484 empleos Menor a 15 días en Guayas

Misión:Satisfacer las necesidades y sueños de nuestros clientes con soluciones integrales enfocadas en madera y sus complementos.Perfil: Tercer Nivel en Ingeniería Comercial, Ventas, Administración de Empresas, Marketing o afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Indispensable contar con movilización propia. Disponibilidad para viajar. Conocimientos en el sector de la construcción.Responsabilidades: Visitar a los clientes de la cartera asignada en el canal de Mayoreo de la provincia del Guayas. Gestionar pedidos para posterior despacho, facturación y cobro del material o servicio de transformación que oferta la empresa. Ejecutar visitas a clientes para realizar la gestión de cobranza asegurando la recuperación de cartera vencida.

Te estamos buscando para ser parte de nuestro equipo, un equipo que busca la excelencia financiera, que trabaja con el más alto nivel de responsabilidad, comprometido y alineado a nuestros Valores Organizacionales y a nuestro Propósito: Impulsamos con responsabilidad y pasión el progreso sostenible de nuestro país. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo!#JuntosNadaNosDetiene JuntosNadaNosDetiene Misión: Ejecutar las campañas de notificación de remesas familiares de Ecuagiros, realizando llamadas telefónicas a los clientes que han recibido un giro a través del Banco Bolivariano, informando la disponibilidad de su remesa y brindando toda la información necesaria para el cobro. Así como la gestión telefónica de acuerdo con la necesidad del área solicitante, cumpliendo con las metas mensuales establecidas. Requisitos: Estudios: Egresado o estudiantes de últimos semestres en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Marketing/Comunicación, Banca y Finanzas o carreras afines. Conocimientos: Atención al cliente Estrategias de colocación de productos tangibles/intangibles vía telefónica Beneficios Sueldo competitivo Beneficios de ley Beneficios corporativos (seguro médico privado, utilidades, alimentación, etc) Oportunidades de crecimiento y desarrollo Capacitación continua Día libre por tu cumpleaños.

Formación:Titulo en Ingeniería Comercial, Industrial o carreras afines.Funciones: Controlar los procesos y procedimientos del área de Bodega en la Gran Cámara. Realizar correctamente el control de inventarios Validar y aprobar el diario de recuento que se crea para ajustar el inventario. Almacenar los productos en la Camara de Mantenimiento. Mover productos congelados de los contenedores a otras áreas de la Planta. Registrar y enviar el archivo del reporte diario de la cámara de Mantenimiento. Cumplir estandares de seguridad e higiene.Conocimientos: Manejo de equipos de producción. Procesos productivos BPM SGC Indicadores de producciónSueldo:Acorde al mercado.Experiencia:MInima 3 años de experiencia en cargos similares.

Importante franquicia de restaurantes de la Corporación el Rosado requiere contratar personal, para trabajar como Auxiliar de Restaurante (Polifuncional).Requisitos Experiencia de 3 meses en cargos similares Mínimo bachiller Competencias : actitud de servicio, trabajo en equipo y comunicación. Debe tener disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, feriados y fines de semanaImportante: Residir en sectores como La Aurora, La Joya, Villa Club, Villa del Rey, Vía a Salitre o urbanizaciones cercanas al sector.

Objetivo:Este cargo tiene como propósito evidenciar la transparencia de información de cartera hacia los clientes.Funciones Principales: Efectuar la auditoría de cartera a clientes asignados y emitir el reporte de novedades / inconsistencias / riesgos que hayan sido identificados en el proceso ejecutado. Efectuar conciliación de saldos con los clientes y del equipo de ventas para evidenciar transparencia de información de la cartera de crédito. Revisar los recibos de cobro y comprobantes de depósito en poder de los vendedores, acorde a la auditoría asignada. Identificar y reportar irregularidades en gestión de cobranza de vendedores. Identificar irregularidades en entrega de mercadería por parte de gestión logística o comercial. En las visitas efectuadas a clientes con problemas de cobranzas, efectuar acuerdos de pago y cobranza. Efectuar arqueos de caja y recomendar mejoras en control de los procesos de caja. Gestionar la confirmación de saldos o despachos por muestreo de llamadas telefónicas a clientes.Requisitos: Estudios superiores en Administración de Empresas, Auditoría o carreras afines. Movilización propia (disponibilidad para viajar). Conocimiento en Excel medio/avanzado, Power BI – descarga de reportes, Sistema ERP, Sistema operativo Mobilvendor o similar.Beneficios: Seguro de Asistencia Médica. Seguro de Vida. Subsidio de Alimentación.

Ferremundo S.A., líder en el desarrollo, fabricación y distribución de productos para los sectores ferretero, automotriz y de la construcción se compromete, mediante el talento humano de su personal, la calidad de su producto - servicio, el apoyo sostenido al cliente y la mejora continua de sus procesos, a cumplir sus requerimientos y a superar sus expectativas. MISIÓNGestionar integralmente la operación de la tienda asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y financieros, mediante la correcta administración del equipo, el control eficiente del inventario y la ejecución de estrategias comerciales y de merchandising, brindando una atención técnica y personalizada al cliente, garantizando el cumplimiento de normas de seguridad y promoviendo una experiencia de compra alineada a los estándares de calidad y servicio de la compañía.FUNCIONES PRINCIPALES: Gestionar integralmente la operación de la tienda, supervisando la apertura, cierre, operaciones diarias y el correcto manejo de caja y cuadre de recaudación. Liderar y coordinar al equipo de ventas y apoyo, promoviendo un ambiente de trabajo motivador, organizando turnos, evaluando desempeño y asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio. Administrar el inventario de tienda y almacén, controlando stock, rotación, pedidos a proveedores y la correcta conciliación entre inventario físico y sistema. Cumplir y superar los objetivos de ventas y rentabilidad, mediante el seguimiento de indicadores, análisis de reportes y ejecución de acciones correctivas. Implementar y supervisar estrategias comerciales y de merchandising, incluyendo exhibiciones, promociones, campañas comerciales y apoyo a la gestión en redes sociales de la tienda. Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad, higiene y buenas prácticas, asegurando el correcto funcionamiento de los sistemas de seguridad y brindando asesoría técnica y atención personalizada a los clientes. Requisitos: CONOCIMIENTOS TÉCNICOS: Manejo de utilitarios office Excel - Intermedio Conocimiento en gestión de inventarios y sistemas ERP o software de punto de venta. Conocimiento en productos de ferretería, herramientas, materiales de construcción y accesorios. Capacidad para realizar análisis de ventas y toma de decisiones.ESTUDIOS: Administración de Empresas Ing. Comercial, Ing. En MarketingEXPERIENCIA: 3 a 5 años en posiciones similares en el sector retail - ferretero.

Molinos Champion, somos una empresa con más de 63 años en el Ecuador bajo los estándares internacionales de nuestra casa matriz Seaboard Overseas & Trading Group. Contamos con tres unidades de negocio: Nutrición Animal Pecuario, Nutrición Animal Acuícola: y; Producción y Comercialización de carne de cerdo. Somos una de las empresas más emblemáticas en el sector de elaboración de alimentos para animales.Somos una de las compañías líderes en producción de carne de cerdo en Ecuador, posicionada por la mejor calidad del mercado.Somos Pioneros en tecnología de nutrición animal. Somos caracterizados por la flexibilidad en la producción para poder atender a pequeños, medianos y grandes clientes.Somos un equipo humano comprometido con la producción sostenible y comercialización de nutrición y proteína confiable de la mejor calidad. Responsable de brindar soporte al proceso comercial mediante la gestión y seguimiento de pedidos, coordinación con áreas internas y atención oportuna a requerimientos de clientes, contribuyendo al cumplimiento del nivel de servicio y fortalecimiento de la experiencia del cliente.Principales responsabilidades Gestionar el ingreso, validación y seguimiento de pedidos en el sistema. Coordinar con las áreas de Comercial, Producción y Logística para asegurar el cumplimiento de entregas. Dar seguimiento al estado de pedidos y comunicar oportunamente novedades a clientes internos y externos. Atender consultas, solicitudes e incidencias relacionadas con pedidos, entregas y disponibilidad de producto. Mantener actualizada la información comercial y operativa en los sistemas establecidos. Dar soporte en la elaboración de reportes e indicadores de servicio. Gestionar documentación asociada al proceso y asegurar trazabilidad de la información. Apoyar en iniciativas de mejora continua orientadas al nivel de servicio. Requisitos: Tecnología o título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Logística, Ingeniería Industrial o carreras afines. Entre 1 y 3 años de experiencia en Servicio al Cliente, Atención al Cliente, Customer Service, Gestión de Pedidos o áreas administrativas de soporte comercial. Deseable experiencia en industrias B2B, alimentos, agroindustria o manufactura. Manejo de ERP (SAP o similar). Excel intermedio – avanzado. Indicadores de nivel de servicio.

Funciones principalesFormalizar las contrataciones de obras urbanísticas para garantizar el cumplimiento de la planificación de los proyectos inmobiliarios. Dar seguimiento a la documentación contractual y asegurar el cumplimiento de los procesos internos. Coordinar con áreas técnicas, legales y administrativas para la correcta ejecución de contratos. Perfil requerido Titulo Tercer Nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Contabilidad o afines Experiencia en contratación de obras, administración contractual o proyectos inmobiliarios/construcción. Manejo de Excel y herramientas administrativas.

¡Únete a ProAmpac!En ProAmpac, somos una compañía multinacional líder en soluciones de empaque flexible y empaques de protección, con presencia global en los sectores alimenticio, agrícola, industrial y de consumo. Nuestro compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la excelencia nos permite ofrecer soluciones de alto valor a nuestros clientes alrededor del mundo.Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, desafiante y con oportunidades de crecimiento profesional, esta es tu oportunidad de formar parte de una organización reconocida a nivel internacional.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un talento como TÚ para cubrir el puesto de:ASISTENTE DE ASUNTOS REGULATORIOS Y COMERCIALESPropósito del cargo:Como Asistente de Asuntos Regulatorios y Comercial, serás responsable de realizar y coordinar tareas administrativas clave en el área. Tu principal objetivo será mantener actualizada la documentación regulatoria de Ecuador y Colombia.Funciones: Mantener ordenada, actualizada y archivada la documentación regulatoria, asegurando su cumplimiento con las normativas vigentes. Gestionar los permisos de Importación de productos no registrados. Coordinar la renovación de documentos y mantener al equipo informado. Actualizar archivos de carpetas compartidas y gestionar la correspondencia. Gestionar los requerimientos de pasajes, seguros y hoteles de acuerdo a la necesidad del departamento Comercial. Realizar el seguimiento y control de nuevas solicitudes de adhesión del formulador (clientes) para producción. Manejar el sistema Guia en base a requerimientos específicos que se necesite. Realizar la gestión y seguimiento de requerimiento de recolección de desechos. Realizar la facturación, guía de remisión y cotizaciones según requerimiento. Manejar el sistema Quipux. Realizar las facturación a los clientes (diario)Competencias: Vocación por la atención al cliente. Ser analítico y detallista. Colaborativo y enfocado en el trabajo en equipo. Pasión por el orden y la organización. Habilidades de relaciones interpersonales.Requisitos: Profesional en carreras Administrativas. Manejo intermedio de Paquete Office Nivel de Inglés Intermedio. Disponibilidad para viajar.Beneficios: Alimentación en el sitio de trabajo. Seguro Médico Privado. Cobertura de Seguro de vida Uniformes. Servicio de expreso según las rutas asignadas.

IMPORTANTE INDUSTRIA DESEA INCORPORAR A SU NOMINAASISTENTE DE NOMINARequisitos Estudios de 3er nivel concluidos en carreras Administrativas o Recursos Humanos Preferible conocimiento del Sistema Evolution - Time Control Manejo de excel intermedio/avanzado Experiencia en manejo de nómina de más de 500 empleados. Càlculo y normativa de beneficios y liquidaciones de personal. Conocimiento de normativa legal y de Seguro Social vigenteCompetencias: Trabajo en equipo, Orientado al análisis, Planificación y Organización, Adaptación, comunicación asertiva (verbal y escrita), creativo y recursivo.

Te estamos buscando para ser parte de nuestro equipo, un equipo que busca la excelencia financiera, que trabaja con el más alto nivel de responsabilidad, comprometido y alineado a nuestros Valores Organizacionales y a nuestro Propósito: Impulsamos con responsabilidad y pasión el progreso sostenible de nuestro país. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo!#JuntosNadaNosDetiene ‍‍Actividades:Brindar soporte operativo, analítico y de ejecución al equipo de Customer Experience, contribuyendo a la gestión de programas, elaboración de reportes y el seguimiento de planes de acción derivados de Insights de clientes. Requisitos: Perfil: Estudiante de últimos semestres de Marketing, Comercio, Administración de Empresas, Estadística o carreras afines. Contar con certificado de estudios o carta de pasantías otorgada por tu universidad. Manejo intermedio de Excel, Power Point y Canva. Power BI (básico/intermedio – deseable) Beneficios Beneficios: Afiliación al Iess. Alimentación cubierta 100% por la institución. Remuneración económica superior a lo ofrecido por la ley de pasantías.

Objetivo del cargoPromover el bienestar integral de los colaboradores mediante la gestión de programas de apoyo social, acompañamiento en situaciones personales y familiares, seguimiento de casos especiales y ejecución de iniciativas orientadas a fortalecer la calidad de vida, el clima laboral y el compromiso de los colaboradores con la organización.Perfil requeridoTítulo de tercer nivel en Trabajo Social.Mínimo 2 a 3 años de experiencia en Trabajo Social en empresas industriales de al menos 300 colaboradoresConocimientos tecnicos: Legislación laboral ecuatoriana relacionada con bienestar social. Elaboración de informes sociales. Gestión de beneficios para colaboradores. Manejo de indicadores de bienestar y ausentismo. Evaluación y seguimiento de casos sociales. Programas de bienestar organizacional. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint).Condiciones laborales: Contrato Indefinido Cumplimiento de los beneficios de Ley Alimentación Uniformes

ASISTENTE DE PROYECTOS – DISEÑO DE INTERIORES¿Te apasiona el diseño, la arquitectura y el contacto con clientes? buscamos una profesional creativa que combine ventas consultivas con diseño de proyectos de cocina, brindando una experiencia única a nuestros clientes.MISIÓN DEL CARGOAsistir la gestión de ventas de la compañía, mediante el diseño de proyectos en el sistema personalizado de la compañía. Gestionar actividades de la tienda o showroom y brindando una atención cercana y profesional a los clientes.FUNCIONES Diseñar en el sistema personalizado de la compañia (la cocina y sus elementos). Elaborar planos arquitectónicos y técnicos. Realizar renders y moodboards (propuesta estética del ambiente). Realizar visitas a domicilios de clientes para inspección de espacios Apoyar la actualización de bases de datos de leads comerciales.FUNCIONES COMERCIALES Y DE ATENCIÓN Recibir y atender clientes en tienda. Presentar productos y soluciones de manera persuasiva. Mantener actualizada la información de clientes y prospectos.Buscamos a alguien que sea:✔ Creativo/a y orientado/a al detalle.✔ Con habilidades comerciales y trato cordial con clientes.✔ Organizado/a, proactivo/a y con ganas de crecer profesionalmente.✔ Apasionado/a por el diseño de interiores y las ventas consultivas.📌 Requisitos:-Educación formal: Egresado o titulado en Arquitectura, Ing. Civil o Diseño de interiores (indispensable).-Experiencia laboral: Mínimo 1 año de experiencia como dibujante y manejo de programas como AUTOCAD o afines comprobable. -Jornada laboral: Lunes a viernes 09h30am- 18h30pm (una hora de almuerzo)- Indispensable (Mujer) 📌 Ofrecemos: Excelente ambiente laboral. Oportunidad de desarrollo. Experiencia en proyectos reales de alto valor estético y comercial. Seguro médico privado.

Grupo Industrial Graiman surge como un resultado de años de trabajo, inversión y producción.Las empresas del Grupo se han fortalecido permanentemente, encaminándose hacia su meta máxima de producir y servir con excelencia, prevaleciendo en el tiempo con el serio compromiso que tenemos con nuestros colaboradores, clientes y proveedores.Grupo Industrial Graiman está formado por: Vanderbilt, Tugalt, Induatenas, Pecalpa, Vías del Austro, Fuenlabrada, Calatayud, Millenium Plaza, Sports Planet, Graiman.Misión del Cargo:Supervisar, dirigir y administrar al personal del Centro y asegurar que las políticas y procedimientos aprobados por la Administración se cumplan.Actividades del cargo:Revisar el manejo correcto del CRM por parte del equipo y seguimiento de forecast de ventasSupervisar y realizar cuadres de caja, saldos a favor y procesos custodiaDar seguimiento a las oportunidades de ventas, cierre de negociaciones y gestión de actividades dentro del CRMRevisar el cumplimiento de metas diarias y mensuales del almacén a cargoSupervisar la gestión individual de cada ejecutivo de ventas y monitorear el cumplimiento de las metas de ventas y políticas de la empresaRequisitos:Carrera Universitaria Incompleta en AdministraciónExperiencia:De 2 a 3 años en cargos similares

Título del PuestoVendedor/a de Insumos MédicosUbicación:Guayaquil, EcuadorTipo de Contrato:Indefinido, con período de pruebaSobre el PuestoBuscamos un/a Vendedor/a de Insumos Médicos con fuerte orientación comercial y habilidades para la gestión de clientes en campo. La posición tiene como objetivo impulsar el crecimiento comercial mediante la captación de nuevos clientes y el fortalecimiento de relaciones comerciales en el sector salud.Responsabilidades Gestión comercial: Cumplir con los objetivos y metas de ventas establecidos. Visitas comerciales: Realizar visitas constantes a clientes actuales y potenciales dentro de la ciudad. Apertura de nuevos clientes: Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector médico. Seguimiento postventa: Mantener relaciones comerciales sólidas, asegurando la satisfacción del cliente. Asesoría comercial: Brindar información y acompañamiento sobre insumos médicos y productos del portafolio.RequisitosFormación: Estudios superiores en carreras comerciales, administrativas o afines.Experiencia: Experiencia en ventas, preferiblemente en insumos médicos o sector salud.Otros requisitos: Movilización propia (indispensable) 🚗 Excelente presencia profesional.CompetenciasCarisma, proactividad, organización, planificación, orientación a resultados y habilidades de comunicación.Salario y Beneficios Sueldo base competitivo. Apoyo para movilización. Plan celular corporativo. Beneficios sociales de ley. Comisiones por ventas. Seguro médico privado (a partir del tercer mes) . Mantenimiento básico del vehículo. Bonos por sobrecumplimiento.Quiénes SomosSGF Global conecta talento especializado con las mejores oportunidades en sectores comerciales e industriales. Impulsamos el desarrollo profesional de nuestros colaboradores mediante formación continua y proyectos de alto impacto, fortaleciendo su crecimiento y éxito en cada etapa de su carrera.

Grupo Industrial Graiman surge como un resultado de años de trabajo, inversión y producción.Las empresas del Grupo se han fortalecido permanentemente, encaminándose hacia su meta máxima de producir y servir con excelencia, prevaleciendo en el tiempo con el serio compromiso que tenemos con nuestros colaboradores, clientes y proveedores.Grupo Industrial Graiman está formado por: Vanderbilt, Tugalt, Induatenas, Pecalpa, Vías del Austro, Fuenlabrada, Calatayud, Millenium Plaza, Sports Planet, Graiman.Misión del Cargo:Garantizar la facturación de producto terminado y materia prima de manera oportuna.Actividades del cargo:Procesar información de guías de remisión vs reportes de coordinación.Realizar Gestión de entregas de producto final.Registrar la facturación de los viajes realizados por proveedorRevisar cumplimiento de entregas de guías de remisión de cada proveedor.Reportar cumplimiento de indicadores de gestión a sus coordinadores.Requisitos:Tecnología o carrera universitaria incompleta en Gestión del Transporte, Gestión de Logística, AdministraciónOfficeConocimientos en Logística y TransporteExperiencia:1 año en cargos similares

🧠 Trabajador/a Social – Sector Farmacéutico¿Eres Trabajador/a Social con experiencia en empresas farmacéuticas?Esta oportunidad es para ti.🎯 ¿Qué harás? Atención psicosocial y consejería a colaboradores Gestión de casos de ausentismo, discapacidad, crisis familiares o laborales Apoyo en procesos de desvinculación humanizada Talleres breves de manejo del estrés, comunicación y clima laboral Coordinación con RR.HH. y salud ocupacional Elaboración de informes de seguimiento📌 Requisitos clave Título en Trabajo Social (registrado en Senescyt) Experiencia mínima de 2 años en empresas farmacéuticas, laboratorios o afines al sector salud Residencia en Guayaquil (movilidad a sede central) Disponibilidad para medio tiempo💡 Que Ofrecemos?✅ Medio tiempo✅ Remuneración competitiva✅ Ambiente profesional y ético en una empresa farmacéutica establecida en Guayaquil✅ Trabajo con propósito – apoyarás el bienestar y la salud mental de los colaboradores

Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Misión:Asistir a los BP en los diferentes procesos en gestion de los personales.Actividades: Apoyar en la coordinación y ejecución de actividades de bienestar y cultura organizacional. Brindar soporte en la planificación, logística y seguimiento de eventos internos y externos. Colaborar en iniciativas relacionadas con experiencia del cliente y experiencia del colaborador. Apoyar en la gestión de comunicaciones internas, campañas y actividades de engagement. Dar seguimiento a bases de datos, indicadores y reportes del área. Apoyar en procesos administrativos de Talento Humano. Elaborar presentaciones, actas, convocatorias y material de apoyo para reuniones y eventos. Brindar soporte directo al HR Business Partner en proyectos e iniciativas estratégicas del área. Gestionar encuestas, consolidar información y realizar seguimiento a planes de acción. Requisitos: - Estudiantes cursando los últimos años en carreras como Administración de Empresas, Psicología Industrial/ Laboral- Disponibilidad para realizar sus practicas de 6 horas diarias de Lunes a Viernes Beneficios - Pasantías remuneradas- Afiliación al IESS

Promocionar, comercializar y vender los productos o servicios de la empresa, brindando una atención de calidad a los clientes, identificando sus necesidades y generando oportunidades de negocio que contribuyan al cumplimiento de los objetivos comerciales y de rentabilidad de la organización.Formación Académica Tecnólogo o título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Comercialización, Ventas o carreras afines.Indispensable que tenga movilización propia

Te estamos buscando y te queremos en nuestra organización, te necesitamos, forma parte de nuestro equipo en el cargo de GERENTE DE MARKETING para las marcas de Tommy Hilfiger, Calvin Klein, American Classic, Karl Lagerfeld, para la ciudad de Guayaquil.¡Te gusta! entonces envíanos tu hoja de vida.🧩 REQUISITOS DEL PUESTO🎓 Formación académica Título universitario en Marketing, Comunicación, Publicidad o carreras afines. Título de cuarto nivel (deseable). Cursos o certificaciones relacionadas al cargo (deseable).💼 Experiencia laboral Experiencia mínima de 5 años en cargos de Jefaturas manejando el área de Marketing. Experiencia en el sector retail, agencias de Marketing, consumo premium (indispensable).🛠️ Conocimientos técnicos Manejo de equipo (Diseñadores, Analista, Coordinado Pop) Desarrollo de marcas Manejo de herramientas digitales (ej. Excel, Power BI, CRM, Plataformas de diseño y Fidelización). Planeación y ejecución de campañas 360°. Lanzamiento de temporada y activaciones en punto de venta. Coordinación con equipos comerciales, VM y agencias de Marketing Análisis de KPIs, performance y control de presupuesto. Elaboración de reportes e indicadores.🧠 Competencias y habilidades Liderazgo e influencia social Foco en data Orientación al logro Pensamiento analítico e innovación Mentalidad digital Persuasión y negociación Administración y supervisión del trabajo Creatividad e innovación Manejo de la ambigüedad Impacto e influencia🕒 Disponibilidad y condiciones Disponibilidad de tiempo (lunes a viernes 09:00 – 18:00). Modalidad: presencial. Disponibilidad inmediata✨ BENEFICIOSSueldo Competitivo (negociable de acuerdo a Experiencia y conocimientos)AlimentaciónBeneficios de Ley y Corporativos.