1.599 empleos Junior encontrados en Ecuador

📢 ¡La Cooperativa JEP está buscando tu talento! 🔹 Vacante: Asistente Operativo – Liquidación y Captaciones 📍 Cuenca🏦 Cooperativa de Ahorro y Crédito JEP ¿Te apasiona el trabajo administrativo-operativo y te interesa el mundo financiero? ¡Esta es tu oportunidad para crecer en una institución sólida y con propósito! 💼 ¿Qué harás en este rol? ✔️ Ejecutar procesos de liquidación diaria de transacciones y operaciones financieras ✔️ Apoyar en la captación de recursos: productos de ahorro, cuentas y depósitos a plazo ✔️ Brindar atención y soporte a socios en comercial ✔️ Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa vigente 🎯 Perfil ideal: ✅ Formación técnica o tecnológica en áreas como Contabilidad, Administración o afines ✅ Experiencia mínima de 1 año en cargos similares (preferible en cooperativas o instituciones financieras) ✅ Conocimiento en procesos operativos, manejo de caja, liquidaciones y captaciones ✅ Atención al detalle, compromiso, ética y orientación al cliente ✅ Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas financieros (deseable) 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🔸 Sueldo fijo + beneficios de ley 🔸 Estabilidad laboral🔸 Ambiente de trabajo colaborativo y proyección interna 🔸 Oportunidad de ser parte de una institución de prestigio a nivel nacional

¡Únete a Nuestro Equipo de Recaudadores!¿Eres una persona comunicativa y con ganas de generar ingresos extra? ¡Esta es tu oportunidad!Estamos buscando recaudores apasionados y dedicados que deseen formar parte de nuestro equipo. Ofrecemos un ambiente dinámico, una excelente remuneración y la posibilidad de crecer junto a nosotros.Requisitos: Contar con Licencia A/B Moto Propia con documentos en regla Excelente habilidad de comunicación Flexibilidad para adaptarse a diferentes tareas Compromiso y responsabilidadOfrecemos: Sueldo Base Comisiones atractivas Bono de Gasolina Bono de Alimentación Capacitación constante Oportunidades de desarrollo profesional¡Esperamos contar contigo!

INDUSTRIA DE ALIMENTOSFunciones:Comprobar y controlar procesos de producción, empacado y despachos.Liberar la limpieza de superficies y equipos de planta.Controlar que el personal cumpla con los requerimientos BPM.Verificar la recepción de materia prima.Requisitos:Conocimientos:Normativas de calidad y seguridad alimentaria.Manejo de protocolos para verificar y mantener temperaturas adecuadas en productos.Formación:- Ingeniería en Industrias Alimentarias, Ingeniería Química, Ingeniería Agroindustrial o Tecnología en AlimentosCompetencias: Proactividad y resolución de problemas Atención al detalle y pensamiento analítico Trabajo en equipoBeneficios:- Subsidio de alimentaciónDisponilidad para trabajar en turnos rotativos

Empresa transnacional dedicada a la fabricación y comercialización de calzado y textil de alta calidad, se encuentra en la búsqueda de personas apasionadas por la venta de productos de la marca COLUMBIA, que deseen formar parte de nuestro Staff de vendedores part time para el centro comercial MALL DEL RÍO CUENCAFunciones principales:Realizar las ventas de los productos dentro del local, cumpliendo con el protocolo de atención al cliente y asegurando el cumplimiento de las metas.Mantener el orden y visual de la tienda.Realizar cobro en caja, boletas, notas de crédito y facturas.Realizar la reposición de la mercadería según los lineamientos de la empresa.Beneficios:Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.Descuentos en productos de nuestras marcas.Beneficios corporativos.Comisión por ventasRequisitos:Tener vocación de servicio y excelente atención al cliente.Deseable experiencia mínima de 3 meses.Disponibilidad para laborar en MALL DEL RÍODisponibilidad inmediata.

Grupo ZHP es un grupo camaronero, con sede principal en Machala. Opera en Cría de Camaron. Descripción del puesto: MonitoristaEn nuestra empresa estamos en búsqueda de 4 Monitoristas para unirse a nuestro equipo. La modalidad de trabajo es Presencial, en un horario 22 x 8, con turnos rotativos.Como Monitorista, será tu responsabilidad garantizar el buen funcionamiento del Centro de Monitoreo y del Sistema de Video Vigilancia. Tendrás que monitorear los sistemas de CCTV en tiempo real, detectar alertas, gestionar incidentes, registrar los mismos, informar desviaciones o fallos, verificar la correcta operación de equipos, documentar procedimientos y acciones correctivas aplicadas.Para tener éxito en este puesto, es fundamental contar con habilidades de resolución de problemas para identificar y solucionar fallos básicos de manera eficiente. Se valora experiencia previa de al menos 1 año en posiciones similares, así como conocimientos básicos-intermedios de Herramientas Office Excel.Si te consideras una persona con habilidades de trabajo en equipo, ética, capaz de trabajar bajo presión y mantener un alto nivel de productividad, ¡no dudes en postularte para esta posición a tiempo completo! Requisitos: Beneficios Todos los beneficios de ley

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. se encuentra en la búsqueda de un COBRADOR/VERIFICADOR para la ciudad de CUENCA Buscamos un Cobrador-Verificador para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica la gestión de cuentas y la verificación de clientes y pagos, asegurando la precisión y la puntualidad.MISION:Realizar las verificaciones para la correcta colocación del crédito y gestionar el cobro de la cartera vencida permitiendo a la empresa recuperar la inversión.REQUISITOS:-Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares-Educación: Bachiller.-Licencia al día.-Motocicleta propia con matricula al día.-Conocimiento de paquete office medioFUNCIONES Recuperar en terreno la cartera vencida según los tramos y zonas asignadas, reportando los cobros realizados al jefe/a agencia o al supervisor de cobranzas y registrarlos en el sistema Verificar en campo las direcciones domiciliares o laborales de acuerdo a la solicitud del jefe/a de agencia o supervisor de cartera (aplica para cobranza centralizada) registrando en el sistema de manera oportuna. Realizar los retiros de producto de acuerdo a la disposición del departamento de crédito y cobranza. Contribuir con el orden y aseo de la agencia. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa.COMPETENCIAS:NegociaciónOrientación a los resultadosAutocontrolCONOCIMIENTOS: Recuperación de cartera Conocimiento geográfico de la zonaBENEFICIOS:-Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Excelente ambiente laboral-Beneficios de salud-Otros

OBJETIVOHaga clic en Intro para actualizar la descripción de OBJETIVOProspectar, captar y vender los productos y equipos disponibles en el portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija), con el propósito de cumplir con la cuota de venta asignada.RESPONSABILIDADESHaga clic en Intro para actualizar la descripción de RESPONSABILIDADES Prospectar y encuestar mediante el aplicativo de asignación de rutas diariamente en campo a nuevos clientes, a fin de asegurar el cumplimiento de las metas. Realizar las ventas del portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija) a fin de cumplir la meta mensual asignada. Reportar diariamente al supervisor la gestión de venta; con la finalidad de dar seguimiento a la instalación de los servicios y a los resultados obtenidos vs. la meta. Gestionar el ingreso y la regularización de la documentación habilitante para la venta (Contrato Biométrico). Cumplir el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. Demas funciones asignadas por su nivel superior.

OBJETIVOHaga clic en Intro para actualizar la descripción de OBJETIVOProspectar, captar y vender los productos y equipos disponibles en el portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija), con el propósito de cumplir con la cuota de venta asignada.RESPONSABILIDADESHaga clic en Intro para actualizar la descripción de RESPONSABILIDADES Prospectar y encuestar mediante el aplicativo de asignación de rutas diariamente en campo a nuevos clientes, a fin de asegurar el cumplimiento de las metas. Realizar las ventas del portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija) a fin de cumplir la meta mensual asignada. Reportar diariamente al supervisor la gestión de venta; con la finalidad de dar seguimiento a la instalación de los servicios y a los resultados obtenidos vs. la meta. Gestionar el ingreso y la regularización de la documentación habilitante para la venta (Contrato Biométrico). Cumplir el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. Demas funciones asignadas por su nivel superior.

OBJETIVOHaga clic en Intro para actualizar la descripción de OBJETIVOProspectar, captar y vender los productos y equipos disponibles en el portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija), con el propósito de cumplir con la cuota de venta asignada.RESPONSABILIDADESHaga clic en Intro para actualizar la descripción de RESPONSABILIDADES Prospectar y encuestar mediante el aplicativo de asignación de rutas diariamente en campo a nuevos clientes, a fin de asegurar el cumplimiento de las metas. Realizar las ventas del portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija) a fin de cumplir la meta mensual asignada. Reportar diariamente al supervisor la gestión de venta; con la finalidad de dar seguimiento a la instalación de los servicios y a los resultados obtenidos vs. la meta. Gestionar el ingreso y la regularización de la documentación habilitante para la venta (Contrato Biométrico). Cumplir el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. Demas funciones asignadas por su nivel superior.

¿Eres apasionado/a por las redes sociales y el marketing digital? ¿Te encanta crear contenido y gestionar campañas que impactan? ¡Esta oportunidad es para ti!Objetivo del puesto:Apoyar en la gestión y ejecución de estrategias de marketing digital, administración de redes sociales, publicidad, gestión de marca.Formación: Técnico o licenciatura en Marketing, Mercadotecnia, Comunicación, Publicidad, Diseño Gráfico o afines.Conocimientos y habilidades: Manejo avanzado de redes sociales y plataformas de gestión (Facebook Business Manager, Instagram Ads, etc.). Conocimientos básicos/intermedios en diseño gráfico (Adobe Photoshop, Illustrator, Canva, etc.). Habilidades de redacción y comunicación efectiva. Capacidad para analizar métricas y elaborar reportes. Creatividad, proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Organización y manejo eficiente del tiempo.