508 empleos Senior / Semi-Senior encontrados en Ecuador

Esta posición será la responsable de custodiar el inventario de la empresa, así como de organizar y desarrollar la gestión de recepción, almacenamiento, sub-ensamble/producción y la preparación para la venta en tiendas a nivel nacional. Esto implica el control de todas las actividades y procesos que se llevan a cabo e involucran a la bodega, garantizando un flujo eficiente y correcto de los productos en toda la cadena de suministro.Si eres un profesional con educación universitaria graduado y te apasiona el área de logística y abastecimiento, esta posición te espera para trabajar a tiempo completo y aportar con tu experiencia y habilidades en un entorno dinámico y desafiante.¡Únete a nuestro equipo y sé parte de nuestro éxito! Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Mecánica o Afines. Mínimo 3 años en posiciones similares, con un comprobado manejo de bodegas e inventarios. Control y manejo (recepción almacenamiento y despacho) de inventario. Auditoría de inventarios. Técnicas de embalaje. Administración de personal. Manejo de ERP (preferible SAP). Excel intermedio / avanzado.

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. se encuentra en la búsqueda de un COBRADOR/VERIFICADOR para la ciudad de “GUAYAQUIL ZONA SUR” Buscamos un Cobrador-Verificador para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica la gestión de cuentas y la verificación de clientes y pagos, asegurando la precisión y la puntualidad. MISION:Realizar las verificaciones para la correcta colocación del crédito y gestionar el cobro de la cartera vencida permitiendo a la empresa recuperar la inversión. REQUISITOS:-Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares-Educación: Bachiller.-Licencia al día.-Motocicleta propia con matricula al día.-Conocimiento de la zona INDISPENSABLE Zonas: Centro de Gye, Trinitaria, Guasmos, Suburbio, Portete, Vergeles, Norte Ciudadelas, Mapasingue, etc. FUNCIONES- Recuperar en terreno la cartera vencida según los tramos y zonas asignadas, reportando los cobros realizados al jefe/a agencia o al supervisor de cobranzas y registrarlos en el sistema- Verificar en campo las direcciones domiciliares o laborales de acuerdo a la solicitud del jefe/a de agencia o supervisor de cartera (aplica para cobranza centralizada) registrando en el sistema de manera oportuna.- Realizar los retiros de producto de acuerdo a la disposición del departamento de crédito y cobranza.- Contribuir con el orden y aseo de la agencia.- Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora- Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa. COMPETENCIAS:Negociación Orientación a los resultados Autocontrol CONOCIMIENTOS:- Recuperación de cartera - Conocimiento geográfico de la zona Requisitos: REQUISITOS: -Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares -Educación: Bachiller. -Licencia al día. -Motocicleta propia con matricula al día. -Conocimiento de la zona INDISPENSABLE Beneficios BENEFICIOS:-Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Excelente ambiente laboral-Beneficios de salud-Otros

Almacenes La Ganga empezó sus operaciones en 1983, abriendo su primer local en el sector de “La Bahía” en la ciudad de Guayaquil. Desde sus inicios el local se especializó en la comercialización y venta de electrodomésticos de las mejores marcas a nivel mundial, ofreciendo como diferencia y ventaja competitiva lo que ningún otro local daba: garantía por sus productos. Desde esta época se popularizó su slogan “Precios de Bahía con Garantía”. Con el pasar de los años el crecimiento de la cadena fue intenso, llegando a estar en la mayoría de provincias del Ecuador. Hoy Almacenes La Ganga cuenta con más de 130 locales en todo el país y busca continuar expandiéndose hasta abarcar cada rincón de nuestra patria. Con esfuerzo y tenacidad, la empresa ha logrado alcanzar el liderazgo en un difícil y competitivo ambiente, siendo reconocida por sus productos y por contar con las mejores ofertas y precios del mercado. Descripción del puesto: Administrador Técnico de Hacienda (Cacao)Estamos en búsqueda de un profesional Senior para unirse a nuestro equipo como Administrador Técnico de Hacienda especializado en CACAO. En este rol, serás responsable de garantizar la eficiencia técnica y financiera de nuestras operaciones relacionadas con el cacao. Buscamos a alguien con un sólido bagaje académico universitario y experiencia demostrable en el sector. Tu labor será fundamental en el desarrollo y ejecución de estrategias para optimizar los procesos de producción, controlar los costos y asegurar la calidad de nuestros productos.Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y apasionada por el cacao, ¡esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo líder en el mercado! Únete a nosotros y juntos seguiremos creciendo y expandiendo nuestra presencia en todo el país.``` Requisitos: Ing. Agrónomo con experiencia en el cultivo de cacao, al menos 5 años. Conocimientos de podas, control de enfermedades, control de costos y todo lo relacionado al cultivo de cacao No se ofrece movilización, solo movilización interna dentro de la finca. Beneficios - Habitabilidad y alimentación dentro de la Finca.- Movilización interna.- Beneficios de Ley.

En Pague Ya, transformamos vidas con soluciones financieras responsables, impulsadas por el talento y compromiso de nuestros equipos. Cada día es una oportunidad para trascender, crecer profesionalmente y dejar una huella positiva en la comunidad; dentro de un entorno humano, dinámico y lleno de aprendizaje. Descripción del puesto:En nuestro equipo de Comercial, Ventas y Negocios estamos en la búsqueda de un Ejecutivo de Cobranza con Gestión Especializada para unirse a nuestro equipo en Manta.Como Ejecutivo de Cobranza, serás responsable de analizar, negociar y ejecutar el cobro de operaciones crediticias impagas con clientes, titulares, garantes y referencias asignados, mediante opciones de pago, recuperación y herramientas de cobro, visitas, inspecciones, búsqueda de información entre otros, a fin de contribuir al cumplimiento de las metas de recuperación de cartera asignada, de acuerdo a los lineamientos de su línea de supervisión, estrategias, políticas y procesos establecidos.El candidato ideal para esta posición debe poseer experiencia previa en puestos similares. Deberá ser proactivo, orientado a resultados, con habilidades de negociación y excelentes habilidades de comunicación. La capacidad para manejar situaciones conflictivas de manera efectiva serán fundamentales para alcanzar el éxito en esta posición. Requisitos: EDUCACION Cursando últimos años en carreras universitarias en Administración de Empresas, Ingeniería Financiera o Economía.EXPERIENCIA Recuperación de Cartera en campo en Entidades Financieras o casas comerciales. Servicio al cliente. Negociación. Ventas puerta a puerta.CONOCIMIENTO Metodología microfinanzas de preferencia. Paquetes utilitarios (Word, Excel Intermedio). Funcionamiento de sistemas de Cobranzas de preferencia. Análisis crédito y riesgo. Geo referenciación. Beneficios ¡Únete a nuestro equipo y descubre un mundo de oportunidades para aplicar tus conocimientos y hacer realidad tus ideas innovadoras! En Pague Ya, estamos en constante transformación para beneficiar tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores.Ofrecemos un atractivo paquete salarial que incluye beneficios tanto monetarios como no monetarios. Entre ellos, destacan: Seguro médico privado para cuidar de tu salud y la de tus seres queridos. Una tarjeta de crédito de bienvenida para facilitar tus compras y transacciones con beneficios únicos para colaboradores Acceso a créditos de consumo, vivienda, educación y más, con tasas diferenciadas para ayudarte a alcanzar tus metas financieras. Planes de ahorro con ventajas especiales para asegurar tu futuro financiero. Capacitaciones constantes te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimientos técnicos, potenciando así tu crecimiento profesional.Si estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!

¡Únete a Naturisa, líderes en cultivo de camarón!Desde 1987, Naturisa es sinónimo de innovación, sostenibilidad y excelencia en el sector camaronero. Lideramos el camino en técnicas eficientes y manejo ambiental responsable.Trabajamos con los mejores talentos para impulsar nuestro crecimiento.¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo y crecer juntos! Frontend: Dominio de React JS y Typescript. Experiencia con HTML y CSS. Familiaridad con herramientas como VS Code. Buen conocimiento en UX/UI y diseño de interfaces. Backend: Experiencia en .NET C# y .NET Core. Conocimientos en MVC, Hexagonal, y Domain-Driven Design. Familiaridad con Entity Framework y patrones como MVVC, FLUX y BFF. Arquitectura y Servicios: Conocimiento en SOA (Aplicaciones orientadas a servicios). Experiencia en Servicios Web (REST, SOAP). Dominio en bases de datos SQL Server y TransactSQL (Vistas, Procedimientos, Índices, Jobs). Horario: Lunes a viernesLugar: Guayaquil Requisitos: Estudios superiores en Sistemas, de Software, o carreras afines.Experiencia a partir de 5 años en el cargo. Beneficios Todos los beneficios de ley.

Somos un grupo familiar de empresas ecuatorianas con 40 años de experiencia en la industria de la belleza profesional y de consumo. Nuestra sede y centro de distribución se encuentra en Guayaquil, la ciudad más grande de Ecuador. Contamos también con una oficina comercial en Quito, la capital del país. Nuestras empresas Macronegocios y D’Mujeres importan y distribuyen varias marcas, las cuales representamos en el país de manera exclusiva; algunas de ellas desde hace más de 15 años. D’Mujeres Beauty Market es nuestra marca de tiendas, las cuales están ubicadas en varias ciudades de nuestro país. Estamos en la búsqueda de un Diseñador Gráfico y Multimedia para unirse a nuestro equipo de Marketing en Guayaquil, responsable de dar vida a nuestras ideas y mensajes a través de piezas gráficas y audiovisuales. Tu creatividad y habilidades técnicas serán fundamentales para el desarrollo de material promocional, contenidos digitales y campañas de publicidad impactantes.Responsabilidades: Crear piezas gráficas para medios digitales e impresos Proponer ideas creativas para campañas y lanzamientos Diseñar y producir animaciones para reels, stories o Ads Traducir ideas y mensajes en conceptos visuales claros y atractivos Asegurar que los diseños comuniquen correctamente el mensaje y tono de la marca Preparar archivos finales para distintos formatos y plataformas Mantenerse actualizado en tendencias de diseño y nuevas tecnologías Cumplir plazos de entrega y gestionar múltiples proyectos a la vez Requisitos: Título universitario en Diseño gráfico, Diseño Multimedia o carreras afines Experiencia mínima de 2 años en cargos de Diseñador gráfica con conomientos multimedia Manejo de herramientas digitales: Adobe Photoshop, Illustrator, In Design, Canva, After Effects, Premiere y CapCut Alta creatividad, innovación, planificación, responsabilidad y trabajo en equipo Disponibilidad para jornada presencial - Sur de Gye

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión del cargo Garantizar la calidad y toma de decisiones pedagógicas basadas en evidencia, mediante el diseño, implementación, análisis e interpretación de evaluaciones educativas e indicadores de aprendizaje, bienestar y clima escolar, contribuyendo a la mejora continua del modelo educativo de Innova Schools Ecuador. Principales responsabilidades Diseñar y elaborar evaluaciones educativas con referencia al criterio. Planificar y coordinar la aplicación logística de evaluaciones a nivel cadena de colegios. Analizar datos educativos, conformar y depurar bases de datos, y realizar análisis estadísticos. Elaborar encuestas e investigaciones cuantitativas y cualitativas (entrevistas, focus groups, estudios de campo). Generar reportes, dashboards y visualizaciones de datos para retroalimentar a la Dirección Académica. Proponer mejoras en los procesos de evaluación y medición de aprendizajes. Analizar indicadores de logro académico, bienestar, clima escolar y clima laboral. Asegurar el uso adecuado de evaluaciones sumativas y de logro de aprendizajes. Trabajar colaborativamente con coordinadores, analistas de aprendizaje, equipos de sede y docentes.Perfil requerido Formación académica Título de tercer nivel en Educación, Pedagogía, Educación Especial o carreras afines. Título de cuarto nivel en Evaluación Educativa, Estadística, Análisis de Data, Matemática Aplicada o afines (deseable).Experiencia Mínimo 3 años de experiencia docente en primaria o secundaria en Ecuador. Al menos 3 años de experiencia en evaluación educativa, evaluaciones estandarizadas, análisis psicométrico o diseño de instrumentos de evaluación. Indispensable: Experiencia en manejo de bases de datos y análisis estadístico (SPSS, R; deseable Python, SQL, Power BI, Tableau u otras herramientas).Conocimientos y habilidades clave Evaluación educativa y diseño de instrumentos. Análisis de datos educativos y toma de decisiones basada en evidencia. Manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos. Generación de dashboards y reportes ejecutivos. Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA). Comunicación efectiva y presentación de resultados. Legislación ecuatoriana en evaluación educativa. Inglés intermedio (B2).Competencias esperadas Orientación a resultados Trabajo colaborativo Competencia digital e innovación Inteligencia emocional Visión estratégica y planificación Capacidad analítica y pensamiento crítico Requisitos: Título de tercer nivel y cuarto nivel en Educación, Pedagogía, Educación Especial o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia docente en educación básica o bachillerato en Ecuador. Al menos 3 años de experiencia en evaluación educativa, diseño de instrumentos de evaluación o análisis de resultados académicos. Experiencia comprobable en análisis de datos educativos, manejo y depuración de bases de datos. Dominio de herramientas de análisis estadístico, como SPSS o R (indispensable). Manejo avanzado de Excel para análisis y visualización de información. Capacidad para elaborar reportes, dashboards y presentaciones ejecutivas orientadas a la toma de decisiones. Conocimiento en evaluaciones con referencia al criterio y evaluación de aprendizajes. Habilidades de comunicación y trabajo colaborativo con equipos académicos y de sede. Disponibilidad para trabajar de manera transversal con diferentes áreas y colegios de la red. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. Liderar la gestión comercial y operativa del área de maquinaria. Desarrollar e implementar estrategias de ventas y posicionamiento de marca. Gestionar equipos comerciales y técnicos. Supervisar inventarios, rotación, costos y rentabilidad del negocio. Mantener relaciones estratégicas con proveedores y clientes clave. Analizar indicadores de desempeño y proponer planes de mejora. Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería, Administración, Mecánica, Industrial o afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años en cargos gerenciales o de jefatura en maquinaria (agrícola, industrial, construcción o afines). Conocimientos en ventas técnicas, negociación y gestión de equipos. Alta capacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones. Disponibilidad para movilizarse. Beneficios Estabilidad laboral. Paquete salarial competitivo acorde al perfil. Beneficios de ley y corporativos. Oportunidad de crecimiento profesional.

Somos una compañía internacional con más de 70 años de trayectoria, especializada en mejorar la calidad de vida de las personas a través de soluciones auditivas personalizadas.Contamos con presencia en múltiples países de Europa y América Latina, y nos caracterizamos por combinar tecnología de punta, atención personalizada y una vocación genuina de servicio. Nuestra red de centros auditivos está conformada por profesionales altamente calificados que acompañan a nuestros clientes en todo su proceso de adaptación, con ética, calidez y compromiso.Actualmente nos encontramos en fase de expansión y transformación digital, apostando por la innovación, el desarrollo del talento humano y la excelencia en cada punto de contacto con el cliente. Objetivo del cargoImpulsar la excelencia en la atención y los resultados del punto de venta mediante el diseño, ejecución y seguimiento de programas de formación técnica, comercial y de experiencia de cliente para los equipos de campo de GAES.Principales responsabilidades Diseñar, implementar y ejecutar planes de formación para nuevas incorporaciones y equipos de campo (audiología, ventas y gestión). Asegurar la correcta nivelación técnica, comercial y de atención al cliente según el perfil de cada colaborador. Realizar coaching técnico–comercial continuo en coordinación con los Area Managers. Coordinar acciones formativas: agenda, formadores, logística y contenidos. Desarrollar y actualizar materiales formativos. Requisitos: Formación: Estudios universitarios culminados (indispensable) Experiencia de 2 a 3 años en formación, capacitación, mentoring o coaching de equipos. Disponibilidad para viajar a nivel nacional Beneficios Sueldo competitivo Bono trimestral por cumplimiento de ventas Seguro médico privado Bono de alimentacion

Fashion Club es una empresa ecuatoriana dedicada a la comercialización de ropa y accesorios de moda, orientada a ofrecer productos de alta calidad y diseño vanguardista para el público femenino, masculino y juvenil. A través de un enfoque centrado en las últimas tendencias globales y las preferencias del consumidor local, Fashion Club se ha posicionado como una marca reconocida en el mercado nacional.La empresa cuenta con una amplia red de tiendas físicas y plataformas digitales, brindando una experiencia de compra accesible, cómoda y moderna. Su catálogo incluye prendas casuales, deportivas y de vestir, así como complementos de moda, adaptándose a los diferentes estilos de vida de sus clientes.Fashion Club se destaca por su compromiso con la excelencia en el servicio al cliente, la innovación constante en sus colecciones y el fortalecimiento de relaciones comerciales sostenibles. La compañía trabaja con un equipo profesional motivado por la pasión por la moda y la atención al detalle, lo que le permite mantenerse competitiva y en constante crecimiento dentro de la industria textil y de retail. En Fashion Club estamos en búsqueda de dos vendedores para unirse a nuestro equipo en Cuenca, Azuay, Ecuador. Como vendedor, serás responsable de asesorar y atender a nuestros clientes, ofreciendo un servicio personalizado y apoyando en la venta de nuestra amplia gama de productos de moda para mujeres, hombres y jóvenes.Buscamos personas apasionadas por la moda, con habilidades comunicativas, proactivas y orientadas al logro de objetivos. Serás parte de un equipo dinámico, donde la excelencia en el servicio al cliente y la pasión por la moda son fundamentales.Si te apasiona el mundo de la moda, te invitamos a formar parte de nuestro equipo en Fashion Club, donde podrás desarrollarte en un ambiente de trabajo motivador y enfocado en el crecimiento personal y profesional. Requisitos: Experiencia mínima de un año en posiciones similares Conocimientos en ventas, caja, inventarios, facturación Disponibilidad de tiempo para laborar en horarios de centro comercial (turnos rotativos) Manejo de excel básico - intermedio Beneficios Sueldo base + comisiones Todos los beneficios de ley Aprendizaje continuo