678 empleos para Senior Presencial

Importante empresa del sector automotriz desea contratar un Asesor de Vehículos Pesados que resida en la ciudad de Guayaquil.OBJETIVOS DEL CARGO: Gestionar las ventas de vehículos logrando el cumplimiento del presupuesto mensual y anual. Brindar soluciones a los clientes, convirtiendo los problemas en oportunidades de negocio. Mantener una adecuada relación comercial con los clientes, buscando relaciones a largo plazo, su satisfacción y fidelidad.REQUISITOS: Título de tercer nivel en Ing. Comercial, Marketing, Ing. Automotriz, Administración de Empresas o afines. Experiencia mínima de 2 años en venta de vehículos pesados. Manejo paquete Office nivel básico - intermedio. De preferencia contar con movilización propia.COMPETENCIAS: Negociación Comunicación efectiva Orientación al cliente Recursividad / Iniciativa Manejo de conflictos Trabajo en equipo

Buscamos un/a Supervisor/a de Producción para asegurar la eficiencia, calidad y seguridad en nuestras operaciones industriales.Ubicación: Lasso, CotopaxiMisión del cargo Supervisar los procesos productivos, garantizando el cumplimiento de metas, estándares de calidad y seguridad, impulsando la excelencia operativa.Requisitos Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Mecánica o Química Experiencia mínima de 2 años en cargos similares dentro del sector industrial Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos Residencia en la provincia de Cotopaxi (indispensable) Conocimiento en metodologías ágiles Manejo de sistemas ERP Nivel de Excel intermedioActividades Controlar y administrar recursos humanos, financieros y materia prima Gestionar y dar seguimiento a indicadores operacionales Promover la cultura de seguridad industrial Coordinar de manera efectiva los procesos interáreas Garantizar el cumplimiento de la planificación de producciónBeneficios Beneficios de ley Alimentación Transporte Seguro médico privado Seguro de vidaSé parte de una organización que impulsa la eficiencia operativa, la seguridad y la mejora continua en entornos industriales.

REPORTA A: Supervisor de VentasMISION DEL CARGO: Promover e impulsar la venta de productos, marcas y empaques que le permitan cumplir con el presupuesto de venta establecido para su ruta, así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la compañía en el mercado.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas rentablemente por medio de un adecuado levantamiento de pedidos en base al portafolio de productos para mantener un alto nivel de ejecución y servicio. Administrar y/e Actualizar eficientemente el maestro de clientes de la ruta a su cargo, para ingresar la información comercial confiable solicitada (censos y encuentas). Impulsar y/e Implementar las actividades promocionales y especiales que realice la compañía con el objetivo de incrementar las ventas, aumentar participación de mercado y mejorar el posicionamiento de nuestros productos en los puntos de venta.REQUERIMIENTOS:Formación: BachillerExperiencia: 1 año como Vendedor de Cobertura TAT en empresas de alimentos, bebidas, distribuidoras.Conocimientos: Servicio al cliente, Ejecución en el Mercado, Negociación, Técnica de Ventas, Manejo Total del Producto (TPM), habilidad numérica.Debe contar con movilización propia

Perfil:Asesor Comercial de Vehículos Nuevos con sólida orientación a resultados y al servicio al cliente, especializado en la venta consultiva y el acompañamiento integral del proceso de compra.Experiencia en identificación de necesidades del cliente, demostración de vehículos, negociación, cierre de ventas y seguimiento postventa, garantizando altos niveles de satisfacción y fidelización.Competencias clave Venta consultiva de vehículos nuevos Atención y fidelización de clientes Negociación y cierre de ventas Manejo de CRM y seguimiento comercial Conocimiento de financiamientos y seguros Presentación y prueba de vehículos Cumplimiento de metas y KPIs Comunicación y orientación al clienteRequisitos Disponibilidad para trabajar en las consecionarias del SUR de la ciudad. Licencia de conducir vigente.

Funciones principales Apertura de nuevos clientes mayoristas (ferreterías, distribuidores, tiendas) Gestión y fidelización de cartera existente Cumplimiento de metas comerciales mensuales Trabajo 100% en campo (visitas en ruta) Negociación y cierre de ventas Seguimiento de pedidos, cartera y cobranzas Levantamiento de información de mercado y competencia Apoyo en exhibición y rotación de productosPerfil requerido Experiencia mínima de 2 años en ventas mayoristas Conocimiento en líneas como ferretería, hogar o consumo Habilidad de negociación y cierre Enfoque en resultados Buena comunicación y trato con clientesRequisitos indispensables Movilidad propia (vehículo) Conocimiento de rutas en Santa Elena (La Libertad, Salinas, comunas) Disponibilidad para movilizarse en toda la provincia Manejo básico de herramientas digitalesOfrecemos Sueldo base + comisiones Estabilidad laboral Crecimiento profesional Capacitación constante

Funciones principales Prospectar y captar nuevos clientes mayoristas (ferreterías, distribuidores, tiendas) Mantener y fidelizar la cartera existente Cumplir con presupuesto de ventas mensual Realizar visitas constantes en ruta (trabajo de campo) Negociar condiciones comerciales y cerrar ventas Gestionar pedidos, cartera y cobranzas Levantar información de mercado y competencia Coordinar exhibición y rotación de productos Perfil requerido Experiencia mínima de 2 años en ventas mayoristas Conocimiento en líneas como: ferretería, hogar, pinturas o consumo Habilidades de negociación y cierre Orientación a resultados y trabajo bajo presión Excelente comunicación y relaciones interpersonalesRequisitos indispensables Movilidad propia (vehículo) Disponibilidad para viajar dentro de la provincia de El Oro Conocimiento de rutas en Machala y alrededores Manejo básico de herramientas digitales (Excel, apps comerciales) Competencias clave Proactividad Persistencia comercial Organización Enfoque en resultados Servicio al clienteOfrecemos Sueldo base + comisiones Estabilidad laboral Oportunidad de crecimiento Capacitación constante

Objetivo del cargoCaptar, gestionar y fidelizar inversiones en depósitos a plazo fijo, asesorando a los socios de manera clara y confiable, con el fin de incrementar la base de captaciones y contribuir a la sostenibilidad financiera de la cooperativa.Funciones principales Prospectar y captar nuevos socios inversionistas. Identificar clientes con excedentes de liquidez dentro de la base actual. Asesorar sobre opciones de DPF (plazos, tasas, condiciones). Ejecutar aperturas, renovaciones y cancelaciones de pólizas. Gestionar cartera de vencimientos para renovación o reinversión. Cumplir metas mensuales de captación y retención. Realizar seguimiento postventa y fidelización. Coordinar campañas comerciales con agencias y canales. Cumplir normativa interna y regulatoria vigente.Requisitos académicos Título de tercer nivel en: Finanzas, Administración, Economía, Comercial o afines.Experiencia Mínimo 1–2 años en: Captación de productos financieros (DPF, cuentas, inversiones) Ventas en instituciones financieras o cooperativas Atención y asesoría a clientes Conocimientos técnicos Productos financieros de captación (especialmente DPF) Técnicas de ventas y negociación Educación financiera básica Normativa del sector financiero/cooperativo Manejo de CRM o sistemas core bancarios Excel intermedioCompetencias clave Orientación a resultados Habilidad comercial Comunicación efectiva Negociación y cierre Empatía y servicio al cliente Planificación y seguimientoCondiciones Modalidad: Presencial Tipo de contrato: Dependencia Remuneración: Fijo + variable por cumplimiento Beneficios: De ley + institucionales

Ven y forma parte de nuestro equipo!Corporación Proauto, EMAULME requiere para Guayaquil:ASESOR(A) COMERCIAL DE VEHICULOS PESADOSObjetivo del puesto: prospección y cierre de ventas a fin de alcanzar los presupuestos e indicadores de gestión del cargo establecidos en la corporación.Formación: estudios superiores en carreras comerciales o administrativasExperiencia: 2 años en el sector automotrizCompetencias: Ética Orientación al logro Habilidades de negociación y cierre Comunicación.Movilización propiaOfrecemos sueldo más excelente paquete de comisiones, capacitación constante, beneficios de ley y propios de la empresa.

Ejecutivo de CuentaResumen del PuestoBuscamos un Ejecutivo de Cuenta experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento de las mejores prácticas de gestión de cuentas y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.Responsabilidades Gestionar relaciones con clientes internos y externos en la cuenta asignada. Asesorar a los clientes para ofrecer soluciones efectivas y asegurar su fidelización. Gestionar la atención de siniestros. Realizar venta cruzada.Requisitos Tercer nivel: Adm. de Empresas, Ing. Comercial, afines. 1+ año de experiencia en gestión de cuentas, ventas de intangibles, preferible en el sector asegurador. Excelentes habilidades de atención al cliente. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Excelentes habilidades de resolución de problemas.

👩‍🏭 Asistente de Producción🎓 Perfil requeridoFormación: Título profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería en Alimentos, Agroindustrial o carreras afines.Experiencia: Mínimo 2 años en supervisión de producción, preferentemente en la industria de alimentos.🧠 Conocimientos técnicos Manejo de SAP Business One Excel (nivel intermedio/avanzado) Normas de calidad e inocuidad: BPM e ISO 22000 Normativa alimentaria vigente Control de procesos, indicadores KPI y mejora continua⚙️ Funciones principales Supervisar y coordinar al personal de planta Controlar indicadores de gestión (productividad, mermas, tiempos, eficiencia) Identificar oportunidades de mejora en los procesos productivos🌟 Competencias clave Liderazgo y manejo de equipos Organización y planificación Orientación a resultadosVen y forma parte de nuestro equipo de trabajo!.

Nos encontramos en búsqueda de un Promotor de Campo.*Requisitos:Título de Ingenieria agropecuaria o agrónoma.Manejo de utilitariosLicencia de Conducir VigenteExperiencia en CampoFunciones:Visita a Clientes VentasDesarrollo de productos de arroz,cacao,maiz,menejo de pastos.Localidades a Aplicar:Guayaquil,Nobol,Daule,Palestina.

Nos encontramos en búsqueda de un Trabajador/a Social para una prestigiosa compañía del sector industrial de alimentos con alta presencia en el mercado, para brindar soporte integral a su operación en la zona de Manabí.Esta posición es clave para asegurar la sostenibilidad del bienestar laboral y el cumplimiento de los estándares corporativos de atención al colaborador en entornos de producción.¿Qué perfil buscamos? Lic. en Trabajo Social (Titulado). Experiencia mínima de 3 años en industrias (preferible alimentos/consumo masivo). Sólido manejo de trámites IESS, legislación laboral y planes de bienestar. Residencia en Manabí (Manta) o disponibilidad de movilidad. ¿Qué ofrecemos?Oportunidad de pertenecer a una empresa sólida, beneficios de ley y corporativos, y un excelente ambiente de trabajo.

Reconocida empresa del país requiere una Asistente Senior para el área de compras.Requisitos: Que sea profesional o este cursando el último año de comercio exterior, gestón empresarial, negocios empresariales o carreras afines Dominio del idioma inglés del 90 al 100 % (Es indespensable que cuente con certificados de cursos realizados) Experiencia mínima de una año en atención al clienteFunciones: Contacto con proveedores nacionales y extranjeros Seguimiento a los proveedores Seguimiento a las compras realizadas Realización de pedidosCompetencias: Proactividad Fluidez verbal Trabajo en equipo Tolerancia a la frustración OrientaciónSUELDO $800 + BENEFICIOS DE LEY

Ecua-American, Centro Integral de Servicios con más de 40 años de experiencia. Contamos con tecnología de vanguardia y médicos especialistas con amplia experiencia, garantizando resultados de máxima precisión y confiabilidad. Ofrecemos ocho líneas de servicios integradas: Laboratorio Clínico, Laboratorio de Biología Molecular y Genética, Laboratorio de Histopalogía, Imagen Diagnóstica, Medicina Ocupacional, Especialidades Médicas, Óptica y Fisioterapia.Requerimos profesionales de tercer nivel con experiencia en el sector salud para atención al paciente, con disponibilidad para trabajar en horario rotativoRequisitos Titulo de tercer nivel en carreras administrativas. Dos años de experiencia previa en posiciones similares. Disponibilidad de laborar Jornada Completa. Disponibilidad de laborar fin de semana y feriados ( horarios rotativos).Principales Funciones Atención al paciente bajo nuestros estándares de calidad, garantizando una atención eficaz y oportuna. Brindar una atención de calidad. Disponibilidad para elaborar horarios rotativos. Beneficios: Estabilidad laboral Capacitación constante Beneficios de ley Plan de carreraUbicación:QuitoModalidad de trabajo:Presencial¡No te pierda la oportunidad de ser parte de nuestro equipo!Envíanos tu hoja de vida a:asistente.rrhh2(arroba)ecua-american.com

VACANTES DISPONIBLE Principales tareas y responsabilidades: Vigilar y patrullar las instalaciones de la tienda. Responder a incidentes de seguridad de manera eficiente. Colaborar con el equipo para mantener un ambiente seguro. Controlar el acceso a las áreas restringidas. Reportar actividades sospechosas o inusuales.Requisitos: Experiencia previa en seguridad o vigilancia. Contar con curso de vigilancia Nivel 1 (certificado) Capacidad para trabajar en turnos rotativos. Excelentes habilidades de observación. Buena comunicación y habilidades interpersonales.Beneficios: Seguro médico privado. Beneficios de ley. Capacitación continua.Principales Habilidades: Resolución de conflictos. Trabajo en equipo. Comunicación efectiva. Capacidad de respuesta rápida.

Importante empresa comercializadora de materiales de construcción y ferreteria, se encuentra en la búsqueda de VENDEDORES para local.Ubicación : MILAGROFunciones principales : Atención y asesoría a clientes en productos ferreteros. Gestión de ventas y facturación en mostrador. Control y reposición de productos en sala de ventas. Cumplimiento de metas comerciales. Apoyo en la organización y orden del área de exhibición. Conocimiento de los materiales de construcción y ferretería ( Indispendable )Estudios : Minimo BachillerSexo : IndistintoExperiencia : Minimo 2 años como vendedorSer residente de MILAGRO ( OBLIGATORIO )

Descripción del cargoBuscamos un profesional con conocimientos técnicos en productos ferreteros, acabados de construcción, hogar y automotriz. Responsable de desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes mayoristas, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas. Ubicación: Yantzaza - Zamora y alrededores Horario Trabajo: 08:30 – 18:00 Días laborables: Lunes – Viernes (jornada completa) / Sábados (media jornada)Actividades a realizarse Se encargará de asesorar a los clientes sobre las características y aplicaciones de los productos, realizar cotizaciones y cerrar ventas, contribuyendo al crecimiento de la línea de negocio. Buscará activamente nuevos clientes en el mercado mayorista. Realizará visitas comerciales, presentará propuestas comerciales y cerrará negocios, superando las metas establecidas. Realizará seguimiento a los pedidos, resolverá incidencias y garantizará la satisfacción del cliente. Gestionará la cartera de clientes cumplimento el ciclo de venta – cobranza.Requisitos del postulante Estudios: Titulo Bachiller. Preferencia: Estudios Universitarios. Experiencia mínima 2 años en ventas AL POR MAYOR, conocimientos técnicos del sector, habilidades de negociación. Profesional con conocimientos técnicos en productos ferreteros, acabados de construcción, hogar y automotriz. Movilidad (requerida)Competencias técnicas Atención, negociación y cierre de ventas Presentación de reportes comerciales. Conocimiento de herramientas como Excel, Word, PowerPoint. Conocimiento de herramientas informáticas CRMCompetencias transversales Orientación al cliente. Comunicación efectiva. Persuasión. Adaptabilidad.Valores Compromiso Responsabilidad Integridad Liderazgo