231 empleos Semi Sr en Cuenca, Azuay

Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial para la ciudad de Cuenca.Perfil Formación: secundaria Experiencia: mínimo 2 años en funciones similares Conocimientos: ventas y atención al cliente.Responsabilidad: Asesoramiento personalizado Seguimiento de cotizaciones Cierre de ventas Mantenimiento del Showroom Control de stock de muestras Apoyo en inventarios Facturación y cobranza Coordinación de despacho y logística Atención postventa y reclamos

Objetivo del cargoGestionar y coordinar la estrategia operativa y comercial de los puntos de venta, asegurando la correcta ejecución de actividades de promotoría, activaciones, eventos y acciones comerciales que impulsen la rotación de productos y el cumplimiento de objetivos establecidos. Será responsable de administrar recursos, coordinar equipos a nivel nacional y generar información estratégica del mercado para fortalecer la presencia comercial.Responsabilidades principales Coordinar y supervisar el equipo de promotoría a nivel nacional, asegurando el cumplimiento de objetivos, cobertura y ejecución en punto de venta. Analizar el comportamiento del mercado, competencia y rotación de productos para generar propuestas comerciales. Mantener contacto permanente con cadenas mayoristas y puntos estratégicos para identificar oportunidades de rotación de inventario, especialmente productos con baja movilidad. Gestionar relaciones con proveedores relacionados con actividades comerciales, eventos y activaciones. Gestionar requerimientos logísticos para eventos: montaje, desmontaje, materiales promocionales y coordinación con proveedores. Apoyar en la implementación de nuevas estrategias comerciales en puntos de venta.Requisitos: Formación académica en Marketing. Administración de empresas, Mercadotécnia, Procesos o afines. Experiencia manejando equipos comerciales, administración de presupuestos, gestión de eventos y activación de marca. Nivel de Excel Intermedio.

Importante empresa del sector automotriz requiere contratar un ENDEREZADOR que resida en la ciudad de Cuenca.OBJETIVOS DEL CARGORealizar el enderezado de componentes a vehículos livianos y/o pesados.REQUISITOS Mínimo Bachiller Técnico o Tecnólogo Automotriz. Mínimo 2 años de experiencia como Enderezador sector automotriz. Tener licencia de conducir vigente.COMPETENCIAS Trabajar en equipo Responsable Comprometido Ético

¡Buscamos a nuestro próximo Analista de Reclutamiento y Selección.¿Te motiva apoyar integralmente la gestión del Talento Humano, garantizando el cumplimiento de procesos de selección y reclutamiento del perfil idoneo? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION con visión analítica, enfoque al detalle y vocación de servicio para asumir un rol clave dentro de nuestra empresa.Requisitos: Estudios de tercer nivel en Psicología Organizacional. 2 años de experiencia en cargos similares. Manejo de procesos de seleccion masivos. Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de personal Manejo de plataformas para publicar anuncios y para realizar evaluaciones psicométrica. Dominio de entrevistas por competencias y evaluación de talento Disponibilidad para trabajar sábados y domingos. Trabajo bajo presión.Beneficios Estabilidad laboral. Beneficios de ley y empresariales. Seguro de asistencia médica con BMI cobertura del 70%. Excelente ambiente laboral.

Únete a nuestro equipo y sé parte del éxito de nuestra compañía en el apasionante mundo de las motocicletas.MISIÓN:Construir y gestionar la comunicación digital en redes sociales de las marcas Motor 1 y Sukida para fortalecerlas y así asegurar que la estrategia de contenidos esté alineada con los valores de la marca y que además tengan un enfoque conceptual y creativo que fortalezca la conexión emocional con la audiencia.HABILIDADES: Pensamiento estratégico Comunicación Innovación Iniciativa FORMACIÓN:Comunicador Social, Lcd. Marketing, Ing. Empresarial, Diseño, Publicidad o afinesEXPERIENCIA: Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares.

REQUIRED QUALIFICATIONS Fluent spoken and written English, excellent oral and written communication skills (C1 English level). Educated to degree level. Minimum 5 years successful work experience in the education sector, with strong understanding of the education industry. Proficiency in and enthusiasm for digital learning (desirable) Based in Cuenca Costumer-oriented, highly organized, engaging, confident, honest and hard working.RESPONSABILITIES Work closely with the Sales staff, in the promotion of curriculum and English Language Teaching materials to schools across the assigned territory (Ecuadorian Sierra), targeting substantial sales growth whilst maintaining profitability. This includes carrying out extensive visiting and product presentation, prioritising products in line with global and regional strategies. Product knowledge: keeping abreast of new products, with a focus on the Curriculum list. Providing exemplary support to schools across the territory – whether current or prospective customers. This includes timely provision of follow up and detailed information on availability of teacher training. Coordinate with the team to provide teacher training, ensuring customer training requirements are within budget and conducted efficiently. Compile a monthly written report covering; regular reporting on visiting activity, product feedback from customers, teacher training requirements, and planned activity for the next period.

🚗 Chofer Mensajero para FamiliaNos encontramos en la búsqueda de un Chofer Mensajero responsable, discreto y con vocación de servicio, para brindar apoyo a una familia.Funciones principales: Trasladar de manera segura a los miembros de la familia cuando sea requerido. Realizar diligencias personales, bancarias y administrativas. Efectuar compras, pagos, trámites y entrega o retiro de documentos y encomiendas. Mantener el vehículo limpio, en óptimas condiciones y reportar oportunamente cualquier novedad o requerimiento de mantenimiento. Apoyar en otras actividades de mensajería y logística que le sean encomendadas.Requisitos: Bachiller (deseable). Licencia de conducir tipo B vigente y récord de conducción sin infracciones graves. Experiencia mínima de 3 años como chofer particular, chofer familiar Conocimiento de rutas y calles de la ciudad. Disponibilidad para laborar con horarios flexibles cuando la familia lo requiera. Alto sentido de responsabilidad, puntualidad, honestidad, confidencialidad y excelente actitud de servicio.Se ofrece: Estabilidad laboral. Remuneración acorde al perfil y experiencia. Beneficios de ley. Excelente ambiente de trabajo.

Importante empresa de Producción de Alimentos, requiere incorporar a su equipo de trabajo VENDEDORES para CUENCA Experiencia: 2 años en el área comercial como: vendedor de cobertura, vendedor mayorista, atención al cliente, impulsación de producto, ventas de campo. Formación: Bachillerato Movilización: para las funciones a realizar en el cargo es indispensable contar con movilización propia AUTO O MOTO. Los valores correspondientes a movilización son cubiertos por la empresa. Residencia: CuencaPRINCIPALES FUNCIONES: Ejecutar eficientemente las actividades de ventas, crédito y cobranza. Generar pedidos a clientes nuevos. Realizar reporte de gestión diario. Garantizar que la cartera asignada se encuentre en los plazos de recuperación establecidos por la empresa. Negociación y Manejo de conflictos.CONOCIMIENTOS DEL CARGO: Manejo Utilitarios. Habilidad numérica. Técnicas de ventas. Manejo de clientes difíciles.LA EMPRESA OFRECE: Sueldo base más comisiones. Movilización. Alimentación. Beneficios Internos de la Empresa. Seguro de Salud PrivadoSúmate a esta gran experiencia, con excelente ambiente laboral.🚀

IMPORTANTE EMPRESA DE COMERCIALIZACIÓN DE EQUIPOS E INSUMOS MÉDICOS, tiene el agrado de invitarte a participar en el proceso de selección para el área de:VENTAS como REPRESENTANTE CLÍNICO para la Ciudad de CUENCA , con el objetivo de formarse en una Línea de venta de la Cirugía Robótica Pueden aplicar profesionales de Auxiliar de Enfermería,Enfermeros, Fisioterapeutas que tengan conocimientos en medicina. Principales funciones: Realizar el Apoyo técnico en el manejo de insumos médicos al personal médico y de enfermería. Capacitar permanentemente al personal médico y de enfermería en el manejo del producto relacionado con la cirugía robotica Participar en los diferentes eventos que se realicen sean estos lanzamientos de nuevos productos o congresos. Realizar el inventario para la rotación del producto.La Empresa ofrece: Salario fijo. Capacitaciones del producto. Línea Celular. Excelente ambiente laboralRequisitos:Se debe contar con el idioma inglés

Responsabilidades:Liderar la estrategia general de marketing de Capriatto para los canles B2B ,B2C y digitalDesarrollar campañas comerciales y de posicionamiento de marca.Coordinar con el creador de contenidos; redes sociales, contenido digital y comunicación institucional.Planificar lanzamientos de colecciones, activaciones, show rooms y relaciones públicas.Analizar el mercado, el comportamiento del consumidor y las tendencias.Trabajar junto al área comercial para impulsar el crecimiento de las ventas.Requisitos:Título profesional en Marketing, Publicidad, Comunicación o carreras afines.Experiencia mínima de 3 años en cargos relacionados con marketing.Conocimientos en marketing estratégico, marketing tradicional y marketing digital.Alta creatividad, capacidad de planificación y orientación a resultados.Manejo de herramientas digitales e Inteligencia Artificial aplicada al marketing será valorado.

Supervisor de BodegaResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Supervisor de Bodega proactivo y organizado para gestionar las operaciones diarias de nuestro centro de distribución. El candidato ideal poseerá experiencia en logística, gestión de inventarios y liderazgo de equipos, demostrando capacidad para optimizar procesos y asegurar la eficiencia operativa.Responsabilidades Supervisar y coordinar las actividades del personal de bodega. Gestionar la recepción, almacenamiento y despacho de mercancías. Implementar y mantener un control de inventario preciso. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud ocupacional. Optimizar los flujos de trabajo para mejorar la eficiencia y reducir costos. Capacitar y desarrollar al equipo a cargo.Requisitos Experiencia comprobada en supervisión de bodegas o logística. Conocimiento en sistemas de gestión de inventario (WMS). Habilidades de liderazgo y gestión de personal. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. Excelentes habilidades de organización y planificación. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles.

Asesor ComercialResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Asesor Comercial proactivo y con gran capacidad de gestión para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá experiencia comprobada en la venta de vehículos, motos o maquinaria, demostrando habilidad para trabajar bajo presión y alcanzar objetivos comerciales.Responsabilidades Asesorar a clientes sobre la oferta de productos, destacando características y beneficios. Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la captación de clientes hasta el cierre de la operación. Desarrollar estrategias para alcanzar y superar las metas de venta establecidas. Mantener una base de datos actualizada de clientes y prospectos. Colaborar con el equipo para asegurar una experiencia óptima del cliente.Requisitos Experiencia previa en ventas, preferentemente en los rubros de vehículos, motos o maquinaria. Licencia de conducir vigente. Capacidad demostrada para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Disponibilidad para jornada completa.

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. requiere contratar VENDEDOR para nuestra agencia en la ciudad de CUENCAFUNCIONES Cumplir con el presupuesto mensual de ventas. Realizar telemercadeo, cotizaciones y fidelización de los clientes. Elaborar cotizaciones a los clientes y dar seguimiento para cerrar la venta. Asesoramiento a los clientes. Seguimiento a los clientes potenciales. Gestionar post-venta. Cumplir con el presupuesto mensual.Requisitos:Conocimiento de ventas de electrodomésticos, motos -Venta a crédito -Disponibilidad de tiempo(fines de semana y feriado)PERFIL DEL CARGOTiempo de experiencia: 1 a 2 años en cargo similaresNivel de educación bachillerato completo

Vendedor de MostradorResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Vendedor de Mostrador proactivo y con excelentes habilidades de atención al cliente para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal deberá demostrar capacidad para interactuar con el público, gestionar transacciones y mantener un ambiente de trabajo ordenado y agradable.Responsabilidades Atender y asesorar a los clientes sobre productos y servicios. Gestionar las operaciones de venta y cobro en el punto de atención. Mantener el área de trabajo limpia, organizada y abastecida. Colaborar con el equipo para alcanzar los objetivos de venta. Resolver consultas y eventuales incidencias de los clientes de manera eficiente.Requisitos Experiencia previa en roles de atención al cliente o ventas. Habilidades de comunicación y trato interpersonal. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Orientación a la satisfacción del cliente. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

Importante Empresa requiere contratar VENDEDOR para Centro Comercial Mall del Rio Cuenca que cumplan con el siguiente perfilNIVEL ACADEMICO: Bachiller, o preferible estudios UniversitariosEXPERIENCIA: 1 año mínimo en puestos similaresCOMPETENCIAS Conocimientos Básicos en el paquete de microsoft office Word, Excel Experiencia en Atención al Cliente y Ventas, Conociminto en cajas Cumplimiento de meta de ventas Proactividad Disponibilidad inmediata Tener disponibilidad para trabajar fines de semana, feriados Excelente presenciaLA EMPRESA OFRECE Sueldo Estabilidad laboral Excelente ambiente de trabajo Beneficios de ley

Community Manager – CuencaGO CORP se encuentra en la búsqueda de un Community Manager para la ciudad de Cuenca. Buscamos una persona creativa, estratégica y apasionada por el marketing digital, capaz de fortalecer la presencia de nuestras marcas en redes sociales y generar contenido de alto impacto.Funciones principales: Planificar y ejecutar el calendario de publicaciones en redes sociales. Crear contenido creativo (copys, imágenes, videos y campañas). Gestionar las comunidades digitales e interactuar con los seguidores. Monitorear métricas y elaborar reportes de desempeño. Coordinar campañas con el equipo de marketing y diseño. Mantener actualizadas las tendencias digitales y proponer nuevas estrategias. Gestionar pauta publicitaria en Meta Ads (Facebook e Instagram) y otras plataformas digitales.Requisitos: Título de tercer nivel en Marketing, Comunicación, Publicidad, Diseño Gráfico o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años como Community Manager o en cargos similares. Manejo de Meta Business Suite, Meta Ads, TikTok, LinkedIn e Instagram. Conocimientos en herramientas de diseño como Canva, Adobe Photoshop, Illustrator o similares. Conocimientos básicos en edición de video (CapCut, Premiere Pro o similares). Excelente redacción y ortografía. Creatividad, proactividad y capacidad de trabajo en equipo.Ofrecemos: Sueldo acorde al mercado. Beneficios de ley. Estabilidad laboral.Ciudad: Cuenca