Presencial
Senior
Empresa del sector gráfico se encuentra en la búsqueda de un Operadores de maquinaria de imprenta para formar parte de nuestro equipo de trabajo.🔧 Funciones principales: Manejo y operación de maquinaria de impresión. Control de calidad durante el proceso de impresión. Preparación de materiales e insumos. Cumplimiento de órdenes de producción en tiempos establecidos. Mantenimiento básico de equipos.📋 Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en imprenta. Conocimiento en procesos de impresión (offset o digital). Responsabilidad y atención al detalle. Sentido de urgencia Trabajo en equipo y cumplimiento de normas.🎯 Ofrecemos: Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Oportunidad de crecimiento.
Empresa comercializadora de motociclestas y accesorios a nivel nacional está en busca de un "Asesor Comercial Retail" para la ciudad de Manta.Objetivo del cargo:Gestionar la atención y venta de motocicletas en el almacén de la marca.Requisitos: Habilidades de negociación y venta. Experiencia de 1 a 3 años en el cargo. Tener experiencia en la gestion de leads y conocimiento del mercado de motocicletas. Brindar asesoría financiera a los clientes. Conocer sobre protocolos de servicio al cliente.Beneficios: Sueldo Fijo Comisiones y todos los beneficios de ley.
¡ESTAMOS CONTRATANDO! ASESOR COMERCIAL Únete a una importante empresa Líderes en Importación AutomotrizEstamos en busca de un Asesor Comercial. para GUAYAQUILSi buscas una empresa sólida, con valores claros y un equipo de trabajo de alto nivel, esta es tu oportunidad.Tu perfil: Conocimiento en Repuestos Automotrices Habilidades de comunicación efectiva y atención al cliente. Orientación estratégica para el cumplimiento de objetivos comerciales. Manejo de herramientas digitales y reportes de ventas. Trabajo en campo con visita a clientes - conocimiento y Manjeo de zona GuayaquilLo que necesitas:✅ Experiencia en ventas.✅ Don de gente y persuasión.✅ Disciplina y enfoque.Lo que te espera:💰 Excelentes comisiones.📈 Plan de carrera.🤝 Un equipo que te respalda.📩 ¿Listo para el desafío?¡Queremos conocer tu talento!
REQUISITOS E INFORMACIÓN DEL CARGOFormación Académica: Bachillerato finalizado. Se valorará formación técnica o de tercer nivel en Administración, Turismo o carreras afines.Experiencias: Mínimo 2 años en cargos similares en sub administrador, supervisor o coordinador en centros de entretenimiento, parques, eventos masivos o retail.Lugar de trabajo: CumbayaSueldo: $600FUNCIONES PRINCIPALES Verificar el correcto funcionamiento y uso seguro de juegos de alto riesgo (carros chocones, laser tag, sky walls, trampolines, cuerdas, etc.). Controlar normas de seguridad y protocolos de uso por edad, peso, talla y equipo de protección. Supervisar, coordinar y motivar al personal operativo (operadores, cajeros, limpieza y mantenimiento). Aplicar planes de rotación, evaluación de desempeño y disciplina laboral. Resolver de forma efectiva situaciones con clientes, padres, adolescentes o niños. Canalizar quejas y reclamos, manteniendo un trato cordial y profesional. Activar protocolos en caso de incidentes o accidentes dentro de las instalaciones. Aplicar conocimientos de primeros auxilios y coordinar con personal capacitado. Coordinar con el personal técnico las reparaciones y mantenimientos correctivos/preventivos. Generar reportes de fallas, paradas de juegos o reemplazos necesarios. Supervisar el sistema de caja, cortes diarios y movimientos del punto de venta. Controlar el uso de pulseras, tickets, promociones y campañas internas. Llevar control del stock de uniformes, insumos, pulseras, merchandising, repuestos. Solicitar reposiciones y actualizar registros. Elaborar turnos y horarios de personal asegurando cobertura por zona y por juego. Apoyar en la planificación e implementación de promociones, dinámicas, concursos o días especiales. Supervisar adecuadamente zonas para toddlers, niños, adolescentes y adultos. Verificar reglas de ingreso, edades mínimas y medidas de seguridad. Asegurar el cumplimiento de permisos de funcionamiento, normas de seguridad, evacuación y control de aforo. Elaborar reportes y registros en Excel, Word y PowerPoint. Usar plataformas internas para registro de incidentes, control de personal y ventas. Conocimientos Técnicos Control de caja y promociones. Primeros auxilios, planes de evacuación y manejo de emergencias. Gestión de personal y manejo de conflictos. Inventarios y reportes. Manejo de niños, adolescentes y adultos. Microsoft Office nivel intermedio.
Analizar la información del expediente crediticio del socio, para determinar factibilidad del otorgamiento del crédito. Cobrar la cartera de créditos en vencimiento, con llamadas telefónicas y visitas al deudor garante de ser el caso. Promocionar los productos financieros y servicios de la cooperativa. Verificar la información crediticia entregada por el cliente en oficina y campo, para recomendar el otorgamiento del crédito que luego será aprobado en fábrica de crédito. Dar seguimiento al crédito otorgado, verificando que el destino del mismo correcto. Verificar y validar la documentación contenida en el file de crédito para garantizar el cumplimiento de políticas de crédito y procedimientos de la institución. Efectuar gestiones de cobranza para generar la recuperación de cartera en cumplimiento estricto de la normativa vigente Llevar un registro detallado y emitir reporte de la gestión diaria realizada, para corroborar el cumplimiento de las actividades planificadas Realizar y validar que se ejecute el proceso de otorgamiento de crédito para cumplir con las metas establecidas. Mantener una relación comercial con sus socios y clientes en función de los principios y valores instituciones. Asegurar la total recuperabilidad de las operaciones de crédito otorgadas bajo su responsabilidad
Resumen del PuestoAdministradora de Fondos requiere un Analista de Riesgos para sus Fondos de Inversión Administrados.Tendrá a su cargo la responsabilidad de medir, monitorear y controlar los riesgos financieros, asegurando la estabilidad y el cumplimiento de la política de inversión de los Fondos.Responsabilidades Analizar la volatilidad, riesgo y liquidez de los activos del portafolio. Desarrollar e implementar estrategias para mitigar los riesgos identificados. Monitorear continuamente la exposición al riesgo y los límites establecidos. Elaborar informes periódicos sobre la gestión de riesgos para la alta dirección. Colaborar con otros departamentos para asegurar una cultura de gestión de riesgos en toda la organización. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y los cambios regulatorios que puedan afectar el perfil de riesgo.Requisitos Formación académica en Finanzas, Economía, Matemáticas, Estadística o campo relacionado. Experiencia en instituciones del sistema financiero. Conocimiento sobre riesgos reputacionales y legales. Dominio de Matemática financiera/Estadística aplicada/Análisis financiero. Sólidos conocimientos de herramientas y metodologías de gestión de riesgos. Capacidad analítica y resolutiva.
🎯 ¿En qué consiste el puesto?El(la) Asesor(a) Comercial tendrá como misión principal gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, asegurando el cumplimiento del presupuesto de ventas, cobranzas, SKUs y captación de nuevos clientes.Entre sus principales responsabilidades estarán:✅ Realizar visitas comerciales diarias según planificación aprobada. ✅ Prospectar nuevos clientes y ampliar la cobertura comercial de la zona asignada. ✅ Elaborar proformas, generar pedidos y dar seguimiento hasta el cierre de ventas. ✅ Asesorar a los clientes sobre el portafolio de productos, promociones y oportunidades comerciales. ✅ Gestionar cobranzas y depósitos diarios de valores recaudados. ✅ Gestionar devoluciones y documentación de crédito✅ Elaborar reportes comerciales, informes de gestión y control de viáticos. 🔎 Perfil que buscamos✔ Experiencia en ventas de campo y gestión comercial de 3 a 4 años✔ Habilidad para negociación, cierre de ventas y recuperación de cartera✔ Orientación al cliente y enfoque en resultados ✔ Capacidad de análisis comercial y planificación estratégica ✔ Manejo de herramientas digitales, reportes y sistemas de gestión ✔ Disponibilidad para movilización y visitas constantes a clientes ✔ Excelente comunicación y relaciones interpersonalesIndispensableContar con movilización propia Licencia de conducir Residir en la ciudad de Guayaquil✨ Si te apasionan las ventas, el trabajo en campo y los retos comerciales, esta oportunidad es para ti.
🚀 ASESOR/A COMERCIAL - INTERESADOS EN SER LIDERES EN VENTAS 🚀¡DA EL PRIMER PASO HACIA TU ÉXITO CON NOSOTROS! En nuestra empresa, nos especializamos en la comercialización de productos tangibles, ofreciendo soluciones efectivas a nuestros clientes con un excelente asesoramiento. Buscamos personas motivadas, con ganas de crecer y desarrollar sus habilidades profesionales. 📋REQUISITOS: Creatividad Responsabilidad Disponibilidad inmediata. Puntualidad y organización Actitud positiva y deseo de superación. Buenas habilidades de comunicación 💼OFRECEMOS: Bonos Incentivos Beneficios exclusivos Ingresos superiores a $550 Capacitación constante y apoyo . Oportunidades de viajes internacionales Si estás listo para unirte a un equipo de alto rendimiento, ¡postulate con nosotros!
Importadora/productora de confiteria requiere contratar un Supervisor de ventas para la Costa y AustroFunciones: Realizar visitas a clientes mayoristas y distribuidores segun su rutero Busqueda activa de nuevos prospectos para distribucion Reunion semanales con fuerza de ventas Gestionar abastecimiento de los locales de los clientes mayoristas en la zona asignada Lograr incrementar la venta de todo el portafolio Planificar y elaborar reportes Manejo de mercaderista/JrsExperiencia previa en empresas afines o consumo masivoHabilidad para la busqueda activa de nuevos clientes.Disponer de Vehiculo propioPuede residir en Guayaquil o CuencaZonas: Guayas,Manabi y Austro
Importadora Andina se encuentra en la búsqueda de un Coordinador Técnico HIGER para liderar la operación del taller y el área de repuestos, asegurando altos estándares técnicos en la gestión de motores diésel.🔧 Funciones principales: Liderar y supervisar el equipo técnico del taller Diagnosticar fallas complejas en motores diésel Planificar y ejecutar mantenimientos preventivos y correctivos Controlar la operación del área de repuestos (inventario, rotación, abastecimiento) Gestionar procesos de garantía y relación con proveedores/marca Optimizar recursos y costos operativos Elaborar reportes técnicos y de gestión Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad Coordinar capacitaciones técnicas al personal Brindar soporte técnico especializado a clientes internos y externos🎯 Requisitos clave: Experiencia en motores diésel (diagnóstico, reparación y mantenimiento) Experiencia liderando equipos técnicos Conocimiento indispensable en la marca HIGER Conocimiento en vehículos comerciales (buses o furgonetas) Inglés técnico (indispensable)
Corporación Proauto EMAULME busca para Guayaquil:ASESOR COMERCIAL LIVIANOSOBJETIVO DEL PUESTO:Desarrollar relaciones sólidas con los clientes, ofreciendo una atención excepcional y personalizada, para superar sus expectativas y fomentar la lealtad a largo plazo. Alcanzar y superar las metas de ventas, contribuyendo así al crecimiento y rentabilidad de la Corporación.FORMACION: Estudios en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Marketing o carreras afines.EXPERIENCIA: 2 años de experiencia. (indispensable en sector automotriz).CONOCIMIENTOS ADICIONALES: Cultura de Servicio al Cliente Paquetes Informáticos Comunicación Efectiva Proceso Consultivo de Ventas Negociación y cierre de ventas.Indispensable movilización propia.
Requisitos: Experiencia de 5 a 6 años en Chófer - Tráiler Titulo de Bachiller Liciencia tipo E vigente Acceso a todos los puertos Conocimientos en mecánica básica Disponibilidad para laborar en horarios flexibles y rutas nacionales
🔧 ¡Estamos contratando! | Mecánico IndustrialEn GRAFIMPAC seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un Mecánico Industrial comprometido, proactivo y con experiencia en mantenimiento de maquinaria industrial.✅ Perfil requerido:Formación en Mecánica Industrial o afinesExperiencia en mantenimiento preventivo y correctivoConocimientos en sistemas mecánicos, neumáticos e hidráulicos📍 Ubicación: GuayaquilSi te apasiona la industria, el trabajo técnico y quieres formar parte de una empresa sólida y responsable, ¡queremos conocerte!
Descripción del cargoBuscamos un profesional con conocimientos técnicos en productos ferreteros, acabados de construcción, hogar y automotriz. Responsable de desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes mayoristas, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas. Ubicación: Latacunga, Ambato. Horario Trabajo: 08:30 – 18:00 Días laborables: Lunes – Viernes (jornada completa) / Sábados (media jornada)Actividades a realizarse Se encargará de asesorar a los clientes sobre las características y aplicaciones de los productos, realizar cotizaciones y cerrar ventas, contribuyendo al crecimiento de la línea de negocio. Buscará activamente nuevos clientes en el mercado mayorista. Realizará visitas comerciales, presentará propuestas comerciales y cerrará negocios, superando las metas establecidas. Realizará seguimiento a los pedidos, resolverá incidencias y garantizará la satisfacción del cliente. Gestionará la cartera de clientes cumplimento el ciclo de venta – cobranza.Requisitos del postulante Estudios: Titulo Bachiller. Preferencia: Estudios Universitarios. Experiencia mínima 2 años en ventas AL POR MAYOR, conocimientos técnicos del sector, habilidades de negociación. Profesional con conocimientos técnicos en productos ferreteros, acabados de construcción, hogar y automotriz. Movilidad (requerida)Competencias técnicas Atención, negociación y cierre de ventas Presentación de reportes comerciales. Conocimiento de herramientas como Excel, Word, PowerPoint. Conocimiento de herramientas informáticas CRMCompetencias transversales Orientación al cliente. Comunicación efectiva. Persuasión. Adaptabilidad.Valores Compromiso Responsabilidad Integridad Liderazgo
. Documentar cadena de valor, procesos, políticas y procedimientos de acuerdo con lo establecido por los dueños de los procesos y su metodología de trabajo. 2. Liderar y convocar reuniones de levantamiento de información para la creación y/o actualización de manuales de procesos, políticas, procedimientos y diagramas de flujos, de acuerdo a las definiciones dadas por los dueños de los procesos y su metodología de trabajo. 3. Identificar los usuarios que deben participar / apoyar en los levantamientos de nuevos y/o actualizaciones de procesos derivados de los cambios en la estructura organizacional o su operativa. 4. Dar soporte a los dueños de procesos en la identificación y análisis de riesgos de los procesos, así como en los cambios propuestos. 5. Proporcionar asesoramiento a todas las dependencias de la organización en materia de métodos y procedimientos de procesos. 6. Presentar al Director (a) sponsor los avances del proyecto de mejora asignado. 7. Analizar procedimientos establecidos verificando que cumplan con los estándares de la organización conforme al diseño en la cadena de valor. 8. Gestionar las aprobaciones del proceso documentado para su posterior publicación en el gestor documental
Ecua-American, Centro Integral de Servicios de salud con más de 40 años de experiencia. Contamos con tecnología de vanguardia y médicos especialistas con amplia experiencia, garantizando resultados de máxima precisión y confiabilidad. Ofrecemos ocho líneas de servicios integradas: Laboratorio Clínico, Laboratorio de Biología Molecular y Genética, Laboratorio de Histopalogía, Imagen Diagnóstica, Medicina Ocupacional, Especialidades Médicas, Óptica y Fisioterapia.Nos encontramos en la búsqueda de: licenciado en Enfermeria, Técnologo en Emergencias médicas , Auxiliar de enfermería.Misión del cargoBrindar atención integral y oportuna al paciente, garantizando la correcta ejecución de procedimientos como la toma de muestras y coordinación en el área de recepción brindando una experiencia cálida y eficiente durante todo su proceso de atención en la institución, cumpliendo con los protocolos, normas de bioseguridad y estándares de calidad establecidos.Requisitos: IMPORTANTE: Título en: Licenciatura o Tecnología en enfermería, Auxiliares de Enfermería, Paramédicos, carreras a fines Experiencia mínima de 2 a 3 años en toma de muestras. Conocimiento en normas de bioseguridad. Buenas habilidades interpersonales y orientación al servicio. Disponibilidad tiempo completo para horarios rotativos.Responsabilidades: Realizar extracciones de sangre siguiendo protocolos establecidos. Garantizar el correcto rotulado y manejo de muestras. Mantener la limpieza y orden del área de trabajo. Brindar atención cálida y profesional al paciente.Beneficios: Estabilidad laboral Capacitación constante Beneficios de ley Plan de carreraUbicación:QuitoModalidad de trabajo:Presencial¡No se pierda la oportunidad de ser parte de nuestro equipo!
Realizar planificación de mantenimiento preventivo y correctivo de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos para asegurar la disponibilidad de las unidades, tiempos de operación y optimización de costos.ACTIVIDADES PRINCIPALES Realizar la planificación y reprogramación de mantenimiento preventivo para asegurar la operabilidad de las unidades de transporte. Realizar el seguimiento al cumplimiento de la planificación de mantenimiento para asegurar su cumplimiento o realizar reprogramaciones en caso de que se requiera. Realizar la planificación de repuestos para asegurar la disponibilidad de las partes e insumos para el mantenimiento programado.
Buscamos incorporar profesionales para el cargo de psicologo clinico, con perfil dinamico y con liderazgo.Requisitos: Titulo de tercer nivel de Ingeniería en Psicologia Clinica Experiencia minima de 1 año en cargos similares. Conocimientos en manejo de Excel y redacción. Disponibilidad de Viaje Experiencia mínima de 3 añosFunciones Principales: Evaluación y diagnóstico Prevención Trabajo interdisciplinario
Perfil: Título en Ing. Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia de 3 a 4 años en cargos similares. Indispensable contar con vehículo propio. Liderazgo y enfoque en resultados.Funciones: Supervisar y motivar al equipo de ventas. Cumplir con los objetivos y presupuestos comerciales. Controlar rutas y gestión diaria del equipo. Implementar estrategias de ventas. Atender y desarrollar clientes clave.Beneficios: Alimetación Tarjeta de Combustible Seguro médico privado
Oferta Laboral – Chofer Repartidor para la Cuidad de Milagro.Estamos en la búsqueda de 1 Chofer con Licencia tipo E, para integrarse a nuestro equipo en la ciudad de Milagro.Requisitos: Capacidad y disposición para adaptarse a horarios flexibles. Experiencia comprobada en rutas de distribución, reparto de mercadería y abastecimiento. Experiencia previa como repartidor y cobrador, en empresa de Consumo Masivo.Perfil deseado:Buscamos una persona responsable, con orientación al servicio, capacidad de organización y compromiso para garantizar un reparto eficiente y seguro.Ofrecemos: Salario Base Beneficios de Ley Oportunidad de Crecimiento
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