507 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Full-time en Guayas

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Naranjito!Estamos buscando un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Presentar propuestas comerciales y cerrar acuerdos. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias del mercado.Requisitos Residir en Naranjito y aledaños cercanos.Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y experiencia en ventas externas y digitales. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo (zonas rurales y urbanas de Naranjito). Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados, comunicación, negociación estratégica,

Perfil: Estudiante de los últimos semestres de Administración de Empresas, Comercio Exterior, Negocios Internacionales o afines.Beneficios: Almuerzo (1hr) Afiliación Remuneración acorde a la ley de pasantíasRequisitos: Disponibilidad para realizar pasantía durante 6 horas al día

Objetivo del cargo: Garantizar la colocación segura y eficiente de créditos mediante la verificación documental, análisis de riesgo y atención personalizada al cliente, asegurando además el seguimiento post-colocación para mantener una cartera sana y reducir niveles de morosidad.Funciones principales: Realizar verificaciones laborales y domiciliarias Atender a los clientes con requerimientos de negociación, aclaración de deuda o notificaciones derivadas de la gestión de cobranzas Actualizar, custodiar y controlar información física y digital de clientes: cambios de domicilio, teléfonos, asignaciones de cartera y blogs de cobradores Brindar soporte informativo a recaudadores y equipos internos sobre clientes específicos y su historial. Actuar como respaldo del Coordinador de Cartera en ausencias programadas. Brindar asesoría clara y transparente a los clientes sobre opciones de crédito, condiciones de financiamiento y obligaciones contractuales. Dar soporte en punto de ventas en instalaciones ubicadas al norte de Guayaquil Hacer cobros en caja y depósito de dinero en banco. Horario laboral: Lunes a domingos con dos dias libres entre semana, horarios de centro comercial (rotativo mensual) Sueldo ofrecido: $550 mas horas extras Contrato indefinido con tres meses de prueba, todos los beneficios de ley y propios de la empresa Lugar de trabajo: centro y norte de GuayaquilRequisitos indispensables a considerar: Disponer de tiempo para trabajar en fines de semana y en horarios extendidos (obligatorio) Resider al norte o centro de Guayaquil, disponibilidad inmediata. (indispensable) Experiencia mínima de 2 años realizando funciones de colocación y verificación de crédito, asesoría al cliente, ventas, cobro de dinero en caja, crédito directo, depósito de dinero, etc.

Si quieres ser parte de una compañía innovadora con una cultura diferencial, donde te apasionarás con tu trabajo, y vivirás un ambiente positivo...¡Esta Oportunidad es para TI!💪Como Supervisor de Ventas Mayorista tendrás el reto de garantizar a través de un equipo comprometido, motivado y disciplinado la ejecución impecable de las variables fundamentales e iniciativas del canal, promoviendo la construcción de relaciones comerciales perdurables en el tiempo para Quala con sus clientes (Mayoristas, Facturadores y dependientes), logrando los resultados y mejorando continuamente la forma como se obtienen.REQUISITOS📣 Graduado de carreras como Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Marketing y carreras afines. Tener de 2-3 años de experiencia como Líder de Ventas, Supervisor de Ventas o cargos similares manejando fuerza de ventas en empresas de Consumo Masivo (alimentos o bebidas). Experiencia de negociaciones con clientes mayoristas y autoservicios independientes. Manejo de Excel: Nivel medio (Tablas dinámicas y bases). Manejo de cartera, lineales y zonas. Contar con movilización propia y licencia vigente.¡POSTÚLATE!

Perfil:Funciones: Disponibilidad de viajar a Nivel Nacional para ejecutar visita en campo a cliente final. Presentación de reportes e informes propios del cargo. Acompañamiento y soporte en la consecución de los resultados comerciales de los asesores. Cumplimiento de presupuestos comerciales asignados.Competencias: Adaptabilidad al cambio Trabajo en equipo Liderazgo NegociaciónHabilidades: Manejo de excel avanzado Atención al cliente Cierre de VentasExperiencia:Al menos 2 años como gestor comercial telefónico, vendedor junior o en cargos similaresEducación:Graduados, egresados o estudiantes de los últimos años de marketing, ingeniería comercial, ventas o carreras similares.

CADENA RETAIL se encuentra en la búsqueda de un JEFE DE AGENCIA PARA AGENCIA GUAYAQUILBuscamos un líder proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo como Jefe de Agencia. Serás responsable de supervisar las operaciones diarias, mejorar los procesos comerciales y garantizar una excelente atención al cliente.MISIÓN:Cumplir y maximizar los objetivos de productividad de su agencia en el corto y largo plazo. Responsable de las ventas, cobranza, gestión del personal, inventario, su reporte y control.REQUISITOS:-Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares.FUNCIONES Ejecutar con el equipo las estrategias de ventas, colocación y recuperación de cartera. Planificar acciones para maximizar las ventas, comunicando y coordinando la ejecución con el equipo de ventas. Realizar seguimiento, control y retroalimentación diaria de los resultados al equipo. Aprobar o negar los créditos, según nivel de autonomía, cumpliendo el lineamiento de crédito para minimizar los riesgos de incobrabilidad.. Atender los reclamos, generar y dar seguimiento a las órdenes de servicio posventa cuidando la satisfacción del cliente. Gestionar la rotación, reposición y preservación del inventario de la agencia. Supervisar el cuadre diario de caja. Controlar y optimizar gastos con enfoque en mejorar los resultados. Cumplir y hacer cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa, retroalimentando las oportunidades de mejora. Planificar, desarrollar y gestionar el talento humano a su cargo. Mantener su estructura completa.COMPETENCIAS:- Orientación a los resultados- Liderazgo efectivo- Pensamiento estratégicoCONOCIMIENTOS:- Ventas y cobranza a crédito-Administración de recursos y personalBENEFICIOS:- Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Otros

La empresa familiar Kärcher es actualmente uno de los proveedores mundiales líderes de sistemas de limpieza eficaces y respetuosos con los recursos. Kärcher marca la diferencia con el máximo rendimiento, innovación y calidad. Objetivo del Cargo: Garantizar una atención integral al cliente mediante el asesoramiento técnico preciso, la validación de requerimientos en sistema y la gestión eficiente de la información operativa para asegurar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de los proyectos.Responsabilidades Principales: Atención al Cliente: Brindar soporte oportuno y profesional a los requerimientos de los clientes, asegurando una comunicación clara y efectiva. Revisión de Proformas Técnicas: Validar que las cotizaciones y presupuestos cumplan con las especificaciones técnicas solicitadas por la empresa. Revisión de Despiece en Sistema: Supervisar y corregir el desglose de materiales y componentes en el software de gestión (ERP/CRM) para evitar errores en producción o despacho. Gestión de Datos: Revisión y análisis de informes emitidos por la parte técnica. Manejo de Conflictos: Mediar en situaciones críticas con clientes o fallas en la cadena de suministro, buscando soluciones "ganar-ganar". Requisitos: Requisitos de Formación y Experiencia: Educación: Título en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Diseño Técnico o carreras afines. Experiencia: Mínimo de 2 a 3 años en roles similares que combinen oficina técnica y trato directo con el público. Conocimientos Técnicos: Excel avanzado (Indispensable: Tablas dinámicas, buscarV, macros básicas). Manejo de sistemas de gestión (ERP/SAP). Lectura e interpretación de planos o fichas técnicas de despiece. Beneficios Sueldo fijo con todos lo beneficios de ley Comisión por cumplimiento de resultados Bono por alimentación Seguro médico privado Horario de Lunes a Viernes de 8:30 a 5:30

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Pasante para el área comercial (egresado/a) que brinde apoyo al equipo comercial en proyectos, visitas a clientes y viajes, así como soporte directo a clientes en el desarrollo de redes sociales y procesos comerciales.Si eres una persona aventurera social, con conocimientos en social media, manejo de plataformas y tecnología esta oportunidad es para ti.Funciones principales Acompañar al equipo comercial en proyectos y visitas a clientes. Apoyar a clientes en la gestión y desarrollo de redes sociales. Brindar soporte en procesos comerciales. Apoyo en publicidad general y manejo de social media. Atención y soporte al cliente a través de canales digitales.Requisitos Egresado/a de carreras afines (Comercial, Marketing, Comunicación o similares). Conocimientos en redes sociales y social media. Manejo de Canva. Manejo de WhatsApp Business. Facilidad de comunicación y orientación al cliente. Experiencia o conocimientos en soporte al cliente y ventas. Manejo básico–avanzado de Excel. Buen manejo de plataformas digitales y tecnología actual.Beneficios Movilización. Alimentación. Hospedaje (cuando aplique). Sueldo acorde a la normativa de pasantías. Afiliación al IESS. Seguro privado.Modalidad: Hibrido/presencial Jornada: Pasantía

Somos una empresa multilatina con más de 36 años de experiencia y presencia en Ecuador desde el año 2002. Nos encontramos en constante crecimiento y buscamos incorporar nuevos talentos al área comercial.Requisitos:Personas proactivas, con o sin experiencia en ventas.Excelente actitud y disposición para aprender.Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial.Ofrecemos:Capacitación constante para el desarrollo de habilidades comerciales.Comisiones y bonos por cumplimiento de metas. Incentivos y reconocimientos por desempeño destacado.Proyección laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.Capacitación en el idioma inglés, fortaleciendo tu perfil profesional.Beneficios adicionales:Acompañamiento y formación continua. Excelente ambiente de trabajo.Respaldo de una empresa sólida y reconocida a nivel internacional.Si buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente y alcanzar tus metas, ¡Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo

Aliado estratégico en distribución farmacéutica. Buscamos profesionales dispuestos a alcanzar los objetivos de su zona de gestión manejando productos de libre venta, con conocimientos sólidos en trademarketing, manejo de cartera, prospección de nuevos clientes y gestionar las cuentas claves para su desarrollo y crecimiento.Entre sus principales funciones estarán: Coordinar las actividades con el equipo de Asesores Comerciales asignados en su zona para cumplir con los objetivos de ventas y presupuesto. Coordinar a nivel distrital planes de trabajo promociones, siembra de productos nuevos, reclamos y sugerencias para satisfacer necesidades de los clientes internos y externos y cumplir objetivos. Hacer seguimiento de atención al cliente tanto interno como externo a nivel Identificar y clasificar a los clientes claves por su potencial de ventas, y desarrollar y gestionar planes de crecimiento. Cumplir con los KPI´s y enviar los reportes de planificación y gestión en el tiempo de manera oportuna. Coordina los programas de capacitación en Trade Marketing en su equipo y clientes claves. Requisitos: Estudios universitarios culminados Indispensable contar con experiencia en la venta de productos farmacéuticos de libre venta. (requisito excluyente) Conocimiento en trademarketing. Beneficios Seguro médico. Seguro de vida. Seguro vehicular y mantenimiento. Movilidad

Aliado estratégico en distribución farmacéutica. Buscamos ASESORES COMERCIALES para la ciudad de Guayaquil, quienes estarán a cargo de la gestión de nuestros clientes, incluyendo hospitales (privados) con el objetivo de impulsar la venta de productos de specialidad como oncológico, renales, entre otro. Competencias requeridas: Creatividad. Proactividad. Orientación al Servicio. Orientación a Resultados. Trabajo en Equipo. Flexibilidad. Requisitos: Experiencia indispuesta en manejo de productos oncologicos y renales Estudios de tercer nivel. Movilidad propia. Documentos del auto al día. Beneficios Seguro de Asistencia Médica. Seguro de Vida. Seguro vehicular y mantenimiento. Movilidad

Importante institución financiera está en la busqueda de JEFE DE AGENCIA para liderar la gestión integral de su punto de atención en la ciudad📍 Lugar de trabajo: URDESA Modalidad: presencialPrincipales responsabilidades: Liderar al equipo de trabajo de la agencia, promoviendo una cultura basada en el compromiso, la colaboración y el logro de resultados. Planificar y ejecutar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento de cartera y la captación de nuevos socios o clientes. Controlar los riesgos crediticios y operativos, garantizando el cumplimiento de políticas internas y normativa vigente. Evaluar indicadores de gestión, rentabilidad y desempeño del equipo, proponiendo acciones de mejora continua. Asegurar una atención eficiente, cordial y de calidad hacia los socios/clientes.Requisitos del perfil: Formación universitaria en Administración, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia comprobable liderando agencias o sucursales dentro del sector financiero o cooperativo. Conocimientos en análisis crediticio, gestión de riesgos y control operativo. Habilidad para liderar equipos, orientar esfuerzos hacia resultados y mantener un enfoque en la satisfacción del socio/cliente. Alta capacidad de análisis, toma de decisiones y planificación estratégica. Contar con movilización propioLa organizacion ofrece: Remuneración competitiva acorde con la experiencia y responsabilidades del cargo. Beneficios adicionales según políticas institucionales. Posibilidades de desarrollo profesional en una organización sólida y en crecimiento.Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y contribuir al desarrollo de una institución sólida del sistema financiero, te invitamos a postularte y ser parte de este desafío profesional.

Importante empresa en Guayaquil se encuentra en la búsqueda de un Desarrollador de Negocios (Guayaquil) Funciones principales: Analizar tendencias de mercado, competencia y necesidades del cliente. Proponer e implementar estrategias de expansión de nuevos puntos de venta. Preparar estudios de factibilidad y presentaciones de propuestas de negocio. Coordinar la generación de leads y oportunidades de negocio junto con marketing y ventas. Dar seguimiento a indicadores de rentabilidad, crecimiento y satisfacción del cliente.Perfil requerido:Formación: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o afines.Experiencia : Minimo 3 años en cargos similares.Habilidades: Negociación, Análisis Financiero básico, Comunicación efectiva, Liderazgo de proyectos.Competencias: Orientación a resultados, Pensamiento estratégico, Trabajo en equipo e innovación.Disponibilidad para viajar.

Descripción del puestoCobranza y verificación totalmente en campo Trabajo operativo en calle / visitas a clientesDisponibilidad de vacantes por ciudad 3 vacantes – (Portoviejo y Manta) 3 vacantes – GuayaquilRequisitos Experiencia comprobable de 2 a 3 años en cobranzas en campo, visitas domiciliarias, verificación de créditos o recuperación de cartera. Habilidad para trato directo con clientes, manejo de efectivo, negociación y cumplimiento de metas. Trabajo 100% en terreno: rutas diarias, visitas a domicilio y puntos comerciales. Motocicleta propia + Licencia vigente.Ofrecemos Sueldo base + comisiones competitivas por recuperación y verificación. Bono Movilización . Seguro médico y de vida privado gratuito. Tarjeta de beneficios Supermaxi / Farmacia. Todos los beneficios de ley. Bienestar y Reconocimiento Corporativo. Estabilidad laboral + crecimiento.

¡Únete a una importante empresa de consumo masivo!Buscamos vendedores de ruta en GUAYAQUIL apasionados por el servicio al cliente.Requisitos: Experiencia en ventas de campo (preferible en consumo masivo). Contar con tìtulo de Bachiller. Orientación a resultados y excelente actitud comercial. Capacidad para gestionar clientes y ampliar cartera. Disponibilidad para laborar a tiempo completo de lunes a sábado. CONTAR CON MOVILIZACIÓN.Ofrecemos: Sueldo fijo + comisiones. Beneficios de ley desde el primer día de trabajo. Estabilidad y oportunidades de crecimiento.📍 Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo comercial exitoso.

Mision del cargoConectar a futuros estudiantes con oportunidades académicas de calidad, asesorándolos de forma integral a la elección de programas educativos, brindando una atención personalizada y de calidad a los clientes, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones adecuadas que impulsen las ventas. Requisitos: Requisitos Experiencia comprobada en venta de intangibles de preferencia en el sector educativo (Indispensable) Experiencia en seguimiento y cierre de ventas Estudios culminados en Marketing,Administración o carreras a fines Disponibilidad de tiempo completo y horarios rotativos