación. Personas que se esfuerzan por ser mejores día a día, y que cumplen su trabajo con dedicación, responsabilidad y profesionalismo. Gente realmente comprometida con el servicio, que enfrente los diferentes retos con FEH (Flexibilidad, Excelencia, Honestidad) Responsable de gestionar la cartera asignada, brindar soporte administrativo y seguimiento de cuentas, identificar oportunidades de cross-selling y upselling, y apoyar el cumplimiento de los objetivos comerciales de la Unidad, asegurando una atención oportuna y una experiencia de valor para los clientes. Requisitos: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Negocios o carreras afines. Experiencia previa en áreas comerciales. Manejo de herramientas de Microsoft Office. Conocimiento y manejo de herramientas de IA. Deseable conocimiento o interés en el sector de seguros. Habilidades de organización, seguimiento y gestión de múltiples actividades. Comunicación efectiva y orientación al cliente. Capacidad para identificar oportunidades comerciales y generar relaciones de valor. Beneficios Esquema flexible de trabajo, beneificios de ley, seguro de asistencia médica, seguro de vida, alimentación, y otros.

En Colineal velamos por el bienestar, estabilidad y desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, compromiso y la entrega del personal es lo que ha permitido el crecimiento de la compañía. Misión del cargo:Visitar y atender a los clientes que han presentado sus reclamos cumpliendo las rutas establecidas.Actividades esenciales, indicadores de gestión y clientes: Realizar la entrega de los muebles a los clientes Realizar visitas a clientes que presentan reclamos a la empresa Revisar y detectar productos que presenten defectos.Matriz de competencias: Manejo de recursos materiales. Orientación de servicio. Fuerza estática. Vigor físico. Servicio personal y al cliente. Construcción de relaciones. Orientación de servicio. Expresión oral. Sociabilidad. Amabilidad. Detección de averías. Inspección de productos. Minuciosidad. Reconocimiento de problemas.Competencias corporativas: Actitud de servicio Innovación y Mejora Continua Integridad Orientación a Resultados Requisitos: RequisitosLICENCIA TIPO C - D Educación formal requerida: Bachiller con conocimientos de ebanistería y carpintería Capacitación adicional requerida: Manejo de quejas y objeciones Talleres de conocimiento del producto Estándares de manipulación del producto Atención al cliente Experiencia laboral requerida: 1 año experiencia en cargos similares. Beneficios Sueldo mas beneficios de leyBuen ambiente laboralCapacitacion continua

HORMIGONES Y PISOS HORMIPISOS CIA. LTDA.,es una empresa ecuatoriana que por más de 4 décadas produce industrialmene adoquines de hormigón y complementos como bordilllos y canaletas. Con ellos se construyeron las más diversas superficies de pavimentos, para el tráfico vehicular y peatonal, tales como avenidas, calles, veredas, parques, plazas, parqueaderos, malecones, patios, etc. Los productos de Hormipisos están presentes en los principales proyectos de Regeneración Urbana de Ecuador. Descripción del puesto: Ejecutivo de VentasHORMIPISOS está en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas para unirse a nuestro equipo comercial en Guayaquil. Buscamos a un profesional apasionado por las ventas, con habilidades para establecer relaciones efectivas con los clientes y cerrar negocios de forma exitosa.El Ejecutivo de Ventas será responsable de: Buscar activamente nuevas oportunidades comerciales. Desarrollar y consolidar relaciones sólidas con clientes existentes y potenciales. Asesorar técnicamente de acuerdo a las necesidades específicas de cada cliente. Dar seguimiento constante de las oportunidades de venta. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa. Seguimiento y recuperación de la cartera respectiva. Requisitos: Competencias: Comunicación efectiva. Buenas relaciones interpersonales. Capacidad de negociación. Orientación al Cliente. Orientación a Resultados. Proactividad y dinamismo.Formación académica: Ing. Civil, Arquitectura, Marketing o afines.Experiencia: mínima 2 años en cargos similares en el área de la construcción.Disponibilidad para viajar dentro de la región según necesidades comerciales.Movilización propia (indispensable).Conocimientos: Conocimiento en prefabricados de hormigón. (deseable) Beneficios Excelente Paquete remunerativo (sueldo fijo + comisiones).

Vamos más allá conectando nuestros clientes a las mejores marcas, con el compromiso constante de mejorar la calidad de vida para todos. PROPOSITO DEL ROL: Serás responsable de definir y negociar planes comerciales con los clientes, así como de gestionar las actividades comerciales de los clientes clave para alcanzar los objetivos nacionales y mantener las relaciones a largo plazo con grandes cuentas. RESPONSABILIDADES CLAVE: Desarrollar e implementar estrategias comerciales con clientes de canal moderno donde se asegure el adecuado sell in, sell out, rentabilidad, cuota de mercado, etc. Gestionar la recuperación de cartera a los clientes asignados. Realizar análisis detallados de tendencias, participación de marca, precios, ventas por categoría, productos de la competencia y actividades promocionales Requisitos: REQUISITOS DEL CARGO: Conocimiento del mercado en categorías de productos de belleza y cuidado personal Experiencia como KAM en canal retail Beauty de al menos 5 años en experiencia ejerciendo esta posición Se considera experiencia en otros canales retail de industrias Farma, Consumo Masivo, Fórmulas infantiles, Pañales, Laboratorios. Capacidad de negociaciones garantizando ventas de alto volumen y rentabilidad adecuada.

SOMOS NIRSADesde hace más de 65 años hemos alimentado al Ecuador y al mundo con la calidad de nuestros productos, buscamos constantemente la mejora continua a través de la innovación. Queremos talento que desee crecer en un entorno competitivo, exigente y que nunca se detenga. Necesitamos gente innovadora, honesta, responsable y flexible que sea capaz de cambiar con la organización, que comparta con nosotros el respeto y quiera crear un futuro mejor, liderando desde su gestión, las metas que esperamos alcanzar día a día. Empresa de consumo masivo, se encuentra en búsqueda de un profesional para ocupar el puesto de Jefe de TradeMarketing .El Jefe de TradeMarketing será responsable de desarrollar estrategias comerciales y asegurar la implementación de las mismas en el canal moderno, manteniendo y fortaleciendo las relaciones con los clientes y proveedores para garantizar el cumplimiento y crecimiento de los indicadores del canal. Desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas para el canal moderno. Establecer relaciones sólidas con clientes claves Analizar y monitorear constantemente los indicadores de rendimiento (KPI) del canal moderno. Realizar análisis de mercado para identificar tendencias, oportunidades y amenazas, y adaptar las estrategias comerciales en consecuencia. Alinear las estrategias y planes entre el canal y las líneas, a través de reuniones que fortalezcan y focalicen la gestión del equipo comercial para garantizar la consecución de resultados. Coordinar con el equipo de Trade Marketing la implementación de acciones que potencialicen el sell out - rotación del producto y la construcción de planes sólidos para lograr mantener días de inventario. Requisitos: Tercer nivel en carreras de Marketing,Ing. Comercial, Administración de Empresas o afines. Mínimo 3-4 años en posiciones similares en empresas de consumo masivo, liderando ventas y gestión de canal moderno Conocimientos: Diseño e implementación de estrategias comerciales, gestión financiera comercial, gestión y analisis de tendencias e indicadores Manejo y Dominio Intermedio de Office. Beneficios -Beneficios de ley-Planes de capacitación-Oportunidades de Desarrollo

Molinos Champion, somos una empresa con más de 63 años en el Ecuador bajo los estándares internacionales de nuestra casa matriz Seaboard Overseas & Trading Group. Contamos con tres unidades de negocio: Nutrición Animal Pecuario, Nutrición Animal Acuícola: y; Producción y Comercialización de carne de cerdo. Somos una de las empresas más emblemáticas en el sector de elaboración de alimentos para animales.Somos una de las compañías líderes en producción de carne de cerdo en Ecuador, posicionada por la mejor calidad del mercado.Somos Pioneros en tecnología de nutrición animal. Somos caracterizados por la flexibilidad en la producción para poder atender a pequeños, medianos y grandes clientes.Somos un equipo humano comprometido con la producción sostenible y comercialización de nutrición y proteína confiable de la mejor calidad. Liderar la operación del Almacen de Repuestos y Suministros, asegurando el control del inventario, la disponibilidad oportuna y el cumplimiento de los procesos, contribuyendo directamente a la continuidad operativa de la compañía. Supervisar los procesos de recepción, almacenamiento y despacho de repuestos y materiales. Asegurar la exactitud del inventario y su correcta gestión en el sistema (ERP). Gestionar niveles de stock (mínimos, máximos y rotación). Coordinar y ejecutar conteos cíclicos e inventarios físicos. Garantizar el orden, control y cumplimiento de procedimientos y normas de seguridad. Coordinar la entrega oportuna de materiales a las áreas internas. Identificar oportunidades de mejora continua y optimización de procesos logísticos y de bodega. Requisitos: Formación en Logística, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia de 3 años en gestión de bodegas o almacenes. Experiencia liderando equipos operativos. Conocimiento en gestión y control de inventarios (exactitud, rotación y niveles de stock) Conocimiento de metodologías de almacenamiento y buenas prácticas de bodega (FIFO, orden y organización). Manejo intermedio de Excel. Manejo de ERP e indicadores de Gestión.