427 empleos en Comercial, Ventas y Negocios en Guayaquil, Guayas

Pricing | Precisión | Control No buscamos a alguien que solo “cargue precios en el sistema”. Buscamos a quien entienda que cada precio impacta directamente en la rentabilidad, competitividad y operación del negocio.Si eres detallista, detectas inconsistencias antes de que generen problemas y disfrutas trabajar con información, análisis y control, este rol te va a interesar.Descripción del puestoLo que realmente vas a hacer Actualizar, validar y mantener estructuras de precios en los diferentes sistemas y canales Dar seguimiento a listas de precios, promociones, descuentos y condiciones comerciales Verificar márgenes y detectar inconsistencias o desviaciones en la información Elaborar reportes e indicadores de pricing para apoyar la toma de decisiones Apoyar en análisis de competencia, comportamiento de mercado y variaciones de costos Coordinar con áreas comerciales, finanzas y operaciones para asegurar exactitud en la información Controlar bases de datos y asegurar la integridad de la información de precios Brindar soporte operativo y analítico al área de pricingEl entorno en el que vas a moverte Operaciones dinámicas con alta sensibilidad al detalle Cambios frecuentes en precios, promociones y condiciones comerciales Procesos que requieren rapidez, orden y precisión Trabajo coordinado con distintas áreas del negocioLo que valoramos de ti Experiencia en funciones administrativas, comerciales o analíticas relacionadas con pricing Dominio de Excel y manejo de bases de datos Atención al detalle y capacidad de organización Habilidad para trabajar con grandes volúmenes de información Capacidad para priorizar tareas y cumplir tiempos de respuesta Actitud proactiva y orientación a la mejora continuaLo que vas a encontrar aquí Un rol clave para el control y sostenibilidad del negocio Aprendizaje constante sobre análisis comercial y rentabilidad Espacio para proponer mejoras y optimizar procesos Crecimiento profesional basado en desempeño y resultadosSi disfrutas trabajar con precisión, análisis y control, y entiendes la importancia de cada detalle en la estrategia comercial, queremos conocerte.Postula y conversemosLa Junta de Beneficencia no solicita pagos ni compensaciones para participar en procesos de selección.Postula solo por canales oficiales, si conoces de alguna irregularidad denúnciala a: - N. Contacto 0994487505Saludos cordiales,

Pricing | Estrategia | Rentabilidad No buscamos a alguien que solo “actualice precios”. Buscamos a quien entienda que una estrategia de pricing mal ejecutada puede frenar ventas, reducir márgenes y afectar toda la rentabilidad del negocio.Si analizas el mercado con criterio, detectas oportunidades antes que la competencia y disfrutas encontrar el equilibrio entre rentabilidad y competitividad, este rol te va a interesar.Descripción del puestoLo que realmente vas a hacer Analizar estructuras de precios, márgenes y rentabilidad por producto, cliente o canal Diseñar estrategias de pricing alineadas con objetivos comerciales y financieros Detectar desviaciones, riesgos y oportunidades que impacten la rentabilidad Evaluar comportamiento de mercado, competencia y tendencias de precios Construir y dar seguimiento a indicadores clave de pricing y performance comercial Coordinar con áreas comerciales, finanzas, operaciones y compras para asegurar coherencia en la estrategia de precios Automatizar reportes y modelos de análisis para mejorar velocidad y precisión en la toma de decisiones Proponer mejoras continuas en políticas, procesos y metodologías de pricingEl entorno en el que vas a moverte Operaciones dinámicas con presión por resultados y rentabilidad Cambios constantes en costos, mercado y comportamiento comercial Retos reales de análisis y toma de decisiones estratégicas Información que necesita transformarse en decisiones accionablesLo que valoramos de ti Experiencia sólida en pricing, análisis comercial, rentabilidad o inteligencia de negocios Capacidad analítica y criterio para tomar decisiones basadas en datos Habilidad para identificar patrones, riesgos y oportunidades rápidamente Mentalidad de mejora continua y optimización Orden, precisión y enfoque estratégico Capacidad para comunicar análisis complejos de forma clara y accionableLo que vas a encontrar aquí Un rol donde tus decisiones impactan directamente en el negocio Libertad para proponer estrategias y mejoras reales Retos analíticos y comerciales que exigen pensamiento estratégico Crecimiento profesional basado en resultados y aporte de valorSi disfrutas convertir datos en decisiones inteligentes y entiendes que un buen pricing puede cambiar el rumbo del negocio, queremos conocerte.Postula y conversemosLa Junta de Beneficencia no solicita pagos ni compensaciones para participar en procesos de selección.Postula solo por canales oficiales, si conoces de alguna irregularidad denúnciala a: - N. Contacto 0994487505Saludos cordiales,

🚨 ¡ÚNETE A GRUPO DUO! 🚨Nos encontramos en la búsqueda de Ejecutivos(as) Comerciales para las siguientes líneas de negocio:🛣️ Vallas Publicitarias y Publicidad Exterior 📺 Soluciones Digitales (DOOH, Pantallas LED y Publicidad Digital)🏠 Electrodomésticos / Línea Blanca💻 Tecnología y Equipos TecnológicosBuscamos personas con experiencia en ventas, orientación a resultados, habilidades de negociación y captación de clientes.📍 Ubicación: Guayaquil – Sector La AuroraFunciones principales Prospección y cierre de ventas Manejo de cartera de clientes Seguimiento comercial y postventa Cumplimiento de metas comerciales Elaboración de cotizaciones y propuestasRequisitos Movilización propia Experiencia en ventas o asesoría comercial Excelente comunicación y negociación Proactividad y orientación al clienteOfrecemos Sueldo fijo + comisiones Beneficios de ley Oportunidades de crecimiento profesional📩 Envía tu CV a: seleccion(arroba)grupoduo.com.ec

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un ASESOR/A COMERCIAL CONSUMO - GUAYAQUILMisión del Cargo: Gestionar los requerimientos de preventa, venta y postventa de los productos asignados, cumpliendo con los estándares de calidad de servicio establecidos a fin de aportar con la gestión del negocio y generar fidelidad de los clientes.Funciones del Cargo: Promocionar y comercializar los productos y servicios del Banco, de acuerdo a las metas establecidas, para garantizar el cumplimiento del presupuesto establecido. Realizar visitas de preventa a potenciales clientes y levantamiento de información para análisis de otorgación de créditos, así como la entrega de Tarjetas de Crédito, con el fin de alcanzar el presupuesto definido. Asesorar a los clientes sobre los diferentes productos y servicios del Banco, con la finalidad de ofrecerle una experiencia de adquisición más satisfactoria y acertada, fidelizarlos y cumplir con los objetivos estratégicos del negocio. Mantener el porcentaje de provisión establecido de la cartera asignada, para sostener los indicadores de riesgo dentro de los estándares requeridos por el Banco y Organismo de control. Cumplir con las políticas de crédito vigentes, y los procesos operativos relacionados con los productos comercializados, para asegurar un adecuado control de riesgos inherentes a la gestión, minimizando así pérdidas. Atender y dar seguimiento a reclamos y quejas de clientes, para asegurar el cumplimiento de las normativas externas e internas y cumplir con los tiempos de respuesta establecidos. Atender la regularización de las observaciones efectuadas por Auditoría Externa, Auditoría Interna, Organismos de Control y otras instituciones relacionadas, para minimizar riesgos de imagen, operativos y reputacional. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Mínimo segundo año en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Ing. Marketing o afines.Experiencia: Bancaria mínimo 1 año en cargos de comercializacion de productos Financieros (créditos de consumo, seguros y Tarjetas de Crédito).Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable.En CONSORCIO CONECA creemos que el talento se forma, se entrena y se impulsa. Por eso, te invitamos a nuestra ESCUELA DE VENTAS, donde aprenderás las estrategias y técnicas que usan los mejores vendedores del sector automotriz en cuanto a intangibles.En esta escuela de ventas, con Grupo LAVCA, participarás en programas de formación continua, desarrollarás habilidades de negociación y cierre de ventas, así como la interacción con clientes y la consecución de objetivos comerciales establecidos. ¿EN QUE NOS VAMOS A ENFOCAR CONTIGO? Capacitación práctica y enfocada en resultados. Conocimiento real de marcas, modelos y tendencias. Habilidades para cerrar negocios intangibles y construir relaciones sólidas. Importante: Esta escuela tendrá una duración de 5 días.Requisitos:Requisitos pre-escuela: - Vivir en la ciudad de Quito, sector norte, centro y sur. - Estudios de segundo nivel culminados; deseable estudios de tercer nivel, puede ser suspendidos/cursando. - Licencia de conducir vigente TIPO B (deseable). - Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares (ventas comprobable). - Deseable experiencia en ventas (giro tangible e intangible). - Disponibilidad inmediata. ¡Únete a nosotros y comparte esta experiencia!BeneficiosComisiones. Incentivos. Bonos por cumplimiento. Seguro médico privado-Humana. Línea celular

Importante industria en el sector comercial desea incorporar a su equipo de trabajo un Jefe de Ventas con ambición de crecer y desarrollarse en la Compañía, aportando positivamente a los resultados.MISIONDesarrollar a la fuerza de ventas, buscando parámetros de eficiencia en el trabajo que reflejen en los resultados en base a la planificación estratégica. Garantizar que los distribuidores cumplan con el perfil definido y ejecuten una gestión que maximice las variables claves en el territorio asignado.REQUISITOS Edad comprendida entre 30 a 48 años Título de tercer nivel mínimo en carreras como Ing Comercial, Ing en Ventas y Negociación, Ing. Marketing. Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando en el canal tradicional (Consumo Masivo) Conocimiento en Técnicas de Cierre de Ventas Manejo de paquetes de Office Disponibilidad de tiempo completo Vehículo PropioDESCRIPCION DEL PUESTO Conocer el mercado mayorista y todos sus canales de distribución (Empresas Retail) Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas de los diferentes canales de distribución. Desarrollar las de Rutas de Preventa y Auto venta. Mejorar e implementar nuevos procesos comerciales, buscando incrementar la rentabilidad de la operación. Coordinar y dar seguimiento a gestiones de cobranzas. Manejo de indicadores de RETAIL. Realizar visitas de acompañamiento con los vendedores Asegurar la adecuada rotación de los productos con el fin de cumplir con los objetivos propuestos. Elaborar previsiones de ventas conjuntamente con otros departamentos de la empresa. Desarrollar al personal en conocimientos, habilidades y destrezas en relación a ventas y comercialización de productos. Autorizar cotizaciones antes de enviar al cliente Dirigir lo relacionado con la elaboración de normas, procedimientos, manuales de organización y demás instrumentos de uso comercial. Diseñar y presentar estrategias de ventas e informes para que los analice la Gerencia.COMPETENCIAS Alto liderazgo Habilidades interpersonales Dirección de personas Formación de personas Habilidad de negociación Capacidad de síntesis Comunicación

Buscamos incorporar a nuestro equipo a profesionales orientados al cumplimiento de objetivos comerciales, con experiencia en trabajo en campo y habilidades para la prospección y captación de nuevos clientes. El cargo tiene como finalidad gestionar ventas del portafolio de servicios fijos: TV, Internet y telefonía fija.Responsabilidades principales Realizar prospección y encuestas diarias en campo mediante la aplicación de rutas asignadas. Ejecutar el proceso de venta de servicios fijos (TV, Internet y telefonía fija). Reportar de manera diaria la gestión comercial para seguimiento de instalaciones y resultados. Gestionar la documentación habilitante requerida para las ventas (Contrato Biométrico). Cumplir con políticas internas, Código de Ética y lineamientos corporativos. Ejecutar otras funciones asignadas por la jefatura inmediata.Requisitos Experiencia en ventas (preferible en campo). Habilidad para comunicación efectiva y cierre de ventas. Disponibilidad para trabajo 100% en campo. Orientación a resultados, proactividad y responsabilidad.